Für unseren Kunden aus der Branche "Transport / Logistics" suchen wir einen "Fullstack Developer (Java/Kotlin/Spring Boot, React, TypeScript und AWS) (m/w/d)" im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.   Start: schnellstmöglich Ende: 31.08.2029 Auslastung: Vollzeit (39h/ Woche) Einsatzort: 80% Remote - 20 % Frankfurt   Projektkontext Im Projekt werden Anwendungen zur Fahrplankonstruktion und Trassenbelegung entwickelt und weiterentwickelt. Der Schwerpunkt liegt auf einer integrierten Fullstack-Lösung aus Backend und Frontend, die in eine bestehende Enterprise-Integrations- und IT-Landschaft eingebunden wird. Backendseitig werden insbesondere Microservices mit Java/Kotlin und Spring Boot entwickelt, während im Frontend React und TypeScript eingesetzt werden. Aufgaben: ·Entwicklung, Implementierung und Customizing technischer Komponenten, Schnittstellen, Module und Datenbanken gemäß Auftraggeberstandards ·Konzeption und Weiterentwicklung komplexer Anwendungen und Softwareprodukte auf Basis von Kundenanforderungen im agilen Entwicklungsteam ·Design und Implementierung sicherer, robuster, performanter und skalierbarer technischer Komponenten ·Entwicklung im Cloud-Umfeld einschließlich Provisionierung der Cloud-Infrastruktur sowie Einrichtung von Entwicklungs- und Continuous-Integration-Umgebungen ·Strukturierung fachlicher Anforderungen und Überführung in bestehende funktionale Architekturmodelle; aktive Mitwirkung im Refinement ·Fehleranalyse und -behebung über verschiedene Teststufen hinweg ·Entwicklung von Teststrategien und Testautomatisierungen sowie Durchführung von Komponenten- und Modultests und Code-Reviews ·Erstellung technischer Dokumentationen (z. B. nach arc42) und Lieferartefakte ·Initiierung, Planung und Steuerung von IT-Projekten sowie Release- und Roll-out-Planung im Bereich Vertriebsplattform ·Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Produkte und Sicherstellung der technischen Zukunftsfähigkeit der IT-Systeme Anforderungen: ·Mindestens 5 Jahre Programmierkenntnisse in Java, Kotlin und TypeScript ·Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung mit Spring Boot, Spring Data/JPA, REST APIs/OpenAPI und React ·Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Cloud-Umfeld, z. B. PostgreSQL und S3/RDS, sowie mit asynchroner Verarbeitung und Queueing-Mechanismen, z. B. ActiveMQ, Kafka oder SQS ·Gute Kenntnisse in JSON, XML, REST-Services und OpenAPI ·Erfahrung mit CI/CD, insbesondere GitLab CI, GitHub Actions und Jenkins ·Erfahrung mit Pair Programming, Code Reviews und Refactorings ·Umgang mit Framework-spezifischen Build-Tools wie Gradle und pnpm ·Erfahrung mit Test Automation sowie Continuous Integration/Continuous Deployment ·Erfahrung mit Design Principles, z. B. SOLID, ACIT und weiteren Design Patterns ·Erfahrung mit der Absicherung von Microservices und GUI, z. B. Überlastschutz und OWASP Top 10 ·Erfahrung mit AWS, Kubernetes und Docker ·Erfahrung mit JUnit, Vitest, Testcontainers, SpringBoot Test, Playwright und Mockito ·Fließende Deutschkenntnisse (Projektsprache) Wünschenswert: ·Sichere Nutzung von JIRA und Confluence ·Erfahrung mit PostgreSQL in datenintensiven Anwendungsumfeldern ·Erfahrung mit Monitoring und Alerting, z. B. Grafana und Kiali ·Kenntnisse in Analyse, Bewertung und Schätzung von User Stories und Backlog-Einträgen sowie deren Refinement ·Erfahrung mit Scripting, z. B. Bash oder Groovy ·Erfahrung mit Queues, asynchroner Kommunikation und lose gekoppelten Systemen

Stephan Grulich

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Stephan Grulich

Senior Recruiter

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Für unseren Kunden aus der Branche "Transport / Logistics" suchen wir einen "UX Researcher (m/w/d)" auf Contracting-Basis.   Start: asap Ende: 31.12.2029 Kapazität: Vollzeit Einsatzort: Remote (540 PT) / Frankfurt (60 PT) Im Projekt werden digitale Produkte und ganzheitliche Lösungen für das Reiseerlebnis entwickelt und weiterentwickelt. Im Fokus steht die strategische Produktentwicklung im Spannungsfeld zwischen Kundenbedürfnissen und Geschäftsanforderungen. Die Leistung erfolgt innerhalb von Produkt- und Projektteams nach einem DevOps-Modell sowie im Rahmen agiler Softwareentwicklung auf Basis von Scrum und skalierten Frameworks. Gesucht wird insbesondere Unterstützung im Bereich UX Research, um Nutzerbedürfnisse systematisch zu erheben, auszuwerten und in konkrete UX-, Design- und Produktanforderungen zu überführen. Aufgaben: ·Durchführung von Interviews mit den Stakeholdern zur Anforderungserhebung und -bewertung / Durchführung von Anforderungsworkshops ·Erhebung, Analyse, Beschreibung, Abstimmung und Dokumentation von funktionalen und nicht funktionalen Anforderungen im Beratungsgebiet ·Spezifikation von Anforderungen mit Hilfe von Standardvorlagen unter Verwendung natürlicher Sprache und UML ·Analyse der bestehenden Geschäftsprozesse im Themengebiet, Erarbeitung und Bewertung von möglichen Prozessverbesserungen, Erstellung strategischer Empfehlungen für die Verbesserung von Geschäftsprozessen, zur Steigerung der Effizienz und Einsparung von Kosten sowie herbeiführen einer Entscheidung durch den Auftraggeber ·Beratung des Auftraggebers zur fachlichen Themenstellung - Fachlichkeit, Prozesse, Methoden, Technologien, Anwendungs- und Geschäftsprozessarchitekturen ·Durchführung von (Geschäfts-) Prozess- und Systemanalysen ·Überarbeitung der Geschäftsprozesse (insb. Beschreibung und Dokumentation) gemäß der Entscheidung des Auftraggebers ·Entwicklung fachlicher sowie strategischer Einschätzungen und Empfehlungen für die Verbesserung von Businessfunktionen ·Analyse von Problemstellungen im Beratungskontext sowie Erarbeiten und Bewerten von Handlungsoptionen zur Lösung der Problemstellungen gemäß Best Practices des Marktes und unter Berücksichtigung der Kundensituation ·Erstellen von Marktanalysen sowie Markt- und Produktübersichten ·Moderation von größeren Veranstaltungen (bspw. Projektmeetings, Anforderungsworkshops) und Durchführung von Präsentationen im Beratungsgebiet ·Beratung des Auftraggebers bei der Durchführung von Quality Gates im Projektkontext ·Beratung in der Implementierungsphase (z.B. der technischen Architekten und Entwicklerteams) ·Entwicklung von User Flows und Customer Journeys ·Fachliche Unterstützung bei der Beauftragung und Planung von UX-Tests zur Überprüfung der entwickelten Produktkonzepte ·Aufbau und Bereitstellung von UX-Standards, -Methoden und -Kompetenzen ·Die externe Fachkraft übernimmt im Rahmen ihrer Beauftragung Aufgaben aus dem regelmäßigen fachlichen Austausch mit dem Umsetzungsteam. Dies erfolgt gemäß den agilen Methoden durch Pull von Tasks, welche aus User Stories resultieren ·Teilnahme an allen fachlichen Projektterminen, Scrum-Events und Workshops ·Teilnahme an fachlichen notwendigen Terminen am Erfüllungsort ·Fachliche Unterstützung des Projekt-Controllings bei der Kapazitätsplanung Muss-Anforderungen: ·Mehr als 3 Jahre Erfahrung in der Planung, Durchführung, Auswertung und Analyse qualitativer Tiefeninterviews. ·Mehr als 3 Jahre Erfahrung in der Konzeption und Erstellung qualitativer Interviews einschließlich Interviewleitfäden und Bewertungslogiken. ·Mehr als 3 Jahre Erfahrung in der Auswertung, Aufbereitung und Präsentation von Research-Ergebnissen in Form von Usability-Reports. ·Mehr als 3 Jahre Erfahrung in der Ableitung und Übersetzung von Research-Erkenntnissen in UX-/Designanforderungen und Ableitung von Optimierungsempfehlungen. ·Mehr als 3 Jahre Erfahrung in der adressatengerechten Aufbereitung und Präsentation von Analyse- und Research-Ergebnissen. Soll-Anforderungen: ·Mindestens 2 Referenzen aus UX-Research-Projekten im Mobilitätssektor innerhalb der letzten 3 Jahre, beispielsweise Mobilitätsplattformen, ÖPNV-Anwendungen, Fahrgastinformationen oder Mobilitäts-Apps. ·Mehr als 3 Jahre Erfahrung in UX-Research-Projekten für Mitarbeiter- oder interne Enterprise-Anwendungen, z. B. Mitarbeiterportale, interne Fachanwendungen, Workforce-Management-Tools, Service- und Betriebsanwendungen oder mobile Mitarbeiter-Apps. ·Mehr als 3 Jahre praktische Erfahrung mit Umfrage- und Remote-Research-Tools, z. B. Teams, Qualtrics, UserZoom oder UserTesting. ·Mehr als 3 Jahre praktische Erfahrung in der Durchführung, Analyse und Interpretation quantitativer UX-Research-Methoden, z. B. Online-Befragungen, Fragebogenstudien, Umfragen, statistische Auswertungen und Mixed-Methods-Ansätze. ·Mehr als 3 Jahre praktische Erfahrung mit Design- und Kollaborationstools, z. B. Figma und FigJam.

Paulina Miklar

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Paulina Miklar

Senior Recruiter

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Für unseren Kunden aus der Branche "Transport / Logistics" suchen wir einen "DevOps Engineer (m/w/d) mit Operations-Fokus" im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.   Start: schnellstmöglich Ende: 14.07.2029 Auslastung: Vollzeit (39 h / Woche) Einsatzort: 80% Remote / 20% Frankfurt Im Team Plan Bau wird eine Software zur Unterstützung von Baufahrplanern bei der Konstruktion von Baufahrplänen entwickelt. Bestandteil ist unter anderem die automatisierte Fahrplankonstruktion. Die Entwicklung erfolgt in einem agilen SAFe-Setup nach Scrum. Im Mittelpunkt der gesuchten Rolle stehen DevOps und Operations sowie die Verantwortung für einen stabilen Plattformbetrieb, konsistente und sichere Releases und die Weiterentwicklung der Anwendung. Die technische Umgebung umfasst unter anderem GitLab, Jenkins, Grafana, OpenSearch, AWS, Java, Kubernetes und Pulumi. Zusätzlich werden Schnittstellen zu verschiedenen Services sowie Komponenten der automatisierten Fahrplankonstruktion betrieben und bei Releases berücksichtigt. Aufgaben: ·Sicherstellung stabiler und konsistenter Releases auf allen Umgebungen ·Aufbau, Pflege und Parametrisierung von GitLab- und Jenkins-Pipelines (Deployment & Infrastruktur) ·Monitoring & Alerting mit Grafana und OpenSearch inkl. Log-Analyse ·Betrieb und Nutzung relevanter AWS-Services (u.a. S3, DocumentDB) ·Konfiguration und Pflege von Fahrplan- und Infrastruktur-Settings in der Datenbank ·Managen der Schnittstellen und Konfigurationen auf Plan Bau Umgebungen ·Durchführung und Anpassung von automatisierten Tests (Smoke-, E2E-Tests) ·Berücksichtigung und Absicherung von Schnittstellen diverser Services (RuT-K, IFP, Kapa-Service) und der automatischen Fahrplankonstruktion (AFK) bei Releases ·Schwachstellen bewerten und patchen (in Abstimmung mit Security Spezialist) ·Umsetzen von User Stories und Weiterentwicklung von Plan Bau ·Zusammenarbeit mit anderen Entwicklern im Team (Java-/Kafka-Umfeld) Anforderungen: ·Fundierte Kenntnisse in GitLab, Jenkins Pipelines, Grafana, OpenSearch, AWS Services und Java ·Mehrjährige Berufserfahrung als DevOps- oder Fullstack-Entwickler:in mit klarer OPS-Ausrichtung ·Fundierte Kenntnisse in CI/CD, Deployment-Strategien und Umgebungsmanagement ·Erfahrung im Monitoring komplexer verteilter Systeme ·Erfahrung im Managen und Konfigurieren von Schnittstellen auf verschiedenen Umgebungen ·Solide Kenntnisse moderner Cloud-Architekturen, idealerweise AWS ·Erfahrung im Bewerten und Patchen von Schwachstellen ·Hohes Verantwortungsbewusstsein ·Strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise Wünschenswert: ·Kenntnisse in der Konfiguration von Kubernetes-Clustern ·Kenntnisse in der Erstellung von Pulumi-Skripten ·KI-Kenntnisse Sonstiges: Sämtliche dienstlich veranlassten Reise- und Hotelkosten werden selbstverständlich übernommen. Sollten ausnahmsweise Arbeiten außerhalb der regulären Arbeitszeit erforderlich sein, gelten folgende tarifliche Arbeitszeitzulagen: ·Sonntagszulage (00:00–24:00 Uhr): 50 % ·Feiertagszulage (00:00–24:00 Uhr): 100 % ·Nachtzulage (20:00–06:00 Uhr): 25 % ·Überzeitzulage: 25 %

Berna Neziri

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Berna Neziri

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Für unseren Kunden aus der Branche "Transport / Logistics" suchen wir einen "Requirements Engineer (m/w/d) mit GIS-Fokus (zert. IREB CPRE)" auf Contracting-Basis.   Start: asap Ende: 31.12.2026 OaV Kapazität: Vollzeit Einsatzort: Remote / gelegentl. Frankfurt Aus Compliance-Gründen können wir nur sozialversicherungspflichtige Bewerber berücksichtigen (Anstellung bei uns ist möglich / keine Arbeitnehmerüberlassung). Das Projekt befasst sich mit einer webbasierten Geodatenplattform, über die mehr als 300 georeferenzierte Datendienste in einer zentralen Oberfläche konsolidiert, aufgerufen und dargestellt werden. Die Anwendung unterstützt insbesondere Prozesse im Bauprojektmanagement sowie im Anlagen- und Instandhaltungsmanagement, beispielsweise virtuelle Begehungen, digitale Einweisungen und Bestandsplanüberprüfungen. Neben der Visualisierung der Geodaten ermöglicht die Plattform die Interaktion mit Datendiensten über Zeichen- und Messfunktionen, die Anbindung eigener Datendienste, den Export von Kontextinformationen sowie die gemeinsame Datenerfassung und -bearbeitung in Team- und Projekträumen. Die Umsetzung erfolgt agil in einer an SAFe orientierten Organisation mit verschiedenen Subteams und übergreifenden Rollen. Projektsprache ist Deutsch. Die Leistung wird grundsätzlich remote bzw. standortunabhängig aus Deutschland erbracht; für fachlich erforderliche Termine muss jedoch Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands bestehen. Aufgaben: ·Anforderungsanalyse: Aufnahme von fachlichen Anforderungen sowie Strukturierung und Transformation dieser zur Erreichung der Vision von InfraMaps ·Anforderungsinterpretation: Ableitung von Interaktionskonzepten aus den fachlichen Anforderungen und Verortung diese auf unserer Produktentwicklungsroadmap ·Auforderungsausgestaltung & Transformation: Moderation von Workshops zur Anforderungsanalyse unter Zuhilfenahme von Kreativitätstechniken ·Prozessanalyse: Beratung bei der Analyse & (Weiter-)Entwicklung von fachlichen Prozessen, die die Vision von InfraMaps unterstützen ·Transformation: Optimierung von Fachkonzepten in iterativen Schleifen und Übersetzen dieser für die Entwicklung ·Change: Vorbereitung und Durchführung von Schulungen zur Integration von neuen Usergruppen ·Roll Out: Begleitung des Roll Outs von neuen Funktionalitäten in die Produktion ·Blick über den Tellerrand: Einbringung von innovativen Ideen & Konzepten aus dem digitalen Umfeld und Erarbeitung neuer Handlungsfelder für InfraMaps Muss-Anforderungen: ·Zertifizierung für die professionelle und strukturierte Erfassung von Anforderungen: IREB CPRE (Certified Professional for Requirements Engineering) oder gleichwertige Zertifizierung ·Erfahrung in der strukturierten Aufnahme von Anforderungen in komplexen Projektstrukturen: mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung, im Lebenslauf nachvollziehbar ·Erfahrung in der standardisierten Definition und Beschreibung von Schnittstellen: Nachweis über die Erstellung standardisierter Schnittstellenbeschreibungen, beispielsweise mit OpenAPI (früher Swagger) ·Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in (Geo-)Informatik oder einem verwandten Fachgebiet; alternativ vergleichbare nachweisbare Berufserfahrung im Kontext GIS, Vermessung oder Navigation. Bei Nachweis über Berufserfahrung sind mindestens 5 Jahre und mindestens 2 Projekte ·Erfahrung in der Business Analyse im agilen Projektumfeld: mindestens 2 Jahre und mindestens 2 Projekte Soll-Anforderungen: ·Sicheres Stakeholder-Management sowie überzeugende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten im Kontext komplexer Projekte: mindestens 2 Jahre und mindestens 2 Projekte ·Vertrautheit mit Tools und Prozessen des IT-Anforderungsmanagements, beispielsweise Jira, Confluence und Story Mapping: mindestens 2 Jahre und mindestens 2 Projekte ·Erfahrung in agiler Arbeitsweise nach Scrum bzw. SAFe: mindestens 2 Projekte

Francesca Hameister

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Francesca Hameister

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Für unseren Kunden aus der Branche "Sozialversicherung" suchen wir einen "DevSecOps Engineer (m/w/d) für CI/CD-Plattformbetrieb" auf Contracting-Basis.   Start: asap Ende: mehrjährig Kapazität: Vollzeit Einsatzort: Remote / alle 2-3 Monate Meetings an einem der Standorte des Kunden (Berlin / Würzburg / Hannover) Aus Compliance-Gründen können wir nur sozialversicherungspflichtige Bewerber berücksichtigen (Anstellung bei uns ist ebenfalls möglich / keine Arbeitnehmerüberlassung).   Aufgaben: ·Konzeption, Weiterentwicklung und Betrieb von CI/CD-Pipelines und Toolchains mit Git, Jenkins, Maven und Tekton ·Automatisierung und Steuerung von Deployments auf Kubernetes-/OpenShift-Umgebungen mit ArgoCD und Ansible ·Weiterentwicklung und Absicherung der DevSecOps-Prozesse inklusive Security-, Software-Dependency- sowie Build- und Artifact-Management ·Betreuung und Optimierung der Deployment-Prozesse des IT-Produkts über verschiedene Stages bis in den produktiven Betrieb ·Aufbau und Weiterentwicklung von Grafana- und Kibana-Dashboards für Monitoring, Logging und Analyse des technischen und fachlichen Systemzustands ·Mitarbeit an modernen System- und Softwarearchitekturen sowie Unterstützung des gesamten agilen Lifecycles von Entwicklung und Test bis Rollout und Betrieb ·Analyse und Optimierung von Stabilität, Sicherheit und Verfügbarkeit in einer komplexen, unternehmenskritischen IT-Umgebung Anforderungen: ·Kenntnisse im Aufbau von CI/CD-Pipelines (Tools wie Jenkins, Maven, Git) ·Erfahrung in hochkomplexen und unternehmenskritischen IT-Projekten (Systems Engineering) ·Kenntnisse in Openshift und ArgoCD ·Erfahrung im Bereich moderner agiler Softwareentwicklungsprozesse von der Konzeption über Entwicklung, Test, Rollout und Betrieb ·Verständnis und Fachexpertise im Bereich DevSecOps, Sicherheit, Container-Technologie, Software-Dependency-Management sowie Verwaltung von Build-Artifakten (vorzugsweise in Cloud-basierten Umgebungen) ·Verständnis für moderne Architekturen und Technologien: Mehrjährige Erfahrung im Aufbau von CI/CD-Toolchains und SCM-Systemen ·Kenntnisse mit Konfigurationsmanagementsystemen: Git, Tekton, Ansible, Kubernetes ·Fließende Deutschkenntnisse Wünschenswert: ·Erfahrung mit Einrichten von Grafana- u. Kibana-Dashboards

Ljubow Pospiech

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Ljubow Pospiech

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Für unseren Kunden suchen wir parttime einen "AWS Cloud Architect (m/w/d) im ÖRR" auf Contracting-Basis.   Start: 01.09.2026 Ende: 28.02.2027 Kapazität: Parttime (2-3 Tage pro Woche) Volumen: 50 Tage Einsatzort: Remote Branche: öffentlich-rechtlicher Rundfunk   Aufgaben: Konzeption und Aufbau des MVP der Produktlinie AWS der Cloud Platform des Kunden auf Basis der übergreifenden Konzepte der Cloud Platform und begleitenden Proof-of Concepts ·Aufbau Landingzone ·Übersetzung der übergreifenden Konzepte der Cloud Platform auf die AWS-Produktlinie ·Umsetzung der Anbindung der Cloud Platform an das IAM der Digitalen Erneuerung (IAM.DE, technische Basis Keycloak) ·Konzeption und Umsetzung eines Rollen- und Berechtigungs-Schemas nach Best Practices ·Umsetzung der Governance- und Security-Vorgaben (ISPL) in der AWS-Umgebung Coaching und Know-How-Transfer ·Coaching & Pair Architecture: oGemeinsame Erarbeitung von AWS-Infrastrukturdesign und Architekturkonzepten (z. B. Pair-Designing/Pair-Programming). oDurchführung regelmäßiger Architektur-Reviews (orientiert am AWS Well-Architected Framework) gemeinsam mit dem Junior Architect. ·Knowledge Transfer & Best Practices: oVermittlung von AWS Enterprise-Best-Practices in den Bereichen Security, Identity Management (IAM), Cost Optimization (FinOps) und Infrastructure as Code (IaC). ·Konstruktives Feedback & Feedback-Schleifen: oQualifiziertes Feedback zu erstellten Entwürfen, CDK/Terraform-Skripten und Richtlinien. oRegelmäßige Sparring-Sessions zur Besprechung technischer Herausforderungen und Lösungsansätze. ·Hands-on Entlastung bei komplexen Themen: oPunktuelle Eigenumsetzung besonders komplexer Bausteine mit anschließender Nachbereitung und Erläuterung. Anforderungen: ·Erfahrungen im Quality Assurance Coaching von Junior Cloud Architects oder Junior Cloud Engineers ·Tiefgreifende Kenntnisse der AWS Best Practices (Professional Service Best Practices) und des AWS Well-Architected Frameworks (Security, Reliability, Performance, Cost Optimization, Operational Excellence, Sustainability) ·Erfahrung mit mehreren Komponenten des AWS SecurityHub ·Sehr gute Kenntnisse der eingesetzten Technologien und Tools der Cloud Platform, insbesondere in der AWS-Umgebung (insbesondere Terraform/OpenTofu, EKS, CI/CD, CloudFormation). Erfahrung mit Multi-Account-Strategien (AWS Organizations, Control Tower) und CI/CD-Pipelines ·Umsetzung von AWS-Projekten im öffentlich-rechtlichen Rundfunk ·Erfahrungen mit Enterprise Netzwerk Architekturen (Multi-Organisations-Environments mit überschneidenden Netzsegmenten) auf Basis AWS ·Erfahrungen in der Anbindung von Identity Providern/Proxies (idealerweise Keycloak) an AWS ·Erfahrung in der Zusammenarbeit nach Scrum/Kanban sowie in der Strukturierung von Aufgaben nach dem Prinzip „Do with, not do for“ ·Fließende Deutschkenntnisse

Ekaterina Besel

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Ekaterina Besel

Senior Recruiterin

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Für unseren Kunden aus der Branche "Transport / Logistics" suchen wir einen "Scrum Master für komplexe SW-Projekte (m/w/d)" im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bis Ende 2029.   Start: schnellstmöglich Ende: 31.12.2029 Auslastung: Vollzeit (39h / Woche) Einsatzort: 80% Remote / 20% Frankfurt Aufgaben: ·Coaching der Teams hinsichtlich agiler Prinzipien und Methoden sowie Sicherstellung der Einhaltung der Scrum-Regeln ·Coaching und Unterstützung des Product Owners bei der Gestaltung und Priorisierung des Backlogs sowie bei der Abstimmung mit Business-Stakeholdern ·Identifikation, Bearbeitung und Nachverfolgung von Impediments auf Teamebene sowie Eskalation und Lösung ART-übergreifender Impediments, die durch das Development Team oder den Product Owner nicht eigenständig gelöst werden können ·Transparenz über fachliche und persönliche Entwicklungsbedarfe im Team schaffen ·Förderung des Kommunikationsflusses innerhalb des Teams sowie teamübergreifend; bei Bedarf Übernahme der Rolle als Vermittler und Facilitator ·Koordination und Moderation von Meetings auf Teamebene, z. B. Retrospektiven und Dailys, sowie Moderation komplexerer teamübergreifender Workshops im ART-Kontext ·Sicherstellung eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses durch geeignete Maßnahmen, z. B. Retrospektiven ·Unterstützung des Scrum-Teams bei der Erreichung der Iterationsziele auf Sprint- und PI-Ebene ·Nachverfolgung und Sicherstellung der Definition of Done für alle Arbeitsergebnisse des Development Teams ·Sicherstellung der regelmäßigen Überprüfung (Inspect) der Arbeitsweise und Arbeitsergebnisse sowie der kontinuierlichen Anpassung auf Basis gewonnener Erkenntnisse (Adapt) ·Sicherstellung und Berücksichtigung von Teamkapazität und Velocity im Rahmen der Sprint- und PI-Planung ·Identifikation und Etablierung geeigneter Maßnahmen und Best Practices zur kontinuierlichen Prozessverbesserung ·Übernahme einer aktiven Rolle im Agile Release Train (ART) über das eigene Team hinaus ·Treiberfunktion für teamübergreifende Themen im ART, insbesondere hinsichtlich Prozessen, Zusammenarbeit und Abhängigkeiten ·Unterstützung und aktive Mitwirkung bei ART-weiten Formaten, z. B. PI Planning sowie Inspect & Adapt ·Enge Zusammenarbeit mit anderen Scrum Mastern, dem Release Train Engineer (RTE) und relevanten Stakeholdern im ART ·Unterstützung des Teams bei technischen und prozessualen Fragestellungen sowie Förderung des Verständnisses technischer Zusammenhänge, z. B. CI/CD-Pipelines und Produktivsetzungen – sowohl auf Team- als auch auf ART-Ebene ·Übernahme einer aktiven Treiberrolle bei technischen und prozessualen Themen auf Team- und ART-Ebene, z.B. CI/CD, Releases und Entwicklungsprozess Anforderungen: ·In den letzten 5 Jahren überwiegend als Scrum Master in Softwareentwicklungsprojekten gearbeitet ·Fundierte Erfahrung in der Skalierung agiler Methoden (z.B. SAFe) und Arbeit in Agile Release Trains (ART) ·Mehrjährige Projektreferenzen als Scrum Master in Umfeldern mit mehreren parallel arbeitenden Scrum-Teams, davon mindestens eine Referenz im Kontext agiler Skalierung (z.B. ART) ·Erfahrung in der Moderation von teamübergreifenden Formaten und Workshops im agilen Umfeld (z.B. PI-Planning, Retrospektiven) ·Technisches Grundverständnis sowie Interesse an technischen Zusammenhängen, insbesondere in Softwareentwicklungsprozessen (z.B. CI/CD-Pipelines, Produktivsetzung) ·Sehr gute Kenntnisse in Kanban ·Fähigkeit, sich aktiv sowohl auf Team- als auch auf ART-Ebene in prozessuale und technische Themen einzubringen ·Erfahrung in komplexen, skalierten agilen Organisationen ·Erfahrung in der Präsentation und Vermittlung komplexer Inhalte auf unterschiedlichen Ebenen der Organisation ·Branchen-/Integrationswissen ·Verhandlungskompetenz ·Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sonstiges: ·Sonntagszulage (00:00 - 24:00 Uhr): 50%, Feiertagszulage (00:00 - 24:00 Uhr): 100%, Nachtzulage (20:00 - 6:00 Uhr): 25% und Überzeitzulage ·Reisekostenübernahme

Ekaterina Besel

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Ekaterina Besel

Senior Recruiterin

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Für unseren Kunden aus der Branche "Transport / Logistics" suchen wir einen "Junior Software Test Engineer / Test Analyst (m/w/d) - E2E & Testautomatisierung" auf Contracting-Basis. Start: asap Ende: 31.12.2026 Kapazität: Vollzeit Volumen: 70 Tag(e) Einsatzort: Remote Aus Compliance-Gründen können wir nur sozialversicherungspflichtige Bewerber berücksichtigen (Anstellung bei uns ist ebenfalls möglich / keine Arbeitnehmerüberlassung). Projektkontext: Im Projekt wird ein einheitliches Redaktionssystem eingeführt. Die beiden dafür eingesetzten Systeme befinden sich aktuell im Aufbau und Rollout. Der Serverbetrieb ist bereits eingerichtet, während die Fachfunktionen kontinuierlich erweitert und verbessert werden und gleichzeitig die Anzahl der Anwender steigt. Die Zusammenarbeit mit Dienstleistern und angrenzenden Stakeholdern wird über KANBAN organisiert, während der Softwarehersteller sprintbasiert arbeitet. Aufgaben: ·Entwurf und Analyse von fachlichen Testfällen und Testszenarien im fachlich komplexen System in Zusammenarbeit mit dem Projektteam ·Durchführung von strukturierten Softwaretests (funktional und nicht-funktional) ·Beratung zu der Betreuung und Umsetzung von Testplänen zur Einhaltung von Auftraggeber-Anforderungen oder Softwareprodukt-Anforderungen ·Beratung bei Erstellung und Pflege von Testdokumentationen, einschließlich Testfällen, Testskripten und Testberichten ·Beratung bei der Erstellung und Verifikation von Fehlerberichten ·Analyse von Testergebnissen und Identifizierung von Defekten und Verfolgung dieser bis zur Behebung ·Beratung in der Softwareentwickler bei der effizienten Fehleranalyse ·Beratung zum Anwendererlebnis und Barrierefreiheit ·Beratung bei der Testfallautomatisierung (Robot Framework) ·Optional: Beratung bei der Erstellung techn. Tests ·Optional: Beratung im Kontext von Projektplanungs- und Schätzungsaktivitäten nach Bedarf Muss-Anforderungen: ·Umfangreiche Erfahrung in der Durchführung fachlicher Softwaretests und E2E-Tests. Nachweis: 3 Referenzen. ·Umfangreiche Erfahrung in der Durchführung fachlicher Softwaretests und E2E-Tests sowie Erstellung von Testfällen anhand von Anforderungsdokumenten (klassisch) und von Storys (agil). Erfahrung: mind. 1 Jahr. ·Analyse einer bestehenden Anwendung und Testfallerstellung dazu im Rahmen eines Reengineering-Projektes. Nachweis: 1 Referenz. ·Umfangreiche Kenntnisse mit Testmanagementtools wie xRay und den dazugehörigen Defectprozessen. Erfahrung: mind. 1 Jahr. ·Kenntnisse in der Durchführung fachlicher und integrativer E2E-Tests in umfangreichen Systemlandschaften mit vielen Schnittstellen. Erfahrung: mind. 1 Jahr. Soll-Anforderungen: ·Methodenkompetenz, Modellierung, Vorgehensmodelle im Bereich Testing. Erfahrung: mind. 1 Jahr. ·Kenntnisse im Bereich der Testautomatisierung, idealerweise mit Robot-Framework. Erfahrung: mind. 1 Jahr ·Erfahrung in agiler Softwareentwicklung, auch in großen Entwicklungsumgebungen (z. B. nach SCRUM bzw. skalierten agilen Vorgehensweisen). Erfahrung: mind. 1 Jahr ·ISTQB Foundation Level Zertifizierung. Nachweis: ISTQB Foundation Level Zertifizierung.

Francesca Hameister

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Francesca Hameister

Senior Recruiterin

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Für unseren Kunden aus der Branche "Transport / Logistics" suchen wir einen "Frontend Developer (m/w/d) React / React Native / TypeScript" auf Contracting-Basis. Aus Compliance-Gründen können wir nur sozialversicherungspflichtige Bewerber berücksichtigen (Anstellung bei uns ist ebenfalls möglich / keine Arbeitnehmerüberlassung).   Start: 24.08.2026 Ende: 31.12.2026 OaV Kapazität: Vollzeit Einsatzort: Remote   Aufgaben: ·Schreiben von sauberem, effizientem und vollständig dokumentiertem React-Code, unter Berücksichtigung moderner Softwareentwicklungspraktiken und -standards. ·Zielplattformen der React (Native) Anwendung sind Web und Android. ·Implementierung von Berechtigungskonzepten im React-Frontend. ·Anbindung von OpenAPI und GraphQL zur Sicherstellung der Schnittstellenkommunikation mit dem bestehenden Backend. ·Testen der Anwendung, insbesondere mit Einsatz von Jest für Unit-Tests sowie Entwickeln von E2E-Tests. ·Nutzung von Figma zur Interpretation und Umsetzung der UX/UI-Vorgaben. ·Kooperation mit Projektmanagern, UX Designern, Backend-Entwicklung und anderen Projektmitgliedern, um eine rechtzeitige und erfolgreiche Fertigstellung des Migrationsprojekts sicherzustellen. ·Teilnahme an relevanten fachlichen Meetings und Bereitstellung regelmäßiger Updates zum Projektfortschritt. ·Durchführen von Code-Reviews und Bereitstellung konstruktiven Feedbacks für andere Entwickler. Muss-Anforderungen: ·React-Neuentwicklung oder Weiterentwicklung einer bestehenden Anwendung für Web und Mobile - > 3 Jahre Erfahrung ·Erfahrung in API-Integration, insbesondere REST/GraphQL, einschließlich Fehlerhandling - 1 Referenz. ·TypeScript – Entwicklung komplexer Frontend-Anwendungen - 1 Referenz. Soll-Anforderungen: ·Testing (Jest) – Unit-Tests und Teststrategie - 1 Referenz. ·E2E-Tests für kritische User-Flows - 1 Referenz. ·OpenAPI – Nutzung für API-Integration und Verständnis von Schnittstellen - 1 Referenz. ·Figma – Umsetzung von UI/UX-Vorgaben; Beispiel für UI-Implementierung Junior-Level

Paulina Miklar

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Paulina Miklar

Senior Recruiter

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Für unseren Kunden aus der Branche "Transport / Logistics" suchen wir einen "SD-WAN Netzwerk Architekt (Cisco/Meraki) - m/w/d" im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.   Start: schnellstmöglich Ende: 31.12.2027 Auslastung: Vollzeit (40 h/ Woche) Einsatzort: Frankfurt / Remote nach Absprache   Im Rahmen eines langfristigen Infrastrukturprojekts wird einen SD-WAN Netzwerk Architekt für die Weiterentwicklung einer auf Cisco Meraki basierenden SD-WAN-Plattform gesucht. Schwerpunkt des Projekts ist die Analyse bestehender Netzwerklandschaften sowie die Konzeption und Umsetzung moderner Netzwerk-, Sicherheits- und WLAN-Architekturen. Darüber hinaus umfasst die Tätigkeit die Entwicklung von Migrations- und Rollout-Konzepten, die Standardisierung von Konfigurationen sowie die technische Steuerung aller Projektbeteiligten. Das Projekt findet überwiegend remote statt, mit Einsätzen nach Absprache am Standort Frankfurt am Main. Aufgaben: ·Entwicklung einer auf Cisco Meraki basierenden SD-WAN-Plattform ·Analyse bestehender Netzwerk-Infrastrukturen ·Entwicklung von Netzwerkarchitekturen, Migrations- und Rollout-Konzepten ·Entwurf von Netzwerk-, Sicherheits- und WLAN-Architekturen unter Einhaltung interner Compliance-Vorgaben ·Entwicklung von Vorlagen für Geräte- und Standortkonfigurationen ·Einrichtung von VLANs, Routing, Firewall-Regeln und VPNs ·Technische Steuerung aller Projektbeteiligten in Abstimmung mit der Projektleitung Muss-Anforderungen (idealerweise): ·Erfolgreich abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium der Informatik, Informations- und Telekommunikationstechnik oder vergleichbare Qualifikation oTiefgreifende Kenntnisse der Cisco Meraki Produktlinien vMX/MX Security Appliances oMS Switches oMR Access Points ·Erfahrung mit oMeraki Dashboard Administration oRollenmodellen oAPI-Nutzung und Automatisierung ·Kenntnisse in der Integration von Cisco- oder Multi-Vendor-Netzwerken ·Erfahrung mit SIEM- und Monitoring-Integrationen (z. B. Syslog, SNMP) ·Kommunikationsstärke ·Teamfähigkeit ·Durchsetzungsvermögen ·Analytische Denkweise Wünschenswert: ·Erfahrung im DB-Konzern ·Relevante Zertifizierungen, beispielsweise: oCisco Meraki CMNA oCisco Meraki CMNP oCisco CCNA oCisco CCNP oFortinet NSE oCEH oCISSP

Paulina Miklar

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Paulina Miklar

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Für unseren Kunden aus der Branche "Transport / Logistics" suchen wir einen "Mobile App Tester (m/w/d) mit Playwright, Xray & Appium" auf Contracting-Basis. Aus Compliance-Gründen können wir nur sozialversicherungspflichtige Bewerber berücksichtigen (Anstellung bei uns ist ebenfalls möglich / keine Arbeitnehmerüberlassung)   Start: 18.08.2026 Ende: 31.12.2028 Kapazität: Vollzeit Einsatzort: Remote (498 PT) / Frankfurt (22 PT) Im Rahmen eines Digitalisierungsprojekts wird eine mobile Anwendung entwickelt, die den elektronischen Befähigungsnachweis für Mitarbeitende auf Baustellen bereitstellt. Ziel ist es, die Sicherheit auf Baustellen zu erhöhen, papierbasierte Prozesse abzulösen sowie Beschaffungs- und Reportingprozesse effizienter zu gestalten. Hierfür kommen moderne Technologien wie Flutter zur plattformübergreifenden Entwicklung für Android und iOS sowie FIDO2 für passwortlose Authentifizierung zum Einsatz. Das Projekt wird agil nach Scrum innerhalb eines SAFe-Frameworks umgesetzt. Entwicklung und Fachbereich arbeiten dabei eng zusammen, um die Digitalisierung und Effizienz der Infrastrukturprozesse voranzutreiben. Aufgaben: ·Testautomatisierung mit Robot Framework (Playwright & Appium) ·Durchführung von integrativen Tests mit Beteiligung mehrerer Services und Beteiligung von anderen Systemen ·Definition und Ausführung manueller Testfälle mit XRay ·Entwicklung von Teststrategie ·Codemanagement mit Versionierung des Codes in Git/GitLab ·Anwendung agiler Methoden wie SCRUM, SAFe ·Schreiben von manuellen Testfällen und Testautomatisierung mit der Hilfe von KI, z.B. mit Kiro Muss-Anforderungen: ·Mindestens 3 Jahre Erfahrung bei der Analyse und Validierung von Daten mittels SQL. ·Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Testmanagement mit XRay. ·Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Testautomatisierungslösungen für Web-, API- und Mobile-Anwendungen. ·Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Konzeption und Entwicklung automatisierter Testfälle mit Robot Framework. ·Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der automatisierten Testdurchführung mobiler Anwendungen (Android/iOS) mit Appium. Soll-Anforderungen: ·Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Testdesign anhand der Analyse von Anforderungen sowie Ableitung strukturierter Testfälle und Sicherstellung einer ausreichenden Testabdeckung. ·Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Planung, Durchführung und Dokumentation manueller Tests. ·Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Tester in agilen Entwicklungsprojekten. ·Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Tester innerhalb von SAFe.

Ljubow Pospiech

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Ljubow Pospiech

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Für unseren Kunden aus der Branche "Transport / Logistics" suchen wir 2x "Android Frontend Developer (m/w/d) mit Know-how in Appium, Kotlin Compose, Google Firebase und Defect Dojo" auf Contracting-Basis. Aus Compliance-Gründen können wir nur sozialversicherungspflichtige Bewerber berücksichtigen (Anstellung bei uns ist ebenfalls möglich / keine Arbeitnehmerüberlassung).   Start: 17.08.2026 Ende: 31.12.2029 Kapazität: Vollzeit Einsatzort: Remote (689 PT) / Frankfurt (69 PT)   Im Rahmen der Einheit Customer Experience (CX) werden digitale Lösungen für das Reiseerlebnis der Deutschen Bahn konzipiert, entwickelt und weiterentwickelt. Ziel ist die strategische Entwicklung digitaler Produkte im Spannungsfeld zwischen Kundenbedürfnissen und geschäftlichen Anforderungen. Die Entwicklung erfolgt in agilen Produkt- und Projektteams nach dem (RI-)DevOps-Modell unter Einsatz von Scrum und skalierten agilen Frameworks. Aufgaben: ·Leistungserbringung gemäß den vereinbarten Standards und Vorgaben des Auftraggebers (Rahmenvertrag, Prozessmodell, Prozessmodell, Architektur- und Security-Richtlinien, Programmierstandards) ·Sicherstellung der Qualität des entwickelten Softwarecodes ·Programmierung, Implementierung und Customizing technischer Komponenten in Applikationen auf Basis der genutzten Technologien inkl. dazugehöriger Schnittstellen, Module und entsprechender Datenbanken unter Einhaltung der Standards des Auftraggebers (z.B. Nutzung der standardisierten Entwicklungsumgebungen und Programmierrichtlinien) ·Beheben von Fehlern aus den Testphasen in den Applikationen / Komponenten ·Design und Dokumentation der technischen Komponenten ·Strukturierung und Erstellen von Systemdokumentationen ·Organisation, Erstellung und Verwaltung von Lieferpaketen für die betreffenden Applikationen ·Einrichten und Pflege von Entwicklungsumgebungen incl. Continuous Integration ·Durchführen von Code-Reviews, Komponententests, Modultests, Modulgruppentests ·Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen zu sehr komplexen technischen Themen ·Präsentationen zu sehr komplexen technischen Themenstellungen ·Erarbeitung und Präsentation von Aufwandsschätzungen für die technische Lösung im Team ·Teilnahme an allen fachlichen Projektterminen, Scrum-Events und Workshops ·Teilnahme an fachlichen notwendigen Terminen am Erfüllungsort ·Fachliche Unterstützung des Projekt-Controllings bei der Kapazitätsplanung Muss-Anforderungen: ·Mindestens 1 Jahr Erfahrung im Schwachstellenmanagement und der Behebung von Sicherheitslücken im Anwendungscode mit Defect Dojo ·Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Aufbau und der Anwendung von Testframeworks mit Appium ·2 Referenzen in der Android-App-Entwicklung in mittleren Projekten (20–30 Projektmitarbeiter:innen) innerhalb der letzten 5 Jahre ·Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Android-Entwicklung mit Kotlin Compose ·Mindestens 3 Jahre Erfahrung mit Google Firebase Cloud Messaging (FCM) Soll-Anforderungen: ·Mindestens 3 Jahre Erfahrung mit CI/CD unter Nutzung von Gradle, GitLab CI und Renovate ·Mindestens 3 Jahre Erfahrung mit der Middleware MQTT (Eclipse-Amlen) ·Mindestens 1 Jahr Erfahrung in der KI-gestützten Softwareentwicklung, z. B. mit GitHub Copilot, Kiro oder Claude ·Mindestens 1 Jahr Erfahrung in Performance-Optimierung und Reverse Engineering

Ljubow Pospiech

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Ljubow Pospiech

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Für unseren Kunden aus der Branche "Bank / Finance" suchen wir einen "Senior Cut-Over & Migration Manager (m/w/d) – Securities Platform (DAB)" auf Contracting-Basis.   Start: asap Ende: 31.07.2027 Kapazität: Vollzeit Einsatzort: Remote (60 %) / Nürnberg/München (40 %)   Aufgaben: ·Erstellung des Migrationskonzeptes übergreifend ·Erstellung des Migrationskonzeptes der DAB relevanten Prozesse mit den folgenden Detailthemen: oCut-Over Prozesse in Handelsgeschäften, Überträgen und Asset Services Maßnahmen oReg-Reporting Cut-Over Prozesse oTax Cut-Over Prozesse oNachmigration für Cut-Over Prozesse sowie rückwirkende Änderungen ·Erstellung eines Cut-Over Plans für die DAB relevanten Prozesse ·Erstellung eines übergreifenden Cut-Over Plans mit Integration der Pläne der beteiligten Partner ·Testfallerstellung für die Cut-Over Prozesse ·Testfalldurchführung ·Cut-Over Steuerung bei Test-Migrationen, DressRehearsal und am Migrationswochende Anforderungen: ·Bankausbildung oder akademischen Abschluss ·mind. 5 Jahre Erfahrung in der Wertpapierabwicklung ·mind. 5 Jahre Erfahrung in der Projektsteuerung ·mind. 5 Jahre Erfahrungen in der Steuerung von Cut-Over Prozessen im Rahmen einer Migration eines Wertpapierabwicklers ·DAB-Kenntnisse erwünscht

Francesca Hameister

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Francesca Hameister

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Wir, die 1st solution consulting GmbH, sind seit mehr als 25 Jahren erfolgreich am Markt und unterstützen unsere Kunden in den Bereichen Staffing & Recruiting, Consulting sowie Service & Solutions. Zur Erweiterung unseres bestehenden Serviceteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt full remote einen Genehmigungsplaner (m/w/d) für Stromnetzanschlüsse im Mobilfunkumfeld in unbefristeter Anstellung. Was bieten wir Dir: ·Ein dynamisches und engagiertes Team mit einem familiären Spirit ·Eine systematische Einarbeitung zur Erfüllung der anspruchsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeit kombiniert mit Weiterbildungen und Schulungen ·Persönliche Weiterentwicklung durch professionelle Weiterbildungsangebote ·Flexible Arbeitszeiten und Home-Office ·Eigenständiges und selbst organisiertes Arbeiten ·Eine unbefristete Festanstellung ·30(+) Tage Urlaub im Jahr Deine Hauptaufgaben: ·Planung und Koordination von Genehmigungsverfahren für Stromnetz- und Energieinfrastrukturprojekte (Mittel- und Niedrigspannung) ·Einholung aller erforderlichen öffentlich-rechtlichen Genehmigungen bei Behörden, Kommunen und weiteren Trägern öffentlicher Belange ·Abstimmung mit Grundstückseigentümern, Netzbetreibern, Behörden und weiteren Projektbeteiligten ·Erstellung und Zusammenstellung der Genehmigungsunterlagen sowie Begleitung der Antragsverfahren ·Koordination von Kreuzungs- und Gestattungsverfahren (z. B. Straßen, Bahntrassen, Gewässer und Versorgungsleitungen) ·Berücksichtigung naturschutz-, wasser-, denkmal- und immissionsschutzrechtlicher Anforderungen ·Abstimmung mit internen Fachbereichen wie Trassenplanung, Vermessung und Projektmanagement ·Überwachung von Genehmigungsfristen sowie Dokumentation des Genehmigungsstatus ·Unterstützung bei der Kommunikation mit Behörden und Begleitung von Stellungnahme- und Anhörungsverfahren ·Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie projektspezifischer Qualitätsstandards Was Dich auszeichnet: ·Erfahrung in der Genehmigungsplanung von Stromnetz- oder Energieinfrastrukturprojekten ·Kenntnisse im Umgang mit Behörden sowie in Genehmigungs- und Planfeststellungsverfahren ·Gute Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Vorgaben, insbesondere im Bau-, Umwelt-, Natur- und Wasserrecht ·Erfahrung im Umgang mit GIS-Systemen sowie technischer Dokumentation von Vorteil ·Verständnis für den Ausbau von Stromnetzen, Kabeltrassen oder Freileitungsprojekten ·Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise ·Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie sicheres Auftreten gegenüber Behörden und Projektpartnern ·Teamfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Projektteams ·Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Stephan Grulich

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Stephan Grulich

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Für unseren Kunden aus der Branche "Energiewirtschaft / Energy" suchen wir eine Fachkraft für den Bereich Buchhaltung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.   Start: schnellstmöglich Ende: 31.08.2031 Auslastung: Vollzeit Einsatzort: Düsseldorf / Remote (50 %) Aufgaben: ·Prüfung, Bearbeitung und Buchen von digitalen Eingangsrechnungen mit und ohne Bestellbezug gemäß gesetzlichen und internen Vorschriften in SAP S4/HANA ·Buchung von Zahlungsanweisungen und sonstigen Belegen ·kreditorische Kontenüberwachung und Kontenpflege gemäß gesetzlichen und internen Vorschriften in SAP S4/HANA im Rahmen des Tagesgeschäftes ·Bearbeitung von Mahnungen und Skontenreklamationen, Betreuung der Fachabteilung hinsichtlich von Rechnungs- und Kontierungsfragen ·Überprüfung der Saldenbestätigung Anforderungen: ·abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrungen in Kreditorenbuchhaltung ·gute Buchhaltungskenntnisse sowie gute Erfahrung in der Rechnungsprüfung ·sicherer Umgang in SAP-FI und MM, S4/Hana sowie MS Office ·ausgeprägt zielorientierte, strukturierte sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise mit einer sehr hohen Leistungsbereitschaft und Kooperationsfähigkeit ·aufgeschlossene Persönlichkeit mit ausgeprägter Sozialkompetenz, kommunikativ

Ljubow Pospiech

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Ljubow Pospiech

Senior Recruiterin

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Wir, die 1st solution consulting GmbH, suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudenten (m/w/d) zur Verstärkung unseres KI-Teams, der moderne KI-Technologien nicht nur kennt, sondern bereits praktisch eingesetzt hat und aktiv an der Entwicklung unserer KI-Lösungen mitwirken möchte. Die Anstellung erfolgt als permanente Nebenbeschäftigung während des Studiums mit einem Umfang von 16 Stunden pro Woche an unserem Standort Düsseldorf mit Remote-Anteil. Deine Aufgaben: ·Entwicklung und Umsetzung KI-basierter Anwendungen, Automatisierungen und KI-Agenten ·Integration von KI-Lösungen in bestehende Systeme und Geschäftsprozesse ·Evaluierung neuer KI-Tools, Modelle und Plattformen ·Anpassung und Customizing bestehender KI-Produkte an unsere Unternehmensanforderungen ·Entwicklung von Prototypen und Proof of Concepts ·Einbringung eigener Ideen und Unterstützung bei technischen Entscheidungen ·Dokumentation und Präsentation der entwickelten Lösungen Dein Profil: ·Laufendes Studium der Informatik, Künstlichen Intelligenz, Data Science, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs ·Sehr gute praktische Kenntnisse im Bereich Künstliche Intelligenz ·Studierende mit Schwerpunkt Künstliche Intelligenz werden bevorzugt ·Gute Programmierkenntnisse, idealerweise in Python, JavaScript oder TypeScript ·Erfahrung mit generativer KI, Large Language Models, APIs und Prompt Engineering ·Kenntnisse in den Bereichen KI-Integration, RAG, Vektordatenbanken, KI-Agenten oder Workflow-Automatisierung ·Analytische Denkweise, Eigeninitiative und die Fähigkeit, eigene Lösungsvorschläge einzubringen ·Fließende Deutschkenntnisse ·Gute Englischkenntnisse Wichtig: Praktische KI-Erfahrung Bitte sende uns zusammen mit deiner Bewerbung aussagekräftige Beispiele deiner bisherigen KI-Projekte, zum Beispiel: ·GitHub-Profil oder eigene Code-Projekte ·KI-Anwendungen, Agenten oder Automatisierungen ·Chatbots, RAG-Systeme oder API-Integrationen ·Studienprojekte, Prototypen oder eigene KI-Produkte Praktische Projekterfahrung und die Qualität der bisherigen Arbeiten sind für uns besonders wichtig. Was wir bieten: ·Mitarbeit an realen und innovativen KI-Projekten ·Viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen ·Direkte Zusammenarbeit mit Entscheidern und erfahrenen IT-Experten ·Flexible Arbeitszeiten und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten im KI-Team Wenn wir dein Interesse geweckt haben, melde dich gerne mit deinem Lebenslauf und Beispielen deiner bisherigen KI-Projekte per Email an: f.hameister@1st-solution-group.com

Francesca Hameister

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Francesca Hameister

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Für unseren Kunden aus der Branche "Bank / Finance" suchen wir mehrere "KYC Specialists (m/w/d) - AML/Compliance" auf Contracting-Basis.   Start: asap Ende: 31.12.2026 Kapazität: Vollzeit Einsatzort: Frankfurt (40%) / Remote (60%) Aufgaben: ·KYC-Compliance-Management: Fachliche Durchführung und Finalisierung von KYC-Prüfungsprozessen für komplexe Kundenstrukturen (Privat- und Unternehmenskunden) im Wealth Management. ·Review-Management: Sicherstellung der termingerechten Durchführung und Dokumentation von Periodic Reviews zur Einhaltung regulatorischer Deadlines. ·Dokumentations-Sicherheit: Erstellung einer revisionssicheren und fachlich fundierten Dokumentation der Compliance-Prüfungen als Grundlage für regulatorische Audits. ·Datenqualität & Systempflege: Gewährleistung der Datenintegrität internationaler Kundenbeziehungen innerhalb der eingesetzten IT-Systeme. ·Fachlicher Austausch: Koordination und fachlicher Austausch mit den relevanten Stakeholdern (Schnittstelle Deutschland/International), um den reibungslosen Informationsfluss für die Compliance-Prüfung zu gewährleisten. Anforderungen: ·Nachgewiesene Expertise: Langjährige Erfahrung in der Durchführung von KYC-Verfahren (1LoD oder 2LoD) im Wealth Management/Private Banking. ·Regulatorisches Fachwissen: Tiefgreifendes Expertenwissen in den Bereichen Geldwäscheprävention (AML), Sanktions- und Embargoprüfung, Korruptionsbekämpfung und Terrorismusfinanzierung. ·Komplexitätsmanagement: Erprobte Fähigkeit zur Analyse komplexer Firmen- und Vermögensstrukturen sowie zur Bewertung von Risiken im Rahmen interner Risikoframeworks. ·Sprachliche Professionalität: Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch zur eigenständigen Bearbeitung internationaler Mandate. ·Methodik: Souveräner Umgang mit MS-Office und gängigen Banken-IT-Systemen zur effizienten Projektabwicklung. ·Hintergrund: Einschlägige akademische Ausbildung (BWL/Jura/Compliance) oder eine spezialisierte Bankausbildung.

Francesca Hameister

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Für unseren Kunden aus der Branche "Energiewirtschaft / Energy" suchen wir einen "SAP Solution Architect (m/w/d) – SAP S/4HANA MaCo Cloud" auf Contracting-Basis.   Start: asap Ende: 31.12.2026 OaV Kapazität: 4-5 Tage pro Woche Einsatzort: Großraum Weimar / Remote (50% vor Ort) Für einen Kunden aus der Energiewirtschaft suchen wir einen SAP Solution Architect (m/w/d) mit Schwerpunkt SAP S/4HANA Utilities und SAP Market Communication for Utilities (MaCo Cloud). Der Kunde befindet sich aktuell in einer umfassenden Transformation seiner SAP-Systemlandschaft. Im Rahmen dieser Transformation wird SAP S/4HANA Utilities als zentrale ERP-Plattform für die energiewirtschaftlichen Kernprozesse eingeführt. Zusätzlich wird SAP Customer Experience auf Basis der SAP Service Cloud Version 2 implementiert. Die zukünftige Systemlandschaft orientiert sich an den drei regulatorischen Marktrollen der Energiewirtschaft: ·Stromlieferant ·Netzbetreiber ·Messstellenbetrieb Das Transformationsprogramm läuft seit rund anderthalb Jahren. Die erste Produktivsetzung ist für 01.06. mit der Marktrolle Stromlieferant geplant. Parallel prüft der Kunde die Einführung der SAP Market Communication for Utilities (MaCo Cloud) zur Unterstützung der Marktkommunikation. Im Projekt soll eine zukunftsfähige Zielarchitektur für die SAP-Systemlandschaft definiert werden, welche bestehende Systeme wie SAP S/4HANA Utilities und SAP BTP sowie mögliche Cloud-Komponenten integriert. Aufgaben: ·Konzeption und Definition der Zielarchitektur der SAP-Systemlandschaft ·Architekturdesign im Kontext von SAP S/4HANA Utilities ·Bewertung und Integration der SAP Market Communication for Utilities (MaCo Cloud) ·Abstimmung der Architektur mit bestehenden SAP BTP Integrations- und Erweiterungsszenarien ·Analyse der aktuellen Systemlandschaft und Ableitung von Architektur- und Integrationskonzepten ·Beratung von IT- und Fachbereichen hinsichtlich Architekturentscheidungen ·Unterstützung bei der strategischen Weiterentwicklung der SAP Utilities Plattform Must-have: ·Mehrjährige Erfahrung als SAP Solution Architect ·Sehr gute Kenntnisse in der Konzeption von Solution Architekturen im SAP Umfeld ·Fundierte Erfahrung mit SAP S/4HANA Utilities ·Erfahrung mit SAP Market Communication for Utilities (SAP MaCo Cloud) ·Projekterfahrung in der Energiewirtschaft / Utilities ·Fließende Deutschkenntnisse Nice-to-have: ·Erfahrung mit der SAP Business Technology Platform (BTP) ·Erfahrung mit Cloud-Architekturen im SAP Umfeld ·Erfahrung mit SAP Customer Experience / SAP Service Cloud

Ljubow Pospiech

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