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aspice, automotive, software, software quality, software qualität, softwareentwicklungsprozess

Sie sind verantwortlich für Als Product Quality Engineer sind Sie verantwortlich für die Produktqualität hinsichtlich der Software (z.B. Methodik und Testtechniken) und dessen Softwareentwicklungsprozesses.  Durch die proaktive Weiterentwicklung des Softwareteams hinsichtlich Prozesse, Methoden und Tools, die Sie durch aktives Coaching und Mentoring vermitteln, sorgen Sie dafür die Produktqualität (Software) hoch zu halten. Die Beseitigung von Hindernissen im Projektentwicklungsprozess gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben, im speziellen in der Methoden- und Toolkette mit den jeweiligen Abteilungen und Teams. Mit den Projektteams und Prozessverbesserungsgruppen tauschen Sie sich regelmäßig zu Best Practices und Lessons Learned aus. Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Aktives Coaching und Mentoring des Projektteams in Bezug auf Prozesse, Richtlinien und Methoden ·Beseitigung von Hindernissen im Projektentwicklungsprozess, in der Methoden- und Toolkette mit den jeweiligen Abteilungen und Teams (z. B. Requirement Management und Abstimmung der Requirements mit dem Kunden, Continuous Build, Integration und Test, Validierung, Agile-Methoden) ·Weiterentwicklung der Problemlösungen, die aus allen Bewertungen und Reviews des Projekts gesammelt wurden ·Steuerung des Aktionsplans zur Prozessverbesserung, um die Prozessziele im Projekt zu erreichen ·Mitwirkung an der Definition des System- und Software-Qualitätssicherungsplans ·Austausch von Best Practices und Lessons Learned mit Projektteams und Prozessverbesserungsgruppen ·Kommunikation der während der Prozesspilotierung und -einführung identifizierten Prozesslücken an die Prozessarbeitsgruppen Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Elektrotechnik oder ein vergleichbarer Abschluss ·Ca. 4 - 5 Jahre Erfahrung im Bereich Softwareentwicklungsprozesse, Systems-Engineering-Methodiken und Testtechniken ·Erfahrung im Training oder Mentoring von Kollegen in Engineering-Methodiken ·Erfahrung in der Software-Qualitätssicherung / Software-Entwicklung ·Erfahrung in der Embedded SYS/SW-Entwicklung (Automotive-Erfahrung ist ein Plus) ·Kenntnisse über die Prozesse der ASPICE-konformen Softwareentwicklung ·Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Dein zukünftiger Arbeitgeber Unser Mandant gestaltet als internationaler Automobilzulieferer die Zukunft des Automobils entscheidend mit. Dabei entwickelt und fertigt unser Mandant im Bereich Power Electronics intelligente Telematiklösungen zur Vernetzung innerhalb des Fahrzeugs um die Verkehrssicherheit und den Fahrkomfort zu steigern.  Arbeitsort: Raum Frankfurt | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: ADAS / Autonom / IT Und bietet ·Hervorragende Karrierechancen innerhalb eines internationalen Konzerns ·Internationale Teams mit flachen Hierarchien und individuelle Weiterbildungsprogramme ·Attraktive Vergütung & Zusatzleistungen ·Zugriff auf neueste Technologien und hochmoderne Entwicklungsumgebungen ·Frühe Verantwortungsübernahme und abwechslungsreiche Aufgaben ·Respektvolle und wertschätzende Unternehmenskultur Dein Ansprechpartner Herr Heiko Kiefer Senior Candidate Relationship Manager Festnetz: +49 711 214756-51 E-Mail: Heiko.Kiefer@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG; Naststraße 15 B, 70376 Stuttgart https://www.centomo.de/

c++, phyton, software, softwaretest, entwicklung, Autonomes Fahren

Sie sind verantwortlich für Als C++ Entwickler sind Sie im Bereich des autonomen Fahrens in einem hochinnovativen Produktportfolio tätig. Sie haben dabei die verantwortungsvolle Aufgabe, mit Hilfe von Unittests, dafür zu sorgen, dass die entsprechende Software ordnungsgemäß funktioniert. Arbeitsort: Raum München | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: Intralogistik Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Umsetzung von Softwaremodulen gemäß Spezifikation in verschiedenen Bereichen des autonomen Systems ·Verantwortung für die Software im speziellen für den Bereich der Fehlersuche und Bug-Beseitigung im Bereich Bilderkennung, Navigation, Diagnose und Logging sowie Implementierung ·Erstellung von (Unit-)Tests ·Wartung und Anpassung der Buildpipeline ·Sicherstellung der Codequalität und der Konsistenz der Dokumentation Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Ingenieurwissenschaften, Mathematik oder einer verwandten Fachrichtung mit Schwerpunkt Informatik ·Mehrjährige Berufserfahrung bzw. Expertenwissen in der Softwareentwicklung mit C++ ·Sehr gute Kenntnisse in der Programmierung, insbesondere mit C++ (Must-Have) und Python, sowie in Dateiformaten wie JSON und YAML ·Kenntnisse mit Robot Operating System (ROS), Fahrerassistenz oder Embedded Systems sind von Vorteil ·Gutes Deutsch (mind. C1) und gutes Englisch (Dokumentation und Kommunikation) ·Hoher Code-Qualitätsanspruch ·Selbstständigkeit, Lernbereitschaft, Kreativität, Verlässlichkeit und Motivation Ihr zukünftiger Arbeitgeber Ist ein weltweit führendes  und hoch innovatives Unternehmen mit einem einzigartigen Produktportfolio im Bereich Intralogistik. Das Unternehmen revolutioniert durch ihre vollautomatisierten Lösungen die Intralogistik und gestaltet damit die Zukunft in diesem Bereich entscheidend mit. Als Top Arbeitgeber in der Branche, bietet unser Mandant hervorragende berufliche Perspektiven und sehr attraktive Benefits an.   Und bietet ·Attraktive Vergütung ·Große Gestaltungsmöglichkeiten in einem  hoch innovativen und technologischen sehr modernen Bereich ·Zahlreiche Karriereperspektiven in einem stark wachsenden Geschäftsbereich ·Großzügige Home Office Möglichkeiten ·Sehr angenehmes Arbeitsklima ·Internationale Teams mit flachen Hierarchien und individuelle Weiterbildungsprogramme ·Angebote zu Sport und Gesundheit sowie attraktive Benefits Ihr  Ansprechpartner Heiko Kiefer Senior Candidate Relationship Manager tel           +49 (711) 214756-51 e-mail    heiko.kiefer@centomo.de   CENTOMO GmbH & Co. KG; Naststraße 15 B, 70376 Stuttgart https://www.centomo.de/

Intralogistik, Automatisierung, Robotik, Test, Testing, Doors, Systemtest, Funktionstest

Sie sind verantwortlich für Als Senior Test Engineer (all genders) sind Sie für die Koordination und die fachliche Führung eines Testteams im Bereich komplexer Serienprodukte in der Intralogistik verantwortlich.    Arbeitsort: Norddeutschland | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: Intralogistik   Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Planung, Steuerung und Durchführung von Funktionstests - Test des Gesamtsystems ·Koordination und fachliche Führung eines Testteams ·Schreiben von Testspezifikationen auf Basis definierter Anforderungen ·Entwicklung von Serientestprozessen inkl. Definition der Phasen und Meilensteine im Testprozess ·Entwicklung der Teststrategie und Testkonzeption sowie Auswahl und Integration des Testumfelds zur ganzheitlichen Prüfung der Anforderungen ·Analyse, Aufbereitung, Dokumentation und Reporting der Testergebnisse ·Unterstützung in der Produktentstehung hinsichtlich der Testbarkeit und der späteren Integration in den Testprozess ·Identifikation und Analyse von Fehlern in Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteam Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation ·Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Qualitätssicherung im Bereich der Automatisierung, Robotik, Mechatronik o. Ä. ·Erfahrungen im Bereich automatisierter Anlagen ·Hohes Verständnis für komplexe Systemlösungen ·Kenntnisse / Erfahrungen zur Implementierung von automatisierten Testverfahren ·ISTQB, CTFL oder vergleichbare Zertifizierung / Qualifikation wünschenswert ·Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, sichere Englischkenntnisse   Ihr zukünftiger Arbeitgeber Ist ein weltweit führendes  und hoch innovatives Unternehmen mit einem einzigartigen Produktportfolio im Bereich Intralogistik. Das Unternehmen revolutioniert durch ihre vollautomatisierten Lösungen die Intralogistik und gestaltet damit die Zukunft in diesem Bereich entscheidend mit. Als Top Arbeitgeber in der Branche, bietet unser Mandant hervorragende berufliche Perspektiven und sehr attraktive Benefits an.   Und bietet ·Attraktive Vergütung ·Große Gestaltungsmöglichkeiten in einem  hoch innovativen und technologischen sehr modernen Bereich ·Zahlreiche Karriereperspektiven in einem stark wachsenden Geschäftsbereich ·Großzügige Home Office Möglichkeiten ·Sehr angenehmes Arbeitsklima ·Internationale Teams mit flachen Hierarchien und individuelle Weiterbildungsprogramme ·Angebote zu Sport und Gesundheit sowie attraktive Benefits   Ihr  Ansprechpartner   Rebekka Kuhlmann Candidate Relationship Manager   Tel +49 (711) 214756-42 Mobil +49 174 5299911 e-mail rebekka.kuhlmann@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG; Naststraße 15 B, 70376 Stuttgart https://www.centomo.de/

Sie sind verantwortlich für Als Web Frontend Developer entwickelst du Web-Anwendungen und deren Toolchain für Mobile Roboter und Interfaces sowie für das Warehouse Management System (WMS) und das Logistik-Interface. Mit deiner Kreativität und deinem Können wirkst du an spannenden Intralogistik-Projekten im High-End-Engineering sowie bei großen, strategischen Softwareentwicklungsprojekten mit. Arbeitsort: Raum München | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: Intralogistik Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Du entwickelst Web-Anwendungen und deren Toolchain für Mobile Roboter und Interfaces sowie für das Warehouse Management System (WMS) und das Logistik-Interface ·Du entwickelst in Angular, NestJS, Electron, TypeScript und hältst den Technologiestack immer up to date. ·Mit deiner Kreativität und deinem Können wirkst du an großartigen Intralogistik-Projekten im High-End-Engineering sowie bei großen, strategischen Softwareentwicklungsprojekten mit. ·Du übernimmst die Planung von Entwicklungen im Team sowie die Umsetzung von Anfang bis Ende. ·Mit deinem tiefen Angular Wissen kannst du zukünftig die fachliche Betreuung von Web-Entwicklungsteams übernehmen. Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Technisches Studium an der Universität oder Fachhochschule ·Fundierte Software-Programmierkenntnisse der Sprachen JavaScript & TypeScript ·Erfahrung mit der Umsetzung von industriellen Applikationen in Frameworks, idealerweise Angular, alternativ React ·Erfahrung mit NodeJS (NestJS) und Electron wünschenswert ·Mehrjährige Berufserfahrung in der Webentwicklung von Webanwendungen / Cloudanwendungen ·Praxiserfahrung mit Softwarearchitektur und nachhaltiger Coding Standards ·Collaboration via agilem Setup, Product Owner, Jira, Confluence und Teams ·Hohe Selbstständigkeit, Lernbereitschaft, Kreativität, Verlässlichkeit sowie Begeisterung für Robotik ·Lösungs- und teamorientierte Arbeitsweise Ihr zukünftiger Arbeitgeber Ist ein weltweit führendes  und hoch innovatives Unternehmen mit einem einzigartigen Produktportfolio im Bereich Intralogistik. Das Unternehmen revolutioniert durch ihre vollautomatisierten Lösungen die Intralogistik und gestaltet damit die Zukunft in diesem Bereich entscheidend mit. Als Top Arbeitgeber in der Branche, bietet unser Mandant hervorragende berufliche Perspektiven und sehr attraktive Benefits an. Und bietet ·Attraktive Vergütung ·Große Gestaltungsmöglichkeiten in einem  hoch innovativen und technologischen sehr modernen Bereich ·Zahlreiche Karriereperspektiven in einem stark wachsenden Geschäftsbereich ·Großzügige Home Office Möglichkeiten ·Sehr angenehmes Arbeitsklima ·Internationale Teams mit flachen Hierarchien und individuelle Weiterbildungsprogramme ·Angebote zu Sport und Gesundheit sowie attraktive Benefits Ihr  Ansprechpartner Heiko Kiefer Senior Candidate Relationship Manager tel           +49 (711) 214756-51 e-mail    heiko.kiefer@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG; Naststraße 15 B, 70376 Stuttgart https://www.centomo.de/

Testing, Test, Automatisierung, Robotik, Systemtest, Funktionstest, Doors

Sie sind verantwortlich für Als Test Engineer (all genders) sind Sie für die Planung und Durchführung von Integrations- und Systemtests für komplexe Serienprodukte im Bereich der Intralogistik verantwortlich.    Arbeitsort: Raum Landshut | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: Intralogistik   Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Mitarbeit bei der Planung und Durchführung von Funktionstests - Test des Gesamtsystems ·Schreiben von Testspezifikationen auf Basis definierter Anforderungen ·Mitwirkung bei der Entwicklung der Teststrategie und Testkonzeption, Auswahl und Integration des Testumfelds zur ganzheitlichen Prüfung der Anforderungen ·Analyse, Aufbereitung, Dokumentation und Reporting der Testergebnisse ·Unterstützung in der Produktentstehung hinsichtlich der Testbarkeit und der späteren Integration in den Testprozess ·Identifikation und Analyse von Fehlern in Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteam Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation ·mindestens ein Jahr Berufserfahrung in der Qualitätssicherung im Bereich der Automatisierung, Robotik, Mechatronik oder vergleichbar ·Hohes Verständnis für komplexe Systemlösungen ·Kenntnisse / Erfahrungen zur Implementierung von automatisierten Testverfahren ·ISTQB, CTFL oder vergleichbare Zertifizierung / Qualifikation wünschenswert ·Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, sichere Englischkenntnisse   Ihr zukünftiger Arbeitgeber Ist ein weltweit führendes  und hoch innovatives Unternehmen mit einem einzigartigen Produktportfolio im Bereich Intralogistik. Das Unternehmen revolutioniert durch ihre vollautomatisierten Lösungen die Intralogistik und gestaltet damit die Zukunft in diesem Bereich entscheidend mit. Als Top Arbeitgeber in der Branche, bietet unser Mandant hervorragende berufliche Perspektiven und sehr attraktive Benefits an.   Und bietet ·Attraktive Vergütung ·Große Gestaltungsmöglichkeiten in einem  hoch innovativen und technologischen sehr modernen Bereich ·Zahlreiche Karriereperspektiven in einem stark wachsenden Geschäftsbereich ·Großzügige Home Office Möglichkeiten ·Sehr angenehmes Arbeitsklima ·Internationale Teams mit flachen Hierarchien und individuelle Weiterbildungsprogramme ·Angebote zu Sport und Gesundheit sowie attraktive Benefits   Ihr  Ansprechpartner   Rebekka Kuhlmann Candidate Relationship Manager   Tel +49 (711) 214756-42 Mobil +49 174 5299911 e-mail rebekka.kuhlmann@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG; Naststraße 15 B, 70376 Stuttgart https://www.centomo.de/

Intralogistik, Automatisierung, Test, Testing, Robotik, Doors, Systemtest, Funktionstest

Sie sind verantwortlich für Als Test Engineer (all genders) sind Sie für die Planung und Durchführung von Integrations- und Systemtests für komplexe Serienprodukte im Bereich der Intralogistik verantwortlich.    Arbeitsort: Norddeutschland | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: Intralogistik   Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Mitarbeit bei der Planung und Durchführung von Funktionstests - Test des Gesamtsystems ·Schreiben von Testspezifikationen auf Basis definierter Anforderungen ·Mitwirkung bei der Entwicklung der Teststrategie und Testkonzeption, Auswahl und Integration des Testumfelds zur ganzheitlichen Prüfung der Anforderungen ·Analyse, Aufbereitung, Dokumentation und Reporting der Testergebnisse ·Unterstützung in der Produktentstehung hinsichtlich der Testbarkeit und der späteren Integration in den Testprozess ·Identifikation und Analyse von Fehlern in Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteam Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation ·mindestens ein Jahr Erfahrung in der Qualitätssicherung im Bereich der Automatisierung, Robotik, Mechatronik oder vergleichbar ·Hohes Verständnis für komplexe Systemlösungen ·Kenntnisse / Erfahrungen zur Implementierung von automatisierten Testverfahren ·ISTQB, CTFL oder vergleichbare Zertifizierung / Qualifikation wünschenswert ·Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, sichere Englischkenntnisse   Ihr zukünftiger Arbeitgeber Ist ein weltweit führendes  und hoch innovatives Unternehmen mit einem einzigartigen Produktportfolio im Bereich Intralogistik. Das Unternehmen revolutioniert durch ihre vollautomatisierten Lösungen die Intralogistik und gestaltet damit die Zukunft in diesem Bereich entscheidend mit. Als Top Arbeitgeber in der Branche, bietet unser Mandant hervorragende berufliche Perspektiven und sehr attraktive Benefits an.   Und bietet ·Attraktive Vergütung ·Große Gestaltungsmöglichkeiten in einem  hoch innovativen und technologischen sehr modernen Bereich ·Zahlreiche Karriereperspektiven in einem stark wachsenden Geschäftsbereich ·Großzügige Home Office Möglichkeiten ·Sehr angenehmes Arbeitsklima ·Internationale Teams mit flachen Hierarchien und individuelle Weiterbildungsprogramme ·Angebote zu Sport und Gesundheit sowie attraktive Benefits   Ihr  Ansprechpartner   Rebekka Kuhlmann Candidate Relationship Manager   Tel +49 (711) 214756-42 Mobil +49 174 5299911 e-mail rebekka.kuhlmann@centomo.de

ASPICE

Unser Mandant ist ein international tätiges, hoch innovatives Unternehmen aus der Automobilzulieferindustrie. Das Unternehmen revolutioniert im Bereich autonomes Fahren und E-Mobility die Zukunft des Automobils entscheidend mit. Für den Standort Raum Stuttgart, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Global Head of Automotive SPICE (m/w/d). Ihre Aufgaben ·Leitung und Weiterentwicklung des globalen Netzwerks von ASPICE Assessoren innerhalb des Konzerns ·Umsetzung und Koordination der ASPICE Assessmentstrategie des Konzerns ·Erstellung und Implementierung von Qualitätsplänen für Projekte, Plattformen, Geschäftseinheiten und Lieferanten ·Kontinuierliche Verbesserung der System- und Softwareentwicklungsprozesse ·Repräsentation des Unternehmens bei OEMs für alle unternehmensrelevanten Themen im Zusammenhang mit ASPICE (Abstimmung ASPICE Strategie mit dem Kunden, Verhandlung und Einbindung von kundenspezifischen Anforderungen) ·Begleitung des Projektteams bei Kundenanfragen und der Vorbereitung von ASPICE Assessments  Ihre Qualifikationen ·Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Informatik oder in einer vergleichbaren Studienrichtung ·Mind. 5 Jahre Erfahrung in der Durchführung von ASPICE Assessments ·Mehrjährige Führungserfahrung (fachlich oder disziplinarisch) ·ASPICE Assessor Zertifizierung (Principal oder Competent Assessor) ·Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Jobdetails Start: Zum nächstmöglichen Termin Jobtyp: Festangestellt | Direktvermittlung Dauer: unbefristet Branche: Automotive Unsere Kontaktdaten Ansprechpartnerin: Frau Joanna Friedrich Festnetz: +49 711 214756-49 CENTOMO GmbH & Co. KG Naststraße 15 B 70376 Stuttgart

Rückversicherung, Komposit, Versicherung

Sie sind verantwortlich für Als Referent (all genders) im Bereich Rückversicherung/Komposit sind Sie für die Ermittlung des Rückversicherungsbedarfs und Optimierung der Rückversicherungsstruktur innerhalb eines renommierten Versicherungsunternehmens in Stuttgart verantwortlich. Arbeitsort: Raum Stuttgart | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: Banken / Bausparkasse / Versicherung Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Risikomanagementaufgaben im Kontext regulatorischer Anforderungen (Solvency 2) ·Ermittlung des Rückversicherungsbedarfs und Optimierung der Rückversicherungsstruktur unter Analyse der Risikokapitalentlastung, des Ergebniserwartungswertes, der Platzierbarkeit und des Bilanzausgleichs ·Mitarbeit bei (Groß-) Projekten ·Abrechnungsverkehr im Bereich Rückversicherung ·Mitwirkung bei der Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen (HGB, IFRS17) ·Jährliche Erneuerung von Rückversicherungsverträgen und Verhandlungen mit Rückversicherern Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung ·Grundwissen im Bereich Komposit-Versicherung, idealerweise auch im Bereich Rückversicherung ·Analytisches Verständnis und eine hohe Zahlenaffinität ·Kommunikationsstärke und Teamgeist ·Eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise ·Flexibilität und Lernbereitschaft Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein börsennotiertes Unternehmen mit Sitz im Raum Stuttgart. Das Unternehmen ist in den Geschäftsbereichen Versicherung, Immobilien und Vermögensbildung seit Jahren erfolgreich tätig. Und bietet ·Arbeiten in der Landeshauptstadt ·Direkte Anbindung zum Nahverkehr ·Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten, zeitlicher wie örtlicher Flexibilität, ·Zusatzleistungen (z.B. Vergünstigungen mit Kooperationspartnern und VWL) sowie flexible Arbeitszeitmodelle Ihre  Ansprechpartnerin Frau Rebekka Kuhlmann Candidate Relationship Manager Festnetz: +49 711 214756-42 E-Mail: rebekka.kuhlmann@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG; Naststraße 15 B, 70376 Stuttgart https://www.centomo.de/

Einkauf, Einkaufsmanagement

Sie sind verantwortlich für Als Leiter Einkauf (all genders) sind Sie verantwortlich für ein Team im Bereich Einkaufsmanagement und begleiten deren fachliche und persönliche Entwicklung. Als Teil des Führungsteams innerhalb des Gesamteinkaufs tragen Sie wesentlich zur Weiterentwicklung der gesamten Einkaufsfunktion (inklusive der Kreditorenbuchhaltung) bei. Arbeitsort: Raum Stuttgart (Nord) | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: Banken / Bausparkasse / Versicherung Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Weiterentwicklung und Umsetzung von Warengruppen- und Lieferantenstrategien ·Sicherstellung der korrekten und effizienten Abwicklung der Einkaufsvorgänge im Rahmen regulatorischer Anforderungen ·Zusammenarbeit mit internen Bedarfsträgern und externen Dienstleistern ·Begleitung und Überwachung komplexer Beschaffungsvorgänge Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Einkauf ·Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise in der Finanzdienstleistungsbranche ·Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Lieferanten insbesondere Beratungsunternehmen und Softwareanbietern ·Erfahrung in der Mitarbeiterführung ·Durchsetzungs- und Verhandlungsstärke sowie ein sicheres und überzeugendes Auftreten auch gegenüber dem Top-Management ·Strukturierte und zielorientierte Bearbeitung und Umsetzung konzeptioneller Themen Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein börsennotiertes Unternehmen mit Sitz im Raum Stuttgart. Das Unternehmen ist in den Geschäftsbereichen Versicherung, Immobilien und Vermögensbildung seit Jahren erfolgreich tätig.   Und bietet Unser Mandant bietet Ihnen ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten, zeitlicher wie örtlicher Flexibilität, Gesundheitskursen sowie Unterstützung für Eltern und Pflegende. Ihr  Ansprechpartner Frau Joanna Friedrich Candidate Relationsship Manager Festnetz: +49 711 214756-49 E-Mail: Joanna.Friedrich@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG; Naststraße 15 B, 70376 Stuttgart https://www.centomo.de/

Sie sind verantwortlich für Als Projektmanager im Bereich Produktentwicklung / Produktentstehung (PEP) leiten Sie anspruchsvolle Projekt mit Know-how und unternehmerischem Weitblick. Dabei managen Sie insbesondere all jene Kernprozesse, die der Produktion vorgelagert sind: Innovation, F&E, Vorentwicklung, Applikation und Anlaufmanagement. Ihr Fokus liegt klar auf den Themen Strategie, Prozesse, Organisation, Führungsinstrumente und Multiprojektmanagement. Arbeitsort: deutschlandweit // HQ Großraum Stuttgart | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Retainer / Direktvermittlung | Starttermin: nächstmöglich | Branche: Beratung / Consulting Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Mit fundiertem Know-how und unternehmerischem Weitblick leiten Sie anspruchsvolle Kundenprojekte im Bereich Produktentstehung / Produktentwicklung. ·Dabei managen Sie insbesondere all jene Kernprozesse, die der Produktion vorgelagert sind: Innovation, F&E, Vorentwicklung, Applikation und Anlaufmanagement. ·Wenn es um die zugehörige Konzeptentwicklung geht, liegt Ihr Fokus klar auf den Themen Strategie, Prozesse, Organisation, Führungsinstrumente und Multiprojektmanagement. ·Auf Ihrer Agenda stehen weiterhin detaillierte Lean-Development-Analysen und entsprechende Audits – Sie wenden routiniert alle klassischen Lean-Prinzipien an. ·Den passgenauen Aufbau und die beständige Weiterentwicklung von schlanken und agilen Innovationsprozessen wissen wir bei Ihnen in den besten Händen. ·Hierbei berücksichtigen Sie konsequent Trend Radars und Reports, verschiedene Kreativitätstechniken sowie Innovation Roadmaps. ·Last but not least haben Sie in dieser Position die Chance, Ihren Erfahrungsschatz als Trainer und Seminarleiter weiterzuvermitteln. Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Erfolgreich abgeschlossenes technisches Hochschulstudium ·Einschlägige Berufspraxis in der Beratung bzw. Erfahrung in der Leitung von internen Projekten zur nachhaltigen Effizienzsteigerung in der Entwicklung ·Fundiertes Fachwissen in der Produktentwicklung sowie im Produktentstehungsprozess (PEP) und in der Prozessoptimierung ·Von Vorteil: Lean-Erfahrung sowie Kenntnisse im Erarbeiten und Umsetzen einer Unternehmensstrategie bzw. Entwicklungsstrategie ·Idealerweise vertraut mit diesen Themen: Agilität und Einführung agiler Methoden, Wertanalyse, Six Sigma, Design to Cost, Komplexitäts- und Variantenmanagement, Trend-Scouting, Foresight-Management, Technology Roadmaps, Roadmap Processing ·Beraterpersönlichkeit: Kommunikationsstark, strukturiert, lösungsorientiert, eigenverantwortlich und auch unter Zeitdruck ein immer souveränes und professionelles Auftreten ·Uneingeschränkte Reisebereitschaft sowie sehr gutes Englisch in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist Partner auf dem Weg zur Spitzenleistung und begleitet Unternehmen mit unterschiedlicher Ausgangsposition zu diesem Ziel. Die Kunden sind erstklassige Referenzen in ihren Branchen. Auf der anderen Seite begleitet unser Mandant auch Unternehmen auf dem Weg aus der Krise und unterstützt diese bei der raschen und nachhaltigen Sanierung, Restrukturierung oder Ergebnisverbesserung. Über 300 Mitarbeiter an den Standorten Deutschland, Polen, Brasilien, China, Italien und der Schweiz betreuen Unternehmen aus allen Schlüsselbranchen weltweit vor Ort. Und bietet ·Anspruchsvolle Projekte, für die es genau Ihr Können braucht und bei denen Kunden auf Managementebene in strategischen Fragen auf Ihre Ideen bauen. ·Weiterbildungsmöglichkeiten an der internen Akademie sowie durch Coachings und Trainings, können Sie Ihren Wissensdurst stillen. ·Unternehmenskultur und Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen aus Industrie und Beratung sowie Chefs, die immer ein offenes Ohr für Sie haben. ·Gehaltspaket inklusive Dienstwagen und weitere Leistungen wie Urlaubsangebote und flexible Arbeitszeitmodelle Ihr  Ansprechpartner Herr Heiko Kiefer Senior Candidate Relationship Manager Festnetz: +49 711 214756-51 E-Mail: Heiko.Kiefer@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG; Naststraße 15 B, 70376 Stuttgart https://www.centomo.de/

Sie sind verantwortlich für Als Projektmanager im Bereich Modularisierung und Variantenmanagement, managen Sie insbesondere all jene Kernprozesse, die der Produktion vorgelagert sind: Innovation, F&E, Vorentwicklung, Applikation und Anlaufmanagement. Wenn es um die zugehörige Konzeptentwicklung geht, liegt Ihr Fokus klar auf den Themen Strategie, Prozesse, Organisation, Führungsinstrumente und Multiprojektmanagement. Auf Ihrer Agenda stehen weiterhin detaillierte Lean-Development-Analysen und entsprechende Audits – Sie wenden routiniert alle klassischen Lean-Prinzipien an. Arbeitsort: deutschlandweit // HQ Großraum Stuttgart | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festanstellung / Direktvermittlung | Starttermin: nächstmöglich | Branche: Beratung / Consulting  Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Mit fundiertem Know-how und unternehmerischem Weitblick leiten Sie anspruchsvolle Kundenprojekte im Bereich Produktentstehung / Produktentwicklung / Produktkonfiguration. ·Im Fokus haben Sie dabei die Themen Modularisierung und Variantenmanagement während der frühen Entwicklungsphase. ·Sie erarbeiten gekonnt schlüssige Modularisierungsstrategien und setzen Sie auch konsequent um – außerdem bauen Sie routiniert Modulentwicklungsstrukturen auf. ·Die passgenaue Anwendung von Methoden zur Variantenreduzierung und Variantenvermeidung wissen wir bei Ihnen in den besten Händen. ·Weiterhin auf Ihrer breit gefächerten Agenda: die professionelle Plattform- und Baukastenkonzeptionierung. ·Last but not least haben Sie in dieser Position die Chance, Ihren Erfahrungsschatz als Trainer und Seminarleiter weiterzuvermitteln Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Erfolgreich abgeschlossenes technisches Hochschulstudium ·Einschlägige Berufspraxis bzw. Beratungserfahrung in puncto Variantenmanagement und Komplexitätsreduzierung – unter anderem in Bezug auf Methoden zur Variantenreduzierung und Variantenvermeidung ·Von Vorteil: Lean-Erfahrung sowie Kenntnisse im Erarbeiten und Umsetzen einer Unternehmensstrategie bzw. Entwicklungsstrategie ·Beraterpersönlichkeit: Kommunikationsstark, strukturiert, lösungsorientiert, eigenverantwortlich und auch unter Zeitdruck ein immer souveränes und professionelles Auftreten ·Uneingeschränkte Reisebereitschaft sowie sehr gutes Englisch in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse wünschenswert Ihr zukünftiger Arbeitgeber Unser Mandant mit Hauptsitz bei Stuttgart zählt zu den Top Adressen der Lean Management Beratungen. Unser Mandant ist seit 1994 Partner auf dem Weg zur Spitzenleistung und begleitet Unternehmen mit unterschiedlicher Ausgangsposition zu diesem Ziel. Die Kunden sind erstklassige Referenzen in ihren Branchen. Auf der anderen Seite begleitet unser Mandant auch Unternehmen auf dem Weg aus der Krise und unterstützt diese bei der raschen und nachhaltigen Sanierung, Restrukturierung oder Ergebnisverbesserung. Über 300 Mitarbeiter an den Standorten Deutschland, Polen, Brasilien, China, Italien und der Schweiz betreuen Unternehmen aus allen Schlüsselbranchen weltweit vor Ort.   Und bietet ·Abwechslungsreich & international: Anspruchsvolle Projekte, für die es genau Ihr Können braucht und bei denen wir und unsere Kunden auf Managementebene in strategischen Fragen auf Ihre Ideen bauen. ·Individuell & intensiv: Ihre Weiterbildung an der unternehmenseigenen Akademie, in der internen Winter & Summer School sowie durch Coachings und Trainings, mit denen Sie Ihren Wissensdurst stillen können. ·Kollegial & auf Augenhöhe: Unsere Unternehmenskultur und Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen aus Industrie und Beratung sowie Chefs, die immer ein offenes Ohr für Sie haben. ·Attraktiv & umfassend: Ihr Gehaltspaket inklusive Dienstwagen und weitere Leistungen wie Urlaubsangebote und Arbeitszeitmodelle Ihr  Ansprechpartner Herr Heiko Kiefer Senior Candidate Relationship Manager Festnetz: +49 711 214756-51 E-Mail: Heiko.Kiefer@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG; Naststraße 15 B, 70376 Stuttgart https://www.centomo.de/

Sie sind verantwortlich für Als Projektentwickler*in sind Sie für die Entwicklung hochwertiger Neubauprojekte verantwortlich und steuern dabei die kompletten Entwicklungsphasen von der Grundstückakquise bis hin zur Baurechtschaffung.  Arbeitsort: Raum Stuttgart | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: ab sofort | Branche: Bau / Architektur Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Sie akquirieren passende Neubaugebiete bzw. -flächen und setzen dabei geschickt Ihr Netzwerk ein ·Sie sind verantwortlich für die Entwicklung hochwertiger Neubauprojekte ·Sie steuern die kompletten Entwicklungsphasen von Grundstücksakquise bis zur Baurechtschaffung Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Sie haben mehrjährige Erfahrung in der Projektentwicklung, von der Grundstücksakquise und Projektplanung bis zur Baurechtschaffung und Genehmigung ·Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in relevantem Fachgebiet (Architektur, Bauingenieurwesen, Immobilienwirtschaft oder Ähnliches) ·Sie haben Erfahrungen im Wohnungsbau oder Gewerbebau Ihr zukünftiger Arbeitgeber gehört zu den renommiertesten und erfolgreichsten Unternehmen in der Entwicklung exklusiver Immobilien im süddeutschen Raum.  Er bietet exklusive Eigentumswohnungen und durchdachte Siedlungskonzepte. Dabei kommen eine hochwertige Architektur, gesunde und nachhaltige Baustoffe sowie attraktive Ausstattungsdetails zum Einsatz. Und bietet ·Attraktives Vergütungspaket: Sie erwartet neben einem leistungsorientierten Gehalt sowie ein Geschäftsfahrzeug inklusive privater Nutzung. Die mobile Ausstattung mit einem Handy und Surface-Tablet ist für unseren Mandanten selbstverständlich. ·Ihre Entwicklung: Sie werden individuell entwickelt und erhalten überdurchschnittliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. ·Familiäres Betriebsklima: Unser Mandant lebt flache Hierarchien sowie kurze Entscheidungswege und fördert dadurch eigenverantwortliches Arbeiten mit persönlichem Gestaltungsspielraum. ·Gut zu wissen: Mitarbeiterevents, flexible Arbeitszeiten, Bezuschussung zum Mittagstisch und sogar Jobräder sind nur wenige der zahlreichen Vorteile, die Sie als zukünftiger Mitarbeiter in Anspruch nehmen können. Ihr Ansprechpartner Herr Toni Baric Managing Consultant Festnetz: +49 (0) 711 214756 - 50 E-Mail: Toni.Baric@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG; Naststraße 15 B, 70376 Stuttgart https://www.centomo.de/

IT Management, IT Prozessmanagement, Produktion, Logistik, JIS

Sie sind verantwortlich für Als Site Manager Informationssysteme haben Sie die Gesamtverantwortung für alle Themen im Bereich Information Systems am Standort. Hierbei werden Sie von dem Shared Service Center sowie den Information Systems Verantwortlichen aus der Konzernzentrale unterstützt. Arbeitsort: Raum Hannover | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: Automobilzulieferindustrie Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Sie sind der zentrale Ansprechpartner für die Geschäftsleitung am Standort in Bezug auf alle IS Belange ·Sie gewährleisten die Bereitstellung und Überwachung von Infrastruktur-, Geschäfts- und Büroapplikationen für die Benutzer am Standort ·Administration der Shopfloor-Systeme Syflux und Barflow MES sowie der Logistikfunktionen ·Steuerung der E2E JIS-Prozesse in Übereinstimmung mit den Kundenerwartungen (EDI Abrufe bis hin zur Auslieferung in SAP und Sub-Systemen) ·Steuerung und Zusammenarbeit der internen und externen Dienstleister ·Optimierung der IS Sicherheit und Minimierung der IS-Risiken am Standort Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Mehrjährige Erfahrung in IT Management Positionen ·Fundierte Kenntnisse in der Produktion und Logistik im JIS Umfeld sowie im IS/IT Prozessmanagement ·Erfahrung im Demand und Service Management sowie in IT Projektmethoden ·Sehr gute zwischenmenschliche und interkulturelle Fähigkeiten ·Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse ·Engagement und ein ausgeprägte Hands-on-Mentalität Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein international tätiges, hoch innovatives Unternehmen aus der Automobilzulieferindustrie. Das Unternehmen revolutioniert die Zukunft des Automobils entscheidend mit. Und bietet ·Modernes Büro mit direkter Anbindung zum Nahverkehr sowie Tiefgaragen Stellplätze ·Internationale Teams und individuelle Weiterbildungsprogramme ·Attraktive Vergütung, Zusatzleistungen (z.B. Vergünstigungen mit Kooperationspartnern und VWL) sowie flexible Arbeitszeitmodelle Ihr  Ansprechpartner Frau Joanna Friedrich Candidate Relationsship Manager Festnetz: +49 711 214756-49 E-Mail: Joanna.Friedrich@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG; Naststraße 15 B, 70376 Stuttgart https://www.centomo.de/

SAP S/4 Hana, » SAP, Stammdatenmanagement, Master Data Management

Als Projektleiter (all genders) Master Data Management verantworten Sie das Thema Stammdatenmanagement (Materialstamm, Arbeitsplan, Stückliste, Änderungsmanagement, usw.) und die Bereitstellung produktionsrelevanter Daten sowie deren Abbildung in Systemlösungen und im Variantenmanagement. Zudem bilden Sie die Schnittstelle zwischen den Funktionen Entwicklung und Produktion.      Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Koordination und Leitung internationaler S/4HANA Rollouts ·Erarbeitung von Konzepten und Mitarbeit bei der Strategieentwicklung ·Erarbeitung von Systemlösungen zur Abbildung der Abläufe unter Berücksichtigung von Best Practice Ansätzen sowie dem Industriestandard ·Sicherstellung einer konsistenten und performanten funktions- und systemübergreifenden Methodik für die Bereitstellung produktionsrelevanter Daten aus den PLM Systemen an das ERP System ·Weiterentwicklung des Templates nach Bedarf und Koordinierung von Eigenentwicklungen ·Schnittstellen- und Stakeholdermanagement (Entwicklung, Produktion, Logistik) ·Interner und externer Ansprechpartner innerhalb der Entwicklung ·Erkennen von Weiterbildungsbedarfen und Planung sowie Durchführung von Trainings im In- und Ausland Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Abgeschlossenes Studium in einem technischen, wirtschaftswissenschaftlichen, betriebswirtschaftlichen oder einem vergleichbaren Studiengang ·Langjährige Berufserfahrung in der IT Beratung oder im IT- Projektmanagement, idealerweise in der technischen Projektleitung in den Bereichen SAP und / oder ERP ·Erfahrung in der fachlichen Führung von international verteilten Teams ·Kenntnisse in SAP S/4HANA und im Stammdatenmanagement (Produktion- und Logistikumfeld) ·Idealerweise erster Umgang mit Siemens Teamcenter (PLM-System) ·Sehr gute Kommunikations-, Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit ·Sicheres Auftreten sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten ·Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein international tätiges, hoch innovatives Unternehmen aus der Automobilzulieferindustrie. Das Unternehmen ist im Bereich E-Mobility spezialisiert und gestaltet die Zukunft des Automobils entscheidend mit.     Arbeitsort: Raum Landshut | Vertragsart: | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: Automotive     Und bietet ·Einen Arbeitsort im Raum Landshut ·Ein offenes und modernes Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten ·Weiterbildungsangebote der unternehmenseigenen Business Academy (Workshops, SAP Learning Hub, Teilnahme an Technologie Webinaren, etc.) ·Zahlreiche Sozialleistungen von Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge ·Flexible Arbeitszeitgestaltung (inkl. Homeoffice Regelung 2 Tage pro Woche) ·Individuelle Karriereprogramme   Ihr  Ansprechpartner   Frau Joanna Friedrich Candidate Relationship Manager   Festnetz: +49 711 214756-49 E-Mail: Joanna.Friedrich@centomo.de     CENTOMO GmbH & Co. KG; Naststraße 15 B, 70376 Stuttgart https://www.centomo.de/

Sie sind verantwortlich für Als Business Application Manager sind Sie verantwortlich für die Sicherstellung der Verfügbarkeit neuer und bestehender Anwendungen / IT-Plattformen für Projektteams sowie die Erfüllung der Anforderungen für die Projektabwicklung. Sie kommunizieren und koordinieren mit allen Stakeholdern auf allen Ebenen, um IT-technische Lösungen zu implementieren, die einen Mehrwert im Projektmanagement bieten. Sie spezifizieren, leisten Rollout-Support und führen die Dokumentation von Anwendungen / IT-Plattformen. Die Schulung der Anwender und Support bei Problemstellungen gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet. Arbeitsort: Stuttgart | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: ab sofort | Branche: Bau / Architektur Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Sicherstellen, dass neue und bestehende Anwendungen / IT-Plattformen für Projektteams verfügbar sind und die Anforderungen für die Projektabwicklung erfüllen ·Weiterentwicklung und Administration bestehender Anwendungen / IT-Plattformen in Zusammenarbeit mit der IT-Abteilung, den Projektteams und dem End-User ·Sie kommunizieren und koordinieren mit allen Stakeholdern auf allen Ebenen, um IT-technische Lösungen zu implementieren, die einen Mehrwert im Projektmanagement bieten ·Key-User zwischen Benutzern und Entwicklern / Systemadministratoren / IT-Abteilung ·Spezifizierung, Rollout-Support und Dokumentation von Anwendungen / IT-Plattformen ·Schulung der Anwender und Support bei Problemstellungen ·Anwendungsspezifische Datenbanklösungen einrichten ·Lösungsfindung für datentechnische Aufgaben, z.B. für die Erstellung von Reports ·Erstellen und Anpassen neuer und bestehender Projektportale für Abteilungen und Teams ·Verwalten von Berechtigungen / Konten für interne und externe Benutzer ·Erstellen von Workflows, Verwalten von Metadaten und zugehörigen Dokumenten Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Technische Ausbildung / Studium / IT-versierte Quereinsteiger (Key User) ·Affinität zu IT-Tools im Allgemeinen, User Acceptance Tests (UAT), Schulungen, SharePoint on premise / online, MS Office, Office 365 ·Erfahrung in der Unterstützung und Schulung von Anwendern auf Arbeitsebene ·Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, verhandlungssicheres Deutsch und englisch in Wort. ·Strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit. ·Serviceorientiertes und verbindliches Erscheinungsbild. ·Soziale Kompetenz, zielstrebig und beharrlich. ·Reisebereitschaft ca. 10%, für Tätigkeiten / Schulungen die nicht Remote durchgeführt werden können Ihr zukünftiger Arbeitgeber Unser Mandant überzeugt mit innovativen Technologien die Globalplayer weltweit. Zugeschnitten auf deren Ziele ist er erster Ansprechpartner für namhafte Unternehmen. Mit exzellenter Kompetenz und langfristigen Partnerschaften sichert er sich die Markführerschaft. Als Generalübernehmer von High-Tech Fabriken und Anlagen, bietet er das gesamte Leistungsspektrum: von der Beratung über das Design bis hin zum Management schlüsselfertiger Lösungen. Und bietet Qualifikationsabhängiges Jahresbrutto: 55.000 € bis 60.000 € ·Work-Life-Balance: Unser Mandant bietet Ihnen flexible Arbeits(zeit)modelle, z.B. Gleitzeit- und Teilzeitmodelle. Durch modernste Arbeitsmittel sind Sie mobil und können von überall arbeiten ·Weiterentwicklung ganz individuell: Weiterbildung wird bei unserem Mandanten groß geschrieben. Umfassende interne, wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten ·Betriebliche Altersvorsorge: Die Mitarbeiter profitieren von attraktiven Rahmenbedingungen für ihre persönliche Altersvorsorge ·Gutes Miteinander: Bei unserem Mandanten arbeiten Sie immer in interkulturellen Teams zusammen und feiern Erfolge gemeinsam Ihr  Ansprechpartner Herr Toni Baric Managing Consultant Festnetz: +49 (0) 711 214756 - 50 E-Mail: Toni.Baric@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG; Naststraße 15 B, 70376 Stuttgart https://www.centomo.de/

Sie sind verantwortlich für Mit Ihrem Geschick und Erfahrung im Neubauimmobilienverkauf, vermitteln Sie hochwertige und exklusive Neubauimmobilien an solvente und zahlungskräftige Kunden. Durch ein leistungsorientiertes Gehalts- + Provisionsmodell bestimmen Sie selbstständig Ihr attraktives Gehalt im 6 stelligen Bereich. Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Sie sind ein kompetenter und souveräner Ansprechpartner für Interessenten und vermitteln exklusive Wohneinheiten. ·Sie betreuen die Kunden von der Erstanfrage bis zum erfolgreichen Abschluss eines Kaufvertrages. ·Während und nach der Bauphase begleiten Sie die Kunden und sorgen für ein nachhaltig gutes Gefühl. ·Sie übernehmen Eigenverantwortung bei den Ihnen zugeteilten Bauvorhaben, glänzen mit Vertriebswissen innerhalb des Projektteams und entwickeln Vertriebsaktivitäten für Ihren Verkaufsstart. Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Sie sind ein absoluter Sales-Experte mit mehrjähriger Erfahrung im Immobilienvertrieb, idealerweise von Neubauimmobilien ·Sie besitzen Fachkenntnisse in den Bereichen Immobilienfinanzierung, Vertragswesen und Sonderwunsch-Prozesse. ·Ihre Persönlichkeit besticht durch ein Höchstmaß an Engagement und Kommunikationsstärke. ·Für Ihre Kunden sind Sie auch abends und am Wochenende verfügbar. Ihr zukünftiger Arbeitgeber gehört zu den renommiertesten und erfolgreichsten Unternehmen in der Entwicklung exklusiver Immobilien im süddeutschen Raum.  Er bietet exklusive Eigentumswohnungen und durchdachte Siedlungskonzepte. Dabei kommen eine hochwertige Architektur, gesunde und nachhaltige Baustoffe sowie attraktive Ausstattungsdetails zum Einsatz. Arbeitsort: Raum Stuttgart | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: ab sofort | Branche: Bau / Architektur Und bietet ·Attraktives Vergütungspaket: Sie erwartet neben einem leistungsorientierten Gehalt bestehend aus Fixum und Provision, sowie ein Geschäftsfahrzeug inklusive privater Nutzung. Die mobile Ausstattung mit einem Handy und Surface-Tablet ist für unseren Mandanten selbstverständlich. ·Ihre Entwicklung: Sie werden individuell entwickelt und erhalten überdurchschnittliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. ·Familiäres Betriebsklima: Unser Mandant lebt flache Hierarchien sowie kurze Entscheidungswege und fördert dadurch eigenverantwortliches Arbeiten mit persönlichem Gestaltungsspielraum. ·Gut zu wissen: Mitarbeiterevents, flexible Arbeitszeiten, Bezuschussung zum Mittagstisch und sogar Jobräder sind nur wenige der zahlreichen Vorteile, die Sie als zukünftiger Mitarbeiter in Anspruch nehmen können. Ihr  Ansprechpartner Herr Toni Baric Managing Consultant Festnetz: +49 (0) 711 214756 - 50 E-Mail: Toni.Baric@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG; Naststraße 15 B, 70376 Stuttgart https://www.centomo.de/

FMEA, Methoden, Entwicklung, Produktentwicklung

Sie sind verantwortlich für Als Experte (all genders) für Methoden und Prozesse innerhalb der Produktentwicklung sind Sie für die Entwicklung, Optimierung und Einführung von Prozessen und Methoden verantwortlich.  Arbeitsort: Raum Hamburg | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: Intralogistik Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Mitarbeit bei standortübergreifenden Projekten zur methodischen Unterstützung der Entwicklungsaktivitäten im Konzern ·Unterstützung bei der Erarbeitung und Implementierung des neuen methodischen Anforderungsmanagements ·Beratung, Coaching und Unterstützung der Projekte bei der Einführung und Anwendung der Methoden, Prozesse und Werkzeuge im Anforderungsmanagment ·Weiterentwicklung und Abstimmung des Produktentstehungsprozesses (PEP) in Zusammenarbeit mit den beteiligten Disziplinen ·Laufende Prozessanalyse sowie kontinuierliche Optimierung der Prozesse ·Konzeption und Durchführung interner Schulungen Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Abgeschlossenes Studium des Ingenieurwesens oder vergleichbare Ausbildung ·Erfahrung im Anforderungsmanagement wünschenswert ·Idealerweise Kenntnisse in weiteren Methoden in der Entwicklung (z. B. Komplexitätsmanagement, FMEA, Modularisierung, Änderungs- und Risikomanagement) ·Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse ·Professionelles Auftreten sowie hohes Maß an Eigeninitiative und Teamfähigkeit ·Methodische und strukturierte Arbeitsweise ·Prozessuales Denken und Freude daran, Prozesse zu optimieren und mit den beteiligten Disziplinen abzustimmen Ihr zukünftiger Arbeitgeber Ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Intralogistik mit einem einzigartigen Produktportfolio: vom konventionellen Flurförderzeug bis hin zu vollautomatisierten Lösungen. Als Top Arbeitgeber in der Branche, bietet unser Mandant hervorragende berufliche Perspektiven und sehr attraktive Benefits an. Und bietet ·Attraktive Vergütung ·Großzügige Home Office Möglichkeiten ·Sehr angenehmes Arbeitsklima ·Internationale Teams mit flachen Hierarchien und individuelle Weiterbildungsprogramme ·Angebote zu Sport und Gesundheit sowie attraktive Benefits Ihr  Ansprechpartner Frau Joanna Friedrich Candidate Relationsship Manager   Festnetz: +49 711 214756-49 E-Mail: Joanna.Friedrich@centomo.de     CENTOMO GmbH & Co. KG; Naststraße 15 B, 70376 Stuttgart https://www.centomo.de/

Prozesse, Methoden, Produktentstehungsprozess, Entwicklung

Sie sind verantwortlich für Als Entwicklungsingenieur mit Verantwortung für den Produktentstehungsprozess verantworten Sie die Entwicklung, Optimierung und Einführung von Prozessen und Methoden für die Entwicklung. Arbeitsort: Raum Hamburg | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: Intralogistik Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Mitarbeit bei standortübergreifenden Projekten zur methodischen Unterstützung der Entwicklungsaktivitäten im Konzern ·Unterstützung beim Ausrollen des neuen Produktentstehungsprozesses ·Beratung, Coaching und Unterstützung der Projektteams bei der Einführung und Anwendung der Methoden, Prozesse und Werkzeuge im Produktentstehungsprozess ·Weiterentwicklung und Abstimmung des Produktentstehungsprozesses in Zusammenarbeit mit den beteiligten Disziplinen ·Laufende Prozessanalyse und kontinuierliche Optimie­rung der Prozesse ·Konzeption und Durchführung interner Schulungen Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Abgeschlossenes Studium des Ingenieurwesens oder vergleichbare Ausbildung ·Erfahrung in der Produktentwicklung wünschenswert ·Idealerweise Kenntnisse in verschiedenen Methoden im Bereich Entwicklung (z. B. Anforderungsmanagement, Komplexitätsmanagement, Modularisierung und Risikomanagement) ·Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse ·Professionelles Auftreten sowie hohes Maß an Eigeninitiative und Teamfähigkeit ·Methodische und strukturierte Arbeitsweise ·Prozessuales Denken und Freude daran, Prozesse zu optimieren und mit den beteiligten Disziplinen abzustimmen Ihr zukünftiger Arbeitgeber Ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Intralogistik mit einem einzigartigen Produktportfolio: vom konventionellen Flurförderzeug bis hin zu vollautomatisierten Lösungen. Als Top Arbeitgeber in der Branche, bietet unser Mandant hervorragende berufliche Perspektiven und sehr attraktive Benefits an. Und bietet ·Attraktive Vergütung ·Großzügige Home Office Möglichkeiten ·Sehr angenehmes Arbeitsklima ·Internationale Teams mit flachen Hierarchien und individuelle Weiterbildungsprogramme ·Angebote zu Sport und Gesundheit sowie attraktive Benefits Ihr  Ansprechpartner Frau Joanna Friedrich Candidate Relationsship Manager   Festnetz: +49 711 214756-49 E-Mail: Joanna.Friedrich@centomo.de     CENTOMO GmbH & Co. KG; Naststraße 15 B, 70376 Stuttgart https://www.centomo.de/

SAP, SAP S/4 HANA, Projektmanagement, Prozess Governance, BPM, Digitalisierung

Sie sind verantwortlich für Als Senior Projektmanager haben Sie eine Schlüsselrolle in dem größten digitalen Transformationsprojekt des Konzerns inne und verantworten die Umsetzung inerhalb des Technik-Ressorts (Production & Engineering). Neben der Migration und Transformation des Business Process Managements sowie des gruppenweiten SAP S/4 HANA Rollouts, umfasst die Aufgabe auch den strategischen konzernweiten Change Prozess.   Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Sie definieren die Strategie und die Roadmap für die digitale Transformation im Bereich Production & Engineering ·Einführung von SAP S/4 HANA im Bereich Production & Engineering ·Fachliche Leitung eines Projektteams mit bis zu ca. 100 Teammitgliedern ·Identifizierung und Steuerung der Projekte und Initiativen des Technik-Ressorts ·Definition und Weiterentwicklung der konzernweiten Prozesse und Methoden ·Identifizierung von Effektivitätssteigerungen und kontinuierliche Optimierung der Prozessqualität // Lean-Management Mindset ·Mitarbeit in Gremien zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Digitalisierung   Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Betriebswirtschaftliches- oder technisches Studium bzw. vergleichbare Qualifikation ·Langjährige Berufserfahrung in der Leitung komplexer strategischer Change Projekte ·Fundierte Kenntnisse in der Prozess-Modellierung, Prozess-Governance, Prozess Landschaften (BPM) ·Umfassende Erfahrungen und Kenntnisse mit ERP Systemen, SAP S/4HANA Kenntnisse wünschenswert ·Internationale Konzernerfahrung ·Hohe Affinität für Digitalisierung im Maschinen- und Anlagenbau ·Empathisch, kommunikationsstark, strukturiert, lösungsorientiert und eigenverantwortlich Ihr zukünftiger Arbeitgeber Ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Intralogistik mit einem einzigartigen Produktportfolio: vom konventionellen Flurförderzeug bis hin zu vollautomatisierten Lösungen. Als Top Arbeitgeber in der Branche, bietet unser Mandant hervorragende berufliche Perspektiven und sehr attraktive Benefits an.   Arbeitsort: Raum München oder Raum Hamburg | Vertragsart: | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: Intralogistik     Und bietet ·Attraktive Vergütung ·Großzügige Home Office Möglichkeiten ·Sehr angenehmes Arbeitsklima ·Internationale Teams mit flachen Hierarchien und individuelle Weiterbildungsprogramme ·Angebote zu Sport und Gesundheit sowie attraktive Benefits   Ihr  Ansprechpartner Frau Joanna Friedrich Candidate Relationsship Manager Festnetz: +49 711 214756-49 E-Mail: Joanna.Friedrich@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG; Naststraße 15 B, 70376 Stuttgart https://www.centomo.de/

Projektmanagement, Projektleitung, Prozessmanagement, Betriebswirtschaft

Sie sind verantwortlich für Als Referent (all genders) im Bereich Projekt- und Prozessmanagement sind Sie verantwortlich für die Planung, Durchführung und Implementierung von übergreifenden Projekten innerhalb des Konzerns. Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Projektsteuerung und -kommunikation ·Konzeptionserstellung und Koordination konzernübergreifender Themen mit der Geschäftsführung und den einzelnen Abteilungen ·Entwicklung/Weiterentwicklung des Prozessmanagements, Durchführung von Prozessanalysen und Erarbeitung von Maßnahmen zur Optimierung ·Erstellung von Business Cases ·Organisieren und Durchführen von Projektmeetings, Steuerung und Kontrolle des Projektfortschritts ·Erkennen von Projektrisiken und Einleitung von Gegenmaßnahmen ·Sicherstellung der Abnahme und Umsetzung der Projektergebnisse Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Projektmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung mit Zusatzqualifikation ·ca. 3-5 Jahre Berufserfahrung im Projekt- und Prozessmanagement ·Umfassende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Weiterbildungsbereitschaft ·Qualitäts- und Serviceanspruch gepaart mit hohem Kostenbewusstsein ·Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Moderations- und Präsentationsfähigkeiten, Teamfähigkeit und sicheres Auftreten ·Selbstständige Arbeitsweise Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein börsennotiertes Unternehmen mit Sitz in Stuttgart. Das Unternehmen ist in den Geschäftsbereichen Versicherung, Immobilien und Vermögensbildung seit Jahren erfolgreich tätig. Arbeitsort: Raum Stuttgart | Vertragsart: | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: Banken / Bausparkasse / Versicherung Und bietet ·Modernes Büro mit direkter Anbindung zum Nahverkehr sowie Tiefgaragen Stellplätze ·Sehr gute Einarbeitung, sowie  individuelle Weiterbildungsprogramme ·Zusatzleitungen (z.B. Vergünstigungen mit Kooperationspartnern und VWL) sowie flexible Arbeitszeitmodelle ·Sehr gutes  und wertschätzendes Arbeitsklima Ihr  Ansprechpartner Frau Joanna Friedrich Candidate Relationship Manager Festnetz: +49 711 214756-49 E-Mail: Joanna.Friedrich@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG; Naststraße 15 B, 70376 Stuttgart https://www.centomo.de/

Sie sind verantwortlich für Als Data Engineer unterstützen und leiten Sie spannende Projekte sowie Initiativen aus dem Bereich Data Management und Data Science. Im Fokus stehen dabei der Einsatz moderner Data Science Technologien zur Umsetzung datengetriebener Lösungen für ihn und seine Kunden. Sie haben die Möglichkeit an Forschungs- und Entwicklungsprojekten mitzuwirken, mit der Thematik kontaktlose Datenerfassung mit Sensorik und KI.  Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Konzeption, Entwicklung und Test von Daten-Pipelines zur Harmonisierung von Daten aus unterschiedlichsten Datenquellen unseres modernen Technologie-Stacks mit Elastic Search, Cassandra, Kafka und Spark. ·Datenmodellierung für Data Lakes, Data Mesh und Big Data-Suchmaschinen. ·Technologie-Beratung und -auswahl in Analytics-Projekten. ·Aufbau smarter Dashboards und Visualisierungen in Abstimmung mit Kunden. Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Medieninformatik oder eine vergleichbare Ausbildung. ·Junior oder Senior mit folgenden Kenntnissen:  oGute Kenntnisse in der modernen Software-Entwicklung mit JavaScript, Java oder Python. oGute Kenntnisse von SQL oder ähnlichen Abfragesprachen. oGute Kenntnisse im Umfeld der Cloud-Technologien. ·Du bist ein Teamplayer und offen für neue Ideen ·Zuverlässigkeit, Engagement und Selbstständigkeit ·Gute Sprachkenntnisse in Englisch Ihr zukünftiger Arbeitgeber Unser Kunde arbeitet mit dem gehobenen Mittelstand zusammen und sein Team besteht aus Entwicklern, Beratern und Architekten mit vielen Jahren Erfahrung bei der Durchführung von Beratungs- und Technologieprojekten. Er zeichnet sich durch ein Smart Data Ecosystem auf Open Source Basis aus ermöglicht somit seinen Kunden, einen einfachen und kostengünstigen Einstieg in Data Driven Services und KI. Arbeitsort: Region Balingen | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: nächstmöglich | Branche: IT Und bietet ·Bonussystem - Profitiere vom Unternehmenserfolg ·Große Gestaltungsspielräume in einem jungen, wachsenden Unternehmen ·Gestalte Deinen Arbeitstag flexibel und bleib auch gerne mal zuhause ·Über Mentoring-Modelle durch erfahrene Berater und Architekten kannst Du Dich jederzeit weiterentwickeln ·Regelmäßige Team Events ·Drinks und Snacks ·Arbeiten mit den neusten Technologien und Offenheit für neue Impulse ·Neueste Arbeitsmittel Ihr Ansprechpartner Herr Heiko Kiefer Senior Candidate Relationship Manager Festnetz: +49 711 214756-51 E-Mail: Heiko.Kiefer@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG; Naststraße 15 B, 70376 Stuttgart https://www.centomo.de/

Cyber Security, ISO 27001

Sie sind verantwortlich für den AUFBAU des Themas CYBER SECURITY innerhalb der Elektronikentwicklung. Sie haben hier die einzigartige Möglichkeit einen Bereich von Grund auf zu gestalten und aktiv an der Zukunft des Automobils mitzuwirken.  Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Entwicklung von Security Konzepten unter Berücksichtigung technischer und wirtschaftlicher Gesichtspunkte sowie der Projekt- und Kundenstrategie ·Untersuchung und Analyse von potentiellen Bedrohungsszenarien und Schwachstellenanalyse ·Prozesssteuerung bei Security-relevanten Vorfällen im Bereich der Elektronikentwicklung ·Entwurf einer geeigneten Architektur und Ableitung der Sicherheitsanforderungen ·Analyse, Entwurf  und Bewertung sicherheitskritischer Funktionen und Anforderungen für Elektronikprojekte ·Sie beraten als technischer Experte konzerninterne Stakeholder und externe Partner Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Informatik, Cyber Security oder eine vergleichbare Ausbildung ·Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Cyber Security, vorzugsweise im Automotive Umfeld ·Praktische Kenntnisse und fundierte Erfahrung in der Anwendung von Normen wie ISO 27001 ·Gute analytische Fähigkeiten sowie ein hohes Durchsetzungsvermögen ·gute Moderations- und Kommunikationsfährigkeiten ·Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein international tätiges, hoch innovatives Unternehmen aus der Automobilzulieferindustrie. Das Unternehmen ist im Bereich E-Mobility spezialisiert und gestaltet die Zukunft des Automobils entscheidend mit. Standort: Bayern | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: Automotive Und bietet ·Unser Mandant bietet Ihnen die großartige Chance Ihre technischen Skills um eine innovative Technologie im Bereich E-Mobility  zu erweitern! ·Kurze Wege und transparente Entscheidungen ·Gestaltung der Zukunft der Mobilität  ·Vom ersten Tag an Gestaltungsfreiraum und Möglichkeit, Verantwortung in Entwicklungsprojekten der Elektronikentwicklung zu übernehmen ·Intensive Einarbeitung und Betreuung der ersten Monate über ein Onboarding-Programm ·Gute Vereinbarkeit der Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Homeoffice-Regelung ·Zahlreiche Benefits von Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge   Ihr  Ansprechpartner Herr Marvin Arnold Candidate Relationsship Manager Festnetz: +49 711 214756-47 E-Mail: Marvin.Arnold@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG; Naststraße 15 B, 70376 Stuttgart https://www.centomo.de/

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