Lassen Sie uns über den Job sprechen
Bei uns finden Sie spannende Jobs und Projekte für unterschiedliche Fachgebiete. Wir sind tätig in den Bereichen Festanstellung, freiberufliche Projekte und Zeitarbeit. Laden Sie einfach Ihr Profil hoch und wir melden uns umgehend. Sollte für Sie kein passender Job dabei sein, so freuen wir uns über Ihre Initiativbewerbung.
Passt das zu Ihnen?
Pflegedienstleitung Träger der Seniorenhilfe (m/w/d) (DE)
Rehsearch GmbH [11530]
Pflegedienstleitung (m/w/d) Ort/ Region: Bad Orb Für unseren Kunden, ein etabliertes und modernes Altenpflegezentrum suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte und herzliche Pflegedienstleitung (m/w/d). Lassen Sie uns gerne telefonisch alle weiteren Details besprechen. Ein Anschreiben benötigen Sie nicht! Unbefristet | Voll- oder Teilzeit | Tolles, engagiertes Team Ihre Vorteile: ·Großer Gestaltungsspielraum ·Familiäres Umfeld ·Unbefristeter Arbeitsvertrag, Festanstellung ·Vielfalt an Mitarbeiter-Angeboten ·30 Urlaubstage Ihre Aufgaben: ·Personalplanung und -strukturierung ·Qualitätssicherung ·Überwachung und Optimierung des Pflegeprozesses ·Beratungsfunktion für Bewohner und Angehörige Ihr Profil: ·Eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, o.ä. ·Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege (z.B. Pflegemanagement) oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI (Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege) Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de. Frau Merve Soybir steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 02336/42875-4053. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
- Großer Gestaltungsspielraum
- Familiäres Umfeld
- Unbefristeter Arbeitsvertrag, Festanstellung
- Vielfalt an Mitarbeiter-Angeboten
- 30 Urlaubstage
- Personalplanung und -strukturierung
- Qualitätssicherung
- Überwachung und Optimierung des Pflegeprozesses
- Beratungsfunktion für Bewohner und Angehörige
- Eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, o.ä.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege (z.B. Pflegemanagement) oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI (Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege)
