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Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) - bereit für den Sprung in die Führungsebene? (DE)
Rehsearch GmbH [9197]
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) - bereit für den Sprung in die Führungsebene? Ort/Region: Boxberg Für unseren Kunden suchen wir eine stv. PDL (m/w/d) im ambulanten Bereich. Sie sind bereit und motiviert, den nächsten Schritt in die stv. Pflegedienstleitung zu gehen? Wenn Sie Interesse an einer beruflichen Herausforderung haben, freue ich mich auf Ihre Bewerbung - ohne Anschreiben - und ich berichte Ihnen gern mehr über den Träger und die Einrichtung. Modernes QM | flache Hierarchien | Karrieremöglichkeiten Ihre Vorteile ·Strukturiertes, professionelles Arbeitsumfeld ·Frei verhandelbares Gehalt ·Verlässlicher Ansprechpartner ·Mitarbeiter-Angebote ·Interne Aufstiegsmöglichkeiten ·Unbefristeter Arbeitsvertrag Ihre Aufgaben ·Vertretung der PDL in deren Abwesenheit ·Personalplanung ·Angehörigenarbeit und Kontaktpflege z. B. zu Ärzten und Sozialarbeitern ·Sicherung einer bedürfnisorientierten Pflege der Bewohner Ihr Profil: ·Eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, o.ä. Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de. Frau Jaqueline Uhle steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 02336/42875-4028. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
- Strukturiertes, professionelles Arbeitsumfeld
- Frei verhandelbares Gehalt
- Verlässlicher Ansprechpartner
- Mitarbeiter-Angebote
- Interne Aufstiegsmöglichkeiten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Vertretung der PDL in deren Abwesenheit
- Personalplanung
- Angehörigenarbeit und Kontaktpflege z. B. zu Ärzten und Sozialarbeitern
- Sicherung einer bedürfnisorientierten Pflege der Bewohner
- Eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, o.ä.
Jaqueline Uhle