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Pflegedienstleitung - 65.000€ - jährliche Prämien (m/w/d) (DE)
Rehsearch GmbH [14101]
Stationäre Pflegedienstleitung, PDL
Klicken für Hintergrund-Infos Pflegedienstleitung - 65.000€ - jährliche Prämien (m/w/d) Ort/ Region: Heilbronn Für einen modernen Träger in der Altenpflegebranche suche ich zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrende Pflegedienstleitung für den stationären Bereich. Modernes QM | flache Hierarchien | Überdurchschnittliche Vergütung Ihre Vorteile: ·Faire und überdurchschnittliche Vergütung ·Urlaubs- und Weihnachtsprämien ·Strukturierte und intensive Einarbeitung ·Erholungsbeihilfe ·JobRad Leasing ·Spannende Karrierewege Ihre Aufgaben: ·Fachliche und organisatorische Leitung des gesamten Pflegeteams des Hauses ·Organisation, Steuerung und Optimierung sämtlicher Pflegeabläufe ·Mitarbeitermotivation und Personalentwicklung ·Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung Ihr Profil: ·Eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, o.ä. ·Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege (z.B. Pflegemanagement) oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI (Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege). Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de. Frau Jaqueline Uhle steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 0163 8038062. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
- Faire und überdurchschnittliche Vergütung
- Urlaubs- und Weihnachtsprämien
- Strukturierte und intensive Einarbeitung
- Erholungsbeihilfe
- JobRad Leasing
- Spannende Karrierewege
- Fachliche und organisatorische Leitung des gesamten Pflegeteams des Hauses
- Organisation, Steuerung und Optimierung sämtlicher Pflegeabläufe
- Mitarbeitermotivation und Personalentwicklung
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung
- Eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, o.ä.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege (z.B. Pflegemanagement) oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI (Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege).
Jaqueline Uhle