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Freistellung - Qualitätsbeauftragte/stv. Pflegedienstleitung (m/w/d) (DE)
Rehsearch GmbH [9046]
Freistellung - Qualitätsbeauftragte/stv. Pflegedienstleitung (m/w/d) Ort/ Region: Westlich von Ludwigsburg am Rhein Sie wollen sich fachlich einbringen und können sich vorstellen, mit der Position zur stellv. PDL (m/w/d) neue Erfahrungen zu sammeln und gleichzeitig die beratende Qualitätsbeauftragte (m/w/d) zu sein? Dann sind Sie die richtige Person für diesen Job. Freistellung | Faires Gehalt | Moderne Strukturen Ihre Vorteile: ·Ein attraktives Gehaltspaket ·Die Möglichkeit über sich hinauszuwachsen ·Die Unterstützung, falls der Wunsch zur Weiterbildung besteht ·Vergünstigte Mitarbeiterangebote ·30 Tage Urlaub Ihre Aufgaben: ·Vertretung der Pflegedienstleitung während der Abwesenheit ·Unterstützung der Wohnbereiche in fachlichen Belangen ·Erhalten einer teamfördernden Arbeitsatmosphäre ·Überwachung der Pflegequalität Ihr Profil: ·Eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, o.ä ·Erste Führungserfahrungen als bspw. Wohnbereichsleitung ·Erfahrungen als Qualitätsbeauftragte Person bzw. Weiterbildung zum Thema QM Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de. Herr Jens Radowsky steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 02336/42875-4068. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
- Ein attraktives Gehaltspaket
- Die Möglichkeit über sich hinauszuwachsen
- Die Unterstützung, falls der Wunsch zur Weiterbildung besteht
- Vergünstigte Mitarbeiterangebote
- 30 Tage Urlaub
- Vertretung der Pflegedienstleitung während der Abwesenheit
- Unterstützung der Wohnbereiche in fachlichen Belangen
- Erhalten einer teamfördernden Arbeitsatmosphäre
- Überwachung der Pflegequalität
- Eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, o.ä
- Erste Führungserfahrungen als bspw. Wohnbereichsleitung
- Erfahrungen als Qualitätsbeauftragte Person bzw. Weiterbildung zum Thema QM