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Pflegedienstleitung (m/w/d) Senioreneinrichtung 90 Plätze (DE)
Rehsearch GmbH [3180]
PDL, Verantwortliche Pflegefachkraft, QM
Pflegedienstleitung (m/w/d) Senioreneinrichtung 90 Plätze Ort/ Region: Bergkamen Als Pflegedienstleitung sind die Herausforderung oftmals ähnlich, obwohl die Einrichtungen an sich sehr unterschiedlich sein können. In dieser stationären Einrichtung finden Sie 90 Pflegeplätze mit engagiertem Personal, welches der Einrichtung Dynamik verschafft. Sie sollten die Grundausbildung in der Pflege absolviert haben, die formale Qualifikation der PDL mitbringen und in diesem Bereich erste Leitungserfahrung gesammelt haben. Wenn Sie Interesse an einer beruflichen Herausforderung haben, freue ich mich auf Ihre Bewerbung - ohne Anschreiben - und ich berichte Ihnen gern mehr über den Träger und die Einrichtung. Handlungsfreiraum | Unterstützung im QM | Klare Strukturen Ihre Aufgaben ·Stetige Optimierung der Pflegeabläufe ·Prozesssteuerung und Mitarbeiterbuilding ·Sicherstellung des Personaleinsatzes und der bestmöglichen Bewohnerzufriedenheit ·Beratungsfunktion für Bewohner und Angehörige ·Kommunikation, Austausch und Zusammenarbeit mit QM und anderen Leitungsebenen Ihre Vorteile ·Strukturiertes, professionelles Arbeitsumfeld ·Unbefristeter Arbeitsvertrag ·Verlässlicher Ansprechpartner ·Mitarbeiter-Angebote ·Interne Aufstiegsmöglichkeiten ·Frei verhandelbares Gehalt ·Unterstützung durch Qualitätsbeauftragte im Haus Sie finden sich in dieser Position wieder und möchten mit uns ins Gespräch kommen? Dann bewerben Sie sich direkt online oder per E-Mail unter: bewerbung.pflege@rehsearch.de Tel.: 02336 / 42875-29. REHSEARCH ist eine spezialisierte Personalberatung für die Vermittlung von Fach- und Führungskräften. Wir vermitteln in den Bereichen IT, Ingenieurwesen und Pflegeführungskräfte in Festanstellung.
- Stetige Optimierung der Pflegeabläufe
- Prozesssteuerung und Mitarbeiterbuilding
- Sicherstellung des Personaleinsatzes und der bestmöglichen Bewohnerzufriedenheit
- Beratungsfunktion für Bewohner und Angehörige
- Kommunikation, Austausch und Zusammenarbeit mit QM und anderen Leitungsebenen
- Strukturiertes, professionelles Arbeitsumfeld
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Verlässlicher Ansprechpartner
- Mitarbeiter-Angebote
- Interne Aufstiegsmöglichkeiten
- Frei verhandelbares Gehalt
- Unterstützung durch Qualitätsbeauftragte im Haus
