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Application Manager Informationssicherheit - all genders (DE)

CENTOMO GmbH & Co. KG [4651]
Informationssicherheit, Datenmanagement, Testmanagement, VBA Scripting in Excel

Sie sind verantwortlich für Als Application Manager in dem Bereich Informationssicherheit sind Sie für die Umsetzung aller gesetzlichen und regulativen Anforderungen in einem effektiven und effizienten Informationsrisikomanagementsystem verantwortlich.   Arbeitsort: Raum Stuttgart Nord - Home Office möglich | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: Banken / Bausparkasse / Versicherung Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Umsetzung aller gesetzlichen und regulativen Anforderungen in einem effektiven und effizienten Informationsrisikomanagementsystem verantwortlich für den Bereich Kundendatenschutz und Betriebssicherheit ·Verantwortung für die IDV Anwendung, sowie das Testmanagement, welche als Grundlage zur Steuerung des Informationsrisikomanagements verwendet wird ·Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Pflege der IDV Anwendung ·Beratung hinsichtlich der Sicherheitsorganisation und den sicherheitsrelevanten Projekten Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Abgeschlossenes Studium in dem Bereich Informatik-, Versicherungs- bzw. Bankenbereich oder eine vergleichbare Ausbildung ·Mind. 2-3 Jahre beruflich relevante Erfahrung  in dem Bereich Informationssicherheit ·Ausgeprägte Excel-Kenntnisse und Erfahrung im Projekt-, Daten- und Testmanagement ·Fähigkeit zum vernetzten Denken und im Schnittstellenmanagement von Datenschnittstellen ·Kenntnisse im Bereich Informationssicherheitsrisikomanagement oder Programmierung von Vorteil (VBA Scripting) ·Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten in Verbindung mit Innovationsfähigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein börsennotiertes Unternehmen mit Sitz in Stuttgart. Das Unternehmen ist in den Geschäftsbereichen Versicherung, Immobilien und Vermögensbildung seit Jahren erfolgreich tätig.   Und bietet ·Vielseitige Sportangebote ·Modernes Büro mit direkter Anbindung zum Nahverkehr sowie Tiefgaragen Stellplätze ·Sehr gute Einarbeitung, sowie individuelle Weiterbildungsprogramme und Karriereperspektiven ·Zusatzleistungen (z.B. Vergünstigungen mit Kooperationspartnern und VWL) sowie flexible Arbeitszeitmodelle ·Sehr gutes und wertschätzendes Arbeitsklima Ihr  Ansprechpartner:in Frau Rebekka Kuhlmann Candidate Relationship Managerin   Mobil +49 174 5299911 E-Mail rebekka.kuhlmann@centomo.de   CENTOMO GmbH & Co. KG;  Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg https://www.centomo.de/

Sie sind verantwortlich für

Als Application Manager in dem Bereich Informationssicherheit sind Sie für die Umsetzung aller gesetzlichen und regulativen Anforderungen in einem effektiven und effizienten Informationsrisikomanagementsystem verantwortlich.

 

Arbeitsort: Raum Stuttgart Nord - Home Office möglich Vertragsart: unbefristet Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung Starttermin: Nächstmöglicher Termin Branche: Banken / Bausparkasse / Versicherung

Dies beinhaltet folgende Aufgaben
  • Umsetzung aller gesetzlichen und regulativen Anforderungen in einem effektiven und effizienten Informationsrisikomanagementsystem verantwortlich für den Bereich Kundendatenschutz und Betriebssicherheit
  • Verantwortung für die IDV Anwendung, sowie das Testmanagement, welche als Grundlage zur Steuerung des Informationsrisikomanagements verwendet wird
  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Pflege der IDV Anwendung
  • Beratung hinsichtlich der Sicherheitsorganisation und den sicherheitsrelevanten Projekten

Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt
  • Abgeschlossenes Studium in dem Bereich Informatik-, Versicherungs- bzw. Bankenbereich oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Mind. 2-3 Jahre beruflich relevante Erfahrung  in dem Bereich Informationssicherheit
  • Ausgeprägte Excel-Kenntnisse und Erfahrung im Projekt-, Daten- und Testmanagement
  • Fähigkeit zum vernetzten Denken und im Schnittstellenmanagement von Datenschnittstellen
  • Kenntnisse im Bereich Informationssicherheitsrisikomanagement oder Programmierung von Vorteil (VBA Scripting)
  • Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten in Verbindung mit Innovationsfähigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung

Ihr zukünftiger Arbeitgeber

ist ein börsennotiertes Unternehmen mit Sitz in Stuttgart. Das Unternehmen ist in den Geschäftsbereichen Versicherung, Immobilien und Vermögensbildung seit Jahren erfolgreich tätig.

 


Und bietet
  • Vielseitige Sportangebote
  • Modernes Büro mit direkter Anbindung zum Nahverkehr sowie Tiefgaragen Stellplätze
  • Sehr gute Einarbeitung, sowie individuelle Weiterbildungsprogramme und Karriereperspektiven
  • Zusatzleistungen (z.B. Vergünstigungen mit Kooperationspartnern und VWL) sowie flexible Arbeitszeitmodelle
  • Sehr gutes und wertschätzendes Arbeitsklima

Ihr  Ansprechpartner:in

Frau Rebekka Kuhlmann

Candidate Relationship Managerin

 

Mobil +49 174 5299911

E-Mail rebekka.kuhlmann@centomo.de

 

CENTOMO GmbH & Co. KG; 
Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg

https://www.centomo.de/

map Raum Stuttgart Nord - Home Office möglich date_range Nächstmöglicher Termin update Permanent
testmanagement informationssicherheit datenmanagement excel
Direct contact

Billur Münker

Director
mail Billur.Muenker@centomo.de
phone +49 711 214756-48

Strategischer Einkäufer für Hoch- und Tiefbauarchitektur (all genders) (DE)

CENTOMO GmbH & Co. KG [4637]

Sie sind verantwortlich für Als Strategische:r Einkäufer:in sind Sie für die Entwicklung, Kommunikation und Umsetzung komplexer Beschaffungsstrategien für Kategorien auf lokaler, regionaler oder globaler Ebene verantwortlich, mit Fokus auf Rahmen- und Standardverträge. Sind sich aber auch nicht zu schade, operativ mitzuwirken. Arbeitsort: Stuttgart (weitere Standorte in Deutschland möglich) | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Branche: Anlagenbau, Hoch- und Tiefbauarchitektur Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Entwicklung, Kommunikation und Umsetzung komplexer Beschaffungsstrategien für Kategorien auf lokaler, regionaler oder globaler Ebene mit hohen Projektvolumina (bis zu 200 Mio. Euro) ·Entwicklung und Pflege eines Lieferantenpanels für bestimmte Waren pro Region ·Zusammenarbeit mit Lieferanten, um Liefervereinbarungen zu treffen, die Volumen- und Skaleneffekte ausnutzen und die Ausgaben auf regionaler Ebene erhöhen. ·Unterstützung des Proposal Teams bei Ausschreibungen mit lieferantenrelevanten Informationen ·Durchführung komplexer länderspezifischer / globaler Datenanalysen zur Ermittlung von Möglichkeiten der Wertsteigerung durch verbesserte Lösungen für den Beschaffungsmarkt. ·Nachverfolgung von lieferantenrelevanten Key Performance Indicators ·Leitung und Unterstützung von strategischen Beschaffungsprojekten, um zugewiesene länderspezifische, regionale und globale Betriebsinitiativen und Einsparungsziele zu erreichen ·Zusammenarbeit mit leitenden Mitarbeitern, Geschäftspartnern, operativen Führungskräften und dem Strategic Sourcing Team, um Probleme bei der Vertragsauslegung und der Leistungsmessung von Lieferanten zu lösen ·Entwicklung einer Best Cost Country (BCC)-Strategie mit Schwerpunkt auf Total Cost of Ownership (TCO) Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Mindestens Bachelor, Dipl.-Ing., Wirtschaftsingenieur oder vergleichbar ·Mehrjährige Berufserfahrung im Strategic Sourcing im allgemeinen Anlagenbau oder im Bauwesen, bevorzugt in den Bereichen Hoch- und Tiefbau, ggf. Architektur, Betonarbeiten, Baugewerke oder HLK. Idealerweise im Tailormade Business ·Verhandlungssicheres Deutsch und gutes Englisch ·Selbstständiges Arbeiten und eine hohe Eigenmotivation ·Ausgeprägte Netzwerk- und Kommunikationsfähigkeiten mit proaktiver Persönlichkeit ·Reisebereitschaft: Überwiegend im Großraum Stuttgart und vereinzelnd deutschlandweit sowie in der Dachregion ·Kenntnisse der HOAI und/oder VOB-B sind ein Plus Ihr zukünftiger Arbeitgeber Unser Mandant überzeugt mit innovativen Technologien die Globalplayer weltweit. Zugeschnitten auf deren Ziele ist er erster Ansprechpartner für namhafte Unternehmen. Mit exzellenter Kompetenz und langfristigen Partnerschaften sichert er sich die Markführerschaft. Als Generalübernehmer von High-Tech Fabriken und Anlagen, bietet er das gesamte Leistungsspektrum: von der Beratung über das Design bis hin zum Management schlüsselfertiger Lösungen. Und bietet ·Attraktives Vergütungsmodell basierend auf Fixgehalt und variablem Anteil ·Work-Life-Balance: Unser Mandant bietet Ihnen flexible Arbeits(zeit)modelle, z.B. Gleitzeit- und Teilzeitmodelle. Durch modernste Arbeitsmittel sind Sie mobil und können von überall arbeiten ·Möglichkeit zur Remotearbeit ·Weiterentwicklung ganz individuell: Weiterbildung wird bei unserem Mandant groß geschrieben. Umfassende interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten ·Betriebliche Altersvorsorge: Die Mitarbeiter profitieren von attraktiven Rahmenbedingungen für ihre persönliche Altersvorsorge ·Gutes Miteinander: Bei unserem Mandant arbeiten Sie immer in interkulturellen Teams zusammen und feiern Erfolge gemeinsam ·Reisebereitschaft: überwiegend regionale Projekte und vereinzelt innerhalb Deutschlands sowie in der DACH-Region Ihr  Ansprechpartner Frau Joanna Friedrich Candidate Relationship Manager Festnetz: +49 711 214756-49 E-Mail: Joanna.Freidrich@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG;  Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg https://www.centomo.de/

Sie sind verantwortlich für
Als Strategische:r Einkäufer:in sind Sie für die Entwicklung, Kommunikation und Umsetzung komplexer Beschaffungsstrategien für Kategorien auf lokaler, regionaler oder globaler Ebene verantwortlich, mit Fokus auf Rahmen- und Standardverträge. Sind sich aber auch nicht zu schade, operativ mitzuwirken.

Arbeitsort: Stuttgart (weitere Standorte in Deutschland möglich) Vertragsart: unbefristet Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung Starttermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Branche: Anlagenbau, Hoch- und Tiefbauarchitektur


Dies beinhaltet folgende Aufgaben
  • Entwicklung, Kommunikation und Umsetzung komplexer Beschaffungsstrategien für Kategorien auf lokaler, regionaler oder globaler Ebene mit hohen Projektvolumina (bis zu 200 Mio. Euro)
  • Entwicklung und Pflege eines Lieferantenpanels für bestimmte Waren pro Region
  • Zusammenarbeit mit Lieferanten, um Liefervereinbarungen zu treffen, die Volumen- und Skaleneffekte ausnutzen und die Ausgaben auf regionaler Ebene erhöhen.
  • Unterstützung des Proposal Teams bei Ausschreibungen mit lieferantenrelevanten Informationen
  • Durchführung komplexer länderspezifischer / globaler Datenanalysen zur Ermittlung von Möglichkeiten der Wertsteigerung durch verbesserte Lösungen für den Beschaffungsmarkt.
  • Nachverfolgung von lieferantenrelevanten Key Performance Indicators
  • Leitung und Unterstützung von strategischen Beschaffungsprojekten, um zugewiesene länderspezifische, regionale und globale Betriebsinitiativen und Einsparungsziele zu erreichen
  • Zusammenarbeit mit leitenden Mitarbeitern, Geschäftspartnern, operativen Führungskräften und dem Strategic Sourcing Team, um Probleme bei der Vertragsauslegung und der Leistungsmessung von Lieferanten zu lösen
  • Entwicklung einer Best Cost Country (BCC)-Strategie mit Schwerpunkt auf Total Cost of Ownership (TCO)


Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt
  • Mindestens Bachelor, Dipl.-Ing., Wirtschaftsingenieur oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Strategic Sourcing im allgemeinen Anlagenbau oder im Bauwesen, bevorzugt in den Bereichen Hoch- und Tiefbau, ggf. Architektur, Betonarbeiten, Baugewerke oder HLK. Idealerweise im Tailormade Business
  • Verhandlungssicheres Deutsch und gutes Englisch
  • Selbstständiges Arbeiten und eine hohe Eigenmotivation
  • Ausgeprägte Netzwerk- und Kommunikationsfähigkeiten mit proaktiver Persönlichkeit
  • Reisebereitschaft: Überwiegend im Großraum Stuttgart und vereinzelnd deutschlandweit sowie in der Dachregion
  • Kenntnisse der HOAI und/oder VOB-B sind ein Plus

Ihr zukünftiger Arbeitgeber
Unser Mandant überzeugt mit innovativen Technologien die Globalplayer weltweit. Zugeschnitten auf deren Ziele ist er erster Ansprechpartner für namhafte Unternehmen. Mit exzellenter Kompetenz und langfristigen Partnerschaften sichert er sich die Markführerschaft. Als Generalübernehmer von High-Tech Fabriken und Anlagen, bietet er das gesamte Leistungsspektrum: von der Beratung über das Design bis hin zum Management schlüsselfertiger Lösungen.


Und bietet
  • Attraktives Vergütungsmodell basierend auf Fixgehalt und variablem Anteil
  • Work-Life-Balance: Unser Mandant bietet Ihnen flexible Arbeits(zeit)modelle, z.B. Gleitzeit- und Teilzeitmodelle. Durch modernste Arbeitsmittel sind Sie mobil und können von überall arbeiten
  • Möglichkeit zur Remotearbeit
  • Weiterentwicklung ganz individuell: Weiterbildung wird bei unserem Mandant groß geschrieben. Umfassende interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten
  • Betriebliche Altersvorsorge: Die Mitarbeiter profitieren von attraktiven Rahmenbedingungen für ihre persönliche Altersvorsorge
  • Gutes Miteinander: Bei unserem Mandant arbeiten Sie immer in interkulturellen Teams zusammen und feiern Erfolge gemeinsam
  • Reisebereitschaft: überwiegend regionale Projekte und vereinzelt innerhalb Deutschlands sowie in der DACH-Region

Ihr  Ansprechpartner

Frau Joanna Friedrich
Candidate Relationship Manager

Festnetz: +49 711 214756-49
E-Mail: Joanna.Freidrich@centomo.de


CENTOMO GmbH & Co. KG; 
Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg

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map Stuttgart date_range zum nächstmöglichen Zeitpunkt update Permanent
CSA Engineering Strategischer Einkauf Anlagenbau Hochbau Tiefbau Operativer Einkauf architektur
Direct contact

Joanna Friedrich

Candidate Relationship Manager
mail Joanna.Friedrich@centomo.de
phone +49 711 214756-49

Projekteinkäufer - Plant Engineering (all genders) (DE)

CENTOMO GmbH & Co. KG [4650]
Einkauf

Sie sind verantwortlich für Als Projekteinkäufer - Plant Engineering (all genders) sind Sie hauptverantwortlich für die Projektbeschaffung innerhalb eines bestimmten Projekts und gewährleisten die Erreichung der Beschaffungsziele und -verpflichtungen im Projekt, einschließlich Zeit, Kosten und Qualität. Es erwarten Sie spannende und zukunftsorientierte Projekte im Bereich der High-Tech Anlagen. Arbeitsort: Dresden (weitere Standorte in Deutschland möglich) | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Zeitpunkt | Branche: Anlagenbau Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Aufstellung des Ausführungsplans für die Projektbeschaffung in Verbindung mit dem Projektausführungsplan ·Ressourcenplanung der erforderlichen projektbezogenen Beschaffungsressourcen in Abstimmung mit dem jeweiligen Funktionsleiter. ·Verantwortlich für die Qualität, die Kosten und die termingerechte Lieferung von Material und Dienstleistungen für das Projekt sowie für die Minderung von Terminrisiken im Zusammenhang mit Positionen mit langer Vorlaufzeit und kritischem Pfad ·Regelmäßige Fortschrittsüberwachung und Berichterstattung ·Verwaltung von Reklamationen und Änderungsaufträgen mit Lieferanten in enger Zusammenarbeit mit dem Commercial Management und dem Einkauf ·Unterstützung des Einkaufs bei Vertragsverhandlungen ·Teilnahme an regelmäßigen Projektbesprechungen mit Qualität, Technik, Terminplanung usw. Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder ingenieurwissenschaftliches Studium oder kaufmännische/technische Ausbildung ·Mehrjährige Berufserfahrung im Projekteinkauf, idealerweise im Anlagenbau in der Halbleiter-Branche ·Gute Kenntnisse von EPC/ M-Projekten ·Gute Kenntnisse im Projektvertragsmanagement und Vertragsrecht (HGB, BGB, VOB, HOAI und international) ·Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift ·Fortgeschrittene PC-Kenntnisse, insbesondere MS Office und SAP MM ·Analytisches Denken, selbständige Arbeitsweise und Verhandlungsgeschick ·Selbstständiges Erkennen und Lösen von Problemen ·Team- und Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit ·Reisebereitschaft: überwiegend regionale Projekte und vereinzelt innerhalb Deutschlands sowie in der DACH-Region Ihr zukünftiger Arbeitgeber Unser Mandant überzeugt mit innovativen Technologien die Globalplayer weltweit. Zugeschnitten auf deren Ziele ist er erster Ansprechpartner für namhafte Unternehmen. Mit exzellenter Kompetenz und langfristigen Partnerschaften sichert er sich die Markführerschaft. Als Generalübernehmer von High-Tech Fabriken und Anlagen, bietet er das gesamte Leistungsspektrum: von der Beratung über das Design bis hin zum Management schlüsselfertiger Lösungen. Und bietet ·Attraktives Vergütungsmodell basierend auf Fixgehalt und variablem Anteil ·Work-Life-Balance: Unser Mandant bietet Ihnen flexible Arbeits(zeit)modelle, z.B. Gleitzeit- und Teilzeitmodelle. Durch modernste Arbeitsmittel sind Sie mobil und können von überall arbeiten ·Möglichkeit zur Remotearbeit ·Weiterentwicklung ganz individuell: Weiterbildung wird bei unserem Mandant groß geschrieben. Umfassende interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten ·Betriebliche Altersvorsorge: Die Mitarbeiter profitieren von attraktiven Rahmenbedingungen für ihre persönliche Altersvorsorge ·Gutes Miteinander: Bei unserem Mandant arbeiten Sie immer in interkulturellen Teams zusammen und feiern Erfolge gemeinsam Ihr  Ansprechpartner:in Frau Joanna Friedrich Candidate Relationship Manager Festnetz: +49 711 214756-49 E-Mail: Joanna.Friedrich@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG;  Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg https://www.centomo.de/

Sie sind verantwortlich für
Als Projekteinkäufer - Plant Engineering (all genders) sind Sie hauptverantwortlich für die Projektbeschaffung innerhalb eines bestimmten Projekts und gewährleisten die Erreichung der Beschaffungsziele und -verpflichtungen im Projekt, einschließlich Zeit, Kosten und Qualität. Es erwarten Sie spannende und zukunftsorientierte Projekte im Bereich der High-Tech Anlagen.

Arbeitsort: Dresden (weitere Standorte in Deutschland möglich) Vertragsart: unbefristet Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung Starttermin: Nächstmöglicher Zeitpunkt Branche: Anlagenbau

Dies beinhaltet folgende Aufgaben
  • Aufstellung des Ausführungsplans für die Projektbeschaffung in Verbindung mit dem Projektausführungsplan
  • Ressourcenplanung der erforderlichen projektbezogenen Beschaffungsressourcen in Abstimmung mit dem jeweiligen Funktionsleiter.
  • Verantwortlich für die Qualität, die Kosten und die termingerechte Lieferung von Material und Dienstleistungen für das Projekt sowie für die Minderung von Terminrisiken im Zusammenhang mit Positionen mit langer Vorlaufzeit und kritischem Pfad
  • Regelmäßige Fortschrittsüberwachung und Berichterstattung
  • Verwaltung von Reklamationen und Änderungsaufträgen mit Lieferanten in enger Zusammenarbeit mit dem Commercial Management und dem Einkauf
  • Unterstützung des Einkaufs bei Vertragsverhandlungen
  • Teilnahme an regelmäßigen Projektbesprechungen mit Qualität, Technik, Terminplanung usw.

    Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt
    • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder ingenieurwissenschaftliches Studium oder kaufmännische/technische Ausbildung
    • Mehrjährige Berufserfahrung im Projekteinkauf, idealerweise im Anlagenbau in der Halbleiter-Branche
    • Gute Kenntnisse von EPC/ M-Projekten
    • Gute Kenntnisse im Projektvertragsmanagement und Vertragsrecht (HGB, BGB, VOB, HOAI und international)
    • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
    • Fortgeschrittene PC-Kenntnisse, insbesondere MS Office und SAP MM
    • Analytisches Denken, selbständige Arbeitsweise und Verhandlungsgeschick
    • Selbstständiges Erkennen und Lösen von Problemen
    • Team- und Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit
    • Reisebereitschaft: überwiegend regionale Projekte und vereinzelt innerhalb Deutschlands sowie in der DACH-Region

      Ihr zukünftiger Arbeitgeber
      Unser Mandant überzeugt mit innovativen Technologien die Globalplayer weltweit. Zugeschnitten auf deren Ziele ist er erster Ansprechpartner für namhafte Unternehmen. Mit exzellenter Kompetenz und langfristigen Partnerschaften sichert er sich die Markführerschaft. Als Generalübernehmer von High-Tech Fabriken und Anlagen, bietet er das gesamte Leistungsspektrum: von der Beratung über das Design bis hin zum Management schlüsselfertiger Lösungen.


      Und bietet
      • Attraktives Vergütungsmodell basierend auf Fixgehalt und variablem Anteil
      • Work-Life-Balance: Unser Mandant bietet Ihnen flexible Arbeits(zeit)modelle, z.B. Gleitzeit- und Teilzeitmodelle. Durch modernste Arbeitsmittel sind Sie mobil und können von überall arbeiten
      • Möglichkeit zur Remotearbeit
      • Weiterentwicklung ganz individuell: Weiterbildung wird bei unserem Mandant groß geschrieben. Umfassende interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten
      • Betriebliche Altersvorsorge: Die Mitarbeiter profitieren von attraktiven Rahmenbedingungen für ihre persönliche Altersvorsorge
      • Gutes Miteinander: Bei unserem Mandant arbeiten Sie immer in interkulturellen Teams zusammen und feiern Erfolge gemeinsam

        Ihr  Ansprechpartner:in

        Frau Joanna Friedrich
        Candidate Relationship Manager

        Festnetz: +49 711 214756-49
        E-Mail: Joanna.Friedrich@centomo.de


        CENTOMO GmbH & Co. KG; 
        Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg

        https://www.centomo.de/

        map Dresden (weitere Standorte in Deutschland möglich) date_range Nächstmöglicher Zeitpunkt update Permanent
        Projekteinkauf Projektmanagement Einkauf Engineering Bauwesen
        Direct contact

        Joanna Friedrich

        Candidate Relationship Manager
        mail Joanna.Friedrich@centomo.de
        phone +49 711 214756-49

        Bauteilverantwortlicher (m/w/d) eMobility Ladesysteme (DE)

        CENTOMO GmbH & Co. KG [4649]

        Jobdetails Titel: Bauteilverantwortlicher (m/w/d) eMobility Ladesysteme Start: asap Dauer: 6 MM Einsatzort: Region Stuttgart Jobtyp: Freiberuflich Branche: Automotive / E-Mobility Ihre Aufgaben ·Projektunterstützung als Bauteilverantwortlicher für Ladekabel eMobility ·Koordination und Begleitung der Entwicklungsmaßnahmen ·Schnittstelle zu Entwicklungsabteilungen, Projektleitungen und externen Stakeholdern ·Abstimmungen mit Lieferanten und Entwicklungspartnern hinsichtlich Bauteilanforderungen ·Mitwirkung und Steuerung der Variantenerstellung analog der Kundenanforderungen   Ihre Qualifikationen ·Mehrjährige Erfahrung als Bauteilverantwortlicher in der Automobilindustrie ·Fundierte Erfahrung im Bereich Ladekabel / Elektromobilität ·Gute Kenntnisse in Entwicklungsprozessen im Automobilumfeld ·Kenntnisse in den gängigen Normen wie IEC 62196 ·Gute Kenntnisse in Standards und Vorgehen aus dem eMobility-Umfeld ·Analytische, verantwortungsbewusste, strukturierte und motivierte Arbeitsweise ·Gute Deutsch- und Englischkenntnisse   Unsere Kontaktdaten Ansprechpartner: Herr Jonas  Engelberg Mobil: +49 (0) 1745299994 Festnetz: +49 711 214756-44 E-Mail: jonas.engelberg@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG Grönerstr. 11/2; 71636 Ludwigsburg

        Jobdetails

        Titel: Bauteilverantwortlicher (m/w/d) eMobility Ladesysteme

        Start: asap
        Dauer: 6 MM
        Einsatzort: Region Stuttgart

        Jobtyp: Freiberuflich
        Branche: Automotive / E-Mobility


        Ihre Aufgaben

        • Projektunterstützung als Bauteilverantwortlicher für Ladekabel eMobility
        • Koordination und Begleitung der Entwicklungsmaßnahmen
        • Schnittstelle zu Entwicklungsabteilungen, Projektleitungen und externen Stakeholdern
        • Abstimmungen mit Lieferanten und Entwicklungspartnern hinsichtlich Bauteilanforderungen
        • Mitwirkung und Steuerung der Variantenerstellung analog der Kundenanforderungen
           

        Ihre Qualifikationen

        • Mehrjährige Erfahrung als Bauteilverantwortlicher in der Automobilindustrie
        • Fundierte Erfahrung im Bereich Ladekabel / Elektromobilität
        • Gute Kenntnisse in Entwicklungsprozessen im Automobilumfeld
        • Kenntnisse in den gängigen Normen wie IEC 62196
        • Gute Kenntnisse in Standards und Vorgehen aus dem eMobility-Umfeld
        • Analytische, verantwortungsbewusste, strukturierte und motivierte Arbeitsweise
        • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
           

        Unsere Kontaktdaten

        Ansprechpartner: Herr Jonas  Engelberg
        Mobil: +49 (0) 1745299994
        Festnetz: +49 711 214756-44
        E-Mail: jonas.engelberg@centomo.de

        CENTOMO GmbH & Co. KG
        Grönerstr. 11/2; 71636 Ludwigsburg


        map Region Stuttgart date_range asap update Freelance
        E-Mobility Automotive
        Direct contact

        Jonas Engelberg

        Consultant
        mail jonas.engelberg@centomo.de
        phone +49 711 214756-44

        Testingenieur (m/w/d) eMobility Ladesysteme (DE)

        CENTOMO GmbH & Co. KG [4648]

        Jobdetails Titel: Testingenieur (m/w/d) eMobility Ladesysteme Start: asap Dauer: 6 MM Einsatzort: Region Stuttgart Jobtyp: Freiberuflich Branche: Automotive / E-Mobility Ihre Aufgaben ·Unterstützung in der Planung, Durchführung und Koordination von Systemtests im Bereich Ladekabel (Funktionstests, Umwelttests, Elektrische Tests) ·Vor- und Nachbereitung von Systemtests ·Erstellung und Anpassung von Test-Spezifikationen ·Analyse, Bewertung und Abstimmung von Testergebnissen ·Erstellung der Testdokumentationen   Ihre Qualifikationen ·Mehrjährige Erfahrung als Testingenieur Automobilelektronik   ·Fundierte Erfahrungen in Systemtests (Funktionstests, Umwelttests, Elektrische Tests)   ·Gute Kenntnisse in Standards und Vorgehen aus dem eMobility-Umfeld ·Sehr gute Kenntnisse in LabVIEW ·Analytische, verantwortungsbewusste, strukturierte und motivierte Arbeitsweise ·Gute Deutsch- und Englischkenntnisse   Unsere Kontaktdaten Ansprechpartner: Herr Jonas  Engelberg Mobil: +49 (0) 1745299994 Festnetz: +49 711 214756-44 E-Mail: jonas.engelberg@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG Grönerstr. 11/2; 71636 Ludwigsburg

        Jobdetails

        Titel: Testingenieur (m/w/d) eMobility Ladesysteme

        Start: asap
        Dauer: 6 MM
        Einsatzort: Region Stuttgart

        Jobtyp: Freiberuflich
        Branche: Automotive / E-Mobility


        Ihre Aufgaben

        • Unterstützung in der Planung, Durchführung und Koordination von Systemtests im Bereich Ladekabel (Funktionstests, Umwelttests, Elektrische Tests)
        • Vor- und Nachbereitung von Systemtests
        • Erstellung und Anpassung von Test-Spezifikationen
        • Analyse, Bewertung und Abstimmung von Testergebnissen
        • Erstellung der Testdokumentationen
           


        Ihre Qualifikationen

        • Mehrjährige Erfahrung als Testingenieur Automobilelektronik  
        • Fundierte Erfahrungen in Systemtests (Funktionstests, Umwelttests, Elektrische Tests)  
        • Gute Kenntnisse in Standards und Vorgehen aus dem eMobility-Umfeld
        • Sehr gute Kenntnisse in LabVIEW
        • Analytische, verantwortungsbewusste, strukturierte und motivierte Arbeitsweise
        • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
           

        Unsere Kontaktdaten

        Ansprechpartner: Herr Jonas  Engelberg
        Mobil: +49 (0) 1745299994
        Festnetz: +49 711 214756-44
        E-Mail: jonas.engelberg@centomo.de

        CENTOMO GmbH & Co. KG
        Grönerstr. 11/2; 71636 Ludwigsburg


        map Region Stuttgart date_range asap update Freelance
        Direct contact

        Jonas Engelberg

        Consultant
        mail jonas.engelberg@centomo.de
        phone +49 711 214756-44

        Cyber-Security Engineer mit Projektmanagement-Kompetenz - all genders - (DE)

        CENTOMO GmbH & Co. KG [4647]

        Jobdetails Titel: Cyber-Security Engineer mit Projektmanagement-Kompetenz - all genders - Start: asap Dauer: 6 MM Einsatzort: Baden-Württemberg / Remote Jobtyp: Freiberuflich Branche: Automotive Ihre Aufgaben ·Ausarbeitung von Security-Lösungen im gesamten Entwicklungszyklus (Automotive/ E-Mobility) ·Ableitung von Security-Anforderungen aus Kundenanforderungen, sowie aus Abstimmungen mit Stakeholdern inkl. der Entwicklung von Lösungen auf Systemebene ·Abstimmungen der Ergebnisse Ihrer Arbeit abteilungsübergreifend ·Technische Projektleitung und Koordination im Bereich Cyber-Security (Embedded-Umfeld) inkl. Tracking, Berichterstattung und Dokumentation ·Prozesssteuerung für Analyse, Entwurf und Bewertung sicherheitsrelevanter Funktionen und Anforderungen für die Automobil-Elektronik Ihre Qualifikationen   ·Mehrjährige Erfahrung im Bereich Automotive Security inkl. vorhandener Kenntnisse in der Risikobewertung, Ableitung von Sicherheitszielen, Cyber-Security-Konzepten und Produktentwicklung ·Erfahrungen als Koordinator / Projektmanager im Cyber-Security-Umfeld ·Idealerweise Kenntnisse im Bereich elektrischer Antrieben ·Kenntnisse in Prozessen wie Automotive SPICE ·Fundierte Kenntnisse von Security Normen ·Erfahrung im Bereich Automotive Cyber Security ·Vertieftes Wissen in den Themengebieten Elektronik- und Softwareentwicklung ·Kenntnisse in der Anwendung von Normen wie ISO 21434, ISO27001, AUTOSAR  ·Kommunikationsstärke inkl. Wissenstransfer an jüngere Mitarbeiter ·Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift Es werden hier explizit keine IT-Security, sondern Cyber-Security-Experten im Embedded-Umfeld (Automotive) inkl. der dazugehörigen Norm-Kenntnisse gesucht! Unsere Kontaktdaten Ansprechpartner: Herr Werner Meyer Mobil: +49 174 52 999 98 Festnetz: +49 711 214 756 46 E-Mail: Werner.Meyer@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG Grönerstr. 11/2; 71636 Ludwigsburg

        Jobdetails

        Titel: Cyber-Security Engineer mit Projektmanagement-Kompetenz - all genders -

        Start: asap
        Dauer: 6 MM
        Einsatzort: Baden-Württemberg / Remote

        Jobtyp: Freiberuflich
        Branche: Automotive


        Ihre Aufgaben

        • Ausarbeitung von Security-Lösungen im gesamten Entwicklungszyklus (Automotive/ E-Mobility)
        • Ableitung von Security-Anforderungen aus Kundenanforderungen, sowie aus Abstimmungen mit Stakeholdern inkl. der Entwicklung von Lösungen auf Systemebene
        • Abstimmungen der Ergebnisse Ihrer Arbeit abteilungsübergreifend
        • Technische Projektleitung und Koordination im Bereich Cyber-Security (Embedded-Umfeld) inkl. Tracking, Berichterstattung und Dokumentation
        • Prozesssteuerung für Analyse, Entwurf und Bewertung sicherheitsrelevanter Funktionen und Anforderungen für die Automobil-Elektronik

        Ihre Qualifikationen

         

        • Mehrjährige Erfahrung im Bereich Automotive Security inkl. vorhandener Kenntnisse in der Risikobewertung, Ableitung von Sicherheitszielen, Cyber-Security-Konzepten und Produktentwicklung
        • Erfahrungen als Koordinator / Projektmanager im Cyber-Security-Umfeld
        • Idealerweise Kenntnisse im Bereich elektrischer Antrieben
        • Kenntnisse in Prozessen wie Automotive SPICE
        • Fundierte Kenntnisse von Security Normen
        • Erfahrung im Bereich Automotive Cyber Security
        • Vertieftes Wissen in den Themengebieten Elektronik- und Softwareentwicklung
        • Kenntnisse in der Anwendung von Normen wie ISO 21434, ISO27001, AUTOSAR 
        • Kommunikationsstärke inkl. Wissenstransfer an jüngere Mitarbeiter
        • Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift

        Es werden hier explizit keine IT-Security, sondern Cyber-Security-Experten im Embedded-Umfeld (Automotive) inkl. der dazugehörigen Norm-Kenntnisse gesucht!


        Unsere Kontaktdaten

        Ansprechpartner: Herr Werner Meyer
        Mobil: +49 174 52 999 98
        Festnetz: +49 711 214 756 46
        E-Mail: Werner.Meyer@centomo.de

        CENTOMO GmbH & Co. KG
        Grönerstr. 11/2; 71636 Ludwigsburg


        map Baden-Württemberg / Remote date_range asap update Freelance
        Direct contact

        Werner Meyer

        Director Interim & Contracting
        mail Werner.Meyer@centomo.de
        phone +49 711 214 756 46

        Technischer Einkäufer - Hightechanlagen (all genders) (DE)

        CENTOMO GmbH & Co. KG [4598]

        Sie sind verantwortlich für Als Technischer Einkäufer - Hightechanlagen (all genders) sind Sie für diverse Warengruppen verantwortlich, dies kann zum Beispiel Anlagentechnik und Bauleistungen für Batterie-, Halbleiter-, Biotechnik- oder Pharmafabriken sein. Sie implementieren und entwickeln neue Lieferanten, Initiieren den Lieferantenqualifizierungsprozess und verantworten die Steuerung der Anfrageaktivitäten und Beschaffungstermine. Es erwarten Sie spannende und zukunftsorientierte Projekte im Bereich der High-Tech Anlagen.   Arbeitsort: Dresden | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: ab sofort | Branche: Anlagenbau / Bauwesen Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Implementierung und Entwicklung von neuen Lieferanten ·Initiierung und Überwachung des Lieferantenqualifizierungsprozesses ·Erstellung von Ausschreibungsunterlagen, Management von Anfrageaktivitäten und Beschaffungsterminen ·Vorbereitung, Verhandlung und Verwaltung von Verträgen und internationaler Beschaffung von Komponenten und Dienstleistungen unter Berücksichtigung der Unternehmensinteressen und der gesetzlichen Vorgaben · Organisation und Steuerung der projektrelevanten Transport-, Logistik- und Zollangelegenheiten ·Erstellung von Vertraulichkeitsvereinbarungen und Überwachung von Rücksendungen ·Verantwortung für den Versand von Anfrageunterlagen ·Erstellung von Preisspiegeln und Vergabevorschlägen ·Steuerung des Einkaufspakets während der gesamten Projektlaufzeit (inkl. Prognoseerstellung, Budgetüberwachung, Nachtragsverfolgung und -verhandlung, Terminverfolgung) · Prüfung und Freigabe von Nachunternehmerrechnungen ·Mitwirkung bei Projektreviews Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Abgeschlossenes Ingenieurstudium, Elektrotechnik oder Elektronik von Vorteil ·Mehrjährige Berufserfahrung im Projekteinkauf, idealerweise im Anlagenbau, Maschinenbau oder Industrie · Gute Kenntnisse in EPC/M-Projekten ·Gute Kenntnisse im Projektvertragsmanagement und Vertragsrecht ·Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift ·Fortgeschrittene PC-Kenntnisse, insbesondere MS Office und SAP ( S4/Hana, Ariba) · Fähigkeit, Probleme eigenverantwortlich zu erkennen und zu lösen Ihr zukünftiger Arbeitgeber Unser Mandant überzeugt mit innovativen Technologien die Globalplayer weltweit. Zugeschnitten auf deren Ziele ist er erster Ansprechpartner für namhafte Unternehmen. Mit exzellenter Kompetenz und langfristigen Partnerschaften sichert er sich die Markführerschaft. Als Generalübernehmer von High-Tech Fabriken und Anlagen, bietet er das gesamte Leistungsspektrum: von der Beratung über das Design bis hin zum Management schlüsselfertiger Lösungen. Und bietet ·Attraktives Gehalt, bis zu 85.000 Euro (abhängig der Qualifikation) ·Work-Life-Balance: Unser Mandant bietet Ihnen flexible Arbeits(zeit)modelle, z.B. Gleitzeit- und Teilzeitmodelle. Durch modernste Arbeitsmittel sind Sie mobil und können von überall arbeiten ·Möglichkeit zur Remotearbeit ·Weiterentwicklung ganz individuell: Weiterbildung wird bei unserem Mandant groß geschrieben. Umfassende interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten ·Betriebliche Altersvorsorge: Die Mitarbeiter profitieren von attraktiven Rahmenbedingungen für ihre persönliche Altersvorsorge ·Gutes Miteinander: Bei unserem Mandant arbeiten Sie immer in interkulturellen Teams zusammen und feiern Erfolge gemeinsam Ihr  Ansprechpartner Frau Joanna Friedrich Candidate Relationship Manager Festnetz: +49 711 214756-49 E-Mail: Joanna.Freidrich@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG; Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg https://www.centomo.de/

        Sie sind verantwortlich für
        Als Technischer Einkäufer - Hightechanlagen (all genders) sind Sie für diverse Warengruppen verantwortlich, dies kann zum Beispiel Anlagentechnik und Bauleistungen für Batterie-, Halbleiter-, Biotechnik- oder Pharmafabriken sein. Sie implementieren und entwickeln neue Lieferanten, Initiieren den Lieferantenqualifizierungsprozess und verantworten die Steuerung der Anfrageaktivitäten und Beschaffungstermine. Es erwarten Sie spannende und zukunftsorientierte Projekte im Bereich der High-Tech Anlagen.
         
        Arbeitsort: Dresden | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: ab sofort | Branche: Anlagenbau / Bauwesen

        Dies beinhaltet folgende Aufgaben
        • Implementierung und Entwicklung von neuen Lieferanten
        • Initiierung und Überwachung des Lieferantenqualifizierungsprozesses
        • Erstellung von Ausschreibungsunterlagen, Management von Anfrageaktivitäten und Beschaffungsterminen
        • Vorbereitung, Verhandlung und Verwaltung von Verträgen und internationaler Beschaffung von Komponenten und Dienstleistungen unter Berücksichtigung der Unternehmensinteressen und der gesetzlichen Vorgaben
        • Organisation und Steuerung der projektrelevanten Transport-, Logistik- und Zollangelegenheiten
        • Erstellung von Vertraulichkeitsvereinbarungen und Überwachung von Rücksendungen
        • Verantwortung für den Versand von Anfrageunterlagen
        • Erstellung von Preisspiegeln und Vergabevorschlägen
        • Steuerung des Einkaufspakets während der gesamten Projektlaufzeit (inkl. Prognoseerstellung, Budgetüberwachung, Nachtragsverfolgung und -verhandlung, Terminverfolgung)
        • Prüfung und Freigabe von Nachunternehmerrechnungen
        • Mitwirkung bei Projektreviews

        Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt
        • Abgeschlossenes Ingenieurstudium, Elektrotechnik oder Elektronik von Vorteil
        • Mehrjährige Berufserfahrung im Projekteinkauf, idealerweise im Anlagenbau, Maschinenbau oder Industrie
        • Gute Kenntnisse in EPC/M-Projekten
        • Gute Kenntnisse im Projektvertragsmanagement und Vertragsrecht
        • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
        • Fortgeschrittene PC-Kenntnisse, insbesondere MS Office und SAP ( S4/Hana, Ariba)
        • Fähigkeit, Probleme eigenverantwortlich zu erkennen und zu lösen

        Ihr zukünftiger Arbeitgeber
        Unser Mandant überzeugt mit innovativen Technologien die Globalplayer weltweit. Zugeschnitten auf deren Ziele ist er erster Ansprechpartner für namhafte Unternehmen. Mit exzellenter Kompetenz und langfristigen Partnerschaften sichert er sich die Markführerschaft. Als Generalübernehmer von High-Tech Fabriken und Anlagen, bietet er das gesamte Leistungsspektrum: von der Beratung über das Design bis hin zum Management schlüsselfertiger Lösungen.


        Und bietet
        • Attraktives Gehalt, bis zu 85.000 Euro (abhängig der Qualifikation)
        • Work-Life-Balance: Unser Mandant bietet Ihnen flexible Arbeits(zeit)modelle, z.B. Gleitzeit- und Teilzeitmodelle. Durch modernste Arbeitsmittel sind Sie mobil und können von überall arbeiten
        • Möglichkeit zur Remotearbeit
        • Weiterentwicklung ganz individuell: Weiterbildung wird bei unserem Mandant groß geschrieben. Umfassende interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten
        • Betriebliche Altersvorsorge: Die Mitarbeiter profitieren von attraktiven Rahmenbedingungen für ihre persönliche Altersvorsorge
        • Gutes Miteinander: Bei unserem Mandant arbeiten Sie immer in interkulturellen Teams zusammen und feiern Erfolge gemeinsam

        Ihr  Ansprechpartner

        Frau Joanna Friedrich
        Candidate Relationship Manager

        Festnetz: +49 711 214756-49
        E-Mail: Joanna.Freidrich@centomo.de


        CENTOMO GmbH & Co. KG; Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg
        https://www.centomo.de/

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        Joanna Friedrich

        Candidate Relationship Manager
        mail Joanna.Friedrich@centomo.de
        phone +49 711 214756-49

        Project Buyer - Plant Engineering (all genders) (DE)

        CENTOMO GmbH & Co. KG [4599]

        Sie sind verantwortlich für Als Project Buyer - Plant Engineering (all genders) sind Sie hauptverantwortlich für die Projektbeschaffung innerhalb eines bestimmten Projekts und gewährleisten die Erreichung der Beschaffungsziele und -verpflichtungen im Projekt, einschließlich Zeit, Kosten und Qualität. Es erwarten Sie spannende und zukunftsorientierte Projekte im Bereich der High-Tech Anlagen.   Arbeitsort: Dresden | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: ab sofort | Branche: Anlagenbau / Bauwesen Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Aufstellung des Ausführungsplans für die Projektbeschaffung in Verbindung mit dem Projektausführungsplan · Ressourcenplanung der erforderlichen projektbezogenen Beschaffungsressourcen in Abstimmung mit dem jeweiligen Funktionsleiter. · Verantwortlich für die Qualität, die Kosten und die termingerechte Lieferung von Material und Dienstleistungen für das Projekt sowie für die Minderung von Terminrisiken im Zusammenhang mit Positionen mit langer Vorlaufzeit und kritischem Pfad · Regelmäßige Fortschrittsüberwachung und Berichterstattung · Verwaltung von Reklamationen und Änderungsaufträgen mit Lieferanten in enger Zusammenarbeit mit dem Commercial Management und dem Einkauf · Unterstützung des Einkaufs bei Vertragsverhandlungen · Teilnahme an regelmäßigen Projektbesprechungen mit Qualität, Technik, Terminplanung usw. Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder ingenieurwissenschaftliches Studium oder kaufmännische/technische Ausbildung · Mehrjährige Berufserfahrung im Projekteinkauf, idealerweise im Anlagenbau in der Halbleiter-Branche · Gute Kenntnisse von EPC/ M-Projekten · Gute Kenntnisse im Projektvertragsmanagement und Vertragsrecht (HGB, BGB, VOB, HOAI und international) · Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift · Fortgeschrittene PC-Kenntnisse, insbesondere MS Office und SAP MM · Analytisches Denken, selbständige Arbeitsweise und Verhandlungsgeschick · Selbstständiges Erkennen und Lösen von Problemen · Team- und Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit Ihr zukünftiger Arbeitgeber Unser Mandant überzeugt mit innovativen Technologien die Globalplayer weltweit. Zugeschnitten auf deren Ziele ist er erster Ansprechpartner für namhafte Unternehmen. Mit exzellenter Kompetenz und langfristigen Partnerschaften sichert er sich die Markführerschaft. Als Generalübernehmer von High-Tech Fabriken und Anlagen, bietet er das gesamte Leistungsspektrum: von der Beratung über das Design bis hin zum Management schlüsselfertiger Lösungen. Und bietet ·Ein attraktives Gehalt, bis zu 100.000 Euro Jahresbrutto (abhängig der Qualifikation, z.B. auf Seniorlevel) ·Work-Life-Balance: Unser Mandant bietet Ihnen flexible Arbeits(zeit)modelle, z.B. Gleitzeit- und Teilzeitmodelle. Durch modernste Arbeitsmittel sind Sie mobil und können von überall arbeiten ·Möglichkeit zur Remotearbeit ·Weiterentwicklung ganz individuell: Weiterbildung wird bei unserem Mandant groß geschrieben. Umfassende interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten ·Betriebliche Altersvorsorge: Die Mitarbeiter profitieren von attraktiven Rahmenbedingungen für ihre persönliche Altersvorsorge ·Gutes Miteinander: Bei unserem Mandant arbeiten Sie immer in interkulturellen Teams zusammen und feiern Erfolge gemeinsam Ihr  Ansprechpartner Frau Joanna Friedrich Candidate Relationship Manager Festnetz: +49 711 214756-49 E-Mail: Joanna.Freidrich@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG; Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg https://www.centomo.de/

        Sie sind verantwortlich für
        Als Project Buyer - Plant Engineering (all genders) sind Sie hauptverantwortlich für die Projektbeschaffung innerhalb eines bestimmten Projekts und gewährleisten die Erreichung der Beschaffungsziele und -verpflichtungen im Projekt, einschließlich Zeit, Kosten und Qualität. Es erwarten Sie spannende und zukunftsorientierte Projekte im Bereich der High-Tech Anlagen.
         
        Arbeitsort: Dresden | Vertragsart: unbefristet Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung Starttermin: ab sofort Branche: Anlagenbau / Bauwesen

        Dies beinhaltet folgende Aufgaben
        • Aufstellung des Ausführungsplans für die Projektbeschaffung in Verbindung mit dem Projektausführungsplan
        • Ressourcenplanung der erforderlichen projektbezogenen Beschaffungsressourcen in Abstimmung mit dem jeweiligen Funktionsleiter.
        • Verantwortlich für die Qualität, die Kosten und die termingerechte Lieferung von Material und Dienstleistungen für das Projekt sowie für die Minderung von Terminrisiken im Zusammenhang mit Positionen mit langer Vorlaufzeit und kritischem Pfad
        • Regelmäßige Fortschrittsüberwachung und Berichterstattung
        • Verwaltung von Reklamationen und Änderungsaufträgen mit Lieferanten in enger Zusammenarbeit mit dem Commercial Management und dem Einkauf
        • Unterstützung des Einkaufs bei Vertragsverhandlungen
        • Teilnahme an regelmäßigen Projektbesprechungen mit Qualität, Technik, Terminplanung usw.

        Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt
        • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder ingenieurwissenschaftliches Studium oder kaufmännische/technische Ausbildung
        • Mehrjährige Berufserfahrung im Projekteinkauf, idealerweise im Anlagenbau in der Halbleiter-Branche
        • Gute Kenntnisse von EPC/ M-Projekten
        • Gute Kenntnisse im Projektvertragsmanagement und Vertragsrecht (HGB, BGB, VOB, HOAI und international)
        • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
        • Fortgeschrittene PC-Kenntnisse, insbesondere MS Office und SAP MM
        • Analytisches Denken, selbständige Arbeitsweise und Verhandlungsgeschick
        • Selbstständiges Erkennen und Lösen von Problemen
        • Team- und Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit

        Ihr zukünftiger Arbeitgeber
        Unser Mandant überzeugt mit innovativen Technologien die Globalplayer weltweit. Zugeschnitten auf deren Ziele ist er erster Ansprechpartner für namhafte Unternehmen. Mit exzellenter Kompetenz und langfristigen Partnerschaften sichert er sich die Markführerschaft. Als Generalübernehmer von High-Tech Fabriken und Anlagen, bietet er das gesamte Leistungsspektrum: von der Beratung über das Design bis hin zum Management schlüsselfertiger Lösungen.


        Und bietet
        • Ein attraktives Gehalt, bis zu 100.000 Euro Jahresbrutto (abhängig der Qualifikation, z.B. auf Seniorlevel)
        • Work-Life-Balance: Unser Mandant bietet Ihnen flexible Arbeits(zeit)modelle, z.B. Gleitzeit- und Teilzeitmodelle. Durch modernste Arbeitsmittel sind Sie mobil und können von überall arbeiten
        • Möglichkeit zur Remotearbeit
        • Weiterentwicklung ganz individuell: Weiterbildung wird bei unserem Mandant groß geschrieben. Umfassende interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten
        • Betriebliche Altersvorsorge: Die Mitarbeiter profitieren von attraktiven Rahmenbedingungen für ihre persönliche Altersvorsorge
        • Gutes Miteinander: Bei unserem Mandant arbeiten Sie immer in interkulturellen Teams zusammen und feiern Erfolge gemeinsam

        Ihr  Ansprechpartner

        Frau Joanna Friedrich
        Candidate Relationship Manager

        Festnetz: +49 711 214756-49
        E-Mail: Joanna.Freidrich@centomo.de


        CENTOMO GmbH & Co. KG; Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg
        https://www.centomo.de/

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        Heiko Kiefer

        Senior Candidate Relationship Manager
        mail Heiko.Kiefer@centomo.de
        phone +49 711 214756-51

        Experte (all genders) für Prozesse und Methoden / Requirements Management (DE)

        CENTOMO GmbH & Co. KG [4537]
        FMEA, Methoden, Entwicklung, Produktentwicklung

        Sie sind verantwortlich für Als Experte (all genders) für Methoden und Prozesse innerhalb der Produktentwicklung sind Sie für die Entwicklung, Optimierung und Einführung von Prozessen und Methoden verantwortlich.  Arbeitsort: Raum Hamburg | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: Intralogistik Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Mitarbeit bei standortübergreifenden Projekten zur methodischen Unterstützung der Entwicklungsaktivitäten im Konzern ·Unterstützung bei der Erarbeitung und Implementierung des neuen methodischen Anforderungsmanagements ·Beratung, Coaching und Unterstützung der Projekte bei der Einführung und Anwendung der Methoden, Prozesse und Werkzeuge im Anforderungsmanagment ·Weiterentwicklung und Abstimmung des Produktentstehungsprozesses (PEP) in Zusammenarbeit mit den beteiligten Disziplinen ·Laufende Prozessanalyse sowie kontinuierliche Optimierung der Prozesse ·Konzeption und Durchführung interner Schulungen Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Abgeschlossenes Studium des Ingenieurwesens oder vergleichbare Ausbildung ·Erfahrung im Anforderungsmanagement wünschenswert ·Idealerweise Kenntnisse in weiteren Methoden in der Entwicklung (z. B. Komplexitätsmanagement, FMEA, Modularisierung, Änderungs- und Risikomanagement) ·Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse ·Professionelles Auftreten sowie hohes Maß an Eigeninitiative und Teamfähigkeit ·Methodische und strukturierte Arbeitsweise ·Prozessuales Denken und Freude daran, Prozesse zu optimieren und mit den beteiligten Disziplinen abzustimmen Ihr zukünftiger Arbeitgeber Ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Intralogistik mit einem einzigartigen Produktportfolio: vom konventionellen Flurförderzeug bis hin zu vollautomatisierten Lösungen. Als Top Arbeitgeber in der Branche, bietet unser Mandant hervorragende berufliche Perspektiven und sehr attraktive Benefits an. Und bietet ·Attraktive Vergütung ·Großzügige Home Office Möglichkeiten ·Sehr angenehmes Arbeitsklima ·Internationale Teams mit flachen Hierarchien und individuelle Weiterbildungsprogramme ·Angebote zu Sport und Gesundheit sowie attraktive Benefits Ihr  Ansprechpartner Frau Joanna Friedrich Candidate Relationsship Manager   tel +49 711 214756-49 e-mail Joanna.Friedrich@centomo.de   CENTOMO GmbH & Co. KG;  Grönerstraße 11/2 D-71636 Ludwigsburg https://www.centomo.de/

        Sie sind verantwortlich für
        Als Experte (all genders) für Methoden und Prozesse innerhalb der Produktentwicklung sind Sie für die Entwicklung, Optimierung und Einführung von Prozessen und Methoden verantwortlich. 

        Arbeitsort: Raum Hamburg Vertragsart: unbefristet Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung Starttermin: Nächstmöglicher Termin Branche: Intralogistik

        Dies beinhaltet folgende Aufgaben
        • Mitarbeit bei standortübergreifenden Projekten zur methodischen Unterstützung der Entwicklungsaktivitäten im Konzern
        • Unterstützung bei der Erarbeitung und Implementierung des neuen methodischen Anforderungsmanagements
        • Beratung, Coaching und Unterstützung der Projekte bei der Einführung und Anwendung der Methoden, Prozesse und Werkzeuge im Anforderungsmanagment
        • Weiterentwicklung und Abstimmung des Produktentstehungsprozesses (PEP) in Zusammenarbeit mit den beteiligten Disziplinen
        • Laufende Prozessanalyse sowie kontinuierliche Optimierung der Prozesse
        • Konzeption und Durchführung interner Schulungen

        Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt
        • Abgeschlossenes Studium des Ingenieurwesens oder vergleichbare Ausbildung
        • Erfahrung im Anforderungsmanagement wünschenswert
        • Idealerweise Kenntnisse in weiteren Methoden in der Entwicklung (z. B. Komplexitätsmanagement, FMEA, Modularisierung, Änderungs- und Risikomanagement)
        • Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse
        • Professionelles Auftreten sowie hohes Maß an Eigeninitiative und Teamfähigkeit
        • Methodische und strukturierte Arbeitsweise
        • Prozessuales Denken und Freude daran, Prozesse zu optimieren und mit den beteiligten Disziplinen abzustimmen

        Ihr zukünftiger Arbeitgeber

        Ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Intralogistik mit einem einzigartigen Produktportfolio: vom konventionellen Flurförderzeug bis hin zu vollautomatisierten Lösungen. Als Top Arbeitgeber in der Branche, bietet unser Mandant hervorragende berufliche Perspektiven und sehr attraktive Benefits an.




        Und bietet
        • Attraktive Vergütung
        • Großzügige Home Office Möglichkeiten
        • Sehr angenehmes Arbeitsklima
        • Internationale Teams mit flachen Hierarchien und individuelle Weiterbildungsprogramme
        • Angebote zu Sport und Gesundheit sowie attraktive Benefits

          Ihr  Ansprechpartner

          Frau Joanna Friedrich

          Candidate Relationsship Manager

           

          tel +49 711 214756-49

          e-mail Joanna.Friedrich@centomo.de

           

          CENTOMO GmbH & Co. KG; 

          Grönerstraße 11/2

          D-71636 Ludwigsburg

          https://www.centomo.de/

          map Raum Hamburg date_range Nächstmöglicher Termin update Permanent
          Methoden Prozesse FMEA
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          Billur Münker

          Director
          mail Billur.Muenker@centomo.de
          phone +49 711 214756-48

          Operativer Einkäufer Electronics Automotive -all genders- (DE)

          CENTOMO GmbH & Co. KG [4646]

          Jobdetails Titel: Operativer Einkäufer Electronics Automotive -all genders- Start: asap Dauer: 6 MM+ Einsatzort: Baden-Württemberg / Remote Jobtyp: Freiberuflich Branche: Automotive Ihre Aufgaben ·Management von Lieferanten, Bestellungen und Engpässen ·Analysieren von Beschaffungsmärkten im Bereich Electronics · Verhandeln von Lieferbedingungen (Mengen, Preise, Termine, Logistik) · Bewerten von Lieferflexibilität und -zuverlässigkeit sowie Beurteilen der Innovationsfähigkeit von Lieferanten ·Technische und logistische Fragen (z.B. Qualität der Ausführung, Rohstoffe, Materialien und Dienstleistungen) unter Berücksichtigung betriebswirtschaftlicher Aspekte klären ·Einholen und Auswerten von Angeboten, auch für Sonderlösungen ·Preisanpassungen verhandeln ·Qualitätsfragen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen klären ·Erstellung von Management-Reportings ·Einschätzung und Klärung logistischer Aufgaben (z.B. Engpasssituationen)   Ihre Qualifikationen ·Mehrjährige Erfahrung im operativen Einkauf elektronischer Bauteile ·Fundierte Erfahrung im Einkauf eines produzierenden Unternehmens (Automotive) ·Gutes vernetztes Denken, ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten ·Hohe Zahlenaffinität, Konfliktfähigkeit & unternehmerisches Denken ·Selbständige & strukturierte, dabei stets pragmatische & lösungsorientierte Arbeitsweise ·hohe Kommunikationsfähigkeit, souveränes Auftreten, Teamplayer ·verhandlungssichere Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift ·Fähigkeit, komplexe Sachverhalte Management-tauglich darzustellen (Reportings)   Unsere Kontaktdaten Ansprechpartner: Herr Werner Meyer Mobil: +49 174 52 999 98 Festnetz: +49 711 214 756 46 E-Mail: Werner.Meyer@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG Grönerstr. 11/2; 71636 Ludwigsburg

          Jobdetails

          Titel: Operativer Einkäufer Electronics Automotive -all genders-

          Start: asap
          Dauer: 6 MM+
          Einsatzort: Baden-Württemberg / Remote

          Jobtyp: Freiberuflich
          Branche: Automotive


          Ihre Aufgaben

          • Management von Lieferanten, Bestellungen und Engpässen
          • Analysieren von Beschaffungsmärkten im Bereich Electronics
          •  Verhandeln von Lieferbedingungen (Mengen, Preise, Termine, Logistik)
          •  Bewerten von Lieferflexibilität und -zuverlässigkeit sowie Beurteilen der Innovationsfähigkeit von Lieferanten
          • Technische und logistische Fragen (z.B. Qualität der Ausführung, Rohstoffe, Materialien und Dienstleistungen) unter Berücksichtigung betriebswirtschaftlicher Aspekte klären
          • Einholen und Auswerten von Angeboten, auch für Sonderlösungen
          • Preisanpassungen verhandeln
          • Qualitätsfragen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen klären
          • Erstellung von Management-Reportings
          • Einschätzung und Klärung logistischer Aufgaben (z.B. Engpasssituationen)
             

          Ihre Qualifikationen

          • Mehrjährige Erfahrung im operativen Einkauf elektronischer Bauteile
          • Fundierte Erfahrung im Einkauf eines produzierenden Unternehmens (Automotive)
          • Gutes vernetztes Denken, ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
          • Hohe Zahlenaffinität, Konfliktfähigkeit & unternehmerisches Denken
          • Selbständige & strukturierte, dabei stets pragmatische & lösungsorientierte Arbeitsweise
          • hohe Kommunikationsfähigkeit, souveränes Auftreten, Teamplayer
          • verhandlungssichere Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
          • Fähigkeit, komplexe Sachverhalte Management-tauglich darzustellen (Reportings)
             
          Unsere Kontaktdaten

          Ansprechpartner: Herr Werner Meyer
          Mobil: +49 174 52 999 98
          Festnetz: +49 711 214 756 46
          E-Mail: Werner.Meyer@centomo.de

          CENTOMO GmbH & Co. KG
          Grönerstr. 11/2; 71636 Ludwigsburg


          map Baden-Württemberg / Remote date_range asap update Freelance
          Direct contact

          Werner Meyer

          Director Interim & Contracting
          mail Werner.Meyer@centomo.de
          phone +49 711 214 756 46

          Strategischer Einkäufer Electronics -all genders- (DE)

          CENTOMO GmbH & Co. KG [4645]

          Jobdetails Titel: Strategischer Einkäufer Electronics -all genders- Start: asap Dauer: 6 MM+ Einsatzort: Baden-Württemberg / Remote Jobtyp: Freiberuflich Branche: Automotive Ihre Aufgaben ·Unterstützung bei der Erstellung einer Materialfeldstrategie für die Region Europa eines Tier 1-Zulieferers (Automotive) inkl. Integration dieser in die globale Strategie (gemeinsam mit dem Global Lead Buyer) ·Eigenverantwortliche Umsetzung der Materialfeldstrategie ·Preis- und Nachverhandlungen mit Eletronik-Lieferanten in Europa ·Sicherstellung der Produktionskapazitäten in Abstimmung mit den Lieferanten ·Lieferanten-Risikomanagement   Ihre Qualifikationen ·Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Strategischen Einkauf (Automotive-Elektronik) ·Erfahrungen im Bereich der Verhandlungsführung, Vertragsgestaltung, Marktbearbeitung und Preisanalyse ·Kenntnisse über die relevanten Lieferanten im Elektronik-Umfeld ·Fundierte Kenntnisse in MS-Office und SAP ·Eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen ·Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (weitere Fremdsprachen wünschenswert)   Unsere Kontaktdaten Ansprechpartner: Herr Werner Meyer Mobil: +49 174 52 999 98 Festnetz: +49 711 214 756 46 E-Mail: Werner.Meyer@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG Grönerstr. 11/2; 71636 Ludwigsburg

          Jobdetails

          Titel: Strategischer Einkäufer Electronics -all genders-

          Start: asap
          Dauer: 6 MM+
          Einsatzort: Baden-Württemberg / Remote

          Jobtyp: Freiberuflich
          Branche: Automotive


          Ihre Aufgaben

          • Unterstützung bei der Erstellung einer Materialfeldstrategie für die Region Europa eines Tier 1-Zulieferers (Automotive) inkl. Integration dieser in die globale Strategie (gemeinsam mit dem Global Lead Buyer)
          • Eigenverantwortliche Umsetzung der Materialfeldstrategie
          • Preis- und Nachverhandlungen mit Eletronik-Lieferanten in Europa
          • Sicherstellung der Produktionskapazitäten in Abstimmung mit den Lieferanten
          • Lieferanten-Risikomanagement
             

          Ihre Qualifikationen

          • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Strategischen Einkauf (Automotive-Elektronik)
          • Erfahrungen im Bereich der Verhandlungsführung, Vertragsgestaltung, Marktbearbeitung und Preisanalyse
          • Kenntnisse über die relevanten Lieferanten im Elektronik-Umfeld
          • Fundierte Kenntnisse in MS-Office und SAP
          • Eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
          • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (weitere Fremdsprachen wünschenswert)
             
          Unsere Kontaktdaten

          Ansprechpartner: Herr Werner Meyer
          Mobil: +49 174 52 999 98
          Festnetz: +49 711 214 756 46
          E-Mail: Werner.Meyer@centomo.de

          CENTOMO GmbH & Co. KG
          Grönerstr. 11/2; 71636 Ludwigsburg


          map Baden-Württemberg / Remote date_range asap update Freelance
          Direct contact

          Werner Meyer

          Director Interim & Contracting
          mail Werner.Meyer@centomo.de
          phone +49 711 214 756 46

          Prozess-Ingenieur Automobil Entwicklung (all genders) (DE)

          CENTOMO GmbH & Co. KG [4631]

          Jobdetails Titel: Prozess Ingenieur Automobilentwicklung (all genders) Start: asap Dauer: 6 MM Einsatzort: Bayern Jobtyp: Freiberuflich Branche: Automotive Ihre Aufgaben ·Unterstützung eines Automobilzulieferers bei der Optimierung der Entwicklungsprozesse ·Analyse und Anpassung von Prozessen mit Fokus auf die Bereiche Hardware-, Software- und Mechanik-Entwicklung ·Prüfung und Überarbeitung von bestehenden Dokumentationen, sowie Erstellung neuer Dokumentationen ·Unterstützung der Entwicklung im Rahmen der Einführung des Integrated Management System (IMS)  Ihre Qualifikationen ·Sehr gute Kenntnisse der Entwicklungsprozesse in der Automobilbranche ·Fundierte Erfahrung in der Analyse und dem Management von Entwicklungs-Prozessen ·Erfahrung in der Erstellung von Dokumentationen ·Kenntnisse in Automotive SPICE und dem Integrierten Management System (IMS) ·Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, sowie gute Kommunikations- und Teamkompetenz ·Sehr gute Englisch- und Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift Unsere Kontaktdaten Ansprechpartner: Herr Werner Meyer Mobil: +49 174 52 999 98 Festnetz: +49 711 214 756 46 E-Mail: Werner.Meyer@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG Grönerstr. 11/2; 71636 Ludwigsburg

          Jobdetails

          Titel: Prozess Ingenieur Automobilentwicklung (all genders)

          Start: asap
          Dauer: 6 MM
          Einsatzort: Bayern
          Jobtyp: Freiberuflich
          Branche: Automotive

          Ihre Aufgaben


          • Unterstützung eines Automobilzulieferers bei der Optimierung der Entwicklungsprozesse
          • Analyse und Anpassung von Prozessen mit Fokus auf die Bereiche Hardware-, Software- und Mechanik-Entwicklung
          • Prüfung und Überarbeitung von bestehenden Dokumentationen, sowie Erstellung neuer Dokumentationen
          • Unterstützung der Entwicklung im Rahmen der Einführung des Integrated Management System (IMS) 

          Ihre Qualifikationen

          • Sehr gute Kenntnisse der Entwicklungsprozesse in der Automobilbranche
          • Fundierte Erfahrung in der Analyse und dem Management von Entwicklungs-Prozessen
          • Erfahrung in der Erstellung von Dokumentationen
          • Kenntnisse in Automotive SPICE und dem Integrierten Management System (IMS)
          • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, sowie gute Kommunikations- und Teamkompetenz
          • Sehr gute Englisch- und Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift



          Unsere Kontaktdaten

          Ansprechpartner: Herr Werner Meyer
          Mobil: +49 174 52 999 98
          Festnetz: +49 711 214 756 46
          E-Mail: Werner.Meyer@centomo.de

          CENTOMO GmbH & Co. KG
          Grönerstr. 11/2; 71636 Ludwigsburg


          map Bayern / Remote (nach Absprache) date_range asap update Freelance
          Direct contact

          Werner Meyer

          Director Interim & Contracting
          mail Werner.Meyer@centomo.de
          phone +49 711 214 756 46

          C++ Entwickler – autonomes Fahren – OEM (all genders) (DE)

          CENTOMO GmbH & Co. KG [4572]
          c++, phyton, software, softwaretest, entwicklung, Autonomes Fahren

          Sie sind verantwortlich für Als C++ Entwickler sind Sie im Bereich des autonomen Fahrens in einem hochinnovativen Produktportfolio tätig. Sie haben dabei die verantwortungsvolle Aufgabe, mit Hilfe von Unittests, dafür zu sorgen, dass die entsprechende Software ordnungsgemäß funktioniert. Arbeitsort: Raum München | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: Intralogistik Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Umsetzung von Softwaremodulen gemäß Spezifikation in verschiedenen Bereichen des autonomen Systems ·Verantwortung für die Software im speziellen für den Bereich der Fehlersuche und Bug-Beseitigung im Bereich Bilderkennung, Navigation, Diagnose und Logging sowie Implementierung ·Erstellung von (Unit-)Tests ·Wartung und Anpassung der Buildpipeline ·Sicherstellung der Codequalität und der Konsistenz der Dokumentation Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Ingenieurwissenschaften, Mathematik oder einer verwandten Fachrichtung mit Schwerpunkt Informatik ·Mehrjährige Berufserfahrung bzw. Expertenwissen in der Softwareentwicklung mit C++ ·Sehr gute Kenntnisse in der Programmierung, insbesondere mit C++ (Must-Have) und Python, sowie in Dateiformaten wie JSON und YAML ·Kenntnisse mit Robot Operating System (ROS), Fahrerassistenz oder Embedded Systems sind von Vorteil ·Gutes Deutsch (mind. C1) und gutes Englisch (Dokumentation und Kommunikation) ·Hoher Code-Qualitätsanspruch ·Selbstständigkeit, Lernbereitschaft, Kreativität, Verlässlichkeit und Motivation Ihr zukünftiger Arbeitgeber Ist ein weltweit führendes  und hoch innovatives Unternehmen mit einem einzigartigen Produktportfolio im Bereich Intralogistik. Das Unternehmen revolutioniert durch ihre vollautomatisierten Lösungen die Intralogistik und gestaltet damit die Zukunft in diesem Bereich entscheidend mit. Als Top Arbeitgeber in der Branche, bietet unser Mandant hervorragende berufliche Perspektiven und sehr attraktive Benefits an.   Und bietet ·Attraktive Vergütung und Konditionen von bis zu 85.000 Euro (Brutto) ·35h / Woche und Kernarbeitszeit 9 - 15 Uhr ·Große Gestaltungsmöglichkeiten in einem  hoch innovativen und technologischen sehr modernen Bereich ·Zahlreiche Karriereperspektiven in einem stark wachsenden Geschäftsbereich ·Home Office Möglichkeiten ·Sehr angenehmes Arbeitsklima ·Internationale Teams mit flachen Hierarchien und individuelle Weiterbildungsprogramme ·Angebote zu Sport und Gesundheit sowie attraktive Benefits Ihr  Ansprechpartner Herr Heiko Kiefer Senior Candidate Relationship Manager tel           +49 (711) 214756-51 e-mail    heiko.kiefer@centomo.de   CENTOMO GmbH & Co. KG;  Grönerstraße 11/2 D-71636 Ludwigsburg https://www.centomo.de/

          Sie sind verantwortlich für

          Als C++ Entwickler sind Sie im Bereich des autonomen Fahrens in einem hochinnovativen Produktportfolio tätig. Sie haben dabei die verantwortungsvolle Aufgabe, mit Hilfe von Unittests, dafür zu sorgen, dass die entsprechende Software ordnungsgemäß funktioniert.


          Arbeitsort: Raum München Vertragsart: unbefristet Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung Starttermin: Nächstmöglicher Termin Branche: Intralogistik

          Dies beinhaltet folgende Aufgaben

          • Umsetzung von Softwaremodulen gemäß Spezifikation in verschiedenen Bereichen des autonomen Systems
          • Verantwortung für die Software im speziellen für den Bereich der Fehlersuche und Bug-Beseitigung im Bereich Bilderkennung, Navigation, Diagnose und Logging sowie Implementierung
          • Erstellung von (Unit-)Tests
          • Wartung und Anpassung der Buildpipeline
          • Sicherstellung der Codequalität und der Konsistenz der Dokumentation

          Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt
          • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Ingenieurwissenschaften, Mathematik oder einer verwandten Fachrichtung mit Schwerpunkt Informatik
          • Mehrjährige Berufserfahrung bzw. Expertenwissen in der Softwareentwicklung mit C++
          • Sehr gute Kenntnisse in der Programmierung, insbesondere mit C++ (Must-Have) und Python, sowie in Dateiformaten wie JSON und YAML
          • Kenntnisse mit Robot Operating System (ROS), Fahrerassistenz oder Embedded Systems sind von Vorteil
          • Gutes Deutsch (mind. C1) und gutes Englisch (Dokumentation und Kommunikation)
          • Hoher Code-Qualitätsanspruch
          • Selbstständigkeit, Lernbereitschaft, Kreativität, Verlässlichkeit und Motivation

            Ihr zukünftiger Arbeitgeber

            Ist ein weltweit führendes  und hoch innovatives Unternehmen mit einem einzigartigen Produktportfolio im Bereich Intralogistik. Das Unternehmen revolutioniert durch ihre vollautomatisierten Lösungen die Intralogistik und gestaltet damit die Zukunft in diesem Bereich entscheidend mit. Als Top Arbeitgeber in der Branche, bietet unser Mandant hervorragende berufliche Perspektiven und sehr attraktive Benefits an.

             


            Und bietet
            • Attraktive Vergütung und Konditionen von bis zu 85.000 Euro (Brutto)
            • 35h / Woche und Kernarbeitszeit 9 - 15 Uhr
            • Große Gestaltungsmöglichkeiten in einem  hoch innovativen und technologischen sehr modernen Bereich
            • Zahlreiche Karriereperspektiven in einem stark wachsenden Geschäftsbereich
            • Home Office Möglichkeiten
            • Sehr angenehmes Arbeitsklima
            • Internationale Teams mit flachen Hierarchien und individuelle Weiterbildungsprogramme
            • Angebote zu Sport und Gesundheit sowie attraktive Benefits

            Ihr  Ansprechpartner

            Herr Heiko Kiefer
            Senior Candidate Relationship Manager

            tel           +49 (711) 214756-51

            e-mail    heiko.kiefer@centomo.de

             

            CENTOMO GmbH & Co. KG; 

            Grönerstraße 11/2

            D-71636 Ludwigsburg

            https://www.centomo.de/

             


            map Raum München date_range Nächstmöglicher Termin update Permanent
            c++ phyton softwaretest software entwicklung autonomes fahren
            Direct contact

            Billur Münker

            Director
            mail Billur.Muenker@centomo.de
            phone +49 711 214756-48

            Architekt für Vertriebsanwendungen / CRM (all genders) (DE)

            CENTOMO GmbH & Co. KG [4627]
            CRM, Customer Relationsship Management, Vertrieb, Vertriebsstrukturen

            Sie sind verantwortlich für Als Architekt (all genders) im Bereich CRM treiben Sie die digitale Transformation der Vertriebsanwendungen innerhalb des Konzerns maßgeblich voran. Arbeitsort: Raum Stuttgart (Nord) | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: Banken / Bausparkasse / Versicherung Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Sie sind als Architekt (all genders) für die Anwendungen in den Bereichen Marketing und Vertrieb verantworlich ·Sie planen die strategische Weiterentwicklung der Vertriebsanwendungen gemeinsam mit den Fachbereichen, den IT Architekten und dem Architekt für das spezifische Geschäftsfeld ·Sie unterstützen das Management bei der Bewertung und Einordnung neuer Vorhaben und begleiten die Umsetzung der Projekte ·Sie beraten hinsichtlich der Konzeption von neuen Fachservices und betreuen das Service Portfolio ·Sie haben die Markttrends und neue IT Entwicklungen im Blick, um die Anwendungen auf dem neuesten Stand zu halten ·Sie arbeiten im PEGA Center-of-Excellence mit Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, VWL, Wirtschaftsinformatik, eine Ausbildung zum Bankkaufmann oder eine IT nahe Ausbildung ·Sie bringen bereits relevante Berufserfahrung von mindestens 5 Jahren mit ·Sie haben Kenntnisse im Bereich der Vertriebsstrukturen in der Finanzbranche ·Sie haben fundierte Erfahrungen mit CRM-, Beratungs- und Verkaufssystemen ·Sie bringen Expertise in der System- und Anwendungslandschaft mit ·Sie haben ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Freue an der agilen Projekttätigkeit ·Sie sind eine kommunikative und offene Persönlichkeit und haben Spaß Dinge zu gestalten   Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein börsennotiertes Unternehmen mit Sitz in Stuttgart. Das Unternehmen ist in den Geschäftsbereichen Versicherung, Immobilien und Vermögensbildung seit Jahren erfolgreich tätig. Und bietet ·Vielseitige Sportangebote ·Modernes Büro mit direkter Anbindung zum Nahverkehr sowie Tiefgaragen Stellplätze ·Sehr gute Einarbeitung, sowie  individuelle Weiterbildungsprogramme und Karriereperspektiven ·Zusatzleitungen (z.B. Vergünstigungen mit Kooperationspartnern und VWL) sowie flexible Arbeitszeitmodelle ·Sehr gutes  und wertschätzendes Arbeitsklima   Ihre  Ansprechpartnerin Frau Rebekka Kuhlmann Talent Relationship Manager   Mobil: +49 174 5299911 E-Mail: Rebekka.Kuhlmann@centomo.de   CENTOMO GmbH & Co. KG;  Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg https://www.centomo.de/

            Sie sind verantwortlich für
            Als Architekt (all genders) im Bereich CRM treiben Sie die digitale Transformation der Vertriebsanwendungen innerhalb des Konzerns maßgeblich voran.

            Arbeitsort: Raum Stuttgart (Nord) Vertragsart: unbefristet Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung Starttermin: Nächstmöglicher Termin Branche: Banken / Bausparkasse / Versicherung


            Dies beinhaltet folgende Aufgaben
            • Sie sind als Architekt (all genders) für die Anwendungen in den Bereichen Marketing und Vertrieb verantworlich
            • Sie planen die strategische Weiterentwicklung der Vertriebsanwendungen gemeinsam mit den Fachbereichen, den IT Architekten und dem Architekt für das spezifische Geschäftsfeld
            • Sie unterstützen das Management bei der Bewertung und Einordnung neuer Vorhaben und begleiten die Umsetzung der Projekte
            • Sie beraten hinsichtlich der Konzeption von neuen Fachservices und betreuen das Service Portfolio
            • Sie haben die Markttrends und neue IT Entwicklungen im Blick, um die Anwendungen auf dem neuesten Stand zu halten
            • Sie arbeiten im PEGA Center-of-Excellence mit

            Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt

            • Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, VWL, Wirtschaftsinformatik, eine Ausbildung zum Bankkaufmann oder eine IT nahe Ausbildung
            • Sie bringen bereits relevante Berufserfahrung von mindestens 5 Jahren mit
            • Sie haben Kenntnisse im Bereich der Vertriebsstrukturen in der Finanzbranche
            • Sie haben fundierte Erfahrungen mit CRM-, Beratungs- und Verkaufssystemen
            • Sie bringen Expertise in der System- und Anwendungslandschaft mit
            • Sie haben ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Freue an der agilen Projekttätigkeit
            • Sie sind eine kommunikative und offene Persönlichkeit und haben Spaß Dinge zu gestalten
               

            Ihr zukünftiger Arbeitgeber

            ist ein börsennotiertes Unternehmen mit Sitz in Stuttgart. Das Unternehmen ist in den Geschäftsbereichen Versicherung, Immobilien und Vermögensbildung seit Jahren erfolgreich tätig.




            Und bietet

            • Vielseitige Sportangebote
            • Modernes Büro mit direkter Anbindung zum Nahverkehr sowie Tiefgaragen Stellplätze
            • Sehr gute Einarbeitung, sowie  individuelle Weiterbildungsprogramme und Karriereperspektiven
            • Zusatzleitungen (z.B. Vergünstigungen mit Kooperationspartnern und VWL) sowie flexible Arbeitszeitmodelle
            • Sehr gutes  und wertschätzendes Arbeitsklima
             

            Ihre  Ansprechpartnerin

            Frau Rebekka Kuhlmann

            Talent Relationship Manager

             

            Mobil: +49 174 5299911

            E-Mail: Rebekka.Kuhlmann@centomo.de

             


            CENTOMO GmbH & Co. KG; 
            Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg

            https://www.centomo.de/

            map Raum Stuttgart (Nord) date_range Nächstmöglicher Termin update Permanent
            CRM Customer Relationsship Management vertriebstrukturen Pega Plattform
            Direct contact

            Billur Münker

            Director
            mail Billur.Muenker@centomo.de
            phone +49 711 214756-48

            Sales Manager digitales Shopfloormanagement (all genders) (DE)

            CENTOMO GmbH & Co. KG [4641]

            Unser Mandant ist ein schnell wachsendes Scale-Up Unternehmen und entwickelt Lösungen im Bereich der digitalen Shopfloor-Management-Systeme für produzierende Unternehmen. Das Team besteht aus ehemaligen Beratern mit mehrjähriger Erfahrung im Bereich Lean, Collaboration und Leadership, sowie einem interdisziplinären Softwareentwicklungsteam. Sie sind verantwortlich für:   Als Sales Manager sind Sie wesentlich am Erfolg und Wachstum beteiligt und gestalten gemeinsam mit den Kunden die Software-Lösungen mit. Sie begeistern sich gleichermaßen für Vertrieb und IT. Sie arbeiten im Sales Team und wirken im gesamten Verkaufsprozess mit. Dabei sind Sie gleichzeitig direkter Ansprechpartner für Leads und Kunden und bieten ihnen technischen Support, unter dem Einsatz Ihrer Fähigkeiten in den Bereichen SaaS, Datenanbindung (RestAPI), Cloud-Technologien und Enterprise Architekturen. Ihre Ansprechpartner befinden sich auf den strategischen Funktionen. Arbeitsort: Remote / Großraum Stuttgart | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: nächstmöglicher Zeitpunkt | Branche: IT Ihre Aufgaben ·Kundenorientierte und technische Zusammenarbeit im Sales Team ·Unterstützung bei der Qualifizierung und Abschluss von Verkaufschancen ·Vorbereitung und Durchführung von Produktpräsentationen ·Sie bauen eine Beziehung zu Leads und Kunden auf und klären neben den fachlichen Anforderungen auch technische Fragestellungen insbesondere zu oDatenanbindung zu unterschiedlichsten Systemen oEinbettung in die Kunden-IT-Architektur otechnisch/funktionale Abgrenzung zu Wettbewerbstools ·Sie schließen (Pilot-)Projekte ab und ·Sie stellen sicher, dass (Pilot-)Projekte erfolgreich laufen und umgesetzt werden ·Sie betreuen dauerhaft Ihre(n) Kunden Sie bringen mit: · Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik oder vergleichbare Ausbildung ·Relevante kundenorientierte Pre-Sales-/Sales Erfahrung (>5 Jahre); idealerweise im IT-Umfeld von Produktion, Projektmanagement und Engineering produzierender Unternehmen ·Ausgezeichnete Präsentationsfähigkeiten und die Fähigkeit, sowohl mit geschäftlichen als auch mit technischen Interessenvertretern zu kommunizieren ·Erfahrung in einem Start-Up ist von Vorteil ·Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse ·Reisebereitschaft Benefits: ·Überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten ·Flexible Arbeitszeiten ·30 Tage bezahlter Urlaub ·Flexible Richtlinien für die Arbeit von zu Hause aus ·Arbeiten Sie Remote-freundlich in Deutschland Ihr  Ansprechpartner: Frau Tanja Dujic Consultant Festnetz: +49 (0) 711 214756 - 43   E-Mail: tanja.dujic@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG;  Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg https://www.centomo.de/

            Unser Mandant ist ein schnell wachsendes Scale-Up Unternehmen und entwickelt Lösungen im Bereich der digitalen Shopfloor-Management-Systeme für produzierende Unternehmen.

            Das Team besteht aus ehemaligen Beratern mit mehrjähriger Erfahrung im Bereich Lean, Collaboration und Leadership, sowie einem interdisziplinären Softwareentwicklungsteam.


            Sie sind verantwortlich für:

             
            Als Sales Manager sind Sie wesentlich am Erfolg und Wachstum beteiligt und gestalten gemeinsam mit den Kunden die Software-Lösungen mit. Sie begeistern sich gleichermaßen für Vertrieb und IT. Sie arbeiten im Sales Team und wirken im gesamten Verkaufsprozess mit. Dabei sind Sie gleichzeitig direkter Ansprechpartner für Leads und Kunden und bieten ihnen technischen Support, unter dem Einsatz Ihrer Fähigkeiten in den Bereichen SaaS, Datenanbindung (RestAPI), Cloud-Technologien und Enterprise Architekturen. Ihre Ansprechpartner befinden sich auf den strategischen Funktionen.

            Arbeitsort: Remote / Großraum Stuttgart Vertragsart: unbefristet Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung Starttermin: nächstmöglicher Zeitpunkt Branche: IT

            Ihre Aufgaben
            • Kundenorientierte und technische Zusammenarbeit im Sales Team
            • Unterstützung bei der Qualifizierung und Abschluss von Verkaufschancen
            • Vorbereitung und Durchführung von Produktpräsentationen
            • Sie bauen eine Beziehung zu Leads und Kunden auf und klären neben den fachlichen Anforderungen auch technische Fragestellungen insbesondere zu
              • Datenanbindung zu unterschiedlichsten Systemen
              • Einbettung in die Kunden-IT-Architektur
              • technisch/funktionale Abgrenzung zu Wettbewerbstools
            • Sie schließen (Pilot-)Projekte ab und
            • Sie stellen sicher, dass (Pilot-)Projekte erfolgreich laufen und umgesetzt werden
            • Sie betreuen dauerhaft Ihre(n) Kunden

            Sie bringen mit:
            • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik oder vergleichbare Ausbildung
            • Relevante kundenorientierte Pre-Sales-/Sales Erfahrung (>5 Jahre); idealerweise im IT-Umfeld von Produktion, Projektmanagement und Engineering produzierender Unternehmen
            • Ausgezeichnete Präsentationsfähigkeiten und die Fähigkeit, sowohl mit geschäftlichen als auch mit technischen Interessenvertretern zu kommunizieren
            • Erfahrung in einem Start-Up ist von Vorteil
            • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
            • Reisebereitschaft

            Benefits:
            • Überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten
            • Flexible Arbeitszeiten
            • 30 Tage bezahlter Urlaub
            • Flexible Richtlinien für die Arbeit von zu Hause aus
            • Arbeiten Sie Remote-freundlich in Deutschland

            Ihr  Ansprechpartner:

            Frau Tanja Dujic
            Consultant

            Festnetz: +49 (0) 711 214756 - 43  
            E-Mail: tanja.dujic@centomo.de


            CENTOMO GmbH & Co. KG; 
            Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg

            https://www.centomo.de/

            map Remote / Großraum Stuttgart date_range nächstmöglicher Zeitpunkt update Permanent
            Direct contact

            Tanja Dujic

            Referent Online Marketing und Kommunikation
            mail tanja.dujic@centomo.de
            phone +49 (0) 711 214756 - 44

            Projektmanager Rail (all genders) (DE)

            CENTOMO GmbH & Co. KG [4639]

            Jobdetails Titel: Projektmanager Rail (all genders) Start: 13.04.2022 Dauer: 12 Monate Einsatzort: Bayern/remote Jobtyp: Freiberuflich Branche: Bahntechnik Ihre Aufgaben ·Projektmanagement im Bereich Rail Entwicklung ·Planung & strukturierte Unterstützung von Entwicklungsprojekten (Neuprojekte) ·Koordination der Mitarbeiter und Projektteams ·Projektcontrolling für Termine, Qualität und Kosten ·Sicherung des Projektablaufs und der Erreichung der Projektziele ·Dokumentation und Präsentation der Projekt-Fortschritte ·Stakeholder-Management auf internationaler Ebene Ihre Qualifikationen ·Fundierte Erfahrungen in der Projektleitung mit Rail-Background ·Sehr gute Kenntnisse in der Projektplanung und der Sicherung des Projektablaufs ·Sehr gute Kenntnisse in den Methoden des Projektmanagements ·Erfahrung in der Koordination von Teams in der Entwicklung (technischer Background) ·Ausgeprägte Kommunikationsstärke & Selbstständigkeit ·Sehr gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift   Unsere Kontaktdaten Ansprechpartner: Herr Jonas Engelberg Mobil: +49 (0) 1745299994 Festnetz: +49 711 214756-44 E-Mail: jonas.engelberg@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG Grönerstr. 11/2; 71636 Ludwigsburg

            Jobdetails

            Titel: Projektmanager Rail (all genders)

            Start: 13.04.2022
            Dauer: 12 Monate
            Einsatzort: Bayern/remote

            Jobtyp: Freiberuflich
            Branche: Bahntechnik


            Ihre Aufgaben

            • Projektmanagement im Bereich Rail Entwicklung
            • Planung & strukturierte Unterstützung von Entwicklungsprojekten (Neuprojekte)
            • Koordination der Mitarbeiter und Projektteams
            • Projektcontrolling für Termine, Qualität und Kosten
            • Sicherung des Projektablaufs und der Erreichung der Projektziele
            • Dokumentation und Präsentation der Projekt-Fortschritte
            • Stakeholder-Management auf internationaler Ebene


            Ihre Qualifikationen

            • Fundierte Erfahrungen in der Projektleitung mit Rail-Background
            • Sehr gute Kenntnisse in der Projektplanung und der Sicherung des Projektablaufs
            • Sehr gute Kenntnisse in den Methoden des Projektmanagements
            • Erfahrung in der Koordination von Teams in der Entwicklung (technischer Background)
            • Ausgeprägte Kommunikationsstärke & Selbstständigkeit
            • Sehr gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
               

            Unsere Kontaktdaten

            Ansprechpartner: Herr Jonas Engelberg
            Mobil: +49 (0) 1745299994
            Festnetz: +49 711 214756-44
            E-Mail: jonas.engelberg@centomo.de

            CENTOMO GmbH & Co. KG
            Grönerstr. 11/2; 71636 Ludwigsburg


            map Bayern/remote date_range 13.04.2022 update Freelance
            Projektmanagement Projektleitung Freiberuflich
            Direct contact

            Jonas Engelberg

            Consultant
            mail jonas.engelberg@centomo.de
            phone +49 711 214756-44

            AWS Cloud Architect (all genders) (DE)

            CENTOMO GmbH & Co. KG [4634]
            AWS, AWS Aurora, AMAZON Web Services AWS, software architecture

            Sie sind verantwortlich für Als AWS Cloud Architect (all genders) sind Sie auf internationaler Ebene für die Umsetzung der Anforderungen an die cloudbasierten Applikationen im Produktionsumfeld verantwortlich und haben dabei die fachliche Verantwortung für ein sechsköpfiges Team von Softwareentwicklern. Arbeitsort: München oder Raum Landshut | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: E-Mobility Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Schnittstellenmanagement zu den Bereichen Digitale Transformation, Enterprise Architektur und Shopfloor Management mit Fokus auf die AWS Cloud ·Definition und Entwicklung einer übergeordneten Software-Architektur für sämtliche Anforderungen der Digitalen Transformation in Einklang mit bestehenden Anwendungsarchitekturen  ·Koordination international verteilter SW-Entwickler bei der Entwicklung cloudbasierter Applikationen ·Zusammenarbeit mit Software-Architekten mit Fokus auf die Nutzung der AWS Cloud ·Evaluierung und Prototyping neuer Software Technologien oder auch neuer Services in AWS ·Sie sind der technische Ansprechpartner für bereits bestehende cloudbasierte Applikationen (bspw. Shopfloor Visualization, Traceability, Digital Twin)  sowie für künftige Themen und Applikationen die aus dem Einsatz von AWS Coud Services resultieren Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (Informatik , Wirtschaftsinformatik, o.Ä.) oder eine abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifizierung ·Langjährige Berufserfahrung im Bereich Software-Architektur sowie Erfahrung mit komplexen Systemlandschaften und der Entwicklung cloudbasierter Applikationen ·Fundierte Kenntnisse in cloudbasierten Technologien, vorzugsweise AWS ·Erfahrung mit verschiedenen Datenbanktechnologien wie Oracle, AWS Aurora, NoSQL etc. ·Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse ·Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein international tätiges, hoch innovatives Unternehmen aus der Automobilzulieferindustrie. Das Unternehmen gestaltet als Premiumautomobilzulieferer die Zukunft des Automobils entscheidend mit. Und bietet ·Sehr kollegiales Team sowie Kommunikation auf Augenhöhe mit hohem Wissensaustausch ·Individuelle Karriere-Programme in der Linien-, Projektleiter- oder Fachlaufbahn ·Kurze Wege und transparente Entscheidungen ·Gestaltung der Zukunft der Mobilität - auch als Quereinsteiger ·Vom ersten Tag an Gestaltungsfreiraum und Möglichkeit, Verantwortung in Entwicklungsprojekten der Elektrik zu übernehmen ·Intensive Einarbeitung und Betreuung der ersten Monate über ein Onboarding-Programm ·Gute Vereinbarkeit der Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Homeoffice-Regelung Ihre  Ansprechpartnerin Frau Joanna Friedrich Candidate Relationship Manager Festnetz: +49 711 214756-49 E-Mail: Joanna.Friedrich@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG;  Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg https://www.centomo.de/

            Sie sind verantwortlich für
            Als AWS Cloud Architect (all genders) sind Sie auf internationaler Ebene für die Umsetzung der Anforderungen an die cloudbasierten Applikationen im Produktionsumfeld verantwortlich und haben dabei die fachliche Verantwortung für ein sechsköpfiges Team von Softwareentwicklern.

            Arbeitsort: München oder Raum Landshut Vertragsart: unbefristet Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung Starttermin: Nächstmöglicher Termin Branche: E-Mobility

            Dies beinhaltet folgende Aufgaben
            • Schnittstellenmanagement zu den Bereichen Digitale Transformation, Enterprise Architektur und Shopfloor Management mit Fokus auf die AWS Cloud
            • Definition und Entwicklung einer übergeordneten Software-Architektur für sämtliche Anforderungen der Digitalen Transformation in Einklang mit bestehenden Anwendungsarchitekturen 

            • Koordination international verteilter SW-Entwickler bei der Entwicklung cloudbasierter Applikationen

            • Zusammenarbeit mit Software-Architekten mit Fokus auf die Nutzung der AWS Cloud
            • Evaluierung und Prototyping neuer Software Technologien oder auch neuer Services in AWS
            • Sie sind der technische Ansprechpartner für bereits bestehende cloudbasierte Applikationen (bspw. Shopfloor Visualization, Traceability, Digital Twin)  sowie für künftige Themen und Applikationen die aus dem Einsatz von AWS Coud Services resultieren


            Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt
            • Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (Informatik , Wirtschaftsinformatik, o.Ä.) oder eine abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifizierung
            • Langjährige Berufserfahrung im Bereich Software-Architektur sowie Erfahrung mit komplexen Systemlandschaften und der Entwicklung cloudbasierter Applikationen
            • Fundierte Kenntnisse in cloudbasierten Technologien, vorzugsweise AWS
            • Erfahrung mit verschiedenen Datenbanktechnologien wie Oracle, AWS Aurora, NoSQL etc.
            • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
            • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

            Ihr zukünftiger Arbeitgeber

            ist ein international tätiges, hoch innovatives Unternehmen aus der Automobilzulieferindustrie. Das Unternehmen gestaltet als Premiumautomobilzulieferer die Zukunft des Automobils entscheidend mit.




            Und bietet

            • Sehr kollegiales Team sowie Kommunikation auf Augenhöhe mit hohem Wissensaustausch
            • Individuelle Karriere-Programme in der Linien-, Projektleiter- oder Fachlaufbahn
            • Kurze Wege und transparente Entscheidungen
            • Gestaltung der Zukunft der Mobilität - auch als Quereinsteiger
            • Vom ersten Tag an Gestaltungsfreiraum und Möglichkeit, Verantwortung in Entwicklungsprojekten der Elektrik zu übernehmen
            • Intensive Einarbeitung und Betreuung der ersten Monate über ein Onboarding-Programm
            • Gute Vereinbarkeit der Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Homeoffice-Regelung

            Ihre  Ansprechpartnerin

            Frau Joanna Friedrich
            Candidate Relationship Manager

            Festnetz: +49 711 214756-49
            E-Mail: Joanna.Friedrich@centomo.de


            CENTOMO GmbH & Co. KG; 
            Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg

            https://www.centomo.de/

            map Raum München date_range Nächstmöglicher Termin update Permanent
            AWS AWS AURORA Amazon Web Services Software Architecture
            Direct contact

            Billur Münker

            Director
            mail Billur.Muenker@centomo.de
            phone +49 711 214756-48

            Test- und Validierungsmanager Automotive Electronics - all genders - (DE)

            CENTOMO GmbH & Co. KG [4632]

            Jobdetails Titel: Test- und Validierungsmanager Automotive Electronics - all genders - Start: asap Dauer: 6 MM Einsatzort: Bayern Jobtyp: Freiberuflich Branche: Automotive Ihre Aufgaben ·Projektkoordination im Test- und Validierungsumfeld eines Tier 1-Zulieferers (Automotive/ E-Mobility) als Test- und Validierungsmanager ·Unterstützung des internen Head of Test&Validation bei der Testplanung verschiedener Testumgebungen (HIL-Test/ Umwelttests/...) ·Aufbereitetes Reporting der Testergebnisse an das Management ·Unabhängige Erstellung von Verifikations- und Validierungsplänen unter Berücksichtigung relevanter Anforderungen und Standards im Bereich Automotive und Infrastrukturkomponenten ·Abstimmung, Erstellung und Pflege von Termin- und Ressourcenplänen sowie deren Überwachung ·Analyse, Bewertung und Review der Testergebnisse und Erstellung von Prüfberichten ·Kontinuierliches internes Reporting unter bestimmten Entwicklungszeitplänen und Meilensteinen ·Konzeption von Verbesserungsmaßnahmen für die internen Testprozesse und -standards Ihre Qualifikationen ·Mehrjährige Erfahrung als Testmanager inkl. Testplanung & Reporting (Automotive-Elektronik bzw. E-Mobility) ·Idealerweise eigene operative Erfahrung als HIL-Tester und hinsichtlich Umweltprüfungen, sowie Validierungsthemen ·Kommunikationsstärke in Richtung Management-Reporting ·Fundierte Erfahrung in der Durchführung von elektrischen Prüfungen und Funktionstests von Komponenten im Automobilbereich ·Erfahrung in der Projektplanung und -umsetzung sowie im Projektmanagement ·Kenntnis des V-Modells sowie der ASPICE-Prozesse ·Erfahrung hinsichtlich Funktionaler Sicherheit (ISO 26262) ·Ergebnis- und Qualitätsorientierung sowie gute Problemlösungskompetenz ·Motivation, neue Prozesse in einem agilen Umfeld zu entwickeln ·Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift, gute Deutschkenntnisse von Vorteil Unsere Kontaktdaten Ansprechpartner: Herr Werner Meyer Mobil: +49 174 52 999 98 Festnetz: +49 711 214 756 46 E-Mail: Werner.Meyer@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG Grönerstr. 11/2; 71636 Ludwigsburg

            Jobdetails

            Titel: Test- und Validierungsmanager Automotive Electronics - all genders -

            Start: asap
            Dauer: 6 MM
            Einsatzort: Bayern

            Jobtyp: Freiberuflich
            Branche: Automotive


            Ihre Aufgaben

            • Projektkoordination im Test- und Validierungsumfeld eines Tier 1-Zulieferers (Automotive/ E-Mobility) als Test- und Validierungsmanager
            • Unterstützung des internen Head of Test&Validation bei der Testplanung verschiedener Testumgebungen (HIL-Test/ Umwelttests/...)
            • Aufbereitetes Reporting der Testergebnisse an das Management
            • Unabhängige Erstellung von Verifikations- und Validierungsplänen unter Berücksichtigung relevanter Anforderungen und Standards im Bereich Automotive und Infrastrukturkomponenten
            • Abstimmung, Erstellung und Pflege von Termin- und Ressourcenplänen sowie deren Überwachung
            • Analyse, Bewertung und Review der Testergebnisse und Erstellung von Prüfberichten
            • Kontinuierliches internes Reporting unter bestimmten Entwicklungszeitplänen und Meilensteinen
            • Konzeption von Verbesserungsmaßnahmen für die internen Testprozesse und -standards


            Ihre Qualifikationen

            • Mehrjährige Erfahrung als Testmanager inkl. Testplanung & Reporting (Automotive-Elektronik bzw. E-Mobility)
            • Idealerweise eigene operative Erfahrung als HIL-Tester und hinsichtlich Umweltprüfungen, sowie Validierungsthemen
            • Kommunikationsstärke in Richtung Management-Reporting
            • Fundierte Erfahrung in der Durchführung von elektrischen Prüfungen und Funktionstests von Komponenten im Automobilbereich
            • Erfahrung in der Projektplanung und -umsetzung sowie im Projektmanagement
            • Kenntnis des V-Modells sowie der ASPICE-Prozesse
            • Erfahrung hinsichtlich Funktionaler Sicherheit (ISO 26262)
            • Ergebnis- und Qualitätsorientierung sowie gute Problemlösungskompetenz
            • Motivation, neue Prozesse in einem agilen Umfeld zu entwickeln
            • Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift, gute Deutschkenntnisse von Vorteil

            Unsere Kontaktdaten

            Ansprechpartner: Herr Werner Meyer
            Mobil: +49 174 52 999 98
            Festnetz: +49 711 214 756 46
            E-Mail: Werner.Meyer@centomo.de

            CENTOMO GmbH & Co. KG
            Grönerstr. 11/2; 71636 Ludwigsburg


            map Bayern date_range asap update Freelance
            Direct contact

            Werner Meyer

            Director Interim & Contracting
            mail Werner.Meyer@centomo.de
            phone +49 711 214 756 46

            Leitung Betriebliches Mobilitätsmanagement und Flächenmanagement (all genders) (DE)

            CENTOMO GmbH & Co. KG [4636]
            Mobilitätsmanagement, Flächenmanagement, Fuhrparkmanagement, Reisemanagement

            Sie sind verantwortlich für die Leitung und Umsetzung von Projekten rund um das betriebliche Mobilitätsmanagement und Flächenmanagement. Dabei haben Sie den Blick in den Markt und berücksichtigen neue Entwicklungen. Arbeitsort: Raum Stuttgart (Nord) | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: Banken / Bausparkasse / Versicherung Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Sie führen, motivieren und entwickeln Ihre Mitarbeitenden ·Sie übernehmen die Planung, Organisation und Durchführung von Mobilitätsaktionen ·Kommunikation mit internen Kunden und Lieferanten ·Erarbeiten von optimalen Lösungen für das Fuhrparkmanagement und Flächenmanagement ·Überprüfen von Angeboten und Organisieren kunden­spezifi­scher Fahrzeug­bestellungen, mit hohem Quali­täts­anspruch ·Sie beobachten den Markt  und gestalten aktiv die Prozesse und die Suche nach inno­vativen Lösungen ·Sie präsentieren Ihre Ergebnisse und Entscheidungen vor dem Management Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine ähnliche Qualifikation ·Sie bringen bereits mind. 2 Jahre Führungserfahrung mit ·Sie verfügen idealerweise bereits über Berufserfahrungen in dem Bereich Mobilitäts- und Flächenmanagement ·Sie haben eine ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung ·Sie sind eine Persönlichkeit mit einem klaren ziel- und lösungsorientiertem Handeln ·Reisebereitschaft ja/nein; (Prozentuale Einschätzung, wenn relevant) Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein börsennotiertes Unternehmen mit Sitz im Raum Stuttgart. Das Unternehmen ist in den Geschäftsbereichen Versicherung, Immobilien und Vermögensbildung seit Jahren erfolgreich tätig.   Und bietet Unser Mandant bietet Ihnen ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten, zeitlicher wie örtlicher Flexibilität, Gesundheitskursen sowie Unterstützung für Eltern und Pflegende.  Ihr  Ansprechpartner Herr Julius Schäfer Candidate Relationship Manager   Mobil: +49 (0) 152 23560184  E-Mail: Julius.Schaefer@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG;  Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg https://www.centomo.de/

            Sie sind verantwortlich für
            die Leitung und Umsetzung von Projekten rund um das betriebliche Mobilitätsmanagement und Flächenmanagement. Dabei haben Sie den Blick in den Markt und berücksichtigen neue Entwicklungen.

            Arbeitsort: Raum Stuttgart (Nord) Vertragsart: unbefristet Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung Starttermin: Nächstmöglicher Termin Branche: Banken / Bausparkasse / Versicherung

            Dies beinhaltet folgende Aufgaben
            • Sie führen, motivieren und entwickeln Ihre Mitarbeitenden
            • Sie übernehmen die Planung, Organisation und Durchführung von Mobilitätsaktionen
            • Kommunikation mit internen Kunden und Lieferanten
            • Erarbeiten von optimalen Lösungen für das Fuhrparkmanagement und Flächenmanagement
            • Überprüfen von Angeboten und Organisieren kunden­spezifi­scher Fahrzeug­bestellungen, mit hohem Quali­täts­anspruch
            • Sie beobachten den Markt  und gestalten aktiv die Prozesse und die Suche nach inno­vativen Lösungen
            • Sie präsentieren Ihre Ergebnisse und Entscheidungen vor dem Management

            Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt
            • Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine ähnliche Qualifikation
            • Sie bringen bereits mind. 2 Jahre Führungserfahrung mit
            • Sie verfügen idealerweise bereits über Berufserfahrungen in dem Bereich Mobilitäts- und Flächenmanagement
            • Sie haben eine ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung
            • Sie sind eine Persönlichkeit mit einem klaren ziel- und lösungsorientiertem Handeln
            • Reisebereitschaft ja/nein; (Prozentuale Einschätzung, wenn relevant)

            Ihr zukünftiger Arbeitgeber

            ist ein börsennotiertes Unternehmen mit Sitz im Raum Stuttgart. Das Unternehmen ist in den Geschäftsbereichen Versicherung, Immobilien und Vermögensbildung seit Jahren erfolgreich tätig.

             

            Und bietet

            Unser Mandant bietet Ihnen ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten, zeitlicher wie örtlicher Flexibilität, Gesundheitskursen sowie Unterstützung für Eltern und Pflegende. 

            Ihr  Ansprechpartner

            Herr Julius Schäfer

            Candidate Relationship Manager

             

            Mobil: +49 (0) 152 23560184 
            E-Mail: Julius.Schaefer@centomo.de


            CENTOMO GmbH & Co. KG; 
            Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg

            https://www.centomo.de/

            map Raum Stuttgart (Nord) date_range Nächstmöglicher Termin update Permanent
            Mobilitätsmanagement Flächenmanagement Fuhrparkmanagement Reisemanagement
            Direct contact

            Billur Münker

            Director
            mail Billur.Muenker@centomo.de
            phone +49 711 214756-48

            Teamleiter Entwicklung / Autonomes Fahren (all genders) (DE)

            CENTOMO GmbH & Co. KG [4624]
            Systemverständnis, Funtional Safety, ISO13849, Autonomes Fahren

            Sie sind verantwortlich für Als Teamleiter (all genders) für den Bereich Entwicklung Autonomes Fahren übernehmen Sie die Führung eines Entwicklungsteams und gestalten aktiv die kontinuierliche und strategische Weiterentwicklung im Bereich autonomes Fahren mit. Arbeitsort: Raum Hamburg | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: Intralogistik Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Disziplinarische Führung eines Teams für automatisierte Fahrzeuge ·Mitarbeit in Projekten als Projektteammitglied und Teilprojektleiter (Projektplanung, -verfolgung und -reporting) ·Standortübergreifende Zusammenarbeit mit den Bereichen Entwicklung, Produktmanagement, Arbeitsvorbereitung, Materialwirtschaft, Montage und Anlagenrealisierung sowie After Sales ·Mitarbeit bei der Konzeption, Spezifikation und Konstruktion von Elektrik bzw. Elektronikanlagen für automatisierte elektrische Fahrzeuge mit Schwerpunkt im Bereich des automatisierungstechnischen Systems ·Weiterentwicklung der Prozesse und Methoden zur optimalen Auslegung, Parametrierung und Inbetriebnahme Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation ·Erste Führungserfahrung in der Führung von Teams als Projektleiter:in oder Teamleiter:in ·Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich der Automatisierung, Robotik, Mechatronik o. Ä. ·Erfahrungen im Bereich automatisierter Anlagen bzw. ausgeprägtes Systemverständnis im Bereich autonomes Fahren ·Hohes Verständnis für komplexe Systemlösungen ·Kenntnisse / Erfahrungen mit ISO 13849 oder ISO 26262 ·Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, sichere Englischkenntnisse   Ihr zukünftiger Arbeitgeber Ist ein weltweit führendes  und hoch innovatives Unternehmen mit einem einzigartigen Produktportfolio im Bereich Intralogistik. Das Unternehmen revolutioniert durch ihre vollautomatisierten Lösungen die Intralogistik und gestaltet damit die Zukunft in diesem Bereich entscheidend mit. Als Top Arbeitgeber in der Branche, bietet unser Mandant hervorragende berufliche Perspektiven und sehr attraktive Benefits an.   Und bietet ·Attraktive Vergütung ·Große Gestaltungsmöglichkeiten in einem  hoch innovativen und technologischen sehr modernen Bereich ·Zahlreiche Karriereperspektiven in einem stark wachsenden Geschäftsbereich ·Großzügige Home Office Möglichkeiten ·Sehr angenehmes Arbeitsklima ·Internationale Teams mit flachen Hierarchien und individuelle Weiterbildungsprogramme ·Angebote zu Sport und Gesundheit sowie attraktive Benefits Ihr  Ansprechpartner Frau Joanna Friedrich Candidate Relationship Manager Festnetz: +49 711 214756-49 E-Mail: Joanna.Friedrich@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG;  Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg https://www.centomo.de/

            Sie sind verantwortlich für
            Als Teamleiter (all genders) für den Bereich Entwicklung Autonomes Fahren übernehmen Sie die Führung eines Entwicklungsteams und gestalten aktiv die kontinuierliche und strategische Weiterentwicklung im Bereich autonomes Fahren mit.

            Arbeitsort: Raum Hamburg Vertragsart: unbefristet Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung Starttermin: Nächstmöglicher Termin Branche: Intralogistik

            Dies beinhaltet folgende Aufgaben
            • Disziplinarische Führung eines Teams für automatisierte Fahrzeuge
            • Mitarbeit in Projekten als Projektteammitglied und Teilprojektleiter (Projektplanung, -verfolgung und -reporting)
            • Standortübergreifende Zusammenarbeit mit den Bereichen Entwicklung, Produktmanagement, Arbeitsvorbereitung, Materialwirtschaft, Montage und Anlagenrealisierung sowie After Sales
            • Mitarbeit bei der Konzeption, Spezifikation und Konstruktion von Elektrik bzw. Elektronikanlagen für automatisierte elektrische Fahrzeuge mit Schwerpunkt im Bereich des automatisierungstechnischen Systems
            • Weiterentwicklung der Prozesse und Methoden zur optimalen Auslegung, Parametrierung und Inbetriebnahme

            Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt

            • Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation
            • Erste Führungserfahrung in der Führung von Teams als Projektleiter:in oder Teamleiter:in
            • Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich der Automatisierung, Robotik, Mechatronik o. Ä.
            • Erfahrungen im Bereich automatisierter Anlagen bzw. ausgeprägtes Systemverständnis im Bereich autonomes Fahren
            • Hohes Verständnis für komplexe Systemlösungen
            • Kenntnisse / Erfahrungen mit ISO 13849 oder ISO 26262
            • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, sichere Englischkenntnisse
             

            Ihr zukünftiger Arbeitgeber

            Ist ein weltweit führendes  und hoch innovatives Unternehmen mit einem einzigartigen Produktportfolio im Bereich Intralogistik. Das Unternehmen revolutioniert durch ihre vollautomatisierten Lösungen die Intralogistik und gestaltet damit die Zukunft in diesem Bereich entscheidend mit. Als Top Arbeitgeber in der Branche, bietet unser Mandant hervorragende berufliche Perspektiven und sehr attraktive Benefits an.

             

            Und bietet

            • Attraktive Vergütung
            • Große Gestaltungsmöglichkeiten in einem  hoch innovativen und technologischen sehr modernen Bereich
            • Zahlreiche Karriereperspektiven in einem stark wachsenden Geschäftsbereich
            • Großzügige Home Office Möglichkeiten
            • Sehr angenehmes Arbeitsklima
            • Internationale Teams mit flachen Hierarchien und individuelle Weiterbildungsprogramme
            • Angebote zu Sport und Gesundheit sowie attraktive Benefits


            Ihr  Ansprechpartner

            Frau Joanna Friedrich
            Candidate Relationship Manager

            Festnetz: +49 711 214756-49
            E-Mail: Joanna.Friedrich@centomo.de


            CENTOMO GmbH & Co. KG; 
            Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg

            https://www.centomo.de/

            map Raum Hamburg date_range Nächstmöglicher Termin update Permanent
            Systemverständnis Functional Safety ISO13849 Entwicklung Autonomes Fahren ISO26262
            Direct contact

            Billur Münker

            Director
            mail Billur.Muenker@centomo.de
            phone +49 711 214756-48

            Fachexperte Customer Relationship Management (all genders) (DE)

            CENTOMO GmbH & Co. KG [4626]
            CRM, business analyst, jira, confluence, projektmanagement, prozessmanagement

            Sie sind verantwortlich für Als Experte im Bereich Customer Relationsship Management sind Sie für die inhaltliche Weiterentwicklung und laufende Betreuung des CRM Systems mitverantwortlich. Arbeitsort: Raum Stuttgart (Nord) | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: Banken / Bausparkasse / Versicherung Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Planung sowie Begleitung bei der Durchführung von Projekten im CRM Umfeld ·Unterstützung des Anforderungsmanagements ·Erstellung von Konzepten für die Weiterentwicklung der betreuten Software und Konfiguration in der Anwendung auf Basis der funktionalen und nicht funktionalen Anforderungen ·Wissensweitergabe, Coaching sowie Steuerung bei der Umsetzung der Projekte sowie im RUN Betrieb ·Sie stellen die Schnittstelle zwischen der IT und dem Fachbereich dar Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Sie haben eine Ausbildung zum Bankkaufmann (all genders), eine IT-nahe Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, VWL, Wirtschaftsinformatik, o. Ä. ·Sie bringen bereits relevante Berufserfahrung von mindestens 3 Jahren mit ·Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in CRM Prozessen und haben idealerweise Erfahrungen im operativen Vertriebsumfeld ·Sie haben Erfahrungen in agilen Vorgehensmodellen und idealerweise in der Verwendung von JIRA und Confluence ·Sie haben ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Freue am Projekt- und Prozessmanagement ·Sie sind eine kommunikativ und offene Persönlichkeit und haben Spaß Dinge zu gestalten Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein börsennotiertes Unternehmen mit Sitz in Stuttgart. Das Unternehmen ist in den Geschäftsbereichen Versicherung, Immobilien und Vermögensbildung seit Jahren erfolgreich tätig.   Und bietet ·Vielseitige Sportangebote ·Modernes Büro mit direkter Anbindung zum Nahverkehr sowie Tiefgaragen Stellplätze ·Sehr gute Einarbeitung, sowie  individuelle Weiterbildungsprogramme und Karriereperspektiven ·Zusatzleitungen (z.B. Vergünstigungen mit Kooperationspartnern und VWL) sowie flexible Arbeitszeitmodelle ·Sehr gutes  und wertschätzendes Arbeitsklima Ihr  Ansprechpartner Frau Rebekka Kuhlmann Talent Relationship Manager   Mobil: +49 174 5299911 E-Mail: Rebekka.Kuhlmann@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg https://www.centomo.de/

            Sie sind verantwortlich für
            Als Experte im Bereich Customer Relationsship Management sind Sie für die inhaltliche Weiterentwicklung und laufende Betreuung des CRM Systems mitverantwortlich.

            Arbeitsort: Raum Stuttgart (Nord) Vertragsart: unbefristet Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung Starttermin: Nächstmöglicher Termin Branche: Banken / Bausparkasse / Versicherung

            Dies beinhaltet folgende Aufgaben
            • Planung sowie Begleitung bei der Durchführung von Projekten im CRM Umfeld
            • Unterstützung des Anforderungsmanagements
            • Erstellung von Konzepten für die Weiterentwicklung der betreuten Software und Konfiguration in der Anwendung auf Basis der funktionalen und nicht funktionalen Anforderungen
            • Wissensweitergabe, Coaching sowie Steuerung bei der Umsetzung der Projekte sowie im RUN Betrieb
            • Sie stellen die Schnittstelle zwischen der IT und dem Fachbereich dar

            Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt

            • Sie haben eine Ausbildung zum Bankkaufmann (all genders), eine IT-nahe Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, VWL, Wirtschaftsinformatik, o. Ä.
            • Sie bringen bereits relevante Berufserfahrung von mindestens 3 Jahren mit
            • Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in CRM Prozessen und haben idealerweise Erfahrungen im operativen Vertriebsumfeld
            • Sie haben Erfahrungen in agilen Vorgehensmodellen und idealerweise in der Verwendung von JIRA und Confluence
            • Sie haben ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Freue am Projekt- und Prozessmanagement
            • Sie sind eine kommunikativ und offene Persönlichkeit und haben Spaß Dinge zu gestalten



            Ihr zukünftiger Arbeitgeber

            ist ein börsennotiertes Unternehmen mit Sitz in Stuttgart. Das Unternehmen ist in den Geschäftsbereichen Versicherung, Immobilien und Vermögensbildung seit Jahren erfolgreich tätig.

             



            Und bietet

            • Vielseitige Sportangebote
            • Modernes Büro mit direkter Anbindung zum Nahverkehr sowie Tiefgaragen Stellplätze
            • Sehr gute Einarbeitung, sowie  individuelle Weiterbildungsprogramme und Karriereperspektiven
            • Zusatzleitungen (z.B. Vergünstigungen mit Kooperationspartnern und VWL) sowie flexible Arbeitszeitmodelle
            • Sehr gutes  und wertschätzendes Arbeitsklima

            Ihr  Ansprechpartner

            Frau Rebekka Kuhlmann

            Talent Relationship Manager

             
            Mobil+49 174 5299911
            E-Mail: Rebekka.Kuhlmann@centomo.de


            CENTOMO GmbH & Co. KG
            Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg

            https://www.centomo.de/

            map Raum Stuttgart (Nord) date_range Nächstmöglicher Termin update Permanent
            CRM business analyst jira confluence projektmanagement prozessmanagement
            Direct contact

            Billur Münker

            Director
            mail Billur.Muenker@centomo.de
            phone +49 711 214756-48

            Systemingenieur im Bereich Bordnetz/Datensysteme (all genders) (DE)

            CENTOMO GmbH & Co. KG [4625]
            Bordnetz, Systemarchitektur, Systementwicklung, Datensysteme, Data Systems

            Sie sind verantwortlich für Als Systemingenieur sind Sie in strategisch wichtige Projekte für innovative neue Technologien im Bereich der Datenbordnetzarchitekturen involviert. Sie gestalten dabei die Vernetzung der zukünftigen Fahrzeuge unter Berücksichtigung der neuesten Trends. Arbeitsort: Raum Landshut | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: E-Mobility Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Sie koordinieren und verantworten die Entwicklung und Integration neuer Technologien und Systeme in innovative Datenbordnetzarchitekturen ·Ansprechpartner für die technische Umsetzung der Datensysteme für das Projektmanagement, Kunden und Lieferanten ·Abstimmung der Kundenanforderungen sowie Ableitung von Systemspezifikationen und Entwicklung von Systemarchitekturen ·Sicherstellung des technischen Fortschritts im Projekt über alle Phasen sowie Betreuung des Release- und Konfigurationsmanagement ·Unterstützung bei der Ausarbeitung und Realisierung des Produktportfolios im Bereich der Datenleitungen vom Konzept bis zur Serie ·Identifikation von Trends und Durchführung von Marktstudien für neue Konzepte im Bereich Connectivity und autonomes Fahren Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (Bordnetzentwicklung, Systems Engineering, Elektrotechnik, Informatik , Nachrichtentechnik, o.Ä.) oder abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifizierung ·Mind. 3-5 Jahre Berufserfahrung als Systemingenieur, -architekt oder -entwickler (all genders) von Bordnetzkonzepten oder Übertragungssystemen ·Grundkenntnisse der ISO 26262 ·Grundkenntnisse im Projektmanagement wünschenswert ·Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen (innerhalb Deutschlands) ·Bereitschaft sich in neue Technologien einzuarbeiten Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein international tätiges, hoch innovatives Unternehmen aus der Automobilzulieferindustrie. Das Unternehmen gestaltet als Premiumautomobilzulieferer die Zukunft des Automobils entscheidend mit. Und bietet ·Unser Mandant bietet Ihnen die großartige Chance Ihre technischen Skills um eine innovative Technologie im Bereich elektrischer Systeme  zu erweitern! ·Sehr kollegiales & kompetentes Team sowie Kommunikation auf Augenhöhe mit hohem Wissensaustausch ·Individuelle Karriere-Programme in der Linien-, Projektleiter- oder Fachlaufbahn ·Kurze Wege und transparente Entscheidungen ·Gestaltung der Zukunft der Mobilität - auch als Quereinsteiger ·Vom ersten Tag an Gestaltungsfreiraum und Möglichkeit, Verantwortung in Entwicklungsprojekten der Elektrik zu übernehmen ·Intensive Einarbeitung und Betreuung der ersten Monate über ein Onboarding-Programm ·Gute Vereinbarkeit der Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Homeoffice-Regelung ·Unbefristete Anstellung   Ihr  Ansprechpartner Frau Rebekka Kuhlmann Candidate Relationsship Manager Mobil: +49 174 5299911 E-Mail: Rebekka.Kuhlmann@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG;  Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg https://www.centomo.de/

            Sie sind verantwortlich für
            Als Systemingenieur sind Sie in strategisch wichtige Projekte für innovative neue Technologien im Bereich der Datenbordnetzarchitekturen involviert. Sie gestalten dabei die Vernetzung der zukünftigen Fahrzeuge unter Berücksichtigung der neuesten Trends.

            Arbeitsort: Raum Landshut Vertragsart: unbefristet Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung Starttermin: Nächstmöglicher Termin Branche: E-Mobility

            Dies beinhaltet folgende Aufgaben
            • Sie koordinieren und verantworten die Entwicklung und Integration neuer Technologien und Systeme in innovative Datenbordnetzarchitekturen
            • Ansprechpartner für die technische Umsetzung der Datensysteme für das Projektmanagement, Kunden und Lieferanten
            • Abstimmung der Kundenanforderungen sowie Ableitung von Systemspezifikationen und Entwicklung von Systemarchitekturen
            • Sicherstellung des technischen Fortschritts im Projekt über alle Phasen sowie Betreuung des Release- und Konfigurationsmanagement
            • Unterstützung bei der Ausarbeitung und Realisierung des Produktportfolios im Bereich der Datenleitungen vom Konzept bis zur Serie
            • Identifikation von Trends und Durchführung von Marktstudien für neue Konzepte im Bereich Connectivity und autonomes Fahren

            Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt

            • Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (Bordnetzentwicklung, Systems Engineering, Elektrotechnik, Informatik , Nachrichtentechnik, o.Ä.) oder abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifizierung
            • Mind. 3-5 Jahre Berufserfahrung als Systemingenieur, -architekt oder -entwickler (all genders) von Bordnetzkonzepten oder Übertragungssystemen
            • Grundkenntnisse der ISO 26262
            • Grundkenntnisse im Projektmanagement wünschenswert
            • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen (innerhalb Deutschlands)
            • Bereitschaft sich in neue Technologien einzuarbeiten

            Ihr zukünftiger Arbeitgeber

            ist ein international tätiges, hoch innovatives Unternehmen aus der Automobilzulieferindustrie. Das Unternehmen gestaltet als Premiumautomobilzulieferer die Zukunft des Automobils entscheidend mit.



            Und bietet

            • Unser Mandant bietet Ihnen die großartige Chance Ihre technischen Skills um eine innovative Technologie im Bereich elektrischer Systeme  zu erweitern!
            • Sehr kollegiales & kompetentes Team sowie Kommunikation auf Augenhöhe mit hohem Wissensaustausch
            • Individuelle Karriere-Programme in der Linien-, Projektleiter- oder Fachlaufbahn
            • Kurze Wege und transparente Entscheidungen
            • Gestaltung der Zukunft der Mobilität - auch als Quereinsteiger
            • Vom ersten Tag an Gestaltungsfreiraum und Möglichkeit, Verantwortung in Entwicklungsprojekten der Elektrik zu übernehmen
            • Intensive Einarbeitung und Betreuung der ersten Monate über ein Onboarding-Programm
            • Gute Vereinbarkeit der Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Homeoffice-Regelung
            • Unbefristete Anstellung

             



            Ihr  Ansprechpartner

            Frau Rebekka Kuhlmann
            Candidate Relationsship Manager

            Mobil: +49 174 5299911
            E-Mail: Rebekka.Kuhlmann@centomo.de


            CENTOMO GmbH & Co. KG; 
            Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg

            https://www.centomo.de/

            map Raum Landshut date_range Nächstmöglicher Termin update Permanent
            Bordnetz Systemarchitektur Systementwicklung Datensysteme Data Systems
            Direct contact

            Billur Münker

            Director
            mail Billur.Muenker@centomo.de
            phone +49 711 214756-48

            Team Lead E-Commerce (all Genders) (DE)

            CENTOMO GmbH & Co. KG [4621]

            Unser Mandant ist Pionier in Sachen "High-End-Fashion" im Süden der Republik. Hier treffen sich Luxusmode und vermehrt Technologie in einem Umfeld, das sowohl die Kreativität als auch den digitalen Fortschritt feiert. Seit fast 40 Jahren am Puls der Zeit werden nun die Vertriebs- und Kommunikationskanäle – insbesondere E-Commerce verstärkt. Neben der persönlichen Beratung der anspruchsvollen Kunden im Stammhaus, rücken künftig die digitalen Wege stärker in den Fokus. Hier eröffnet sich nun eine einmalige Gelegenheit, das Unternehmen aktiv mitzugestalten und auf weiteren Wachstumskurs zu bringen.   Deine Challenge: ·Du leitest unser operatives E-Commerce-Projekt und bist als Unternehmer im Unternehmen für das Wachstum unseres Online-Geschäfts verantwortlich ·Betreuung unserer E-Commerce Plattformen ·Aufbereitung von Inhalten für unsere digitalen Vertriebskanäle (Bild und Text) ·Pflege von Content in unterschiedlichen IT-Systemen (Onlineshop, Websites, externe Marktplätze) ·Enthusiastisch und flexibel mit Leidenschaft für Luxusmode ·Terminierung und Überwachung des Livegangs von Artikeln und Kampagnen ·Unterstützung bei der saisonalen Artikel- und Umsatzplanung ·Abstimmung mit externen Partnern zur Sicherstellung von Funktionalität und Weiterentwicklung der digitalen Plattformen ·Analyse und Reporting von definierten KPI’s ·Interimistisch: Abwicklung und Koordination Versand   Das bringst Du mit: ·Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Vertrieb/Marketing oder Medien ·Erste praktische Erfahrung im Bereich E-Commerce und Umgang mit digitalen Verkaufskanälen ·Affinität für anspruchsvolle digitale Kommunikation ·Exakte und selbständige Arbeitsweise ·Teamfähigkeit, Engagement, Ambition und Flexibilität ·Sicherer Umgang mit MS Office ·Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse _ wenn Du noch italienisch mitbringst wär das klasse Rahmenbedingungen: ·Attraktive Vergütung, Zusatzleitungen und sehr attraktive Erfolgsbeteiligung ·Arbeiten in der Landeshauptstadt ·Modernes Büro mit direkter Anbindung zum Nahverkehr sowie Tiefgaragen Stellplätze ·Internationale Teams mit flachen Hierarchien und individuelle Weiterbildungsprogramme Ihr  Ansprechpartner Herr Michael Zondler Geschäftsführer Festnetz: +49 711 214 756 41 E-Mail: Michael.Zondler@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG;  Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg https://www.centomo.de/

            Unser Mandant ist Pionier in Sachen "High-End-Fashion" im Süden der Republik. Hier treffen sich Luxusmode und vermehrt Technologie in einem Umfeld, das sowohl die Kreativität als auch den digitalen Fortschritt feiert. Seit fast 40 Jahren am Puls der Zeit werden nun die Vertriebs- und Kommunikationskanäle – insbesondere E-Commerce verstärkt. Neben der persönlichen Beratung der anspruchsvollen Kunden im Stammhaus, rücken künftig die digitalen Wege stärker in den Fokus. Hier eröffnet sich nun eine einmalige Gelegenheit, das Unternehmen aktiv mitzugestalten und auf weiteren Wachstumskurs zu bringen.

             

            Deine Challenge:

            • Du leitest unser operatives E-Commerce-Projekt und bist als Unternehmer im Unternehmen für das Wachstum unseres Online-Geschäfts verantwortlich
            • Betreuung unserer E-Commerce Plattformen
            • Aufbereitung von Inhalten für unsere digitalen Vertriebskanäle (Bild und Text)
            • Pflege von Content in unterschiedlichen IT-Systemen (Onlineshop, Websites, externe Marktplätze)
            • Enthusiastisch und flexibel mit Leidenschaft für Luxusmode
            • Terminierung und Überwachung des Livegangs von Artikeln und Kampagnen
            • Unterstützung bei der saisonalen Artikel- und Umsatzplanung
            • Abstimmung mit externen Partnern zur Sicherstellung von Funktionalität und Weiterentwicklung der digitalen Plattformen
            • Analyse und Reporting von definierten KPI’s
            • Interimistisch: Abwicklung und Koordination Versand

             

            Das bringst Du mit:

            • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Vertrieb/Marketing oder Medien
            • Erste praktische Erfahrung im Bereich E-Commerce und Umgang mit digitalen Verkaufskanälen
            • Affinität für anspruchsvolle digitale Kommunikation
            • Exakte und selbständige Arbeitsweise
            • Teamfähigkeit, Engagement, Ambition und Flexibilität
            • Sicherer Umgang mit MS Office
            • Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse _ wenn Du noch italienisch mitbringst wär das klasse


            Rahmenbedingungen:
            • Attraktive Vergütung, Zusatzleitungen und sehr attraktive Erfolgsbeteiligung
            • Arbeiten in der Landeshauptstadt
            • Modernes Büro mit direkter Anbindung zum Nahverkehr sowie Tiefgaragen Stellplätze
            • Internationale Teams mit flachen Hierarchien und individuelle Weiterbildungsprogramme

            Ihr  Ansprechpartner

            Herr Michael Zondler
            Geschäftsführer

            Festnetz: +49 711 214 756 41
            E-Mail: Michael.Zondler@centomo.de


            CENTOMO GmbH & Co. KG; 
            Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg

            https://www.centomo.de/

            map Großraum Stuttgart date_range 17.03.2022 update Permanent
            Direct contact

            Michael Zondler

            Geschäftsführer
            mail Michael.Zondler@centomo.de
            phone +49 711 214 756 41

            Anforderungsmanager - Elektrikkomponenten (all genders) (DE)

            CENTOMO GmbH & Co. KG [4611]
            Requirement Engineering, Requirement Management, DOORS, PTC Integrity, POLARION

            Sie sind verantwortlich für Als Requirement Engineer (all genders) sind Sie verantwortlich für das Anforderungsmanagement. Als interner und externer Ansprechpartner, stehen Sie in direkter Abstimmung mit dem Kunden und können die Umsetzung prozessual mitgestalten.  Arbeitsort: Raum Landshut | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: Automotive Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Selbständige Analyse von Prozessen in Zusammenarbeit mit dem Kunden, internen und externen Entwicklungsabteilungen sowie der Serienentwicklung ·Analyse der Anforderungen von Stakeholdern ·Unterstützung von Sicherheitsanalysen (FMEA) ·Erstellung von Systemspezifikationen und Architekturmodellierung sowie Mitarbeit im Änderungsmanagement ·Mitwirkung in internen und ggf. auch externen Arbeitskreisen Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (Elektrotechnik, Informatik , Nachrichtentechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Elektrik o.Ä.) oder abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifizierung zum Techniker ·Mehrjährige Berufserfahrung im Requirementsmanagement ·Grundkenntnisse der ISO 26262 ·Toolkenntnisse von z.B. IBM DOORS, PTC Integrity und/oder Polarion ·Grundkenntnisse im Projekt-, Qualitäts- und/oder Prozessmanagement wünschenswert ·Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zu Dienstreisen (innerhalb Deutschlands) ·Bereitschaft sich in neue Technologien einzuarbeiten Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein international tätiges, hoch innovatives Unternehmen aus der Automobilzulieferindustrie. Das Unternehmen gestaltet als Premiumautomobilzulieferer die Zukunft des Automobils entscheidend mit. Und bietet ·Unser Mandant bietet Ihnen die großartige Chance Ihre technischen Skills um eine innovative Technologie im Bereich elektrischer Systeme  zu erweitern! ·Sehr kollegiales Team sowie Kommunikation auf Augenhöhe mit hohem Wissensaustausch ·Individuelle Karriere-Programme in der Linien-, Projektleiter- oder Fachlaufbahn ·Kurze Wege und transparente Entscheidungen ·Gestaltung der Zukunft der Mobilität - auch als Quereinsteiger ·Vom ersten Tag an Gestaltungsfreiraum und Möglichkeit, Verantwortung in Entwicklungsprojekten der Elektrik zu übernehmen ·Intensive Einarbeitung und Betreuung der ersten Monate über ein Onboarding-Programm ·Gute Vereinbarkeit der Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Homeoffice-Regelung Ihr  Ansprechpartner Frau Rebekka Kuhlmann Candidate Relationship Manager   tel +49 174 52999 11 e-mail rebekka.kuhlmann@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG; Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg https://www.centomo.de/

            Sie sind verantwortlich für
            Als Requirement Engineer (all genders) sind Sie verantwortlich für das Anforderungsmanagement. Als interner und externer Ansprechpartner, stehen Sie in direkter Abstimmung mit dem Kunden und können die Umsetzung prozessual mitgestalten. 

            Arbeitsort: Raum Landshut Vertragsart: unbefristet Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung Starttermin: Nächstmöglicher Termin Branche: Automotive

            Dies beinhaltet folgende Aufgaben
            • Selbständige Analyse von Prozessen in Zusammenarbeit mit dem Kunden, internen und externen Entwicklungsabteilungen sowie der Serienentwicklung

            • Analyse der Anforderungen von Stakeholdern

            • Unterstützung von Sicherheitsanalysen (FMEA)

            • Erstellung von Systemspezifikationen und Architekturmodellierung sowie Mitarbeit im Änderungsmanagement

            • Mitwirkung in internen und ggf. auch externen Arbeitskreisen


            Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt
            • Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (Elektrotechnik, Informatik , Nachrichtentechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Elektrik o.Ä.) oder abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifizierung zum Techniker

            • Mehrjährige Berufserfahrung im Requirementsmanagement

            • Grundkenntnisse der ISO 26262

            • Toolkenntnisse von z.B. IBM DOORS, PTC Integrity und/oder Polarion

            • Grundkenntnisse im Projekt-, Qualitäts- und/oder Prozessmanagement wünschenswert

            • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zu Dienstreisen (innerhalb Deutschlands)

            • Bereitschaft sich in neue Technologien einzuarbeiten

            Ihr zukünftiger Arbeitgeber

            ist ein international tätiges, hoch innovatives Unternehmen aus der Automobilzulieferindustrie. Das Unternehmen gestaltet als Premiumautomobilzulieferer die Zukunft des Automobils entscheidend mit.



            Und bietet
            • Unser Mandant bietet Ihnen die großartige Chance Ihre technischen Skills um eine innovative Technologie im Bereich elektrischer Systeme  zu erweitern!
            • Sehr kollegiales Team sowie Kommunikation auf Augenhöhe mit hohem Wissensaustausch
            • Individuelle Karriere-Programme in der Linien-, Projektleiter- oder Fachlaufbahn
            • Kurze Wege und transparente Entscheidungen
            • Gestaltung der Zukunft der Mobilität - auch als Quereinsteiger
            • Vom ersten Tag an Gestaltungsfreiraum und Möglichkeit, Verantwortung in Entwicklungsprojekten der Elektrik zu übernehmen
            • Intensive Einarbeitung und Betreuung der ersten Monate über ein Onboarding-Programm
            • Gute Vereinbarkeit der Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Homeoffice-Regelung

            Ihr  Ansprechpartner

            Frau Rebekka Kuhlmann

            Candidate Relationship Manager

             

            tel +49 174 52999 11

            e-mail rebekka.kuhlmann@centomo.de



            CENTOMO GmbH & Co. KG; Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg
            https://www.centomo.de/

            map Raum Landshut date_range Nächstmöglicher Termin update Permanent
            Requirementmanagement Doors PTC Integrity Polarion Elektrik
            Direct contact

            Billur Münker

            Director
            mail Billur.Muenker@centomo.de
            phone +49 711 214756-48

            Experte Informationssicherheitsrisikomanagement (all genders) (DE)

            CENTOMO GmbH & Co. KG [4610]
            Information Security, Risiko Management

            Sie sind verantwortlich für Als Experte (all genders) für das Informationssicherheitsrisikomanagement sind Sie für die Umsetzung aller gesetzlichen und regulativen Anforderungen in einem effektiven und effizienten Informationsrisikomanagementsystem verantwortlich.     Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Entwickeln neuer Methoden und Verfahren im Bereich Informationssicherheitsrisikomanagement ·Sicherstellung der Umsetzung aller gesetzlichen und regulativen Vorgaben in einem effektiven Informationsrisikomanagement ·Identifikation, Beurteilung und Steuerung von Risiken ·Selbständige Planung und Durchführung von Audits für die Informationssicherheit sowie deren Weiterentwicklung ·Enge Zusammenarbeit mit der internen Sicherheitsorganisation und den einzelnen Stakeholdern des Konzerns sowie Mitwirkung bei sicherheitsrelevanten Projekten   Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Abgeschlossenes Studium mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung im Bereich Information Security in der Finanzwirtschaft und/oder mehrjährige Erfahrungen im IT-Prüfungsbereich einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft ·Berufliche Erfahrung in den Methoden und Verfahren des Informationssicherheitsrisikomanagements ·Erfahrung bei der Konzeption von Informationssicherheits- und Informationsrisikomanagement und Durchführung von Audits ·Gute Kenntnisse der bestehenden gesetzlichen und regulativen Anforderungen im Bereich des Informationsrisikomanagements für Bausparkassen, Banken oder Versicherungen ·Ausgeprägte Fähigkeit zum vernetzten Denken und im Schnittstellenmanagement ·Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten in Verbindung mit Innovationsfähigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Eigeninitiative ·Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil   Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein börsennotiertes Unternehmen mit Sitz in Stuttgart. Das Unternehmen ist in den Geschäftsbereichen Versicherung, Immobilien und Vermögensbildung seit Jahren erfolgreich tätig.       Und bietet ·Vielseitige Sportangebote ·Modernes Büro mit direkter Anbindung zum Nahverkehr sowie Tiefgaragen Stellplätze ·Sehr gute Einarbeitung, sowie  individuelle Weiterbildungsprogramme und Karriereperspektiven ·Zusatzleitungen (z.B. Vergünstigungen mit Kooperationspartnern und VWL) sowie flexible Arbeitszeitmodelle ·Sehr gutes  und wertschätzendes Arbeitsklima   Ihr  Ansprechpartner   Frau Joanna Friedrich Talent Relationship Manager   Mobil: +49 173 5496439 E-Mail: Joanna.Friedrich@centomo.de   CENTOMO GmbH & Co. KG; Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg https://www.centomo.de/

            Sie sind verantwortlich für

            Als Experte (all genders) für das Informationssicherheitsrisikomanagement sind Sie für die Umsetzung aller gesetzlichen und regulativen Anforderungen in einem effektiven und effizienten Informationsrisikomanagementsystem verantwortlich.

             

             

            Dies beinhaltet folgende Aufgaben

            • Entwickeln neuer Methoden und Verfahren im Bereich Informationssicherheitsrisikomanagement
            • Sicherstellung der Umsetzung aller gesetzlichen und regulativen Vorgaben in einem effektiven Informationsrisikomanagement
            • Identifikation, Beurteilung und Steuerung von Risiken
            • Selbständige Planung und Durchführung von Audits für die Informationssicherheit sowie deren Weiterentwicklung
            • Enge Zusammenarbeit mit der internen Sicherheitsorganisation und den einzelnen Stakeholdern des Konzerns sowie Mitwirkung bei sicherheitsrelevanten Projekten

             

            Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt

            • Abgeschlossenes Studium mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung im Bereich Information Security in der Finanzwirtschaft und/oder mehrjährige Erfahrungen im IT-Prüfungsbereich einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
            • Berufliche Erfahrung in den Methoden und Verfahren des Informationssicherheitsrisikomanagements
            • Erfahrung bei der Konzeption von Informationssicherheits- und Informationsrisikomanagement und Durchführung von Audits
            • Gute Kenntnisse der bestehenden gesetzlichen und regulativen Anforderungen im Bereich des Informationsrisikomanagements für Bausparkassen, Banken oder Versicherungen
            • Ausgeprägte Fähigkeit zum vernetzten Denken und im Schnittstellenmanagement
            • Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten in Verbindung mit Innovationsfähigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Eigeninitiative
            • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil

             

            Ihr zukünftiger Arbeitgeber

            ist ein börsennotiertes Unternehmen mit Sitz in Stuttgart. Das Unternehmen ist in den Geschäftsbereichen Versicherung, Immobilien und Vermögensbildung seit Jahren erfolgreich tätig.

             

             

             

            Und bietet

            • Vielseitige Sportangebote
            • Modernes Büro mit direkter Anbindung zum Nahverkehr sowie Tiefgaragen Stellplätze
            • Sehr gute Einarbeitung, sowie  individuelle Weiterbildungsprogramme und Karriereperspektiven
            • Zusatzleitungen (z.B. Vergünstigungen mit Kooperationspartnern und VWL) sowie flexible Arbeitszeitmodelle
            • Sehr gutes  und wertschätzendes Arbeitsklima

             

            Ihr  Ansprechpartner

             

            Frau Joanna Friedrich

            Talent Relationship Manager

             

            Mobil: +49 173 5496439

            E-Mail: Joanna.Friedrich@centomo.de

             


            CENTOMO GmbH & Co. KG; Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg
            https://www.centomo.de/

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            Informationssicherheit Information security Risiko Management
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            Billur Münker

            Director
            mail Billur.Muenker@centomo.de
            phone +49 711 214756-48

            Cyber Security Experte - Automotive (all genders) (DE)

            CENTOMO GmbH & Co. KG [4605]
            Cyber Security, Automotive, functional safety, aspice

            Sie sind verantwortlich für Als Cyber Security Experte (all genders) sind Sie Teil einer unabhängigen und global agierenden Task Force innerhalb des Konzerns und werden von einem globalen Netzwerk unterstützt. Sie sind dabei verantwortlich für die Weiterentwicklung und Umsetzung von weltweiten Cyber Security Prozessen und sind sowohl intern als auch extern Ansprechpartner für Ihr Gebiet.      Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Festlegung und Optimierung von internen Standards und komplexen Prozessen, Systemen und Methoden ·Prüfung und Freigabe von Entwicklungsprozessen mit Cyber Security und/oder ASPICE Relevanz ·Planung und Durchführung von Schulungen sowie Coaching der Cyber Security Ingenieure, Prozess- und Projektteams ·Unternehmensweite Sensibilisierung für die Security Culture und deren Sicherstellung  ·Sicherstellung der Freigaben zur Cyber Security in den Entwicklungsprojekten ·Durchführung von internen Assessments als Cyber Security Assessor und Sicherstellung der Erhaltung der vereinbarten Kundenanforderungen ·Planung der Umsetzung von Maßnahmen aus Assessments  Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation ·Mehrjährige Berufserfahrung mit Cyber Security Ingenieur oder Manager ·Gute Normenkenntnis bzgl. Funktionale Sicherheit (ISO26262) und Cyber Security (ISO21434) ·Gute Kenntnisse im Bereich Standard ASPICE sind von Vorteil ·Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse ·Bereitschaft zur Reisetätigkeit (ca. 30% der Arbeitszeit)     Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein international tätiges, hoch innovatives Unternehmen aus der Automobilzulieferindustrie. Das Unternehmen ist im Bereich E-Mobility spezialisiert und gestaltet die Zukunft des Automobils entscheidend mit.     Und bietet ·Unser Mandant bietet Ihnen die großartige Chance in einem hochinnovativen und wachstumsstarken Geschäftsbereich der E-Mobility  mit zu gestalten und mit zu wachsen ·Kurze Wege und transparente Entscheidungen ·Gestaltung der Zukunft der Mobilität  ·Vom ersten Tag an Gestaltungsfreiraum und Möglichkeit, Verantwortung  zu übernehmen ·Intensive Einarbeitung und Betreuung der ersten Monate über ein Onboarding-Programm ·Gute Vereinbarkeit der Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Homeoffice-Regelung ·Zahlreiche Benefits von Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge     Ihr  Ansprechpartner   Frau Rebekka Kuhlmann Candidate Relationship Manager   tel +49 (711) 214756-42 e-mail rebekka.kuhlmann@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG;  Grönerstraße 11/2 D-71636 Ludwigsburg https://www.centomo.de/

            Sie sind verantwortlich für

            Als Cyber Security Experte (all genders) sind Sie Teil einer unabhängigen und global agierenden Task Force innerhalb des Konzerns und werden von einem globalen Netzwerk unterstützt. Sie sind dabei verantwortlich für die Weiterentwicklung und Umsetzung von weltweiten Cyber Security Prozessen und sind sowohl intern als auch extern Ansprechpartner für Ihr Gebiet. 

             

             

            Dies beinhaltet folgende Aufgaben

            • Festlegung und Optimierung von internen Standards und komplexen Prozessen, Systemen und Methoden
            • Prüfung und Freigabe von Entwicklungsprozessen mit Cyber Security und/oder ASPICE Relevanz
            • Planung und Durchführung von Schulungen sowie Coaching der Cyber Security Ingenieure, Prozess- und Projektteams
            • Unternehmensweite Sensibilisierung für die Security Culture und deren Sicherstellung 
            • Sicherstellung der Freigaben zur Cyber Security in den Entwicklungsprojekten
            • Durchführung von internen Assessments als Cyber Security Assessor und Sicherstellung der Erhaltung der vereinbarten Kundenanforderungen
            • Planung der Umsetzung von Maßnahmen aus Assessments 


            Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt

            • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
            • Mehrjährige Berufserfahrung mit Cyber Security Ingenieur oder Manager
            • Gute Normenkenntnis bzgl. Funktionale Sicherheit (ISO26262) und Cyber Security (ISO21434)
            • Gute Kenntnisse im Bereich Standard ASPICE sind von Vorteil
            • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
            • Bereitschaft zur Reisetätigkeit (ca. 30% der Arbeitszeit)

             

             

            Ihr zukünftiger Arbeitgeber

            ist ein international tätiges, hoch innovatives Unternehmen aus der Automobilzulieferindustrie. Das Unternehmen ist im Bereich E-Mobility spezialisiert und gestaltet die Zukunft des Automobils entscheidend mit.

             

             

            Und bietet

            • Unser Mandant bietet Ihnen die großartige Chance in einem hochinnovativen und wachstumsstarken Geschäftsbereich der E-Mobility  mit zu gestalten und mit zu wachsen
            • Kurze Wege und transparente Entscheidungen
            • Gestaltung der Zukunft der Mobilität 
            • Vom ersten Tag an Gestaltungsfreiraum und Möglichkeit, Verantwortung  zu übernehmen
            • Intensive Einarbeitung und Betreuung der ersten Monate über ein Onboarding-Programm
            • Gute Vereinbarkeit der Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Homeoffice-Regelung
            • Zahlreiche Benefits von Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge

             

             

            Ihr  Ansprechpartner

             

            Frau Rebekka Kuhlmann

            Candidate Relationship Manager

             

            tel +49 (711) 214756-42

            e-mail rebekka.kuhlmann@centomo.de


            CENTOMO GmbH & Co. KG; 

            Grönerstraße 11/2

            D-71636 Ludwigsburg

            https://www.centomo.de/

            map München oder Raum Landshut date_range Nächstmöglicher Termin update Permanent
            Cyber Security Functional Safety ASPICE
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            Billur Münker

            Director
            mail Billur.Muenker@centomo.de
            phone +49 711 214756-48

            Inhouse Consultant Functional Safety (all genders) (DE)

            CENTOMO GmbH & Co. KG [4606]
            functional safety, ISO26262, Automotive, ASPICE

            Sie sind verantwortlich für Als Inhouse Consultant Functional Safety (all genders) sind Sie Teil einer unabhängigen und global agierenden Task Force innerhalb des Konzerns und werden von einem globalen Netzwerk unterstützt. Sie sind dabei verantwortlich für die Weiterentwicklung und Umsetzung von weltweiten funktionalen Sicherheitsprozessen und sind sowohl intern als auch extern Ansprechpartner für Ihr Gebiet.      Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Festlegung und Optimierung von internen Standards, Prozessen, Systemen und Methoden ·Prüfung und Freigabe von FuSi- und/oder ASPICE-relevanten Entwicklungsprozessen ·Befähigung der Prozess- und Projektteams durch Schulungen und Coachings ·Durchführung von internen Functional Safety Assessments zur Sicherstellung der vereinbarten Kundenanforderungen ·Leitung von internen Projekten mit FuSi-Relevanz   Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation ·Mehrjährige Berufserfahrung als Functional Safety Engineer oder Functional Safety Manager sowie sehr gutes Know-How im Bereich Prozesse ·Gute Kenntnisse der Normen ISO26262 (Funktionale Sicherheit) und ISO21434 (Cyber Security)  ·ASPICE-Kenntnisse von Vorteil  ·Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse ·Bereitschaft zur Reisetätigkeit (ca. 30% der Arbeitszeit)     Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein international tätiges, hoch innovatives Unternehmen aus der Automobilzulieferindustrie. Das Unternehmen ist im Bereich E-Mobility spezialisiert und gestaltet die Zukunft des Automobils entscheidend mit.     Und bietet ·Unser Mandant bietet Ihnen die großartige Chance in einem hochinnovativen und wachstumsstarken Geschäftsbereich der E-Mobility  mit zu gestalten und mit zu wachsen ·Kurze Wege und transparente Entscheidungen ·Gestaltung der Zukunft der Mobilität  ·Vom ersten Tag an Gestaltungsfreiraum und Möglichkeit, Verantwortung  zu übernehmen ·Intensive Einarbeitung und Betreuung der ersten Monate über ein Onboarding-Programm ·Gute Vereinbarkeit der Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Homeoffice-Regelung ·Zahlreiche Benefits von Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge     Ihr  Ansprechpartner   Ansprechpartnerin: Frau Joanna Friedrich Festnetz: +49 711 214756-49 CENTOMO GmbH & Co. KG;  Grönerstraße 11/2 D-71636 Ludwigsburg https://www.centomo.de

            Sie sind verantwortlich für

            Als Inhouse Consultant Functional Safety (all genders) sind Sie Teil einer unabhängigen und global agierenden Task Force innerhalb des Konzerns und werden von einem globalen Netzwerk unterstützt. Sie sind dabei verantwortlich für die Weiterentwicklung und Umsetzung von weltweiten funktionalen Sicherheitsprozessen und sind sowohl intern als auch extern Ansprechpartner für Ihr Gebiet. 

             

             

            Dies beinhaltet folgende Aufgaben

            • Festlegung und Optimierung von internen Standards, Prozessen, Systemen und Methoden
            • Prüfung und Freigabe von FuSi- und/oder ASPICE-relevanten Entwicklungsprozessen
            • Befähigung der Prozess- und Projektteams durch Schulungen und Coachings
            • Durchführung von internen Functional Safety Assessments zur Sicherstellung der vereinbarten Kundenanforderungen
            • Leitung von internen Projekten mit FuSi-Relevanz

             

            Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt

            • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
            • Mehrjährige Berufserfahrung als Functional Safety Engineer oder Functional Safety Manager sowie sehr gutes Know-How im Bereich Prozesse
            • Gute Kenntnisse der Normen ISO26262 (Funktionale Sicherheit) und ISO21434 (Cyber Security) 
            • ASPICE-Kenntnisse von Vorteil 
            • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
            • Bereitschaft zur Reisetätigkeit (ca. 30% der Arbeitszeit)

             

             

            Ihr zukünftiger Arbeitgeber

            ist ein international tätiges, hoch innovatives Unternehmen aus der Automobilzulieferindustrie. Das Unternehmen ist im Bereich E-Mobility spezialisiert und gestaltet die Zukunft des Automobils entscheidend mit.

             

             

            Und bietet

            • Unser Mandant bietet Ihnen die großartige Chance in einem hochinnovativen und wachstumsstarken Geschäftsbereich der E-Mobility  mit zu gestalten und mit zu wachsen
            • Kurze Wege und transparente Entscheidungen
            • Gestaltung der Zukunft der Mobilität 
            • Vom ersten Tag an Gestaltungsfreiraum und Möglichkeit, Verantwortung  zu übernehmen
            • Intensive Einarbeitung und Betreuung der ersten Monate über ein Onboarding-Programm
            • Gute Vereinbarkeit der Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Homeoffice-Regelung
            • Zahlreiche Benefits von Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge

             

             

            Ihr  Ansprechpartner

             

            Ansprechpartnerin: Frau Joanna Friedrich

            Festnetz: +49 711 214756-49



            CENTOMO GmbH & Co. KG; 

            Grönerstraße 11/2

            D-71636 Ludwigsburg

            https://www.centomo.de


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            Functional Safety automotive iso26262 ASPICE
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            Billur Münker

            Director
            mail Billur.Muenker@centomo.de
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            Functional Safety Manager (all genders) (DE)

            CENTOMO GmbH & Co. KG [4603]
            Functional Safety, Automotive

            Sie sind verantwortlich für als Functional Safety Manager (all genders) sind Sie interner und externer Ansprechpartner innerhalb globaler Entwicklungsprojekte im Konzern. Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Entwicklung von Konzepten aller Funktionsabsicherungsinhalte über den gesamten Lebenszyklus  ·Planung der Functional Safety relevanten Aktivitäten für Entwicklungsprojekte ·Aufnahme, Abstimmung und Prüfung sicherheitsrelevanter Anforderungen beim Kunden ·Durchführung von Assessments und Audits sowie Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen ·Erstellung von Safety Plänen, Safety Berichten und Safety Cases nach ISO 26262  ·Freigabe von Dokumenten und Daten Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Ausbildung ·Ca. 5-10 Jahre Berufserfahrung als Functional Safety Engineer oder Functional Safety Manager in der Automobilbranche ·Praktische Kenntnisse und fundierte Erfahrung im Umgang mit ISO 26262 ·Sehr gute Kenntnisse im Bereich Standard ASPICE sind von Vorteil ·Gute analytische Fähigkeiten sowie ein hohes Durchsetzungsvermögen ·Gute Moderations- und Kommunikationsfähigkeiten ·Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse ·Bereitschaft zu globalen Dienstreisen bis zu ca. 30% der Arbeitszeit Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein international tätiges, hoch innovatives Unternehmen aus der Automobilzulieferindustrie. Das Unternehmen ist im Bereich E-Mobility spezialisiert und gestaltet die Zukunft des Automobils entscheidend mit. Und bietet ·Eine attraktive Position innerhalb eines innovativen und global tätigen Konzerns ·Kurze Wege und transparente Entscheidungen ·Gestaltung der Zukunft der Mobilität  ·Vom ersten Tag an Gestaltungsfreiraum und Möglichkeit, Verantwortung in Entwicklungsprojekten zu übernehmen ·Intensive Einarbeitung und Betreuung der ersten Monate über ein Onboarding-Programm ·Gute Vereinbarkeit der Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Homeoffice-Regelung ·Zahlreiche Benefits von Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge   Ihr  Ansprechpartner Ansprechpartnerin: Frau Joanna Friedrich Festnetz: +49 711 214756-49 CENTOMO GmbH & Co. KG;  Grönerstraße 11/2 D-71636 Ludwigsburg https://www.centomo.de

            Sie sind verantwortlich für
            als Functional Safety Manager (all genders) sind Sie interner und externer Ansprechpartner innerhalb globaler Entwicklungsprojekte im Konzern.


            Dies beinhaltet folgende Aufgaben
            • Entwicklung von Konzepten aller Funktionsabsicherungsinhalte über den gesamten Lebenszyklus 
            • Planung der Functional Safety relevanten Aktivitäten für Entwicklungsprojekte
            • Aufnahme, Abstimmung und Prüfung sicherheitsrelevanter Anforderungen beim Kunden
            • Durchführung von Assessments und Audits sowie Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen
            • Erstellung von Safety Plänen, Safety Berichten und Safety Cases nach ISO 26262 
            • Freigabe von Dokumenten und Daten

            Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt
            • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Ausbildung
            • Ca. 5-10 Jahre Berufserfahrung als Functional Safety Engineer oder Functional Safety Manager in der Automobilbranche
            • Praktische Kenntnisse und fundierte Erfahrung im Umgang mit ISO 26262
            • Sehr gute Kenntnisse im Bereich Standard ASPICE sind von Vorteil
            • Gute analytische Fähigkeiten sowie ein hohes Durchsetzungsvermögen
            • Gute Moderations- und Kommunikationsfähigkeiten
            • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
            • Bereitschaft zu globalen Dienstreisen bis zu ca. 30% der Arbeitszeit

            Ihr zukünftiger Arbeitgeber

            ist ein international tätiges, hoch innovatives Unternehmen aus der Automobilzulieferindustrie. Das Unternehmen ist im Bereich E-Mobility spezialisiert und gestaltet die Zukunft des Automobils entscheidend mit.



            Und bietet

            • Eine attraktive Position innerhalb eines innovativen und global tätigen Konzerns
            • Kurze Wege und transparente Entscheidungen
            • Gestaltung der Zukunft der Mobilität 
            • Vom ersten Tag an Gestaltungsfreiraum und Möglichkeit, Verantwortung in Entwicklungsprojekten zu übernehmen
            • Intensive Einarbeitung und Betreuung der ersten Monate über ein Onboarding-Programm
            • Gute Vereinbarkeit der Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Homeoffice-Regelung
            • Zahlreiche Benefits von Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge
             
            Ihr  Ansprechpartner

            Ansprechpartnerin: Frau Joanna Friedrich
            Festnetz: +49 711 214756-49


            CENTOMO GmbH & Co. KG; 

            Grönerstraße 11/2

            D-71636 Ludwigsburg

            https://www.centomo.de

            map Raum München oder Raum Landshut date_range Nächstmöglicher Termin update Permanent
            Functional Safety Automotive
            Direct contact

            Billur Münker

            Director
            mail Billur.Muenker@centomo.de
            phone +49 711 214756-48

            Projekteinkäufer - Hightech Anlagenbau (all genders) (DE)

            CENTOMO GmbH & Co. KG [4595]

            Sie sind verantwortlich für Als Projekteinkäufer (all genders) sind Sie hauptverantwortlich für die Projektbeschaffung innerhalb eines bestimmten Projekts und gewährleisten die Erreichung der Beschaffungsziele und -verpflichtungen im Projekt, einschließlich Zeit, Kosten und Qualität. Es erwarten Sie spannende und zukunftsorientierte Projekte im Bereich der High-Tech Anlagen.   Arbeitsort: Stuttgart | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: ab sofort | Branche: Anlagenbau / Bauwesen Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Aufstellung des Ausführungsplans für die Projektbeschaffung in Verbindung mit dem Projektausführungsplan · Ressourcenplanung der erforderlichen projektbezogenen Beschaffungsressourcen in Abstimmung mit dem jeweiligen Funktionsleiter. · Verantwortlich für die Qualität, die Kosten und die termingerechte Lieferung von Material und Dienstleistungen für das Projekt sowie für die Minderung von Terminrisiken im Zusammenhang mit Positionen mit langer Vorlaufzeit und kritischem Pfad · Regelmäßige Fortschrittsüberwachung und Berichterstattung · Verwaltung von Reklamationen und Änderungsaufträgen mit Lieferanten in enger Zusammenarbeit mit dem Commercial Management und dem Einkauf · Unterstützung des Einkaufs bei Vertragsverhandlungen · Teilnahme an regelmäßigen Projektbesprechungen mit Qualität, Technik, Terminplanung usw. Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder ingenieurwissenschaftliches Studium oder kaufmännische/technische Ausbildung · Mehrjährige Berufserfahrung im Projekteinkauf, idealerweise im Anlagenbau in der Halbleiter-Branche · Gute Kenntnisse von EPC/ M-Projekten · Gute Kenntnisse im Projektvertragsmanagement und Vertragsrecht (HGB, BGB, VOB, HOAI und international) · Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift · Fortgeschrittene PC-Kenntnisse, insbesondere MS Office und SAP MM · Analytisches Denken, selbständige Arbeitsweise und Verhandlungsgeschick · Selbstständiges Erkennen und Lösen von Problemen · Team- und Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit Ihr zukünftiger Arbeitgeber Unser Mandant überzeugt mit innovativen Technologien die Globalplayer weltweit. Zugeschnitten auf deren Ziele ist er erster Ansprechpartner für namhafte Unternehmen. Mit exzellenter Kompetenz und langfristigen Partnerschaften sichert er sich die Markführerschaft. Als Generalübernehmer von High-Tech Fabriken und Anlagen, bietet er das gesamte Leistungsspektrum: von der Beratung über das Design bis hin zum Management schlüsselfertiger Lösungen. Und bietet ·Ein attraktives Gehalt, bis zu 100.000 Euro Jahresbrutto (abhängig der Qualifikation, z.B. auf Seniorlevel) ·Work-Life-Balance: Unser Mandant bietet Ihnen flexible Arbeits(zeit)modelle, z.B. Gleitzeit- und Teilzeitmodelle. Durch modernste Arbeitsmittel sind Sie mobil und können von überall arbeiten ·Möglichkeit zur Remotearbeit ·Weiterentwicklung ganz individuell: Weiterbildung wird bei unserem Mandant groß geschrieben. Umfassende interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten ·Betriebliche Altersvorsorge: Die Mitarbeiter profitieren von attraktiven Rahmenbedingungen für ihre persönliche Altersvorsorge ·Gutes Miteinander: Bei unserem Mandant arbeiten Sie immer in interkulturellen Teams zusammen und feiern Erfolge gemeinsam   Ihr  Ansprechpartner Herr Toni Baric Managing Consultant Festnetz: +49 (0) 711 214756 - 50 E-Mail: Toni.Baric@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG; Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg https://www.centomo.de/

            Sie sind verantwortlich für
            Als Projekteinkäufer (all genders) sind Sie hauptverantwortlich für die Projektbeschaffung innerhalb eines bestimmten Projekts und gewährleisten die Erreichung der Beschaffungsziele und -verpflichtungen im Projekt, einschließlich Zeit, Kosten und Qualität. Es erwarten Sie spannende und zukunftsorientierte Projekte im Bereich der High-Tech Anlagen.
             
            Arbeitsort: Stuttgart | Vertragsart: unbefristet Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung Starttermin: ab sofort Branche: Anlagenbau / Bauwesen

            Dies beinhaltet folgende Aufgaben
            • Aufstellung des Ausführungsplans für die Projektbeschaffung in Verbindung mit dem Projektausführungsplan
            • Ressourcenplanung der erforderlichen projektbezogenen Beschaffungsressourcen in Abstimmung mit dem jeweiligen Funktionsleiter.
            • Verantwortlich für die Qualität, die Kosten und die termingerechte Lieferung von Material und Dienstleistungen für das Projekt sowie für die Minderung von Terminrisiken im Zusammenhang mit Positionen mit langer Vorlaufzeit und kritischem Pfad
            • Regelmäßige Fortschrittsüberwachung und Berichterstattung
            • Verwaltung von Reklamationen und Änderungsaufträgen mit Lieferanten in enger Zusammenarbeit mit dem Commercial Management und dem Einkauf
            • Unterstützung des Einkaufs bei Vertragsverhandlungen
            • Teilnahme an regelmäßigen Projektbesprechungen mit Qualität, Technik, Terminplanung usw.

            Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt
            • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder ingenieurwissenschaftliches Studium oder kaufmännische/technische Ausbildung
            • Mehrjährige Berufserfahrung im Projekteinkauf, idealerweise im Anlagenbau in der Halbleiter-Branche
            • Gute Kenntnisse von EPC/ M-Projekten
            • Gute Kenntnisse im Projektvertragsmanagement und Vertragsrecht (HGB, BGB, VOB, HOAI und international)
            • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
            • Fortgeschrittene PC-Kenntnisse, insbesondere MS Office und SAP MM
            • Analytisches Denken, selbständige Arbeitsweise und Verhandlungsgeschick
            • Selbstständiges Erkennen und Lösen von Problemen
            • Team- und Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit

            Ihr zukünftiger Arbeitgeber
            Unser Mandant überzeugt mit innovativen Technologien die Globalplayer weltweit. Zugeschnitten auf deren Ziele ist er erster Ansprechpartner für namhafte Unternehmen. Mit exzellenter Kompetenz und langfristigen Partnerschaften sichert er sich die Markführerschaft. Als Generalübernehmer von High-Tech Fabriken und Anlagen, bietet er das gesamte Leistungsspektrum: von der Beratung über das Design bis hin zum Management schlüsselfertiger Lösungen.


            Und bietet
            • Ein attraktives Gehalt, bis zu 100.000 Euro Jahresbrutto (abhängig der Qualifikation, z.B. auf Seniorlevel)
            • Work-Life-Balance: Unser Mandant bietet Ihnen flexible Arbeits(zeit)modelle, z.B. Gleitzeit- und Teilzeitmodelle. Durch modernste Arbeitsmittel sind Sie mobil und können von überall arbeiten
            • Möglichkeit zur Remotearbeit
            • Weiterentwicklung ganz individuell: Weiterbildung wird bei unserem Mandant groß geschrieben. Umfassende interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten
            • Betriebliche Altersvorsorge: Die Mitarbeiter profitieren von attraktiven Rahmenbedingungen für ihre persönliche Altersvorsorge
            • Gutes Miteinander: Bei unserem Mandant arbeiten Sie immer in interkulturellen Teams zusammen und feiern Erfolge gemeinsam
             

            Ihr  Ansprechpartner

            Herr Toni Baric
            Managing Consultant

            Festnetz: +49 (0) 711 214756 - 50
            E-Mail: Toni.Baric@centomo.de


            CENTOMO GmbH & Co. KG; Grönerstr. 11/2, 71636 Ludwigsburg
            https://www.centomo.de/

            map Stuttgart date_range ab sofort update Permanent
            Direct contact

            Joanna Friedrich

            Candidate Relationship Manager
            mail Joanna.Friedrich@centomo.de
            phone +49 711 214756-49

            Leiter Einkauf (all genders) (DE)

            CENTOMO GmbH & Co. KG [4559]
            Einkauf, Einkaufsmanagement

            Sie sind verantwortlich für Als Leiter Einkauf (all genders) sind Sie verantwortlich für ein Team im Bereich Einkaufsmanagement und begleiten deren fachliche und persönliche Entwicklung. Als Teil des Führungsteams innerhalb des Gesamteinkaufs tragen Sie wesentlich zur Weiterentwicklung der gesamten Einkaufsfunktion (inklusive der Kreditorenbuchhaltung) bei. Arbeitsort: Raum Stuttgart (Nord) | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: Banken / Bausparkasse / Versicherung Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Weiterentwicklung und Umsetzung von Warengruppen- und Lieferantenstrategien ·Sicherstellung der korrekten und effizienten Abwicklung der Einkaufsvorgänge im Rahmen regulatorischer Anforderungen ·Zusammenarbeit mit internen Bedarfsträgern und externen Dienstleistern ·Begleitung und Überwachung komplexer Beschaffungsvorgänge Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Einkauf ·Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise in der Finanzdienstleistungsbranche ·Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Lieferanten insbesondere Beratungsunternehmen und Softwareanbietern ·Erfahrung in der Mitarbeiterführung ·Durchsetzungs- und Verhandlungsstärke sowie ein sicheres und überzeugendes Auftreten auch gegenüber dem Top-Management ·Strukturierte und zielorientierte Bearbeitung und Umsetzung konzeptioneller Themen Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein börsennotiertes Unternehmen mit Sitz im Raum Stuttgart. Das Unternehmen ist in den Geschäftsbereichen Versicherung, Immobilien und Vermögensbildung seit Jahren erfolgreich tätig.   Und bietet Unser Mandant bietet Ihnen ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten, zeitlicher wie örtlicher Flexibilität, Gesundheitskursen sowie Unterstützung für Eltern und Pflegende. Ihr  Ansprechpartner Frau Joanna Friedrich Candidate Relationsship Manager tel +49 711 214756-49 e-mail Joanna.Friedrich@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG;  Grönerstraße 11/2 D-71636 Ludwigsburg https://www.centomo.de/

            Sie sind verantwortlich für
            Als Leiter Einkauf (all genders) sind Sie verantwortlich für ein Team im Bereich Einkaufsmanagement und begleiten deren fachliche und persönliche Entwicklung. Als Teil des Führungsteams innerhalb des Gesamteinkaufs tragen Sie wesentlich zur Weiterentwicklung der gesamten Einkaufsfunktion (inklusive der Kreditorenbuchhaltung) bei.

            Arbeitsort: Raum Stuttgart (Nord) Vertragsart: unbefristet Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung Starttermin: Nächstmöglicher Termin Branche: Banken / Bausparkasse / Versicherung

            Dies beinhaltet folgende Aufgaben
            • Weiterentwicklung und Umsetzung von Warengruppen- und Lieferantenstrategien
            • Sicherstellung der korrekten und effizienten Abwicklung der Einkaufsvorgänge im Rahmen regulatorischer Anforderungen
            • Zusammenarbeit mit internen Bedarfsträgern und externen Dienstleistern
            • Begleitung und Überwachung komplexer Beschaffungsvorgänge


            Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt

            • Betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Einkauf
            • Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise in der Finanzdienstleistungsbranche
            • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Lieferanten insbesondere Beratungsunternehmen und Softwareanbietern
            • Erfahrung in der Mitarbeiterführung
            • Durchsetzungs- und Verhandlungsstärke sowie ein sicheres und überzeugendes Auftreten auch gegenüber dem Top-Management
            • Strukturierte und zielorientierte Bearbeitung und Umsetzung konzeptioneller Themen


              Ihr zukünftiger Arbeitgeber

              ist ein börsennotiertes Unternehmen mit Sitz im Raum Stuttgart. Das Unternehmen ist in den Geschäftsbereichen Versicherung, Immobilien und Vermögensbildung seit Jahren erfolgreich tätig.

               


              Und bietet
              Unser Mandant bietet Ihnen ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten, zeitlicher wie örtlicher Flexibilität, Gesundheitskursen sowie Unterstützung für Eltern und Pflegende.

              Ihr  Ansprechpartner

              Frau Joanna Friedrich

              Candidate Relationsship Manager


              tel +49 711 214756-49

              e-mail Joanna.Friedrich@centomo.de


              CENTOMO GmbH & Co. KG; 

              Grönerstraße 11/2

              D-71636 Ludwigsburg

              https://www.centomo.de/


              map Raum Stuttgart (Nord) date_range Nächstmöglicher Termin update Permanent
              Einkauf Einkaufsmanagement SAP
              Direct contact

              Billur Münker

              Director
              mail Billur.Muenker@centomo.de
              phone +49 711 214756-48

              Senior Test Engineer im Bereich Intralogistik (all genders) (DE)

              CENTOMO GmbH & Co. KG [4566]
              Intralogistik, Automatisierung, Robotik, Test, Testing, Doors, Systemtest, Funktionstest

              Sie sind verantwortlich für Als Senior Test Engineer (all genders) sind Sie für die Koordination und die fachliche Führung eines Testteams im Bereich komplexer Serienprodukte in der Intralogistik verantwortlich.    Arbeitsort: Norddeutschland | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: Intralogistik   Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Planung, Steuerung und Durchführung von Funktionstests - Test des Gesamtsystems ·Koordination und fachliche Führung eines Testteams ·Schreiben von Testspezifikationen auf Basis definierter Anforderungen ·Entwicklung von Serientestprozessen inkl. Definition der Phasen und Meilensteine im Testprozess ·Entwicklung der Teststrategie und Testkonzeption sowie Auswahl und Integration des Testumfelds zur ganzheitlichen Prüfung der Anforderungen ·Analyse, Aufbereitung, Dokumentation und Reporting der Testergebnisse ·Unterstützung in der Produktentstehung hinsichtlich der Testbarkeit und der späteren Integration in den Testprozess ·Identifikation und Analyse von Fehlern in Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteam Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation ·Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Qualitätssicherung im Bereich der Automatisierung, Robotik, Mechatronik o. Ä. ·Erfahrungen im Bereich automatisierter Anlagen ·Hohes Verständnis für komplexe Systemlösungen ·Kenntnisse / Erfahrungen zur Implementierung von automatisierten Testverfahren ·ISTQB, CTFL oder vergleichbare Zertifizierung / Qualifikation wünschenswert ·Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, sichere Englischkenntnisse   Ihr zukünftiger Arbeitgeber Ist ein weltweit führendes  und hoch innovatives Unternehmen mit einem einzigartigen Produktportfolio im Bereich Intralogistik. Das Unternehmen revolutioniert durch ihre vollautomatisierten Lösungen die Intralogistik und gestaltet damit die Zukunft in diesem Bereich entscheidend mit. Als Top Arbeitgeber in der Branche, bietet unser Mandant hervorragende berufliche Perspektiven und sehr attraktive Benefits an.   Und bietet ·Attraktive Vergütung ·Große Gestaltungsmöglichkeiten in einem  hoch innovativen und technologischen sehr modernen Bereich ·Zahlreiche Karriereperspektiven in einem stark wachsenden Geschäftsbereich ·Großzügige Home Office Möglichkeiten ·Sehr angenehmes Arbeitsklima ·Internationale Teams mit flachen Hierarchien und individuelle Weiterbildungsprogramme ·Angebote zu Sport und Gesundheit sowie attraktive Benefits   Ihr  Ansprechpartner   Frau Rebekka Kuhlmann Candidate Relationship Manager   tel +49 (711) 214756-42 e-mail rebekka.kuhlmann@centomo.de CENTOMO GmbH & Co. KG;  Grönerstraße 11/2 D-71636 Ludwigsburg https://www.centomo.de/

              Sie sind verantwortlich für


              Als Senior Test Engineer (all genders) sind Sie für die Koordination und die fachliche Führung eines Testteams im Bereich komplexer Serienprodukte in der Intralogistik verantwortlich. 

               

              Arbeitsort: Norddeutschland | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: Intralogistik

               

              Dies beinhaltet folgende Aufgaben


              • Planung, Steuerung und Durchführung von Funktionstests - Test des Gesamtsystems
              • Koordination und fachliche Führung eines Testteams
              • Schreiben von Testspezifikationen auf Basis definierter Anforderungen
              • Entwicklung von Serientestprozessen inkl. Definition der Phasen und Meilensteine im Testprozess
              • Entwicklung der Teststrategie und Testkonzeption sowie Auswahl und Integration des Testumfelds zur ganzheitlichen Prüfung der Anforderungen
              • Analyse, Aufbereitung, Dokumentation und Reporting der Testergebnisse
              • Unterstützung in der Produktentstehung hinsichtlich der Testbarkeit und der späteren Integration in den Testprozess
              • Identifikation und Analyse von Fehlern in Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteam

              Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt


              • Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation
              • Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Qualitätssicherung im Bereich der Automatisierung, Robotik, Mechatronik o. Ä.
              • Erfahrungen im Bereich automatisierter Anlagen
              • Hohes Verständnis für komplexe Systemlösungen
              • Kenntnisse / Erfahrungen zur Implementierung von automatisierten Testverfahren
              • ISTQB, CTFL oder vergleichbare Zertifizierung / Qualifikation wünschenswert
              • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, sichere Englischkenntnisse

               

              Ihr zukünftiger Arbeitgeber


              Ist ein weltweit führendes  und hoch innovatives Unternehmen mit einem einzigartigen Produktportfolio im Bereich Intralogistik. Das Unternehmen revolutioniert durch ihre vollautomatisierten Lösungen die Intralogistik und gestaltet damit die Zukunft in diesem Bereich entscheidend mit. Als Top Arbeitgeber in der Branche, bietet unser Mandant hervorragende berufliche Perspektiven und sehr attraktive Benefits an.

               

              Und bietet


              • Attraktive Vergütung
              • Große Gestaltungsmöglichkeiten in einem  hoch innovativen und technologischen sehr modernen Bereich
              • Zahlreiche Karriereperspektiven in einem stark wachsenden Geschäftsbereich
              • Großzügige Home Office Möglichkeiten
              • Sehr angenehmes Arbeitsklima
              • Internationale Teams mit flachen Hierarchien und individuelle Weiterbildungsprogramme
              • Angebote zu Sport und Gesundheit sowie attraktive Benefits

               

              Ihr  Ansprechpartner

               

              Frau Rebekka Kuhlmann

              Candidate Relationship Manager

               

              tel +49 (711) 214756-42

              e-mail rebekka.kuhlmann@centomo.de


              CENTOMO GmbH & Co. KG; 

              Grönerstraße 11/2

              D-71636 Ludwigsburg

              https://www.centomo.de/


              map Norddeutschland date_range Nächstmöglicher Termin update Permanent
              Intralogisik Automatisierung Robotik Test Testing Systemtest Funktionstest
              Direct contact

              Billur Münker

              Director
              mail Billur.Muenker@centomo.de
              phone +49 711 214756-48

              Senior Commodity Buyer - Electronics (all genders) (DE)

              CENTOMO GmbH & Co. KG [4582]
              Einkauf, Strategischer Einkauf, Elektronik, Elektronikbauteile, Analog, Diskret, Discret

              Sie sind verantwortlich für Als Senior Commodity Buyer (all genders) sind Sie verantwortlich für die Strategie bzw. Roadmap in Ihrer Commodity - Rohstoffe von Microcontrollern, Power-, Memory- und Netzwerks-ICs. Dabei entwickeln und gestalten Sie das Portfolio kontinuierlich weiter und übernehmen die fachliche Führung und Koordination eines Teams in Ihrer Commodity. Sie haben hier die einzigartige Möglichkeit einen Bereich von Grund auf zu gestalten und aktiv an der Zukunft des Automobils im Bereich E-Mobility mitzuwirken.    Arbeitsort: Raum Landshut | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: E-Mobility Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Weiterentwicklung und Verwaltung des Portfolios im Bereich elektronischer Komponenten im Rechen-/Netzwerk-Commodity-Bereich während des gesamten Lebenszyklus ·Entwicklung und Umsetzung einer nachhaltigen Einkaufsstrategie für die verantwortete Warengruppe „Electronics“ unter Berücksichtigung von technologischen-, qualitativen und logistischen Gegebenheiten der Lieferanten ·Qualifizierung neuer nationaler und internationaler Beschaffungsquellen inkl. der Weiterentwicklung von Lieferanten inkl. Lieferantenbewertung und Lieferantenmanagement ·Identifizierung von Kostensenkungsmaßnahmen innerhalb des Portfolios und entsprechende Implementierung mit einem funktionsübergreifenden Team ·Führung wichtiger Vertragsverhandlungen und jährlicher Verhandlungen im gesamten Lieferantenpanel, sowie Sicherstellung der Einhaltung der strategischen Ziele  ·Beratung des Rohstoffeinkaufsteams und Unterstützung bei der Entwicklung des Einkaufsteams Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Ingenieurswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation ·Mind. 5 Jahre Berufserfahrung im strategischen Einkauf im Bereich Elektronik ·Tiefes Verständnis der Elektronikkomponentenindustrie, ihrer Technologien und der damit verbundenen Best Practices ·Erfolgsbilanz bei der Förderung von Kostenverbesserungsmöglichkeiten ·Sehr gutes Verhandlungsgeschick mit strategischer Ausrichtung ·Hohe Affinität zu Zahlen  ·Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein international tätiges, hoch innovatives Unternehmen aus der Automobilzulieferindustrie. Das Unternehmen ist im Bereich E-Mobility spezialisiert und gestaltet die Zukunft des Automobils entscheidend mit. Und bietet ·Unser Mandant bietet Ihnen die großartige Chance in einem hochinnovativen und wachstumsstarken Geschäftsbereich der E-Mobility  mit zu gestalten und mit zu wachsen ·Kurze Wege und transparente Entscheidungen ·Gestaltung der Zukunft der Mobilität  ·Vom ersten Tag an Gestaltungsfreiraum und Möglichkeit, Verantwortung  zu übernehmen ·Intensive Einarbeitung und Betreuung der ersten Monate über ein Onboarding-Programm ·Gute Vereinbarkeit der Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Homeoffice-Regelung ·Zahlreiche Benefits von Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge Ihr  Ansprechpartner Frau Rebekka Kuhlmann Candidate Relationship Manager tel +49 (711) 214756-42 e-mail rebekka.kuhlmann@centomo.de   CENTOMO GmbH & Co. KG;  Grönerstraße 11/2 D-71636 Ludwigsburg https://www.centomo.de/

              Sie sind verantwortlich für

              Als Senior Commodity Buyer (all genders) sind Sie verantwortlich für die Strategie bzw. Roadmap in Ihrer Commodity - Rohstoffe von Microcontrollern, Power-, Memory- und Netzwerks-ICs. Dabei entwickeln und gestalten Sie das Portfolio kontinuierlich weiter und übernehmen die fachliche Führung und Koordination eines Teams in Ihrer Commodity. Sie haben hier die einzigartige Möglichkeit einen Bereich von Grund auf zu gestalten und aktiv an der Zukunft des Automobils im Bereich E-Mobility mitzuwirken. 

               


              Arbeitsort: Raum Landshut Vertragsart: unbefristet Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung Starttermin: Nächstmöglicher Termin Branche: E-Mobility

              Dies beinhaltet folgende Aufgaben
              • Weiterentwicklung und Verwaltung des Portfolios im Bereich elektronischer Komponenten im Rechen-/Netzwerk-Commodity-Bereich während des gesamten Lebenszyklus
              • Entwicklung und Umsetzung einer nachhaltigen Einkaufsstrategie für die verantwortete Warengruppe „Electronics“ unter Berücksichtigung von technologischen-, qualitativen und logistischen Gegebenheiten der Lieferanten
              • Qualifizierung neuer nationaler und internationaler Beschaffungsquellen inkl. der Weiterentwicklung von Lieferanten inkl. Lieferantenbewertung und Lieferantenmanagement
              • Identifizierung von Kostensenkungsmaßnahmen innerhalb des Portfolios und entsprechende Implementierung mit einem funktionsübergreifenden Team
              • Führung wichtiger Vertragsverhandlungen und jährlicher Verhandlungen im gesamten Lieferantenpanel, sowie Sicherstellung der Einhaltung der strategischen Ziele 
              • Beratung des Rohstoffeinkaufsteams und Unterstützung bei der Entwicklung des Einkaufsteams
              Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt

              • Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Ingenieurswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
              • Mind. 5 Jahre Berufserfahrung im strategischen Einkauf im Bereich Elektronik
              • Tiefes Verständnis der Elektronikkomponentenindustrie, ihrer Technologien und der damit verbundenen Best Practices
              • Erfolgsbilanz bei der Förderung von Kostenverbesserungsmöglichkeiten
              • Sehr gutes Verhandlungsgeschick mit strategischer Ausrichtung
              • Hohe Affinität zu Zahlen 
              • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
              Ihr zukünftiger Arbeitgeber

              ist ein international tätiges, hoch innovatives Unternehmen aus der Automobilzulieferindustrie. Das Unternehmen ist im Bereich E-Mobility spezialisiert und gestaltet die Zukunft des Automobils entscheidend mit.



              Und bietet
              • Unser Mandant bietet Ihnen die großartige Chance in einem hochinnovativen und wachstumsstarken Geschäftsbereich der E-Mobility  mit zu gestalten und mit zu wachsen
              • Kurze Wege und transparente Entscheidungen
              • Gestaltung der Zukunft der Mobilität 
              • Vom ersten Tag an Gestaltungsfreiraum und Möglichkeit, Verantwortung  zu übernehmen
              • Intensive Einarbeitung und Betreuung der ersten Monate über ein Onboarding-Programm
              • Gute Vereinbarkeit der Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Homeoffice-Regelung
              • Zahlreiche Benefits von Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge

              Ihr  Ansprechpartner

              Frau Rebekka Kuhlmann

              Candidate Relationship Manager


              tel +49 (711) 214756-42

              e-mail rebekka.kuhlmann@centomo.de

               



              CENTOMO GmbH & Co. KG; 

              Grönerstraße 11/2

              D-71636 Ludwigsburg

              https://www.centomo.de/


              map Raum Landshut date_range Nächstmöglicher Termin update Permanent
              E-Mobility Strategischer Einkauf Elektronik Electronics Analog Diskret
              Direct contact

              Billur Münker

              Director
              mail Billur.Muenker@centomo.de
              phone +49 711 214756-48

              Senior Commodity Buyer Electronics - Embedded Software (all genders) (DE)

              CENTOMO GmbH & Co. KG [4583]
              Commodity Buyer, Einkauf, Strategischer Einkauf, Software, Dienstleistung, Embedded, Elektronik

              Sie sind verantwortlich für Als Senior Commodity Buyer (all genders) sind Sie verantwortlich für die Strategie bzw. Roadmap in Ihrer Commodity Embedded Software. Dabei entwickeln und gestalten Sie das Portfolio kontinuierlich weiter. Sie haben hier die einzigartige Möglichkeit einen Bereich von Grund auf zu gestalten und aktiv an der Zukunft des Automobils im Bereich E-Mobility mitzuwirken.    Arbeitsort: Raum Landshut | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: Nächstmöglicher Termin | Branche: E-Mobility Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Weiterentwicklung und Verwaltung des Portfolios im Bereich Embedded Software während des gesamten Lebenszyklus ·Entwicklung und Umsetzung einer nachhaltigen Einkaufsstrategie für die verantwortete Warengruppe „Electronics - Embedded Software“ unter Berücksichtigung von technologischen-, qualitativen und logistischen Gegebenheiten der Lieferanten ·Qualifizierung neuer nationaler und internationaler Beschaffungsquellen inkl. der Weiterentwicklung von Lieferanten inkl. Lieferantenbewertung und Lieferantenmanagement ·Identifizierung von Kostensenkungsmaßnahmen innerhalb des Portfolios und entsprechende Implementierung mit einem funktionsübergreifenden Team ·Führung wichtiger Vertragsverhandlungen und jährlicher Verhandlungen im gesamten Lieferantenpanel, sowie Sicherstellung der Einhaltung der strategischen Ziele  Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Ingenieurswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation ·Mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Einkauf von Embedded Software, vorzugsweise in der Automotive Branche ·Tiefes Verständnis der Elektronikkomponentenindustrie, ihrer Technologien und der damit verbundenen Best Practices ·Erfolgsbilanz bei der Förderung von Kostenverbesserungsmöglichkeiten ·Sehr gutes Verhandlungsgeschick mit strategischer Ausrichtung ·Hohe Affinität zu Zahlen  ·Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein international tätiges, hoch innovatives Unternehmen aus der Automobilzulieferindustrie. Das Unternehmen ist im Bereich E-Mobility spezialisiert und gestaltet die Zukunft des Automobils entscheidend mit. Und bietet ·Unser Mandant bietet Ihnen die großartige Chance in einem hochinnovativen und wachstumsstarken Geschäftsbereich der E-Mobility  mit zu gestalten und mit zu wachsen ·Kurze Wege und transparente Entscheidungen ·Gestaltung der Zukunft der Mobilität  ·Vom ersten Tag an Gestaltungsfreiraum und Möglichkeit, Verantwortung  zu übernehmen ·Intensive Einarbeitung und Betreuung der ersten Monate über ein Onboarding-Programm ·Gute Vereinbarkeit der Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Homeoffice-Regelung ·Zahlreiche Benefits von Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge Ihr  Ansprechpartner Frau Rebekka Kuhlmann Candidate Relationship Manager tel +49 (711) 214756-42 e-mail rebekka.kuhlmann@centomo.de   CENTOMO GmbH & Co. KG;  Grönerstraße 11/2 D-71636 Ludwigsburg https://www.centomo.de/

              Sie sind verantwortlich für

              Als Senior Commodity Buyer (all genders) sind Sie verantwortlich für die Strategie bzw. Roadmap in Ihrer Commodity Embedded Software. Dabei entwickeln und gestalten Sie das Portfolio kontinuierlich weiter. Sie haben hier die einzigartige Möglichkeit einen Bereich von Grund auf zu gestalten und aktiv an der Zukunft des Automobils im Bereich E-Mobility mitzuwirken. 

               


              Arbeitsort: Raum Landshut Vertragsart: unbefristet Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung Starttermin: Nächstmöglicher Termin Branche: E-Mobility

              Dies beinhaltet folgende Aufgaben
              • Weiterentwicklung und Verwaltung des Portfolios im Bereich Embedded Software während des gesamten Lebenszyklus
              • Entwicklung und Umsetzung einer nachhaltigen Einkaufsstrategie für die verantwortete Warengruppe „Electronics - Embedded Software“ unter Berücksichtigung von technologischen-, qualitativen und logistischen Gegebenheiten der Lieferanten
              • Qualifizierung neuer nationaler und internationaler Beschaffungsquellen inkl. der Weiterentwicklung von Lieferanten inkl. Lieferantenbewertung und Lieferantenmanagement
              • Identifizierung von Kostensenkungsmaßnahmen innerhalb des Portfolios und entsprechende Implementierung mit einem funktionsübergreifenden Team
              • Führung wichtiger Vertragsverhandlungen und jährlicher Verhandlungen im gesamten Lieferantenpanel, sowie Sicherstellung der Einhaltung der strategischen Ziele 
              Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt

              • Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Ingenieurswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
              • Mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Einkauf von Embedded Software, vorzugsweise in der Automotive Branche
              • Tiefes Verständnis der Elektronikkomponentenindustrie, ihrer Technologien und der damit verbundenen Best Practices
              • Erfolgsbilanz bei der Förderung von Kostenverbesserungsmöglichkeiten
              • Sehr gutes Verhandlungsgeschick mit strategischer Ausrichtung
              • Hohe Affinität zu Zahlen 
              • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
              Ihr zukünftiger Arbeitgeber

              ist ein international tätiges, hoch innovatives Unternehmen aus der Automobilzulieferindustrie. Das Unternehmen ist im Bereich E-Mobility spezialisiert und gestaltet die Zukunft des Automobils entscheidend mit.



              Und bietet
              • Unser Mandant bietet Ihnen die großartige Chance in einem hochinnovativen und wachstumsstarken Geschäftsbereich der E-Mobility  mit zu gestalten und mit zu wachsen
              • Kurze Wege und transparente Entscheidungen
              • Gestaltung der Zukunft der Mobilität 
              • Vom ersten Tag an Gestaltungsfreiraum und Möglichkeit, Verantwortung  zu übernehmen
              • Intensive Einarbeitung und Betreuung der ersten Monate über ein Onboarding-Programm
              • Gute Vereinbarkeit der Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Homeoffice-Regelung
              • Zahlreiche Benefits von Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge

              Ihr  Ansprechpartner

              Frau Rebekka Kuhlmann

              Candidate Relationship Manager


              tel +49 (711) 214756-42

              e-mail rebekka.kuhlmann@centomo.de

               



              CENTOMO GmbH & Co. KG; 

              Grönerstraße 11/2

              D-71636 Ludwigsburg

              https://www.centomo.de/

              map Raum Landshut date_range Nächstmöglicher Termin update Permanent
              Commodity Buyer Einkauf Strategischer Einkauf Software Dienstleistung Embedded
              Direct contact

              Billur Münker

              Director
              mail Billur.Muenker@centomo.de
              phone +49 711 214756-48

              Principal Expert Digitalisierung - Kompositversicherung (all genders) (DE)

              CENTOMO GmbH & Co. KG [4578]

              Sie sind verantwortlich für Als Principal Expert Digitalisierung im Bereich Kompositversicherung sind Sie für die Gestaltung des Neuaufbaus der Anwendungslandschaft Komposit verantwortlich. In dieser strategisch sehr wichtigen Position beraten Sie das Management und den Vorstand bzw. die relevanten Stakeholder bei der Planung im Hinblick auf die technische Machbarkeit, die wirtschaftlichen Auswirkungen der Technologieumsetzung bzw. Einbringen der technologischen Aspekte und Abhängigkeiten bei der Strategieentwicklung.  Arbeitsort: Raum Stuttgart  | Vertragsart: unbefristet | Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung | Starttermin: 22.12.2021 | Branche: Banken / Bausparkasse / Versicherung Dies beinhaltet folgende Aufgaben ·Gestaltung und Aufbau einer zukunftssicheren Anwendungslandschaft im Bereich der Komposit Versicherung ·Verantwortung für die Adaption und Umsetzung der IT Strategie auf die Anwendungslandschaft Komposit ·Untersuchung und Beurteilung von Wechselwirkungen der strategischen Planung mit dem Bebauungsplan und Treffen von Entscheidungen ·Sicherstellung von Innovation und der Wartungsfähigkeit der Komposit Architektur ·Wahrnehmung von Projektrollen im Rahmen von IT relevanten Themenstellungen im Komposit Umfeld zur Sicherstellung des Bebauungsplans und der Komposit Architektur ·Strategische Managementberatung der relevanten Stakeholder bei der Planung im Hinblick auf die technische Machbarkeit, wirtschaftliche Auswirkungen der Technologieumsetzung Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt ·Hochschulabschluss in BWL, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung ·Unternehmerisches und strategisches Denken und Handeln ·Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen, Einsatzbereitschaft sowie Kooperationsfähigkeit, um Veränderungsprozess aktiv zu gestalten ·Umfangreiches fachliches Wissen in Komposit (inklusive Schaden) ·Langjährige Erfahrung in Unternehmens- und IT-Architekturen ·Gutes und breites technisches Verständnis ·Sehr gute soziale und kommunikative Skills sowie sehr gute analytische Fähigkeiten Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein börsennotiertes Unternehmen mit Sitz im Raum Stuttgart. Das Unternehmen ist in den Geschäftsbereichen Versicherung, Immobilien und Vermögensbildung seit Jahren erfolgreich tätig.   Und bietet ·Ein vielfältiges Angebot zur Förderung Ihrer Kompetenzen und Entwicklungschancen ·Laufbahnmodelle, die zu Ihren Zielen, Qualifikationen und Fähigkeiten passen ·Ein offenes & kollegiales Arbeitsklima in einem modernen Arbeitsumfeld ·Betriebliche Altersvorsorge ·Modernste Räumlichkeiten und Bürogebäude ·Vernetzung durch agile und flexible Arbeitsformen ·Multifunktionale Teambüros und Arbeitsplätze zum Wohlfühlen, die die Motivation, Produktivität und Zusammenhalt der Teams fördern ·Innovative Medientechnik ·zeitlicher wie örtlicher Flexibilität ·Gesundheitskursen sowie Unterstützung für Eltern und Pflegende. Ihr  Ansprechpartner Frau Joanna Friedrich Candidate Relationsship Manager   tel +49 711 214756-49 e-mail Joanna.Friedrich@centomo.de   CENTOMO GmbH & Co. KG;  Grönerstraße 11/2 D-71636 Ludwigsburg https://www.centomo.de/

              Sie sind verantwortlich für
              Als Principal Expert Digitalisierung im Bereich Kompositversicherung sind Sie für die Gestaltung des Neuaufbaus der Anwendungslandschaft Komposit verantwortlich. In dieser strategisch sehr wichtigen Position beraten Sie das Management und den Vorstand bzw. die relevanten Stakeholder bei der Planung im Hinblick auf die technische Machbarkeit, die wirtschaftlichen Auswirkungen der Technologieumsetzung bzw. Einbringen der technologischen Aspekte und Abhängigkeiten bei der Strategieentwicklung. 

              Arbeitsort: Raum Stuttgart  Vertragsart: unbefristet Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung Starttermin: 22.12.2021 Branche: Banken / Bausparkasse / Versicherung


              Dies beinhaltet folgende Aufgaben
              • Gestaltung und Aufbau einer zukunftssicheren Anwendungslandschaft im Bereich der Komposit Versicherung
              • Verantwortung für die Adaption und Umsetzung der IT Strategie auf die Anwendungslandschaft Komposit
              • Untersuchung und Beurteilung von Wechselwirkungen der strategischen Planung mit dem Bebauungsplan und Treffen von Entscheidungen
              • Sicherstellung von Innovation und der Wartungsfähigkeit der Komposit Architektur
              • Wahrnehmung von Projektrollen im Rahmen von IT relevanten Themenstellungen im Komposit Umfeld zur Sicherstellung des Bebauungsplans und der Komposit Architektur
              • Strategische Managementberatung der relevanten Stakeholder bei der Planung im Hinblick auf die technische Machbarkeit, wirtschaftliche Auswirkungen der Technologieumsetzung

              Dafür werden folgende Qualifikationen benötigt
              • Hochschulabschluss in BWL, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
              • Unternehmerisches und strategisches Denken und Handeln
              • Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen, Einsatzbereitschaft sowie Kooperationsfähigkeit, um Veränderungsprozess aktiv zu gestalten
              • Umfangreiches fachliches Wissen in Komposit (inklusive Schaden)
              • Langjährige Erfahrung in Unternehmens- und IT-Architekturen
              • Gutes und breites technisches Verständnis
              • Sehr gute soziale und kommunikative Skills sowie sehr gute analytische Fähigkeiten


              Ihr zukünftiger Arbeitgeber

              ist ein börsennotiertes Unternehmen mit Sitz im Raum Stuttgart. Das Unternehmen ist in den Geschäftsbereichen Versicherung, Immobilien und Vermögensbildung seit Jahren erfolgreich tätig.

               


              Und bietet

              • Ein vielfältiges Angebot zur Förderung Ihrer Kompetenzen und Entwicklungschancen
              • Laufbahnmodelle, die zu Ihren Zielen, Qualifikationen und Fähigkeiten passen
              • Ein offenes & kollegiales Arbeitsklima in einem modernen Arbeitsumfeld
              • Betriebliche Altersvorsorge
              • Modernste Räumlichkeiten und Bürogebäude
              • Vernetzung durch agile und flexible Arbeitsformen
              • Multifunktionale Teambüros und Arbeitsplätze zum Wohlfühlen, die die Motivation, Produktivität und Zusammenhalt der Teams fördern
              • Innovative Medientechnik
              • zeitlicher wie örtlicher Flexibilität

              • Gesundheitskursen sowie Unterstützung für Eltern und Pflegende.



              Ihr  Ansprechpartner

              Frau Joanna Friedrich

              Candidate Relationsship Manager

               

              tel +49 711 214756-49

              e-mail Joanna.Friedrich@centomo.de

               

              CENTOMO GmbH & Co. KG; 

              Grönerstraße 11/2

              D-71636 Ludwigsburg

              https://www.centomo.de/


              map Raum Stuttgart date_range 22.12.2021 update Permanent
              IT Architektur Komposit Versicherung
              Direct contact

              Billur Münker

              Director
              mail Billur.Muenker@centomo.de
              phone +49 711 214756-48

              Initiativbewerbung (DE)

              CENTOMO GmbH & Co. KG [4385]

              VERTRAUE UNSEREM GESPÜR! Sie möchten sich Weiterentwickeln und suchen eine Festanstellung ? Oder sind Freiberufler / Interim Manager ? Selbst wenn Ihr Traumjob heute nicht dabei sein sollte – sprechen Sie mit uns.  Wir verfügen über die besten Kontakte in die Industrie, und vor allem lieben wir es, Ihre Karriere zu boosten.

              VERTRAUE UNSEREM GESPÜR!

              Sie möchten sich Weiterentwickeln und suchen eine Festanstellung ?

              Oder sind Freiberufler / Interim Manager ?

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              Wir verfügen über die besten Kontakte in die Industrie, und vor allem lieben wir es, Ihre Karriere zu boosten. 

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              Festanstellung Direktvermittlung Freelance Freiberuflich Initiativbewerbung
              Direct contact

              Heiko Kiefer

              Senior Candidate Relationship Manager
              mail Heiko.Kiefer@centomo.de
              phone +49 711 214756-51


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