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Einrichtungsleitung Pflegezentrum - bis zu 7.000€ (m/w/d) (DE)
Rehsearch GmbH [9123]
Einrichtungsleitung Pflegezentrum - bis zu 7.000€ (m/w/d) Region: Gmund am Tegernsee Für unseren Kunden, ein Träger der Altenhilfe, suchen wir aktuell nach einer motivierten Einrichtungsleitung (m/w/d) für eine Senioreneinrichtung im Großraum Gmund am Tegernsee. Wenn Sie neben den formalen Qualifikationen über eine führungsstarke Persönlichkeit verfügen und Freude an Leitungsaufgaben mitbringen, lassen Sie uns gerne in Kontakt treten und bewerben Sie sich. Urlaubsgeld | Dienstwagen | Weihnachtsgeld | 30 Tage Urlaub Ihre Aufgaben ·Netzwerkarbeit und repräsentative Funktion bei öffentlichen Anlässen ·Prozessabläufe optimieren ·Koordination der verschiedenen Bereiche (Pflege, Hauswirtschaft, etc.) im Haus ·Mitarbeiterführung und -rekrutierung ·Wirtschaftliche Leitung des Hauses ·Sicherstellung von qualitativer Pflege Das Angebot ·30 Urlaubstage ·Wertschätzender Arbeitgeber ·Zuschläge und Sonderzahlungen ·Dynamisches Team ·Betriebliche Altersvorsorge ·Vielfalt an Mitarbeiter-Angeboten ·Unterstützung von Weiterbildungen ·Freiraum für eigene Ideen Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de. Frau Maria Kubat steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 02336/42875-4045. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
- Netzwerkarbeit und repräsentative Funktion bei öffentlichen Anlässen
- Prozessabläufe optimieren
- Koordination der verschiedenen Bereiche (Pflege, Hauswirtschaft, etc.) im Haus
- Mitarbeiterführung und -rekrutierung
- Wirtschaftliche Leitung des Hauses
- Sicherstellung von qualitativer Pflege
- 30 Urlaubstage
- Wertschätzender Arbeitgeber
- Zuschläge und Sonderzahlungen
- Dynamisches Team
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vielfalt an Mitarbeiter-Angeboten
- Unterstützung von Weiterbildungen
- Freiraum für eigene Ideen