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Pflegepädagoge - NEUERÖFFNUNG Pflegeschule (m/w/d) (DE)
Rehsearch GmbH [14876]
Pflegepädagoge/in, Pflegepädagogik, Pflegeschule
Pflegepädagoge - bis zu 75.000 € / NEUERÖFFNUNG Pflegeschule (m/w/d) Ort/ Region: Hannover Für unseren Kunden, einen innovativen Träger im Gesundheits- und Bildungswesen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Pflegepädagogen (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit, für die Neueröffnung einer Pflegeschule. In dieser verantwortungsvollen Position begleiten Sie die Pflegefachkräfte von morgen, gestalten moderne Bildungsprozesse aktiv mit und bringen Ihre pädagogischen Ideen in ein. Unter Kunde bietet ein attraktives Gehaltspaket, das sich an Ihrer Qualifikation und bisherigen Berufserfahrung orientiert. Mit einem Masterabschluss können Sie je nach Erfahrung mit einer Vergütung von ca. 4.900 € bis 6.500 € brutto pro Monat rechnen. Auch qualifizierte Bachelorabsolventinnen und -absolventen sind willkommen und werden entsprechend ihrer Voraussetzungen eingestuft. Start wäre zum 15.03.2027 Moderne Pflegeausbildung | flache Hierarchien | Gestaltungsspielraum | attraktive Vergütung Ihre Vorteile: ·Attraktive Vergütung angelehnt an den öffentlichen Dienst - zwischen 4.900 und 6.500 € Grundgehalt ·30 Urlaubstage für eine ausgewogene Work-Life-Balance ·38,5-Stunden-Woche bei Vollzeitbeschäftigung ·Zuschuss zu den Fahrtkosten des öffentlichen Nahverkehrs ·Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ·Aktive Mitgestaltung einer modernen und zukunftsorientierten Pflegeausbildung ·Wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen ·Langfristige Perspektive in einem wachsenden Bildungsumfeld Ihre Aufgaben: ·Planung, Durchführung und Evaluation von kompetenzorientiertem Unterricht ·Begleitung und Förderung von Auszubildenden während ihrer theoretischen Ausbildung ·Mitwirkung bei der Weiterentwicklung curricularer Inhalte und pädagogischer Konzepte ·Beratung und Unterstützung der Lernenden in ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung ·Zusammenarbeit mit internen und externen Kooperationspartnern ·Einbringung eigener Ideen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung moderner Lehr- und Lernmethoden Ihr Profil: ·Abgeschlossenes Studium der Pflegepädagogik oder einer vergleichbaren pädagogischen Fachrichtung (Bachelor, Master oder Diplom) ·Idealerweise abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege oder Pflegefachausbildung ·Begeisterung für die Lehre und die Förderung zukünftiger Pflegefachkräfte ·Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und pädagogisches Geschick ·Teamorientierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative und Kreativität ·Offenheit für innovative Lehrkonzepte und moderne Bildungsansätze Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de. Herr Stephan Zerbe steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 0151 56290827. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
Pflegepädagoge - bis zu 75.000 € / NEUERÖFFNUNG Pflegeschule (m/w/d)
Ort/ Region: Hannover
Für unseren Kunden, einen innovativen Träger im Gesundheits- und Bildungswesen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Pflegepädagogen (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit, für die Neueröffnung einer Pflegeschule. In dieser verantwortungsvollen Position begleiten Sie die Pflegefachkräfte von morgen, gestalten moderne Bildungsprozesse aktiv mit und bringen Ihre pädagogischen Ideen in ein.
Unter Kunde bietet ein attraktives Gehaltspaket, das sich an Ihrer Qualifikation und bisherigen Berufserfahrung orientiert. Mit einem Masterabschluss können Sie je nach Erfahrung mit einer Vergütung von ca. 4.900 € bis 6.500 € brutto pro Monat rechnen. Auch qualifizierte Bachelorabsolventinnen und -absolventen sind willkommen und werden entsprechend ihrer Voraussetzungen eingestuft.
Start wäre zum 15.03.2027
Moderne Pflegeausbildung | flache Hierarchien | Gestaltungsspielraum | attraktive Vergütung
Ihre Vorteile:
- Attraktive Vergütung angelehnt an den öffentlichen Dienst - zwischen 4.900 und 6.500 € Grundgehalt
- 30 Urlaubstage für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- 38,5-Stunden-Woche bei Vollzeitbeschäftigung
- Zuschuss zu den Fahrtkosten des öffentlichen Nahverkehrs
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Aktive Mitgestaltung einer modernen und zukunftsorientierten Pflegeausbildung
- Wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
- Langfristige Perspektive in einem wachsenden Bildungsumfeld
Ihre Aufgaben:
- Planung, Durchführung und Evaluation von kompetenzorientiertem Unterricht
- Begleitung und Förderung von Auszubildenden während ihrer theoretischen Ausbildung
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung curricularer Inhalte und pädagogischer Konzepte
- Beratung und Unterstützung der Lernenden in ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Zusammenarbeit mit internen und externen Kooperationspartnern
- Einbringung eigener Ideen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung moderner Lehr- und Lernmethoden
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Pflegepädagogik oder einer vergleichbaren pädagogischen Fachrichtung (Bachelor, Master oder Diplom)
- Idealerweise abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege oder Pflegefachausbildung
- Begeisterung für die Lehre und die Förderung zukünftiger Pflegefachkräfte
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und pädagogisches Geschick
- Teamorientierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative und Kreativität
- Offenheit für innovative Lehrkonzepte und moderne Bildungsansätze
Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de.
Herr Stephan Zerbe steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 0151 56290827.
REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
Stephan Zerbe