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Stationäre Pflegedienstleitung (m/w/d) für zukunftsfähige Senioreneinrichtung (DE)
Rehsearch GmbH [13193]
PDL
Stationäre Pflegedienstleitung (m/w/d) für zukunftsfähige Senioreneinrichtung Ort/ Region: Sachsenheim Zur Verstärkung des Leitungsteams eines gemeinnützigen, modernen Trägers suchen wir eine erfahrene und engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d) für den stationären Bereich. Modernes QM | flache Hierarchien | Attraktives Gehaltspaket Ihre Vorteile: ·Leistungsgerechte Vergütung + Sonderzahlungen ·Ein etabliertes, modernes QM ·Zahlreiche interne Weiterbildungs- und Aufstiegschancen ·Enge Zusammenarbeit zwischen allen Führungsebenen ·Strukturierte und langfristige Einarbeitung Ihre Aufgaben: ·Fachliche und organisatorische Leitung des gesamten Pflegeteams des Hauses ·Organisation, Steuerung und Optimierung sämtlicher Pflegeabläufe ·Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den WBL´s und der Einrichtungsleitung ·Mitarbeitermotivation und Personalentwicklung Ihr Profil: ·Eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, o.ä. ·Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege (z.B. Pflegemanagement) oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI (Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege) Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de. Frau Jaqueline Uhle steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 02336/42875-4028. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
- Leistungsgerechte Vergütung + Sonderzahlungen
- Ein etabliertes, modernes QM
- Zahlreiche interne Weiterbildungs- und Aufstiegschancen
- Enge Zusammenarbeit zwischen allen Führungsebenen
- Strukturierte und langfristige Einarbeitung
- Fachliche und organisatorische Leitung des gesamten Pflegeteams des Hauses
- Organisation, Steuerung und Optimierung sämtlicher Pflegeabläufe
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den WBL´s und der Einrichtungsleitung
- Mitarbeitermotivation und Personalentwicklung
- Eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, o.ä.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege (z.B. Pflegemanagement) oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI (Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege)
Jaqueline Uhle