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Pflegedienstleitung (m/w/d) - Dienstwagen und attraktives Gehalt (DE)
Rehsearch GmbH [9022]
Pflegedienstleitung (m/w/d) – Dienstwagen + attraktives Gehalt Region um Münchweiler an der Rodalb Sie sind eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit Herz und Expertise in der Pflege? Dann suchen wir genau Sie als neue Pflegedienstleitung (m/w/d) für ein modernes und einladendes Seniorenheim im Raum Pirmasens. In der Einrichtung mit rund 100 Pflegeplätzen bietet der Träger älteren Menschen ein liebevolles Zuhause und umfassende Betreuung in den Bereichen stationäre Pflege, Kurzzeitpflege, palliative Betreuung. Dienstwagen | attraktive Vergütung | Aufstiegschancen Ihre Vorteile ·attraktives Gehalt + Zulagen ·Dienstwagen (auch private Nutzung) ·vielversprechende interne Aufstiegschancen ·strukturiertes, professionelles Arbeitsumfeld ·agile Trägerstrukturen ·Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben ·Beratungsfunktion für Bewohner und Angehörige ·Sicherstellung der Mitarbeiter:innen Zufriedenheit ·Kontrolle und Sicherstellung der hohen Pflegequalität ·Führung und fachliche Anleitung des Pflegeteams Ihr Profil ·Eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, o.ä. ·Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege (z.B. Pflegemanagement) oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI (Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege) Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de. Herr Jens Radowsky steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 02336/42875-4068. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
- attraktives Gehalt + Zulagen
- Dienstwagen (auch private Nutzung)
- vielversprechende interne Aufstiegschancen
- strukturiertes, professionelles Arbeitsumfeld
- agile Trägerstrukturen
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Beratungsfunktion für Bewohner und Angehörige
- Sicherstellung der Mitarbeiter:innen Zufriedenheit
- Kontrolle und Sicherstellung der hohen Pflegequalität
- Führung und fachliche Anleitung des Pflegeteams
Ihr Profil
- Eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, o.ä.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege (z.B. Pflegemanagement) oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI (Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege)
Jens Radowsky