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Praxisanleitung freigestellt - 4.550€ - stationäre Altenpflege (m/w/d) (DE)
Rehsearch GmbH [14816]
PA, Praxisanleitung, Altenpflege, WBL, PDL
Praxisanleitung freigestellt - 55.000€ Grundgehalt - stationäre Altenpflege (m/w/d) Ort/ Region: Peiting Zum 01.09.2026 suchen wir für unseren Kunden, einen modernen und etablierten Träger der Altenpflege, eine erfahrene Praxisanleitung (m/w/d), die überwiegend freigestellt ist von der Pflege. Wenn Sie die formalen Qualifikationen mitbringen und bereits Erfahrung als Praxisanleitung sammeln konnten, bewerben Sie sich gerne direkt mit Ihrem Lebenslauf. Gerne können wir dann für weitere Details telefonieren. Freizeitausgleich | Betriebliche Altersvorsorge | Kindergartenzuschuss | Jobrad | 30 Tage Urlaub Ihre Vorteile: ·Ausgesprochene Modernität & Zukunftsorientierung des Trägers ·Feste und zuverlässige Ansprechpartner ·Kurzen Kommunikationswegen ·Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ·Betriebliche Altersvorsorge ·Jobrad ·Kindergartenzuschuss ·30 Urlaubstage Ihre Aufgaben: ·Anleiten von Auszubildenden und Mitarbeitern ·Mitarbeiterentwicklung ·Begleitung der Pflegefachkräfte bei Visiten ·Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung Ihr Profil: ·Eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in ·Weiterbildung zur Praxisanleitung Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de. Frau Maria Kubat steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 0160 2319381. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
- Ausgesprochene Modernität & Zukunftsorientierung des Trägers
- Feste und zuverlässige Ansprechpartner
- Kurzen Kommunikationswegen
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Jobrad
- Kindergartenzuschuss
- 30 Urlaubstage
- Anleiten von Auszubildenden und Mitarbeitern
- Mitarbeiterentwicklung
- Begleitung der Pflegefachkräfte bei Visiten
- Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung
- Eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in
- Weiterbildung zur Praxisanleitung
Maria Kubat