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Pflegedienstleitung - stationäre Pflege (m/w/d) (DE)
Rehsearch GmbH [12304]
PDL, Pflegedienstleiter, Pflegedienstleiterin
Pflegedienstleitung - stationäre Pflege (m/w/d) Ort/ Region: Wiesloch Für ein modernes und familiäres Seniorenzentrum mit über 60 Pflegeplätzen in der Nähe von Wiesloch suchen wir eine engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d), die mit Fachkompetenz, Empathie und Organisationstalent die Pflegequalität weiterentwickelt. Betriebliche Altersvorsorge | Modernes QM | Prämienprogramm Ihre Vorteile: ·Attraktive Vergütung nach Tarif + Sonderzahlung ·Betriebliche Altersvorsorge + VL ·Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ·Reale Entwicklungschancen Ihre Aufgaben: ·Leitung und Organisation des Pflegebereichs ·Sicherstellung einer hohen Pflege- und Betreuungsqualität ·Dienstplanung und Personalführung ·Förderung und Motivation der Mitarbeitenden Ihr Profil: ·Ausbildung als Pflegefachkraft, AltenpflegerIn, oder Gesundheits- und KrankenpflegerIn ·Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (§ 71 SGB XII) oder vergleichbare Qualifikation ·Erfahrung in der stationären Pflege und im Qualitätsmanagement ·Kommunikationsstärke, Empathie und Führungsfähigkeit Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de. Herr Jens Radowsky steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 02336/42875-4068. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
- Attraktive Vergütung nach Tarif + Sonderzahlung
- Betriebliche Altersvorsorge + VL
- Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Reale Entwicklungschancen
- Leitung und Organisation des Pflegebereichs
- Sicherstellung einer hohen Pflege- und Betreuungsqualität
- Dienstplanung und Personalführung
- Förderung und Motivation der Mitarbeitenden
- Ausbildung als Pflegefachkraft, AltenpflegerIn, oder Gesundheits- und KrankenpflegerIn
- Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (§ 71 SGB XII) oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der stationären Pflege und im Qualitätsmanagement
- Kommunikationsstärke, Empathie und Führungsfähigkeit