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Personalreferent (m/w/d) (DE)
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Unser Kunde ist ein erfolgreiches produzierendes Unternehmen. Für den Standort nordöstlich von Karlsruhe suchen wir eine engagierte und motivierte Persönlichkeit als Personalreferent (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen ·Abwicklung sämtlicher personalrelevanter Themenstellungen ·Eigenverantwortliche Abwicklung von Recruiting Projekten ·Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat ·Weiterentwicklung und Durchführung eines betrieblichen Gesundheitsmanagements ·Zusammenarbeit und Unterstützung in standortübergreifenden HR-Projekten ·HR Reporting und diverse Auswertungen ·Begleitung der Budgetplanung für Werks- und Zentralfunktionen Ihre Qualifikationen ·Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung ·Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen ·Umfassende Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht ·Hohe Eigenmotivation, Empathie, Integrität ·Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift ·Eine eigenverantwortliche und selbständige sowie strukturierte und analytische Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Das wird Ihnen geboten ·Einen spannenden Arbeitsplatz in einer dynamischen Industrie ·Facettenreiche Herausforderungen sowie persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem kollegialen Arbeitsumfeld ·Ein angemessenes und attraktives Gehalt Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Frau Maike Behrends unter der Rufnummer +49 441 21879-12 oder via E-Mail an maike.behrends@optares.de zur Verfügung.
- Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen
- Abwicklung sämtlicher personalrelevanter Themenstellungen
- Eigenverantwortliche Abwicklung von Recruiting Projekten
- Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Weiterentwicklung und Durchführung eines betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Zusammenarbeit und Unterstützung in standortübergreifenden HR-Projekten
- HR Reporting und diverse Auswertungen
- Begleitung der Budgetplanung für Werks- und Zentralfunktionen
Ihre Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen
- Umfassende Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht
- Hohe Eigenmotivation, Empathie, Integrität
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Eine eigenverantwortliche und selbständige sowie strukturierte und analytische Arbeitsweise runden Ihr Profil ab
Das wird Ihnen geboten
- Einen spannenden Arbeitsplatz in einer dynamischen Industrie
- Facettenreiche Herausforderungen sowie persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem kollegialen Arbeitsumfeld
- Ein angemessenes und attraktives Gehalt
Joelina Ahrens