Für ein innovatives IT-Unternehmen im Raum Heilbronn suchen wir einen  (Senior) DevOps Engineer (m/w/d) der Lust hat, in einem internationalen Team mit modernen Technologien wie Docker, Kubernetes, Terraform und ArgoCD zu arbeiten und innovative Softwarelösungen zu entwickeln und zu betreiben. Aufgaben: ·Planung und Umsetzung komplexer Softwarelösungen in die Praxis. ·Durchführung des Deployments skalierbarer Softwarelösungen. ·Sicherstellung des reibungslosen Betriebs von Softwarelösungen durch Testing und Monitoring. ·Analyse von Problemen und Fehlern sowie Identifikation nachhaltiger Lösungen. ·Optimierung und Automatisierung technischer Prozessabläufe. ·Mitarbeit in einem internationalen Entwicklungsteam in verschiedenen Rollen.    Wichtig für diese Rolle: ·Du bringst Englischkenntnisse auf C1-Niveau und mindestens Deutschkenntnisse auf B2-Niveau mit. · Erfahrung mit Docker, Kubernetes und Infrastruktur-Provisionierung  · Sicher im Umgang mit deklarativen CD-Tools (optimalerweise mit Terraform & ArgoCD). · Kenntnisse in Backend-Programmiersprachen (idealerweise PHP oder Go). Benefits: ·Gelebte Work-Life-Balance durch maximale Flexibilität und nahezu 100 % Homeoffice ·Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten ·Flache Hierarchien und Duz-Kultur ·Jahresgehalt von bis zu 100.000 € Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@jlink.de.   Wir melden uns schnellstmöglich mit weiteren Details bei Ihnen.   Vielen Dank!

Cloud Container, PaaS, DevOps, Cloud Engineering, Cloud Engineer

Cloud Architect Container & PaaS (m/w/d) für führendes IT-Beratungsunternehmen gesucht!   Standorte: Aachen, Köln, Düsseldorf, Essen, Paderborn, Münster, Bonn, Hamburg, Stuttgart, Dortmund, Hannover, Frankfurt, Nürnberg, Potsdam, Leipzig, München, Ulm, Karlsruhe, Walldorf, Dresden, Bremen, Jena, Berlin, Saarbrücken, Rostock, Siegen, Stralsund, Kiel, Augsburg, Neumünster, Koblenz   Sind Sie Experte in Container-Technologien wie Docker, Kubernetes oder Red Hat OpenShift? Begeistern Sie sich für die Planung und Umsetzung moderner Plattformarchitekturen in der Cloud? Dann wartet hier Ihre nächste berufliche Herausforderung auf Sie!   Aufgaben: • Beratung von Kunden bei der Planung und Umsetzung von PaaS- und Container-Lösungen sowie Anwendungsarchitekturen in der Public oder Private Cloud. • Design und Implementierung von Container-Plattformen wie Red Hat OpenShift oder Kubernetes, einschließlich Automatisierung der Konfiguration und Deployments. • Entwicklung von CI/CD-Pipelines und Einsatz von Infrastructure as Code Tools (z. B. Terraform, Ansible). • Coaching von Cloud-Teams zu Best Practices und eingesetzten Technologien. • Aktive Mitarbeit in der internen Cloud Community zur Erarbeitung von Standards und Optimierung zukünftiger Projekte.   Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich sowie mehrjährige Berufserfahrung im Umfeld von Public- oder Hybrid-Cloud. • Fundierte Kenntnisse in Container-Technologien (z. B. Docker, Kubernetes, Red Hat OpenShift) und den entsprechenden Cloud-Tools wie Helm Charts, ArgoCD oder Vault-Lösungen. • Erfahrung im Aufbau moderner CI/CD-Pipelines und in der Automatisierung von Software-Deployments. • Gute Kenntnisse der CNCF-Landschaft sowie Erfahrung mit gängigen Tools aus diesem Bereich. • Idealerweise Technologie- oder Architektur-Zertifizierungen der Hyperscaler, von Software-Vendoren oder -Foundations wie CNCF oder Red Hat. • Kommunikationsstärke, Teamorientierung und Kundenfokus.   Benefits: • Kollegiales Arbeitsumfeld und spannende Projekte mit modernsten Technologien. • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen. • Flexibles Arbeitszeitmodell mit Home-Office-Option. • Attraktive Benefits wie Firmenwagen, Weiterbildungsprogramme und Karriereperspektiven.   Interesse? Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Gehalt und frühestmöglichem Eintrittstermin an bewerbung@jlink.de.

Cloud Architect - Cloud Infrastructure (m/w/d) für führendes IT-Dienstleistungsunternehmen gesucht!   Standorte: Aachen, Köln, Düsseldorf, Essen, Paderborn, Münster, Bonn, Hamburg, Stuttgart, Dortmund, Hannover, Frankfurt, Nürnberg, Potsdam, Leipzig, München, Ulm, Karlsruhe, Walldorf, Dresden, Bremen, Jena, Berlin, Saarbrücken, Rostock, Siegen, Stralsund, Kiel, Augsburg, Neumünster, Koblenz   Haben Sie Freude daran, innovative Cloud-Architekturen zu entwickeln und mit modernsten Technologien zu arbeiten? Ihre Expertise liegt in mindestens einem Hyperscaler (Microsoft Azure, AWS oder Google Cloud), und Sie möchten aktiv an spannenden Cloud-Projekten mitwirken? Dann ist diese Stelle genau das Richtige für Sie!   Aufgaben: • Beratung von Kunden bei der Konzeption und Implementierung von Cloud-Infrastrukturen gemäß dem Cloud Adoption Framework. • Integration von On-Premises-Systemen in die Cloud und Durchführung von Migrationen bestehender Infrastrukturen. • Entwicklung und Umsetzung von CI/CD-Pipelines sowie Automatisierung mit Infrastructure as Code Tools (z. B. Terraform). • Steuerung von Intercompany-Finanzierungen und Implementierung globaler Cash Pool Management-Systeme. • Coaching des Projektteams zu Best Practices und Technologien sowie aktive Mitgestaltung der internen Cloud-Community. • Unterstützung bei Presales-Aktivitäten, inkl. technischer Architektur und Aufwandsschätzungen.   Anforderungen: • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit IT-Bezug und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Public- und Hybrid-Cloud-Projekte. • Fundierte Kenntnisse in der Konzeption von Cloud-Infrastrukturen (IaaS & PaaS) sowie Erfahrung mit Sicherheits-, Governance- und Identity-Konzepten. • Praktisches Know-how in der Umsetzung von Landing-Zone-Konzepten und Automatisierung. • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein sicherer Umgang mit Kunden. • Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und professionelles Auftreten.   Benefits: • Kollegiales Arbeitsumfeld mit hoher Innovationskultur. • Attraktive Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten. • Flexible Arbeitsmodelle und 100 % Home-Office-Option. • Firmenwagen mit Privatnutzung und Tankkarte. • Spannende Projekte mit modernsten Technologien bei führenden Kunden.   Interesse? Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Gehalt und frühestmöglichem Eintrittstermin an bewerbung@jlink.de. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Ihnen die Zukunft der Cloud zu gestalten!

Cloud Migration, DevOps, Consultant

Consultant Cloud Migration (m/w/d) für Beratungshaus gesucht! Standorte: Aachen, Köln, Düsseldorf, Essen, Paderborn, Münster, Bonn, Hamburg, Stuttgart, Dortmund, Hannover, Frankfurt, Nürnberg, Potsdam, Leipzig, München, Ulm, Karlsruhe, Walldorf, Dresden, Bremen, Jena, Berlin, Saarbrücken, Rostock, Siegen, Stralsund, Kiel, Augsburg, Neumünster, Koblenz Lieben Sie es, Kunden auf ihrer spannenden Reise in die Cloud zu begleiten? Ihre Expertise liegt in mindestens einem der Hyperscaler (Microsoft Azure, AWS oder Google Cloud), und Sie sind bereit, Migrationen mit Leidenschaft und Know-how zu unterstützen? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Aufgaben: ·Beratung der Kunden bei der Migration in die (Public) Cloud, einschließlich der Auswahl der besten Migrationsstrategie. ·Unterstützung bei der toolgestützten Migration von Applikationen und bei der Planung der Migrationsvorhaben. ·Anpassung der Infrastruktur sowie Automatisierung mit Infrastructure as Code Tools (z. B. Terraform). ·Implementierung von Reporting- und Überwachungsprozessen. ·Coaching des Cloud-Teams und aktives Einbringen in die Cloud-Community. Anforderungen: ·Abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung mit IT-Bezug sowie mehrjährige Erfahrung in Public-/Hybrid-Cloud-Projekten. ·Tiefes Verständnis für Cloud-Migrationsstrategien und Sicherheit im Umgang mit Migrationsframeworks. ·Erfahrung in der Konzeption und im Aufbau von CI/CD-Pipelines sowie der Arbeit mit Tools wie Terraform. ·Idealerweise Know-how in Container-Technologien wie Docker, Kubernetes oder Red Hat OpenShift. Benefits: ·Kollegiale und familiäre Atmosphäre ·Firmenwagen auch zur Privatnutzung + Tankkarte ·Umfassende Trainingsangebote ·Transparentes Karrieremodell ·100 % Arbeiten im Home-Office möglich  Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@jlink.de.   Wir melden uns schnellstmöglich mit weiteren Details bei Ihnen.   Vielen Dank!

WANTED: (Senior) Manager Cyber Security (m/w/d) – für ein Top-Unternehmen im Finanzsektor in Stuttgart! Du bist die erste Verteidigungslinie gegen digitale Bedrohungen? Dann haben wir den Job, der dich begeistern wird! Für ein führendes Unternehmen im Finanzsektor suchen wir einen (Senior) Manager Cyber Security (m/w/d), der Cyber-Bedrohungen nicht nur abwehrt, sondern sie mit einer proaktiven Strategie kontrolliert! Du bist ein Visionär, der Cyber-Sicherheit nicht nur verwaltet, sondern lebt, der nicht nur reagiert, sondern antizipiert. Deine Mission – Die digitale Festung bauen: ·Du entwickelst und implementierst Sicherheitsstrategien, die den digitalen Schatz des Unternehmens schützen. ·Du führst ein Team, das für die Sicherheit aller digitalen Plattformen sorgt – und das auf C-Level-Niveau. ·Du bist der Wächter, der immer einen Schritt voraus ist und Schwachstellen erkennt, bevor sie zu Bedrohungen werden. Was macht den Job so heiß? ·Du entscheidest, wie die Zukunft aussieht! Sei derjenige, der Cyber-Sicherheit im Finanzsektor neu definiert. ·Leadership in der 1st Line of Defense – deine Expertise ist der Schlüssel zum Erfolg. ·Kollaboration auf höchstem Niveau – du arbeitest direkt mit der Führungsetage und bist das Rückgrat der Cyber-Strategie. ·Das Gehalt ist das Einzige, was ins Ziel einschlägt: 130.000 - 140.000 € Zielgehalt möglich! Was du mitbringen musst: ·Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der IT-Sicherheit (idealerweise in einem stark regulierten Umfeld). ·Nachweisbare Führungskompetenz im Bereich Cyber Security – du bist der Anführer, den das Team braucht. ·Kenntnisse von ISO 27001, SOC II und regulatorischen Frameworks sind ein Muss! Bist du bereit, die digitale Welt zu verteidigen? Dann steig ein – wir haben den Schlüssel zur Zukunft. Für eine direkte Bewerbung schreib uns an bewerbung@jlink.de oder kontaktiere mich persönlich unter basian.ahmed@jlink.de.

MUREX, SWIFT

Senior Spezialist Foreign Exchange / Money Market (m/w/d) für FFM gesucht!   Für eine führende Bank in Frankfurt am Main suchen wir schnellstmöglich einen Senior Spezialist Foreign Exchange / Money Market (m/w/d) zur Festanstellung.   Aufgaben: Als Senior Spezialist (m/w/d) im Bereich Operations & Verwahrstelle übernehmen Sie vielfältige Aufgaben rund um das Devisen- und Geldmarktgeschäft. Ihre Tätigkeiten umfassen unter anderem:   • Dokumentation und Prozessierung des gesamten Devisen- und Geldmarktgeschäfts im After Sales über das System Murex. • Koordination und Überwachung des CLS Settlements. • Durchführung von Cash-Nettings sowie Prolongationen in Abstimmung mit institutionellen Kunden und den Handelsbereichen. • Erstellung und Prüfung von Geschäftsbestätigungen. • Abstimmung der Geschäftsdaten für das regulatorische Meldewesen. • Administration von Stammdaten für die Geschäftsabwicklung. • Kontrolle und Bearbeitung von Maklerbestätigungen und -schlussnoten. • Abstimmung von CPD- und Sammelkonten. • Bearbeitung des Mahn- und Reklamationswesens. • Management von Zinsclaims. • Bearbeitung des Depotbankgeschäfts in Geldmarkt- und Deviseninstrumenten. • Fachlicher Austausch im Team zur Weiterentwicklung der Arbeitsabläufe. • Ansprechpartner für abteilungsübergreifende Themen und Projekte. • Optimierung der Systemlandschaft und Prozesse durch Mitarbeit in der Digitalisierung. • Gestaltung der fachlichen Schnittstellen in Zusammenarbeit mit der IT-Abteilung.   Anforderungen: • Ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium und/oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. • Berufserfahrung im Kapitalmarktumfeld. • Ausgeprägte Kenntnisse in Devisen- und Geldmarktinstrumenten sowie in den dazugehörigen Abwicklungsprozessen. • Erfahrung mit dem System Murex und dem SWIFT-System. • Sicherer Umgang mit MS Office. • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.   Benefits: • Gehalt: 73.000 €, bei sehr gutem Fit auch mehr möglich. • Unterstützung bei der Kinderbetreuung. • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit. • Betriebliche Altersversorgung. • Umfangreiche Weiterbildungsprogramme. • Gesundheits- und Fitnessangebote. • Eine Unternehmenskultur, die genossenschaftliche Werte lebt und auf eine gute Work-Life-Balance achtet.   Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@jlink.de.   Wir melden uns schnellstmöglich mit weiteren Details bei Ihnen.   Vielen Dank!

Controlling , ISAPI, Rechnungswesen

Bist du bereit für den nächsten Schritt in deiner Karriere im Finanzsektor?  Für eine führende Bank in Deutschland suchen wir einen  Fachspezialisten IT- und Projektportfolio-Controlling (m/w/d)  am Standort Frankfurt am Main. Das erwartet dich: ·Du führst die Monatsabschlüsse für SAP-Innenaufträge durch und übernimmst das laufende Controlling der SAP-Buchungen. ·Du planst und führst interne Kostenverrechnungen durch und erstellst Kundenforderungsbelege. ·Du erstellst Berichte und Präsentationen für Entscheidungsgremien. ·Du analysierst Kostenverrechnungen und kalkulierst die Preise für IT-Leistungen. ·Du betreust die eingesetzten Tools und entwickelst sie kontinuierlich weiter. Das bringst du mit: ·Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Finanzen, Controlling oder eines ähnlichen Fachgebiets. ·Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen und Controlling, insbesondere im Bereich Projekt- und IT-Kosten. ·Praktische Erfahrung in der Datenanalyse komplexer Kostenstrukturen, zum Beispiel in der Kostenkalkulation und -verrechnung von IT-Leistungen. ·Sehr gute Kenntnisse in SAP, MS Office und idealerweise in Spezialtools wie Apptio oder CA. ·Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Das bieten wir dir: ·Eine attraktive, leistungsbezogene Vergütung und Unterstützung bei der Kinderbetreuung. ·Hybrides Arbeiten (2 Tage pro Woche vor Ort) mit flexiblen Arbeitszeiten und betriebliche Altersversorgung. ·Umfangreiche Weiterbildungsprogramme sowie Gesundheits- und Fitnessangebote. ·Eine hervorragende Work-Life-Balance.  Bei Interesse sende uns bitte deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und deinen Gehaltsvorstellungen an bewerbung@jlink.de.   Wir melden uns schnellstmöglich mit weiteren Details bei dir.   Vielen Dank!

Für ein Unternehmen im Bereich IT-Dienstleistung suchen wir ab sofort zur Festanstellung einen   Senior Consultant (m/w/d) im Bereich Transport und Logistik   Aufgaben: ·Leitung und Begleitung von IT-Projekten hoher Komplexität inkl. Anforderungs- und Stakeholder-Management ·Du bist der IT-Consultant für komplexe Beratungen in der Transport- und Logistik Industrie ·Analyse und Design von komplexen betrieblichen Anwendungen ·Machbarkeitsstudien und Systemauswahlentscheidungen ·Planung, Konzeption und Durchführung von Kundenworkshops sowie Coaching auf dem Gebiet des Software-Engineering ·Akquisitions- und Presales-Tätigkeiten   Anforderungen: ·Neben einem abgeschlossenen Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Nebenfach Informatik, (Wirtschafts-)Informatik oder einer vergleichbaren Qualifikation, zählt vor allem eines: Der Blick für das Wesentliche und die Leidenschaft für digitale Transformationsprozesse genauso wie die Lust, sich in neue Themen reinzudenken und neue Technologien, Tools, etc. zu entdecken. ·Mehrjährige Beratungserfahrung mit entsprechendem IT Know-how - vor allem in der Konzeption und praktischen Umsetzung von modernen und flexiblen IT-Architekturen und Frameworks. ·Agiles Vorgehen nach Scrum ist dein tägliches Brot. Idealerweise besitzt du bereits eine Zertifizierung als Scrum Master, Product Owner oder Requirements Engineer. ·Darüber hinaus punktest du mit großer Überzeugungskraft genauso wie mit deiner offenen, kommunikativen und hilfsbereiten Art, Gestaltungskraft sowie analytisch-konzeptionellem Geschick. ·Du bringst die Bereitschaft mit, unseren Vertrieb sowie das Business Development beim (Pre-)Sales, bei der Kunden- und der Themenentwicklung zu unterstützen. Idealerweise hast du bereits Erfahrungen in der Transport und Logistikbranche sammeln können. ·Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine projektbezogene Reisebereitschaft (Reisetätigkeit gehört zum IT-Dienstleistungsgeschäft dazu – natürlich versuchen wir diesen Punkt individuell für beide Seiten bspw. mit der Organisation wohnortnaher Projekteinsätze bestmöglich auf deine Situation abzustimmen) runden dein Profil ab.   Arbeitsort: - deutschlandweit   Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@jlink.de.   Wir melden uns schnellstmöglich mit weiteren Details bei Ihnen.   Vielen Dank!

Für ein Unternehmen in Bonn suchen wir ab sofort zur Festanstellung einen   Fachinformatiker (m/w/d)   Aufgaben: ·Monitoring der betreuten IT-Services zur Einhaltung vereinbarter Systemverfügbarkeiten mit proaktiver Fehlerbehebung bzw. -vermeidung in einem 24x7-Betriebsmodell (Operation Center/Leitstand) ·Sicherstellung eines stabilen und unterbrechungsfreien Systembetriebes mit hohem Schutzniveau ·Umsetzung von Best-Practice-Guidelines und Ausführung von Play-Books im Verantwortungsbereich ·Durchführung des Change-Managements für die eingesetzten Software- und Hardwaresysteme ·Dokumentation von Störungen und Weiterleitung an entsprechende IT-Support-Teams   Anforderungen: ·Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung, z.B. zum Fachinformatiker, alternativ Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet oder Quereinstieg ·Erste Berufserfahrung in der Absicherung komplexer IT-Infrastrukturen sowie in der Bereitstellung und im Betrieb von Linux-Systemen ·Basiskenntnisse im Umgang mit Monitoringtools und dessen Einsatz in heterogenen Infrastrukturen ·Idealerweise Know-how in der Anwendung von Automatisierungs- und IaC-Tools (z.B. Ansible, Terraform) ·Erfahrung in regulierten Umgebungen und mit entsprechenden Zertifizierungen (z.B. ISO 27001, BSI C5 o.Ä.) wünschenswert ·Teamgeist, Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Technologien und Projekten sowie Freude am Einsatz von Open Source Tools   Arbeitsort: - Bonn   Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@jlink.de.   Wir melden uns schnellstmöglich mit weiteren Details bei Ihnen.   Vielen Dank!

Für ein Unternehmen im Finanzsektor suchen wir ab sofort einen Senior DevOps Engineer (m/w/d) in Berlin, Frankfurt am Main oder Stuttgart zur Festanstellung. Aufgaben: ·Kubernetes-Lösungen: Du entwickelst, implementierst und wartest Kubernetes-basierte Lösungen für das Blockchain-Ökosystem. ·Container-Management: Du verwaltest die Container-Orchestrierung und -Automatisierung in einer hochdynamischen Umgebung. ·CI/CD-Pipelines: Du entwirfst und implementierst Continuous Integration (CI) und Continuous Deployment (CD) Pipelines für Blockchain-Anwendungen. ·Infrastruktur: Du sorgst für die Verfügbarkeit, Skalierbarkeit, Leistung und Sicherheit der Infrastruktur. ·Teamübergreifende Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit den Produkt- und Entwicklungsteams zusammen, um Infrastruktur-Anforderungen zu ermitteln und passende Lösungen bereitzustellen. Anforderungen: ·Ausbildung: Studium oder Quereinstieg – relevante Erfahrung zählt. ·Python-Kenntnisse: Erfahrung in Python ist ein großes Plus. ·Erfahrung: Du hast deine Infrastruktur seit etwa 5 Jahren als Code administriert. ·Kubernetes-Erfahrung: Idealerweise bringst du Erfahrung im Betrieb von K8s mit. ·Leidenschaft: Du hast eine Leidenschaft für Blockchain-Technologien. ·Sprachkenntnisse: Du sprichst Englisch mindestens auf C1-Niveau. Benefits: ·Dynamisches Umfeld: Arbeiten in einem dynamischen, schnell wachsenden und innovativen Umfeld im Bereich Kapitalmärkte und Digital Business. ·Herausfordernde Aufgaben: Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. ·Attraktive Vergütung: Ein wettbewerbsfähiges Gehalt, das Erfolg und Leistung belohnt. ·Moderne Arbeitsumgebung: Hybrides Arbeiten in Stuttgart, Berlin oder Frankfurt mit flexiblen Arbeitszeiten. ·Zusätzliche Benefits: Bike-Leasing, temporäres Arbeiten im Ausland (Workflex), 30 Tage Urlaub sowie freie Tage am 24. und 31. Dezember.   Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@jlink.de.   Wir melden uns schnellstmöglich mit weiteren Details bei Ihnen.   Vielen Dank!

kubernetes, DevOps

Für ein Unternehmen im Energiesektor suchen wir einen Senior DevOps Engineer (f/m/d) - Site Reliability Engineering für den Standort Leipzig. Die Stelle ist überwiegend remote (1-2 Tage im Monat vor Ort). Deine Aufgaben: ·Design, Implementierung und Verwaltung von OpenSearch-Clustern (ehemals Amazon Elasticsearch) auf OpenShift innerhalb von GKE. ·Einrichtung und Konfiguration von Grafana-Dashboards zur Überwachung und Visualisierung von Metriken. ·Implementierung von Prometheus zur Sammlung und Alarmierung von Anwendungs- und Infrastrukturmetriken. ·Zusammenarbeit mit Entwicklungs- und Operationsteams zur nahtlosen Integration von Überwachungstools. ·Fehlerbehebung bei Problemen im Zusammenhang mit Beobachtbarkeit, Leistung und Skalierbarkeit. ·Auf dem neuesten Stand der Branchentrends und Best Practices in den Bereichen Beobachtbarkeit und Überwachung bleiben. Letztendlich schätzen wir den Ideenaustausch, das füreinander Dasein und die gegenseitige Ermutigung, besser zu werden. Wir nennen es: die Austausch-Mentalität. Deine Fähigkeiten: ·Abschluss in Informatik, Software-Engineering oder einem verwandten Bereich. ·Erfahrung als DevOps Engineer oder in einer ähnlichen Software-Engineering-Rolle. ·Nachgewiesene Erfahrung in der Implementierung und Verwaltung von OpenSearch-Clustern. ·Fundierte Kenntnisse in der Erstellung und Anpassung von Grafana-Dashboards. ·Tiefgehendes Wissen in Prometheus, einschließlich Konfiguration, Alarmierungsregeln und Abfragesprache. ·Vertrautheit mit OpenShift und Kubernetes. ·Erfahrung mit Git und Git-Workflows, OpenShift, K8s (GKE), Public Cloud (vorzugsweise GCP) und Linux. ·Problemlösungsorientierte Einstellung und kollaborativer Teamgeist. ·Fähigkeit, Kollegen und Management Anleitung zu geben. ·Hervorragende schriftliche und mündliche Englisch- UND Deutschkenntnisse. Deine Benefits: ·Attraktives Gehaltspaket von 90.000 € mit vielen Vorteilen, einschließlich Kinderbetreuungseinrichtungen, Essenszulagen, Jobticket, Rentenbeiträgen, Sport- und Freizeitveranstaltungen. ·Flexible mobile Arbeitsmöglichkeiten. ·Investitionen in deine Entwicklung durch gezielte Lern- und Weiterbildungsmöglichkeiten. ·Eine langfristige Perspektive in der ständig wachsenden und sich weiterentwickelnden Energiebranche.   Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@jlink.de.   Wir melden uns schnellstmöglich mit weiteren Details bei Ihnen.   Vielen Dank!

ISTQB

Software Testanalyst (m/w/d) für Stuttgart gesucht! Für ein Unternehmen im Finanzsektor suchen wir einen Software Testanalyst (m/w/d) in Festanstellung. Benefits: ·Arbeiten in einem dynamischen, schnell wachsenden und innovativen Umfeld im Bereich Capital Markets und Digital Business ·Herausfordernde Tätigkeiten mit Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung ·Modernes hybrides Arbeitsumfeld in Stuttgart ·Freiwillige Sozialleistungen wie Bike-Leasing, temporäres Arbeiten im Ausland (Workflex) und 30 Tage Urlaub (+24/31 Dezember) ·Zugang zu einem Netzwerk führender Finanzinstitutionen und wichtiger Akteure im Finanzmarkt ·60% Homeoffice ·Je nach Erfahrung bis zu 75.000 € Jahresgehalt Aufgaben: ·Entwickeln und Umsetzen von Teststrategien und -methoden in agilen IT-Projekten ·Analysieren und Entwerfen von Funktions-, Integrations- und Abnahmetests ·Koordinieren von Testaufgaben ·Durchführen, Auswerten und Dokumentieren von Testfällen ·Gestalten und Pflegen automatisierter Testfälle ·Analysieren und Testen produktionsrelevanter Vorfälle Anforderungen: ·Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C2) und gute Englischkenntnisse (mindestens B2) ·Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Informationstechnologie ·Bereitschaft, sich im Bereich Testmanagement weiterzuentwickeln ·Praktische Erfahrung im manuellen Testing ·Gute Kenntnisse gängiger Betriebssysteme im Client-Server-Umfeld, insbesondere Windows ·Erfahrung im Umgang mit Jira (inkl. Xray) und Confluence ·ISTQB-Zertifizierung Interessiert?  Für eine direkte Bewerbung schreib uns an bewerbung@jlink.de oder kontaktiere Basian Ahmed unter basian.ahmed@jlink.de.

Für eine Bank suchen wir für den Standort Frankfurt am Main einen Business Analyst (m/w/d) Transaction Reporting Aufgaben: Als Business Analyst (m/w/d) bist Du die zentrale Ansprechperson für das transaktionsbasierte Reporting und koordinierst die Einhaltung und Umsetzung regulatorischer Anforderungen. Dein Aufgabenbereich umfasst verschiedene Melderegime wie EMIR, MiFIR, SFTR und Geldmarktstatistik. Außerdem unterstützt Du bei der Ermittlung des hybriden EURIBORs. Du steuerst die Umsetzung neuer Vorgaben und arbeitest eng mit anderen Experten zusammen, um die Anforderungen der Aufsichtsbehörden zu bewerten. Die Implementierung und Überwachung geeigneter Kontrollprozesse sowie die Optimierung operativer Abläufe gehören ebenfalls zu Deinen Aufgaben. Anforderungen: ·Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation sowie eine abgeschlossene Bankausbildung ·Fundiertes Wissen und Erfahrung mit Kapitalmarktprodukten und deren Abwicklung sowie Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen ·Ausgeprägtes Prozessdenken von der Front- bis zur Back-Office-Ebene ·Routine in der Anpassung und Umsetzung neuer Anforderungen in den Meldeprozessen ·Sehr gute Deutschkenntnisse Benefits: ·Bis zu 115.000€ Zielgehalt ·Unterstützung bei der Kinderbetreuung ·Flexible Arbeitszeiten Bis zu 4 Tage Homeoffice pro Woche ·Betrieblichen Altersvorsorge ·Umfangreiche Weiterbildungsprogramme  ·Gesundheits- und Fitnessangebote ·Ausgewogene Work-Life-Balance  ·Fahrtkostenzuschuss ·Job-Rad ·Kantine inkl. Essenszuschuss Interessiert?  Für eine direkte Bewerbung schreib uns an bewerbung@jlink.de, wir melden uns schnellstmöglich zurück!

Für ein Unternehmen im Providerunfeld suchen wir einen Teamleiter Linux (m/w/d)   am Standort Karlsruhe. In dieser Rolle wirst du nicht nur ein dynamisches Team von vier Systemadministratorinnen und -administratoren leiten, sondern auch deine umfassende Linux-Expertise aktiv in den operativen Betrieb einbringen.  Aufgaben: ·Unterstützung beim Aufbau und der Weiterentwicklung unseres Teams in den Bereichen Virtualisierung, Debian, Kubernetes, Docker, Elasticsearch und Grafana, wobei der Fokus stets auf IT-Sicherheit und Verfügbarkeit liegt.  ·Verantwortung für den reibungslosen 24x7 Betrieb von zentralen internen Diensten wie LDAP, Single Sign-On, IAM und der kollaborativen Intranet-Lösung.  ·Enge Zusammenarbeit mit unseren Softwareentwicklungsteams, um technische und organisatorische Abläufe kontinuierlich zu verbessern. ·Förderung von Innovation, neuen Technologien, Sicherheit, Benutzerfreundlichkeit, Verfügbarkeit, Qualität und Mehrwert.    Anforderungen: ·Abgeschlossenen Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation ·Praktische Erfahrung im IT-Betrieb, insbesondere im Umgang mit Linux. ·Führungskompetenz und Erfahrung mit agilen Frameworks ·Eine pragmatische Einstellung und die Bereitschaft, aktiv im Tagesgeschäft mitzuwirken. ·Technikbegeisterung und der Glaube an Automatisierung, Self-Service und Transparenz.  ·Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, um Technik und Management gleichermaßen zu überzeugen.?   Benefits:? ·Eine sichere Zukunft in einem dynamischen Umfeld voller abwechslungsreicher Herausforderungen und spannender Projekte ·Flache Hierarchien, Transparenz und kurze Entscheidungswege ·Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten, Trainings, E-Learnings und interne Communities auf persönlicher und fachlicher Ebene ·Attraktive Vorteile und Zusatzleistungen wie Rabatte auf eigene Produkte, JobRad, Corporate Benefits und eine betriebliche Altersvorsorge ·Flexibilität durch Vertrauensarbeitszeit und Optionen für mobiles Arbeiten. Interessiert? Für eine direkte Bewerbung schreib uns an bewerbung@jlink.de. Wir melden uns schnellstmöglich zurück! Vielen Dank!

Für ein Unternehmen im Bereich Versicherung suchen wir ab sofort zur Festanstellung einen   (Senior) Backend Developer für Data Engineering (m/w/d) Aufgaben: ·Du übernimmst die Rolle eines Backend-Entwicklers in einem agilen Entwicklungsteam. ·Du definierst die Anforderungen und das Design für die Weiterentwicklung der Backend-Applikationen mit Schwerpunkt auf Data Engineering. ·Du entwickelst das Backend eines digitalen Finanzdienstleisters und integrierst es mit CRM- und Analytics-Systemen. ·Du förderst die Weiterentwicklung der datenstrombasierten Architektur. ·Du arbeitest eng mit den Teams für Frontend-Entwicklung, Kundenservice, Vertrieb und Online-Marketing zusammen, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Anforderungen: ·Du hast praktische Erfahrung in der Entwicklung produktiver Anwendungen mit Python und Java oder vergleichbaren Programmiersprachen. ·Kenntnisse und Erfahrungen in folgenden Bereichen sind von Vorteil: oStreaming-Technologien (z.B. Kafka, Kafka Streams, Flink) oEreignisgesteuerte Anwendungen oCloud-Technologien (z.B. AWS, Azure, Kubernetes) oSalesforce ·Du orientierst dich an Clean-Code- und Domain-Driven-Design-Prinzipien und stellst die Qualität deiner Anwendungen durch automatisierte Tests sicher. ·Du entwickelst eigenständig an deinen Backend-Projekten und übernimmst dafür Verantwortung. ·Erfahrungen in den Bereichen Finanzdienstleistungen, Entwicklung in Startups oder in agilen Projektumgebungen sind von Vorteil. ·Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (in Wort und Schrift). Benefits ·Attraktives Gehalt ·Hervorragende Zukunftsperspektiven ·Modernste technische Ausstattung, speziell auf unsere Bedürfnisse zugeschnitten ·Startup-Atmosphäre in einem jungen und motivierten Team mit persönlichem und kollegialem Umfeld ·Überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge und weitere Benefits ·Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit ·Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten ·Modernes Büro in zentraler Lage in München, hohe Flexibilität bei Arbeitszeit und Arbeitsort ·Sie übernehmen die Rolle eines Backend-Entwicklers in einem agilen Entwicklungsteam ·Sie definieren die Anforderungen und das Design für die Weiterentwicklung der Backend-Applikationen mit Schwerpunkt auf Data Engineering. ·Sie entwickeln das Backend eines digitalen Finanzdienstleisters und integrieren es mit CRM- und Analytics-Systemen. ·Sie fördern die Weiterentwicklung der datenstrombasierten Architektur. ·Sie arbeiten eng mit den Teams für Frontend-Entwicklung, Kundenservice, Vertrieb und Online-Marketing zusammen, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Bei Interesse sende uns bitte deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung an bewerbung@jlink.de.   Wir melden uns schnellstmöglich mit weiteren Details bei dir.   Vielen Dank!

Für unseren Kunden in der Region Köln/Bonn suchen wir ab sofort zur Festanstellung einen   SAP HCM Business Process Consultant (m/w/d)   Aufgaben: ·Umfassende Analyse und Optimierung der Zeitwirtschaftsprozesse in enger Zusammenarbeit mit den Bereichen Payroll und IT. ·Vertretung der HR-Anforderungen und Bedarfe in der HCM Business Solution als Business Process Expert für das Thema Zeitwirtschaft. ·Leitung und Verantwortung für (Teil-) Projekte, inklusive zielgerichteter Kommunikation und Abstimmung mit allen Projekt- und Prozessbeteiligten. ·Koordination und Unterstützung der dezentralen Zeitwirtschaftsbeauftragten sowie Durchführung von Schulungen, Workshops und Coachings für Endanwender des SAP HCM. ·Einbindung in andere SAP HCM Module wie OM und PA und Unterstützung des Teams als Sparringspartner.   Anforderungen: ·Du bist das Bindeglied zwischen SAP HCM und Personalwirtschaft und beherrschst die sichere Kommunikation mit Vertretern aus HR und IT. ·Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine qualifizierte kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Zeitwirtschaft, idealerweise verbunden mit Erfahrung in der Payroll oder als SAP Berater. ·Erfahrung in der Leitung und/oder Organisation von (Teil-) Projekten im Bereich Zeitwirtschaft und/oder Payroll. ·Fähigkeit, dich schnell in neuen Umgebungen zurechtzufinden, Netzwerke aufzubauen und erfolgreich mit Schnittstellen sowie externen Partnern zu kommunizieren. ·Starke Beratungskompetenz und Lösungsorientierung, ergänzt durch gute Kenntnisse in SAP HCM, Office 365 sowie Deutsch- und Englischkenntnisse.   Benefits: ·Zukunftsorientierter Job mit Sinn und ein attraktives Gehaltspaket bis 100.000 € ·Systematische Einarbeitung durch erfahrene Kollegen vor Ort sowie Online-Einarbeitungsprogramm und Teilnahme an Onboarding-Veranstaltungen. ·Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen für persönliche und berufliche Entwicklung.   Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@jlink.de.   Wir melden uns schnellstmöglich mit weiteren Details bei Ihnen.   Vielen Dank!

Für unseren Kunden in Berlin, Karlsruhe oder Frankfurt suchen wir ab sofort zur Festanstellung einen   SAP S/4 Inhouse Consultant (w/m/d) Aufgaben: ·Entwurf und Gestaltung einer innovativen SAP-Gesamtarchitektur mit Schwerpunkt auf S/4HANA. ·Entwicklung von Strategien zur Standardisierung und Qualitätsverbesserung in Zusammenarbeit mit unseren SAP-Modul-Experten. ·Aktive Mitarbeit in SAP-Projekten mit Fokus auf S/4HANA und deren Integration mit anderen Anwendungen. ·Eigenständige Identifizierung und Bewertung neuer SAP-Entwicklungen und Trends bezüglich ihres Mehrwerts für unser Unternehmen.   Anforderungen: ·Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Ausbildung. ·Erfahrung oder Expertenkenntnisse in Migrationsprojekten mit Fokus auf SAP S/4HANA. ·Praktische Erfahrung mit traditionellen und modernen Integrationstechniken im SAP-Umfeld sowie Kenntnisse in gängigen Cloud-Lösungen. ·Vertrautheit mit agilen Projektmethoden sowie eine methodische, analytische und strukturierte Arbeitsweise. ·Eigeninitiative, Engagement, Zielorientierung, Durchsetzungsvermögen sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit. Benefits: ·Herausfordernde und spannende Projekte in einem dynamischen Umfeld. ·Flache Hierarchien, Transparenz und kurze Entscheidungswege. ·Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch verschiedene Trainings und interne Communitys. ·Attraktive Zusatzleistungen wie Rabatte auf unsere Produkte, JobRad und betriebliche Altersvorsorge. ·Flexibilität durch Vertrauensarbeitszeit und Möglichkeiten zur Arbeit von verschiedenen Orten aus. Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@jlink.de.   Wir melden uns schnellstmöglich mit weiteren Details bei Ihnen.   Vielen Dank!

SAP SD-MM, SAP FI

Für unseren Kunden suchen wir ab sofort zur Festanstellung einen   SAP Entwickler (m/w/d)   Aufgaben: ·Konzipierung und Gestaltung individueller Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit dem internen SAP-Applikationsteam im Bereich SAP Finance (SAP FI-CO / SAP FI-CA). ·Anpassung, Entwicklung und Test objektorientierter Softwarekomponenten. ·Entwicklung und technische Betreuung von Schnittstellen zu angrenzenden Systemen basierend auf SOAP, REST und ODATA. ·Unterstützung des SAP-Basis-Teams bei Support-Paket-Upgrades. ·Mitarbeit an innovativen SAP-Projekten (z. B. S/4, Fiori) in einem Entwicklerteam mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen.   Anforderungen: ·Fundiertes Verständnis der objektorientierten Programmierung in ABAP OO sowie Kenntnisse in den Modulen SAP FI-CO und SAP FI-CA. ·Fähigkeit zur Implementierung aller Erweiterungsmethoden wie BADI's, EXIT's oder BTE's. ·Kenntnisse in modernen SAP-Technologien wie Core Data Services, ODATA und Fiori. ·Erste Erfahrungen mit dem Business Rule Framework plus (BRF+) bzw. dem Business Object Processing Framework (BOPF) sind von Vorteil. ·Erfahrungen in SAP BTP und Workflow-Programmierung sind wünschenswert.   Arbeitsort: ·100% remote   Benefits: ·Flache Hierarchien, Transparenz und kurze Entscheidungswege prägen unsere Unternehmenskultur. ·Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch vielfältige Trainings, E-Learnings und interne Communities. ·Vorteile wie Rabatte auf eigene Produkte, JobRad, Corporate Benefits und betriebliche Altersvorsorge. ·Attraktive Arbeitsbedingungen, darunter Flexibilität durch Vertrauensarbeitszeit Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@jlink.de.   Wir melden uns schnellstmöglich mit weiteren Details bei Ihnen.   Vielen Dank!

Stellenangebot: Informationssicherheitsberater (m/w/d) - deutschlandweit München, Deutschland Eine etablierte Beratungsfirma mit Standorten in München und Dortmund sucht einen Informationssicherheitsberater (m/w/d) zur Verstärkung ihres Teams. Die Position ist deutschlandweit zu besetzen. Aufgaben: ·Unterstützung der Kunden während des Zertifizierungsaudits und darüber hinaus ·Planung und Durchführung von Workshops mit den Kunden ·Entwicklung praxisorientierter Maßnahmen für die Kundenorganisationen ·Effektive Kommunikation komplexer Themen ·Sensibilisierung der Kundenmitarbeiter für Informationssicherheit Qualifikation: Must-Haves: ·Leidenschaft für Informationssicherheit ·Erfahrung mit der Einführung von Informationssicherheitsmanagementsystemen (z.B. ISO 27001 oder BSI Grundschutz) ·Fähigkeit, Struktur in komplexe Situationen zu bringen ·Gute Präsentationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu erklären ·Analytische Fähigkeiten und kritisches Denken Nice-to-Have: ·Zertifizierung im Bereich Informationssicherheit oder Datenschutz ·Erfahrung im Projektmanagement ·Kenntnisse der praktischen Umsetzung von Informationssicherheitsvorgaben ·Erfahrung in der Organisation von Workshops ·Teamfähigkeit und gesunder Menschenverstand Benefits: ·Angenehmes Arbeitsumfeld in einem tollen Team ·Work-Life-Balance wird gelebt ·Modernes Arbeitsumfeld und viel Spaß bei der Arbeit ·Frühzeitige Übernahme von Verantwortung ·Freiheiten bei der Umsetzung eigener Ideen ·Unterstützende Zusatzleistungen wie Employee Assistance Program und private Krankenzusatzversicherung ·Betriebliche Altersvorsorge und weitere Corporate Benefits Interessiert? Für eine direkte Bewerbung schreib uns an bewerbung@jlink.de oder kontaktiere mich persönlich unter basian.ahmed@jlink.de

Für unseren Kunden in Berlin suchen wir ab sofort zur Festanstellung einen Software-Tester (m/w/d) Aufgaben: / Test von Webanwendungen / Konzeption und Durchführung funktionaler Softwaretests / Automatisierung von Tests auf Basis eines vorhandenen Automatisierungsframeworks / Analyse und Bewertung von Testergebnissen / Testdokumentation   Anforderungen: / Min. 5 Jahre Erfahrung im Bereich Software-QS / Min 3 Jahre Erfahrung in der Testautomatisierung / Verständnis vom Aufbau moderner Webanwendungen / Erfahrungen im Umgang mit Selenium, JMeter, SoapUI oder ähnlichen Tools / Gute bis sehr gute Kenntnisse in Deutsch Arbeitsort: / Berlin, Hybrid   Beginn: / schnellstmöglich   Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@jlink.de. Wir melden uns schnellstmöglich mit weiteren Details bei Ihnen. Vielen Dank!

Für unseren Kunden in Mannheim suchen wir ab sofort zur Festanstellung einen   IT-Security Architect (m/w/d)   Aufgaben: ·Sie sind verantwortlich für das Management und die Weiterentwicklung der von unserem Team betriebenen Security Monitoring-Plattformen ·Sie führen eigenständig IT-forensische Untersuchungen durch oder koordinieren die Unterstützung durch externe Dienstleister ·Sie unterstützen als Security-Architekt die operativen Einheiten bei der Weiterentwicklung der dort betriebenen Security-Infrastruktur ·Sie führen als Projektleiter IT-Security Projekte, oder unterstützen bei IT-Projekten anderer Einheiten innerhalb des Unternehmens ·Sie entwickeln unsere Sicherheitsrichtlinien und Standards kontinuierlich weiter, überführen diese in unser ISMS und überprüfen die Einhaltung der Vorgaben ·Sie verantworten die Planung, Koordination und Einführung neuer Security-Services und Prozesse (fachlich, organisatorisch und kaufmännisch) Anforderungen: ·Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation ·Langjährige einschlägige Berufserfahrung ·Fundierte Kenntnis von Netzwerksicherheit, Netzwerktechnologien, Firewalls, VPNs und Verschlüsselungstechnologien ·Erfahrung in der Konzeption von IT-Security Architekturen und -Lösungen sowie deren Integration in ein bestehendes IT-Umfeld ·Erfahrung in der IT-Forensik, sowie der Untersuchung und Bewertung Security-relevanter Ereignisse ·Teilnahme an der Rufbereitschaft (1 mal alle 6 Wochen) ·Sehr gute kommunikative Fähigkeiten (auch in der englischen Sprache) und Begeisterung für Innovationen Arbeitsort: - Hybrid (Mannheim und remote)   Beginn: - asap   Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@jlink.de.   Wir melden uns schnellstmöglich mit weiteren Details bei Ihnen.   Vielen Dank!

SAP, Software, SAP Solution Architect

Für unseren Kunden in  suchen wir ab sofort zur Festanstellung einen   SAP Software-Architekt (w/m/d)   Aufgaben: ·Übernahme der Verantwortung  für den Aufbau von hybriden Systemlandschaften und Software-Architekturen  ·Konzeption, Implementierung und Integration von System- und Software-Architekturen, die Prozesse  von der Mobil-App über die Cloud zu On-Premise Systemen realisieren ·Integration von SAP Backend-Systemen mittels einer hybriden Plattformintegration mit einer Vielzahl existierender und neuer Anwendungen unter Sicherstellung von  Datensicherheit, Datenkonsistenz und Robustheit der Prozesse ·Selbständige Umsetzung der Lösungen im Team; Berater der Softwareentwickler*innen und der Fachbereiche ·Beobachtung  neuer technologischer Entwicklungen und Frameworks in der Softwareentwicklung  ·Mitarbeit an technologischen Richtlinien zur Entwicklung und Architektur, Abstimmung der Richtlinien mit anderen Architekten, Definition als Technologiestandard   Anforderungen: ·Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich; Langjährige Erfahrung in Softwareentwicklung und Softwaredesign  ·Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung komplexer Softwaresysteme und Infrastrukturen ·Gute Kenntnisse in den Bereichen Software Engineering und Softwaremodellierung (UML) und Prozessmodellierung (z.B. BPMN) ·Erfahrungen mit der Betreuung eines Produktes vom Design bis zum End-of-Life ·Neugier und Interesse gegenüber dir unbekannten Themen (z.B. SAP-Architekturen, Cloud-Integrationsszenarien, etc.) ·Erfahrung mit der Prüfung von neuen Programmierkonzepten und Frameworks; Interesse an aktuellen IT-Trends  Arbeitsort: München   Beginn: Ab sofort   Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@jlink.de.   Wir melden uns schnellstmöglich mit weiteren Details bei Ihnen.   Vielen Dank!

Für unseren Kunden in Frankfurt am Main suchen wir ab sofort zur Festanstellung einen   Referent Liquiditätsdatenmanagement (m/w/d)   Aufgaben: ·Tatkräftiges Unterstützen bei der Migration der Inhouse-Liquiditätssteuerungssoftware (DyLAn) auf eine Cloud-Architektur (DyLAn-Cloud) ·Klären der Datenbereitstellung unseres Liquiditätsrisikomesssystems CaLM für DyLAn-Cloud mit der IT und den CaLM/DyLAn-Architekten i. S. unserer IT-Strategie ·Fachkundige Konzeption der CaLM-Schnittstelle zum Zielsystem auf Use-Case-Basis ·Kompetentes Mitwirken an der Implementierung der Systeme zur Schnittstellenbelieferung ·Aufbau eines Anforderungsmanagements für Schnittstellenerweiterungen  ·Verlässliche Sicherstellung von Wartung und Betrieb der Schnittstelle ·Etablierung CaLM-interner Prozesse zur Kuratierung der über die Schnittstelle bereitgestellten Daten   Anforderungen: ·Erfolgreiches Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder ein vergleichbarer quantitativ-technischer Hintergrund ·Spaß an interdisziplinären Fragestellungen, Daten und Prozessen ·Vorteilhaft: Kenntnis von Microservice-Architekturen und Cloud-Plattformen ·Vorteilhaft: Erste Erfahrungen in der Projektarbeit   Arbeitsort: - Frankfurt am Main   Beginn: -asap   Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@jlink.de.   Wir melden uns schnellstmöglich mit weiteren Details bei Ihnen.   Vielen Dank!

Für unseren Kunden in Frankfurt am Main suchen wir ab sofort zur Festanstellung einen   Softwareentwickler C#/.NET (m/w/d)   Aufgaben: ·Du entwickelst und betreust anspruchsvolle Microsoft .NET Anwendungen für die Banksteuerung. ·Dabei arbeitest Du in agilen Projekten und bist vorwiegend im Backend tätig. ·In direkter Kommunikation mit den Fachbereichen begleitest Du den gesamten Entwicklungsprozess von der Anforderungsanalyse über die Konzepterstellung und Realisierung bis zum Go-Live. ·Aus den Daten der Bank entwickelst Du Informationen für den Bereich Finanzen.      Anforderungen: ·Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit Schwerpunkt Microsoft .NET, MS SQL Server (VB.NET, C# .NET, WPF, DevExpress, SQL-Server, T-SQL). ·Du hast Spaß daran direkt mit dem Fachbereich zusammen zu arbeiten. ·Du verfügst über Kenntnisse der Regulatorik oder bist bereit Dich einzuarbeiten. ·Aktuelle Trends rund um die moderne Softwareentwicklung begeistern Dich. ·Du kannst ein abgeschlossenes Studium der Informatik (oder eine verwandte Fachrichtung) oder eine vergleichbare Ausbildung nachweisen. ·Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, arbeitest gerne im Team und hast Spaß daran für knifflige Anforderungen geniale Lösungen zu finden.     Arbeitsort: -Frankfurt am Main/ Hybrid (1:4)   Beginn: -asap   Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@jlink.de.   Wir melden uns schnellstmöglich mit weiteren Details bei Ihnen.   Vielen Dank!

Für unseren Kunden in Frankfurt suchen wir ab sofort zur Festanstellung einen   Netzwerk Spezialist (m/w/d)   Aufgaben: Gemeinsam mit Ihrem Team übernehmen Sie die Steuerung und Optimierung des operativen Netzwerkmanagements in enger Zusammenarbeit mit unserem Netzwerk-Dienstleister. Auch die Unterstützung unserer IT-Bereichskollegen bei der Beseitigung von Störungen und Performance-Problemen im Netzwerkumfeld gehört zu Ihrem Aufgabenspektrum. Darüber hinaus betreiben Sie netzwerkspezifische IT-Sicherheitsinfrastrukturen sowohl in unserem internen Netzwerk als auch bei unseren Cloud Hyperscalern Google Cloud / Microsoft Azure und tragen mit Ihrer Expertise aktiv zur Verringerung von netzwerkbedingten Sicherheitsrisiken bei. Weitere Aufgabengebiete: ·Fachliche und strategische Weiterentwicklung des Netzwerkbetriebs zwecks Erbringung effizienter und zukunftsfähiger Lösungen ·Bankweiter Ansprechpartner im Spezialgebiet inkl. Umsetzungsplanung und Kosten-/ Nutzenbetrachtung auch auf Managementebene ·Unterstützung der Umsetzung der Bereichs- bzw. Bankstrategie im Spezialgebiet, sowie Impulsgeber für notwendige Weiterentwicklungen ·Mitarbeit bei bestehenden Firewall-Management-Prozessen ·Change-Steuerung und Risikoeinwertung zur Wahrung eines störungsfreien Netzwerkbetriebs (u.a. Switching, Routing, Firewall, WLAN, ISE, VPN, DNS, DHCP) durch unsern Netzwerk-Dienstleister ·Administration komplexer Netzwerkinfrastrukturen in hochverfügbaren Umgebungen im eigenen Rechenzentrum und in der Cloud mit Verantwortung für einen stabilen und sicheren Systembetrieb inkl. eigenverantwortlicher Planung/Durchführung von Releasewechseln ·Verantwortlich für die Einhaltung aufsichtsrechtlicher Rahmenbedingungen und technischer Standards ·Fachliche Führung in Projekten, wie z.B. IPv6-Einführung, Optimierung Firewall-Infrastruktur ·Planung/Konzeption/Weiterentwicklung/Dokumentation von neuen und bestehenden Netzwerkinfrastrukturen ·Erstellung und Pflege von komplexen Skripten bezüglich Systemintegration, Monitoring und Automatisierung   Anforderungen: ·Erfolgreiches Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Physik o. Ä. – alternativ eine vergleichbare Ausbildung ·Langjährige (7+) Berufserfahrung im Bereich Enterprise-Netzwerkinfrastruktur, vorzugsweise im Umfeld mit Cisco Produkten und Technologien wie z.B. Application Centric Infrastructure (ACI) und Software-Defined WAN (SDWAN) ·Expertenwissen im Firewall-Management, vorzugsweise mit der Software „Tufin Orchestration Suite“, sowie Produkten der Hersteller Cisco, Check Point und Fortinet ·Sehr gute praktische Kenntnisse bezüglich Konfiguration/Betrieb von IT-Sicherheitsinfrastrukturen wie z.B. demilitarisierten Zonen mit Außenanbindungen, u.a. mittels f5 BIG-IP Anwendungsdiensten wie z.B. Local Traffic Manager (LTM) und Advanced Web Application Firewall (WAF) ·Vielfältige praktische Erfahrungen zu aktuellen Entwicklungen, Methoden und Tools im Spezialgebiet ·Sehr gute praktische Kenntnisse beim Aufbau von Cloud Infrastrukturen über Deployment Pipelines mittels Infrastruktur-as-Code (IaC) und sicheres Anwenden der dabei benötigten Werkzeuge/Technologien, wie z.B. GitLab, Terraform, Ansible, Linux, Kubernetes ·Sehr gute praktische Kenntnisse der Prozesse der IT gemäß ITIL im Rahmen des Incident-, Problem- und Change-Managements, vorzugsweise mit ServiceNow ·Bereitschaft zur Mitarbeit in einem verantwortungsvollen 7x24h IT-Betriebsumfeld mit Früh-/Spätschichten und Rufbereitschaften ·Gutes Englisch in Wort und Schrift u.a. zwecks Kommunikation mit weltweiten Soft- und Hardware Herstellern, z.B. im Zusammenhang mit Supportanfragen   Arbeitsort: Frankfurt   Beginn: Q1 2024   Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@jlink.de.   Wir melden uns schnellstmöglich mit weiteren Details bei Ihnen.   Vielen Dank!

Für unseren Kunden in Karlsruhe  suchen wir ab sofort zur Festanstellung einen   SAP HCM Key User (m/w/d)   Aufgaben: ·Beantwortung von Fragen zum Umgang mit den Systemen. ·Wissenstransfer in die HR-Fachabteilungen und Training neuer User. ·Prüfung und Lösung von Useranfragen im Rahmen des 1st Level Supports. ·Meldung von Fehlern / Bugs und Definition von Anforderungen für Change Requests. ·Evaluierung und Testing von Systemanpassungen /-neuerungen. ·Erstellung/Pflege von Dokumentationen. ·Inhaltliche Weiterentwicklung des SAP HCM-Systems (Trends, Neuerungen etc.) gemeinsam mit dem SAP-IT-Team. ·Systemische Begleitung von Fachprozessen (Sozialversicherung, Lohnsteuer, Zahlung, Meldungen an Behörden, Monatsabschluss).   Anforderungen: ·Sie besitzen Kenntnisse des SAP HCM Moduls (insbesondere PY, PA und PO). ·Sie verfügen über grundlegende Kenntnisse der Entgeltabrechnung. ·Erfahrungen in SAP Success Factors (Employee Central, Compensation) wären von Vorteil. ·Sie verfügen über fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.   Arbeitsort: -Karlsruhe (Hybrid)   Beginn: -asap   Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@jlink.de.   Wir melden uns schnellstmöglich mit weiteren Details bei Ihnen.   Vielen Dank!

Für unseren Kunden in Karlsruhe  suchen wir ab sofort zur Festanstellung einen   SAP Consultant FI-CO (m/w/d) - inhouse   Aufgaben: ·Ganzheitliche Betreuung und Weiterentwicklung in den SAP Modulen FI mit Schwerpunkt Umsetzung von betriebswirtschaftlichen Anforderungen durch Customizing und Testing inkl. Produktivfreigabe. ·Schnittstellenbetreuung von SAP zu Non-SAP Systemen sowie zu angrenzenden Modulen wie bspw. SAP CO,MM, SD oder SAP BW. ·Projektmitarbeit und Übernahme von Teilprojektleitung bei Business- und IT-Projekten, insbesondere Prozessberatung und -optimierung und Implementierung innovativer Lösungen. ·Aufbau des neuen S/4HANA Templates für die Module FI inkl. Schulung von (Key) Usern.   Anforderungen: Den Grundstein Ihres Erfolges bildet ein Studien- oder Ausbildungsabschluss der (Wirtschafts-) Informatik. Ihr fundiertes Wissen konnten Sie bereits mehrjährig in der Konzeption und Implementierung von Geschäftsprozessen im SAP ECC FI Umfeld praktisch einbringen. Zudem bringen Sie mit: ·Idealerweise erste Kenntnisse und Erfahrungen der neuen S/4 Funktionalitäten in den aufgeführten Modulen. ·Ausgeprägte Serviceorientierung gepaart mit einer methodischen, analytischen und strukturierten Arbeitsweise. ·Eigeninitiative, Engagement, Zielorientierung, Durchsetzungsvermögen sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit. ·Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.   Arbeitsort: -Karlsruhe (Hybrid)   Beginn: -asap   Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@jlink.de.   Wir melden uns schnellstmöglich mit weiteren Details bei Ihnen.   Vielen Dank!

Für unseren Kunden suchen wir ab sofort zur Festanstellung einen   eCommerce Architekt (m/w/d)   Aufgaben: -fachliche Steuerung von großen und verteilten Teams   Anforderungen: -3-5 Jahre Erfahrung in mind. einer der referenzierten Technologien -Erfahrung im Umgang mit Steuerung von Nearshore-Ressourcen -Erfahrung im Umgang mit Kunden (Bestandskunden und Neukunden in Akquisesituationen) -Kenntnisse moderner Methoden der Softwareentwicklung bzw. Projektabwicklung   Arbeitsort: -100% remote + Einsätze beim Kunden   Beginn: -asap   Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@jlink.de.   Wir melden uns schnellstmöglich mit weiteren Details bei Ihnen.   Vielen Dank!

Für unseren Kunden suchen wir ab sofort zur Festanstellung einen eCommerce Architekt (m/w/d) im Bereich Composable Commerce   Aufgaben: -Anforderungen in technologische Umsetzung übersetzen -Überblick über die Möglichkeiten und Technologien im Zusammenhang mit Composable Commerce (Zusammenspiel Shop,CMS, Frontend, Suche etc.) behalten   Anforderungen: -eCommerce Prozesswissen -Erfahrung in Architekturberatung und Technologieauswahlberatung -viel Erfahrung in Akquisesituationen   Arbeitsort: -100% remote + Einsatz beim Kunden   Beginn: -asap   Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@jlink.de.   Wir melden uns schnellstmöglich mit weiteren Details bei Ihnen.   Vielen Dank!

Für unseren Kunden suchen wir ab sofort zur Festanstellung einen   Senior Berater eCommerce (m/w/d)   Aufgaben: -Geschäftsmodelle mit den Kunden diskutieren (B2B Kontext)   Anforderungen: -umfangreiches Wissen im Kontext eCommerce (Prozesse, Abläufe, Trends) -Erfahrung mit Marktplatzmodellen   Arbeitsort: -100% remote + Einsatz beim Kunden   Beginn: -asap   Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@jlink.de.   Wir melden uns schnellstmöglich mit weiteren Details bei Ihnen.   Vielen Dank!

Für unseren Kunden  suchen wir ab sofort zur Festanstellung einen   SAP-Sales und Service Cloud Experten (m/w/d)   Aufgaben: -Führen von Kunden   Anforderungen: -mehrjährige Erfahrung und nachweisliche Projekterfahrung im Kontext SAP-Sales und Service Cloud -Erfahrung in Akquisesituationen und Demoerstellung/Präsentationen   Arbeitsort: -100% remote + Einsatz beim Kunden   Beginn: -asap   Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@jlink.de.   Wir melden uns schnellstmöglich mit weiteren Details bei Ihnen.   Vielen Dank!

Für unseren Kunden in Berlin suchen wir ab sofort zur Festanstellung einen   Network Engineer (m/w/d)   Aufgaben: ·verantwortest maßgeblich die LAN und WLAN Netze weltweit. ·bist für die Planung, das Design und die Abwicklung von Projekten bei globalen Rollouts und Netzwerk-Migrationen zuständig. ·sicherst den Betrieb der IT-Netzwerkinfrastruktur, führst Updates durch und kümmerst dich um die Wartung. ·überwachst die Systeme, unter Zuhilfenahme des Monitoring-Systems, und bearbeitest Störungen im Second- und Third-Level-Support. ·erarbeitest Lösungen und Konzepte zu den aktuellen Problemstellungen und wirkst an der gemeinsamen IT-Strategie mit. Anforderungen: ·brennst für Netzwerkadministration und bist begeistert von Datenübertragungsraten. ·hast eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik.  ·bringst mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Netzwerkadministration mit und hast sehr gute Kenntnisse in einen der folgenden Bereiche: Campus, Wired- und Wireless-Netzwerke, Netzwerksicherheit (NAC) oder Netzwerkautomatisierung. ·besitzt optimaler Weise eine Zertifizierung wie CCNA und CCNP oder eine vergleichbare Auszeichnung anderer Hersteller. ·hast Neugier für angrenzende Themengebiete und eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise runden dein Profil ab. ·hast präzise Ausdrucks- und Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch. Benefits: ·Mobile Working bis zu 3 Tage pro Woche ·umfangreiches Onboarding/Einarbeitungsprogramm ·Weiterbildungsmöglichkeiten in der Akademie Würth/externe Fortbildungen ·unbefristetes Arbeitsverhältnis ·flexible Arbeitszeitmodelle ·flache Hierarchien und eine offene, wertschätzende Firmenkultur ·vielfältige Karriereprogramme und -perspektiven ·variable Vergütung/Erfolgszulage ·Treueprämie, Geburts- und Heiratsbeihilfen ·JobRad, Fahrsicherheitstraining, JobTicket  ·Gesundheitsprogramme, z. B. Fitness-Angebote  ·bezuschusstes Betriebsrestaurant bzw. Essensgutscheine (standortabhängig) ·Sabbatical (nach 3 Jahren Betriebszugehörigkeit) Arbeitsort: ·Berlin Beginn: ·ab sofort   Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@jlink.de.   Wir melden uns schnellstmöglich mit weiteren Details bei Ihnen.   Vielen Dank!

Für unseren Kunden an verschiedenen Standorten in Deutschland suchen wir ab sofort zur Festanstellung einen SAP SuccessFactors Employee Central Consultant (m/w/d) Aufgaben: Du planst, steuerst und koordinierst SAP SuccessFactors (Teil-)Projekte unterschiedlichster Größenordnung In enger Abstimmung mit unseren Kunden gestaltest du insbesondere die Roadmaps zur Einführung neuester SAP-Technologien – immer mit klarem Fokus auf den Geschäftswertbeitrag Du hast sehr gute Kenntnisse im Modul Employee Central der SAP SuccessFactors Suite Du berätst unsere Kunden mit Deinem breiten und tiefgreifenden Fachwissen, auch im Hinblick auf angrenzende Module / Systeme Du leitest selbständig Workshops zur Anforderungsaufnahme bei unseren Kunden, erstellst Konzepte zur Implementierung der Anforderungen und implementierst die Anforderungen der Kunden im System Du bist stets aktuell was neue Möglichkeiten und Releases im SAP SuccessFactors Umfeld angeht und berätst unsere Kunden diesbezüglich proaktiv Du hast bereits Erfahrungen mit einem weiteren SAP SuccessFactors Modul bzw. möchtest gerne weiteres Know-How aufbauen   Anforderungen: Du kannst ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder ähnliches nachweisen Du verfügst über mind. 3 Jahre einschlägige Berufs- und Projekterfahrung in der SAP SuccessFactors Suite Überzeugende Präsentationsfähigkeiten, Kommunikations- und Verhandlungstechniken Organisationstalent, Teamfähigkeit, Flexibilität, Leidenschaft und Engagement Hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung Charakterstärke, crossmediale Denkweise mit Blick über den Tellerrand Proaktives, selbstständiges Handeln und innovatives Denken Sehr gute Englischkenntnisse Arbeitsort: Leipzig, Stuttgart, Heilbronn oder Remote   Beginn: asap   Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@jlink.de. Wir melden uns schnellstmöglich mit weiteren Details bei Ihnen. Vielen Dank!

Für unseren Kunden in Heilbronn suchen wir ab sofort zur Festanstellung einen SAP SuccessFactors Compensation & Variable Pay Consultant (m/w/d) Aufgaben: Du planst, steuerst und koordinierst SAP SuccessFactors (Teil-) Projekte unterschiedlichster Größenordnung In enger Abstimmung mit unseren Kunden gestaltest du insbesondere die Roadmaps zur Einführung neuester SAP-Technologien – immer mit klarem Fokus auf den Geschäftswertbeitrag Du hast sehr gute Kenntnisse im Modul Compensation und/oder Variable Pay der SAP SuccessFactors Suite Du berätst unsere Kunden mit Deinem breiten und tiefgreifenden Fachwissen, auch im Hinblick auf angrenzende Module/Systeme Du leitest selbständig Workshops zur Anforderungsaufnahme bei unseren Kunden, erstellst Konzepte zur Implementierung der Anforderungen und implementierst die Anforderungen der Kunden im System Du bist stets aktuell was neue Möglichkeiten und Releases im SAP SuccessFactors Umfeld angeht und berätst unsere Kunden diesbezüglich proaktiv Du hast bereits Erfahrungen mit einem weiteren SAP SuccessFactors Modul bzw. möchtest gerne weiteres Know-How aufbauen   Anforderungen: Du kannst ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder ähnliches nachweisen Du verfügst über mind. 3 Jahre einschlägige Berufs- und Projekterfahrung in der SAP SuccessFactors Suite Überzeugende Präsentationsfähigkeiten, Kommunikations- und Verhandlungstechniken Organisationstalent, Teamfähigkeit, Flexibilität, Leidenschaft und Engagement Hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung Charakterstärke, crossmediale Denkweise mit Blick über den Tellerrand Proaktives, selbstständiges Handeln und innovatives Denken Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Arbeitsort: - remote   Beginn: - schnellstmöglich   Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@jlink.de. Wir melden uns schnellstmöglich mit weiteren Details bei Ihnen. Vielen Dank!

Für unseren Kunden in München suchen wir ab sofort zur Festanstellung einen SAP Success Factors Consultant (m/w/d) Performance & Goals Aufgaben: - (Teil-)Projektleitung von (inter-)nationalen Projekten bei spannenden Unternehmen - Aufsetzen und Durchführung von Workshops mit unseren Kunden - Übernahme der Implementierung sowie den After-go-live-Support - Beratung der Kunden über das gesamte Projekt hinweg sowohl technisch als auch fachlich - Konzepterstellung - Innovative und kreative Lösungen im Bereich SAP SuccessFactors mit dem Schwerpunkt SAP SF Performance Management & Goals Management   Anforderungen: - Spaß an der Arbeit im Team und Lust auf Neues - Erste Projektmanagement Erfahrung - Proaktivität, Kommunikationsfähigkeit und Empathie - fundierte Berufserfahrung im Bereich SAP SuccessFactors mit Schwerpunkt SAP SF Performance Management & Goals Management (Zertifizierung ist MUST HAVE) - Routine bei der Arbeit im System - Analytische sowie konzeptionelle Fähigkeiten - Sehr gute Deutschkenntnisse (Mind. B2) und gute Englischkenntnisse (Unternehmenssprache) Arbeitsort: - München oder remote   Beginn: - Schnellstmöglich   Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@jlink.de. Wir melden uns schnellstmöglich mit weiteren Details bei Ihnen. Vielen Dank!

Für unseren Kunden in Leipzig suchen wir ab sofort zur Festanstellung einen   Java Software Developer (m/w/d)   Aufgaben: ·Weiterentwicklung unserer Hauptsoftwarelösung für die finanzielle Abwicklung von Energie- und Warenhandelsgeschäften. ·Verarbeitung von Transaktionsdaten von Börsen im Front- und Backend. ·Erstellung und Betrieb von Schnittstellen zu eigenen und externen Systemen über Messaging (ESB) oder Web-Services. ·Erstellung von Berichten für verschiedene Interessengruppen. ·Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen, um deren Bedürfnisse zu verstehen und effiziente Softwarelösungen zu entwickeln. ·Beteiligung am gesamten Software Lifecycle - von der Idee über die Planung und Umsetzung bis hin zum Einsatz. ·Nutzung öffentlicher Clouds und OpenShift für die Containerisierung. ·Arbeit in einem agilen (SCRUM-Ansatz), wachsenden Team entweder im Büro oder remote. Anforderungen: ·Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung sowie erste Erfahrungen im Programmieren mit Java. ·Kenntnisse in "realer" Objektorientierung und sauberem Code. ·Routine im Umgang mit SQL-Abfragen und DBMS wie MySQL oder PostgreSQL. ·Vertrautheit mit DevOps-Tools, insbesondere Build-Servern wie Jenkins und der Erstellung von Pipelines. ·Idealerweise Erfahrung mit Containerisierung, Clustern und Tools wie Helm, Buildah/Podman. ·Erfahrung mit Spring oder Spring Boot von Vorteil. ·Bereitschaft, neue Technologien zu erlernen und anzuwenden. ·Gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten in Deutsch und Englisch. Benefits: ·Attraktives Gehaltspaket mit vielen Benefits wie Kinderbetreuungseinrichtungen, Essensgutscheine und Beiträge zur Altersvorsorge. ·Flexible, mobile Arbeitsmodelle ·Investition in Ihre Entwicklung durch spezielle Lern- und Schulungsmöglichkeiten. ·Ein Platz in einem dynamischen und internationalen Team. ·Langfristige Perspektive in der stetig wachsenden und sich entwickelnden Branche.   Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@jlink.de.   Wir melden uns schnellstmöglich mit weiteren Details bei Ihnen.   Vielen Dank!