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Pflegedienstleitung (m/w/d) - ab 5.000€ Gehalt (DE)
Rehsearch GmbH [9201]
Pflegedienstleitung (m/w/d) - ab 5.000€ Gehalt Ort/Region: Stuttgart-Süd Für unseren Kunden, einen Träger mit Spezialisierung auf die Seniorenhilfe, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegedienstleitung in Vollzeit. Neben Führungserfahrung in der Altenpflege sollten Sie Menschen im täglichen Umgang mit Empathie begegnen und danach streben, die qualitativ hochwertige Pflege weiterhin zu sichern und auszubauen. Außerdem sollten Sie durch Ihre Leidenschaft an der Pflege eine Vorbildfunktion einnehmen. Anschreiben benötigen Sie nicht – lassen Sie uns einfach telefonieren. Modernes QM | Entwicklungsmöglichkeiten | Klare Strukturen Ihre Vorteile: ·Hohes Maß an Selbständigkeit und Verantwortung für das gesamte Team ·Ein offenes Arbeitsklima ·Enge Zusammenarbeit mit allen Führungsebenen und den Pflegebereichen ·Frei verhandelbare Vergütung gemäß Qualifikationen ·Entwicklungsmöglichkeiten ·Unbefristetes Arbeitsverhältnis Ihre Aufgaben: ·Fachliche und organisatorische Leitung des gesamten Pflegeteams des Hauses ·Organisation, Steuerung und Optimierung sämtlicher Pflegeabläufe ·Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den WBL´s und der Einrichtungsleitung ·Mitarbeitermotivation und Personalentwicklung Ihr Profil: ·Eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, o.ä ·Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege (z.B. Pflegemanagement) oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI (Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege) Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de. Frau Jaqueline Uhle steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 02336/42875-4028. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
- Hohes Maß an Selbständigkeit und Verantwortung für das gesamte Team
- Ein offenes Arbeitsklima
- Enge Zusammenarbeit mit allen Führungsebenen und den Pflegebereichen
- Frei verhandelbare Vergütung gemäß Qualifikationen
- Entwicklungsmöglichkeiten
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Fachliche und organisatorische Leitung des gesamten Pflegeteams des Hauses
- Organisation, Steuerung und Optimierung sämtlicher Pflegeabläufe
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den WBL´s und der Einrichtungsleitung
- Mitarbeitermotivation und Personalentwicklung
- Eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, o.ä
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege (z.B. Pflegemanagement) oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI (Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege)
Jaqueline Uhle