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Key Account Manager (gn) (DE)
[6633]
KAM, VW, Key Account Management, Kundenbetreuung, RFQ, RFI, Preisverhandlung mit OEM-Einkauf
Unser Kunde ist ein führender globaler Partner für die Befestigungs- und Montageanforderungen der OEMs und Systemlieferanten aus der Automobilindustrie. Weltweit werden an 29 Produktionsstätten in 25 Ländern eine breite Produktpalette an innovativen Produkten entwickelt und gefertigt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in unbefristeter Festanstellung einen Key Account Manager (gn) für den OEM VW / Volkswagen Ihre Aufgaben ·Betreuung internationaler Großkunden und OEMs der Automobilindustrie ·Enge werksübergreifende Zusammenarbeit mit den Abteilungen Entwicklung, Labor, Produktion, Qualität, Logistik und den internationalen Vertriebs-Kollegen ·Erster Ansprechpartner für Kunden und OEMs (One Face to the Customer) ·Erstellen von Angeboten sowie Führen von Preis- und Vertragsverhandlungen ·Erkennen von Kundenwünschen, Konkretisieren der Anforderungen und Gewinnen von Aufträgen ·Kontinuierliches Beobachten und Analysieren der Markt- und Wettbewerbssituation ·Koordinieren und Gestalten aller Maßnahmen zur Weiterentwicklung und Vertiefung bestehender Kundenbeziehungen ·Vertreten und Schützen eigener Unternehmensinteressen gegenüber strategischen Kunden Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit technischer Ausrichtung ·Reisebereitschaft (ca. 30%) ·Sehr gute Englischkenntnisse; Französischkenntnisse von Vorteil ·Begeisterung für die Transformation in der Automobilindustrie ·Du denkst unternehmerisch, besitzt Verhandlungsgeschick und bist kommunikationsstark ·Idealerweise erste Berufserfahrung auf einer vergleichbaren Position in der Automobilindustrie Das wird Ihnen geboten ·Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ·Möglichkeit der individuellen Arbeitszeit- und -ortgestaltung (hybrides Arbeiten mit 1-2 Tagen onsite flexibel möglich) ·Weiterbildungsmöglichkeiten ·Betriebliches Gesundheitsmanagement ·Vergünstigte Speisen in unserer Kantine ·Hansefit und JobRad ·Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jan Büscher unter der Rufnummer +49 441 21879-17 oder via E-Mail an jan.buescher@optares.de zur Verfügung.
- Betreuung internationaler Großkunden und OEMs der Automobilindustrie
- Enge werksübergreifende Zusammenarbeit mit den Abteilungen Entwicklung, Labor, Produktion, Qualität, Logistik und den internationalen Vertriebs-Kollegen
- Erster Ansprechpartner für Kunden und OEMs (One Face to the Customer)
- Erstellen von Angeboten sowie Führen von Preis- und Vertragsverhandlungen
- Erkennen von Kundenwünschen, Konkretisieren der Anforderungen und Gewinnen von Aufträgen
- Kontinuierliches Beobachten und Analysieren der Markt- und Wettbewerbssituation
- Koordinieren und Gestalten aller Maßnahmen zur Weiterentwicklung und Vertiefung bestehender Kundenbeziehungen
- Vertreten und Schützen eigener Unternehmensinteressen gegenüber strategischen Kunden
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit technischer Ausrichtung
- Reisebereitschaft (ca. 30%)
- Sehr gute Englischkenntnisse; Französischkenntnisse von Vorteil
- Begeisterung für die Transformation in der Automobilindustrie
- Du denkst unternehmerisch, besitzt Verhandlungsgeschick und bist kommunikationsstark
- Idealerweise erste Berufserfahrung auf einer vergleichbaren Position in der Automobilindustrie
Das wird Ihnen geboten
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Möglichkeit der individuellen Arbeitszeit- und -ortgestaltung (hybrides Arbeiten mit 1-2 Tagen onsite flexibel möglich)
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Vergünstigte Speisen in unserer Kantine
- Hansefit und JobRad
- Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen
Jan Büscher
Qualitätsvorausplaner (gn) (DE)
[6650]
APQP, Qualitäsplanung, Bauteile, Lastenheft, PFMEA
Unser Kunde zählt zu den führenden Anbietern für Karrosserielösungen für die Automobilindustrie. Weltweit sind über 8000 Mitarbeiter an 36 Standorten beschäftigt. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für eine Nachbesetzung im Qualitätsteam einen engagierten Mitarbeitenden als Qualitätsvorauslaner (gn) in Köln oder Großraum Stuttgart Ihre Aufgaben ·Verantwortung für die Planung und Verfolgung von Prozessen und Terminen im Rahmen der Qualitätsplanung (APQP) ·Erstellung und Pflege von Projektplänen, APQP-Statusreports in Projekten, Prozess- und Fertigungsstandsüberwachung (nach IATF 16949 oder VDA) ·Mitwirkung am Erstbemusterungsprozess, Sicherstellung der Termine und Bauteilqualität von Lieferanten ·Pflege der Kundenportale ·Mitwirkung bei der Planung des Prüfmittelbedarfs, Konzepterstellung, Bewertung sowie Abnahmen einschließlich Kundenabstimmung ·Planung und Moderation der PFMEA ·Unterstützung der Werke sowie Lieferanten vor Ort ·Beurteilung und Dokumentation der Bauteilqualität ·Erstellung von Lasten- und Pflichtenhefte sowie Prüfung und Auswertung dieser anhand von Kundenanforderungen Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise mit fundierter Berufserfahrung im Karosseriebau (body in white) ·Umfangreiche Kenntnisse von Methoden zur Qualitätsplanung, z.B. FMEA , PPAP, APQP, Normen und Kundenportalen ·Mind. 3-5 Berufserfahrung im Qualitätswesen der Automobilindustrie ·Idealerweise Kenntnisse von Fertigungsprozessen im Bereich Umformtechnik ·Teamorientierung und Kommunikationsstärke ·Bereitschaft zu Dienstreisen (ca. 3-5 Tage/Monat im Durchschnitt) ·Sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendungen ·Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das wird Ihnen geboten ·Flexible Arbeitszeiten | Ob Langschläfer oder Frühaufsteher, die Arbeitszeiten können flexibel nach Absprache gestaltet werden. Das bedeutet, es gibt keine Kernarbeitszeiten. ·Mobiles Arbeiten ·Job Bike | Lieber mit dem Rad anstatt mit dem Auto zur Arbeit? Oder einfach nur für den privaten Gebrauch? Bei unserem Kunden gibt es die Möglichkeit ein Fahrrad oder auch ein E-Bike zu leasen. ·Weiteres: 30 Tage Urlaub, einen unbefristeten Arbeitsvertrag, Laptop und Handy auch zum privaten Gebrauch, unterschiedliche Maßnahmen im Rahmen des Gesundheitsmanagements, ausreichend Parkplätze und eine Kaffee- und Wasser-Flat ·Der Start bei uns | Ein individuell zugeschnittener Einarbeitungsplan leitet bei uns durch die ersten Wochen. Alle Informationen rund ums Unternehmen gibt es in einem Onboarding-Workshop. Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jan Büscher unter der Rufnummer +49 441 21879-17 oder via E-Mail an jan.buescher@optares.de zur Verfügung.
- Verantwortung für die Planung und Verfolgung von Prozessen und Terminen im Rahmen der Qualitätsplanung (APQP)
- Erstellung und Pflege von Projektplänen, APQP-Statusreports in Projekten, Prozess- und Fertigungsstandsüberwachung (nach IATF 16949 oder VDA)
- Mitwirkung am Erstbemusterungsprozess, Sicherstellung der Termine und Bauteilqualität von Lieferanten
- Pflege der Kundenportale
- Mitwirkung bei der Planung des Prüfmittelbedarfs, Konzepterstellung, Bewertung sowie Abnahmen einschließlich Kundenabstimmung
- Planung und Moderation der PFMEA
- Unterstützung der Werke sowie Lieferanten vor Ort
- Beurteilung und Dokumentation der Bauteilqualität
- Erstellung von Lasten- und Pflichtenhefte sowie Prüfung und Auswertung dieser anhand von Kundenanforderungen
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise mit fundierter Berufserfahrung im Karosseriebau (body in white)
- Umfangreiche Kenntnisse von Methoden zur Qualitätsplanung, z.B. FMEA , PPAP, APQP, Normen und Kundenportalen
- Mind. 3-5 Berufserfahrung im Qualitätswesen der Automobilindustrie
- Idealerweise Kenntnisse von Fertigungsprozessen im Bereich Umformtechnik
- Teamorientierung und Kommunikationsstärke
- Bereitschaft zu Dienstreisen (ca. 3-5 Tage/Monat im Durchschnitt)
- Sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendungen
- Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Das wird Ihnen geboten
- Flexible Arbeitszeiten | Ob Langschläfer oder Frühaufsteher, die Arbeitszeiten können flexibel nach Absprache gestaltet werden. Das bedeutet, es gibt keine Kernarbeitszeiten.
- Mobiles Arbeiten
- Job Bike | Lieber mit dem Rad anstatt mit dem Auto zur Arbeit? Oder einfach nur für den privaten Gebrauch? Bei unserem Kunden gibt es die Möglichkeit ein Fahrrad oder auch ein E-Bike zu leasen.
- Weiteres: 30 Tage Urlaub, einen unbefristeten Arbeitsvertrag, Laptop und Handy auch zum privaten Gebrauch, unterschiedliche Maßnahmen im Rahmen des Gesundheitsmanagements, ausreichend Parkplätze und eine Kaffee- und Wasser-Flat
- Der Start bei uns | Ein individuell zugeschnittener Einarbeitungsplan leitet bei uns durch die ersten Wochen. Alle Informationen rund ums Unternehmen gibt es in einem Onboarding-Workshop.
Jan Büscher
Global Pricing Analyst Market Access (m/w/d) (DE)
[6666]
If you thrive to be part of a big change within an established company and if you are ready for a long successful partnership this could be the exact spot for your professional future! Our customer is a German medium-sized family company with a traditional history of more than 60 years and a modern and innovative future orientation. The company specializes in the development and marketing of mainly prescription drugs for the therapeutic areas of gastroenterology and hepatology - these are developed and produced within their own group of companies. Worldwide sales are carried out through their own local subsidiaries and local partners. For the further expansion we are looking for a Global Pricing Analyst Market Access (m/w/d) Your tasks Pricing Strategy Implementation: ·Act as the key contact person to address market pricing requests from both internal and external stakeholders ·Manage internal pricing systems, ensuring quality and completeness of the information recorded including management of global pricing database ·Collaborate with cross-functional teams to implement global pricing strategies for new and existing products Price Forecasting & Market Analysis: ·Support pricing forecasting exercise across our portfolio ·Conduct research and analysis to understand pricing trends, competitive positioning, and market access landscape ·Develop and maintain pricing models to evaluate pricing scenarios (international price referencing) and support development of business cases Price Performance & reimbursement strategy Monitoring: ·Monitor and analyze the performance of pricing & reimbursement strategies and present pricing reports and insights to management Your qualifications ·Bachelor's degree in Business, (Health-)Economics, Finance, Mathematics or a related field. A Master's degree or MBA is preferred ·Minimum of 1-3 years of experience in pricing analysis, preferably in the pharmaceutical or healthcare industry ·Strong analytical and quantitative skills ·Proficiency in financial modeling and data analysis tools ·Excellent communication and presentation skills ·Ability to work collaboratively in a cross-functional team environment ·Knowledge of global pharmaceutical markets and reimbursement environments ·Proactive and self-motivated with a strategic mindset ·English is a must, German preferable, another European language a plus You will be offered ·Supportive, respectful and appreciative work atmosphere in a small, dedicated team ·Diverse learning culture and individual development opportunities ·International and growing family business with short decision-making processes, financial independence and long-term perspective ·New work, flexible working hours and mobile working ·Wide range of benefits (free beverages, health and sports benefits, canteen, JobRad) ·Comprehensive onboarding and mentoring program If you feel attracted by this job feel free to get in touch with Lea Stolle at Optares Medical via lea.stolle@optares.de or by phone under +49 441 21879-42
Pricing Strategy Implementation:
- Act as the key contact person to address market pricing requests from both internal and external stakeholders
- Manage internal pricing systems, ensuring quality and completeness of the information recorded including management of global pricing database
- Collaborate with cross-functional teams to implement global pricing strategies for new and existing products
Price Forecasting & Market Analysis:
- Support pricing forecasting exercise across our portfolio
- Conduct research and analysis to understand pricing trends, competitive positioning, and market access landscape
- Develop and maintain pricing models to evaluate pricing scenarios (international price referencing) and support development of business cases
Price Performance & reimbursement strategy Monitoring:
- Monitor and analyze the performance of pricing & reimbursement strategies and present pricing reports and insights to management
Your qualifications
- Bachelor's degree in Business, (Health-)Economics, Finance, Mathematics or a related field. A Master's degree or MBA is preferred
- Minimum of 1-3 years of experience in pricing analysis, preferably in the pharmaceutical or healthcare industry
- Strong analytical and quantitative skills
- Proficiency in financial modeling and data analysis tools
- Excellent communication and presentation skills
- Ability to work collaboratively in a cross-functional team environment
- Knowledge of global pharmaceutical markets and reimbursement environments
- Proactive and self-motivated with a strategic mindset
- English is a must, German preferable, another European language a plus
You will be offered
- Supportive, respectful and appreciative work atmosphere in a small, dedicated team
- Diverse learning culture and individual development opportunities
- International and growing family business with short decision-making processes, financial independence and long-term perspective
- New work, flexible working hours and mobile working
- Wide range of benefits (free beverages, health and sports benefits, canteen, JobRad)
- Comprehensive onboarding and mentoring program
If you feel attracted by this job feel free to get in touch with Lea Stolle at Optares Medical via lea.stolle@optares.de or by phone under +49 441 21879-42
Lea Stolle
Direct contact
Lea Stolle
Senior Recruitment Specialist
mail lea.stolle@optares.de
phone +49 441 21879-42
Quality Resident (gn) (DE)
[6665]
Qualitätsmanagement, Quality Resident, BMW, Seating
Our client is one of the most growing automotive supplier in the world. In terms of a greenfield project a new site in the Czech Republic will be established for the production of modern products (seats) for the OEM´s. To grow the quality department we are seeking asap several Quality Residents (gn) for the OEM BMW in Dingolfing The experienced and proactive Quality Resident that will work directly at thecustomer in Dingolfing, Germany. As a Quality Resident, you will act as a key liaison between our company and the customer, ensuring that all delivered products meet the quality standards and specifications required in the automotive industry. Your responsibilities will include monitoring product quality, addressing issues, and ensuring smooth communication between production teams and the customer. Your tasks ·Serve as the on-site representative for quality at the customer’s location, identifying and resolving quality issues. ·Coordinate immediate corrective actions in the event of production or delivery discrepancies. ·Communicate regularly with quality and production teams to ensure timely implementation of corrective measures. ·Participate in internal and external audits, report non-conformities, and propose improvements in quality processes. ·Analyze non-conforming products and follow up on corrective actions. ·Collaborate with the team and suppliers to optimize quality processes. ·Maintain quality control documentation, including reports and records of performed inspections. ·Conduct product inspections to ensure compliance with customer standards and specifications. Your qualifications ·Degree in a technical field (e.g., mechanical engineering, quality management) or equivalent industry experience. ·Knowledge of quality tools and methods (e.g., 8D reports, FMEA, PPAP, SPC). ·Strong problem-solving skills with the ability to analyze data and implement effective solutions. ·Proficient in both German and English languages. ·Willingness to travel regularly and be present at the customer’s location. ·Excellent communication and organizational skills, with the ability to work independently and under pressure. ·Experience in a quality role in the automotive sector. You will be offered ·permanent contract ·good development options ·competitive salary ·flexible working opportunity If you feel attracted by this job feel free to get in touch with Jan Büscher at Optares via jan.buescher@optares.de or by phone under +49 441 21879-17
- Serve as the on-site representative for quality at the customer’s location, identifying and resolving quality issues.
- Coordinate immediate corrective actions in the event of production or delivery discrepancies.
- Communicate regularly with quality and production teams to ensure timely implementation of corrective measures.
- Participate in internal and external audits, report non-conformities, and propose improvements in quality processes.
- Analyze non-conforming products and follow up on corrective actions.
- Collaborate with the team and suppliers to optimize quality processes.
- Maintain quality control documentation, including reports and records of performed inspections.
- Conduct product inspections to ensure compliance with customer standards and specifications.
Your qualifications
- Degree in a technical field (e.g., mechanical engineering, quality management) or equivalent industry experience.
- Knowledge of quality tools and methods (e.g., 8D reports, FMEA, PPAP, SPC).
- Strong problem-solving skills with the ability to analyze data and implement effective solutions.
- Proficient in both German and English languages.
- Willingness to travel regularly and be present at the customer’s location.
- Excellent communication and organizational skills, with the ability to work independently and under pressure.
- Experience in a quality role in the automotive sector.
You will be offered
- permanent contract
- good development options
- competitive salary
- flexible working opportunity
If you feel attracted by this job feel free to get in touch with Jan Büscher at Optares via jan.buescher@optares.de or by phone under +49 441 21879-17
Jan Büscher
Controller Verlagswesen München (DE)
[6664]
Senior Controller (m/w/d) – Verlags- und Medienbranche Unser Mandant Unser Mandant ist ein führendes Unternehmen in der Verlags- und Medienbranche mit Sitz in Hamburg und einem wichtigen Standort in München. Mit rund 1.050 Mitarbeitenden gehört es zu den größten unabhängigen Medienhäusern Deutschlands. Das Unternehmen produziert und vertreibt ein vielfältiges Portfolio an Büchern, Musik und Home-Entertainment-Produkten und erzielt einen Jahresumsatz von über 250 Millionen Euro. Neben physischen Medien ist es auch in der digitalen Distribution tätig und verzeichnet täglich rund 50 Millionen Streams seiner Inhalte. Für das Finance-Team am Standort München (ca. 40 Mitarbeitende) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n erfahrene:n Senior Controller:in, der:die die finanzielle Steuerung des Unternehmens aktiv mitgestaltet. Ihre Aufgaben ·Erstellung und Weiterentwicklung der Budget- und Forecast-Planungen ·Verantwortung für Gewinn- und Verlustrechnung, Bilanz und Cashflow ·Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen, Ad-hoc-Analysen und Ableitung von Handlungsempfehlungen ·Mitarbeit bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen ·Bewertung von Projekten hinsichtlich ihrer wirtschaftlichen Tragfähigkeit und strategischen Bedeutung ·Weiterentwicklung der Controlling-Prozesse und Reporting-Tools ·Erstellung aussagekräftiger Berichte und Präsentationen für die Geschäftsleitung ·Unterstützung bei unternehmensweiten Finanz- und Controlling-Projekten Ihr Profil ·Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder Rechnungswesen ·Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in der Verlags- oder Medienbranche ·Sehr gute Kenntnisse in Excel sowie Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. SAP FI, CO, MM) und Reporting-Tools (SAP BW, Power BI, Lucanet) ·Analytische Denkweise, hohe Zahlenaffinität und strukturierte Arbeitsweise ·Eigenverantwortliches Handeln und ausgeprägte Kommunikationsstärke ·Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das wird Ihnen geboten ·Attraktives Gehalt bis zu 80.000 €, je nach Erfahrung ·Flexible Arbeitszeiten mit bis zu zwei Tagen Home-Office pro Woche ·Ein innovatives und dynamisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen ·Ein kreatives Team mit großer Leidenschaft für Inhalte und Medien ·Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten ·Mitarbeitervergünstigungen, Zuschüsse zu öffentlichen Verkehrsmitteln und weitere attraktive Benefits Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Daniel Jovanov unter der Rufnummer +49 441 21879 51 oder via E-Mail an daniel.jovanov@optares.de zur Verfügung.
Senior Controller (m/w/d) – Verlags- und Medienbranche
Unser Mandant
Unser Mandant ist ein führendes Unternehmen in der Verlags- und Medienbranche mit Sitz in Hamburg und einem wichtigen Standort in München. Mit rund 1.050 Mitarbeitenden gehört es zu den größten unabhängigen Medienhäusern Deutschlands. Das Unternehmen produziert und vertreibt ein vielfältiges Portfolio an Büchern, Musik und Home-Entertainment-Produkten und erzielt einen Jahresumsatz von über 250 Millionen Euro. Neben physischen Medien ist es auch in der digitalen Distribution tätig und verzeichnet täglich rund 50 Millionen Streams seiner Inhalte.
Für das Finance-Team am Standort München (ca. 40 Mitarbeitende) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n erfahrene:n Senior Controller:in, der:die die finanzielle Steuerung des Unternehmens aktiv mitgestaltet.
Ihre Aufgaben
- Erstellung und Weiterentwicklung der Budget- und Forecast-Planungen
- Verantwortung für Gewinn- und Verlustrechnung, Bilanz und Cashflow
- Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen, Ad-hoc-Analysen und Ableitung von Handlungsempfehlungen
- Mitarbeit bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen
- Bewertung von Projekten hinsichtlich ihrer wirtschaftlichen Tragfähigkeit und strategischen Bedeutung
- Weiterentwicklung der Controlling-Prozesse und Reporting-Tools
- Erstellung aussagekräftiger Berichte und Präsentationen für die Geschäftsleitung
- Unterstützung bei unternehmensweiten Finanz- und Controlling-Projekten
Ihr Profil
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder Rechnungswesen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in der Verlags- oder Medienbranche
- Sehr gute Kenntnisse in Excel sowie Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. SAP FI, CO, MM) und Reporting-Tools (SAP BW, Power BI, Lucanet)
- Analytische Denkweise, hohe Zahlenaffinität und strukturierte Arbeitsweise
- Eigenverantwortliches Handeln und ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Das wird Ihnen geboten
- Attraktives Gehalt bis zu 80.000 €, je nach Erfahrung
- Flexible Arbeitszeiten mit bis zu zwei Tagen Home-Office pro Woche
- Ein innovatives und dynamisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
- Ein kreatives Team mit großer Leidenschaft für Inhalte und Medien
- Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Mitarbeitervergünstigungen, Zuschüsse zu öffentlichen Verkehrsmitteln und weitere attraktive Benefits
Daniel Jovanov
Direct contact
Daniel Jovanov
Managing Director | Geschäftsführer
mail daniel.jovanov@optares.de
phone +49 441 21879 51
Manager Group Accounting (m/w/d) (DE)
[6658]
Unser Auftraggeber entwickelt und fertigt Prozesslösungen für die Mikrostrukturanwendungen in der Halbleiterindustrie und verwandten Märkten. Das Portfolio umfasst ein breites Spektrum an Produkten und Lösungen für die Bereiche Backend-Lithografie, Wafer-Bonding und Fotomaskenreinigung. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir im Rahmen eines exklusiven Suchauftrags eine engagierte Persönlichkeit als Manager Group Accounting (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Mitarbeit bei der Erstellung des Konzernabschlusses inkl. Konsolidierung ·Prüfung, Analyse und Kommentierung von GuV, Bilanz und Cash Flow, Sicherstellung der konzerneinheitlichen Bilanzierung und Bewertung in Abstimmung mit den Finanzbuchhaltungen ·Unterstützung bei der Einführung und systemischen Umsetzung neuer Konzernbilanzierungsstandards ·Unterstützung der Konzerngesellschaften bei der Erstellung von Einzelabschlüssen inkl. Qualitätssicherung von Prüfungs- und Lageberichten ·Ansprechpartner für Konzerngesellschaften im Rahmen der Konzernberichterstattung Ihre Qualifikationen ·Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finance & Accounting oder vergleichbare Qualifikation (z.B. abgeschlossene kaufmännische Ausbildung). ·Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, Konzernrechnungswesen oder in der Wirtschaftsprüfung wünschenswert ·Erste praktische Erfahrungen in der Abschlusserstellung und Bilanzierung nach HGB/IFRS sowie im Bereich Konzernrechnungslegung/Konsolidierung ·Gute MS-Office-Kenntnisse sowie erste Erfahrungen im Umgang mit ERP- und Konsolidierungssystemen ·Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse ·Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Das wird Ihnen geboten ·eine komplexe, im internationalen Kontext angesiedelte Position in einem expandierenden Unternehmen ·die Mitarbeit in einem engagierten Team ·Freiraum für selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten ·ein attraktives Gehaltspaket ·mobiles Arbeiten Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Tilman Grumbd unter der Rufnummer +49 441 21879-34 oder via E-Mail an tilman.grumbd@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Mitarbeit bei der Erstellung des Konzernabschlusses inkl. Konsolidierung
- Prüfung, Analyse und Kommentierung von GuV, Bilanz und Cash Flow, Sicherstellung der konzerneinheitlichen Bilanzierung und Bewertung in Abstimmung mit den Finanzbuchhaltungen
- Unterstützung bei der Einführung und systemischen Umsetzung neuer Konzernbilanzierungsstandards
- Unterstützung der Konzerngesellschaften bei der Erstellung von Einzelabschlüssen inkl. Qualitätssicherung von Prüfungs- und Lageberichten
- Ansprechpartner für Konzerngesellschaften im Rahmen der Konzernberichterstattung
Ihre Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finance & Accounting oder vergleichbare Qualifikation (z.B. abgeschlossene kaufmännische Ausbildung).
- Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, Konzernrechnungswesen oder in der Wirtschaftsprüfung wünschenswert
- Erste praktische Erfahrungen in der Abschlusserstellung und Bilanzierung nach HGB/IFRS sowie im Bereich Konzernrechnungslegung/Konsolidierung
- Gute MS-Office-Kenntnisse sowie erste Erfahrungen im Umgang mit ERP- und Konsolidierungssystemen
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Das wird Ihnen geboten
- eine komplexe, im internationalen Kontext angesiedelte Position in einem expandierenden Unternehmen
- die Mitarbeit in einem engagierten Team
- Freiraum für selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- ein attraktives Gehaltspaket
- mobiles Arbeiten
Tilman Grumbd
Powerplant & Energy Supply Manager (m/w/d) (DE)
[6662]
Lean Management, Optimierung Produktionsprozesse
Unser Kunde ist ein familiengeführtes Unternehmen mit 9 Standorten in Europa, das auf die Herstellung von Produkten aus dem Naturmaterial Holz spezialisiert ist. Mit mehreren Produktionsstätten und Distributionszentren sowie rund 1.000 Mitarbeitern zählt das Unternehmen zu den führenden Anbietern seiner Branche. Höchste Qualität, nachhaltige Produktion und langjährige Expertise zeichnen es aus. Für einen technologieorientierten Standort in der Region Lübeck (insgesamt ca. 160 MA) suchen wir ab sofort einen: Powerplant & Energy Supply Manager (m/w/d) Ihre Aufgaben ·Identifizierung von Einsparpotenzialen und Entwicklung von Empfehlungen für einen energieeffizienteren Betrieb ·Analyse und Auswertung von Energieverbrauchsdaten ·Planung und Umsetzung von Energiespar- und Umbauprojekten ·Durchführung von Energieaudits zur Optimierung des Energieeinsatzes ·Beratung zu umweltfreundlichen Maßnahmen und nachhaltigen Praktiken im Unternehmen ·Technische Betreuung und Optimierung des Kesselhauses sowie der Produktionshilfsanlagen ·Koordination und Abstimmung mit Fremdfirmen im Bereich des Kesselhauses ·Organisation und Einleitung notwendiger Prüfungen an technischen und überwachungspflichtigen Anlagen ·Erstellung, Pflege und Verwaltung von Prüflisten und Prüfprotokollen ·Funktion als Ansprechpartner für Behörden wie TÜV, Gemeinde und Gewerbeaufsicht Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung zum Techniker in den Bereichen Energiemanagement, Maschinenbau, Mechatronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung ·Idealerweise Erfahrung in der Betreuung von Kesselhäusern ·Erste Kenntnisse im Projektmanagement von Vorteil ·Sehr gute Deutsch- und solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift ·Hohe Leistungsbereitschaft und Flexibilität ·Ausgeprägtes lösungsorientiertes und wirtschaftliches Denken und Handeln ·Belastbarkeit, Durchhaltevermögen und eine überzeugende Durchsetzungsfähigkeit Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Tilman Grumbd unter der Rufnummer +49 441 21879-34 oder via E-Mail an tilman.grumbd@optares.de zur Verfügung.
- Identifizierung von Einsparpotenzialen und Entwicklung von Empfehlungen für einen energieeffizienteren Betrieb
- Analyse und Auswertung von Energieverbrauchsdaten
- Planung und Umsetzung von Energiespar- und Umbauprojekten
- Durchführung von Energieaudits zur Optimierung des Energieeinsatzes
- Beratung zu umweltfreundlichen Maßnahmen und nachhaltigen Praktiken im Unternehmen
- Technische Betreuung und Optimierung des Kesselhauses sowie der Produktionshilfsanlagen
- Koordination und Abstimmung mit Fremdfirmen im Bereich des Kesselhauses
- Organisation und Einleitung notwendiger Prüfungen an technischen und überwachungspflichtigen Anlagen
- Erstellung, Pflege und Verwaltung von Prüflisten und Prüfprotokollen
- Funktion als Ansprechpartner für Behörden wie TÜV, Gemeinde und Gewerbeaufsicht
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung zum Techniker in den Bereichen Energiemanagement, Maschinenbau, Mechatronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Idealerweise Erfahrung in der Betreuung von Kesselhäusern
- Erste Kenntnisse im Projektmanagement von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohe Leistungsbereitschaft und Flexibilität
- Ausgeprägtes lösungsorientiertes und wirtschaftliches Denken und Handeln
- Belastbarkeit, Durchhaltevermögen und eine überzeugende Durchsetzungsfähigkeit
Tilman Grumbd
Einrichter/Rüsteinrichter (m/w/d) (DE)
[6659]
Unser Kunde ist ein führender Entwickler und Hersteller von hochwertigen Kunststofflösungen – präsent auf 4 Kontinenten mit ca. 3.600 Mitarbeitenden. Für einen wirtschaftlich stabilen Produktionsstandort im Großraum Magdeburg suchen im Rahmen eines exklusiven Suchmandats einen versierten Einrichter/Rüsteinrichter (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·eigenständiges Umrüsten von Spritzgießmaschinen mit Dokumentation ·Umrüsten von Montage- und Dichtigkeitsprüfanlagen ·Ausfüllen von Materialbegleitpapieren sowie Produktions- und Prozessdokumenten ·ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet ·selbständige Kleinreparaturen im Bereich Mechanik, Hydraulik, Pneumatik und Elektrik ·unterstützende Arbeiten im Bereich Instandhaltung ·Kennenlernen der Arbeitsumfänge eines Verfahrensmechaniker für Kunststoff und Kautschuktechnik im Spritzgussverfahren Ihre Qualifikationen ·technische Berufsausbildung im gewerblichen Bereich ·Grundkenntnisse im Bereich EDV (von Vorteil) ·eigenständige, umsichtige und teamorientierte Arbeitsweise ·eine gewisse körperliche Belastbarkeit ·Kran und Staplerschein (wünschenswert) ·Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb Das wird Ihnen geboten ·Spannender Arbeitsplatz in einer dynamischen Industrie ·Facettenreiche Herausforderungen sowie persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem kollegialen Arbeitsumfeld ·Ein attraktives Gehaltspaket Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- eigenständiges Umrüsten von Spritzgießmaschinen mit Dokumentation
- Umrüsten von Montage- und Dichtigkeitsprüfanlagen
- Ausfüllen von Materialbegleitpapieren sowie Produktions- und Prozessdokumenten
- ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- selbständige Kleinreparaturen im Bereich Mechanik, Hydraulik, Pneumatik und Elektrik
- unterstützende Arbeiten im Bereich Instandhaltung
- Kennenlernen der Arbeitsumfänge eines Verfahrensmechaniker für Kunststoff und Kautschuktechnik im Spritzgussverfahren
Ihre Qualifikationen
- technische Berufsausbildung im gewerblichen Bereich
- Grundkenntnisse im Bereich EDV (von Vorteil)
- eigenständige, umsichtige und teamorientierte Arbeitsweise
- eine gewisse körperliche Belastbarkeit
- Kran und Staplerschein (wünschenswert)
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb
Das wird Ihnen geboten
- Spannender Arbeitsplatz in einer dynamischen Industrie
- Facettenreiche Herausforderungen sowie persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem kollegialen Arbeitsumfeld
- Ein attraktives Gehaltspaket
Jörg Ganghof
Patient Journey Partner (m/w/d) (DE)
[6618]
Der Grundsatz unseres Kunden ist durch innovative Forschung und Entwicklung neuartiger Wirkstoffe, Krankheiten zu lindern und die Lebensqualität betroffener Patient:innen zu verbessern. Mit hohem Engagement konzentriert sich unser Kunde, vor allem auf die Onkologie/Hämatologie, Rheumatologie und die Hämophilie, um in diesem Sinne ein zuverlässiger Partner zu sein. Im Auftrag unseres Mandanten suchen wir zum nächstmöglichsten Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als Patient Journey Partner (m/w/d) Zunächst in Arbeitnehmerüberlassung für 12 Monate (gute Übernahmechance) Region: Deutschland Süd / Nord Ihre Aufgaben ·Sie handeln als vertrauenswürdige Hauptansprechperson zwischen den Interessengruppen und setzen Prioritäten, sichern Ressourcen und treiben Lösungen voran, die schneller zu Ergebnissen führen. ·Sie nehmen eine kundenorientierte Rolle ein, die proaktiven Kundenkontakt pflegt und Partnerprojekte rund um die Patient Journey vorantreibt. ·Im Kern beinhaltet dies: oFeldbezogene medizinisch-wissenschaftliche Berichterstattung über die Produkte unseres Kunden oIdentifizierung führender, einflussreicher Experten in den relevanten Bereichen der Medizin oder Forschung, z.B. leitende Ärzte und Professoren (KOL) oAufbau von Peer-to-Peer-Beziehungen zu KOL oBereitstellung medizinischer und wissenschaftlicher Informationen zur Beantwortung technischer Fragen oLeiten von Treffen mit KOL, um relevante wissenschaftliche Literatur zu besprechen und eintreffende Anfragen zu beantworten oHalten von Aufklärungsvorträgen vor leitenden Ärzten und Forschern, z. B. über Daten aus klinischen Studien oWeitergabe von Informationen an Marketing- und Vertriebsteams, um die Entwicklung von Marketingmaterialien und kommerziellen Strategien zu unterstützen oEntwicklung und Durchführung wissenschaftlicher Schulungskurs oKoordination von Studien zur Erprobung des Arzneimittels in verschiedenen Kontexten ·Diskussion und Präsentation wissenschaftlicher Daten/Prüfungsergebnisse ·Informationen über die Pipeline unseres Kunden in enger Abstimmung mit dem medizinischen Team der EU ·Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern - Bereitstellung von Schulungen, Unterstützung von klinischen Forschungsteams und Funktion als KMU in internen funktionsübergreifenden Teams Ihre Qualifikationen ·Fortgeschrittener Abschluss in Biowissenschaften (MD, PharmD, PhD Masters) und/oder MBA ·Englisch: Fortgeschrittenes Niveau B2 ·Wissenschaftliches Fachwissen im betreffenden therapeutischen Bereich ·Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten ·Teamfähigkeit und die Fähigkeit, mit einer Vielzahl von Kollegen:innen in der Region effektiv zusammenzuarbeiten ·Networking-Fähigkeiten und das Selbstvertrauen, mit führenden Expert:innen auf Augenhöhe zu interagieren ·Fähigkeit zur kritischen Datenanalyse ·Bereitschaft, sich über die wissenschaftliche Literatur auf dem Laufenden zu halten ·Fähigkeit, Texte an die Bedürfnisse unterschiedlicher Zielgruppen anzupassen, z. B. an ein geschäftsorientiertes oder technisches Zielgruppenfeld Das wird Ihnen geboten ·30 Tage Urlaub ·Vermögenswirksame Leistungen ·Überstundenregelung ·Weihnachts- und Urlaubsgeld ·Work-Life-Balance ·Arbeiten in einer modernen Arbeitsumgebung ·Eine schnelle und professionelle Einarbeitung sowie ·Persönliche Betreuung vom Beginn des Bewerbungsprozesses Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Stefan Boden unter der Rufnummer +49 441 21879-33 oder via E-Mail an stefan.boden@optares.de zur Verfügung.
- Sie handeln als vertrauenswürdige Hauptansprechperson zwischen den Interessengruppen und setzen Prioritäten, sichern Ressourcen und treiben Lösungen voran, die schneller zu Ergebnissen führen.
- Sie nehmen eine kundenorientierte Rolle ein, die proaktiven Kundenkontakt pflegt und Partnerprojekte rund um die Patient Journey vorantreibt.
- Im Kern beinhaltet dies:
- Feldbezogene medizinisch-wissenschaftliche Berichterstattung über die Produkte unseres Kunden
- Identifizierung führender, einflussreicher Experten in den relevanten Bereichen der Medizin oder Forschung, z.B. leitende Ärzte und Professoren (KOL)
- Aufbau von Peer-to-Peer-Beziehungen zu KOL
- Bereitstellung medizinischer und wissenschaftlicher Informationen zur Beantwortung technischer Fragen
- Leiten von Treffen mit KOL, um relevante wissenschaftliche Literatur zu besprechen und eintreffende Anfragen zu beantworten
- Halten von Aufklärungsvorträgen vor leitenden Ärzten und Forschern, z. B. über Daten aus klinischen Studien
- Weitergabe von Informationen an Marketing- und Vertriebsteams, um die Entwicklung von Marketingmaterialien und kommerziellen Strategien zu unterstützen
- Entwicklung und Durchführung wissenschaftlicher Schulungskurs
- Koordination von Studien zur Erprobung des Arzneimittels in verschiedenen Kontexten
- Diskussion und Präsentation wissenschaftlicher Daten/Prüfungsergebnisse
- Informationen über die Pipeline unseres Kunden in enger Abstimmung mit dem medizinischen Team der EU
- Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern - Bereitstellung von Schulungen, Unterstützung von klinischen Forschungsteams und Funktion als KMU in internen funktionsübergreifenden Teams
Ihre Qualifikationen
- Fortgeschrittener Abschluss in Biowissenschaften (MD, PharmD, PhD Masters) und/oder MBA
- Englisch: Fortgeschrittenes Niveau B2
- Wissenschaftliches Fachwissen im betreffenden therapeutischen Bereich
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Teamfähigkeit und die Fähigkeit, mit einer Vielzahl von Kollegen:innen in der Region effektiv zusammenzuarbeiten
- Networking-Fähigkeiten und das Selbstvertrauen, mit führenden Expert:innen auf Augenhöhe zu interagieren
- Fähigkeit zur kritischen Datenanalyse
- Bereitschaft, sich über die wissenschaftliche Literatur auf dem Laufenden zu halten
- Fähigkeit, Texte an die Bedürfnisse unterschiedlicher Zielgruppen anzupassen, z. B. an ein geschäftsorientiertes oder technisches Zielgruppenfeld
Das wird Ihnen geboten
- 30 Tage Urlaub
- Vermögenswirksame Leistungen
- Überstundenregelung
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Work-Life-Balance
- Arbeiten in einer modernen Arbeitsumgebung
- Eine schnelle und professionelle Einarbeitung sowie
- Persönliche Betreuung vom Beginn des Bewerbungsprozesses
Stefan Boden
Direct contact
Stefan Boden
Recruitment Specialist
mail stefan.boden@optares.de
phone +49 441 21879-33
Manager Quality Assurance (m/w/d) (DE)
[6656]
Qualitätssicherung, Quality Assurance
Unser Partner zählt weltweit zu den führenden Zulieferern der Automobil- und Luftfahrtindustrie. Dabei werden primär komplexe Baugruppen und Systeme für den Fahrzeuginnenraum entwickelt und produziert. Das Unternehmen steht für nachhaltiges Wachstum, moderne Organisationsstrukturen und ausgeprägte Innovationsstärke. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/-n Manager Quality Assurance (m/w/d) Deine Aufgaben: ·Du leitest das Quality Assurance Team am Standort Kaiserslautern, um die Lieferfähigkeit gemäß Programmmeilensteinen sicherzustellen ·Du erstellst mit deinem Team die notwendigen APQP-Dokumente (im Qualitätsbereich) gemäß AS9145 ·Als zentraler Ansprechpartner im Bereich Quality Assurance bist du Eskalationsstufe und zentraler Ansprechpartner in Richtung Kunden und OEMs ·Du bist ein Vorbild für dein Team (Lead by Example), motivierst und entwickelst deine Mitarbeitenden und übernimmst Verantwortung für eure Ziele ·Du förderst und forderst die stetige Qualitätsverbesserung sowie Effizienzsteigerung (Continous Improvement) auf Basis von Daten wie z.B. KPIs, definierst dabei entsprechende Maßnahmen und setzt diese bis hin zur vollständigen Dokumentation mit etwaigen Schnittstellen um ·Du bist verantwortlich, dass dringliche und projektkritische Qualitätsprobleme sowohl in der Vorserie als auch in der Serienproduktion über bekannte RCCA-Tools geklärt und in Zukunft vermieden werden ·Wo notwendig ergänzt und optimierst du mit deinem Team die Prozesswelt, um etwaige Lücken zu schließen ·Und weitere spannende Aufgaben und Herausforderungen erwarten dich bei uns Dein Profil: ·Du hast dein Studium, vorzugsweise der Ingenieurwissenschaften, erfolgreich abgeschlossen ·Du verfügst über langjährige, einschlägige Berufserfahrung in einem produzierenden Unternehmen, vorzugsweise in der Luftfahrtbranche ·Du hast Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Anleitung von Kollegen und Projektteams sowie mit der Prozessdefinition ·Du hast detaillierte Kenntnisse gängiger Qualitätsprozesse und deren Dokumentation wie APQP , PPAP, FMEA, Control Plans, FAI-R etc. ·Du hast einschlägige Erfahrungen in der Definition von Qualitätsanforderungen sowie deren Umsetzung ·Du verfügst über ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten sowie eine analytische Vorgehensweise ·Du hast Freude daran, Dinge selbst in die Hand zu nehmen und strukturiert zu arbeiten ·Du verfügst über Durchsetzungsvermögen und weißt, deine Interessen zu vertreten, ohne dabei den Teamgedanken aus den Augen zu verlieren ·Du bist interessiert daran, dich stetig weiterzuentwickeln und deine Ideen mit einzubringen ·Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift ·Du bist bereit dazu, Dienstreisen anzutreten Das bieten wir dir: ·Bei uns erwarten dich interessante berufliche sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten ·Freu dich auf Freiraum für deine eigenen Ideen sowie die Arbeit in einem internationalen Umfeld ·Wir bieten dir ein attraktives Vergütungspaket und ein Programm zur betrieblichen Altersvorsorge ·Du erhältst 30 Tage Urlaub im Jahr sowie die Möglichkeit zum Fahrradleasing ·Dich erwartet darüber hinaus eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jan Büscher unter der Rufnummer +49 441 21879-17 oder via E-Mail an jan.buescher@optares.de zur Verfügung.
- Du leitest das Quality Assurance Team am Standort Kaiserslautern, um die Lieferfähigkeit gemäß Programmmeilensteinen sicherzustellen
- Du erstellst mit deinem Team die notwendigen APQP-Dokumente (im Qualitätsbereich) gemäß AS9145
- Als zentraler Ansprechpartner im Bereich Quality Assurance bist du Eskalationsstufe und zentraler Ansprechpartner in Richtung Kunden und OEMs
- Du bist ein Vorbild für dein Team (Lead by Example), motivierst und entwickelst deine Mitarbeitenden und übernimmst Verantwortung für eure Ziele
- Du förderst und forderst die stetige Qualitätsverbesserung sowie Effizienzsteigerung (Continous Improvement) auf Basis von Daten wie z.B. KPIs, definierst dabei entsprechende Maßnahmen und setzt diese bis hin zur vollständigen Dokumentation mit etwaigen Schnittstellen um
- Du bist verantwortlich, dass dringliche und projektkritische Qualitätsprobleme sowohl in der Vorserie als auch in der Serienproduktion über bekannte RCCA-Tools geklärt und in Zukunft vermieden werden
- Wo notwendig ergänzt und optimierst du mit deinem Team die Prozesswelt, um etwaige Lücken zu schließen
- Und weitere spannende Aufgaben und Herausforderungen erwarten dich bei uns
Dein Profil:
- Du hast dein Studium, vorzugsweise der Ingenieurwissenschaften, erfolgreich abgeschlossen
- Du verfügst über langjährige, einschlägige Berufserfahrung in einem produzierenden Unternehmen, vorzugsweise in der Luftfahrtbranche
- Du hast Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Anleitung von Kollegen und Projektteams sowie mit der Prozessdefinition
- Du hast detaillierte Kenntnisse gängiger Qualitätsprozesse und deren Dokumentation wie APQP , PPAP, FMEA, Control Plans, FAI-R etc.
- Du hast einschlägige Erfahrungen in der Definition von Qualitätsanforderungen sowie deren Umsetzung
- Du verfügst über ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten sowie eine analytische Vorgehensweise
- Du hast Freude daran, Dinge selbst in die Hand zu nehmen und strukturiert zu arbeiten
- Du verfügst über Durchsetzungsvermögen und weißt, deine Interessen zu vertreten, ohne dabei den Teamgedanken aus den Augen zu verlieren
- Du bist interessiert daran, dich stetig weiterzuentwickeln und deine Ideen mit einzubringen
- Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Du bist bereit dazu, Dienstreisen anzutreten
Das bieten wir dir:
- Bei uns erwarten dich interessante berufliche sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Freu dich auf Freiraum für deine eigenen Ideen sowie die Arbeit in einem internationalen Umfeld
- Wir bieten dir ein attraktives Vergütungspaket und ein Programm zur betrieblichen Altersvorsorge
- Du erhältst 30 Tage Urlaub im Jahr sowie die Möglichkeit zum Fahrradleasing
- Dich erwartet darüber hinaus eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
Jan Büscher
Payroll Spezialist (m/w/d) (DE)
[6634]
Lohn- / Gehaltsabrechnung, Lohnabrechnung, betriebliche Altersvorsorge, Payroll Specialist, SAP HCM, IG Metall
Unser Kunde ist ein global agierendes Familienunternehmen mit über 65 Jahren Erfahrung in der Automobilzuliefererindustrie und bietet Dir die Möglichkeit, die Zukunft aktiv mitzugestalten. Hier findest Du ein Umfeld, das von Zusammenarbeit, Lernen und Unterstützung geprägt ist. Zum Unternehmensverbund gehören 30 Unternehmen aus verschiedenen Bereichen um den Kunden eine Vielzahl von innovativen Produkten anzubieten. Hier erwartet Dich eine stabile und vielseitige Zukunft. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für am Standort in der Nähe von Mainz zur Erweiterung der Abteilung "Lohn- und Gehalt" einen engagierten Payroll Spezialist (m/w/d) Deine Aufgaben ·Du arbeitest eng mit dem externen Payroll-Dienstleister zusammen und koordinierst die monatliche Gehaltsabrechnung unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben. ·Du prüfst mit deinen Kolleg:innen Zeiterfassungsdaten und bearbeitest Sonderzahlungen wie Jubiläumsboni, Altersteilzeiten oder Rufbereitschaft. ·Als kompetenter Ansprechpartner unterstützt du Führungskräfte, Mitarbeiter sowie Krankenkassen, Behörden und Prüfer bei Fragen zur Entgeltabrechnung. ·Du optimierst Prozesse, erstellst Reports und förderst die Digitalisierung im Bereich Entgeltabrechnung. ·Darüber hinaus steuerst du gesonderte Projekte, vor allem im Zuge der voranschreitenden Digitalisierung ("Digitale Personalakte / DPA") Deine Qualifikationen ·Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung in einem tarifgebundenen Industrieunternehmen (IG Metall o.ä.). ·Du besitzt fundierte Kenntnisse in Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht sowie im Umgang mit Abrechnungs- und Zeitwirtschaftssystemen. ·Der Umgang mit SAP HCM und den gängigen Office-Programmen fällt dir leicht (hier ist Erfahrung in der Anwendung sehr wichtig). ·Du arbeitest selbstständig, sorgfältig und ergebnisorientiert und bringst eine hohe Zahlen- und Systemaffinität mit. ·Du hast verhandlungssichere Deutschkenntnisse und ein gutes Verständnis für die Finanzbuchhaltung. Das erwartet dich ·unbefristeter Arbeitsvertrag in Festanstellung ·ein überdurchschnittliches Gehalt mit tariflichen Annehmlichkeiten ·Weiterentwicklungsmöglichkeiten ·Viel Gestaltungsspielraum ·30 Tage Urlaub ·hybrides Arbeiten Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Lenard Leuchtmann unter der Rufnummer +49 441 21879-29 oder via E-Mail an lenard.leuchtmann@optares.de zur Verfügung.
- Du arbeitest eng mit dem externen Payroll-Dienstleister zusammen und koordinierst die monatliche Gehaltsabrechnung unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben.
- Du prüfst mit deinen Kolleg:innen Zeiterfassungsdaten und bearbeitest Sonderzahlungen wie Jubiläumsboni, Altersteilzeiten oder Rufbereitschaft.
- Als kompetenter Ansprechpartner unterstützt du Führungskräfte, Mitarbeiter sowie Krankenkassen, Behörden und Prüfer bei Fragen zur Entgeltabrechnung.
- Du optimierst Prozesse, erstellst Reports und förderst die Digitalisierung im Bereich Entgeltabrechnung.
- Darüber hinaus steuerst du gesonderte Projekte, vor allem im Zuge der voranschreitenden Digitalisierung ("Digitale Personalakte / DPA")
Deine Qualifikationen
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung in einem tarifgebundenen Industrieunternehmen (IG Metall o.ä.).
- Du besitzt fundierte Kenntnisse in Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht sowie im Umgang mit Abrechnungs- und Zeitwirtschaftssystemen.
- Der Umgang mit SAP HCM und den gängigen Office-Programmen fällt dir leicht (hier ist Erfahrung in der Anwendung sehr wichtig).
- Du arbeitest selbstständig, sorgfältig und ergebnisorientiert und bringst eine hohe Zahlen- und Systemaffinität mit.
- Du hast verhandlungssichere Deutschkenntnisse und ein gutes Verständnis für die Finanzbuchhaltung.
- unbefristeter Arbeitsvertrag in Festanstellung
- ein überdurchschnittliches Gehalt mit tariflichen Annehmlichkeiten
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Viel Gestaltungsspielraum
- 30 Tage Urlaub
- hybrides Arbeiten
Jan Büscher
(Key) Account Manager (m/w/d) (DE)
[6628]
Unser Auftraggeber ist ein langjähriger Partner namhafter Automobilhersteller weltweit, der sich auf die Entwicklung und Produktion von innovativen elektrischen und mechatronischen Komponenten spezialisiert hat. Für den international tätigen Automobilzulieferer suchen wir einen (Key) Account Manager (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Als Teil des Customer Centers liegt ihr Schwerpunkt auf der proaktiven Akquisition neuer Projekte bei den wichtigsten Kunden ·Als zentraler Ansprechpartner fördern Sie die erfolgreiche Positionierung von Produkten und entwickeln Strategien zur Erschließung neuer Geschäftsmöglichkeiten ·In enger Abstimmung mit dem Customer Center Leiter übernehmen Sie Akquiseprojekte und pflegen aktiv die Kundenbeziehungen ·Sie lenken die kundenbezogenen Aktivitäten und stellen durch gezielte Ansprache sicher, dass langfristige Partnerschaften gefestigt und neue Projektabschlüsse ermöglicht werden ·Dabei behalten Sie stets den Überblick und sorgen dafür, dass alle Akquiseprozesse reibungslos und effizient verlaufen ·Bei entsprechender Performance besteht die Möglichkeit eine leitende Rolle im Vertriebsteam zu übernehmen und aktiv an der strategischen Weiterentwicklung des Bereichs mitzuwirken Ihre Qualifikationen ·Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder der Ingenieurwissenschaften ·Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb vorzugsweise in der Automobilindustrie ·Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse ·Sie möchten gerne in einem eingespielten und harmonischen Team arbeiten ·Sie sind bereit Ihr technisches Wissen beim Vertrieb der Produkte anzuwenden ·Sie sind engagiert und haben eine ausgeprägte Kundenorientierung Das wird Ihnen geboten ·eine unbefristete Anstellung in Vollzeit ·ein gemischtes Team aus frischen Talenten und langjährigen Mitarbeitern ·flexible Arbeitszeitgestaltung durch ein Gleitzeitmodell sowie mobiles Arbeiten ·umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten ·eine strukturierte Einarbeitung ·ein attraktives Vergütungspaket ·Benefits (JobRad, Job Ticket, VWL) Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jan Büscher unter der Rufnummer +49 441 21879-17 oder via E-Mail an jan.buescher@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Als Teil des Customer Centers liegt ihr Schwerpunkt auf der proaktiven Akquisition neuer Projekte bei den wichtigsten Kunden
- Als zentraler Ansprechpartner fördern Sie die erfolgreiche Positionierung von Produkten und entwickeln Strategien zur Erschließung neuer Geschäftsmöglichkeiten
- In enger Abstimmung mit dem Customer Center Leiter übernehmen Sie Akquiseprojekte und pflegen aktiv die Kundenbeziehungen
- Sie lenken die kundenbezogenen Aktivitäten und stellen durch gezielte Ansprache sicher, dass langfristige Partnerschaften gefestigt und neue Projektabschlüsse ermöglicht werden
- Dabei behalten Sie stets den Überblick und sorgen dafür, dass alle Akquiseprozesse reibungslos und effizient verlaufen
- Bei entsprechender Performance besteht die Möglichkeit eine leitende Rolle im Vertriebsteam zu übernehmen und aktiv an der strategischen Weiterentwicklung des Bereichs mitzuwirken
Ihre Qualifikationen
- Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder der Ingenieurwissenschaften
- Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb vorzugsweise in der Automobilindustrie
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Sie möchten gerne in einem eingespielten und harmonischen Team arbeiten
- Sie sind bereit Ihr technisches Wissen beim Vertrieb der Produkte anzuwenden
- Sie sind engagiert und haben eine ausgeprägte Kundenorientierung
Das wird Ihnen geboten
- eine unbefristete Anstellung in Vollzeit
- ein gemischtes Team aus frischen Talenten und langjährigen Mitarbeitern
- flexible Arbeitszeitgestaltung durch ein Gleitzeitmodell sowie mobiles Arbeiten
- umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- eine strukturierte Einarbeitung
- ein attraktives Vergütungspaket
- Benefits (JobRad, Job Ticket, VWL)
Jan Büscher
Business Development Director (DE)
[6655]
Our client is a dynamic, globally recognized biopharmaceutical international company that is committed to improving global healthcare. Driven by passion and strong international partnerships, our client ensures a reliable supply of biopharmaceutical products. We are looking for a committed personality as soon as possible Business Development Director (m/w/d) Your tasks Developing new business and therapeutic area for Generic/Chemical products. Not only expanding product pipelines including optimal generic and chemical covering for EU region but also searching candidate companies to collaborate with the business. As such, these professionals, with appropriate autonomy and authority, must be able to establish own subordinate structure, be expert to advise to their manager and to be self-motivated. ·Establish and lead retail channel business unit ·Establish and organize new business unit organization for entering generic/chemical therapeutic area covering EU region ·Develop optimal generic/chemical product pipeline which can maximize synergy with company’s currently commercialized products ·Collaborate and negotiate with other generic/chemical companies to licensing-in some products and/or conducting a partnership business ·Search and monitor potential merger/acquisition candidate companies and take practical steps, if strategically necessary ·Identify market/industry trends, growth opportunities and competitor threats in chemical/generic market ·Develop and implement achievable and strategically aligned goals that support the strategic direction of the business. Monitor the progress of these goals and implement coaching improvement strategies where necessary ·Create a positive team environment through the demonstration of strong leadership behaviors, including communicating expectations clearly, instilling an atmosphere of trust and respect, and leading by example Your qualifications ·Minimum 15 years of experience in pharmaceutical industry ·Good instinct for business ·Fluent and proactive communication and negotiation skill ·Fluency in English ·German skills: Negotiable ·Strong interpersonal skill ·Bachelor's Degree ·Strategic Agility ·Business Acumen ·Timely Decision Making ·Process Management ·Motivating Others ·Action Oriented If you feel attracted by this job feel free to get in touch with Bettina Cöppicus at Optares via bettina.coeppicus@optares.de or by phone under +49 441 21879-18
- Establish and lead retail channel business unit
- Establish and organize new business unit organization for entering generic/chemical therapeutic area covering EU region
- Develop optimal generic/chemical product pipeline which can maximize synergy with company’s currently commercialized products
- Collaborate and negotiate with other generic/chemical companies to licensing-in some products and/or conducting a partnership business
- Search and monitor potential merger/acquisition candidate companies and take practical steps, if strategically necessary
- Identify market/industry trends, growth opportunities and competitor threats in chemical/generic market
- Develop and implement achievable and strategically aligned goals that support the strategic direction of the business. Monitor the progress of these goals and implement coaching improvement strategies where necessary
- Create a positive team environment through the demonstration of strong leadership behaviors, including communicating expectations clearly, instilling an atmosphere of trust and respect, and leading by example
Your qualifications
- Minimum 15 years of experience in pharmaceutical industry
- Good instinct for business
- Fluent and proactive communication and negotiation skill
- Fluency in English
- German skills: Negotiable
- Strong interpersonal skill
- Bachelor's Degree
- Strategic Agility
- Business Acumen
- Timely Decision Making
- Process Management
- Motivating Others
- Action Oriented
If you feel attracted by this job feel free to get in touch with Bettina Cöppicus at Optares via bettina.coeppicus@optares.de or by phone under +49 441 21879-18
Bettina Cöppicus
Direct contact
Bettina Cöppicus
Teamlead Recruitment
mail bettina.coeppicus@optares.de
phone +49 441 21879-18
Manufacturing Engineer (m/w/d) (DE)
[6627]
simultaneous engineering, manufacturing engineering, PFMEA, Produktionsprozess
Unser Partner ist ein ein bedeutender Zulieferer für komplexe Systeme und Bauteile im Innenraumbereich für die Automobilzulieferindustrie. Das Unternehmen setzt auf nachhaltiges Wachstum, moderne Strukturen und ist geprägt durch seine hohe Innovationskraft, die neue Maßstäbe für Qualität und Design in der Branche setzt. Im Bereich Operations suchen wir für den Standort im südlichen Rheinland-Pfalz zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen persönlich und fachlich überzeugenden Manufacturing Engineer (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Sie sind verantwortlich für die Planung der Produktionsprozesse Ihnen zugeteilter Projekte (u.a. Process Flow Chart, MES ODS, Änderungspflege) ·Sie gewährleisten die Herstellbarkeit der Produkte im Entstehungsprozess (Simultaneous Engineering) ·Sie definieren und betreuen eigenständig notwendige Änderungen und Neubeschaffungen von Anlagen und Maschinen im Rahmen Ihrer Projekte ·Sie erstellen selbstständig PFMEA´s zur Sicherstellung der ordnungsgemäßen Prozessplanung und besprechen diese mit dem Projektteam ·Sie koordinieren und organisieren den Aufbau der Produkte in der Vorserienphase ·Sie wirken bei der Verbesserung von Fertigungsprozessen und -methoden zur Kostenreduzierung, Qualitätsverbesserung und Effizienzerhöhung eigenverantwortlich mit ·Sie überwachen die Einhaltung von Standards und erarbeiten, wenn notwendig, neue Vorgaben für den ME-Bereich ·Sie erarbeiten eigenständig Konzepte für den Produktionsablauf, die Montagemethoden, sowie notwendige Produktionswerkzeuge und -vorrichtungen ·Sie stellen selbstständig Anträge zur Änderung von Prozessen, bewerten Design-/Prozessänderungen und arbeiten diese nach Freigabe in den Produktionsprozess ein ·Sie führen Arbeitsablauf- und Zeitstudien durch und gestalten federführend Sollarbeitsabläufe, um für eine optimale Produktionsauslastung zu sorgen Ihre Qualifikationen ·Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im technischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation ·Sie haben prägende, langjährige Berufserfahrung im Umfeld der Produktions- und Fertigungsplanung ·Sie sind mit Lean Management, Process Flow Charts, PFMEA, Manufacturing Execution System und Line Balancing als erfahrener Anwender vertraut ·Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift ·Sie fühlen sich im Produktionsumfeld wohl, sind ein Organisationstalent und finden stabile Lösungen für auftretende Probleme ·Sie sind „Hands on“ und haben ein gutes technisches Verständnis ·Sie scheuen sich nicht davor notwendige Änderungen oder Lösungen zu argumentieren ·Sie sind ein Teamplayer und bringen sich gerne in unserem lokalen Team, aber auch im internationalen Umfeld ein ·Sie haben Freude an selbstständiger und strukturierter Arbeit und möchten sich stetig weiterentwickeln ·Sie sind grundsätzlich zu Dienstreisen im In- und Ausland bereit Das wird Ihnen geboten ·Es erwarten Sie interessante berufliche sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten ·Freuen Sie sich auf Freiraum für Ihre eigenen Ideen sowie die Arbeit in einem internationalen Umfeld ·30 Tage Urlaub sowie tarifliche Sonderzahlungen, eine Bezahlung nach Metall-Tarif und ein Programm zur betrieblichen Altersvorsorge ·Und darüber hinaus eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jan Büscher unter der Rufnummer +49 441 21879-17 oder via E-Mail an jan.buescher@optares.de zur Verfügung.
Im Bereich Operations suchen wir für den Standort im südlichen Rheinland-Pfalz zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen persönlich und fachlich überzeugenden
Ihre Aufgaben
- Sie sind verantwortlich für die Planung der Produktionsprozesse Ihnen zugeteilter Projekte (u.a. Process Flow Chart, MES ODS, Änderungspflege)
- Sie gewährleisten die Herstellbarkeit der Produkte im Entstehungsprozess (Simultaneous Engineering)
- Sie definieren und betreuen eigenständig notwendige Änderungen und Neubeschaffungen von Anlagen und Maschinen im Rahmen Ihrer Projekte
- Sie erstellen selbstständig PFMEA´s zur Sicherstellung der ordnungsgemäßen Prozessplanung und besprechen diese mit dem Projektteam
- Sie koordinieren und organisieren den Aufbau der Produkte in der Vorserienphase
- Sie wirken bei der Verbesserung von Fertigungsprozessen und -methoden zur Kostenreduzierung, Qualitätsverbesserung und Effizienzerhöhung eigenverantwortlich mit
- Sie überwachen die Einhaltung von Standards und erarbeiten, wenn notwendig, neue Vorgaben für den ME-Bereich
- Sie erarbeiten eigenständig Konzepte für den Produktionsablauf, die Montagemethoden, sowie notwendige Produktionswerkzeuge und -vorrichtungen
- Sie stellen selbstständig Anträge zur Änderung von Prozessen, bewerten Design-/Prozessänderungen und arbeiten diese nach Freigabe in den Produktionsprozess ein
- Sie führen Arbeitsablauf- und Zeitstudien durch und gestalten federführend Sollarbeitsabläufe, um für eine optimale Produktionsauslastung zu sorgen
Ihre Qualifikationen
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im technischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sie haben prägende, langjährige Berufserfahrung im Umfeld der Produktions- und Fertigungsplanung
- Sie sind mit Lean Management, Process Flow Charts, PFMEA, Manufacturing Execution System und Line Balancing als erfahrener Anwender vertraut
- Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sie fühlen sich im Produktionsumfeld wohl, sind ein Organisationstalent und finden stabile Lösungen für auftretende Probleme
- Sie sind „Hands on“ und haben ein gutes technisches Verständnis
- Sie scheuen sich nicht davor notwendige Änderungen oder Lösungen zu argumentieren
- Sie sind ein Teamplayer und bringen sich gerne in unserem lokalen Team, aber auch im internationalen Umfeld ein
- Sie haben Freude an selbstständiger und strukturierter Arbeit und möchten sich stetig weiterentwickeln
- Sie sind grundsätzlich zu Dienstreisen im In- und Ausland bereit
Das wird Ihnen geboten
- Es erwarten Sie interessante berufliche sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Freuen Sie sich auf Freiraum für Ihre eigenen Ideen sowie die Arbeit in einem internationalen Umfeld
- 30 Tage Urlaub sowie tarifliche Sonderzahlungen, eine Bezahlung nach Metall-Tarif und ein Programm zur betrieblichen Altersvorsorge
- Und darüber hinaus eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
Jan Büscher
Maintenance Technician (m/w/d) (DE)
[6310]
Part 145, Fluggerätemechaniker
Unser Kunde gehört zu den führenden Entwicklern von Sitzen und Sitzkomponenten für die Automobil- und Luftverkehrsbranche. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in unbefristeter Festanstellung einen engagierten Maintenance Technician (gn) Bereich Wartung und Instandhaltung Ihre Aufgaben ·Du bist für die Durchführung der weltweiten Wartung und Instandhaltung unserer Produkte, unter anderem beim Kunden vor Ort oder an anderen Off-Site-Standorten, zuständig ·Du führst ebenfalls Reparaturen und Wartungen unserer Produkte und Komponenten am Standort Kaiserslautern durch ·Als Certifying Staff / Prüfer von Luftfahrtgeräten bist du für die Ausstellung des EASA-Formblatts 1 qualifiziert und bescheinigst die Lufttüchtigkeit unserer Produkte und Komponenten ·Du repräsentierst das Unternehmen und den Standort Kaiserslautern beim Kunden und stellst die Verfügbarkeit sowie die Sicherheit und Qualität unserer Produkte sicher ·Du unterstützt deine Kollegen der Production Organization (PO) bei der kompletten Sitzmontage und der Produktabnahme beim Kunden vor Ort (Source Inspection) sowie im Bereich Spare Parts und bei der generellen Sicherstellung der „Airworthiness“ ·Du bist für die korrekte und vollständige Dokumentation deiner Tätigkeit und Aufgaben gemäß den Anforderungen der Luftfahrtbehörden verantwortlich ·Und weitere spannende Aufgaben und Herausforderungen erwarten dich bei uns Ihre Qualifikationen ·Du hast eine technische Berufsausbildung, vorzugsweise als Aircraft Mechanic / Fluggerätemechaniker oder Mechatroniker, sowie eine mindestens zweijährige Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker, vorzugsweise im Luftfahrtumfeld, erfolgreich abgeschlossen ·Du verfügst über mind. 2 Jahre branchenspezifische Berufserfahrung, vorzugsweise in der Luftfahrt- oder aus einer ähnlichen produktionsnahen Branche (Maschinenbau, Automobil, Metall, etc.) ·Du hast idealerweise einschlägige Kenntnisse des EASA-Regelwerks, insbesondere Part 21G und Part 145 ·Du verfügst über umfangreiches Verständnis im Bereich von Luftfahrtprozessen und arbeitest gerne nah am Produkt ·Du bist ein Teamplayer und bringst dich gerne in unserem internationalen Umfeld ein ·Du hat Freude daran, Dinge selbst in die Hand zu nehmen sowie strukturiert und praktisch zu arbeiten ·Du hast Interesse daran, dich stetig weiterzuentwickeln und deine Ideen mit einzubringen ·Ein zuvorkommendes und serviceorientiertes Auftreten ist für dich selbstverständlich ·Die Bereitschaft dazu, die Zuverlässigkeitsprüfung nach § 7 LuftSiG abzulegen, oder ein entsprechendes Zertifikat bringst du mit ·Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift ·Du bist bereit, häufige internationale Dienstreisen (bis zu 75 %) anzutreten Das wird Ihnen geboten ·Bei unserem Kunden erwarten dich interessante berufliche sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten ·Freu dich auf Freiraum für deine eigenen Ideen und die Arbeit in einem internationalen Umfeld ·Du erhältst 30 Tage Urlaub sowie tarifliche Sonderzahlungen, eine Bezahlung nach Metall-Tarif und ein Programm zur betrieblichen Altersvorsorge ·Dich erwartet darüber hinaus eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphär Für weitere Fragen steht dir gerne Herr Jan Büscher unter der Rufnummer +49 441 21879-17 oder via E-Mail an jan.buescher@optares.de zur Verfügung.
- Du bist für die Durchführung der weltweiten Wartung und Instandhaltung unserer Produkte, unter anderem beim Kunden vor Ort oder an anderen Off-Site-Standorten, zuständig
- Du führst ebenfalls Reparaturen und Wartungen unserer Produkte und Komponenten am Standort Kaiserslautern durch
- Als Certifying Staff / Prüfer von Luftfahrtgeräten bist du für die Ausstellung des EASA-Formblatts 1 qualifiziert und bescheinigst die Lufttüchtigkeit unserer Produkte und Komponenten
- Du repräsentierst das Unternehmen und den Standort Kaiserslautern beim Kunden und stellst die Verfügbarkeit sowie die Sicherheit und Qualität unserer Produkte sicher
- Du unterstützt deine Kollegen der Production Organization (PO) bei der kompletten Sitzmontage und der Produktabnahme beim Kunden vor Ort (Source Inspection) sowie im Bereich Spare Parts und bei der generellen Sicherstellung der „Airworthiness“
- Du bist für die korrekte und vollständige Dokumentation deiner Tätigkeit und Aufgaben gemäß den Anforderungen der Luftfahrtbehörden verantwortlich
- Und weitere spannende Aufgaben und Herausforderungen erwarten dich bei uns
Ihre Qualifikationen
- Du hast eine technische Berufsausbildung, vorzugsweise als Aircraft Mechanic / Fluggerätemechaniker oder Mechatroniker, sowie eine mindestens zweijährige Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker, vorzugsweise im Luftfahrtumfeld, erfolgreich abgeschlossen
- Du verfügst über mind. 2 Jahre branchenspezifische Berufserfahrung, vorzugsweise in der Luftfahrt- oder aus einer ähnlichen produktionsnahen Branche (Maschinenbau, Automobil, Metall, etc.)
- Du hast idealerweise einschlägige Kenntnisse des EASA-Regelwerks, insbesondere Part 21G und Part 145
- Du verfügst über umfangreiches Verständnis im Bereich von Luftfahrtprozessen und arbeitest gerne nah am Produkt
- Du bist ein Teamplayer und bringst dich gerne in unserem internationalen Umfeld ein
- Du hat Freude daran, Dinge selbst in die Hand zu nehmen sowie strukturiert und praktisch zu arbeiten
- Du hast Interesse daran, dich stetig weiterzuentwickeln und deine Ideen mit einzubringen
- Ein zuvorkommendes und serviceorientiertes Auftreten ist für dich selbstverständlich
- Die Bereitschaft dazu, die Zuverlässigkeitsprüfung nach § 7 LuftSiG abzulegen, oder ein entsprechendes Zertifikat bringst du mit
- Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Du bist bereit, häufige internationale Dienstreisen (bis zu 75 %) anzutreten
Das wird Ihnen geboten
- Bei unserem Kunden erwarten dich interessante berufliche sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Freu dich auf Freiraum für deine eigenen Ideen und die Arbeit in einem internationalen Umfeld
- Du erhältst 30 Tage Urlaub sowie tarifliche Sonderzahlungen, eine Bezahlung nach Metall-Tarif und ein Programm zur betrieblichen Altersvorsorge
- Dich erwartet darüber hinaus eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphär
Jan Büscher
Brand Manager Immunology (m/w/d) (DE)
[6653]
Our client is a dynamic, globally recognized biopharmaceutical company based in South Korea, dedicated to improving global healthcare. Driven by passion and strong international partnerships, our client ensures a reliable supply of biopharmaceutical products. At the earliest possible date, we are looking for a committed personality as Brand Manager Immunology (m/f/d) Your tasks ·Develop and plan appropriate local brand/marketing activities for therapeutic areas based on, if applicable, global brand operating plan and aligned to relevant customer and country operating plans: ·Build and execute local business plans for respective therapeutic area of brand, aligned with global marketing strategy ·Develop and execute brand/marketing activities and programs, identifying brand issues and objectives for each targeted customer group and defining programs to address these ·Direct creative and media agency as well as other external vendors to build a cohesive, highly engaging customer brand experience according to marketing strategy and tactics ·Identify and develop innovative marketing approaches, challenging the status quo, to successfully differentiate our brands ·Lead congress and event planning and execution on a national level for the corresponding brands ·Challenge cross-functionally field force colleagues for customer and market insights, while providing appropriate responses to their feedback on brand materials and leveraging their market expertise ·Actively drive and initiate continuous education of field force to ensure and enhance implementation and accuracy of customer programs ·Ensure tight control of operational expenses per brand activity ·Critically evaluate initiatives and programs based on SMART KPIs ·Lead cross-functional brand team meetings with responsibility for generation of brand insights, prioritization and balancing of brand related programs and materials ·Ensure consistency and alignment of operational activities with other therapeutic area(s) or brands Your qualifications ·Academic degree in science, medical, pharmaceuticals or business ·Minimum of 3 years of related brand or product management experience ·Biologics/biosimilars market experience highly preferable ·Strong communication skills both written and verbal, in both English and German ·Must have the ability and strong desire to “Make things possible”. ·Must have a positive attitude. ·Must be willing and able to be “hands on”. ·Must have a results-oriented work ethic. ·Must have the highest personal values and ethical standards. ·Agile mindset and flexibility, coupled with an independent way of working, strong communication skills and high team orientation If you feel attracted by this job feel free to get in touch with Bettina Cöppicus at Optares via bettina.coeppicus@optares.de or by phone under +49 441 21879-18
- Develop and plan appropriate local brand/marketing activities for therapeutic areas based on, if applicable, global brand operating plan and aligned to relevant customer and country operating plans:
- Build and execute local business plans for respective therapeutic area of brand, aligned with global marketing strategy
- Develop and execute brand/marketing activities and programs, identifying brand issues and objectives for each targeted customer group and defining programs to address these
- Direct creative and media agency as well as other external vendors to build a cohesive, highly engaging customer brand experience according to marketing strategy and tactics
- Identify and develop innovative marketing approaches, challenging the status quo, to successfully differentiate our brands
- Lead congress and event planning and execution on a national level for the corresponding brands
- Challenge cross-functionally field force colleagues for customer and market insights, while providing appropriate responses to their feedback on brand materials and leveraging their market expertise
- Actively drive and initiate continuous education of field force to ensure and enhance implementation and accuracy of customer programs
- Ensure tight control of operational expenses per brand activity
- Critically evaluate initiatives and programs based on SMART KPIs
- Lead cross-functional brand team meetings with responsibility for generation of brand insights, prioritization and balancing of brand related programs and materials
- Ensure consistency and alignment of operational activities with other therapeutic area(s) or brands
Your qualifications
- Academic degree in science, medical, pharmaceuticals or business
- Minimum of 3 years of related brand or product management experience
- Biologics/biosimilars market experience highly preferable
- Strong communication skills both written and verbal, in both English and German
- Must have the ability and strong desire to “Make things possible”.
- Must have a positive attitude.
- Must be willing and able to be “hands on”.
- Must have a results-oriented work ethic.
- Must have the highest personal values and ethical standards.
- Agile mindset and flexibility, coupled with an independent way of working, strong communication skills and high team orientation
If you feel attracted by this job feel free to get in touch with Bettina Cöppicus at Optares via bettina.coeppicus@optares.de or by phone under +49 441 21879-18
Bettina Cöppicus
Direct contact
Bettina Cöppicus
Teamlead Recruitment
mail bettina.coeppicus@optares.de
phone +49 441 21879-18
Kundenservice-Spezialist (m/w/d) (DE)
[6647]
Unser Mandant ist ein international aufgestelltes Pharmaunternehmen. Schwerpunkte bilden die Erforschung und der Vertrieb von Biopharmazeutika. Weltweit beschäftigt unser Kunde mehrere Tausend Mitarbeiter und erwirtschaftet rund um den Globus Umsätze in Milliardenhöhe. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir im Auftrag unseres Kunden einen: Kundenservice-Spezialist (m/w/d) in Arbeitnehmerüberlassung für 12 Monate Ihre Aufgaben ·Sicherstellung eines reibungslosen, konformen und rechtzeitigen Order-to-Cash-Prozesses gemäß globalen und lokalen Supply-Chain-Richtlinien und GDP-Vorschriften. ·Abstimmung der Bestellstrategien mit den Unternehmenszielen und Sicherstellung der Produktverfügbarkeit. ·Verwaltung und Dokumentation von Kundenserviceaktivitäten für externe Kunden und interne Stakeholder. ·Unterstützung und Beratung bei der Optimierung von Lieferketten und Prozessen. ·Koordination des Verkaufsbestellprozesses und Sicherstellung der Verfügbarkeit von Produkten in der richtigen Menge und Qualität. ·Pflege von Preisen, Rabatten und Verträgen in SAP sowie Bearbeitung von Rückständen und Produktretouren. ·Planung und Durchführung von Verkaufskampagnen sowie Veröffentlichung von Produktrückrufen. ·Erstellung von Berichten und Analysen sowie Unterstützung bei internen Kontrollinitiativen im Order-to-Cash-Prozess. Ihre Qualifikationen ·Gute kaufmännische Kenntnisse. ·Mindestens 2 Jahre Erfahrung in einer Kundenserviceabteilung eines mittelständischen Unternehmens. ·Erfahrung und Wissen über die pharmazeutische Wertschöpfungskette, insbesondere über die verschiedenen Vertriebskanäle von pharmazeutischen und medizinischen Produkten. ·Fortgeschrittene Fähigkeiten im Umgang mit Telefonaten. ·Kenntnisse in ERP- und CRM-Systemen, vertraut mit SAP. ·Erfahrung im Projektmanagement wäre von Vorteil. Das wird Ihnen geboten ·30 Tage Urlaub. ·Vermögenswirksame Leistungen. ·Überstundenregelung. ·Weihnachts- und Urlaubsgeld. ·Work-Life-Balance. ·Arbeiten in einer modernen Arbeitsumgebung. ·Eine schnelle und professionelle Einarbeitung sowie ·Persönliche Betreuung vom Beginn des Bewerbungsprozesses. Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Frau Bettina Cöppicus unter der Rufnummer +49 441 21879-18 oder via E-Mail an bettina.coeppicus@optares.de zur Verfügung.
- Sicherstellung eines reibungslosen, konformen und rechtzeitigen Order-to-Cash-Prozesses gemäß globalen und lokalen Supply-Chain-Richtlinien und GDP-Vorschriften.
- Abstimmung der Bestellstrategien mit den Unternehmenszielen und Sicherstellung der Produktverfügbarkeit.
- Verwaltung und Dokumentation von Kundenserviceaktivitäten für externe Kunden und interne Stakeholder.
- Unterstützung und Beratung bei der Optimierung von Lieferketten und Prozessen.
- Koordination des Verkaufsbestellprozesses und Sicherstellung der Verfügbarkeit von Produkten in der richtigen Menge und Qualität.
- Pflege von Preisen, Rabatten und Verträgen in SAP sowie Bearbeitung von Rückständen und Produktretouren.
- Planung und Durchführung von Verkaufskampagnen sowie Veröffentlichung von Produktrückrufen.
- Erstellung von Berichten und Analysen sowie Unterstützung bei internen Kontrollinitiativen im Order-to-Cash-Prozess.
Ihre Qualifikationen
- Gute kaufmännische Kenntnisse.
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung in einer Kundenserviceabteilung eines mittelständischen Unternehmens.
- Erfahrung und Wissen über die pharmazeutische Wertschöpfungskette, insbesondere über die verschiedenen Vertriebskanäle von pharmazeutischen und medizinischen Produkten.
- Fortgeschrittene Fähigkeiten im Umgang mit Telefonaten.
- Kenntnisse in ERP- und CRM-Systemen, vertraut mit SAP.
- Erfahrung im Projektmanagement wäre von Vorteil.
- 30 Tage Urlaub.
- Vermögenswirksame Leistungen.
- Überstundenregelung.
- Weihnachts- und Urlaubsgeld.
- Work-Life-Balance.
- Arbeiten in einer modernen Arbeitsumgebung.
- Eine schnelle und professionelle Einarbeitung sowie
- Persönliche Betreuung vom Beginn des Bewerbungsprozesses.
Bettina Cöppicus
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Bettina Cöppicus
Teamlead Recruitment
mail bettina.coeppicus@optares.de
phone +49 441 21879-18
Ausbilder & Trainer für Aus- und Weiterbildung (m/w/d) (DE)
[6649]
Unser Auftraggeber ist ein expandierendes, mittelständisches Unternehmen mit den Geschäftsfeldern Energietechnik, Gebäudetechnik, Schaltanlagenbau, Service. Die Unternehmenszentrale ist im Großraum Wilhelmshaven angesiedelt. Im Rahmen eines exklusiven Suchauftrags suchen wir frühestmöglich einen motivierten Ausbilder & Trainer für Aus- und Weiterbildung (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben Gut gebildetes Personal ist einer der Schlüssel für Erfolg. Durch immer neue Materialien, Werkzeuge, Verarbeitungsmethoden und Erkenntnisse (auch in der Arbeitssicherheit) muss aber auch in den Gesellenjahren immer wieder geschult, unterwiesen und aufgefrischt werden. Daher sind Sie erster Ansprechpartner für die Auszubildenden und Gesellen und verantwortlich für die fachliche sowie für die persönliche Entwicklung der Auszubildenden. ·Erstellen von Schulungsinhalten für Auszubildende und Gesellen ·Durchführen von Schulungen ·Organisation von externen Schulungen und Unterweisungen ·Feststellung von fachlichen Kompetenzen von Bewerbern ·Ermittlung von Schulungsbedarf, auch durch Feedback aus dem Projektleiter-Team ·Bewertung von Fachkenntnissen ·Einweisung von Auszubildenden und Gesellen in den Prozessen und Strukturen ·Organisatorische Betreuung der Auszubildenden während der Ausbildung ·Betreuung von Auszubildenden in den Betriebswohnungen ·Organisation und Begleitung von Ausbildungs-Events ·Gewährleistung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards ·Betreuung zweier Standorte ·Ansprechpartner für Projekt- und Abteilungsleiter für fachliche Fragen oder Schulungsbedarf Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossenes Ingenieursstudium, Meister, Techniker oder vergleichbare Qualifikation vorzugsweise mit Schwerpunkt Elektrotechnik ·Abgeschlossene Ausbildereignungsprüfung ·Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im handwerklichen Arbeiten ·Starke Organisationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise ·Lust am Ausbilden und Abhalten von Schulungen ·Pädagogische und didaktische Fähigkeiten ·Moderations- und Einfühlungsvermögen ·Gute PC-Kenntnisse und hohes Interesse am digitalen Arbeiten Das wird Ihnen geboten ·IG Metall Haustarifvertrag mit unbefristeter Anstellung ·30 Tage Urlaub ·Betriebliche Altersvorsorge ·Viel Gestaltungsfreiraum und sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten ·Bereichsübergreifende Zusammenarbeit und wichtige Schnittstelle zu allen Abteilungen ·Gutes Betriebsklima in einem inhabergeführten Betrieb mit einer positiven Fehlerkultur ·Unbefristete Anstellung ·Parkplätze direkt vor der Tür ·Einzelbüro und Schulungsraum Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
Gut gebildetes Personal ist einer der Schlüssel für Erfolg. Durch immer neue Materialien, Werkzeuge, Verarbeitungsmethoden und Erkenntnisse (auch in der Arbeitssicherheit) muss aber auch in den Gesellenjahren immer wieder geschult, unterwiesen und aufgefrischt werden. Daher sind Sie erster Ansprechpartner für die Auszubildenden und Gesellen und verantwortlich für die fachliche sowie für die persönliche Entwicklung der Auszubildenden.
- Erstellen von Schulungsinhalten für Auszubildende und Gesellen
- Durchführen von Schulungen
- Organisation von externen Schulungen und Unterweisungen
- Feststellung von fachlichen Kompetenzen von Bewerbern
- Ermittlung von Schulungsbedarf, auch durch Feedback aus dem Projektleiter-Team
- Bewertung von Fachkenntnissen
- Einweisung von Auszubildenden und Gesellen in den Prozessen und Strukturen
- Organisatorische Betreuung der Auszubildenden während der Ausbildung
- Betreuung von Auszubildenden in den Betriebswohnungen
- Organisation und Begleitung von Ausbildungs-Events
- Gewährleistung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards
- Betreuung zweier Standorte
- Ansprechpartner für Projekt- und Abteilungsleiter für fachliche Fragen oder Schulungsbedarf
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes Ingenieursstudium, Meister, Techniker oder vergleichbare Qualifikation vorzugsweise mit Schwerpunkt Elektrotechnik
- Abgeschlossene Ausbildereignungsprüfung
- Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im handwerklichen Arbeiten
- Starke Organisationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise
- Lust am Ausbilden und Abhalten von Schulungen
- Pädagogische und didaktische Fähigkeiten
- Moderations- und Einfühlungsvermögen
- Gute PC-Kenntnisse und hohes Interesse am digitalen Arbeiten
Das wird Ihnen geboten
- IG Metall Haustarifvertrag mit unbefristeter Anstellung
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Viel Gestaltungsfreiraum und sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten
- Bereichsübergreifende Zusammenarbeit und wichtige Schnittstelle zu allen Abteilungen
- Gutes Betriebsklima in einem inhabergeführten Betrieb mit einer positiven Fehlerkultur
- Unbefristete Anstellung
- Parkplätze direkt vor der Tür
- Einzelbüro und Schulungsraum
Jörg Ganghof
BOM Engineer (gn) (DE)
[6652]
BOM, Stücklisten, ERP, Excel, Materialstammdaten, Produktion
Unser Kunde gehört zu einem führenden, international agierenden Konzern und stellt innovative Lösungen für die Luftfahrtindustrie her und wächst stark. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für eine neu geschaffene Stelle im Bereich Manufacturing Engineering einen erfahrenen BOM Engineer (gn) zur Erstellung von Materialstücklisten Ihre Aufgaben ·Du arbeitest gerne mit Excel und erstellst die Stücklisten für die Fertigung (Manufacturing Bill of Material, MBOM) auf Basis der Engineering Bill of Material (EBOM) entsprechend der im Process Flow Chart vorgegebenen Verbaureihenfolge ·Du legst in unserem ERP System Materialstammdaten für Bauteile und verkaufsfähige Einheiten nach Vorgaben und in Absprache mit anderen Abteilungen an ·Du unterstützt das Team u.a. mit der Erstellung von Kaufteillisten ·Du achtest für produktionsrelevante Themen auf die Durchgängigkeit der Daten der Entwicklung ·Du überwachst die Einhaltung von Standards für den ME-Bereich und erarbeitest, wenn notwendig, neue Vorgaben bezüglich der Stammdaten oder Stücklisten ·Du bist erster Ansprechpartner bei geplanten Produktänderungen für die Entwicklung und kommunizierst nach Freigabe an das Team von Operations ·Du prüfst die Änderungen zusammen mit dem Operations Team auf Umsetzbarkeit in den Produktionsprozessen und -systemen ·Du unterstützt bei der Verbesserung im Variantenmanagement zur Kostenreduzierung, Qualitätsverbesserung und Effizienzerhöhung der operativen Bereiche ·Du aktualisierst, pflegst und verwaltest die MBOM und das ERP-System bei Änderungen des Produktes oder des Produktionsprozesses Ihre Qualifikationen ·Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im technischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation ·Du kennst dich mit den Funktionen von Excel bestens aus und auch die Arbeit in einem ERP System erledigst du sicher und präzise ·Du verfügst über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und scheust dich nicht davor, notwendige Änderungen zu argumentieren ·Du bist belastbar, reagierst flexibel auf neue Umstände und erreichst Ziele gerne gemeinsam als Team ·Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift ·Du bist grundsätzlich zu Dienstreisen im In- und Ausland bereit ·Du hast langjährige Erfahrung und fundierte Kenntnisse im Umgang mit Stücklisten und kennst dich mit Produktionsprozessen aus Das wird Ihnen geboten ·Bei uns erwarten dich interessante berufliche sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten ·Wir bieten dir 30 Tage Urlaub sowie tarifliche Sonderzahlungen, eine Bezahlung nach Metall-Tarif und ein Programm zur betrieblichen Altersvorsorge ·Dich erwartet darüber hinaus eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre ·Freu dich auf Freiraum für deine eigenen Ideen sowie die Arbeit in einem internationalen Umfeld Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jan Büscher unter der Rufnummer +49 441 21879-17 oder via E-Mail an jan.buescher@optares.de zur Verfügung.
- Du arbeitest gerne mit Excel und erstellst die Stücklisten für die Fertigung (Manufacturing Bill of Material, MBOM) auf Basis der Engineering Bill of Material (EBOM) entsprechend der im Process Flow Chart vorgegebenen Verbaureihenfolge
- Du legst in unserem ERP System Materialstammdaten für Bauteile und verkaufsfähige Einheiten nach Vorgaben und in Absprache mit anderen Abteilungen an
- Du unterstützt das Team u.a. mit der Erstellung von Kaufteillisten
- Du achtest für produktionsrelevante Themen auf die Durchgängigkeit der Daten der Entwicklung
- Du überwachst die Einhaltung von Standards für den ME-Bereich und erarbeitest, wenn notwendig, neue Vorgaben bezüglich der Stammdaten oder Stücklisten
- Du bist erster Ansprechpartner bei geplanten Produktänderungen für die Entwicklung und kommunizierst nach Freigabe an das Team von Operations
- Du prüfst die Änderungen zusammen mit dem Operations Team auf Umsetzbarkeit in den Produktionsprozessen und -systemen
- Du unterstützt bei der Verbesserung im Variantenmanagement zur Kostenreduzierung, Qualitätsverbesserung und Effizienzerhöhung der operativen Bereiche
- Du aktualisierst, pflegst und verwaltest die MBOM und das ERP-System bei Änderungen des Produktes oder des Produktionsprozesses
Ihre Qualifikationen
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im technischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
- Du kennst dich mit den Funktionen von Excel bestens aus und auch die Arbeit in einem ERP System erledigst du sicher und präzise
- Du verfügst über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und scheust dich nicht davor, notwendige Änderungen zu argumentieren
- Du bist belastbar, reagierst flexibel auf neue Umstände und erreichst Ziele gerne gemeinsam als Team
- Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Du bist grundsätzlich zu Dienstreisen im In- und Ausland bereit
- Du hast langjährige Erfahrung und fundierte Kenntnisse im Umgang mit Stücklisten und kennst dich mit Produktionsprozessen aus
Das wird Ihnen geboten
- Bei uns erwarten dich interessante berufliche sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Wir bieten dir 30 Tage Urlaub sowie tarifliche Sonderzahlungen, eine Bezahlung nach Metall-Tarif und ein Programm zur betrieblichen Altersvorsorge
- Dich erwartet darüber hinaus eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- Freu dich auf Freiraum für deine eigenen Ideen sowie die Arbeit in einem internationalen Umfeld
Jan Büscher
Certification Engineer (m/w/d) (DE)
[6347]
Zertifizierung , Prüfpläne
Für unseren Kunden - einem international agierenden Automobilzulieferkonzern - der anspruchsvolle Systeme und Module für namhafte Fahrzeughersteller entwickelt und produziert, suchen wir für einen Standort im Raum Karlsruhe einen engagierten Certification Engineer / Zertifizierungsingenieur (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Als Certification Engineer entwickelst du Prüfpläne zur Produktzertifizierung und erstellst Zertifizierungsberichte, um die Einhaltung gesetzlicher, luftfahrtregulatorischer und der OEM-Anforderungen zu gewährleisten ·Du bist einer der internen Experten in Zertifizierungsfragen hinsichtlich Konstruktionskonformität, bei dynamischen und statischen Produkttests sowie bei der Installation und Integration des Produkts im Flugzeug ·Du agierst, gemeinsam mit den Kollegen des Certification Team, als Ansprechpartner im Rahmen der Zertifizierungen unserer Produkte, insbesondere für die Projektleiter bzw. -ingenieure und unterstützt in deiner Schnittstellefunktion alle betroffenen Fachbereiche bei Fragen der Produktzertifizierung ·Risikofaktoren und Problemstellungen, die sich auf die Produktzertifizierung auswirken können, sowie Entscheidungen oder Änderungen hinsichtlich Arbeitsumfang und Zeitplan des Zertifizierungsvorgangs kommunizierst du innerhalb des Projektteams bzw. teilst du dem Lead Certification Engineer oder der Fachbereichsleitung mit ·Du erarbeitest Lösungen für Problemstellungen und/oder geforderte Änderungen im Produktzertifizierungsprozess ·Du arbeitest eng mit den Projektteams und auch mit Fluggesellschaften, OEMs, Installateuren, Luftfahrtbehörden und Lieferanten zusammen, um die Einhaltung des Projektplans sicherzustellen ·Du repräsentierst das Unternehmen bei Kunden oder sonstigen branchenrelevanten Treffen ·Du bist ein fester Teil des Certification Team und unterstützt die Kollegen nach Bedarf ·Und weitere spannende Aufgaben und Herausforderungen erwarten dich bei uns Ihre Qualifikationen ·Du hast ein technisches Studium (Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau o. Ä.) abgeschlossen oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation ·Du hast mehrjährige einschlägige Erfahrung in der Produktzertifizierung der Luftfahrt und in der Zusammenarbeit mit den OEMs der Luftfahrt ·Du verfügst über langjährige relevante Erfahrung in der zertifizierungsseitigen Betreuung von Projekten ·Die regulatorischen Anforderungen der Agentur der Europäischen Union für Flugsicherheit (EASA) sowie weiterer europäischer und amerikanischer Luftfahrtbehörden sind dir bestens vertraut ·Du verfügst über ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten sowie eine analytische Vorgehensweise ·Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Kollegen in interdisziplinären Teams ·Eine analytische und präzise Arbeitsweise gehört zu deinen Stärken ·Du hast Freude daran, dich stetig weiterzuentwickeln und deine Ideen mit einzubringen ·Du verfügst über ausgezeichnete Englischkenntnisse in Wort und Schrift ·Du bist bereit, internationale Dienstreisen anzutreten Das wird Ihnen geboten ·Bei uns erwarten dich interessante berufliche sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten ·Freu dich auf Freiraum für deine eigenen Ideen sowie die Arbeit in einem internationalen Umfeld ·Wir bieten dir 30 Tage Urlaub sowie tarifliche Sonderzahlungen, eine Bezahlung nach Metall-Tarif und ein Programm zur betrieblichen Altersvorsorge ·Dich erwartet darüber hinaus eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jan Büscher unter der Rufnummer +49 441 21879-17 oder via E-Mail an jan.buescher@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Als Certification Engineer entwickelst du Prüfpläne zur Produktzertifizierung und erstellst Zertifizierungsberichte, um die Einhaltung gesetzlicher, luftfahrtregulatorischer und der OEM-Anforderungen zu gewährleisten
- Du bist einer der internen Experten in Zertifizierungsfragen hinsichtlich Konstruktionskonformität, bei dynamischen und statischen Produkttests sowie bei der Installation und Integration des Produkts im Flugzeug
- Du agierst, gemeinsam mit den Kollegen des Certification Team, als Ansprechpartner im Rahmen der Zertifizierungen unserer Produkte, insbesondere für die Projektleiter bzw. -ingenieure und unterstützt in deiner Schnittstellefunktion alle betroffenen Fachbereiche bei Fragen der Produktzertifizierung
- Risikofaktoren und Problemstellungen, die sich auf die Produktzertifizierung auswirken können, sowie Entscheidungen oder Änderungen hinsichtlich Arbeitsumfang und Zeitplan des Zertifizierungsvorgangs kommunizierst du innerhalb des Projektteams bzw. teilst du dem Lead Certification Engineer oder der Fachbereichsleitung mit
- Du erarbeitest Lösungen für Problemstellungen und/oder geforderte Änderungen im Produktzertifizierungsprozess
- Du arbeitest eng mit den Projektteams und auch mit Fluggesellschaften, OEMs, Installateuren, Luftfahrtbehörden und Lieferanten zusammen, um die Einhaltung des Projektplans sicherzustellen
- Du repräsentierst das Unternehmen bei Kunden oder sonstigen branchenrelevanten Treffen
- Du bist ein fester Teil des Certification Team und unterstützt die Kollegen nach Bedarf
- Und weitere spannende Aufgaben und Herausforderungen erwarten dich bei uns
Ihre Qualifikationen
- Du hast ein technisches Studium (Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau o. Ä.) abgeschlossen oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation
- Du hast mehrjährige einschlägige Erfahrung in der Produktzertifizierung der Luftfahrt und in der Zusammenarbeit mit den OEMs der Luftfahrt
- Du verfügst über langjährige relevante Erfahrung in der zertifizierungsseitigen Betreuung von Projekten
- Die regulatorischen Anforderungen der Agentur der Europäischen Union für Flugsicherheit (EASA) sowie weiterer europäischer und amerikanischer Luftfahrtbehörden sind dir bestens vertraut
- Du verfügst über ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten sowie eine analytische Vorgehensweise
- Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Kollegen in interdisziplinären Teams
- Eine analytische und präzise Arbeitsweise gehört zu deinen Stärken
- Du hast Freude daran, dich stetig weiterzuentwickeln und deine Ideen mit einzubringen
- Du verfügst über ausgezeichnete Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Du bist bereit, internationale Dienstreisen anzutreten
Das wird Ihnen geboten
- Bei uns erwarten dich interessante berufliche sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Freu dich auf Freiraum für deine eigenen Ideen sowie die Arbeit in einem internationalen Umfeld
- Wir bieten dir 30 Tage Urlaub sowie tarifliche Sonderzahlungen, eine Bezahlung nach Metall-Tarif und ein Programm zur betrieblichen Altersvorsorge
- Dich erwartet darüber hinaus eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
Jan Büscher
Produktionsleiter (m/w/d) (DE)
[6602]
Unser Auftraggeber ist ein erfolgreicher, international agierender Konzern der Automobilzulieferindustrie, der hochkomplexe, auf Metall basierende Systeme und Komponenten für die Automobilhersteller entwickelt und produziert. Für den Standort im Großraum Braunschweig suchen wir im Rahmen eines exklusiven Suchauftrags zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen überzeugenden Leiter Produktion (m/w/d) Untertitel Ihre Aufgaben ·Überwachung der termingerechten Fertigung, Qualitäts- und Kostenkontrolle sowie die Entwicklung neuer Fertigungsabläufe ·Führen des gesamten Produktionspersonals zusammen mit dem Standortverantwortlichen ·Steuern der Produktion anhand von Kennzahlen ·Kontinuierliche und systematische Optimierung der Prozesse und Technologien ·Rekrutierung, Einarbeitung, Qualifizierung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter ·Mitwirkung bei der Einführung einer optimierten Organisation zur Erreichung der Termin-, Qualitäts- und Budgetziele Ihre Qualifikationen ·Techniker oder Industriemeister (Metall) oder vergleichbarer Bildungsabschluss ·Mehrere Jahre Berufserfahrung als Leiter Produktion, möglichst im Bereich Automotive ·Eigenverantwortliche, strukturierte und analytische Arbeitsweise ·Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit ·Ausgeprägte Serviceorientierung, hohe Koordinations- und Organisationskompetenz ·Sicheres Auftreten und gute Verhandlungsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache Das wird Ihnen geboten ·eine spannende Führungsfunktion mit einem hohen Maß an Verantwortung und eigenem Gestaltungsspielraum ·die Mitarbeit bei einem Automobilzulieferer mit professionellen Prozessen und Strukturen ·eine sehr gute langfristige interne Weiterentwicklungsperspektive ·ein attraktives Gehaltspaket Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Überwachung der termingerechten Fertigung, Qualitäts- und Kostenkontrolle sowie die Entwicklung neuer Fertigungsabläufe
- Führen des gesamten Produktionspersonals zusammen mit dem Standortverantwortlichen
- Steuern der Produktion anhand von Kennzahlen
- Kontinuierliche und systematische Optimierung der Prozesse und Technologien
- Rekrutierung, Einarbeitung, Qualifizierung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter
- Mitwirkung bei der Einführung einer optimierten Organisation zur Erreichung der Termin-, Qualitäts- und Budgetziele
Ihre Qualifikationen
- Techniker oder Industriemeister (Metall) oder vergleichbarer Bildungsabschluss
- Mehrere Jahre Berufserfahrung als Leiter Produktion, möglichst im Bereich Automotive
- Eigenverantwortliche, strukturierte und analytische Arbeitsweise
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Ausgeprägte Serviceorientierung, hohe Koordinations- und Organisationskompetenz
- Sicheres Auftreten und gute Verhandlungsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache
Das wird Ihnen geboten
- eine spannende Führungsfunktion mit einem hohen Maß an Verantwortung und eigenem Gestaltungsspielraum
- die Mitarbeit bei einem Automobilzulieferer mit professionellen Prozessen und Strukturen
- eine sehr gute langfristige interne Weiterentwicklungsperspektive
- ein attraktives Gehaltspaket
Jörg Ganghof
Junior Werkscontroller (m/w/d) (DE)
[6640]
Unser Mandant ist ein bevorzugter Partner der Automobilhersteller, der als Global Player innerhalb verschiedener Produktsparten Qualitätsmaßstäbe setzt. Für einen wirtschaftlich stabilen Produktionsstandort mit 400 Mitarbeitern/innen suchen wir im Rahmen eines exklusiven Suchauftrags einen überzeugenden Junior Werkscontroller (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Verantwortung für alle finanztechnischen Aspekte zur Sicherstellung der Zielerreichung im Finanzbereich und der Wettbewerbsfähigkeit des Werkes ·Erstellung von Budget, Mittelfristplanung und Prognosen in enger Zusammenarbeit mit dem Werksleiter ·Betriebswirtschaftliche Beratung und Unterstützung der Werkleitung ·Kontrolle des Werksbudgets und Identifikation und Analyse von Abweichungen zwischen erwartetem und tatsächlichem Ergebnis ·Bereitstellung eines fristgerechten Werks-Reportings unter Berücksichtigung vorgegebener Prozeduren und Fristen ·Definition und Sicherstellung der Protokollierung der Selbstkostenpreise und Überwachung der Gewinnspannen ·Kontrolle und Steuerung der Werkskosten und des Cashflows ·Investitionscontrolling und Kontrolle des Anlagevermögens Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossenes kaufmännisches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Finanzen und/oder Controlling oder adäquater Ausbildungshintergrund mit langjähriger praktischer Managementerfahrung ·Fundierte Berufs- und Führungserfahrung in einem internationalen Industriekonzern ·Sichere Kenntnisse in MS Office (insb. Excel) und SAP/R3 ·Durchsetzungsstärke, Stressresistenz und ein sicheres Auftreten auf allen Konzernebenen ·Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Das wird Ihnen geboten ·die Mitarbeit in einem erfolgreichen Konzern mit ausgereiften Prozessen und Strukturen ·ein abwechslungsreiches, professionelles Arbeitsumfeld ·eine mitarbeiterorientierte Unternehmensphilosophie ·eine sehr gute interne Weiterentwicklungsmöglichkeit als Zukunftsperspektive ·Homeoffice möglich Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für alle finanztechnischen Aspekte zur Sicherstellung der Zielerreichung im Finanzbereich und der Wettbewerbsfähigkeit des Werkes
- Erstellung von Budget, Mittelfristplanung und Prognosen in enger Zusammenarbeit mit dem Werksleiter
- Betriebswirtschaftliche Beratung und Unterstützung der Werkleitung
- Kontrolle des Werksbudgets und Identifikation und Analyse von Abweichungen zwischen erwartetem und tatsächlichem Ergebnis
- Bereitstellung eines fristgerechten Werks-Reportings unter Berücksichtigung vorgegebener Prozeduren und Fristen
- Definition und Sicherstellung der Protokollierung der Selbstkostenpreise und Überwachung der Gewinnspannen
- Kontrolle und Steuerung der Werkskosten und des Cashflows
- Investitionscontrolling und Kontrolle des Anlagevermögens
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes kaufmännisches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Finanzen und/oder Controlling oder adäquater Ausbildungshintergrund mit langjähriger praktischer Managementerfahrung
- Fundierte Berufs- und Führungserfahrung in einem internationalen Industriekonzern
- Sichere Kenntnisse in MS Office (insb. Excel) und SAP/R3
- Durchsetzungsstärke, Stressresistenz und ein sicheres Auftreten auf allen Konzernebenen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Das wird Ihnen geboten
- die Mitarbeit in einem erfolgreichen Konzern mit ausgereiften Prozessen und Strukturen
- ein abwechslungsreiches, professionelles Arbeitsumfeld
- eine mitarbeiterorientierte Unternehmensphilosophie
- eine sehr gute interne Weiterentwicklungsmöglichkeit als Zukunftsperspektive
- Homeoffice möglich
Jörg Ganghof
Senior Program Manager (m/w/d) (DE)
[6635]
Unser Kunde ist ein führender, internationaler Automobilzulieferer und bevorzugter Partner der Automobilhersteller im Produktbereich Innenraumsysteme. Das Unternehmen hat eine stabile Auftragslage. Für das im westlichen Raum Stuttgarts liegende hochmoderne Headquarter suchen wir im Rahmen eines exklusiven Suchmandats einen überzeugenden Senior Program Manager (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Leitung und Steuerung von Entwicklungsprojekten hinsichtlich Budget, Timing und Qualität bis drei Monate nach SOP ·Verantwortung für die Zielerreichung und Monitoring der Projektfortschritte ·Periodisches Reporting vom Projektstatus bzw. Projektfortschritt an das Management ·Änderungsmanagement (ECR- und ECO Prozess) und Koordination der Aktivitäten zur Bewertung von Änderungsanfragen und Verantwortung für die Realisierung nach Umsetzungsbestätigung ·Standortübergreifende Projektkoordination im internationalen Kontext ·Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen, bzw. Implementierung eines strukturierten Prozesses zur Entscheidungsfindung ·Umsetzung der Projekte in den Werken / Schnittstellenmanagement ·Zentraler Ansprechpartner für die Kunden in der Kommunikation und Berichtserstellung Ihre Qualifikationen ·Erfolgreich abgeschlossenes Studium ·Mehrjährige Erfahrung im automobilen Umfeld als Programm Manager/Projektleiter ·Kenntnisse der gängigen Projektmanagementsysteme sowie Steuerung von komplexen Projekten ·Gute wirtschaftliche und technische Kenntnisse ·Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie zielorientierte und wirtschaftliche Arbeitsweise ·Interkulturelles Know-how ·Sichere Deutsch- sowie fließende Englischkenntnisse ·Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Das wird Ihnen geboten ·ein erfolgreiches Unternehmen mit einem innovativen, zukunftsgerichteten Produktportfolio ·ein abwechslungsreiches, professionelles Arbeitsumfeld ·eine mitarbeiterorientierte Unternehmensphilosophie mit einem ausgezeichneten Betriebsklima ·ein attraktives Gehaltspaket inklusive Stellung eines Firmenwagens Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Leitung und Steuerung von Entwicklungsprojekten hinsichtlich Budget, Timing und Qualität bis drei Monate nach SOP
- Verantwortung für die Zielerreichung und Monitoring der Projektfortschritte
- Periodisches Reporting vom Projektstatus bzw. Projektfortschritt an das Management
- Änderungsmanagement (ECR- und ECO Prozess) und Koordination der Aktivitäten zur Bewertung von Änderungsanfragen und Verantwortung für die Realisierung nach Umsetzungsbestätigung
- Standortübergreifende Projektkoordination im internationalen Kontext
- Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen, bzw. Implementierung eines strukturierten Prozesses zur Entscheidungsfindung
- Umsetzung der Projekte in den Werken / Schnittstellenmanagement
- Zentraler Ansprechpartner für die Kunden in der Kommunikation und Berichtserstellung
Ihre Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium
- Mehrjährige Erfahrung im automobilen Umfeld als Programm Manager/Projektleiter
- Kenntnisse der gängigen Projektmanagementsysteme sowie Steuerung von komplexen Projekten
- Gute wirtschaftliche und technische Kenntnisse
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie zielorientierte und wirtschaftliche Arbeitsweise
- Interkulturelles Know-how
- Sichere Deutsch- sowie fließende Englischkenntnisse
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Das wird Ihnen geboten
- ein erfolgreiches Unternehmen mit einem innovativen, zukunftsgerichteten Produktportfolio
- ein abwechslungsreiches, professionelles Arbeitsumfeld
- eine mitarbeiterorientierte Unternehmensphilosophie mit einem ausgezeichneten Betriebsklima
- ein attraktives Gehaltspaket inklusive Stellung eines Firmenwagens
Jörg Ganghof
Team Lead Market Access Manager (m/w/d) (DE)
[6592]
Unser Kunde ist ein dynamisches, weltweit anerkanntes biopharmazeutisches Unternehmen aus Südkorea, das sich der Verbesserung der weltweiten Gesundheitsversorgung verschrieben hat. Angetrieben von Leidenschaft und starken internationalen Partnerschaften gewährleistet unser Kunde eine zuverlässige Versorgung mit biopharmazeutischen Produkten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Market Access Lead (m/w/d) in unbefristeter Direktanstellung Ihre Aufgaben ·Sie sind verantwortlich für die Umsetzung von Market-Access-Strategien und Schlüsseltaktiken zur Unterstützung des Zugangs zu Spezialprodukten. Sie entwickeln und koordinieren die Marktzugangsstrategien und -beziehungen, um die schnelle Einführung von Spezialprodukten zu fördern. Sie entwickeln und überwachen alle Markteintrittsstrategien für die Produkte des Portfolios unseres Kunden in Deutschland, einschließlich der Entwicklung und Festlegung von Verordnungs- (z. B. Quoten) und Zahlungswegen (z. B. Rabattverträge) mit nationalen, regionalen und/oder lokalen Kostenträgern. ·70% Außendienst oVerantwortlich für KV (regionale Ärzteverbände), PAs/PCs (regionale Apothekerverbände/-kammern) und alle Kostenträger (GKV, PKV, staatliche Stellen). oUnterstützung bei der Entwicklung lokaler Strategien für Preis-, Erstattungs- und Rabattvertragsverhandlungen. oFührung nationaler und regionaler Verhandlungen mit Kostenträgern zur Optimierung der Erstattungssituation und Gestaltung des Umfelds für Biosimilars, Schaffung innovativer Angebote und Zugangsprogramme. oStändiger Kontakt zu den oben genannten und anderen Interessengruppen, z.B. KOLs, um unseren Kunden als vertrauenswürdigen und bevorzugten Partner zu etablieren, sowohl in wirtschaftlicher als auch in innovativer Hinsicht. oAufrechterhaltung und Ausbau eines belastbaren Netzwerks. oFörderung des Austauschs von Informationen und Marktdaten. oTeilnahme an Kongressen, regionalen Treffen, Round Tables, Werbeausschüssen, etc. ·30% Büroarbeit oLeitung der Marktzugangsfunktion, des Teams und der Aktivitäten. oUnterstützung der Antragstellung (falls erforderlich) und/oder der Registrierungsprozesse. oBeratung von Marketing-, Vertriebs- und medizinischen Teams. oUnterstützung von Geschäftsanalysen und HEOR-Projekten. oUnterstützung der Effektivität des Außendienstes. oEntwicklung von Kommunikationsmaterialien mit Schwerpunkt auf Wirtschafts- und Marktzugangsthemen, die für interne und externe Interessengruppen relevant sind. oÜbernahme von Verantwortung für alle Projekte und internen Aufgaben. oRechtzeitige Bereitstellung von Markt-Feedback für die Unternehmensleitung über Geschäftstrends bei Kunden, aktuelle Entwicklungen im Wettbewerb sowie Probleme und Chancen in der Branche. oAbgabe spezifischer Empfehlungen zum Design klinischer Studien, zu Überlegungen zur Kennzeichnung und zum Projektdesign, um deren Rolle bei der Unterstützung eines optimalen Marktzugangs zu optimieren. oVerantwortlich für alle Aktivitäten im Zusammenhang mit einem soliden Preismanagement. Ihre Qualifikationen ·Ein Bachelor-Abschluss und/oder ein höherer Abschluss in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: Gesundheitsökonomie, öffentliches Gesundheitswesen, Epidemiologie/Biostatistik, Medizin, Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Recht, Regierung oder öffentliche Ordnung von einer anerkannten Universität. ·Mehr als 10 Jahre Erfahrung in der Pharma-/Gesundheitsbranche, davon mind. 3 Jahre Erfahrung im Bereich Marktzugang/gesundheitsökonomische Ergebnisse und Regierungsangelegenheiten. ·Erfahrung mit dem Marktzugang in einem bestimmten Land ist erforderlich. ·Fundierte und aktuelle Kenntnisse des internationalen und nationalen Umfelds der Kostenträger, einschließlich der Entscheidungsprozesse bei der Kostenerstattung, der Preisgestaltung und der Vertragsstrategien sowie der HTA-Prozesse. ·Erfahrung in der Entwicklung und/oder Anpassung globaler Wirtschaftsmodelle zur Erfüllung länderspezifischer HTA-Anforderungen. ·Ausgeprägte analytische Fähigkeiten mit der nachgewiesenen Fähigkeit, Datensätze effektiv zu analysieren, um Trends zu ermitteln und Strategien festzulegen. ·Nachgewiesene Erfolgsbilanz bei Preisverhandlungen in einem Land. ·Frühere Erfahrungen in einer regionalen oder globalen Marktzugangsfunktion. ·Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, mit Zweideutigkeiten, Unsicherheiten und Komplexität umzugehen. ·Unternehmerisches Denken und die Fähigkeit und Bereitschaft, kreative Lösungen für komplexe Probleme zu entwickeln und zu erproben. ·Solide ethische Grundsätze und uneingeschränkte Einhaltung aller regulatorischen, rechtlichen und branchenspezifischen Verhaltensregeln. ·Fähigkeit, sich in einem schnelllebigen Umfeld zurechtzufinden und erfolgreich zu sein. ·Fähigkeit, Projekte abzuschließen und Ziele fristgerecht zu erreichen und dabei qualitativ hochwertige Ergebnisse zu liefern. ·Hervorragende Fähigkeiten im Umgang mit Kunden, im zwischenmenschlichen Bereich und in der Kommunikation sowie die nachgewiesene Fähigkeit, effektiv mit unterschiedlichen Zielgruppen zu arbeiten und funktionsübergreifend Einfluss zu nehmen. Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Stefan Boden unter der Rufnummer +49 441 21879-33 oder via E-Mail an stefan.boden@optares.de zur Verfügung.
- Sie sind verantwortlich für die Umsetzung von Market-Access-Strategien und Schlüsseltaktiken zur Unterstützung des Zugangs zu Spezialprodukten. Sie entwickeln und koordinieren die Marktzugangsstrategien und -beziehungen, um die schnelle Einführung von Spezialprodukten zu fördern. Sie entwickeln und überwachen alle Markteintrittsstrategien für die Produkte des Portfolios unseres Kunden in Deutschland, einschließlich der Entwicklung und Festlegung von Verordnungs- (z. B. Quoten) und Zahlungswegen (z. B. Rabattverträge) mit nationalen, regionalen und/oder lokalen Kostenträgern.
- 70% Außendienst
- Verantwortlich für KV (regionale Ärzteverbände), PAs/PCs (regionale Apothekerverbände/-kammern) und alle Kostenträger (GKV, PKV, staatliche Stellen).
- Unterstützung bei der Entwicklung lokaler Strategien für Preis-, Erstattungs- und Rabattvertragsverhandlungen.
- Führung nationaler und regionaler Verhandlungen mit Kostenträgern zur Optimierung der Erstattungssituation und Gestaltung des Umfelds für Biosimilars, Schaffung innovativer Angebote und Zugangsprogramme.
- Ständiger Kontakt zu den oben genannten und anderen Interessengruppen, z.B. KOLs, um unseren Kunden als vertrauenswürdigen und bevorzugten Partner zu etablieren, sowohl in wirtschaftlicher als auch in innovativer Hinsicht.
- Aufrechterhaltung und Ausbau eines belastbaren Netzwerks.
- Förderung des Austauschs von Informationen und Marktdaten.
- Teilnahme an Kongressen, regionalen Treffen, Round Tables, Werbeausschüssen, etc.
- 30% Büroarbeit
- Leitung der Marktzugangsfunktion, des Teams und der Aktivitäten.
- Unterstützung der Antragstellung (falls erforderlich) und/oder der Registrierungsprozesse.
- Beratung von Marketing-, Vertriebs- und medizinischen Teams.
- Unterstützung von Geschäftsanalysen und HEOR-Projekten.
- Unterstützung der Effektivität des Außendienstes.
- Entwicklung von Kommunikationsmaterialien mit Schwerpunkt auf Wirtschafts- und Marktzugangsthemen, die für interne und externe Interessengruppen relevant sind.
- Übernahme von Verantwortung für alle Projekte und internen Aufgaben.
- Rechtzeitige Bereitstellung von Markt-Feedback für die Unternehmensleitung über Geschäftstrends bei Kunden, aktuelle Entwicklungen im Wettbewerb sowie Probleme und Chancen in der Branche.
- Abgabe spezifischer Empfehlungen zum Design klinischer Studien, zu Überlegungen zur Kennzeichnung und zum Projektdesign, um deren Rolle bei der Unterstützung eines optimalen Marktzugangs zu optimieren.
- Verantwortlich für alle Aktivitäten im Zusammenhang mit einem soliden Preismanagement.
Ihre Qualifikationen
- Ein Bachelor-Abschluss und/oder ein höherer Abschluss in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: Gesundheitsökonomie, öffentliches Gesundheitswesen, Epidemiologie/Biostatistik, Medizin, Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Recht, Regierung oder öffentliche Ordnung von einer anerkannten Universität.
- Mehr als 10 Jahre Erfahrung in der Pharma-/Gesundheitsbranche, davon mind. 3 Jahre Erfahrung im Bereich Marktzugang/gesundheitsökonomische Ergebnisse und Regierungsangelegenheiten.
- Erfahrung mit dem Marktzugang in einem bestimmten Land ist erforderlich.
- Fundierte und aktuelle Kenntnisse des internationalen und nationalen Umfelds der Kostenträger, einschließlich der Entscheidungsprozesse bei der Kostenerstattung, der Preisgestaltung und der Vertragsstrategien sowie der HTA-Prozesse.
- Erfahrung in der Entwicklung und/oder Anpassung globaler Wirtschaftsmodelle zur Erfüllung länderspezifischer HTA-Anforderungen.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten mit der nachgewiesenen Fähigkeit, Datensätze effektiv zu analysieren, um Trends zu ermitteln und Strategien festzulegen.
- Nachgewiesene Erfolgsbilanz bei Preisverhandlungen in einem Land.
- Frühere Erfahrungen in einer regionalen oder globalen Marktzugangsfunktion.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, mit Zweideutigkeiten, Unsicherheiten und Komplexität umzugehen.
- Unternehmerisches Denken und die Fähigkeit und Bereitschaft, kreative Lösungen für komplexe Probleme zu entwickeln und zu erproben.
- Solide ethische Grundsätze und uneingeschränkte Einhaltung aller regulatorischen, rechtlichen und branchenspezifischen Verhaltensregeln.
- Fähigkeit, sich in einem schnelllebigen Umfeld zurechtzufinden und erfolgreich zu sein.
- Fähigkeit, Projekte abzuschließen und Ziele fristgerecht zu erreichen und dabei qualitativ hochwertige Ergebnisse zu liefern.
- Hervorragende Fähigkeiten im Umgang mit Kunden, im zwischenmenschlichen Bereich und in der Kommunikation sowie die nachgewiesene Fähigkeit, effektiv mit unterschiedlichen Zielgruppen zu arbeiten und funktionsübergreifend Einfluss zu nehmen.
Stefan Boden
Direct contact
Stefan Boden
Recruitment Specialist
mail stefan.boden@optares.de
phone +49 441 21879-33
Team Lead Test & Validaton (m/w/d) (DE)
[6646]
Unser Kunde ist ein renommierter, internationaler Anbieter von technischen Lösungen für die E-Mobilität und gestaltet dieses Feld aktiv mit. Durch ein technisch anspruchsvolles Portfolio und ein nachhaltiges Wachstum, bietet unser Mandant vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bei gleichzeitig transparenter Vorgehensweise. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Team Lead Test & Validation (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Führung und Weiterentwicklung eines siebenköpfigen Testing-Teams ·Planung, Organisation und Durchführung von Testaktivitäten ·Hauptansprechpartner für alle Testing-Aktivitäten an allen Standorten ·Entwicklung und Verbesserung von Teststrategien sowie -prozessen ·Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Support zur Ermittlung von Testanforderungen ·Mentoring und Schulung der Teammitglieder zur Stärkung ihrer Fähigkeiten Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation ·Mehrjährige Erfahrung im Systemtesting, idealerweise in einer Führungsposition ·Umfassende Kenntnisse in verschiedenen Testmethoden, -werkzeugen und -prozessen (z.B. manuelles Testing, automatisiertes Testing) ·Wünschenswert sind Kenntnisse der APICE-Prozesse ·Fähigkeit, komplexe Aufgaben strukturiert anzugehen und eine effektive Arbeitsorganisation sicherzustellen ·Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch ·Teamorientierte Denkweise mit der Fähigkeit, andere zu motivieren und zu inspirieren Das wird Ihnen geboten ·flexible Arbeitszeiten ·attraktive Sozialleistungen ·betriebliche Altersvorsorge ·gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten ·ein abwechslungsreiches, professionelles Arbeitsumfeld ·eine mitarbeiterorientierte Unternehmensphilosophie mit einem ausgezeichneten Betriebsklima Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Führung und Weiterentwicklung eines siebenköpfigen Testing-Teams
- Planung, Organisation und Durchführung von Testaktivitäten
- Hauptansprechpartner für alle Testing-Aktivitäten an allen Standorten
- Entwicklung und Verbesserung von Teststrategien sowie -prozessen
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Support zur Ermittlung von Testanforderungen
- Mentoring und Schulung der Teammitglieder zur Stärkung ihrer Fähigkeiten
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Systemtesting, idealerweise in einer Führungsposition
- Umfassende Kenntnisse in verschiedenen Testmethoden, -werkzeugen und -prozessen (z.B. manuelles Testing, automatisiertes Testing)
- Wünschenswert sind Kenntnisse der APICE-Prozesse
- Fähigkeit, komplexe Aufgaben strukturiert anzugehen und eine effektive Arbeitsorganisation sicherzustellen
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
- Teamorientierte Denkweise mit der Fähigkeit, andere zu motivieren und zu inspirieren
Das wird Ihnen geboten
- flexible Arbeitszeiten
- attraktive Sozialleistungen
- betriebliche Altersvorsorge
- gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- ein abwechslungsreiches, professionelles Arbeitsumfeld
- eine mitarbeiterorientierte Unternehmensphilosophie mit einem ausgezeichneten Betriebsklima
Jörg Ganghof
Logistikplaner (m/w/d) (DE)
[6644]
Unser Mandant ist ein international erfolgreich agierender Automobilzulieferer, der anspruchsvolle Systeme und Module für namhafte Fahrzeughersteller entwickelt und produziert. Im Zentrum des Produktportfolios stehen auf Kunststoff basierende Sichtteile. Für einen Produktionsstandort im nördlichen Niedersachsen suchen wir im Rahmen eines exklusiven Suchauftrages zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen überzeugenden Logistikplaner (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Erstellung der Leistungsdaten Logistik in der Angebotsphase ·Ausarbeitung der Logistikkonzeptes ·Erstellen von Projekt und Terminplänen ·Planung von Fertigungs- und Montageabläufen ·Controlling der Kosten, Termine und Budgetverfolgung ·Durchführung einer Werkstrategieplanung ·Ermittlung und Verwaltung der Logistik –und Montageflächen ·Maßnahmen zur Produktivitätssteigerung und zur Senkung von Materialkosten Ihre Qualifikationen ·Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium ·Mehrjährige Berufserfahrung in der Logistikplanung sowie Berufserfahrung in der Automobilbranche ·Kenntnisse in der Automatisierungs-und Lagertechnik ·Kenntnisse KVP-Methoden, FMEA, 8-d-Systematik ·Erfahrung in der Sonderladungsträgerbeschaffung ·SAP R/3 Kenntnisse ·Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift ·Durchsetzungsvermögen, sicheres Auftreten, Teamfähigkeit und Kommunikationsbereitschaft Das wird Ihnen geboten ·flexible Arbeitszeiten ·attraktive Sozialleistungen ·betriebliche Altersvorsorge ·gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten ·ein abwechslungsreiches, professionelles Arbeitsumfeld ·eine mitarbeiterorientierte Unternehmensphilosophie mit einem ausgezeichneten Betriebsklima Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Erstellung der Leistungsdaten Logistik in der Angebotsphase
- Ausarbeitung der Logistikkonzeptes
- Erstellen von Projekt und Terminplänen
- Planung von Fertigungs- und Montageabläufen
- Controlling der Kosten, Termine und Budgetverfolgung
- Durchführung einer Werkstrategieplanung
- Ermittlung und Verwaltung der Logistik –und Montageflächen
- Maßnahmen zur Produktivitätssteigerung und zur Senkung von Materialkosten
Ihre Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Logistikplanung sowie Berufserfahrung in der Automobilbranche
- Kenntnisse in der Automatisierungs-und Lagertechnik
- Kenntnisse KVP-Methoden, FMEA, 8-d-Systematik
- Erfahrung in der Sonderladungsträgerbeschaffung
- SAP R/3 Kenntnisse
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Durchsetzungsvermögen, sicheres Auftreten, Teamfähigkeit und Kommunikationsbereitschaft
Das wird Ihnen geboten
- flexible Arbeitszeiten
- attraktive Sozialleistungen
- betriebliche Altersvorsorge
- gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- ein abwechslungsreiches, professionelles Arbeitsumfeld
- eine mitarbeiterorientierte Unternehmensphilosophie mit einem ausgezeichneten Betriebsklima
Jörg Ganghof
Controller (m/w/d) Global Sales & Technical Operations (DE)
[6643]
Wenn Sie es lieben, innerhalb eines großen Veränderungsprozesses eigenverantwortlich Prozesse und Inhalte zu gestalten, entschlossen Entscheidungen zu treffen sowie mit ihrem Team den gemeinsamen Erfolg zu entwickeln, dann könnte dies genau der richtige Platz für Ihre berufliche Zukunft sein! Unser Kunde ist ein deutsches mittelständisches Familienunternehmen mit einer über 60-jährigen Traditionsgeschichte und einer modernen sowie innovativen Zukunftsausrichtung. Das Unternehmen ist spezialisiert auf die Entwicklung und Vermarktung von überwiegend verschreibungspflichtigen Arzneimitteln für die Therapiegebiete Gastroenterologie und Hepatologie - diese werden innerhalb der eigenen Unternehmensgruppe entwickelt und produziert. Der weltweite Vertrieb erfolgt über eigene Landesgesellschaften und lokale Partner. Für die Zukunftsmission unseres Kundenunternehmens suchen wir eine/einen Controller (m/w/d) Global Sales & Technical Operations Ihre Aufgaben ·Fachliche Verantwortung für das Controlling der internationalen Handelsaktivitäten innerhalb der Unternehmensgruppe ·Monatliches Reporting der Sell-Out und Sell-In Kennzahlen ·Analyse und Bewertung von operativen und strategischen Fragestellungen ·Technical Operations: Verantwortung für das Kostencontrolling, die Analyse und Optimierung der Herstellkosten (COGs) sowie Projektcontrolling ·Erstellung und Überwachung von Budgetplänen sowie Durchführung von Abweichungsanalysen ·Finance Business-Partner für die Bereiche Global Sales und Technical Operations Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation ·Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Controlling innerhalb der Pharmaindustrie ·Aktive und teamorientierte Persönlichkeit mit Durchsetzungswillen und zielorientierter Handlungsweise ·Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und hohe Problemlösungskompetenz ·Gute fachliche Kenntnisse im Bereich Export ·Sehr gute Kenntnisse in MS Office, SAP S/4 HANA und Power BI ·Verhandlungssichere Englischkenntnisse (B2/C1) Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Frau Lea Stolle unter der Rufnummer +49 441 21879-42 oder via E-Mail an lea.stolle@optares.de zur Verfügung.
- Fachliche Verantwortung für das Controlling der internationalen Handelsaktivitäten innerhalb der Unternehmensgruppe
- Monatliches Reporting der Sell-Out und Sell-In Kennzahlen
- Analyse und Bewertung von operativen und strategischen Fragestellungen
- Technical Operations: Verantwortung für das Kostencontrolling, die Analyse und Optimierung der Herstellkosten (COGs) sowie Projektcontrolling
- Erstellung und Überwachung von Budgetplänen sowie Durchführung von Abweichungsanalysen
- Finance Business-Partner für die Bereiche Global Sales und Technical Operations
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
- Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Controlling innerhalb der Pharmaindustrie
- Aktive und teamorientierte Persönlichkeit mit Durchsetzungswillen und zielorientierter Handlungsweise
- Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und hohe Problemlösungskompetenz
- Gute fachliche Kenntnisse im Bereich Export
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office, SAP S/4 HANA und Power BI
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse (B2/C1)
Lea Stolle
Direct contact
Lea Stolle
Senior Recruitment Specialist
mail lea.stolle@optares.de
phone +49 441 21879-42
Administrative Assistenz (m/w/d) (DE)
[6573]
Unser Mandant ist ein Global Player der Pharmaindustrie. Als forschendes und traditionsreiches Unternehmen ist unser Kunde weltweit präsent. Mit mehr als Tausend Mitarbeitern nimmt der Deutsche Standort zudem eine wichtige Rolle ein. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für die Administrative Betriebsrat-Assistenz (m/w/d) In Arbeitnehmerüberlassung für 12 Monate Ihre Aufgaben · Unterstützung des Betriebsratsgremiums und der Betriebsratsführung mit administrativen Tätigkeiten ·Übernahme von organisatorischen, formalen Aufgaben rund um die Betriebsratsarbeit ·Abwicklung aller organisatorischen und administrativen Aufgaben, wie Erstellung von Dokumenten und Briefen sowie eigenständige Terminkoordination ·Grundsätzliche Projektassistenztätigkeiten, wie Meetingvorbereitungen oder Agenden und Protokolldokumentationen für regelmäßige Besprechungen und abgegrenzte kleine Projekte. ·Unterstützung der Betriebsräte und Mitarbeiter im Zusammenhang mit betriebsverfassungsrechtlichen-, tarifrechtlichen-, und allgemeinen Anfragen. ·Korrespondenz mit Ansprechpartnern aus Fachabteilungen und externen Partner ·Betreuung Intranet Auftritt und interne Kommunikation über verschiedene Kanäle ·Organisation der Betriebsratsablagen (Elektronisch/Papier) ·Bestell- und Rechnungsbearbeitung, Stammdatenpflege (ARIBA) ·Reisekostenabrechnungen in Concur ·Sie unterstützen den Betriebsratsvorsitz bei der Budgetplanung und -einhaltung ·Organisation von Betriebsversammlung, externen und internen Schulungen der Betriebsratsmitglieder ·Koordination der Bearbeitung von Anfragen. Ihre Qualifikationen ·Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung ·Erfahrung in Büroadministration ·Nachweisliches Verständnis für das formal korrekte Arbeiten im Betriebsratsumfeld. Kenntnis des Betriebsverfassungsgesetzes als Grundlage für die Arbeit des Betriebsrates. ·Absolute Vertrauenswürdigkeit ·Sehr sicherer Umgang mit Office365 (Excel, Word, Power Point, SharePoint, OneDrive) ·Ausgeprägte organisatorische und kommunikative Fähigkeiten ·Bereitschaft und die Fähigkeit in einem komplexen und dynamischen Umfeld den Überblick zu bewahren ·Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise ·Hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität ·Sicheres und freundliches Auftreten ·Sehr gute Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift Das wird Ihnen geboten ·30 Tage Urlaub ·Ausgewogene Work-Life-Balance ·Überstundenregelung ·Keine Dienste ·Vermögenswirksame Leistungen ·Weihnachts- und Urlaubsgeld ·Arbeiten in einer modernen Arbeitsumgebung ·Eine schnelle und professionelle Einarbeitung sowie Persönliche Betreuung vom Beginn des Bewerbungsprozesses Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Stefan Boden unter der Rufnummer +49 441 21879 33 oder via E-Mail an stefan.boden@optares.de zur Verfügung.
- Unterstützung des Betriebsratsgremiums und der Betriebsratsführung mit administrativen Tätigkeiten
- Übernahme von organisatorischen, formalen Aufgaben rund um die Betriebsratsarbeit
- Abwicklung aller organisatorischen und administrativen Aufgaben, wie Erstellung von Dokumenten und Briefen sowie eigenständige Terminkoordination
- Grundsätzliche Projektassistenztätigkeiten, wie Meetingvorbereitungen oder Agenden und Protokolldokumentationen für regelmäßige Besprechungen und abgegrenzte kleine Projekte.
- Unterstützung der Betriebsräte und Mitarbeiter im Zusammenhang mit betriebsverfassungsrechtlichen-, tarifrechtlichen-, und allgemeinen Anfragen.
- Korrespondenz mit Ansprechpartnern aus Fachabteilungen und externen Partner
- Betreuung Intranet Auftritt und interne Kommunikation über verschiedene Kanäle
- Organisation der Betriebsratsablagen (Elektronisch/Papier)
- Bestell- und Rechnungsbearbeitung, Stammdatenpflege (ARIBA)
- Reisekostenabrechnungen in Concur
- Sie unterstützen den Betriebsratsvorsitz bei der Budgetplanung und -einhaltung
- Organisation von Betriebsversammlung, externen und internen Schulungen der Betriebsratsmitglieder
- Koordination der Bearbeitung von Anfragen.
Ihre Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung
- Erfahrung in Büroadministration
- Nachweisliches Verständnis für das formal korrekte Arbeiten im Betriebsratsumfeld. Kenntnis des Betriebsverfassungsgesetzes als Grundlage für die Arbeit des Betriebsrates.
- Absolute Vertrauenswürdigkeit
- Sehr sicherer Umgang mit Office365 (Excel, Word, Power Point, SharePoint, OneDrive)
- Ausgeprägte organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
- Bereitschaft und die Fähigkeit in einem komplexen und dynamischen Umfeld den Überblick zu bewahren
- Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
- Sicheres und freundliches Auftreten
- Sehr gute Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift
Das wird Ihnen geboten
- 30 Tage Urlaub
- Ausgewogene Work-Life-Balance
- Überstundenregelung
- Keine Dienste
- Vermögenswirksame Leistungen
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Arbeiten in einer modernen Arbeitsumgebung
- Eine schnelle und professionelle Einarbeitung sowie Persönliche Betreuung vom Beginn des Bewerbungsprozesses
Lenard Leuchtmann
Direct contact
Lenard Leuchtmann
Recruitment Consultant
mail lenard.leuchtmann@optares.de
phone +49 441 21879 29
Support Specialist (m/w/d) (DE)
[6614]
Der Grundsatz unseres Kunden ist durch innovative Forschung und Entwicklung neuartiger Wirkstoffe, Krankheiten zu lindern und die Lebensqualität betroffener Patient:innen zu verbessern. Mit hohem Engagement konzentriert sich unser Kunde, vor allem auf die Onkologie/Hämatologie, Rheumatologie und die Hämophilie, um in diesem Sinne ein zuverlässiger Partner zu sein. Im Auftrag unseres Mandanten suchen wir zum nächstmöglichsten Zeitpunkt mehrere engagierte Persönlichkeiten als Support Specialist (m/w/d) zunächst in Arbeitnehmerüberlassung für 18 Monate mit guter Übernahmechance, für die Gebiete NRW oder Berlin/Brandenburg Ihre Aufgaben Als Support Specialist sind Sie DER/DIE Ansprechpartner:in für MFAs im Praxisalltag. Sie unterstützen die Teams mit Serviceangeboten, stellen Serviceleistungen und Produkte vor und optimieren so den Prozess der Patientenversorgung. An der wichtigen Schnittstelle MFA und Patient:in erkennen Sie Bedarfe und Chancen, um das Patientenmanagement stetig zu verbessern. ·Regelmäßige Besuche bei definierten rheumatologischen und onkologischen Zieleinrichtungen (Praxen und Kliniken) ·Vorstellung des Unternehmens, des Servicemodells und des Serviceangebots bei den MFA und Ärzt:innen ·Abgabe von Servicematerialien und Informationen zu Produkten und Services ·Eruieren des Bedarfs bei den MFAs und der Einrichtung hinsichtlich ·Patientenmanagement, Identifizierung zukünftiger Services, aktuelle Herausforderungen ·Vorstellung DiGA, Unterstützung in der Anwendung und im Umgang mit Patientenfragen Ihre Qualifikationen ·Abschluss als Pharmareferent:in oder Ermächtigung zur Ausübung nach §75 AMG ·Stark ausgeprägter Dienstleistungsgedanke, hohe Bereitschaft, Menschen zufrieden zu stellen ·Bedürfnisse, Herausforderungen und Chancen im Bereich des Patientenmanagements erkennen und verstehen ·Überzeugung, das Richtige für die Patienten und Kunden zu tun ·Sehr gute Team-, Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten ·Fähigkeit zu selbständigem Arbeiten und Selbstmotivation ·Flexibilität und Reisebereitschaft ·Digitale Affinität ·Zügiges Adaptieren in neuen Umgebungen und schnelles Erfassen von vorliegenden Situationen ·Offenheit und Empathie gegenüber neuen sowie vertrauten Personen Das wird Ihnen geboten ·30 Tage Urlaub ·Ausgewogene Work-Life-Balance ·Überstundenregelung ·Keine Dienste ·Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung inklusive ·Vermögenswirksame Leistungen ·Weihnachts- und Urlaubsgeld ·Arbeiten in einer modernen Arbeitsumgebung ·Eine schnelle und professionelle Einarbeitung sowie Persönliche Betreuung vom Beginn des Bewerbungsprozesses Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Stefan Boden unter der Rufnummer +49 441 21879 33 oder via E-Mail an stefan.boden@optares.de zur Verfügung.
Als Support Specialist sind Sie DER/DIE Ansprechpartner:in für MFAs im Praxisalltag. Sie unterstützen die Teams mit Serviceangeboten, stellen Serviceleistungen und Produkte vor und optimieren so den Prozess der Patientenversorgung. An der wichtigen Schnittstelle MFA und Patient:in erkennen Sie Bedarfe und Chancen, um das Patientenmanagement stetig zu verbessern.
- Regelmäßige Besuche bei definierten rheumatologischen und onkologischen Zieleinrichtungen (Praxen und Kliniken)
- Vorstellung des Unternehmens, des Servicemodells und des Serviceangebots bei den MFA und Ärzt:innen
- Abgabe von Servicematerialien und Informationen zu Produkten und Services
- Eruieren des Bedarfs bei den MFAs und der Einrichtung hinsichtlich
- Patientenmanagement, Identifizierung zukünftiger Services, aktuelle Herausforderungen
- Vorstellung DiGA, Unterstützung in der Anwendung und im Umgang mit Patientenfragen
Ihre Qualifikationen
- Abschluss als Pharmareferent:in oder Ermächtigung zur Ausübung nach §75 AMG
- Stark ausgeprägter Dienstleistungsgedanke, hohe Bereitschaft, Menschen zufrieden zu stellen
- Bedürfnisse, Herausforderungen und Chancen im Bereich des Patientenmanagements erkennen und verstehen
- Überzeugung, das Richtige für die Patienten und Kunden zu tun
- Sehr gute Team-, Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten
- Fähigkeit zu selbständigem Arbeiten und Selbstmotivation
- Flexibilität und Reisebereitschaft
- Digitale Affinität
- Zügiges Adaptieren in neuen Umgebungen und schnelles Erfassen von vorliegenden Situationen
- Offenheit und Empathie gegenüber neuen sowie vertrauten Personen
Das wird Ihnen geboten
- 30 Tage Urlaub
- Ausgewogene Work-Life-Balance
- Überstundenregelung
- Keine Dienste
- Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung inklusive
- Vermögenswirksame Leistungen
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Arbeiten in einer modernen Arbeitsumgebung
- Eine schnelle und professionelle Einarbeitung sowie Persönliche Betreuung vom Beginn des Bewerbungsprozesses
Stefan Boden
Direct contact
Stefan Boden
Recruitment Specialist
mail stefan.boden@optares.de
phone +49 441 21879-33
HR Manager (m/w/d) (DE)
[6491]
Unser Mandant ist ein bevorzugter Partner der Automobilhersteller, der als Global Player innerhalb verschiedener Produktsparten Qualitätsmaßstäbe setzt. Für einen wirtschaftlich stabilen Produktionsstandort mit 300 Mitarbeitern/innen suchen wir im Rahmen eines exklusiven Suchauftrags einen überzeugenden HR Manager (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Betreuung und Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter/innen des Standortes in allen personalrelevanten Themen ·Disziplinarische Leitung von zwei Mitarbeitern/innen ·Rekrutierung von Mitarbeitern/innen ·Ansprechpartner bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen und Bearbeitung komplexer Sachverhalte im Bereich HR Management ·Koordination, Weiterentwicklung und Durchführung der operativen Personalarbeit, z.B. arbeitsvertragliche Regelungen, Personalentwicklung, Entgeltabrechnung und Zeiterfassung, Altersvorsorge, Betriebliches Gesundheitsmanagement, On-/Offboarding ·Personalplanung und -budgetierung in Zusammenarbeit mit den Bereichsverantwortlichen ·Analyse von HR-Kennzahlen und Ableitung daraus resultierender Maßnahmen ·Konstruktive Mitwirkung bei der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat ·Bearbeitung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen ·Mitwirkung bei der Etablierung, Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen, -Methoden und -Instrumenten Ihre Qualifikationen ·Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation ·Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Personalmanagement idealerweise in einem Produktionsstandort ·Erste Führungserfahrung wünschenswert ·Solides Know-how in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fachgebieten ·Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift ·Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, Umsetzungsorientierung und eine überzeugende Persönlichkeit Das wird Ihnen geboten ·die Mitarbeit in einem erfolgreichen Konzern mit ausgereiften Prozessen und Strukturen ·ein sicherer Standort ·ein abwechslungsreiches, professionelles Arbeitsumfeld ·eine mitarbeiterorientierte Unternehmensphilosophie ·eine sehr gute interne Weiterentwicklungsmöglichkeit als Zukunftsperspektive ·2 Tage Homeoffice möglich ·ein attraktives Gehaltspaket Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Betreuung und Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter/innen des Standortes in allen personalrelevanten Themen
- Disziplinarische Leitung von zwei Mitarbeitern/innen
- Rekrutierung von Mitarbeitern/innen
- Ansprechpartner bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen und Bearbeitung komplexer Sachverhalte im Bereich HR Management
- Koordination, Weiterentwicklung und Durchführung der operativen Personalarbeit, z.B. arbeitsvertragliche Regelungen, Personalentwicklung, Entgeltabrechnung und Zeiterfassung, Altersvorsorge, Betriebliches Gesundheitsmanagement, On-/Offboarding
- Personalplanung und -budgetierung in Zusammenarbeit mit den Bereichsverantwortlichen
- Analyse von HR-Kennzahlen und Ableitung daraus resultierender Maßnahmen
- Konstruktive Mitwirkung bei der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Bearbeitung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen
- Mitwirkung bei der Etablierung, Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen, -Methoden und -Instrumenten
Ihre Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Personalmanagement idealerweise in einem Produktionsstandort
- Erste Führungserfahrung wünschenswert
- Solides Know-how in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fachgebieten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, Umsetzungsorientierung und eine überzeugende Persönlichkeit
Das wird Ihnen geboten
- die Mitarbeit in einem erfolgreichen Konzern mit ausgereiften Prozessen und Strukturen
- ein sicherer Standort
- ein abwechslungsreiches, professionelles Arbeitsumfeld
- eine mitarbeiterorientierte Unternehmensphilosophie
- eine sehr gute interne Weiterentwicklungsmöglichkeit als Zukunftsperspektive
- 2 Tage Homeoffice möglich
- ein attraktives Gehaltspaket
Jörg Ganghof
Produktionsleiter (m/w/d) (DE)
[5805]
Unser Auftraggeber ist eines der führenden, international aufgestellten Unternehmen der Automobilzulieferindustrie, welches hochkomplexe, innovative Systeme und Komponenten für den entwickelt und produziert. Wir suchen im Rahmen eines exklusiven Suchauftrags für einen wirtschaftlich stabilen Standort in Niedersachsen einen führungsstarken Produktionsleiter (m/w/d) Ihre Aufgaben ·Leitung und Optimierung des Produktionsbereichs unter wirtschaftlichen (Kennzahlen) und technischen Gesichtspunkten ·Mitarbeiterführung und -planung sowie Identifizierung des Schulungsbedarfs ·Durchsetzung der Einhaltung von Arbeitsschutz-, Sicherheits- und HSE-Vorschriften ·Verantwortlich für die optimale Nutzung der Maschinen (TRS) ·Reduzierung der Zwischenlager- und Lagerbestände hin zu einer JIS-Produktion ·Ansprechpartner für Kunden und Lieferanten als Repräsentant der Fertigungsanlage ·Budgetplanung und -verantwortung ·Durchführung von Personalgesprächen (Mitarbeitergesprächen einschließlich Einschätzung) nach internen Richtlinien Ihre Qualifikationen ·Technischer Hochschulabschluss, optimalerweise Spezialisierung im Bereich Produktion ·Mehrjährige Kenntnisse und Erfahrungen im Produktionsbereich eines Werkes innerhalb der Automobilindustrie ·Führungsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägter Entscheidungsfähigkeit in kritischen Situationen ·Erfahrung in der Personalführung, der Organisation und Teamführung ·Anwendungssichere Kenntnisse beim Umgang mit PPS-Systemen ·Sicherer Umgang mit Standardsoftware (MS-Office) ·Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Das wird Ihnen geboten ·eine anspruchs- und verantwortungsvolle Führungsaufgabe ·ein der anspruchsvollen Aufgabe entsprechendes, attraktives Gehaltspaket ·ein kollegiales Arbeitsumfeld ·ein Unternehmen mit einem innovativen und zukunftsträchtigen Produktportfolio ·ein Arbeitgeber, der großen Wert auf interne Weiterentwicklungsoptionen legt Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
- Leitung und Optimierung des Produktionsbereichs unter wirtschaftlichen (Kennzahlen) und technischen Gesichtspunkten
- Mitarbeiterführung und -planung sowie Identifizierung des Schulungsbedarfs
- Durchsetzung der Einhaltung von Arbeitsschutz-, Sicherheits- und HSE-Vorschriften
- Verantwortlich für die optimale Nutzung der Maschinen (TRS)
- Reduzierung der Zwischenlager- und Lagerbestände hin zu einer JIS-Produktion
- Ansprechpartner für Kunden und Lieferanten als Repräsentant der Fertigungsanlage
- Budgetplanung und -verantwortung
- Durchführung von Personalgesprächen (Mitarbeitergesprächen einschließlich Einschätzung) nach internen Richtlinien
Ihre Qualifikationen
- Technischer Hochschulabschluss, optimalerweise Spezialisierung im Bereich Produktion
- Mehrjährige Kenntnisse und Erfahrungen im Produktionsbereich eines Werkes innerhalb der Automobilindustrie
- Führungsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägter Entscheidungsfähigkeit in kritischen Situationen
- Erfahrung in der Personalführung, der Organisation und Teamführung
- Anwendungssichere Kenntnisse beim Umgang mit PPS-Systemen
- Sicherer Umgang mit Standardsoftware (MS-Office)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Das wird Ihnen geboten
- eine anspruchs- und verantwortungsvolle Führungsaufgabe
- ein der anspruchsvollen Aufgabe entsprechendes, attraktives Gehaltspaket
- ein kollegiales Arbeitsumfeld
- ein Unternehmen mit einem innovativen und zukunftsträchtigen Produktportfolio
- ein Arbeitgeber, der großen Wert auf interne Weiterentwicklungsoptionen legt
Jörg Ganghof
Head of HR Services & Payroll (DE)
[6639]
Payroll, HR Services, HR Operations, HR Shared Service Center
Head of HR Services & Payroll (m/w/d) Ihre Aufgaben ·Enge Zusammenarbeit mit den Teamleiter*innen zur Sicherstellung eines optimalen HR Services und einer reibungslosen Abrechnung ·Berichtslinie an die CHRO und Teil des HR Führungsteams ·Vorantreiben der Harmonisierung und Standardisierung von Strukturen und Prozessen im Bereich HR Services und Payroll ·Einführung eines belastbaren und skalierbaren KPI Modell sowie Weiterentwicklung des Ticketsystems ·Mitwirkung an diversen Projekten im Bereich übergreifender Prozessoptimierungen und Automatisierungen ·Verantwortung für eine hohe Datenqualität in den Personal- und Bewegungsdaten ·Verantwortung für interne und externe Audits wie Wirtschaftsprüfung und Lohnsteuerprüfung ·Sicherstellung optimaler HR Administrations- und Payroll-Prozesse im Rahmen von M&A Projekte Ihre Qualifikationen ·Erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Betriebswirtschaft, Psychologie, Business Administration, Wirtschaftsinformatik oder in einer vergleichbaren Studienrichtung ·Erfahrung in der Führung, Beratung, Motivation und Weiterentwicklung von HR-Service- und/oder Payroll Teams ·Versierte Erfahrung in der Gehaltsabrechnung sowie in den Themen: Lohnsteuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht ·Expertise in der Steuerung von komplexen Projekten, z. B. mit Bezug zur Lohn- und Gehaltsabrechnung, interne und externe Audits sowie ·Prozessoptimierungen und Standardisierungen ·Sicherer Umgang mit SAP HCM und MS Office, insbesondere Excel ·Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ·Hands-on-Mentalität und prozessorientiertes Denken ·Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Das wird Ihnen geboten ·30 Urlaubstage ·Flexible Arbeitszeiten ·Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (2-3 die Woche) ·Gesundheitsfördernde Maßnahmen ·Kooperation mit dem pme Familienservice (z.B. Beratung bzgl. Kinderbetreuung und pflegebedürftigen Angehörigen) ·Mitarbeiterrabatte und die vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio ·bis zu 2 Sonderurlaubstage für bestimmte ehrenamtliche Tätigkeiten ·Umfassende Weiterentwicklungsmöglichkeiten und die Teilnahme an unserer e-academy ·Strukturen, die die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ermöglichen Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Daniel Jovanov unter der Rufnummer +49 441 21879 51 oder via E-Mail an daniel.jovanov@optares.de zur Verfügung.
- Enge Zusammenarbeit mit den Teamleiter*innen zur Sicherstellung eines optimalen HR Services und einer reibungslosen Abrechnung
- Berichtslinie an die CHRO und Teil des HR Führungsteams
- Vorantreiben der Harmonisierung und Standardisierung von Strukturen und Prozessen im Bereich HR Services und Payroll
- Einführung eines belastbaren und skalierbaren KPI Modell sowie Weiterentwicklung des Ticketsystems
- Mitwirkung an diversen Projekten im Bereich übergreifender Prozessoptimierungen und Automatisierungen
- Verantwortung für eine hohe Datenqualität in den Personal- und Bewegungsdaten
- Verantwortung für interne und externe Audits wie Wirtschaftsprüfung und Lohnsteuerprüfung
- Sicherstellung optimaler HR Administrations- und Payroll-Prozesse im Rahmen von M&A Projekte
Ihre Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Betriebswirtschaft, Psychologie, Business Administration, Wirtschaftsinformatik oder in einer vergleichbaren Studienrichtung
- Erfahrung in der Führung, Beratung, Motivation und Weiterentwicklung von HR-Service- und/oder Payroll Teams
- Versierte Erfahrung in der Gehaltsabrechnung sowie in den Themen: Lohnsteuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
- Expertise in der Steuerung von komplexen Projekten, z. B. mit Bezug zur Lohn- und Gehaltsabrechnung, interne und externe Audits sowie
- Prozessoptimierungen und Standardisierungen
- Sicherer Umgang mit SAP HCM und MS Office, insbesondere Excel
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Hands-on-Mentalität und prozessorientiertes Denken
- Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Das wird Ihnen geboten
- 30 Urlaubstage
- Flexible Arbeitszeiten
- Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (2-3 die Woche)
- Gesundheitsfördernde Maßnahmen
- Kooperation mit dem pme Familienservice (z.B. Beratung bzgl. Kinderbetreuung und pflegebedürftigen Angehörigen)
- Mitarbeiterrabatte und die vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio
- bis zu 2 Sonderurlaubstage für bestimmte ehrenamtliche Tätigkeiten
- Umfassende Weiterentwicklungsmöglichkeiten und die Teilnahme an unserer e-academy
- Strukturen, die die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ermöglichen
Daniel Jovanov
Direct contact
Daniel Jovanov
Managing Director | Geschäftsführer
mail daniel.jovanov@optares.de
phone +49 441 21879 51
Leiter Qualität (m/w/d) (DE)
[6591]
Unser Auftraggeber ist ein erfolgreicher, international agierender Konzern der Automobilzulieferindustrie, der hochkomplexe, auf Metall basierende Systeme und Komponenten für die Automobilhersteller entwickelt und produziert. Für den Standort im Großraum Braunschweig suchen wir im Rahmen eines exklusiven Suchauftrags zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen überzeugenden Leiter Qualität (m/w/d) Raum Braunschweig Ihre Aufgaben ·Disziplinarische und fachliche Führung der Qualitätssicherungsabteilung ·Rekrutierung, Einarbeitung, Qualifizierung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter ·Planung, Festlegung und Organisation von Maßnahmen zur Absicherung und Verbesserung der Quaitätsleistung und Lieferfähigkeit der Organisation gegenüber dem Kunden ·Mitverantwortung für die Umsetzung der operativen Unternehmensziele und der strategischen Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems ·Sicherstellung einer bestmöglichen Kunden- und Lieferantenbetreuung hinsichtlich aller Qualitäts- und Projektmerkmale ·Periodische Fehlerauswertung, Fehlerursachenanalyse, Fehlererhebung und Erarbeitung von Maßnahmen zur Fehlervermeidung sowie Überwachung der Qualitätskenngrößen der Produktionsprozesse und der Produkte durch Einsatz statistischer Überwachungsmethoden Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Bereich Ingenieurwissenschaften oder technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker und Zusatzqualifikation in der Qualitätssicherung oder vergleichbare Qualifikation ·Mehrere Jahre Berufserfahrung als Leiter Qualitätssicherung, möglichst im Bereich Automotive ·Exzellente Kenntnisse der gängigen Qualitätswerkzeugen und - methoden (FMEA, SPC, MSA, APQP, 8D-Report) sowie der notwendigen Normen, wie IATF 16949 und VDA 6 ·Eigenverantwortliche, strukturierte und analytische Arbeitsweise ·Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit ·Ausgeprägte Serviceorientierung, hohe Koordinations- und Organisationskompetenz ·Sicheres Auftreten und gute Verhandlungsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache Das wird Ihnen geboten ·eine spannende Führungsfunktion mit einem hohen Maß an Verantwortung und eigenem Gestaltungsspielraum ·die Mitarbeit bei einem Automobilzulieferer mit professionellen Prozessen und Strukturen ·eine sehr gute langfristige interne Weiterentwicklungsperspektive ·ein attraktives Gehaltspaket Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Disziplinarische und fachliche Führung der Qualitätssicherungsabteilung
- Rekrutierung, Einarbeitung, Qualifizierung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter
- Planung, Festlegung und Organisation von Maßnahmen zur Absicherung und Verbesserung der Quaitätsleistung und Lieferfähigkeit der Organisation gegenüber dem Kunden
- Mitverantwortung für die Umsetzung der operativen Unternehmensziele und der strategischen Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems
- Sicherstellung einer bestmöglichen Kunden- und Lieferantenbetreuung hinsichtlich aller Qualitäts- und Projektmerkmale
- Periodische Fehlerauswertung, Fehlerursachenanalyse, Fehlererhebung und Erarbeitung von Maßnahmen zur Fehlervermeidung sowie Überwachung der Qualitätskenngrößen der Produktionsprozesse und der Produkte durch Einsatz statistischer Überwachungsmethoden
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Bereich Ingenieurwissenschaften oder technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker und Zusatzqualifikation in der Qualitätssicherung oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrere Jahre Berufserfahrung als Leiter Qualitätssicherung, möglichst im Bereich Automotive
- Exzellente Kenntnisse der gängigen Qualitätswerkzeugen und - methoden (FMEA, SPC, MSA, APQP, 8D-Report) sowie der notwendigen Normen, wie IATF 16949 und VDA 6
- Eigenverantwortliche, strukturierte und analytische Arbeitsweise
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Ausgeprägte Serviceorientierung, hohe Koordinations- und Organisationskompetenz
- Sicheres Auftreten und gute Verhandlungsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache
Das wird Ihnen geboten
- eine spannende Führungsfunktion mit einem hohen Maß an Verantwortung und eigenem Gestaltungsspielraum
- die Mitarbeit bei einem Automobilzulieferer mit professionellen Prozessen und Strukturen
- eine sehr gute langfristige interne Weiterentwicklungsperspektive
- ein attraktives Gehaltspaket
Jörg Ganghof
Teamleiter Qualitätsmanagement (m/w/d) (DE)
[6626]
Unser im Raum Oldenburg angesiedelter Auftraggeber ist ein international agierendes Unternehmen im Bereich Verpackungen (Lebensmittel und Medizinprodukte). In dem wirtschaftlich stabilen Standort sind 350 Mitarbeitende beschäftigt. Im Rahmen eines exklusiven Suchauftrags suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter Qualitätsmanagement in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Sicherstellung der Einhaltung relevanter Standards entsprechend der gesetzlichen Bestimmungen und der konzerninternen Richtlinien ·Weiterentwicklung eines zeitgemäßen Qualitätsmanagements nach BRCGS und DIN EN ISO 9001 und der Verordnung für Medizinprodukte (MDR) ·Entwicklung und Umsetzung einer Qualitätspolitik ·Mitarbeit im HARA-Teams (Hazard Analysis and Risk Assessment-Team) sowie Weiterentwicklung der Qualitäts- und Produktsicherheitskultur ·Organisation und Dokumentation von Qualitätssicherung und Laborprüfungen ·Reklamationsmanagement inkl. Abwicklung, Ursachenanalyse, Initiierung und Nachhalten geeigneter Korrekturmaßnahmen (PDCA) einschließlich des entsprechendes Reportings ·Mitarbeit bei der Entwicklung neuer Produkte in Abstimmung mit Produktion, Vertrieb, Einkauf Ihre Qualifikationen ·Hochschulstudium der Verfahrens- oder Lebensmitteltechnologie oder mit naturwissenschaftlicher Ausrichtung (Chemie, Biologie) oder einem vergleichbaren Ausbildungsabschluss mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Verpackungs-, Papier-, Lebensmittel- oder Chemieindustrie ·Gute Kenntnisse der Industrie- und Hygienestandards BRCGS und DIN EN ISO 9001 ·Kenntnisse im Medizinprodukterecht ·Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift ·Gute Anwenderkenntnisse der MS-Office-Software ·Anwenderkenntnisse SAP 4/HANA wünschenswert ·Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denken ·Gute Planungs-, Organisations- und Koordinationsfähigkeiten ·SPC-Kenntnisse und Kenntnisse im Umgang mit chemischen Stoffen Das wird Ihnen geboten ·die unbefristete Mitarbeit bei einem erfolgreichen Unternehmen und einem sicheren Arbeitsplatz ·ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabenfeld in einem zukunftsträchtigen Produkt-Umfeld ·die Möglichkeit, einen maßgeblichen Beitrag zum weiteren Erfolg des Standortes zu leisten ·eine kollegiale Mitarbeiterkultur mit kurzen Entscheidungswegen ·ein attraktives Gehaltspaket Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Sicherstellung der Einhaltung relevanter Standards entsprechend der gesetzlichen Bestimmungen und der konzerninternen Richtlinien
- Weiterentwicklung eines zeitgemäßen Qualitätsmanagements nach BRCGS und DIN EN ISO 9001 und der Verordnung für Medizinprodukte (MDR)
- Entwicklung und Umsetzung einer Qualitätspolitik
- Mitarbeit im HARA-Teams (Hazard Analysis and Risk Assessment-Team) sowie Weiterentwicklung der Qualitäts- und Produktsicherheitskultur
- Organisation und Dokumentation von Qualitätssicherung und Laborprüfungen
- Reklamationsmanagement inkl. Abwicklung, Ursachenanalyse, Initiierung und Nachhalten geeigneter Korrekturmaßnahmen (PDCA) einschließlich des entsprechendes Reportings
- Mitarbeit bei der Entwicklung neuer Produkte in Abstimmung mit Produktion, Vertrieb, Einkauf
Ihre Qualifikationen
- Hochschulstudium der Verfahrens- oder Lebensmitteltechnologie oder mit naturwissenschaftlicher Ausrichtung (Chemie, Biologie) oder einem vergleichbaren Ausbildungsabschluss mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Verpackungs-, Papier-, Lebensmittel- oder Chemieindustrie
- Gute Kenntnisse der Industrie- und Hygienestandards BRCGS und DIN EN ISO 9001
- Kenntnisse im Medizinprodukterecht
- Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Anwenderkenntnisse der MS-Office-Software
- Anwenderkenntnisse SAP 4/HANA wünschenswert
- Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denken
- Gute Planungs-, Organisations- und Koordinationsfähigkeiten
- SPC-Kenntnisse und Kenntnisse im Umgang mit chemischen Stoffen
Das wird Ihnen geboten
- die unbefristete Mitarbeit bei einem erfolgreichen Unternehmen und einem sicheren Arbeitsplatz
- ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabenfeld in einem zukunftsträchtigen Produkt-Umfeld
- die Möglichkeit, einen maßgeblichen Beitrag zum weiteren Erfolg des Standortes zu leisten
- eine kollegiale Mitarbeiterkultur mit kurzen Entscheidungswegen
- ein attraktives Gehaltspaket
Jörg Ganghof
Teamleiter Logistik (m/w/d) (DE)
[6637]
Für einen erfolgreichen, international agierenden Automobilzulieferer, der sich auf die Entwicklung und Produktion von hochwertigen, auf Kunststoff basierenden Komponenten und Systemen spezialisiert hat, suchen wir im Rahmen eines exklusiven Suchauftrags für einen Produktionsstandort in Hannover einen Teamleiter Logistik (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Organisation und Führung der zugeordneten Logistikmitarbeiter ·Unterstützung bei der Disposition von Kaufteilen und der Eigenproduktion des Werkes Oldenburg ·Planung und Koordination beim Aufbauen von Stoßfängern während der Vorserie ·Sicherstellung einer termingerechten Auslieferung der Produkte nach Kundenbedarfen ·Kontrolle, Überwachung und Verwaltung der Einhaltung des Änderungsmanagement ·Ansprechpartner des Kunden zu logistischen Fragen ·allgemeine Lagertätigkeiten wie Bestandsüberwachung, Materialbereitstellung, Kommissionierung und Lagerbereinigung nach dem FIFO-Prinzip ·Kommunikationsschnittstelle zur Fertigungssteuerung, Materialdisposition, Versandabwicklung und Projektmitarbeitern ·Behältermanagement des Standortes ·Verantwortung für die Arbeitssicherheit im Arbeitsumfeld Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossene Ausbildung als Industriemeister (m/w/d) / Logistikmeister (m/w/d) ·Staplerführerschein inkl. erfolgreiche G25-Untersuchung wünschenswert ·Erfahrungen im Umgang mit Flurförderzeugen ·Mehrjährige einschlägige Erfahrung im Bereich der JIT-/JIS-Belieferung ·EDV-Anwenderkenntnisse SAP + MS-Office ·Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit, Teamfähigkeit ·Führerschein Klasse B Das wird Ihnen geboten ·eine anspruchsvolle Führungsposition in einem professionellen Arbeitsumfeld ·ein hohes Maß an eigenen Gestaltungsmöglichkeiten ·sehr gute Weiterentwicklungsperspektiven ·ein sicherer Arbeitsplatz ·ein attraktives Gehaltspaket Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Matthias Janzen unter der Rufnummer +49 441 21879-23 oder via E-Mail an matthias.janzen@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Organisation und Führung der zugeordneten Logistikmitarbeiter
- Unterstützung bei der Disposition von Kaufteilen und der Eigenproduktion des Werkes Oldenburg
- Planung und Koordination beim Aufbauen von Stoßfängern während der Vorserie
- Sicherstellung einer termingerechten Auslieferung der Produkte nach Kundenbedarfen
- Kontrolle, Überwachung und Verwaltung der Einhaltung des Änderungsmanagement
- Ansprechpartner des Kunden zu logistischen Fragen
- allgemeine Lagertätigkeiten wie Bestandsüberwachung, Materialbereitstellung, Kommissionierung und Lagerbereinigung nach dem FIFO-Prinzip
- Kommunikationsschnittstelle zur Fertigungssteuerung, Materialdisposition, Versandabwicklung und Projektmitarbeitern
- Behältermanagement des Standortes
- Verantwortung für die Arbeitssicherheit im Arbeitsumfeld
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung als Industriemeister (m/w/d) / Logistikmeister (m/w/d)
- Staplerführerschein inkl. erfolgreiche G25-Untersuchung wünschenswert
- Erfahrungen im Umgang mit Flurförderzeugen
- Mehrjährige einschlägige Erfahrung im Bereich der JIT-/JIS-Belieferung
- EDV-Anwenderkenntnisse SAP + MS-Office
- Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit, Teamfähigkeit
- Führerschein Klasse B
Das wird Ihnen geboten
- eine anspruchsvolle Führungsposition in einem professionellen Arbeitsumfeld
- ein hohes Maß an eigenen Gestaltungsmöglichkeiten
- sehr gute Weiterentwicklungsperspektiven
- ein sicherer Arbeitsplatz
- ein attraktives Gehaltspaket
Matthias Janzen
Direct contact
Matthias Janzen
Senior Recruitment Specialist
mail matthias.janzen@optares.de
phone +49 441 21879-23
Product Management Lead (m/w/d) (DE)
[6613]
Unser Mandant ist eines der weltweit führenden und forschungsorientierten Pharmaunternehmen und beschäftigt über 100.000 Mitarbeiter in über 120 Ländern. Die deutsche Niederlassung im südlichen Baden-Württemberg steuert die gesamten Aktivitäten des Deutschlandgeschäfts in Forschung, Entwicklung und Vermarktung von innovativen Gesundheitslösungen. Zum Frühjahr 2025 suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Product Management Lead (m/w/d) In Festanstellung, überwiegend vor Ort Als Product Management Lead (m/w/d) mit dem Aufgabenschwerpunkt COPD arbeiten und bewegen Sie sich in einem dynamischen, spannenden und kompetitiven Marktumfeld. Ihre Marketing-Kompetenz und ein Mix aus strategischen und operativen Fähigkeiten bringen Sie dabei fundiert und proaktiv in crossfunktionale Teams ein und entwickeln gemeinsam eine optimale Launch-Strategie. Sie übernehmen die Verantwortung für die Konzeption und Implementierung von erfolgreichen Marketingaktivitäten. Zudem sind Sie Teil der Marketing Excellence Community und entwickeln im Kompetenzbereich Marketing-Strategien und -Taktiken kontinuierlich weiter. Ihre Aufgaben Erarbeitung und Umsetzung innovativer Marketing-Strategien, -Pläne und -Aktivitäten in enger Zusammenarbeit mit dem crossfunktionalen Squad und anderen Schnittstellen: ·Entwicklung und Implementierung der Marketinginhalte (insb. digitaler Maßnahmen und Kampagnen) gemäß des strategischen Omnichannel Konzeptes in enger Abstimmung mit dem crossfunktionalen Team und in selbständiger Zusammenarbeit mit Werbe- und PR-Agenturen. ·Entwicklung und Implementierung von Maßnahmen zur Sicherstellung der Center Readiness (Training, Aktivierung der Gentherapie Zentren) gemeinsam mit dem crossfunktionalen Team. ·Durchführen von Zielgruppenanalysen als auch Markt- und Wettbewerbsbeobachtungen zur Entwicklung und Überprüfung eigener Aktivitäten in Zusammenarbeit mit Market Analytics. ·Mitarbeit in Indikations-Squads/Teams zur crossfunktionalen Erarbeitung und Umsetzung der Strategie sowie der Steuerung der Aktivitäten für die Produkte unseres Mandanten. ·Monitoring und Steuerung der Zielvorgaben und -erreichung über OBP sowie Anpassung der Taktiken an veränderten Rahmenbedingungen. ·Schulung der Enabling und Customer Facing Functions in Bezug auf Produktstrategie und -promotion in Zusammenarbeit mit dem Learning & Growth Hub. ·Durchführung und Leitung crossfunktionaler Projekte zur Generierung von außergewöhnlichen Kundenerfahrungen im Schwerpunktbereich COPD. Ihre Qualifikationen Sie haben ein abgeschlossenes naturwissenschaftliches, medizinisches oder betriebswirtschaftliches Studium (Master/PhD ist ein Plus). Sie denken kundenorientiert und können sich in die Perspektive der Customer Facing Functions und der HCPs hineindenken (weshalb Außendiensterfahrung ein Plus darstellt). Sie haben Erfahrung im Marketing (Erfahrung bei Produkteinführung von Vorteil). ·Sie verfügen über eine starke und überzeugende Kommunikation. ·Sie denken nicht nur, sondern handeln auch unternehmerisch und packen gerne an. ·Im Umgang mit Komplexität haben Sie in der Vergangenheit mit gutem Projektmanagement bereits positive Erfahrungen sammeln können. ·Veränderungen sehen Sie als Chance. Sie steuern diese aktiv mit und verstehen es, Prioritäten immer wieder an das sich ändernde Umfeld auszurichten. ·Sie sind kreativ und mutig Neues anzugehen und suchen und geben Rückmeldung zu Ideen und ihrer Umsetzung. ·Sie verfügen über gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift. ·Sie sind bereits Pharmaberater:in nach AMG (bei nicht-medizin /-naturwissenschaftlichem Hintergrund) Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Frau Bettina Cöppicus unter der Rufnummer +49 441 21879-18 oder via E-Mail an bettina.coeppicus@optares.de zur Verfügung.
Erarbeitung und Umsetzung innovativer Marketing-Strategien, -Pläne und -Aktivitäten in enger Zusammenarbeit mit dem crossfunktionalen Squad und anderen Schnittstellen:
- Entwicklung und Implementierung der Marketinginhalte (insb. digitaler Maßnahmen und Kampagnen) gemäß des strategischen Omnichannel Konzeptes in enger Abstimmung mit dem crossfunktionalen Team und in selbständiger Zusammenarbeit mit Werbe- und PR-Agenturen.
- Entwicklung und Implementierung von Maßnahmen zur Sicherstellung der Center Readiness (Training, Aktivierung der Gentherapie Zentren) gemeinsam mit dem crossfunktionalen Team.
- Durchführen von Zielgruppenanalysen als auch Markt- und Wettbewerbsbeobachtungen zur Entwicklung und Überprüfung eigener Aktivitäten in Zusammenarbeit mit Market Analytics.
- Mitarbeit in Indikations-Squads/Teams zur crossfunktionalen Erarbeitung und Umsetzung der Strategie sowie der Steuerung der Aktivitäten für die Produkte unseres Mandanten.
- Monitoring und Steuerung der Zielvorgaben und -erreichung über OBP sowie Anpassung der Taktiken an veränderten Rahmenbedingungen.
- Schulung der Enabling und Customer Facing Functions in Bezug auf Produktstrategie und -promotion in Zusammenarbeit mit dem Learning & Growth Hub.
- Durchführung und Leitung crossfunktionaler Projekte zur Generierung von außergewöhnlichen Kundenerfahrungen im Schwerpunktbereich COPD.
Ihre Qualifikationen
- Sie verfügen über eine starke und überzeugende Kommunikation.
- Sie denken nicht nur, sondern handeln auch unternehmerisch und packen gerne an.
- Im Umgang mit Komplexität haben Sie in der Vergangenheit mit gutem Projektmanagement bereits positive Erfahrungen sammeln können.
- Veränderungen sehen Sie als Chance. Sie steuern diese aktiv mit und verstehen es, Prioritäten immer wieder an das sich ändernde Umfeld auszurichten.
- Sie sind kreativ und mutig Neues anzugehen und suchen und geben Rückmeldung zu Ideen und ihrer Umsetzung.
- Sie verfügen über gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift.
- Sie sind bereits Pharmaberater:in nach AMG (bei nicht-medizin /-naturwissenschaftlichem Hintergrund)
Bettina Cöppicus
Direct contact
Bettina Cöppicus
Teamlead Recruitment
mail bettina.coeppicus@optares.de
phone +49 441 21879-18
Controller (m/w/d) Produktionsstandort (DE)
[6580]
Unser Mandant ist ein international aufgestelltes Unternehmen der Automobilzulieferindustrie. Produziert werden innovative und komplexe Interieur-Produkte. Für einen erfolgreichen Produktionsstandort im Raum Berlin, suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen überzeugenden Controller (m/w/d) Produktionsstandort Festanstellung in Direktvermittlung Raum Berlin Ihre Aufgaben ·Controlling des Werks mit dem Ziel der Optimierung der finanziellen Situation und der Wettbewerbsfähigkeit des Werks ·Unterstützung des Head of Finance des Produktionsstandortes ·Aufstellung eines operativen und strategischen Budgets für das Werk inkl. G&V, Bilanz sowie Personalbestand ·Monatliche Berichterstattung über Finanzdaten, Analyse von Abweichungen und Vorschläge für Verbesserungsmaßnahmen ·Vorbereitung des Businessplans für das Nachfolgegeschäft in Zusammenarbeit mit Corporate; Analyse der Rentabilität von Neuinvestitionen / Capex ·Analyse von Kosten, Margen, Lohnkosten und Fixkostenabweichungen und Definition von Aktionsplänen zur Risikominimierung bei Nichterreichen des Budgets ·Anwendung der Finanzbuchhaltungs- und Berichterstattungsstandards des Konzerns; Kostenstellenrechnung ·Bearbeitung von Kundenpreisthemen und Abstimmung der Kundenkomponentenpreise mit den Lieferantenpreisen ·Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Finanzcontrolling-Systems Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation ·Mehrjährige Erfahrung im operativen Controlling und Rechnungswesen, idealerweise auf Werksebene ·Erfahrung in der Automobil- bzw. Zuliefererbranche oder in der produzierenden Industrie und Erfahrung mit Konzernstrukturen ·Mehrjährige praktische Erfahrungen mit SAP (FI/CO, MM) ·Lösung komplexer Herausforderungen unter hohem Zeitdruck ·Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse ·Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Das wird Ihnen geboten ·die Mitarbeit bei einem Automobilzulieferer mit professionellen Prozessen und einem familiären Umfeld, eingebettet in Konzernstrukturen ·eine sehr gute langfristige interne Weiterentwicklungsperspektive ·regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen ·die Möglichkeit einen Teil Ihrer Arbeit aus dem Home-Office zu erledigen ·ein adäquates Gehaltpaket und 30 Tage Urlaub pro Jahr Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879 32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Unser Mandant ist ein international aufgestelltes Unternehmen der Automobilzulieferindustrie. Produziert werden innovative und komplexe Interieur-Produkte. Für einen erfolgreichen Produktionsstandort im Raum Berlin, suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen überzeugenden
Festanstellung in Direktvermittlung
Ihre Aufgaben
- Controlling des Werks mit dem Ziel der Optimierung der finanziellen Situation und der Wettbewerbsfähigkeit des Werks
- Unterstützung des Head of Finance des Produktionsstandortes
- Aufstellung eines operativen und strategischen Budgets für das Werk inkl. G&V, Bilanz sowie Personalbestand
- Monatliche Berichterstattung über Finanzdaten, Analyse von Abweichungen und Vorschläge für Verbesserungsmaßnahmen
- Vorbereitung des Businessplans für das Nachfolgegeschäft in Zusammenarbeit mit Corporate; Analyse der Rentabilität von Neuinvestitionen / Capex
- Analyse von Kosten, Margen, Lohnkosten und Fixkostenabweichungen und Definition von Aktionsplänen zur Risikominimierung bei Nichterreichen des Budgets
- Anwendung der Finanzbuchhaltungs- und Berichterstattungsstandards des Konzerns; Kostenstellenrechnung
- Bearbeitung von Kundenpreisthemen und Abstimmung der Kundenkomponentenpreise mit den Lieferantenpreisen
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Finanzcontrolling-Systems
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im operativen Controlling und Rechnungswesen, idealerweise auf Werksebene
- Erfahrung in der Automobil- bzw. Zuliefererbranche oder in der produzierenden Industrie und Erfahrung mit Konzernstrukturen
- Mehrjährige praktische Erfahrungen mit SAP (FI/CO, MM)
- Lösung komplexer Herausforderungen unter hohem Zeitdruck
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Das wird Ihnen geboten
- die Mitarbeit bei einem Automobilzulieferer mit professionellen Prozessen und einem familiären Umfeld, eingebettet in Konzernstrukturen
- eine sehr gute langfristige interne Weiterentwicklungsperspektive
- regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen
- die Möglichkeit einen Teil Ihrer Arbeit aus dem Home-Office zu erledigen
- ein adäquates Gehaltpaket und 30 Tage Urlaub pro Jahr
Linda Kandel
Direct contact
Linda Kandel
Senior Recruitment Consultant
mail linda.kandel@optares.de
phone +49 441 21879 26
Plant Controller (m/w/d) (DE)
[6579]
Unser Mandant ist ein international aufgestelltes Unternehmen der Automobilzulieferindustrie. Produziert werden innovative und komplexe Interieur-Produkte. Für einen erfolgreichen Produktionsstandort im Raum Zwickau suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen überzeugenden Plant Controller (m/w/d) Festanstellung in Direktvermittlung Ort: Raum Zwickau Ihre Aufgaben ·Budgetierung, Budgetüberwachung, Abweichungsanalysen zur wirtschaftlichen Optimierung des Werkes, Vorschläge für Verbesserungsmaßnahmen ·Erstellung monatlicher Reportings über Finanzdaten ·Bereitstellung aller betriebswirtschaftlichen Kennzahlen und Beratung der interdisziplinären Teams am Standort ·Unterstützung bei der Erstellung der Quartals- und Jahresabschlüsse ·Überwachung der Forderungen und des Materialeinsatzes ·Überwachung der Abwicklung von Mängelrügen, Rücklieferungen, Weiterverrechnungen, Bezahlung von Überbeständen ·Nachverfolgung der Bezahlung aller Leistungen, Lieferungen und Zusatzkosten gegenüber Lieferanten und Kunden ·Analyse von Kosten und Margen, Analyse der Arbeitskosten und Fixkostenabweichungen sowie Definition von Aktionsplänen zur Risikominderung ·Bearbeitung aller steuerlichen Angelegenheiten wie Steuererklärungen und Rechtsfragen (Gesellschaftsrecht, Handelsrecht) ·Kontaktpflege zu Banken und Finanzinstituten bezüglich Tarife, Rabatte, Provisionen, Restbeträge Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften ·Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Bereich des Rechnungswesens / Fertigungs-Controllings, bestenfalls erworben in der Automobilindustrie ·Kenntnisse über Prozesse, Richtlinien und Erfahrungen im Umgang mit dem HGB ·Sichere MS Office- und SAP-Kenntnisse und IT-Affinität ·Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse ·Hohe Einsatzbereitschaft und starkes Verantwortungsbewusstsein ·Analytische, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise Das wird Ihnen geboten ·die unbefristete Mitarbeit bei einem Automobilzulieferer mit professionellen Prozessen und einem familiären Umfeld, eingebettet in internationale Konzernstrukturen ·ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabenfeld in einem zukunftsträchtigen Umfeld ·die Möglichkeit, einen maßgeblichen Beitrag zum weiteren Erfolg des Werkes zu leisten ·eine sehr gute langfristige interne Weiterentwicklungsperspektive ·regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen ·die Möglichkeit einen Teil Ihrer Arbeit aus dem Home-Office zu erledigen ·ein überdurchschnittliches Gehaltpaket und 30 Tage Urlaub pro Jahr Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879 32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Unser Mandant ist ein international aufgestelltes Unternehmen der Automobilzulieferindustrie. Produziert werden innovative und komplexe Interieur-Produkte. Für einen erfolgreichen Produktionsstandort im Raum Zwickau suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen überzeugenden
Plant Controller (m/w/d)
Festanstellung in Direktvermittlung
Ort: Raum Zwickau
Ihre Aufgaben
- Budgetierung, Budgetüberwachung, Abweichungsanalysen zur wirtschaftlichen Optimierung des Werkes, Vorschläge für Verbesserungsmaßnahmen
- Erstellung monatlicher Reportings über Finanzdaten
- Bereitstellung aller betriebswirtschaftlichen Kennzahlen und Beratung der interdisziplinären Teams am Standort
- Unterstützung bei der Erstellung der Quartals- und Jahresabschlüsse
- Überwachung der Forderungen und des Materialeinsatzes
- Überwachung der Abwicklung von Mängelrügen, Rücklieferungen, Weiterverrechnungen, Bezahlung von Überbeständen
- Nachverfolgung der Bezahlung aller Leistungen, Lieferungen und Zusatzkosten gegenüber Lieferanten und Kunden
- Analyse von Kosten und Margen, Analyse der Arbeitskosten und Fixkostenabweichungen sowie Definition von Aktionsplänen zur Risikominderung
- Bearbeitung aller steuerlichen Angelegenheiten wie Steuererklärungen und Rechtsfragen (Gesellschaftsrecht, Handelsrecht)
- Kontaktpflege zu Banken und Finanzinstituten bezüglich Tarife, Rabatte, Provisionen, Restbeträge
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften
- Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Bereich des Rechnungswesens / Fertigungs-Controllings, bestenfalls erworben in der Automobilindustrie
- Kenntnisse über Prozesse, Richtlinien und Erfahrungen im Umgang mit dem HGB
- Sichere MS Office- und SAP-Kenntnisse und IT-Affinität
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Hohe Einsatzbereitschaft und starkes Verantwortungsbewusstsein
- Analytische, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
Das wird Ihnen geboten
- die unbefristete Mitarbeit bei einem Automobilzulieferer mit professionellen Prozessen und einem familiären Umfeld, eingebettet in internationale Konzernstrukturen
- ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabenfeld in einem zukunftsträchtigen Umfeld
- die Möglichkeit, einen maßgeblichen Beitrag zum weiteren Erfolg des Werkes zu leisten
- eine sehr gute langfristige interne Weiterentwicklungsperspektive
- regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen
- die Möglichkeit einen Teil Ihrer Arbeit aus dem Home-Office zu erledigen
- ein überdurchschnittliches Gehaltpaket und 30 Tage Urlaub pro Jahr
Linda Kandel
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Linda Kandel
Senior Recruitment Consultant
mail linda.kandel@optares.de
phone +49 441 21879 26
Qualitätsleiter (m/w/d) (DE)
[6624]
Unser Mandant ist ein mittelständisches Unternehmen der Druckgussherstellung für namenhafte Kunden der Automobilindustrie und der Medizintechnik. Für einen Standort im Raum Nürnberg suchen wir im Rahmen eines exklusiven Suchmandats einen motivierten Qualitätsleiter (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Führung, Organisation und Entwicklung der Qualitätsabteilung ·Interner Ansprechpartner in allen qualitätsrelevanten Fragen im laufenden Serienprozess ·Vertretung des Unternehmens gegenüber Kunden und Lieferanten ·Überwachung der Qualitätskenngrößen der Produktionsprozesse und der Produkte ·Sicherstellung und Weiterentwicklung der Produkt-, Prozess-, und Lieferantenqualität ·Weiterentwicklung und Ausbau des Qualitätsmanagementsystems ·Reklamationsmanagement intern/extern ·Erarbeitung von Schulungen und Durchführung der Qualitäts- und Produktionsmitarbeiter ·Planung und Durchführung von internen und externen System- und Prozessaudits ·Verantwortung für die ständige Qualitätsverbesserung sowie Sicherstellung der Normen- und Auditkonformität aller QS-relevanten Prozesse ·Sicherstellung und Weiterentwicklung der Produkt-, Prozess-, und Lieferantenqualität ·Vorbereitung und Überwachung von Produktionsneuanläufen und Prozessänderungen ·Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Fachabteilungen Ihre Qualifikationen ·Lösungsorientierte, flexible Persönlichkeit mit Teamgeist, hohe Einsatzbereitschaft ·Hohe Kommunikations- uns Selbstorganisationsfähigkeit ·Gute Kenntnisse von Fertigungsprozessen, idealerweise Erfahrung mit Druckguss- und Stanzprozessen sowie CNC ·Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätswesen, vorzugsweise in der Automobilindustrie ·Zusatzausbildungen im Bereich Qualitätsmanagement ·Normenkenntnisse IATF16949, ISO 9001, 14001, VDA 6.3 ·Analytische Problemlösungskompetenz ·Technisches Verständnis, Lesen technischer Zeichnungen ·Deutsch und Englisch in Wort und Schrift ·Führerschein der Klasse B ·Auditoren Qualifikation Das wird Ihnen geboten ·Unbefristete Festanstellung im internationalen Umfeld ·Weiterbildungsmöglichkeiten ·30 Tage Jahresurlaub ·Sonderzahlungen ·Gutes Betriebsklima und kollegiale Teamarbeit ·Mitarbeiterrabatte ·Offene Unternehmenskultur, Raum für Eigeninitiative und Mitgestaltung ·kurze Entscheidungswege ·Betriebliche Altersvorsorge Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Führung, Organisation und Entwicklung der Qualitätsabteilung
- Interner Ansprechpartner in allen qualitätsrelevanten Fragen im laufenden Serienprozess
- Vertretung des Unternehmens gegenüber Kunden und Lieferanten
- Überwachung der Qualitätskenngrößen der Produktionsprozesse und der Produkte
- Sicherstellung und Weiterentwicklung der Produkt-, Prozess-, und Lieferantenqualität
- Weiterentwicklung und Ausbau des Qualitätsmanagementsystems
- Reklamationsmanagement intern/extern
- Erarbeitung von Schulungen und Durchführung der Qualitäts- und Produktionsmitarbeiter
- Planung und Durchführung von internen und externen System- und Prozessaudits
- Verantwortung für die ständige Qualitätsverbesserung sowie Sicherstellung der Normen- und Auditkonformität aller QS-relevanten Prozesse
- Sicherstellung und Weiterentwicklung der Produkt-, Prozess-, und Lieferantenqualität
- Vorbereitung und Überwachung von Produktionsneuanläufen und Prozessänderungen
- Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Fachabteilungen
Ihre Qualifikationen
- Lösungsorientierte, flexible Persönlichkeit mit Teamgeist, hohe Einsatzbereitschaft
- Hohe Kommunikations- uns Selbstorganisationsfähigkeit
- Gute Kenntnisse von Fertigungsprozessen, idealerweise Erfahrung mit Druckguss- und Stanzprozessen sowie CNC
- Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätswesen, vorzugsweise in der Automobilindustrie
- Zusatzausbildungen im Bereich Qualitätsmanagement
- Normenkenntnisse IATF16949, ISO 9001, 14001, VDA 6.3
- Analytische Problemlösungskompetenz
- Technisches Verständnis, Lesen technischer Zeichnungen
- Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
- Führerschein der Klasse B
- Auditoren Qualifikation
Das wird Ihnen geboten
- Unbefristete Festanstellung im internationalen Umfeld
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Jahresurlaub
- Sonderzahlungen
- Gutes Betriebsklima und kollegiale Teamarbeit
- Mitarbeiterrabatte
- Offene Unternehmenskultur, Raum für Eigeninitiative und Mitgestaltung
- kurze Entscheidungswege
- Betriebliche Altersvorsorge
Jörg Ganghof
Medical Manager (m/w/d) (DE)
[6611]
Unser Mandant ist eines der weltweit führenden forschungsorientierten Pharmaunternehmen und beschäftigt über 100.000 Mitarbeiter in über 120 Ländern. Die deutsche Niederlassung im südlichen Baden-Württemberg steuert die gesamten Aktivitäten des Deutschlandgeschäfts in Forschung, Entwicklung und Vermarktung von innovativen Gesundheitslösungen. Zum Frühjahr 2025 suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Medical Manager (m/w/d) In Festanstellung, überwiegend vor Ort Ihre Aufgaben ·Sie tragen als Indikations- und Produktexperte:in maßgeblich zur Entwicklung der lokalen medizinischen Produktstrategie als Teil des cross-funktionalen lokalen Disease Area Teams bei und verantworten die Budgetplanung. ·Sie arbeiten bei Bedarf auch im International Disease Teams mit. ·Sie sorgen auf Basis Ihres fundierten Wissens für die Einordnung der eigenen Präparate zur Unterstützung der Produktstrategie-Entwicklung; Sie planen und arbeiten selbst bei der Entwicklung und Durchführung von klinischen Prüfprogramms/Studien mit. ·Sie sind ein wertvoller Partner:in für das Produktmanagement, den medizinisch-wissenschaftlichen Außendienst (MSPs) und arbeiten intensiv und vertrauensvoll mit Studiengruppen/Institutionen im Rahmen unabhängiger, fremd-initiierter Studien-/Forschungsprojekte. ·Sie sind verantwortlich für die Konzeption (inhaltliche Planung & konzeptionelle Entwicklung), fachliche Durchführung und Nachbereitung von non-promotionalen Veranstaltungsformaten (z.B. Symposien, Medical Education-Events) in enger Zusammenarbeit mit allen beteiligten Abteilungen und unterstützenden Drittanbietern. Dazu gehören auch die Auswahl, Betreuung und das Briefing von Referenten und weiter TAEs im Zusammenhang mit den geplanten Medical Activities. ·Sie sind Spezialist:in und Ansprechpartner:in für Compliance Themen in Bezug auf Veranstaltungen und Inhalt von Verträgen. ·Sie erweisen sich als empathische/r Mentor:in für neuere bzw. weniger erfahrene Kolleg:innen. ·Sie gestalten und leiten medizinisch-wissenschaftliche Schulungen zum Produkt-/Indikationsbereich, einschließlich Bereitstellung oder Freigabe aufgearbeiteter Literatur. Ihre Qualifikationen Als Medical Manager (m/w/d) bringen Sie ein abgeschlossenes medizinisches, pharmazeutisches oder naturwissenschaftliches Studium (Promotion von Vorteil) mit. Sie haben Erfahrung im Bereich Projektmanagement / Studienmanagement oder spezifische Wissensexpertise im Indikations-/Produktbereich. ·Sie besitzen ein gutes Verständnis für klinische Prüfungen. ·Sie zeigen ein sicheres und professionelles Auftreten im Kontakt mit externen Meinungsbildnern und Expert:innen im Indikations-Umfeld. ·Hohe Motivation für das Arbeiten in komplexen und anspruchsvollen Teamstrukturen, offene und professionelle Kommunikation sowie starke analytische und lösungsorientierte Kompetenz runden Ihre Erfahrung und Qualifikation ab. ·Sehr gute, verhandlungssichere Englischkenntnisse sind unerlässlich. Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Frau Bettina Cöppicus unter der Rufnummer +49 441 21879-18 oder via E-Mail an bettina.coeppicus@optares.de zur Verfügung.
- Sie tragen als Indikations- und Produktexperte:in maßgeblich zur Entwicklung der lokalen medizinischen Produktstrategie als Teil des cross-funktionalen lokalen Disease Area Teams bei und verantworten die Budgetplanung.
- Sie arbeiten bei Bedarf auch im International Disease Teams mit.
- Sie sorgen auf Basis Ihres fundierten Wissens für die Einordnung der eigenen Präparate zur Unterstützung der Produktstrategie-Entwicklung; Sie planen und arbeiten selbst bei der Entwicklung und Durchführung von klinischen Prüfprogramms/Studien mit.
- Sie sind ein wertvoller Partner:in für das Produktmanagement, den medizinisch-wissenschaftlichen Außendienst (MSPs) und arbeiten intensiv und vertrauensvoll mit Studiengruppen/Institutionen im Rahmen unabhängiger, fremd-initiierter Studien-/Forschungsprojekte.
- Sie sind verantwortlich für die Konzeption (inhaltliche Planung & konzeptionelle Entwicklung), fachliche Durchführung und Nachbereitung von non-promotionalen Veranstaltungsformaten (z.B. Symposien, Medical Education-Events) in enger Zusammenarbeit mit allen beteiligten Abteilungen und unterstützenden Drittanbietern. Dazu gehören auch die Auswahl, Betreuung und das Briefing von Referenten und weiter TAEs im Zusammenhang mit den geplanten Medical Activities.
- Sie sind Spezialist:in und Ansprechpartner:in für Compliance Themen in Bezug auf Veranstaltungen und Inhalt von Verträgen.
- Sie erweisen sich als empathische/r Mentor:in für neuere bzw. weniger erfahrene Kolleg:innen.
- Sie gestalten und leiten medizinisch-wissenschaftliche Schulungen zum Produkt-/Indikationsbereich, einschließlich Bereitstellung oder Freigabe aufgearbeiteter Literatur.
Ihre Qualifikationen
Als Medical Manager (m/w/d) bringen Sie ein abgeschlossenes medizinisches, pharmazeutisches oder naturwissenschaftliches Studium (Promotion von Vorteil) mit. Sie haben Erfahrung im Bereich Projektmanagement / Studienmanagement oder spezifische Wissensexpertise im Indikations-/Produktbereich.
- Sie besitzen ein gutes Verständnis für klinische Prüfungen.
- Sie zeigen ein sicheres und professionelles Auftreten im Kontakt mit externen Meinungsbildnern und Expert:innen im Indikations-Umfeld.
- Hohe Motivation für das Arbeiten in komplexen und anspruchsvollen Teamstrukturen, offene und professionelle Kommunikation sowie starke analytische und lösungsorientierte Kompetenz runden Ihre Erfahrung und Qualifikation ab.
- Sehr gute, verhandlungssichere Englischkenntnisse sind unerlässlich.
Bettina Cöppicus
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Bettina Cöppicus
Teamlead Recruitment
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phone +49 441 21879-18
Medizinproduktberater (m/w/d) (DE)
[6625]
Unser Kunde konzentriert sich auf das Insulinmanagement und die innovative Verabreichung von Insulin in Depotform für Menschen mit Diabetes. Mit globalem Erfolg behauptet er sich stark am Markt. Flexibilität, schnelle Entscheidungsfindung und rasante Entwicklungen zeichnen unseren zukunftsorientierten Mandanten aus der digitalen Medizintechnik aus. Werden Sie Teil dieser beeindruckenden Erfolgsgeschichte und bewerben Sie sich als: Vertriebsmitarbeiter Medizintechnik (m/w/d) Ost-Bayern (ohne München Stadt) – Regensburg, Ingolstadt, Landshut, Passau, Rosenheim Ihre Aufgaben ·Mit fundierten Fachkenntnissen des Diabetesmarktes und des Wettbewerbs sowie überzeugenden Präsentationsfähigkeiten stellen Sie die Produkte erfolgreich vor. ·Sie bauen nachhaltige Beziehungen zu Entscheidungsträgern auf dem Diabetesmarkt auf und stärken die Kundenbindung durch gezielte Initiativen. ·Sie entwickeln und leiten praxisnahe Trainingsprogramme für Kunden und Patienten. ·Sie nutzen und präsentieren Datenmanagement-Software kompetent. ·In enger Zusammenarbeit mit dem Market Access Team unterstützen Sie strategische Maßnahmen, basierend auf fundierten Kenntnissen des regionalen Gesundheitssystems und relevanter Entscheidungsträger. ·Sie fördern das Geschäftswachstum und stärken die Markenbindung bei strategischen Kunden wie Diabetologen, Kliniken, Lehrkrankenhäusern und großen medizinischen Zentren. Ihre Qualifikationen ·Sie bringen nachweisbare Erfahrungen und Erfolge im Vertrieb innerhalb der Medizintechnik mit oder eine äquivalente Kombination aus Ausbildung und Berufserfahrung ·Fundierte Vertriebserfahrung in der Medizintechnik, idealerweise mit Kenntnissen im Diabetesmarkt und bestehendem Netzwerk. ·Ausgeprägte Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich. ·Selbstständige, flexible Arbeitsweise mit Geschäftssinn sowie Teamfähigkeit und Motivationserfahrung. ·Fließende Deutschkenntnisse, grundlegende Computerkenntnisse, Englischkenntnisse sind unabdingbar. ·Erfahrung im Umgang mit Gesundheitssektor-Experten und Patienten, kombiniert mit Organisationstalent und Planungskompetenz. Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Frau Osmarina Pereira unter der Rufnummer +49 441 21879-31 oder via E-Mail an osmarina.pereira@optares.de zur Verfügung.
Unser Kunde konzentriert sich auf das Insulinmanagement und die innovative Verabreichung von Insulin in Depotform für Menschen mit Diabetes. Mit globalem Erfolg behauptet er sich stark am Markt. Flexibilität, schnelle Entscheidungsfindung und rasante Entwicklungen zeichnen unseren zukunftsorientierten Mandanten aus der digitalen Medizintechnik aus.
Werden Sie Teil dieser beeindruckenden Erfolgsgeschichte und bewerben Sie sich als:
- Mit fundierten Fachkenntnissen des Diabetesmarktes und des Wettbewerbs sowie überzeugenden Präsentationsfähigkeiten stellen Sie die Produkte erfolgreich vor.
- Sie bauen nachhaltige Beziehungen zu Entscheidungsträgern auf dem Diabetesmarkt auf und stärken die Kundenbindung durch gezielte Initiativen.
- Sie entwickeln und leiten praxisnahe Trainingsprogramme für Kunden und Patienten.
- Sie nutzen und präsentieren Datenmanagement-Software kompetent.
- In enger Zusammenarbeit mit dem Market Access Team unterstützen Sie strategische Maßnahmen, basierend auf fundierten Kenntnissen des regionalen Gesundheitssystems und relevanter Entscheidungsträger.
- Sie fördern das Geschäftswachstum und stärken die Markenbindung bei strategischen Kunden wie Diabetologen, Kliniken, Lehrkrankenhäusern und großen medizinischen Zentren.
Ihre Qualifikationen
- Sie bringen nachweisbare Erfahrungen und Erfolge im Vertrieb innerhalb der Medizintechnik mit oder eine äquivalente Kombination aus Ausbildung und Berufserfahrung
- Fundierte Vertriebserfahrung in der Medizintechnik, idealerweise mit Kenntnissen im Diabetesmarkt und bestehendem Netzwerk.
- Ausgeprägte Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich.
- Selbstständige, flexible Arbeitsweise mit Geschäftssinn sowie Teamfähigkeit und Motivationserfahrung.
- Fließende Deutschkenntnisse, grundlegende Computerkenntnisse, Englischkenntnisse sind unabdingbar.
- Erfahrung im Umgang mit Gesundheitssektor-Experten und Patienten, kombiniert mit Organisationstalent und Planungskompetenz.
Osmarina Pereira
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Osmarina Pereira
Recruitment Teamlead
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Qualitätsingenieur (m/w/d) (DE)
[6630]
Unser Kunde ist ein führender Hersteller von Vliesstoffen und Spezialfolien. Für einen expandieren Produktionsstandort im Raum Brandenburg – ca. 400 Mitarbeitende - suchen wir im Rahmen eines exklusiven Suchmandats zum frühesten Zeitpunkt einen überzeugenden Qualitätsingenieur (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Optimierung der Produkte und Prozesse, Mitglied im Kompetenzteam, Unterstützung bei FMEAs inklusive Unterstützung R&D (Produktentwicklung) ·Erstellen von Änderungskontrollverfahren z.B. Einführung und Überwachung von Mess- und Analysemethoden ·Kundenbeanstandungen bearbeiten, Ursachen ermitteln, Maßnahmen festlegen, koordinieren und Ergebnisse prüfen, Stellungnahmen erstellen ·Wareneingangskontrollen organisieren und einwandfreie Rohstoffe gewährleisten ·Bearbeitung und Unterstützung bei Kundenanfragen, an Besuchen teilnehmen ·Erstellen und einhalten von Richtlinien (zur Erfüllung der notwendigen Zertifikate) ·Kontrolle der Prüfvorschriften/Anweisungen und daraus resultierenden Dokumenten ·Einhaltung der Leitprinzipien Laborkoordination: ·Planung und Überwachung des Laborbetriebes ·Pflege der Inventarliste der Laborgerätschaften, einschließlich der Kalibrierung - Veranlassung und Koordination der Laborgerätewartung und Instandhaltung ·Gefahrstoffbeauftragung ·Schulung und Weiterbildung der Mitarbeiter im Labor und an der Airlaid Anlage Mikrobiologie: ·im Rahmen der Latex, Wasser- und Sprühsysteme Kontrolle und Überwachung der Fertigprodukte Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossenes Bachelor-Studium im Bereich Ingenieurswissenschaften, Naturwissenschaften, o.Ä. ·Berufserfahrung im Bereich Qualitätsmanagement und Ausbildung zum Auditor wünschenswert ·Erste Führungserfahrung wünschenswert ·Erfahrung im Projektmanagement von Vorteil ·Sie sind zahlenaffin, haben Verständnis von Datenbanken und sind sicher im Umgang mit statistischer Analyse Software (z.B. JMP, Minitab oder ähnliche) ·Sie verfügen über gute MS Office Kenntnisse ·Sie haben Erfahrung mit gängigen Qualitätsmethoden und eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz/-methodik (8D, PDCA, DMAIC, FMEA, Lean Prinzipien etc.) ·selbständige Arbeitsweise, zielorientiertes Handeln und gute Kommunikationsfähigkeiten runden Ihr Profil ab Das wird Ihnen geboten ·eine strukturierte und umfassende Einarbeitung im Team und die Möglichkeit der Weiterbildung sowie Weiterentwicklung ·eine mitarbeiterorientierte Unternehmensphilosophie ·eine 38-Stunden-Woche sowie Gleitzeit zur besseren Vereinbarkeit für Familie und Freunde ·30 Tage Urlaub ·eine attraktive Bezahlung nach Tarif Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Optimierung der Produkte und Prozesse, Mitglied im Kompetenzteam, Unterstützung bei FMEAs inklusive Unterstützung R&D (Produktentwicklung)
- Erstellen von Änderungskontrollverfahren z.B. Einführung und Überwachung von Mess- und Analysemethoden
- Kundenbeanstandungen bearbeiten, Ursachen ermitteln, Maßnahmen festlegen, koordinieren und Ergebnisse prüfen, Stellungnahmen erstellen
- Wareneingangskontrollen organisieren und einwandfreie Rohstoffe gewährleisten
- Bearbeitung und Unterstützung bei Kundenanfragen, an Besuchen teilnehmen
- Erstellen und einhalten von Richtlinien (zur Erfüllung der notwendigen Zertifikate)
- Kontrolle der Prüfvorschriften/Anweisungen und daraus resultierenden Dokumenten
- Einhaltung der Leitprinzipien
Laborkoordination:
- Planung und Überwachung des Laborbetriebes
- Pflege der Inventarliste der Laborgerätschaften, einschließlich der Kalibrierung - Veranlassung und Koordination der Laborgerätewartung und Instandhaltung
- Gefahrstoffbeauftragung
- Schulung und Weiterbildung der Mitarbeiter im Labor und an der Airlaid Anlage
Mikrobiologie:
- im Rahmen der Latex, Wasser- und Sprühsysteme Kontrolle und Überwachung der Fertigprodukte
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes Bachelor-Studium im Bereich Ingenieurswissenschaften, Naturwissenschaften, o.Ä.
- Berufserfahrung im Bereich Qualitätsmanagement und Ausbildung zum Auditor wünschenswert
- Erste Führungserfahrung wünschenswert
- Erfahrung im Projektmanagement von Vorteil
- Sie sind zahlenaffin, haben Verständnis von Datenbanken und sind sicher im Umgang mit statistischer Analyse Software (z.B. JMP, Minitab oder ähnliche)
- Sie verfügen über gute MS Office Kenntnisse
- Sie haben Erfahrung mit gängigen Qualitätsmethoden und eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz/-methodik (8D, PDCA, DMAIC, FMEA, Lean Prinzipien etc.)
- selbständige Arbeitsweise, zielorientiertes Handeln und gute Kommunikationsfähigkeiten runden Ihr Profil ab
Das wird Ihnen geboten
- eine strukturierte und umfassende Einarbeitung im Team und die Möglichkeit der Weiterbildung sowie Weiterentwicklung
- eine mitarbeiterorientierte Unternehmensphilosophie
- eine 38-Stunden-Woche sowie Gleitzeit zur besseren Vereinbarkeit für Familie und Freunde
- 30 Tage Urlaub
- eine attraktive Bezahlung nach Tarif
Jörg Ganghof
Lagerleiter (m/w/d) (DE)
[6629]
Unser Auftraggeber ist ein erfolgreicher, international agierender Konzern der Automobilzulieferindustrie, der hochkomplexe, auf Metall basierende Systeme und Komponenten für die Automobilindustrie entwickelt und produziert. Für den Standort im Raum Braunschweig suchen wir auf Basis eines exklusiven Suchmandats zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen führungsstarken Lagerleiter (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Planen und Steuern des internen Materialflusses, Mitarbeit beim Einführen, Umsetzen und Optimieren des internen Logistikkonzeptes ·Mitarbeiterbewertung und -einschätzung, durchführen der Personaleinsatzplanung unter Berücksichtigung der Anwesenheits- und Urlaubsplanung ·Einführen eines Staplerleitsystems zur Optimierung der logistischen Transportprozesse ·Organisieren interner Lagerbestandsaufnahmen und Ableiten erforderlicher Korrekturmaßnahmen, Einhalten und Optimieren der logistischen Arbeitsabläufe im Lager ·Bei Qualitätsabweichungen festlegen geeigneter Maßnahmen und Durchführen von Rückverfolgungen sowie Ursachenanalyse mittels 8D Reports ·Aufnahme von Unfällen und Schäden, Auswertung und Ermittlung der Ursache und Umsetzung von geeigneten Maßnahmen zur Vermeidung Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik oder vergleichbar ·Mehrjährige Berufserfahrung im Logistikumfeld (vorzugsweise Automotive Umfeld) und fachbezogene Weiterbildung (z.B. Meister (m/w/x) oder Fachwirt (m/w/x) oder Studium) ·Technisches Verständnis und sowie eine sehr gute Problemlösungskompetenz ·Idealerweise Erfahrung in der Automobilindustrie und mit den Zertifizierungen DIN ISO TS16949 sowie ISO EN14001 ·Langjährige Erfahrung der Mitarbeiterführung ·Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit ·Englischkenntnisse wünschenswert Das wird Ihnen geboten ·Corporate Benefits ·Zahlreiche Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge ·Stellung und Reinigung der Arbeitsbekleidung ·30 Tage Urlaub / IG Metall Tarifvertrag ·Mitarbeiterparkplatz ·Employee Assistance Program Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Planen und Steuern des internen Materialflusses, Mitarbeit beim Einführen, Umsetzen und Optimieren des internen Logistikkonzeptes
- Mitarbeiterbewertung und -einschätzung, durchführen der Personaleinsatzplanung unter Berücksichtigung der Anwesenheits- und Urlaubsplanung
- Einführen eines Staplerleitsystems zur Optimierung der logistischen Transportprozesse
- Organisieren interner Lagerbestandsaufnahmen und Ableiten erforderlicher Korrekturmaßnahmen, Einhalten und Optimieren der logistischen Arbeitsabläufe im Lager
- Bei Qualitätsabweichungen festlegen geeigneter Maßnahmen und Durchführen von Rückverfolgungen sowie Ursachenanalyse mittels 8D Reports
- Aufnahme von Unfällen und Schäden, Auswertung und Ermittlung der Ursache und Umsetzung von geeigneten Maßnahmen zur Vermeidung
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung im Logistikumfeld (vorzugsweise Automotive Umfeld) und fachbezogene Weiterbildung (z.B. Meister (m/w/x) oder Fachwirt (m/w/x) oder Studium)
- Technisches Verständnis und sowie eine sehr gute Problemlösungskompetenz
- Idealerweise Erfahrung in der Automobilindustrie und mit den Zertifizierungen DIN ISO TS16949 sowie ISO EN14001
- Langjährige Erfahrung der Mitarbeiterführung
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Englischkenntnisse wünschenswert
Das wird Ihnen geboten
- Corporate Benefits
- Zahlreiche Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge
- Stellung und Reinigung der Arbeitsbekleidung
- 30 Tage Urlaub / IG Metall Tarifvertrag
- Mitarbeiterparkplatz
- Employee Assistance Program
Jörg Ganghof
Regionalleiter AD / CPL (m/w/d) (DE)
[6612]
Unser Mandant ist eines der weltweit führenden und forschungsorientierten Pharmaunternehmen und beschäftigt über 80.000 Mitarbeiter in über 120 Ländern. Die deutsche Niederlassung im südlichen Baden-Württemberg steuert die gesamten Aktivitäten des Deutschlandgeschäfts in Forschung, Entwicklung und Vermarktung von innovativen Gesundheitslösungen. Regionalleiter Außendienstleiter (m/w/d) In Festanstellung Als Regionalleiter (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die erfolgreiche Positionierung des verantworteten Portfolios in der EcoUnit unter optimalem Einsatz von Ressourcen. Dazu gehören die Entwicklung und Umsetzung eines Gesamtkonzeptes für eine EcoUnit (EcoUnit Strategie). Dieses umfasst sowohl die Unternehmens-, die Portfolio- und die einzelnen DA-Strategien, als auch eine umfassende übergeordnete Analyse der Accounts/EcoUnit, eine stringente Priorisierung (Kunden / Accounts, Themen, Aktivitäten) innerhalb der EcoUnit und übergreifende Ansätze und Aktivitäten. Außerdem sind Sie verantwortlich für die Koordination und inhaltliche Führung des EcoUnit Teams (inkl. Setzen inhaltlicher Impulse, Unterstützung des Teams bei der Entscheidungsfindung, Konfliktlösung sowie Priorisierung und Koordination der Aktivitäten in der EcoUnit für Netzwerk, Kliniken und Praxen), für die Entscheidungen und für das Endergebnis. Ihre Aufgaben ·Enge Begleitung der Außendienstmitarbeiter (CPMs bei Kompetenzentwicklung und persönlicher Entwicklung ·Entwicklung des EcoUnit Planes (inkl. Account Reflexion, Potential-Bewertung und Prioritäten, Ableitung von Zielen und Maßnahmen) basierend auf den Disease Area Strategien gemeinsam mit den anderen Mitgliedern des EcoUnit Teams ·Identifikation und Umsetzung von DA-übergreifenden Opportunitäten im Rahmen der EcoUnit- und Account-Planung und in engem Abgleich mit anderen CPLs (Synergien und Priorisierung). ·Treiben einer stringenten Priorisierung (Kunden / Accounts, Themen, Aktivitäten) innerhalb der EcoUnit zusammen mit dem Team ·Bedarfsorientierter regelmäßiger Austausch mit anderen Führungskräften aus PharmaOperations (u.a. ISLs, MSP-Leads, ASP-Leads), sowie aktive Mitgestaltung der Teamarbeit im Account ·Aufbau des Kontakts zu externen Senior Stakeholdern gemäß Zielsetzung in der EcoUnit von priorisierten Kliniken (Funktion als Primary Point), inkl. Entscheidung über Form, Frequenz und Inhalt des Austauschs und Führung der Gespräche) Ihre Qualifikationen Für die Rolle als Vertriebsleiter (m/w/d) bringen Sie eine ausgeprägte Führungskompetenz mit, sowie die Fähigkeit, interne Stakeholder zu koordinieren und Transparenz über Aktivitäten im Account zu behalten. Sie verfügen über eine Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit, ausgeprägte Sozialkompetenz (inkl. Konflikt- und Diskursfähigkeit) und Lösungsorientierung, die Sie unter anderem im Umgang mit Senior Stakeholdern (z.B. Chefarzt, TAE) im entsprechenden Verantwortungsbereich stärken konnten. Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch die Fähigkeit, Kontakte intern und extern zu knüpfen, Netzwerke zu etablieren und in Netzwerken erfolgreich zu agieren, aus und bringen analytische Fähigkeiten mit sowie die Fähigkeit, strategische Ableitungen für den Account treffen zu können. ·Abgeschlossenes Hochschulstudium (medizinisch, naturwissenschaftlich oder betriebswissenschaftlich) oder vergleichbare Qualifikation ·Wissen zu Gesundheitsregulatorik, Gesundheitswesen und -organisationen (inkl. Krankenhausmanagement), sowie langjährige Erfahrungen mit dem Roche Portfolio und davon übergreifende Übersicht (inkl. Diagnostik, Wissen zu Produkt-übergreifenden Initiativen) ·Kompetenz im Umgang mit Kommunikationsmitteln, -techniken und IT Lösungen (z.B. MS Office, Google Suite) ·Kenntnisse für die digitale Kundeninteraktion (z.B. Zoom, Hang Out, Jamboard) und Kenntnisse zu Gesprächsführung und Moderation bei physischen und digitalen Team- und Kundeninteraktionen ·Voraussetzungen als Pharmaberater nach AMG ·Gültige Fahrerlaubnis ·Gute Englischkenntnisse Das wird Ihnen geboten ·Work-Life-Balance: Als führendes Gesundheitsunternehmen weiß unser Mandant, dass eine Kultur, die Work Life Balance und Gesundheit groß schreibt, der Schlüssel zum Erfolg ist. ·30 Tage Urlaub ·Vermögenswirksame Leistungen ·Überstundenregelung ·Weihnachts- und Urlaubsgeld ·Arbeiten in einer modernen Arbeitsumgebung ·Eine schnelle und professionelle Einarbeitung sowie ·Persönliche Betreuung vom Beginn des Bewerbungsprozesses Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Frau Bettina Cöppicus unter der Rufnummer +49 441 21879-18 oder via E-Mail an bettina.coeppicus@optares.de zur Verfügung.
- Enge Begleitung der Außendienstmitarbeiter (CPMs bei Kompetenzentwicklung und persönlicher Entwicklung
- Entwicklung des EcoUnit Planes (inkl. Account Reflexion, Potential-Bewertung und Prioritäten, Ableitung von Zielen und Maßnahmen) basierend auf den Disease Area Strategien gemeinsam mit den anderen Mitgliedern des EcoUnit Teams
- Identifikation und Umsetzung von DA-übergreifenden Opportunitäten im Rahmen der EcoUnit- und Account-Planung und in engem Abgleich mit anderen CPLs (Synergien und Priorisierung).
- Treiben einer stringenten Priorisierung (Kunden / Accounts, Themen, Aktivitäten) innerhalb der EcoUnit zusammen mit dem Team
- Bedarfsorientierter regelmäßiger Austausch mit anderen Führungskräften aus PharmaOperations (u.a. ISLs, MSP-Leads, ASP-Leads), sowie aktive Mitgestaltung der Teamarbeit im Account
- Aufbau des Kontakts zu externen Senior Stakeholdern gemäß Zielsetzung in der EcoUnit von priorisierten Kliniken (Funktion als Primary Point), inkl. Entscheidung über Form, Frequenz und Inhalt des Austauschs und Führung der Gespräche)
Ihre Qualifikationen
Für die Rolle als Vertriebsleiter (m/w/d) bringen Sie eine ausgeprägte Führungskompetenz mit, sowie die Fähigkeit, interne Stakeholder zu koordinieren und Transparenz über Aktivitäten im Account zu behalten. Sie verfügen über eine Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit, ausgeprägte Sozialkompetenz (inkl. Konflikt- und Diskursfähigkeit) und Lösungsorientierung, die Sie unter anderem im Umgang mit Senior Stakeholdern (z.B. Chefarzt, TAE) im entsprechenden Verantwortungsbereich stärken konnten. Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch die Fähigkeit, Kontakte intern und extern zu knüpfen, Netzwerke zu etablieren und in Netzwerken erfolgreich zu agieren, aus und bringen analytische Fähigkeiten mit sowie die Fähigkeit, strategische Ableitungen für den Account treffen zu können.
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (medizinisch, naturwissenschaftlich oder betriebswissenschaftlich) oder vergleichbare Qualifikation
- Wissen zu Gesundheitsregulatorik, Gesundheitswesen und -organisationen (inkl. Krankenhausmanagement), sowie langjährige Erfahrungen mit dem Roche Portfolio und davon übergreifende Übersicht (inkl. Diagnostik, Wissen zu Produkt-übergreifenden Initiativen)
- Kompetenz im Umgang mit Kommunikationsmitteln, -techniken und IT Lösungen (z.B. MS Office, Google Suite)
- Kenntnisse für die digitale Kundeninteraktion (z.B. Zoom, Hang Out, Jamboard) und Kenntnisse zu Gesprächsführung und Moderation bei physischen und digitalen Team- und Kundeninteraktionen
- Voraussetzungen als Pharmaberater nach AMG
- Gültige Fahrerlaubnis
- Gute Englischkenntnisse
Das wird Ihnen geboten
- Work-Life-Balance: Als führendes Gesundheitsunternehmen weiß unser Mandant, dass eine Kultur, die Work Life Balance und Gesundheit groß schreibt, der Schlüssel zum Erfolg ist.
- 30 Tage Urlaub
- Vermögenswirksame Leistungen
- Überstundenregelung
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Arbeiten in einer modernen Arbeitsumgebung
- Eine schnelle und professionelle Einarbeitung sowie
- Persönliche Betreuung vom Beginn des Bewerbungsprozesses
Bettina Cöppicus
Direct contact
Bettina Cöppicus
Teamlead Recruitment
mail bettina.coeppicus@optares.de
phone +49 441 21879-18
Integrated Strategy Lead (m/w/d) (DE)
[6603]
Unser Mandant ist eines der weltweit führenden und forschungsorientierten Pharmaunternehmen und beschäftigt über 80.000 Mitarbeiter in über 120 Ländern. Die deutsche Niederlassung im südlichen Baden-Württemberg steuert die gesamten Aktivitäten des Deutschlandgeschäfts in Forschung, Entwicklung und Vermarktung von innovativen Gesundheitslösungen. Wir suchen für unseren Kunden in Süddeutschland, in Remote einen Integrated Strategy Lead (m/w/d) In Festanstellung Als Integrated Strategy Lead (m/w/d) sind Sie im Bereich "Pharma Operations“ verankert. Der Bereich Pharma Operations verantwortet die strategische Ausrichtung, Priorisierung und Ressourcenallokation der unterschiedlichen Disease Areas in einem zunehmend komplexen Portfolio im Standort unseres Kunden. Kolleginnen und Kollegen aus verschiedenen Kompetenzfeldern bilden eine Disease Area Community. Das Team, das für die Entwicklung der Strategie und deren Implementierung für einzelne Indikationen oder für ganze Disease Areas mutige, kundenzentrierte Lösungen entwickelt und bindende Entscheidungen trifft ist das “Squad”. Squads gibt es von der Pipeline bis hin zu den Produkten, die sich in der Marktvorbereitung und -Ausbietung befinden. Das Squad setzt sich aus Mitgliedern der verschiedenen Kompetenzbereiche aus der Disease Area Community zusammen, die für einen bestimmten Zeitraum zusammenkommen (“fit-for-purpose”). Ihre Aufgaben Sie tragen die Gesamtverantwortung für Strategie und Umsetzung innerhalb eines Squads und berufen die Mitglieder entsprechend der Anforderungen und Aufgaben. Sie sind verantwortlich für das unternehmerische Management der Disease Area. Dazu gehören folgende Aufgaben: ·Die crossfunktionale Leitung des Squad, Umsatz- und Investitionsverantwortung und die Entwicklung von Outcome Based Planning (OBPs). Entlang der Patient-Journey entwickeln Sie mit dem Squad eine nationale Strategie der Disease Area Lunge und steuern deren Umsetzung in Deutschland. ·Gleichzeitig arbeiten Sie auch an der Konzeption und Implementierung der internationalen Strategie mit und sind Mitglied in internationalen Gremien. ·Sie betreiben ein effektives internes und externes Stakeholdermanagement und bauen, pflegen und nutzen Beziehungen z.B. mit TAEs. Darüber hinaus etablieren Sie Kooperationen und Netzwerke z.B. mit Fachgesellschaften und Vertretern des Gesundheitswesens. ·Sie verantworten den Transfer neuer Moleküle von der Pipeline auf die DA Squad. Gemeinsam mit der Bereichsleitung und Ihren ISL Kolleginnen und Kollegen gestalten Sie die Kultur der Zusammenarbeit entlang unserer Unternehmensprinzipien und entwickeln diese weiter. Ihre Qualifikationen Sie bringen Kolleginnen und Kollegen einen hohen Grad an Vertrauen, Austausch und Transparenz entgegen und definieren Sich in Ihrer Rolle nicht über Hierarchien und Geltungsbedürfnis. Sie entwickeln gemeinsam mit dem Team ambitionierte Ziele für die Disease Area Lunge und tragen durch erfolgreiche Implementierung von strategischen Maßnahmen zur Unternehmenszielerreichung/-überschreitung von unserem Mandanten in Deutschland bei. Ihre strategische Agilität, Ihr unternehmerisches Verständnis, Ihr Gestaltungswille und Ihre Kundenorientierung helfen Ihnen bei der Ausarbeitung komplexer Themen, wie z.B. Strategieentwicklung, Finanzplanung und Business Planung und dem Umgang mit Veränderungen. Sie leben agile Führung und gemeinsame Entscheidungsfindung im Netzwerk. Sie maximieren den Wert für alle Beteiligten, indem Sie eine kundenorientierte Organisation schaffen, in der jeder Mitarbeitende jeden Tag einen bewussten und sinnstiftenden Beitrag für Patientinnen und Patienten leistet. Dabei unterstützen und ermutigen Sie die Teams und Mitarbeitenden eigenständige Entscheidungen zu treffen und erfolgreich im agilen Umfeld zu arbeiten. Sie kennen den deutschen Gesundheitsmarkt und sind vertraut mit der Pharma-Industrie und deren Geschäftsprozessen. Darüber hinaus verfügen Sie über: ·Ein abgeschlossenes Studium (Promotion, Master oder MBA von Vorteil) und mehrjährige Erfahrung in Führungsfunktionen sowie unterschiedlichen funktionalen Bereichen im Pharmamarkt ·Erfahrung in der Führung großer Projekte in Matrixorganisationen, in der erfolgreichen Einführung neuer Produkte und in internationaler Zusammenarbeit ·Erfahrungen im managen eines Portfolios mit entsprechender Priorisierung ·Erfahrung in der COPD ·Erfolge beim Zusammenwirken mit relevanten externen Organisationen, Verbänden und Key Opinion Leader sowie ·Sehr gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Frau Bettina Cöppicus unter der Rufnummer +49 441 21879-18 oder via E-Mail an bettina.coeppicus@optares.de zur Verfügung.
- Die crossfunktionale Leitung des Squad, Umsatz- und Investitionsverantwortung und die Entwicklung von Outcome Based Planning (OBPs). Entlang der Patient-Journey entwickeln Sie mit dem Squad eine nationale Strategie der Disease Area Lunge und steuern deren Umsetzung in Deutschland.
- Gleichzeitig arbeiten Sie auch an der Konzeption und Implementierung der internationalen Strategie mit und sind Mitglied in internationalen Gremien.
- Sie betreiben ein effektives internes und externes Stakeholdermanagement und bauen, pflegen und nutzen Beziehungen z.B. mit TAEs. Darüber hinaus etablieren Sie Kooperationen und Netzwerke z.B. mit Fachgesellschaften und Vertretern des Gesundheitswesens.
- Sie verantworten den Transfer neuer Moleküle von der Pipeline auf die DA Squad. Gemeinsam mit der Bereichsleitung und Ihren ISL Kolleginnen und Kollegen gestalten Sie die Kultur der Zusammenarbeit entlang unserer Unternehmensprinzipien und entwickeln diese weiter.
Ihre Qualifikationen
- Ein abgeschlossenes Studium (Promotion, Master oder MBA von Vorteil) und mehrjährige Erfahrung in Führungsfunktionen sowie unterschiedlichen funktionalen Bereichen im Pharmamarkt
- Erfahrung in der Führung großer Projekte in Matrixorganisationen, in der erfolgreichen Einführung neuer Produkte und in internationaler Zusammenarbeit
- Erfahrungen im managen eines Portfolios mit entsprechender Priorisierung
- Erfahrung in der COPD
- Erfolge beim Zusammenwirken mit relevanten externen Organisationen, Verbänden und Key Opinion Leader sowie
- Sehr gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
Bettina Cöppicus
Direct contact
Bettina Cöppicus
Teamlead Recruitment
mail bettina.coeppicus@optares.de
phone +49 441 21879-18
Market Access Manager Rare Disease (m/w/d) Nord (DE)
[6623]
Unser Kunde ist ein mitteständisches und global auftretendes italienisches Pharmaunternehmen mit deutschem Sitz in München. Das Unternehmen zeichnet sich durch seine besondere Beständigkeit und kluge Wachstumsstrategien aus. Möchten Sie Teil eines echten Teams sein, dass in der Realität wirklich zusammensteht? Möchten Sie Verantwortung tragen, Entscheidungen tatsächlich selbstständig treffen? Dann sind Sie eventuell die richtige Person für den Line Manager unseres Kunden, eine Führungskraft, die Unterstützung und Empowerment lebt. Market Access Manager Rare Disease (m/w/d) Region: Nord Ihre Aufgaben ·Entwicklung und Implementierung regionaler Market-Access-Strategien unter Berücksichtigung lokaler gesundheitspolitischer und regulatorischer Anforderungen. ·Aufbau und Pflege von Kontakten zu Krankenversicherungen (GKV und PKV), Kassenärztliche Vereinigungen, Medizinische Dienste, Krankenhausverwaltung, -einkauf und -controlling, sonstige gesundheitspolitische Institutionen sowie weiteren im Bereich der Gesundheitspolitik tätigen Personen ·Enge Abstimmung mit interdisziplinären Teams, wie Vertrieb, Marketing, Regulatory Affairs und Medical Affairs, um eine ganzheitliche Market-Access-Strategie sicherzustellen. Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium oder zertifizierte Pharmareferent/in ·Ausgeprägte kommunikative und verkäuferische Fähigkeiten ·Berufserfahrung im gesundheitspolitischen Key-Account-Management ·Erfahrung in Pharmakotherapie-Gesprächen und Vertragsverhandlungen (Einkaufs-, Rabatt- oder Versorgungsverträge) ·Kenntnisse im regulatorischen Rahmen in Deutschland Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Frau Osmarina Pereira unter der Rufnummer +49 441 21879-31 oder via E-Mail an osmarina.pereira@optares.de zur Verfügung.
- Entwicklung und Implementierung regionaler Market-Access-Strategien unter Berücksichtigung lokaler gesundheitspolitischer und regulatorischer Anforderungen.
- Aufbau und Pflege von Kontakten zu Krankenversicherungen (GKV und PKV), Kassenärztliche Vereinigungen, Medizinische Dienste, Krankenhausverwaltung, -einkauf und -controlling, sonstige gesundheitspolitische Institutionen sowie weiteren im Bereich der Gesundheitspolitik tätigen Personen
- Enge Abstimmung mit interdisziplinären Teams, wie Vertrieb, Marketing, Regulatory Affairs und Medical Affairs, um eine ganzheitliche Market-Access-Strategie sicherzustellen.
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium oder zertifizierte Pharmareferent/in
- Ausgeprägte kommunikative und verkäuferische Fähigkeiten
- Berufserfahrung im gesundheitspolitischen Key-Account-Management
- Erfahrung in Pharmakotherapie-Gesprächen und Vertragsverhandlungen (Einkaufs-, Rabatt- oder Versorgungsverträge)
- Kenntnisse im regulatorischen Rahmen in Deutschland
Osmarina Pereira
Direct contact
Osmarina Pereira
Recruitment Teamlead
mail osmarina.pereira@optares.de
phone +49 441 21879-31
Business Manager (m/f/d) (DE)
[6605]
Our client is a biopharmaceutical company developing innovative therapies for rare and serious diseases, including hereditary angioedema (HAE). With cutting-edge scientific approaches and a focus on patient-centered solutions, the company aims to sustainably improve the quality of life for those affected. Right now our client builts its own affiliate in the D/A/CH Region and starts to recruit a team of 4 Key Account Managers (m/w/d) for the launch of their rare disease asset. To built the the German team, we are looking for four (4): Key Account Manager (m/f/d) Rare Disease Regions: ·North, East, South, West The Key Account Managers (m/w/d) will lead the successful launch and sales growth of the new asset of our client in their assigned territory in Germany. They will drive demand through clinical selling, market development and brand recognition, adhering to all compliance standards in the process. We are seeking a candidate who is deeply committed and passionate about achieving outstanding sales results while delivering exceptional patient care and advancing a specialized focus and dedication to the HAE community. Responsibilities: ·Develop and implement a strategic plan for the territory, focusing on physician engagement, market development, and brand recognition. Continuously evaluate and capitalize on sales opportunities within the market ·Drive demand through clinical selling and educational initiatives targeted at HAE healthcare providers (HCPs) for the assigned asset. ·Enhance relationships with HCPs through effective pre-call planning, personalized engagement strategies, and reflective post-call analysis ·Establish and sustain communication with key thought leaders and internal partners to foster strong professional networks ·Organize and conduct key field activities such as educational presentations, customer in-services, peer-to-peer programs and local & regional conference displays and customer in-services, maintaining compliance with industry regulations ·Consistently meet or exceed sales objectives in the region ·Collaborate with the broader team and other internal stakeholders, including Leadership, Marketing, Market Access, Medical, Patient Access and Patient Support Services, to ensure comprehensive support and improved access for HAE patients ·Uphold the highest standards of integrity and adhere strictly to compliance guidelines Qualifications: ·Minimum of seven (7) years in biotechnology/pharmaceutical sales, specializing in rare disease, including product launch experience and a track record of success. ·Candidates with a strong background in Rare Disease, Allergy, and Immunology will be considered ·Proven ability to lead and execute territory-level business planning in the Rare Disease market ·Able to thrive in a dynamic start-up environment, demonstrating adaptability and a proactive approach to deliver tangible results ·Superior verbal and written communication and organizational skills, coupled with the keen ability to influence external and internal stakeholders at all levels ·Understanding and experience working with patient access and in-house patient support services required ·Familiarity with relevant legal and regulatory pharmaceutical industry requirements ·Strong analytical, problem-solving and strategic-thinking skills with a high degree of personal accountability ·An excellent command of the German language and a good command of the english language are mandatory If you feel attracted by this job feel free to get in touch with Tilman Grumbd at Optares Medical via tilman.grumbd@optares.de or by phone under +49 441 21879-34
- North, East, South, West
Responsibilities:
- Develop and implement a strategic plan for the territory, focusing on physician engagement, market development, and brand recognition. Continuously evaluate and capitalize on sales opportunities within the market
- Drive demand through clinical selling and educational initiatives targeted at HAE healthcare providers (HCPs) for the assigned asset.
- Enhance relationships with HCPs through effective pre-call planning, personalized engagement strategies, and reflective post-call analysis
- Establish and sustain communication with key thought leaders and internal partners to foster strong professional networks
- Organize and conduct key field activities such as educational presentations, customer in-services, peer-to-peer programs and local & regional conference displays and customer in-services, maintaining compliance with industry regulations
- Consistently meet or exceed sales objectives in the region
- Collaborate with the broader team and other internal stakeholders, including Leadership, Marketing, Market Access, Medical, Patient Access and Patient Support Services, to ensure comprehensive support and improved access for HAE patients
- Uphold the highest standards of integrity and adhere strictly to compliance guidelines
Qualifications:
- Minimum of seven (7) years in biotechnology/pharmaceutical sales, specializing in rare disease, including product launch experience and a track record of success.
- Candidates with a strong background in Rare Disease, Allergy, and Immunology will be considered
- Proven ability to lead and execute territory-level business planning in the Rare Disease market
- Able to thrive in a dynamic start-up environment, demonstrating adaptability and a proactive approach to deliver tangible results
- Superior verbal and written communication and organizational skills, coupled with the keen ability to influence external and internal stakeholders at all levels
- Understanding and experience working with patient access and in-house patient support services required
- Familiarity with relevant legal and regulatory pharmaceutical industry requirements
- Strong analytical, problem-solving and strategic-thinking skills with a high degree of personal accountability
- An excellent command of the German language and a good command of the english language are mandatory
If you feel attracted by this job feel free to get in touch with Tilman Grumbd at Optares Medical via tilman.grumbd@optares.de or by phone under +49 441 21879-34
Tilman Grumbd
Quality Manager (m/w/d) (DE)
[6441]
Unser Auftraggeber ist ein führender, international agierender Automobilzulieferer, der komplexe Systeme für den Fahrzeuginnenraum entwickelt und produziert. Wir suchen im Rahmen eines exklusiven Suchmandats für einen wirtschaftlich stabilen Produktionsstandort im Raum Braunschweig einen erfahrenen Quality Manager (m/w/d) Raum Braunschweig Ihre Aufgaben In Ihrer Position als Quality Manager (m/w/d) verwalten Sie die in- und externen qualitätsseitigen Problemlöseaktivitäten und gestalten den fortlaufenden Verbesserungsprozess im Sinne eines präventiven Qualitätsmanagements mit. ·Leitung der Qualitätssicherung des Werkes und des Qualitätsmanagements mit 20 Mitarbeitenden ·Werkszentraler Ansprechpartner für interne und externe Qualitätsthemen ·Management-Vertreter/n für die Auditierungen nach ISO 9001 und IATF 16949 ·Förderung des Qualitätsbewusstseins/Bewusstseins über die Kundenanforderungen der Mitarbeiter durch geeignete Maßnahmen (Infoveranstaltungen, Schulungen, Hinweistafeln, Aushänge, etc.) ·Umsetzung der QS-Strategien des Werkes sowie der Division ·Überwachung der Qualitätsleistung durch regelmäßige Prozessaudits ·Definition, Umsetzung und Follow-Up von Maßnahmen zur Erreichung der Qualitätsziele des Werkes ·Aufbau und Weiterentwicklung der Kunden- und Lieferantenbeziehungen ·Systematische Betreuung und Verfolgung der Qualitätsleistung der Lieferanten incl. deren Bewertung ·Sicherstellung der Umsetzung von Gesetzes-, Lastenheft- und Zeichnungsforderungen in Bezug auf Qualitätssicherung (Period. Prüfungen, SPC, Produkt-Audit, zerstörende Prüfungen, Messungen) ·Sicherstellung des geforderten Reportings Ihre Qualifikationen ·Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder anderweitig erworbene, gleichwertige Qualifikation ·Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Produktionsumfeld der Automotive-Industrie ·Fundierte Kenntnisse bei der Qualitätssicherung in der Fertigung sowie Erfahrung im Kundendienst ·Führungserfahrung ·Idealerweise Expertise in den Bereichen JIT ·Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse ·Prozessorientierung, Kommunikationsfähigkeit und eine ausgeprägte interkulturelle Kompetenz runden Ihr Profil ab Das wird Ihnen geboten ·eine anspruchs- und verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit einem hohen Grad an eigenem Gestaltungsspielraum ·ein kollegiales Arbeitsumfeld ·ein Unternehmen mit einem innovativen und zukunftsträchtigen Produktportfolio ·ein Arbeitgeber, der großen Wert auf interne Weiterentwicklungsoptionen legt ·ein attraktives Gehaltspaket Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
In Ihrer Position als Quality Manager (m/w/d) verwalten Sie die in- und externen qualitätsseitigen Problemlöseaktivitäten und gestalten den fortlaufenden Verbesserungsprozess im Sinne eines präventiven Qualitätsmanagements mit.
- Leitung der Qualitätssicherung des Werkes und des Qualitätsmanagements mit 20 Mitarbeitenden
- Werkszentraler Ansprechpartner für interne und externe Qualitätsthemen
- Management-Vertreter/n für die Auditierungen nach ISO 9001 und IATF 16949
- Förderung des Qualitätsbewusstseins/Bewusstseins über die Kundenanforderungen der Mitarbeiter durch geeignete Maßnahmen (Infoveranstaltungen, Schulungen, Hinweistafeln, Aushänge, etc.)
- Umsetzung der QS-Strategien des Werkes sowie der Division
- Überwachung der Qualitätsleistung durch regelmäßige Prozessaudits
- Definition, Umsetzung und Follow-Up von Maßnahmen zur Erreichung der Qualitätsziele des Werkes
- Aufbau und Weiterentwicklung der Kunden- und Lieferantenbeziehungen
- Systematische Betreuung und Verfolgung der Qualitätsleistung der Lieferanten incl. deren Bewertung
- Sicherstellung der Umsetzung von Gesetzes-, Lastenheft- und Zeichnungsforderungen in Bezug auf Qualitätssicherung (Period. Prüfungen, SPC, Produkt-Audit, zerstörende Prüfungen, Messungen)
- Sicherstellung des geforderten Reportings
Ihre Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder anderweitig erworbene, gleichwertige Qualifikation
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Produktionsumfeld der Automotive-Industrie
- Fundierte Kenntnisse bei der Qualitätssicherung in der Fertigung sowie Erfahrung im Kundendienst
- Führungserfahrung
- Idealerweise Expertise in den Bereichen JIT
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
- Prozessorientierung, Kommunikationsfähigkeit und eine ausgeprägte interkulturelle Kompetenz runden Ihr Profil ab
Das wird Ihnen geboten
- eine anspruchs- und verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit einem hohen Grad an eigenem Gestaltungsspielraum
- ein kollegiales Arbeitsumfeld
- ein Unternehmen mit einem innovativen und zukunftsträchtigen Produktportfolio
- ein Arbeitgeber, der großen Wert auf interne Weiterentwicklungsoptionen legt
- ein attraktives Gehaltspaket
Jörg Ganghof
Leiter Spritzguss (m/w/d) (DE)
[6272]
Unser Auftraggeber ist ein renommierter und wirtschaftlich Systemlieferant der Automobilindustrie, der sich erfolgreich mit der Entwicklung und Herstellung von komplexen, sichtbaren Modulen und Systemen auf Kunststoffspritzgussbasis beschäftigt. Für den Standort in Oberfranken suchen wir im Rahmen eines exklusiven Suchauftrags zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen versierten Leiter Spritzguss (m/w/d) Festanstellung in Oberfranken Ihre Aufgaben ·Sicherstellung einer reibungslosen Fertigung von Kunststoff-Spritzguss-Teilen unter höchsten Qualitätsanforderungen entsprechend der Kundenvorgaben ·Vorbereiten sowie Durchführung von Ratioprojekten ·Lenkung und Koordination der Aufgaben in der Spritzerei ·Steigerung der Produktivität und des Qualitätsniveaus durch Optimierung der Produktion ·Weiterentwicklung der Prozesse im Rahmen der kontinuierlichen Verbesserung ·Pflege von Kunden- und Lieferantenkontakten ·Planung der Instandhaltung, Beurteilung von Werkzeugen und Wartung der Maschinen und Anlagen ·Wirtschaftliche Planung des Personalbedarfs und Personaleinsatzes Ihre Qualifikationen ·Ingenieur, Techniker, Meister, (Fachrichtung Kunststoff/Verfahrenstechnik) ·Spritzgusserfahrung im Automotive-Bereich ·Erfahrungen in Projektarbeit ·Ziel- und leistungsorientierte Führungserfahrungen im Spritzgussbereich ·Einschlägige Kenntnisse im Lean-Management ·Kenntnisse über eingesetzte Rohstoffe und deren optimalen Verarbeitung ·Kenntnisse über Konstruktion und Werkzeugauslegung ·Kenntnisse im Arbeitsrecht, Betriebswirtschaft und Sicherheitswesen ·Grundkenntnisse in Englisch Das wird Ihnen geboten ·eine interessante und herausfordernde Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung ·ein Standort mit ausgereiften Prozessen und Strukturen ·ein Unternehmen mit einer mitarbeiterorientierten Unternehmensphilosophie Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Matthias Janzen unter der Rufnummer +49 441 21879-23 oder via E-Mail an matthias.janzen@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Sicherstellung einer reibungslosen Fertigung von Kunststoff-Spritzguss-Teilen unter höchsten Qualitätsanforderungen entsprechend der Kundenvorgaben
- Vorbereiten sowie Durchführung von Ratioprojekten
- Lenkung und Koordination der Aufgaben in der Spritzerei
- Steigerung der Produktivität und des Qualitätsniveaus durch Optimierung der Produktion
- Weiterentwicklung der Prozesse im Rahmen der kontinuierlichen Verbesserung
- Pflege von Kunden- und Lieferantenkontakten
- Planung der Instandhaltung, Beurteilung von Werkzeugen und Wartung der Maschinen und Anlagen
- Wirtschaftliche Planung des Personalbedarfs und Personaleinsatzes
Ihre Qualifikationen
- Ingenieur, Techniker, Meister, (Fachrichtung Kunststoff/Verfahrenstechnik)
- Spritzgusserfahrung im Automotive-Bereich
- Erfahrungen in Projektarbeit
- Ziel- und leistungsorientierte Führungserfahrungen im Spritzgussbereich
- Einschlägige Kenntnisse im Lean-Management
- Kenntnisse über eingesetzte Rohstoffe und deren optimalen Verarbeitung
- Kenntnisse über Konstruktion und Werkzeugauslegung
- Kenntnisse im Arbeitsrecht, Betriebswirtschaft und Sicherheitswesen
- Grundkenntnisse in Englisch
Das wird Ihnen geboten
- eine interessante und herausfordernde Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung
- ein Standort mit ausgereiften Prozessen und Strukturen
- ein Unternehmen mit einer mitarbeiterorientierten Unternehmensphilosophie
Jörg Ganghof
Elektroniker (m/w/d) Automatisierungstechnik SPS (DE)
[6601]
Unser Mandant ist einer der größten und erfolgreichsten Aluminiumproduzenten. Dabei setzt unser Auftraggeber auf eine Kombination aus lokalen Kompetenzen und globaler Reichweite. Für einen in Norddeutschland gelegenen Standort suchen wir im Rahmen eines exklusiven Suchauftrags zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen Elektroniker (m/w/d) Automatisierungstechnik SPS in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Sie führen Reparatur- und Montagearbeiten an elektrischen Anlagen nach Vorgabe durch ·Sie unterstützen bei der Störungssuche an SPS-Steuerungen und arbeiten bei Reparaturen und Umbauten unter fachlicher Anleitung mit ·Sie führen geplante Wartungs- und Inspektionsaufgaben nach vorgegebenen Instandhaltungsplänen aus ·Auch die Beschaffung von Lagerersatzteilen sowie deren Funktionsprüfung und Austausch unter fachlicher Anleitung gehört zu Ihren Aufgaben Ihre Qualifikationen ·Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) Fachrichtung Betriebstechnik / Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung ·Ihre ersten Erfahrungen in der Störungsbehebung sowie SPS-Kenntnisse sind ein Plus ·Sie sind selbstständig, zuverlässig und teamfähig ·Sie haben gute Deutschkenntnisse ·Schichtarbeit (Vollkontischicht) ist kein Problem für Sie Das wird Ihnen geboten ·Attraktives Vergütungspaket ·Exzellente Weiterbildungsangebote ·Respektvolle und kollegiale Unternehmenskultur ·Sport - & Gesundheitsförderung (z.B. Urban Sports) ·Work-Life-Balance ·Kantine ·Betriebliche und tarifliche Altersvorsorge ·Corporate Benefits Portal mit vielen Vergünstigungen ·Bezuschusstes Deutschlandticket ·Zugang zum Handelshof in Düsseldorf und HH-Harburg ·Jobrad Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Sie führen Reparatur- und Montagearbeiten an elektrischen Anlagen nach Vorgabe durch
- Sie unterstützen bei der Störungssuche an SPS-Steuerungen und arbeiten bei Reparaturen und Umbauten unter fachlicher Anleitung mit
- Sie führen geplante Wartungs- und Inspektionsaufgaben nach vorgegebenen Instandhaltungsplänen aus
- Auch die Beschaffung von Lagerersatzteilen sowie deren Funktionsprüfung und Austausch unter fachlicher Anleitung gehört zu Ihren Aufgaben
Ihre Qualifikationen
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) Fachrichtung Betriebstechnik / Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung
- Ihre ersten Erfahrungen in der Störungsbehebung sowie SPS-Kenntnisse sind ein Plus
- Sie sind selbstständig, zuverlässig und teamfähig
- Sie haben gute Deutschkenntnisse
- Schichtarbeit (Vollkontischicht) ist kein Problem für Sie
Das wird Ihnen geboten
- Attraktives Vergütungspaket
- Exzellente Weiterbildungsangebote
- Respektvolle und kollegiale Unternehmenskultur
- Sport - & Gesundheitsförderung (z.B. Urban Sports)
- Work-Life-Balance
- Kantine
- Betriebliche und tarifliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits Portal mit vielen Vergünstigungen
- Bezuschusstes Deutschlandticket
- Zugang zum Handelshof in Düsseldorf und HH-Harburg
- Jobrad
Jörg Ganghof
Fachplaner für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) (DE)
[6599]
Unser Auftraggeber gehört zu den führenden Unternehmen des Elektrohandwerks mit jahrzehntelanger Erfahrung in den Geschäftsfeldern Automatisierung, Energietechnik, Schaltanlagen, Sicherheit und Service. Für einen Standort im nördlichen Niedersachsen suchen wir auf Basis eines exklusiven Suchmandats zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen überzeugenden Fachplaner für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben Als Fachplaner Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) werden Sie sowohl im Projektgeschäft eingesetzt als auch in der internen technischen Weiterentwicklung. Dabei übernehmen Sie verschiedenste Aufgaben, wie unter anderem: ·Technische Beratung und Betreuung von internen und externen Kunden ·Erstellung von projektbezogenen Fachplanungen und Leistungsverzeichnissen ·Betreuung unserer Projektleiter bei laufenden Bauvorhaben ·Erarbeitung neuer technischer Lösungen in der Energie- und Gebäudetechnik ·Erstellung und Festlegung von internen Technik-Standards Ihre Qualifikationen ·Sie haben eine elektrotechnische Ausbildung mit Weiterbildung zum Fachplaner Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d), Elektrotechnikermeister/in (m/w/d), Techniker/in - Elektrotechnik (m/w/d), Ingenieur/in - Elektrotechnik (m/w/d) oder vergleichbar ·Sie haben bereits mehrjährige relevante Berufserfahrung in der Elektrotechnik gesammelt und kennen die gängigen Baunormen und -vorschriften ·Sie bringen umfangreiche Kenntnisse im Umgang der Systeme DDScad und E-Plan P8 sowie in den gängigen MS Office Anwendungen mit ·Sie agieren serviceorientiert und pflegen einen guten Kontakt zum Kunden ·Ihre ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten helfen Ihnen in der internen Zusammenarbeit sowie bei der Kundenbetreuung ·Sie sind echter Teamplayer und stellen sich technischen Herausforderungen Das wird Ihnen geboten ·Eine faire Vergütung nach IG Metall Haustarifvertrag sowie Sonderzahlungen ·Ein sicheres unbefristetes Arbeitsverhältnis ·30 Tage Urlaub ·Betriebliche Altersvorsorge ·Auch mobiles Arbeiten ist möglich ·Ein starkes und erfahrenes Team ·Ein gutes Betriebsklima im inhabergeführten Betrieb ·Die Möglichkeit zum Lernen durch eine positive Fehlerkultur Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
Als Fachplaner Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) werden Sie sowohl im Projektgeschäft eingesetzt als auch in der internen technischen Weiterentwicklung. Dabei übernehmen Sie verschiedenste Aufgaben, wie unter anderem:
- Technische Beratung und Betreuung von internen und externen Kunden
- Erstellung von projektbezogenen Fachplanungen und Leistungsverzeichnissen
- Betreuung unserer Projektleiter bei laufenden Bauvorhaben
- Erarbeitung neuer technischer Lösungen in der Energie- und Gebäudetechnik
- Erstellung und Festlegung von internen Technik-Standards
Ihre Qualifikationen
- Sie haben eine elektrotechnische Ausbildung mit Weiterbildung zum Fachplaner Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d), Elektrotechnikermeister/in (m/w/d), Techniker/in - Elektrotechnik (m/w/d), Ingenieur/in - Elektrotechnik (m/w/d) oder vergleichbar
- Sie haben bereits mehrjährige relevante Berufserfahrung in der Elektrotechnik gesammelt und kennen die gängigen Baunormen und -vorschriften
- Sie bringen umfangreiche Kenntnisse im Umgang der Systeme DDScad und E-Plan P8 sowie in den gängigen MS Office Anwendungen mit
- Sie agieren serviceorientiert und pflegen einen guten Kontakt zum Kunden
- Ihre ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten helfen Ihnen in der internen Zusammenarbeit sowie bei der Kundenbetreuung
- Sie sind echter Teamplayer und stellen sich technischen Herausforderungen
Das wird Ihnen geboten
- Eine faire Vergütung nach IG Metall Haustarifvertrag sowie Sonderzahlungen
- Ein sicheres unbefristetes Arbeitsverhältnis
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Auch mobiles Arbeiten ist möglich
- Ein starkes und erfahrenes Team
- Ein gutes Betriebsklima im inhabergeführten Betrieb
- Die Möglichkeit zum Lernen durch eine positive Fehlerkultur
Jörg Ganghof
Global Medical-Science Manager (m/w/d) (EN)
[6588]
If you thrive to be part of a big change within an established company and if you are ready for a long successful partnership this could be the exact spot for your professional future! Our customer is a German medium-sized family company with a traditional history of more than 60 years and a modern and innovative future orientation. The company specializes in the development and marketing of mainly prescription drugs for the therapeutic areas of gastroenterology and hepatology - these are developed and produced within their own group of companies. Worldwide sales are carried out through their own local subsidiaries and local partners. For the further expansion we are looking for a Global Medical-Science Manager (m/w/d) in permanent position Your tasks ·We look for someone who is a healthcare enthusiast and who is capable of assimilating and interpreting scientific content or a wealth of clinical efficacy and safety data with adeptness in ability to translate into a logical, scientifically balanced compelling medical story for appropriate audience ·Create scientific presentations, lectures, training courses, speaker decks, FAQ documents etc. with targeted content for the respective stakeholders ·Collaborate with Regulatory Affairs and/or R&D on creation and review of regulatory (EMA and FDA) and clinical content and documentation, related to new drugs, clinical trials, as well as medical treatments (f.ex. parts of clinical dossier module 2.5, scientific advice requests, investigator brochures’ clinical parts) - with focus on epidemiology, therapeutic area or indication background, national and international guidelines and patient journey/medical need, based on study reports, medical-scientific publications and other literature and key external experts’ insights ·Answer and process (in close cooperation with the global safety department) internal and external medical inquiries from health care providers, patients, affiliates’ colleagues and/or distribution partners ·Conduct extensive research on medical-related topics to ensure competent, factual, accurate and compliant communication and information on pharmaceutical-medical issues internally and externally ·Input and participate in scientific events and international stand-alone symposia of the company ·Support the Scientific Innovation & Partnering department through medical evaluation and due diligence support of potential pipeline candidates, contact with opinion leaders ·For your daily work you will collaborate closely cross-functionally with R&D, Regulatory Affairs, Marketing, Market Access, etc. Your qualifications ·Degree in natural sciences, preferably medicine, pharmacy or biology/biochemistry, doctorate desirable ·Pharma industry experience in medical science (medical advisor,…) at an international (European) level ·Experience in gastroenterology and hepatology is a strong advantage ·Independent and structured way of working, strong communication skills, empathetic and transparent personality. Clarity and accuracy is natural for you ·Very good written and spoken English and German, other foreign languages such as Italian and/or French an advantage ·Proficient in MS Office and Teams/Sharepoint and literature databases, Prism Graph Pad or Adobe Illustrator knowledge very welcome If you feel attracted by this job feel free to get in touch with Lea Stolle at Optares via lea.stolle@optares.de or by phone under +49 441 21879-42
- We look for someone who is a healthcare enthusiast and who is capable of assimilating and interpreting scientific content or a wealth of clinical efficacy and safety data with adeptness in ability to translate into a logical, scientifically balanced compelling medical story for appropriate audience
- Create scientific presentations, lectures, training courses, speaker decks, FAQ documents etc. with targeted content for the respective stakeholders
- Collaborate with Regulatory Affairs and/or R&D on creation and review of regulatory (EMA and FDA) and clinical content and documentation, related to new drugs, clinical trials, as well as medical treatments (f.ex. parts of clinical dossier module 2.5, scientific advice requests, investigator brochures’ clinical parts) - with focus on epidemiology, therapeutic area or indication background, national and international guidelines and patient journey/medical need, based on study reports, medical-scientific publications and other literature and key external experts’ insights
- Answer and process (in close cooperation with the global safety department) internal and external medical inquiries from health care providers, patients, affiliates’ colleagues and/or distribution partners
- Conduct extensive research on medical-related topics to ensure competent, factual, accurate and compliant communication and information on pharmaceutical-medical issues internally and externally
- Input and participate in scientific events and international stand-alone symposia of the company
- Support the Scientific Innovation & Partnering department through medical evaluation and due diligence support of potential pipeline candidates, contact with opinion leaders
- For your daily work you will collaborate closely cross-functionally with R&D, Regulatory Affairs, Marketing, Market Access, etc.
Your qualifications
- Degree in natural sciences, preferably medicine, pharmacy or biology/biochemistry, doctorate desirable
- Pharma industry experience in medical science (medical advisor,…) at an international (European) level
- Experience in gastroenterology and hepatology is a strong advantage
- Independent and structured way of working, strong communication skills, empathetic and transparent personality. Clarity and accuracy is natural for you
- Very good written and spoken English and German, other foreign languages such as Italian and/or French an advantage
- Proficient in MS Office and Teams/Sharepoint and literature databases, Prism Graph Pad or Adobe Illustrator knowledge very welcome
If you feel attracted by this job feel free to get in touch with Lea Stolle at Optares via lea.stolle@optares.de or by phone under +49 441 21879-42
Lea Stolle
Direct contact
Lea Stolle
Senior Recruitment Specialist
mail lea.stolle@optares.de
phone +49 441 21879-42
Head of Clinical Operations (m/f/d) (DE)
[6584]
Our client is a NASDAQ listed biotechnology company with the global Headquarter in Germany. The companies focus is the research and development of new medicines for the treatment of inflammatory diseases within a global development approach. Most recently the company gained market access for their first asset to the global market. The company will continiously conduct and start new cliniacal trials aiming for further approvals. To support their Clinical Research & Development Team in Munich or Jena (partial mobile working possible) we are looking for a Head of Clinical Operations (m/f/d) Your tasks ·Establish and lead the Clinical Operations team with direct report to the CMO. This includes budget management, FTE planning and optimizing of internal resource to meet company objectives ·Support the CMO in ensuring that operational input are provided on strategic plans and to ensure excellence in implementation of clinical studies within agreed timelines and in a cost effective manner ·Development of clinical operation strategy with key performance indicators and milestones are tracked ·Motivate, coach and mentor clinical operation team members and to ensure that there is a two way communication from the management team and vice versa, particularly on key topics, risks and issues ·Coaching and mentoring of study teams as well as updating them on recent developments ·Providing senior-level operational oversight and leadership of multiple clinical studies, spanning more than one therapeutic area ·Identifying, work in collaboration and negotiation with CROs and other vendors ·Provide leadership in establishing a culture which is aligned with the company values, by ensuring there is constructive feedback and continuous improvement in ways of working or process/systems ·Ability to manage change within the organization as a leader, support to the CMO and within the team ·Process and system/tool alignment across clinical projects ·Comply with current local and international regulations, laws, scientific and regulatory guidance, Good Clinical Practices, and internal policies and procedures Your qualifications ·Bachelor or master degree in life sciences ·Proven track record of 10 years’ experience in clinical operations within the biotech, pharma or CRO industry ·Experience in setting up and successfully manage global clinical trials ·Demonstrated ability to lead as a line manager and work in a collaborative manner within a matrix environment ·Operates well as a team player; ability to listen deeply, works constructively, able to provide & take feedback ·Effective communication and presentation skills ·Fluent in written and verbal business English ·Ability to learn from mistakes and feedback If you feel attracted by this job feel free to get in touch with Tilman Grumbd at Optares Medical via tilman.grumbd@optares.de or by phone under +49 441 21879-34
To support their Clinical Research & Development Team in Munich or Jena (partial mobile working possible)
we are looking for a
- Establish and lead the Clinical Operations team with direct report to the CMO. This includes budget management, FTE planning and optimizing of internal resource to meet company objectives
- Support the CMO in ensuring that operational input are provided on strategic plans and to ensure excellence in implementation of clinical studies within agreed timelines and in a cost effective manner
- Development of clinical operation strategy with key performance indicators and milestones are tracked
- Motivate, coach and mentor clinical operation team members and to ensure that there is a two way communication from the management team and vice versa, particularly on key topics, risks and issues
- Coaching and mentoring of study teams as well as updating them on recent developments
- Providing senior-level operational oversight and leadership of multiple clinical studies, spanning more than one therapeutic area
- Identifying, work in collaboration and negotiation with CROs and other vendors
- Provide leadership in establishing a culture which is aligned with the company values, by ensuring there is constructive feedback and continuous improvement in ways of working or process/systems
- Ability to manage change within the organization as a leader, support to the CMO and within the team
- Process and system/tool alignment across clinical projects
- Comply with current local and international regulations, laws, scientific and regulatory guidance, Good Clinical Practices, and internal policies and procedures
Your qualifications
- Bachelor or master degree in life sciences
- Proven track record of 10 years’ experience in clinical operations within the biotech, pharma or CRO industry
- Experience in setting up and successfully manage global clinical trials
- Demonstrated ability to lead as a line manager and work in a collaborative manner within a matrix environment
- Operates well as a team player; ability to listen deeply, works constructively, able to provide & take feedback
- Effective communication and presentation skills
- Fluent in written and verbal business English
- Ability to learn from mistakes and feedback
If you feel attracted by this job feel free to get in touch with Tilman Grumbd at Optares Medical via tilman.grumbd@optares.de or by phone under +49 441 21879-34
Tilman Grumbd
Mechatroniker (m/w/d) (DE)
[6583]
Unser Auftraggeber ist ein renommierter und wirtschaftlich stabiler Systemlieferant der Automobilindustrie, der sich auf die Entwicklung und Herstellung von komplexen, sichtbaren Modulen und Systemen auf Kunststoffspritzgussbasis konzentriert. Für den Produktionsstandort im Raum Oberfranken suchen wir im Rahmen eines exklusiven Suchauftrags zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine versierten Mechatroniker (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Handlingsanlagen, Produktionsanlagen sowie Betriebsmitteln aller Art im Schichtbetrieb ·Aufbau, Montage und Umsetzung von Handlingsanlagen, Produktionsanlagen und Betriebsmitteln ·Einstellung und Optimierung von Produktionsanlagen und Betriebsmitteln ·Bedienen von pneumatischen Steuerungen ·Bedienen und Programmieren von Robotersteuerungen ·Erkennen und Beheben von Störungen an pneumatischen Steuerungen, Robotersteuerungen sowie an der Mechanik von Produktionsanlagen und Betriebsmitteln ·Buchung von verbrauchten Materialien und Werkerstunden in das ERP- / Instandhaltungssoftwaresystem Ihre Qualifikationen ·Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation, die in mehrjähriger beruflicher Praxis erworben wurde, in Verbindung mit entsprechenden Weiterbildungen ·Praktische Erfahrungen auf dem Gebiet Instandhaltung ·Fundierte Kenntnisse auf den Gebieten Robotersteuerungen, Pneumatik und Mechanik ·Kenntnisse in der Metallbearbeitung und im Umgang mit Werkzeugmaschinen ·Grundkenntnisse in der Elektrik ·Fundierte EDV-Kenntnisse (MS-Office, Instandhaltungssoftware) ·Gutes Seh- und Farbsehvermögen ·Hohe Einsatzbereitschaft sowie selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise ·Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit ·Bereitschaft zu Schichtarbeit und Wochenend-Bereitschaftsdienst sowie Wartungseinsätzen außerhalb der Regelarbeitszeit Das wird Ihnen geboten ·Ein konstruktives, produktives, innovatives Arbeitsumfeld ·Kurze Entscheidungs- und Kommunikationswege ·Flache Hierarchien ·Innovative Produktpalette in einem international wachsenden Markt ·Leistungsgerechte Entlohnung ·Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss ·Kostenlose Mitarbeiterparkplätze ·Gesundheitsförderung ·Bike-Leasing Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Handlingsanlagen, Produktionsanlagen sowie Betriebsmitteln aller Art im Schichtbetrieb
- Aufbau, Montage und Umsetzung von Handlingsanlagen, Produktionsanlagen und Betriebsmitteln
- Einstellung und Optimierung von Produktionsanlagen und Betriebsmitteln
- Bedienen von pneumatischen Steuerungen
- Bedienen und Programmieren von Robotersteuerungen
- Erkennen und Beheben von Störungen an pneumatischen Steuerungen, Robotersteuerungen sowie an der Mechanik von Produktionsanlagen und Betriebsmitteln
- Buchung von verbrauchten Materialien und Werkerstunden in das ERP- / Instandhaltungssoftwaresystem
Ihre Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation, die in mehrjähriger beruflicher Praxis erworben wurde, in Verbindung mit entsprechenden Weiterbildungen
- Praktische Erfahrungen auf dem Gebiet Instandhaltung
- Fundierte Kenntnisse auf den Gebieten Robotersteuerungen, Pneumatik und Mechanik
- Kenntnisse in der Metallbearbeitung und im Umgang mit Werkzeugmaschinen
- Grundkenntnisse in der Elektrik
- Fundierte EDV-Kenntnisse (MS-Office, Instandhaltungssoftware)
- Gutes Seh- und Farbsehvermögen
- Hohe Einsatzbereitschaft sowie selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
- Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Bereitschaft zu Schichtarbeit und Wochenend-Bereitschaftsdienst sowie Wartungseinsätzen außerhalb der Regelarbeitszeit
Das wird Ihnen geboten
- Ein konstruktives, produktives, innovatives Arbeitsumfeld
- Kurze Entscheidungs- und Kommunikationswege
- Flache Hierarchien
- Innovative Produktpalette in einem international wachsenden Markt
- Leistungsgerechte Entlohnung
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
- Gesundheitsförderung
- Bike-Leasing
Jörg Ganghof
Senior Global Market Access Manager (m/w/d) (EN)
[6577]
If you thrive to be part of a big change within an established company and if you are ready for a long successful partnership this could be the exact spot for your professional future! Our customer is a German medium-sized family company with a traditional history of more than 60 years and a modern and innovative future orientation. The company specializes in the development and marketing of mainly prescription drugs for the therapeutic areas of gastroenterology and hepatology - these are developed and produced within their own group of companies. Worldwide sales are carried out through their own local subsidiaries and local partners. For the further expansion we are looking for a Senior Global Market Access Manager (m/w/d) in permanent position The team of our client consists of 3 (Senior) Global Market Access Managers who are reporting to the Global Head of Market Access. The open position has two major areas of responsibility which are: 1. responsibility for a single therapeutic area and the market access process for upcoming and existing products 2. act as an internal champion for matters of global HEOR Your tasks ·Market Access Strategy: Develop and implement global market access strategies for the assigned therapeutic area, ensuring alignment with overall business objectives ·Payer Evidence Generation: Lead the payer evidence generation planning, including health economics and outcomes research (HEOR) to support the value proposition of pipeline products ·Lead Product Pricing: Oversee pricing strategies for therapeutic areas, including both strategic development and operational price implementation ·In-licensing Support: Provide market access insights and support for the in-licensing of new drugs, ensuring they meet market access and reimbursement requirements ·Cross-Functional Collaboration: Work closely with cross-functional teams and country teams to develop and implement access and reimbursement strategies Your qualifications ·Educational Background: (Advanced) university degree in life sciences or business/health economics ·Professional Experience: At least 3-5 years in the pharmaceutical industry (Rx landscape), with a proven track record in regional or global access functions ·Analytical Skills: Strong analytical capabilities, including experience in clinical trial design and Health Economics and Outcomes Research (HEOR) ·Market Knowledge: In-depth understanding of global reimbursement systems ·Cultural Competence: Ability to work and communicate effectively across multiple cultures and manage teams without formal authority ·Self-Motivation: High degree of independence and a demonstrated can-do attitude ·Language Skills: Fluency in English is required; proficiency in German is preferred; knowledge of other major European language a plus If you feel attracted by this job feel free to get in touch with Tilman Grumbd at Optares via tilman.grumbd@optares.de or by phone under +49 441 21879-34
- Market Access Strategy: Develop and implement global market access strategies for the assigned therapeutic area, ensuring alignment with overall business objectives
- Payer Evidence Generation: Lead the payer evidence generation planning, including health economics and outcomes research (HEOR) to support the value proposition of pipeline products
- Lead Product Pricing: Oversee pricing strategies for therapeutic areas, including both strategic development and operational price implementation
- In-licensing Support: Provide market access insights and support for the in-licensing of new drugs, ensuring they meet market access and reimbursement requirements
- Cross-Functional Collaboration: Work closely with cross-functional teams and country teams to develop and implement access and reimbursement strategies
Your qualifications
- Educational Background: (Advanced) university degree in life sciences or business/health economics
- Professional Experience: At least 3-5 years in the pharmaceutical industry (Rx landscape), with a proven track record in regional or global access functions
- Analytical Skills: Strong analytical capabilities, including experience in clinical trial design and Health Economics and Outcomes Research (HEOR)
- Market Knowledge: In-depth understanding of global reimbursement systems
- Cultural Competence: Ability to work and communicate effectively across multiple cultures and manage teams without formal authority
- Self-Motivation: High degree of independence and a demonstrated can-do attitude
- Language Skills: Fluency in English is required; proficiency in German is preferred; knowledge of other major European language a plus
If you feel attracted by this job feel free to get in touch with Tilman Grumbd at Optares via tilman.grumbd@optares.de or by phone under +49 441 21879-34
Tilman Grumbd
CIO (m/w/d) (DE)
[6578]
Unser Kunde zählt zu den weltweit erfolgreichsten Unternehmen der Intralogistik. Als Top-Arbeitgeber der Branche bietet das Unternehmen hervorragende Perspektiven in einer Vielzahl von Berufsfeldern. Um das Wachstum weiter voranzubringen suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt für den Standort Hamburg einen versierten CIO (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Entwicklung und Implementierung einer zukunftsweisenden IT-Strategie in enger Zusammenarbeit mit dem Vorstand und den Geschäftsbereichen ·Vorantreiben der Digitalisierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen ·Verantwortung für die Leitung und Weiterentwicklung des IT-Bereichs, inklusive Budget- und Personalplanung ·Steuerung von IT-Projekten und Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und externen Partnern ·Zusammen mit dem IT Security Team entwickeln einer noch höhere Sicherheit der Systemwelt ·Entwickeln und nachhalten von KPIs ·Sichern des Betriebs der Data Center und der Netzwerke sowie verantworten der IT-Infrastruktur ·Optimieren und weiterentwickeln der Prozesse in diesen Bereichen Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung ·Mehrjährige Erfahrung in leitenden Positionen größerer IT-Organisationen, idealerweise in der Intralogistik oder verwandten Industrien ·Fundierte Kenntnisse in den Bereichen IT-Strategie, IT-Sicherheit, ERP, MS-SQL-Datenbank und Digitalisierung ·Erfahrung in der Umsetzung von Digitalisierungs- und Transformationsprojekten sowie in der Optimierung von IT-Prozessen ·Versiert im Multiprojektmanagement mit entsprechenden Software-Tools und optionalen Steuerungsmethoden ·Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten, kombiniert mit einer unternehmerischen Denkweise, die geprägt ist durch ein strategisches, ergebnis- und kundenorientiertes Handeln ·Verständnis für komplexe Unternehmensstrukturen ·Sicheres Auftreten mit sozialer Kompetenz und positiver Haltung ·Agile, teamorientierte Führungspersönlichkeit mit klarer Zielorientierung und der Fähigkeit, Mitarbeitende zu fördern und in Zeiten von Veränderungen verantwortungsbewusst zu führen ·Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Das wird Ihnen geboten ·Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine gute Work-Life-Balance ·Ein attraktives Vergütungspaket ·Ein vielfältiges Weiterbildungsangebot zur fachlichen und persönlichen Entwicklung ·Zuschuss zum Deutschland-Ticket ·Ein attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Entwicklung und Implementierung einer zukunftsweisenden IT-Strategie in enger Zusammenarbeit mit dem Vorstand und den Geschäftsbereichen
- Vorantreiben der Digitalisierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen
- Verantwortung für die Leitung und Weiterentwicklung des IT-Bereichs, inklusive Budget- und Personalplanung
- Steuerung von IT-Projekten und Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und externen Partnern
- Zusammen mit dem IT Security Team entwickeln einer noch höhere Sicherheit der Systemwelt
- Entwickeln und nachhalten von KPIs
- Sichern des Betriebs der Data Center und der Netzwerke sowie verantworten der IT-Infrastruktur
- Optimieren und weiterentwickeln der Prozesse in diesen Bereichen
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Mehrjährige Erfahrung in leitenden Positionen größerer IT-Organisationen, idealerweise in der Intralogistik oder verwandten Industrien
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen IT-Strategie, IT-Sicherheit, ERP, MS-SQL-Datenbank und Digitalisierung
- Erfahrung in der Umsetzung von Digitalisierungs- und Transformationsprojekten sowie in der Optimierung von IT-Prozessen
- Versiert im Multiprojektmanagement mit entsprechenden Software-Tools und optionalen Steuerungsmethoden
- Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten, kombiniert mit einer unternehmerischen Denkweise, die geprägt ist durch ein strategisches, ergebnis- und kundenorientiertes Handeln
- Verständnis für komplexe Unternehmensstrukturen
- Sicheres Auftreten mit sozialer Kompetenz und positiver Haltung
- Agile, teamorientierte Führungspersönlichkeit mit klarer Zielorientierung und der Fähigkeit, Mitarbeitende zu fördern und in Zeiten von Veränderungen verantwortungsbewusst zu führen
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Das wird Ihnen geboten
- Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine gute Work-Life-Balance
- Ein attraktives Vergütungspaket
- Ein vielfältiges Weiterbildungsangebot zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Zuschuss zum Deutschland-Ticket
- Ein attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Jörg Ganghof
Personalleiter (m/w/d) (DE)
[6576]
Unser Auftraggeber ist ein renommierter und wirtschaftlich stabiler Systemlieferant der Automobilindustrie, der sich auf die Entwicklung und Herstellung von komplexen, sichtbaren Modulen und Systemen auf Kunststoffspritzgussbasis konzentriert. Für den Produktionsstandort im Raum Oberfranken suchen wir im Rahmen eines exklusiven Suchauftrags zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen versierten Personalleiter (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Gestaltung und Sicherstellung von personalpolitischen Unternehmenszielen einschließlich Planung, Umsetzung und Steuerung der daraus resultierenden Personalprozesse und personalrelevanten Maßnahmen ·Sicherstellung einer bedarfsgerechten Personalbereitstellung und -freisetzung ·Sicherung gerechter und wirksamer Entgeltgrundsätze sowie die Verhandlung von Kollektivregelungen und Festlegung von Arbeitsverträgen ·Vermittlung personalrelevanter Themen zwischen Geschäftsleitung, Führungskräften und Betriebsrat ·Führung, Coaching und Entwicklung des unterstellten Personals - Identifizierung und Implementierung geeigneter Qualifikations- und Entwicklungsmaßnahmen Ihre Qualifikationen ·Kenntnisse und Erfahrung im Arbeits-, Tarifvertrags-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht ·Abgeschlossenes, wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbarer Abschluss mit Schwerpunkt Personal ·5 Jahre Erfahrung in operativer Personalarbeit vorzugsweise innerhalb der fertigenden Industrie ·Anwenderkenntnisse in MS Office und einem Personalinformationssystem HR ·Sehr gute Englischkenntnisse (B2 Niveau) Das wird Ihnen geboten ·Ein konstruktives, produktives, innovatives Arbeitsumfeld ·Kurze Entscheidungs- und Kommunikationswege ·Flache Hierarchien ·Innovative Produktpalette in einem international wachsenden Markt ·Leistungsgerechte Entlohnung ·Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss ·Kostenlose Mitarbeiterparkplätze ·Gesundheitsförderung ·Bike-Leasing Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Gestaltung und Sicherstellung von personalpolitischen Unternehmenszielen einschließlich Planung, Umsetzung und Steuerung der daraus resultierenden Personalprozesse und personalrelevanten Maßnahmen
- Sicherstellung einer bedarfsgerechten Personalbereitstellung und -freisetzung
- Sicherung gerechter und wirksamer Entgeltgrundsätze sowie die Verhandlung von Kollektivregelungen und Festlegung von Arbeitsverträgen
- Vermittlung personalrelevanter Themen zwischen Geschäftsleitung, Führungskräften und Betriebsrat
- Führung, Coaching und Entwicklung des unterstellten Personals - Identifizierung und Implementierung geeigneter Qualifikations- und Entwicklungsmaßnahmen
Ihre Qualifikationen
- Kenntnisse und Erfahrung im Arbeits-, Tarifvertrags-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht
- Abgeschlossenes, wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbarer Abschluss mit Schwerpunkt Personal
- 5 Jahre Erfahrung in operativer Personalarbeit vorzugsweise innerhalb der fertigenden Industrie
- Anwenderkenntnisse in MS Office und einem Personalinformationssystem HR
- Sehr gute Englischkenntnisse (B2 Niveau)
Das wird Ihnen geboten
- Ein konstruktives, produktives, innovatives Arbeitsumfeld
- Kurze Entscheidungs- und Kommunikationswege
- Flache Hierarchien
- Innovative Produktpalette in einem international wachsenden Markt
- Leistungsgerechte Entlohnung
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
- Gesundheitsförderung
- Bike-Leasing
Matthias Janzen
Direct contact
Matthias Janzen
Senior Recruitment Specialist
mail matthias.janzen@optares.de
phone +49 441 21879-23
Mitarbeiter für die Gerätemontage (m/w/d) (DE)
[6540]
Unser Kunde ist ein erfolgreicher mittelständischer Baumaschinenhersteller mit rund 220 Mitarbeitenden westlich von Cloppenburg. Wir suchen auf Basis einer Arbeitnehmerüberlassung mit späterer Übernahmeoption einen Mitarbeiter für die Gerätemontage (m/w/d) in Arbeitnehmerüberlassung Ihre Aufgaben ·Montage von Baumaschinen, Baugruppen und Komponenten in der Fertigung nach Vorgaben aus Arbeitsaufträgen, Stücklisten und Zeichnungen (Schwerpunkt Montage) Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Industriemechaniker/Landmaschinenmechaniker o. ä. ·Mehrjährige Berufserfahrung in der Montage von Baumaschinen ·Lesen von Arbeitsaufträgen, Zeichnungen und Stücklisten ·Selbstständiges Arbeiten ·Sorgfalt und Zuverlässigkeit ·Verantwortungs-, Qualitäts- und Kostenbewusstsein ·Ausgeprägte Teamfähigkeit ·Einsatzbereitschaft und Motivation ·Bereitschaft zur Fortbildung Das wird Ihnen geboten ·Leistungsgerechte tarifliche Vergütung. 35 Stunden Woche ·Tarifliche Sonderzahlungen ·30 Tage Urlaub ·Flexible Arbeitszeit ·Sonderurlaub für besondere Ereignisse ·Betriebliche Altersvorsorge (Entgeltumwandlung) ·Firmenfitnessprogramm (EGYM) ·Betriebskantine mit Arbeitgeberzuschuss ·Mitarbeiter-Vorteilsprogramm Corporate Benefit Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Unser Kunde ist ein erfolgreicher mittelständischer Baumaschinenhersteller mit rund 220 Mitarbeitenden westlich von Cloppenburg. Wir suchen auf Basis einer Arbeitnehmerüberlassung mit späterer Übernahmeoption einen
Ihre Aufgaben
- Montage von Baumaschinen, Baugruppen und Komponenten in der Fertigung nach Vorgaben aus Arbeitsaufträgen, Stücklisten und Zeichnungen (Schwerpunkt Montage)
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Industriemechaniker/Landmaschinenmechaniker o. ä.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Montage von Baumaschinen
- Lesen von Arbeitsaufträgen, Zeichnungen und Stücklisten
- Selbstständiges Arbeiten
- Sorgfalt und Zuverlässigkeit
- Verantwortungs-, Qualitäts- und Kostenbewusstsein
- Ausgeprägte Teamfähigkeit
- Einsatzbereitschaft und Motivation
- Bereitschaft zur Fortbildung
Das wird Ihnen geboten
- Leistungsgerechte tarifliche Vergütung. 35 Stunden Woche
- Tarifliche Sonderzahlungen
- 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeit
- Sonderurlaub für besondere Ereignisse
- Betriebliche Altersvorsorge (Entgeltumwandlung)
- Firmenfitnessprogramm (EGYM)
- Betriebskantine mit Arbeitgeberzuschuss
- Mitarbeiter-Vorteilsprogramm Corporate Benefit
Jörg Ganghof
Director Engineering (m/w/d) (DE)
[6568]
Unser Kunde ist ein renommierter, internationaler Anbieter von technischen Lösungen für die E-Mobilität und gestaltet dieses Feld aktiv mit. Durch ein technisch anspruchsvolles Portfolio und ein nachhaltiges Wachstum, bietet unser Mandant vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bei gleichzeitig transparenter Vorgehensweise. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Director Engineering (m/w/d) Raum München Ihre Aufgaben ·Fachliche und personelle Führung des Teams im Bereich Forschung und Entwicklung mit den Schwerpunkten Software, System Engineering und Testing ·Strategische Weiterentwicklung des Forschungs- und Entwicklungsbereichs mit einem besonderen Fokus auf die Produktentwicklung im Bereich Leistungselektronik und induktive Ladesysteme ·Erstellung und kontinuierliche Aktualisierung der Produkt-Roadmap für den Leistungselektronik-Bereich ·Optimierung und Weiterentwicklung der Prozesse innerhalb der Forschungs- und Entwicklungsabteilung Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossenes Studium (Universität, Fachhochschule oder HTL) in Elektrotechnik oder Softwaretechnik ·Nachweisbare Führungserfahrung in der Automotive-Produktentwicklung ·Fundierte Kenntnisse in Entwicklungsmethodiken für Mechatronik- und Elektronikprodukte ·Umfassendes Know-how in der Produktentwicklung sowie in relevanten Tools und Methoden ·Hohe Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen sowie Anpassungs-, Überzeugungs- und Entscheidungsfähigkeit ·Ausgeprägte Sozialkompetenz sowie hervorragende Kommunikationsfähigkeiten ·Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich Das wird Ihnen geboten ·Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Position in einem renommierten Unternehmen mit einem zukunftsgerichteten Produktportfolio ·Mitarbeiterorientierte Unternehmensphilosophie ·Eine sehr gute berufliche Weiterentwicklungsperspektive ·Ein der Verantwortung angemessenes attraktives Vergütungspaket ·Gute betriebliche Altersvorsorge ·Flexible Arbeitszeiten (Vertrauensarbeitszeit) ·Gratis Lademöglichkeiten für E-Autos ·Die Betreuung während des gesamten Bewerbungsprozesses durch unsere erfahrenen Personalberater Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als
Ihre Aufgaben
- Fachliche und personelle Führung des Teams im Bereich Forschung und Entwicklung mit den Schwerpunkten Software, System Engineering und Testing
- Strategische Weiterentwicklung des Forschungs- und Entwicklungsbereichs mit einem besonderen Fokus auf die Produktentwicklung im Bereich Leistungselektronik und induktive Ladesysteme
- Erstellung und kontinuierliche Aktualisierung der Produkt-Roadmap für den Leistungselektronik-Bereich
- Optimierung und Weiterentwicklung der Prozesse innerhalb der Forschungs- und Entwicklungsabteilung
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium (Universität, Fachhochschule oder HTL) in Elektrotechnik oder Softwaretechnik
- Nachweisbare Führungserfahrung in der Automotive-Produktentwicklung
- Fundierte Kenntnisse in Entwicklungsmethodiken für Mechatronik- und Elektronikprodukte
- Umfassendes Know-how in der Produktentwicklung sowie in relevanten Tools und Methoden
- Hohe Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen sowie Anpassungs-, Überzeugungs- und Entscheidungsfähigkeit
- Ausgeprägte Sozialkompetenz sowie hervorragende Kommunikationsfähigkeiten
- Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich
Das wird Ihnen geboten
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Position in einem renommierten Unternehmen mit einem zukunftsgerichteten Produktportfolio
- Mitarbeiterorientierte Unternehmensphilosophie
- Eine sehr gute berufliche Weiterentwicklungsperspektive
- Ein der Verantwortung angemessenes attraktives Vergütungspaket
- Gute betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten (Vertrauensarbeitszeit)
- Gratis Lademöglichkeiten für E-Autos
- Die Betreuung während des gesamten Bewerbungsprozesses durch unsere erfahrenen Personalberater
Matthias Janzen
Direct contact
Matthias Janzen
Senior Recruitment Specialist
mail matthias.janzen@optares.de
phone +49 441 21879-23
Labortechniker (m/w/d) (DE)
[6548]
Unser Mandant ist ein Global Player der Pharmaindustrie. Als forschendes und traditionsreiches Unternehmen ist unser Kunde weltweit präsent. Mit mehr als Tausend Mitarbeitern nimmt der Deutsche Standort zudem eine wichtige Rolle ein. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Labortechniker (m/w/d) in Arbeitnehmerüberlassung für 6 Monate Ihre Aufgaben ·Durchführung von Tests zur Qualitätsprüfung aller Rohstoffe nach Prüfanweisungen oder Arzneibuchmonographien (klassische nasschemische, titrimetrische, chromatographische Tests, spektrophotometrische Tests, FTIR, NIR, Raman, Karl-Fischer) ·Dokumentation der Prüfergebnisse im Laborjournal, in LIMS-Systemen oder in speziellen Systemen/Formen, Durchführung von Doppelprüfungen ·Anzeige von Qualitätsmängeln ·Organisation, Durchführung oder Mitarbeit bei der Prüfmittelüberwachung/Wartung/Qualifikation ·Einhaltung der geltenden SOP´s und Sicherheitsrichtlinien sowie Ordnung, Sauberkeit und sachgerechte Handhabung der Arbeitsmittel im Labor ·Beschaffung aller Verbrauchsmaterialien für die Durchführung der Arbeiten ·Teilnahme an Schulungen zu GMP und Arbeitssicherheit ·Mitarbeit bei der Entwicklung und Validierung neuer Analysemethoden ·Mitarbeit bei der Erstellung von arbeitsplatzspezifischen SOPs Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossene Berufsausbildung als Chemielaborant/in, CTA oder vergleichbarer Ausbildung ·Einschlägige Erfahrungen in vergleichbarerer Tätigkeit, möglichst in der pharmazeutischen Industrie ·Kenntnisse im Umgang mit GMP-Richtlinien sind von Vorteil ·Gute EDV-Kenntnisse ·Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie Organisationstalent und Teamgeist ·Gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse Das wird Ihnen geboten ·30 Tage Urlaub ·Vermögenswirksame Leistungen ·Überstundenregelung ·Weihnachts- und Urlaubsgeld ·Work-Life-Balance ·Arbeiten in einer modernen Arbeitsumgebung ·Eine schnelle und professionelle Einarbeitung sowie ·Persönliche Betreuung vom Beginn des Bewerbungsprozesses Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Stefan Boden unter der Rufnummer +49 441 21879-33 oder via E-Mail an stefan.boden@optares.de zur Verfügung.
- Durchführung von Tests zur Qualitätsprüfung aller Rohstoffe nach Prüfanweisungen oder Arzneibuchmonographien (klassische nasschemische, titrimetrische, chromatographische Tests, spektrophotometrische Tests, FTIR, NIR, Raman, Karl-Fischer)
- Dokumentation der Prüfergebnisse im Laborjournal, in LIMS-Systemen oder in speziellen Systemen/Formen, Durchführung von Doppelprüfungen
- Anzeige von Qualitätsmängeln
- Organisation, Durchführung oder Mitarbeit bei der Prüfmittelüberwachung/Wartung/Qualifikation
- Einhaltung der geltenden SOP´s und Sicherheitsrichtlinien sowie Ordnung, Sauberkeit und sachgerechte Handhabung der Arbeitsmittel im Labor
- Beschaffung aller Verbrauchsmaterialien für die Durchführung der Arbeiten
- Teilnahme an Schulungen zu GMP und Arbeitssicherheit
- Mitarbeit bei der Entwicklung und Validierung neuer Analysemethoden
- Mitarbeit bei der Erstellung von arbeitsplatzspezifischen SOPs
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Chemielaborant/in, CTA oder vergleichbarer Ausbildung
- Einschlägige Erfahrungen in vergleichbarerer Tätigkeit, möglichst in der pharmazeutischen Industrie
- Kenntnisse im Umgang mit GMP-Richtlinien sind von Vorteil
- Gute EDV-Kenntnisse
- Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie Organisationstalent und Teamgeist
- Gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse
Das wird Ihnen geboten
- 30 Tage Urlaub
- Vermögenswirksame Leistungen
- Überstundenregelung
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Work-Life-Balance
- Arbeiten in einer modernen Arbeitsumgebung
- Eine schnelle und professionelle Einarbeitung sowie
- Persönliche Betreuung vom Beginn des Bewerbungsprozesses
Stefan Boden
Direct contact
Stefan Boden
Recruitment Specialist
mail stefan.boden@optares.de
phone +49 441 21879-33
Plant Lean Manager (m/w/d) (DE)
[6566]
Unser Kunde ist ein führender Entwickler und Hersteller von hochwertigen Kunststofflösungen – präsent auf 4 Kontinenten mit ca. 3.600 Mitarbeitenden. Für einen wirtschaftlich stabilen Produktionsstandort im Großraum Magdeburg suchen im Rahmen eines exklusiven Suchmandats einen versierten Plant Lean Manager (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben Als Plant Lean Manager (m/w/d) analysieren und verbessern Sie Prozessabläufe und Produktionsprozesse. Sie entwickeln Best Practice Ansätze, schulen und coachen kontinuierlich alle Mitarbeitenden in gruppenweiten PPS und Lean Philosophien. Strukturiert erarbeiten Sie Verbesserungsprojekte und treiben diese gemeinsam mit allen Beteiligten voran. ·Weiterentwicklung des Lean Management Systems ·Definition von Lean-Schwerpunkten und Aktivitäten ·Lean-Projektmanagement und Coaching der Mitarbeitenden ·Sicherstellung der Standort-PPS-Kommunikation, PPS-Marketing und weltweite Standardisierung ·Moderation von Workshops ·Ermittlung des Bildungs- und Ausbildungsbedarfs am Standort ·Organisation und Durchführung der Schulungen ·Betriebliches Vorschlagswesen Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation ·Fundiertes Wissen im Bereich Lean- und Prozessmanagement ·Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position ·Erfahrung in der Umsetzung und Koordination von Projekten ·Gute Englischkenntnisse von Vorteil ·Fähigkeit Menschen zu begeistern ·Veränderungen zu initiieren und begleiten Das wird Ihnen geboten ·ein spannender Arbeitsplatz in einer dynamischen Industrie ·eine facettenreiche Herausforderung sowie eine sehr gute persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeit in einem kollegialen Arbeitsumfeld ·ein attraktives Gehaltspaket Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Unser Kunde ist ein führender Entwickler und Hersteller von hochwertigen Kunststofflösungen – präsent auf 4 Kontinenten mit ca. 3.600 Mitarbeitenden.
Für einen wirtschaftlich stabilen Produktionsstandort im Großraum Magdeburg suchen im Rahmen eines exklusiven Suchmandats einen versierten
Plant Lean Manager (m/w/d)
Ihre Aufgaben
Als Plant Lean Manager (m/w/d) analysieren und verbessern Sie Prozessabläufe und Produktionsprozesse. Sie entwickeln Best Practice Ansätze, schulen und coachen kontinuierlich alle Mitarbeitenden in gruppenweiten PPS und Lean Philosophien. Strukturiert erarbeiten Sie Verbesserungsprojekte und treiben diese gemeinsam mit allen Beteiligten voran.
- Weiterentwicklung des Lean Management Systems
- Definition von Lean-Schwerpunkten und Aktivitäten
- Lean-Projektmanagement und Coaching der Mitarbeitenden
- Sicherstellung der Standort-PPS-Kommunikation, PPS-Marketing und weltweite Standardisierung
- Moderation von Workshops
- Ermittlung des Bildungs- und Ausbildungsbedarfs am Standort
- Organisation und Durchführung der Schulungen
- Betriebliches Vorschlagswesen
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Fundiertes Wissen im Bereich Lean- und Prozessmanagement
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Erfahrung in der Umsetzung und Koordination von Projekten
- Gute Englischkenntnisse von Vorteil
- Fähigkeit Menschen zu begeistern
- Veränderungen zu initiieren und begleiten
Das wird Ihnen geboten
- ein spannender Arbeitsplatz in einer dynamischen Industrie
- eine facettenreiche Herausforderung sowie eine sehr gute persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeit in einem kollegialen Arbeitsumfeld
- ein attraktives Gehaltspaket
Jörg Ganghof
Werkspersonalleiter (m/w/d) (DE)
[6558]
Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches, international agierendes Unternehmen der Automobilzulieferindustrie und bevorzugter Partner der Automobilhersteller. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir im Rahmen eines exklusiven Suchmandats für einen Produktionsstandort im Raum Freiburg einen engagierten Werkspersonalleiter (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben Als Werkspersonalleiter (m/w/d) führen ein Team von 5 Mitarbeitenden. Ihr Verantwortungsbereich umfasst das gesamte operative und strategische Personalmanagement. ·Qualifizierte Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter bzgl. sämtlicher personalwirtschaftlicher Fragestellungen ·Verantwortung für die Personalplanung und -beschaffung ·Konzeptionierung und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen ·Gestaltung von Verträgen und betrieblichen Vereinbarungen ·Durchführung personeller Veränderungsprozesse und Maßnahmen ·Etablierung und Umsetzung von Personalstrategien und -instrumenten ·Weiterentwicklung der Personalsysteme und -prozesse ·Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Ihre Qualifikationen ·Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, bzw. alternativ vergleichbare Ausbildung ·Langjährige Berufspraxis im Personalwesen eines Produktionsunternehmens in einem produzierenden Unternehmen ·Fundiertes Know-how im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht ·Sehr gute Englischkenntnisse ·Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen ·Sie runden Ihr Profil durch eine lösungsorientierte, pragmatische Arbeitsweise, gepaart mit hoher Selbstständigkeit und Belastbarkeit ab Das wird Ihnen geboten ·die Chance, am weiteren, erfolgreichen Ausbau des Standorts unseres Mandanten mitzuwirken ·ein Unternehmen mit einem zukunftsgerichteten Produktportfolio ·eine anspruchsvolle Führungsfunktion mit einem hohen Maß an Verantwortung und eigenem Gestaltungsspielraum ·ein angemessenes Gehaltspaket ·die Stellung eines Firmenwagens Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Qualifizierte Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter bzgl. sämtlicher personalwirtschaftlicher Fragestellungen
- Verantwortung für die Personalplanung und -beschaffung
- Konzeptionierung und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen
- Gestaltung von Verträgen und betrieblichen Vereinbarungen
- Durchführung personeller Veränderungsprozesse und Maßnahmen
- Etablierung und Umsetzung von Personalstrategien und -instrumenten
- Weiterentwicklung der Personalsysteme und -prozesse
- Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Ihre Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, bzw. alternativ vergleichbare Ausbildung
- Langjährige Berufspraxis im Personalwesen eines Produktionsunternehmens in einem produzierenden Unternehmen
- Fundiertes Know-how im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
- Sie runden Ihr Profil durch eine lösungsorientierte, pragmatische Arbeitsweise, gepaart mit hoher Selbstständigkeit und Belastbarkeit ab
Das wird Ihnen geboten
- die Chance, am weiteren, erfolgreichen Ausbau des Standorts unseres Mandanten mitzuwirken
- ein Unternehmen mit einem zukunftsgerichteten Produktportfolio
- eine anspruchsvolle Führungsfunktion mit einem hohen Maß an Verantwortung und eigenem Gestaltungsspielraum
- ein angemessenes Gehaltspaket
- die Stellung eines Firmenwagens
Jörg Ganghof
Supplier Quality Engineer (m/w/d) (DE)
[6535]
Unser Kunde ist ein renommiertes, internationales Unternehmen der Automobilzulieferindustrie und bedient namhafte Automobilhersteller mit hochwertigen Kunststoffsystemen. Für einen erfolgreichen Standort in Oberfranken suchen wir im Rahmen eines exklusiven Suchauftrags einen motivierten Supplier Quality Engineer (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Technische Beurteilung von Lieferanten und der Herstellbarkeit sowie anschließend Lieferantenauswahl ·Durchführung von Kurzaudits (VDA 6.3) ·Unterstützung bei der Verifizierung von Angeboten ·Technische Mitwirkung bei der Zeichnungsauslegung hinsichtlich Herstellbarkeit und Ausrichtsystemen sowie bei der Umsetzung von Fehlermöglichkeits- und Einflussanalysen ·Projektunterstützung für die Lieferanten und den Bereich Entwicklung ·Prozessabnahmen im Kontext von Bemusterungen und Requalifizierungen ·Technische Organisation bei Verlagerung und Wechseln der Lieferanten ·Stetige kennzahlengestützte Lieferantenpanelüberwachung ·Erweiterung und Entwicklung des Lieferantenstammes ·Unterstützung im Eskalationsfall hinsichtlich der Werksqualität ·Vorortanalysen beim Lieferanten im Fehlerbeseitigungsprozess Ihre Qualifikationen ·Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder technische Ausbildung ·Mehrjährige Berufspraxis in ähnlicher Position in der Automobilzulieferindustrie ·Sehr gute Kenntnisse im technischen Bereich und Vertrautheit mit den Produktionsabläufen eines Automobilzulieferers ·Reisebereitschaft ·Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Einsatzbereitschaft runden Ihr Profil ab Das wird Ihnen geboten ·ein moderner Arbeitgeber, der sich durch innovative Produkte auszeichnet ·eine sehr gute Entwicklungsmöglichkeit in einem Unternehmen mit professionellen Strukturen und Prozessen ·ein spannendes Aufgabengebiet im Umfeld der weltweit führenden OEMs ·ein attraktives Gehaltspaket Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Technische Beurteilung von Lieferanten und der Herstellbarkeit sowie anschließend Lieferantenauswahl
- Durchführung von Kurzaudits (VDA 6.3)
- Unterstützung bei der Verifizierung von Angeboten
- Technische Mitwirkung bei der Zeichnungsauslegung hinsichtlich Herstellbarkeit und Ausrichtsystemen sowie bei der Umsetzung von Fehlermöglichkeits- und Einflussanalysen
- Projektunterstützung für die Lieferanten und den Bereich Entwicklung
- Prozessabnahmen im Kontext von Bemusterungen und Requalifizierungen
- Technische Organisation bei Verlagerung und Wechseln der Lieferanten
- Stetige kennzahlengestützte Lieferantenpanelüberwachung
- Erweiterung und Entwicklung des Lieferantenstammes
- Unterstützung im Eskalationsfall hinsichtlich der Werksqualität
- Vorortanalysen beim Lieferanten im Fehlerbeseitigungsprozess
Ihre Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder technische Ausbildung
- Mehrjährige Berufspraxis in ähnlicher Position in der Automobilzulieferindustrie
- Sehr gute Kenntnisse im technischen Bereich und Vertrautheit mit den Produktionsabläufen eines Automobilzulieferers
- Reisebereitschaft
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Einsatzbereitschaft runden Ihr Profil ab
Das wird Ihnen geboten
- ein moderner Arbeitgeber, der sich durch innovative Produkte auszeichnet
- eine sehr gute Entwicklungsmöglichkeit in einem Unternehmen mit professionellen Strukturen und Prozessen
- ein spannendes Aufgabengebiet im Umfeld der weltweit führenden OEMs
- ein attraktives Gehaltspaket
Jörg Ganghof
Head of Strategic Pricing & Reimbursement (m/w/d) (DE)
[6550]
Die Zukunft in der Medizin gestalten. Den Status Quo verändern – verpflichtet dazu, Leben zu verbessern – das treibt unseren Mandanten an. Sie auch? Unser Mandant ist eines der weltweit führenden und forschungsorientierten Pharmaunternehmen und beschäftigt über 100.000 Mitarbeiter in über 120 Ländern. Die deutsche Niederlassung im südl. Baden-Württemberg steuert die gesamten Aktivitäten des Deutschlandgeschäfts in der Forschung, der Entwicklung und der Vermarktung von innovativen Gesundheitslösungen. Wir suchen für unseren Mandanten zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als Head of Strategic Pricing & Reimbursement (m/w/d) In unbefristeter Direktvermittlung Ihre Aufgaben Als Head Strategic Pricing & Reimbursement sind Sie für die Entwicklung und Umsetzung der Preisstrategien für das neue und bestehende Portfolio des Unternehmens verantwortlich. Diese Rolle ist entscheidend für die Optimierung der Preisgestaltung, um sowohl den geschäftlichen Erfolg als auch den Zugang der Patienten zu gewährleisten. Darüber hinaus stellt der Head eine ”starke” Stimme für unseren Kunden bei externen Anspruchsgruppen für Market Access sicher. ·Verantwortung der preisbezogenen Aktivitäten über den gesamten Produktlebenszyklus der Produkte. ·Entwicklung und Implementierung von Preisstrategien, Entwicklung innovativer Preiskonzepte, Input zu Pricing Policies. ·Entwicklung strategischer Positionen von Pricing gegenüber externen Stakeholdern und der globalen Organisation. ·Entwicklung von Verhandlungsstrategien, Verhandlungen mit dem GKV-SV sowie Vertretung in der Schiedsstelle. ·Netprice Konzeption, z.B. Rabattvertragsstrategie. ·Berechnungsgrundlagen für Planungszwecke (Business Plan, Forecasting). ·Sicherstellung der zielgerichteten Zusammenarbeit der Abteilungen Pricing & Reimbursement, HTA & Value Strategy, Commercial Excellence sowie Access- und Supply-Management, um die Interaktion mit den Anspruchsgruppen der Selbstverwaltung und die aktive Gestaltung des nationalen und internationalen HTA-/Preis-und Erstattung-Systems zu stärken (Entwicklung strategischer Positionen von Market Access gegenüber den externen Stakeholdern und der globalen Organisation). ·Enge Zusammenarbeit mit den Operating Unit Heads, Marketing und Finance, um sicherzustellen, dass Preisstrategien abgestimmt und im Einklang mit den Geschäftsstrategien sind. ·Marktanalyse und Wettbewerbsbeobachtung: Durchführung von Wettbewerbsanalysen zur Unterstützung der Preisentscheidungen und zur Identifikation von Chancen und Risiken; übergeordnete Analysen und Empfehlungen zum Health Care Budget Impact (Herstellerrabatte). ·Aufbau und Ausbau strategischer Kooperationen mit externen Partnern und Vertretung in relevanten Verbänden und Arbeitsgruppen (z.B. VfA). ·Sie agieren in dieser Rolle als Vorbild im Sinne des Leadership Frameworks für die gesamte Organisation, schafft einen nachvollziehbaren Rahmen für Mitarbeitende, übersetzen Ambitionen, Strategien und Unternehmensentscheidungen und formulieren klare Erwartungen. Dabei gestalten Sie auch aktiv die cross-funktionale Zusammenarbeit und inspirieren andere, außergewöhnliche Ergebnisse zu erzielen. ·Sie fördern und fordern Entwicklung und nutzen Feedback als ein zentrales Element - dazu gehören auch die kontinuierliche Selbstreflektion und die eigene Weiterentwicklung. ·Sicherstellung der angemessenen Archivierung aller kritischen Dokumente in der Interaktion mit dem GKV-SV und Verantwortung für die Identifikation von unerwünschten Ereignissen und Nebenwirkungs- verdachtsfällen mit Weiterleitung an die Arzneimittelsicherheit gemäß Arzneimittelgesetz. Ihre Qualifikationen ·Sie bringen hohe Eigenmotivation und Motivation, Mitarbeiter und Talente als Coach zu entwickeln und zu führen, zu eigenen Entscheidungen zu befähigen, sich selbst und die Mitarbeiter weiterzubilden. ·Sie sollten hervorragende Verhandlungsfähigkeiten wie auch exzellentes strategisches Denkvermögen und analytische Fähigkeiten mitbringen. ·Sie besitzen ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten und die Bereitschaft zum Netzwerken und zum Bilden von Partnerschaften in einer dezentralen Matrixorganisation. Mit Ihrer Überzeugungskraft und der Fähigkeit in einer sich verändernden Organisation zu navigieren, unterschiedliche Meinungen zu respektieren, fair und offen zu handeln und integrative, zukunftsweisende Ideen zu entwickeln sind Sie gut aufgestellt um bei unserem Mandanten erfolgreich zu sein. ·Master oder Diplom in Wirtschaftswissenschaften, Pharmazie oder Naturwissenschaften ·Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Pricing & Reimbursement oder Market Access, idealerweise auch im globalen Umfeld. ·Gute Kontakte und Netzwerk zu externen Stakeholdern (Kassen, GKV-Spitzenverband). ·Mehrjährige Führungserfahrung, auch in der Führung und Integration interdisziplinärer Projektteams und der Führung von Teams in Matrix-Organisationen. ·Erfahrung in der Strategieentwicklung und dem Management komplexer Prozesse. ·Verhandlungssichere Sprachkenntnisse (deutsch), gute Englischkenntnisse. ·Gute Kenntnisse des deutschen Arzneimittelmarktes und des deutschen Gesundheitssystems, insbesondere der gesetzlichen Rahmenbedingungen; idealerweise auch Grundverständnis für andere europäische Pricing & Reimbursement Systeme. ·Gutes Verständnis von Produktstrategien (Zusammenspiel von Marketing, Zulassung und Medical). ·Ausgeprägte Erfahrungen in den Verhandlungen mit den entsprechenden Organisationen im Gesundheitswesen (im speziellen dem GKV Spitzenverband). Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Stefan Boden unter der Rufnummer +49 441 21879-33 oder via E-Mail an stefan.boden@optares.de zur Verfügung.
Als Head Strategic Pricing & Reimbursement sind Sie für die Entwicklung und Umsetzung der Preisstrategien für das neue und bestehende Portfolio des Unternehmens verantwortlich. Diese Rolle ist entscheidend für die Optimierung der Preisgestaltung, um sowohl den geschäftlichen Erfolg als auch den Zugang der Patienten zu gewährleisten. Darüber hinaus stellt der Head eine ”starke” Stimme für unseren Kunden bei externen Anspruchsgruppen für Market Access sicher.
- Verantwortung der preisbezogenen Aktivitäten über den gesamten Produktlebenszyklus der Produkte.
- Entwicklung und Implementierung von Preisstrategien, Entwicklung innovativer Preiskonzepte, Input zu Pricing Policies.
- Entwicklung strategischer Positionen von Pricing gegenüber externen Stakeholdern und der globalen Organisation.
- Entwicklung von Verhandlungsstrategien, Verhandlungen mit dem GKV-SV sowie Vertretung in der Schiedsstelle.
- Netprice Konzeption, z.B. Rabattvertragsstrategie.
- Berechnungsgrundlagen für Planungszwecke (Business Plan, Forecasting).
- Sicherstellung der zielgerichteten Zusammenarbeit der Abteilungen Pricing & Reimbursement, HTA & Value Strategy, Commercial Excellence sowie Access- und Supply-Management, um die Interaktion mit den Anspruchsgruppen der Selbstverwaltung und die aktive Gestaltung des nationalen und internationalen HTA-/Preis-und Erstattung-Systems zu stärken (Entwicklung strategischer Positionen von Market Access gegenüber den externen Stakeholdern und der globalen Organisation).
- Enge Zusammenarbeit mit den Operating Unit Heads, Marketing und Finance, um sicherzustellen, dass Preisstrategien abgestimmt und im Einklang mit den Geschäftsstrategien sind.
- Marktanalyse und Wettbewerbsbeobachtung: Durchführung von Wettbewerbsanalysen zur Unterstützung der Preisentscheidungen und zur Identifikation von Chancen und Risiken; übergeordnete Analysen und Empfehlungen zum Health Care Budget Impact (Herstellerrabatte).
- Aufbau und Ausbau strategischer Kooperationen mit externen Partnern und Vertretung in relevanten Verbänden und Arbeitsgruppen (z.B. VfA).
- Sie agieren in dieser Rolle als Vorbild im Sinne des Leadership Frameworks für die gesamte Organisation, schafft einen nachvollziehbaren Rahmen für Mitarbeitende, übersetzen Ambitionen, Strategien und Unternehmensentscheidungen und formulieren klare Erwartungen. Dabei gestalten Sie auch aktiv die cross-funktionale Zusammenarbeit und inspirieren andere, außergewöhnliche Ergebnisse zu erzielen.
- Sie fördern und fordern Entwicklung und nutzen Feedback als ein zentrales Element - dazu gehören auch die kontinuierliche Selbstreflektion und die eigene Weiterentwicklung.
- Sicherstellung der angemessenen Archivierung aller kritischen Dokumente in der Interaktion mit dem GKV-SV und Verantwortung für die Identifikation von unerwünschten Ereignissen und Nebenwirkungs- verdachtsfällen mit Weiterleitung an die Arzneimittelsicherheit gemäß Arzneimittelgesetz.
Ihre Qualifikationen
- Sie bringen hohe Eigenmotivation und Motivation, Mitarbeiter und Talente als Coach zu entwickeln und zu führen, zu eigenen Entscheidungen zu befähigen, sich selbst und die Mitarbeiter weiterzubilden.
- Sie sollten hervorragende Verhandlungsfähigkeiten wie auch exzellentes strategisches Denkvermögen und analytische Fähigkeiten mitbringen.
- Sie besitzen ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten und die Bereitschaft zum Netzwerken und zum Bilden von Partnerschaften in einer dezentralen Matrixorganisation. Mit Ihrer Überzeugungskraft und der Fähigkeit in einer sich verändernden Organisation zu navigieren, unterschiedliche Meinungen zu respektieren, fair und offen zu handeln und integrative, zukunftsweisende Ideen zu entwickeln sind Sie gut aufgestellt um bei unserem Mandanten erfolgreich zu sein.
- Master oder Diplom in Wirtschaftswissenschaften, Pharmazie oder Naturwissenschaften
- Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Pricing & Reimbursement oder Market Access, idealerweise auch im globalen Umfeld.
- Gute Kontakte und Netzwerk zu externen Stakeholdern (Kassen, GKV-Spitzenverband).
- Mehrjährige Führungserfahrung, auch in der Führung und Integration interdisziplinärer Projektteams und der Führung von Teams in Matrix-Organisationen.
- Erfahrung in der Strategieentwicklung und dem Management komplexer Prozesse.
- Verhandlungssichere Sprachkenntnisse (deutsch), gute Englischkenntnisse.
- Gute Kenntnisse des deutschen Arzneimittelmarktes und des deutschen Gesundheitssystems, insbesondere der gesetzlichen Rahmenbedingungen; idealerweise auch Grundverständnis für andere europäische Pricing & Reimbursement Systeme.
- Gutes Verständnis von Produktstrategien (Zusammenspiel von Marketing, Zulassung und Medical).
- Ausgeprägte Erfahrungen in den Verhandlungen mit den entsprechenden Organisationen im Gesundheitswesen (im speziellen dem GKV Spitzenverband).
Stefan Boden
Direct contact
Stefan Boden
Recruitment Specialist
mail stefan.boden@optares.de
phone +49 441 21879-33
Qualitätsplaner (m/w/d) (DE)
[6549]
Unser Mandant ist eine marktführende Unternehmensgruppe der Automobilzulieferindustrie, die sich durch stetiges Wachstum und einer hohen Investitionsquote auszeichnet. Als führender Hersteller und Zulieferer der Branche sind über 50.000 Mitarbeitende weltweit am Erfolg des Unternehmens beteiligt. Für das im Erzgebirge angesiedelte Produktionswerk suchen wir im Rahmen eines exklusiven Suchauftrags einen motivierten Qualitätsplaner (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Verantwortung für die Qualitätsvorausplanung bei Neuprojekten in Abstimmung mit den Kunden ·Planung, Erstellung und Realisierung von Qualitäts- und Prüfkonzepten ·Erstellung und Pflege des Produktionslenkungsplans ·Beschaffung von Prüfmitteln, inkl. deren Freigabe ·Verantwortung für die Durchführung der Erstbemusterungen und Full-Run-Tests zur Produkt - und Prozessfreigabe durch den Kunden ·Festlegung von Qualitätsvorgaben für die Werke weltweit ·Optimierung von Qualitätsmethoden und Prüfmitteln (Lessons Learned) sowie Nutzung von Qualitätstools zur Problemlösung und Fehlervermeidung Ihre Qualifikationen ·Technisches Studium (z.B. Maschinenbau, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Fahrzeugtechnik) oder Techniker mit Erfahrung im Qualitätsmanagement ·Erfahrung mit Qualitätsmethoden (z.B. FMEA, APQP, VDA) ·Berufserfahrung im Qualitätsumfeld innerhalb der Automotive-Industrie ·Auditoren-Ausbildung von Vorteil ·Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse Das wird Ihnen geboten ·eine verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit in einem mitarbeiterorientierten Unternehmen ·ein professionelles Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen ·die Möglichkeit der erfolgreichen, karriereorientierten Weiterentwicklung ·ein zukunftsweisendes Produktportfolio Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für die Qualitätsvorausplanung bei Neuprojekten in Abstimmung mit den Kunden
- Planung, Erstellung und Realisierung von Qualitäts- und Prüfkonzepten
- Erstellung und Pflege des Produktionslenkungsplans
- Beschaffung von Prüfmitteln, inkl. deren Freigabe
- Verantwortung für die Durchführung der Erstbemusterungen und Full-Run-Tests zur Produkt - und Prozessfreigabe durch den Kunden
- Festlegung von Qualitätsvorgaben für die Werke weltweit
- Optimierung von Qualitätsmethoden und Prüfmitteln (Lessons Learned) sowie Nutzung von Qualitätstools zur Problemlösung und Fehlervermeidung
Ihre Qualifikationen
- Technisches Studium (z.B. Maschinenbau, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Fahrzeugtechnik) oder Techniker mit Erfahrung im Qualitätsmanagement
- Erfahrung mit Qualitätsmethoden (z.B. FMEA, APQP, VDA)
- Berufserfahrung im Qualitätsumfeld innerhalb der Automotive-Industrie
- Auditoren-Ausbildung von Vorteil
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Das wird Ihnen geboten
- eine verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit in einem mitarbeiterorientierten Unternehmen
- ein professionelles Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- die Möglichkeit der erfolgreichen, karriereorientierten Weiterentwicklung
- ein zukunftsweisendes Produktportfolio
Jörg Ganghof
Mitarbeiter für Lagerlogistik (DE)
[6539]
Unser Kunde ist ein erfolgreicher mittelständischer Baumaschinenhersteller mit rund 220 Mitarbeitenden östlich von Cloppenburg. Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Warenannahme und Kontrolle von Artikeln ·Gesonderte Qualitätskontrolle bestimmter Artikel ·Etikettieren von Artikeln ·Versand ·Einbuchungen im SAP-System ·Einsortieren von Waren im Lager ·Optimierung der Einlagerungs- und Auslagerungsstrategie ·Kommissionieren von Produktionsaufträgen Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Logistik, Fachlagerist oder eine vergleichbare Qualifikation ·Erfahrungen im Lagerwesen ·Kenntnisse im Umgang mit SAP wünschenswert ·Staplerschein wünschenswert ·Selbstständiges, verantwortungsbewusstes Arbeiten sowie Loyalität, Zuverlässigkeit und Teamorientierung Das wird Ihnen geboten ·die Mitarbeit in einem erfolgreichen Unternehmen mit ausgereiften Prozessen und Strukturen ·ein sicherer Standort ·ein abwechslungsreiches, professionelles Arbeitsumfeld ·eine mitarbeiterorientierte Unternehmensphilosophie mit kurzen Kommunikationswegen Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Warenannahme und Kontrolle von Artikeln
- Gesonderte Qualitätskontrolle bestimmter Artikel
- Etikettieren von Artikeln
- Versand
- Einbuchungen im SAP-System
- Einsortieren von Waren im Lager
- Optimierung der Einlagerungs- und Auslagerungsstrategie
- Kommissionieren von Produktionsaufträgen
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Logistik, Fachlagerist oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrungen im Lagerwesen
- Kenntnisse im Umgang mit SAP wünschenswert
- Staplerschein wünschenswert
- Selbstständiges, verantwortungsbewusstes Arbeiten sowie Loyalität, Zuverlässigkeit und Teamorientierung
Das wird Ihnen geboten
- die Mitarbeit in einem erfolgreichen Unternehmen mit ausgereiften Prozessen und Strukturen
- ein sicherer Standort
- ein abwechslungsreiches, professionelles Arbeitsumfeld
- eine mitarbeiterorientierte Unternehmensphilosophie mit kurzen Kommunikationswegen
Jörg Ganghof
Manager Qualitätsvorausplanung (mwd) (DE)
[6545]
Unser Auftraggeber ist ein renommierter und wirtschaftlich stabiler Systemlieferant der Automobilindustrie, der sich erfolgreich auf die Entwicklung und Herstellung von komplexen, sichtbaren Modulen und Systemen auf Kunststoffspritzgussbasis beschäftigt. Für den Standort in Oberfranken suchen wir im Rahmen eines exklusiven Suchauftrags zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen versierten Manager Qualitätsvorausplanung (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Fachliche und disziplinarische Führung von 10 Mitarbeitenden ·Verantwortung für die Qualität der Bauteile während des Entwicklungsprozesses bis zur Serienübergabe ·Erstellung und Pflege von Projektplänen, APQP-Statusreports in Projekten, Prozess- und Fertigungsstandsüberwachung (nach IATF 16949 oder VDA) ·Erstellung von Lasten- und Pflichtenheften sowie Prüfung und Auswertung dieser anhand von Kundenanforderungen ·Verantwortung für Qualitätsthemen im Projekt und Vertretung von diesen intern, als auch bei externen Kunden ·Enge Zusammenarbeit mit den Core-Teams des Vertrieb- & Projektmanagement sowie der Produkt- & Werkzeugentwicklung. Ihre Qualifikationen ·Erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges (Fach-) Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. eine entsprechende Qualifikation, die in mehrjähriger beruflicher Praxis erworben wurde ·Führungserfahrung ·Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise im Bereich Automotive ·Fundierte Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute PC-Kenntnisse ·Gute konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine hohe Sozialkompetenz ·Selbstständige Arbeitsweise, sicheres Auftreten, gute Kommunikations- und Teamfähigkeit ·Bereitschaft zu Dienstreise Das wird Ihnen geboten ·Eine interessante und herausfordernde Führungsposition mit hoher Eigenverantwortung ·Ein Standort mit ausgereiften Prozessen und Strukturen ·Ein Unternehmen mit einer mitarbeiterorientierten Unternehmensphilosophie ·Ein Unternehmen mit einem zukunftsfähigen Produktportfolio und starken Wachstumsaussichten ·Ein attraktives Gehaltspaket Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung von 10 Mitarbeitenden
- Verantwortung für die Qualität der Bauteile während des Entwicklungsprozesses bis zur Serienübergabe
- Erstellung und Pflege von Projektplänen, APQP-Statusreports in Projekten, Prozess- und Fertigungsstandsüberwachung (nach IATF 16949 oder VDA)
- Erstellung von Lasten- und Pflichtenheften sowie Prüfung und Auswertung dieser anhand von Kundenanforderungen
- Verantwortung für Qualitätsthemen im Projekt und Vertretung von diesen intern, als auch bei externen Kunden
- Enge Zusammenarbeit mit den Core-Teams des Vertrieb- & Projektmanagement sowie der Produkt- & Werkzeugentwicklung.
Ihre Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges (Fach-) Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. eine entsprechende Qualifikation, die in mehrjähriger beruflicher Praxis erworben wurde
- Führungserfahrung
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise im Bereich Automotive
- Fundierte Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute PC-Kenntnisse
- Gute konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine hohe Sozialkompetenz
- Selbstständige Arbeitsweise, sicheres Auftreten, gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Bereitschaft zu Dienstreise
Das wird Ihnen geboten
- Eine interessante und herausfordernde Führungsposition mit hoher Eigenverantwortung
- Ein Standort mit ausgereiften Prozessen und Strukturen
- Ein Unternehmen mit einer mitarbeiterorientierten Unternehmensphilosophie
- Ein Unternehmen mit einem zukunftsfähigen Produktportfolio und starken Wachstumsaussichten
- Ein attraktives Gehaltspaket
Jörg Ganghof
Simulationsingenieur (m/w/d) (DE)
[6504]
Unser Kunde ist ein führender, internationaler Automobilzulieferer und bevorzugter Partner der Automobilhersteller im Produktbereich Premium-Innenraumsysteme. Das Unternehmen hat eine exzellente Auftragslage und befindet sich auf Wachstumskurs. Für das im westlichen Raum Stuttgarts liegende hochmoderne Headquarter suchen wir im Rahmen eines exklusiven Suchmandats einen überzeugenden Simulationsingenieur (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Durchführung von CAE-Simulationen für Kunststoffbauteile und Systeme, wie z.B. Füllsimulationen, Verzugsanalysen, etc. ·Vernetzung des Simulationsmodells ·Durchführung der Berechnung, Berichterstellung und von Optimierungsmaßnahmen ·Vorstellung der Ergebnisse bei Kunden und Kollegen ·Ständige Anpassung der CAE-Simulationen durch den Abgleich der Simulationsergebnisse mit den physischen Bauteilen ·Mitarbeit an der Entwicklung und Weiterentwicklung von Simulationstools ·Unterstützung bei der Überprüfung von Simulationen der Zukaufteillieferanten Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossenes Ingenieurstudium mit dem Schwerpunkt Kunststofftechnik oder eine vergleichbare Ausbildung ·Entsprechende mehrjährige Berufserfahrung im o.g. Bereich ·Umfassende Kenntnisse der Material- und Bauteile-Eigenschaften im Bereich Kunststoff ·Praxiserfahrung mit Spritzguss- und CAE-Simulation sowie Kenntnisse im Umgang mit dem Simulationsprogramm Moldflow ·Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative und analytisches Denken ·Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift ·Reisebereitschaft wird vorausgesetzt Das wird Ihnen geboten ·ein erfolgreiches Unternehmen mit einem innovativen, zukunftsgerichteten Produktportfolio ·ein abwechslungsreiches, professionelles Arbeitsumfeld ·eine mitarbeiterorientierte Unternehmensphilosophie mit einem ausgezeichneten Betriebsklima ·eine Position, in der Sie die HR-Organisation mitgestalten können ·flexible Arbeitszeiten, Home-Office, 30 Tage Erholungsurlaub, Job-Rad, betriebliche Gesundheitsangebote, betriebliche Fortbildung, Firmen- und Teamevents und vieles mehr ·ein attraktives Gehaltspaket Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Durchführung von CAE-Simulationen für Kunststoffbauteile und Systeme, wie z.B. Füllsimulationen, Verzugsanalysen, etc.
- Vernetzung des Simulationsmodells
- Durchführung der Berechnung, Berichterstellung und von Optimierungsmaßnahmen
- Vorstellung der Ergebnisse bei Kunden und Kollegen
- Ständige Anpassung der CAE-Simulationen durch den Abgleich der Simulationsergebnisse mit den physischen Bauteilen
- Mitarbeit an der Entwicklung und Weiterentwicklung von Simulationstools
- Unterstützung bei der Überprüfung von Simulationen der Zukaufteillieferanten
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes Ingenieurstudium mit dem Schwerpunkt Kunststofftechnik oder eine vergleichbare Ausbildung
- Entsprechende mehrjährige Berufserfahrung im o.g. Bereich
- Umfassende Kenntnisse der Material- und Bauteile-Eigenschaften im Bereich Kunststoff
- Praxiserfahrung mit Spritzguss- und CAE-Simulation sowie Kenntnisse im Umgang mit dem Simulationsprogramm Moldflow
- Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative und analytisches Denken
- Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft wird vorausgesetzt
Das wird Ihnen geboten
- ein erfolgreiches Unternehmen mit einem innovativen, zukunftsgerichteten Produktportfolio
- ein abwechslungsreiches, professionelles Arbeitsumfeld
- eine mitarbeiterorientierte Unternehmensphilosophie mit einem ausgezeichneten Betriebsklima
- eine Position, in der Sie die HR-Organisation mitgestalten können
- flexible Arbeitszeiten, Home-Office, 30 Tage Erholungsurlaub, Job-Rad, betriebliche Gesundheitsangebote, betriebliche Fortbildung, Firmen- und Teamevents und vieles mehr
- ein attraktives Gehaltspaket
Jörg Ganghof
Leiter Global Marketing & Sales Excellence - Aftermarket (m/w/d) (DE)
[6534]
Wir suchen für unseren Kunden, ein renommiertes Unternehmen aus der Automobilzulieferindustrie mit Sitz in Stuttgart einen erfahrenen Leiter Global Marketing & Sales Excellence - Aftermarket (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben Strategie, Prozesse und Leadership ·Identifikation externer Markttrends und unternehmensinterner Entwicklungen, die den Aftermarket beeinflussen; Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Anpassung an diese Veränderungen. Entwicklung der globalen Vertriebs- und Marketingstrategie auf Basis dieser Daten und Informationen mit besonderem Fokus auf profitables Wachstum und die Entwicklung zu einem Anbieter von Komplettlösungen ·Gestaltung globaler Richtlinien für Marketing- und Vertriebsexzellenz in den regionalen Vertriebsorganisationen; Optimierung von Prozessen, Standards und Methoden; relevante Beiträge zum Budget- und Strategieprozess der Regionen und zum Controlling gemäß des Konzernplans ·Förderung von Benchmarking mit dem Wettbewerb und Austausch von Best Practices zwischen den Regionen. Analyse und Verständnis von Vertriebs- und Marketingprozessen, Branchenstandards und Best Practices führender Unternehmen. Initiierung und Förderung kontinuierlicher Verbesserungen innerhalb der Geschäftseinheit durch Benchmarking ·Bewertung der Vertriebsleistung in den Regionen, enge Zusammenarbeit mit den regionalen Vertriebsleitern und der globalen Geschäftsentwicklung, um Wachstumschancen zu verbessern und Marktanteile zu erhöhen ·Auswahl, Führung, Motivation und Entwicklung der unterstellten Mitarbeitenden auf der Basis der Führungsgrundsätze des Unternehmens Die Position berichtet an den Geschäftsführer des Bereichs Aftermarket und ist Teil des Leitungsteams der Geschäftseinheit Aftermarket. Marketing & Sales Excellence ·Definition der Anforderungen an das globale Aftermarket-Vertriebsteam sowie Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur Sicherstellung von Sales Excellence durch kontinuierliche Leistungsbewertung. Design und Implementierung von Prozessen, Methoden und Standards im Einklang mit der globalen Aftermarket-Strategie ·Entwicklung und Bereitstellung von Instrumenten (z.B. CRM) und Methoden zur Definition und Umsetzung einer markt- und vertriebskanaladäquaten Vertriebsstrategie (z.B. Thermal Solutions, Werkstattausrüstung) in den Regionen Preis-und Konditionsmanagement Bereitstellung von Standards, Methoden und Rahmenbedingungen für die Regionen für das Preis- und Konditionsmanagement ·Kontinuierliche Weiterentwicklung und Umsetzung der globalen Unternehmenspolitik zur Sicherstellung eines profitablen Preis- und Konditionsmanagements über Kundengruppen und geografische Grenzen hinweg (z.B. Management von Preiskorridoren, Analyse von Ziel- und Mindestverkaufspreisen) ·Sicherstellung profitabler Kundenvereinbarungen und professioneller Kundenverhandlungen über Konditionen, Bonusvereinbarungen und Verträge ·Unterstützung der Regionen bei der Einführung der Global Pricing Software als System Owner; kontinuierliche Weiterentwicklung der Anforderungsspezifikationen Kommunikation Bereitstellung von Standards, Methoden und Rahmenbedingungen für die Regionen in Bezug auf: ·Markenpositionierung und -führung aller Marken des Unternehmens ·Produkt-, länder- und vertriebskanalspezifische Kundenkommunikation und Verkaufsförderung; Durchführung von Kundenveranstaltungen und Messen ·Allokation des Werbebudgets entsprechend der Vertriebsstrategie und Einsatz des Marketingbudgets in Abhängigkeit von Kundenpanelaktivitäten und Kundensegmentierung Key Account Management und Kundenbindung ·Sammlung und Analyse von Marktinformationen und Szenarien; Erstellung von Business Cases und Entscheidungsgrundlagen für das Management zur Koordination der Aktivitäten mit Großkunden und internationalen Handelsgruppen (ITGs). Führung bzw. Mitarbeit an Ausschreibungen ·Management der Bonusberechnungen, Zielsetzung und -erreichung, sowie Vertragsverhandlungen mit den ITGs ·Sicherstellung, dass die Arbeit mit internationalen Handelsgruppen, Großkunden und Verbänden einen messbaren Mehrwert für das Unternehmen schaffen Ihre Qualifikationen Kompetenzen und Persönlichkeit ·Analytisch und strategisch starke Persönlichkeit mit ausgeprägten Führungsqualitäten in einem internationalen und interkulturellen Umfeld, die in der Lage ist, inhaltlich zu führen, jederzeit professionell aufzutreten, auf allen Hierarchieebenen wirksam zu kommunizieren und Ergebnisse sicherzustellen. ·Überzeugende Persönlichkeit, die sich durch kreatives Denken, Datenorientierung und Interesse an Best Practice Sharing und Benchmarking auszeichnet. Gleichzeitig versiert in Networking, Kommunikation und professioneller Repräsentation des Unternehmens gegenüber Dritten (z.B. Lieferanten und Kunden). Erfolgreich in Verhandlungssituationen. Berufserfahrung ·Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung und fundierte Fachkenntnisse im Bereich Sales & Marketing im Automotive Aftermarket ·Erfahrung in wenigstens 2-3 Kernbereichen der Position (z.B. Vertrieb, Marketingkommunikation, Brand Management, Pricing, CRM, Arbeit mit Verbänden ·Mehrjährige Führungserfahrung mit (virtuellen) multinationalen Teams ·Unternehmerisches Denken und Handeln, mit Fokus auf messbare Ergebnisse, versiert in internationaler Projektarbeit und in der Entwicklung und Implementierung global einheitlicher Standards Ausbildung und sonstige Kenntnisse ·Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (Universität / Fachhochschule), technische Ausrichtung ist von Vorteil ·Deutsch und Englisch fließend, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil ·Grundsätzliche Reisebereitschaft Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
Strategie, Prozesse und Leadership
- Identifikation externer Markttrends und unternehmensinterner Entwicklungen, die den Aftermarket beeinflussen; Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Anpassung an diese Veränderungen. Entwicklung der globalen Vertriebs- und Marketingstrategie auf Basis dieser Daten und Informationen mit besonderem Fokus auf profitables Wachstum und die Entwicklung zu einem Anbieter von Komplettlösungen
- Gestaltung globaler Richtlinien für Marketing- und Vertriebsexzellenz in den regionalen Vertriebsorganisationen; Optimierung von Prozessen, Standards und Methoden; relevante Beiträge zum Budget- und Strategieprozess der Regionen und zum Controlling gemäß des Konzernplans
- Förderung von Benchmarking mit dem Wettbewerb und Austausch von Best Practices zwischen den Regionen. Analyse und Verständnis von Vertriebs- und Marketingprozessen, Branchenstandards und Best Practices führender Unternehmen. Initiierung und Förderung kontinuierlicher Verbesserungen innerhalb der Geschäftseinheit durch Benchmarking
- Bewertung der Vertriebsleistung in den Regionen, enge Zusammenarbeit mit den regionalen Vertriebsleitern und der globalen Geschäftsentwicklung, um Wachstumschancen zu verbessern und Marktanteile zu erhöhen
- Auswahl, Führung, Motivation und Entwicklung der unterstellten Mitarbeitenden auf der Basis der Führungsgrundsätze des Unternehmens
Die Position berichtet an den Geschäftsführer des Bereichs Aftermarket und ist Teil des Leitungsteams der Geschäftseinheit Aftermarket.
Marketing & Sales Excellence
- Definition der Anforderungen an das globale Aftermarket-Vertriebsteam sowie Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur Sicherstellung von Sales Excellence durch kontinuierliche Leistungsbewertung. Design und Implementierung von Prozessen, Methoden und Standards im Einklang mit der globalen Aftermarket-Strategie
- Entwicklung und Bereitstellung von Instrumenten (z.B. CRM) und Methoden zur Definition und Umsetzung einer markt- und vertriebskanaladäquaten Vertriebsstrategie (z.B. Thermal Solutions, Werkstattausrüstung) in den Regionen
Bereitstellung von Standards, Methoden und Rahmenbedingungen für die Regionen für das Preis- und Konditionsmanagement
- Kontinuierliche Weiterentwicklung und Umsetzung der globalen Unternehmenspolitik zur Sicherstellung eines profitablen Preis- und Konditionsmanagements über Kundengruppen und geografische Grenzen hinweg (z.B. Management von Preiskorridoren, Analyse von Ziel- und Mindestverkaufspreisen)
- Sicherstellung profitabler Kundenvereinbarungen und professioneller Kundenverhandlungen über Konditionen, Bonusvereinbarungen und Verträge
- Unterstützung der Regionen bei der Einführung der Global Pricing Software als System Owner; kontinuierliche Weiterentwicklung der Anforderungsspezifikationen
Kommunikation
- Markenpositionierung und -führung aller Marken des Unternehmens
- Produkt-, länder- und vertriebskanalspezifische Kundenkommunikation und Verkaufsförderung; Durchführung von Kundenveranstaltungen und Messen
- Allokation des Werbebudgets entsprechend der Vertriebsstrategie und Einsatz des Marketingbudgets in Abhängigkeit von Kundenpanelaktivitäten und Kundensegmentierung
- Sammlung und Analyse von Marktinformationen und Szenarien; Erstellung von Business Cases und Entscheidungsgrundlagen für das Management zur Koordination der Aktivitäten mit Großkunden und internationalen Handelsgruppen (ITGs). Führung bzw. Mitarbeit an Ausschreibungen
- Management der Bonusberechnungen, Zielsetzung und -erreichung, sowie Vertragsverhandlungen mit den ITGs
- Sicherstellung, dass die Arbeit mit internationalen Handelsgruppen, Großkunden und Verbänden einen messbaren Mehrwert für das Unternehmen schaffen
Ihre Qualifikationen
Kompetenzen und Persönlichkeit
- Analytisch und strategisch starke Persönlichkeit mit ausgeprägten Führungsqualitäten in einem internationalen und interkulturellen Umfeld, die in der Lage ist, inhaltlich zu führen, jederzeit professionell aufzutreten, auf allen Hierarchieebenen wirksam zu kommunizieren und Ergebnisse sicherzustellen.
- Überzeugende Persönlichkeit, die sich durch kreatives Denken, Datenorientierung und Interesse an Best Practice Sharing und Benchmarking auszeichnet. Gleichzeitig versiert in Networking, Kommunikation und professioneller Repräsentation des Unternehmens gegenüber Dritten (z.B. Lieferanten und Kunden). Erfolgreich in Verhandlungssituationen.
Berufserfahrung
- Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung und fundierte Fachkenntnisse im Bereich Sales & Marketing im Automotive Aftermarket
- Erfahrung in wenigstens 2-3 Kernbereichen der Position (z.B. Vertrieb, Marketingkommunikation, Brand Management, Pricing, CRM, Arbeit mit Verbänden
- Mehrjährige Führungserfahrung mit (virtuellen) multinationalen Teams
- Unternehmerisches Denken und Handeln, mit Fokus auf messbare Ergebnisse, versiert in internationaler Projektarbeit und in der Entwicklung und Implementierung global einheitlicher Standards
Ausbildung und sonstige Kenntnisse
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (Universität / Fachhochschule), technische Ausrichtung ist von Vorteil
- Deutsch und Englisch fließend, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil
- Grundsätzliche Reisebereitschaft
Jörg Ganghof
Junior Treasurer (m/w/d) (DE)
[6536]
Unser Kunde ist ein führender, internationaler Automobilzulieferer und bevorzugter Partner der Automobilhersteller im Produktbereich Innenraumsysteme. Das Unternehmen hat eine exzellente Auftragslage und befindet sich auf klarem Wachstumskurs. Für das im westlichen Raum Stuttgarts liegende Headquarter suchen wir im Rahmen eines exklusiven Suchmandats einen überzeugenden Junior Treasurer (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Betreuung der Einzelgesellschaften in allen Treasury-relevanten Fragestellungen im Bereich Liquiditätssteuerung, Zahlungsverkehr, Zins- und Währungsmanagement sowie Finanzierung ·Unterstützung bei der konzernweiten Liquiditätsplanung sowie regelmäßiger Forecasts ·Verwaltung der Bankkonten und Verfügungsberechtigungen ·Mitwirkung bei internen und externen Finanzierungsvereinbarungen sowie bei der Erstellung von Gesellschafterbeschlüssen und IC-Verträgen ·Eigenständige Bearbeitung und Abwicklung von konzernweiten Versicherungsfällen in Zusammenarbeit mit einem Makler ·Weiterentwicklung der Treasury-Prozesse, Abläufe und Richtlinien Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium bevorzugt mit Schwerpunkt Finanz-/Bankwirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung ·Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Belastbarkeit ·Sehr gutes Zahlenverständnis, eine schnelle Auffassungsgabe sowie eine ausgeprägte Kommunikationsstärke ·Sichere Kenntnisse in MS Office ·Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) ·Erste Erfahrungen im Finanzbereich und SAP von Vorteil Das wird Ihnen geboten ·ein erfolgreiches Unternehmen mit einem innovativen, zukunftsgerichteten Produktportfolio ·ein dynamisches Umfeld mit individuellen Handlungs- und Entwicklungsperspektiven ·eine mitarbeiterorientierte Unternehmensphilosophie mit einem ausgezeichneten Betriebsklima ·ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Home-Office, 30 Tage Erholungsurlaub, Job-Rad, betriebliche Gesundheitsangebote, betriebliche Fortbildung sowie Firmen- und Teamevents Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Betreuung der Einzelgesellschaften in allen Treasury-relevanten Fragestellungen im Bereich Liquiditätssteuerung, Zahlungsverkehr, Zins- und Währungsmanagement sowie Finanzierung
- Unterstützung bei der konzernweiten Liquiditätsplanung sowie regelmäßiger Forecasts
- Verwaltung der Bankkonten und Verfügungsberechtigungen
- Mitwirkung bei internen und externen Finanzierungsvereinbarungen sowie bei der Erstellung von Gesellschafterbeschlüssen und IC-Verträgen
- Eigenständige Bearbeitung und Abwicklung von konzernweiten Versicherungsfällen in Zusammenarbeit mit einem Makler
- Weiterentwicklung der Treasury-Prozesse, Abläufe und Richtlinien
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium bevorzugt mit Schwerpunkt Finanz-/Bankwirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Belastbarkeit
- Sehr gutes Zahlenverständnis, eine schnelle Auffassungsgabe sowie eine ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Sichere Kenntnisse in MS Office
- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
- Erste Erfahrungen im Finanzbereich und SAP von Vorteil
Das wird Ihnen geboten
- ein erfolgreiches Unternehmen mit einem innovativen, zukunftsgerichteten Produktportfolio
- ein dynamisches Umfeld mit individuellen Handlungs- und Entwicklungsperspektiven
- eine mitarbeiterorientierte Unternehmensphilosophie mit einem ausgezeichneten Betriebsklima
- ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Home-Office, 30 Tage Erholungsurlaub, Job-Rad, betriebliche Gesundheitsangebote, betriebliche Fortbildung sowie Firmen- und Teamevents
Jörg Ganghof
Lead Medical Liaison (m/w/d) Onkologie Pipeline (DE)
[6518]
Unser Kunde ist ein global Player der Pharmaindustrie, der in den letzten Jahren in der Onkologie gestartet ist, um für die Zukunft ein weiteres starkes Standbein aufzubauen. Die ersten Schritte sind getan und mehrere Wirkstoffe wurden erfolgreich in den Markt eingeführt. Insgesamt verfügt unser Kunde über eine breite und tiefe Pipeline in der Onkologie gleichermaßen, so dass voraussichtlich in den nächsten Jahren nach und nach weitere Wirkstoffe zur Zulassungsreife gebracht werden sollen. Zur Führung eines Teams von 6 Medical Liaison Manager:innen, die im Bereich neuer onkologischer Indikationen (Phase 1-3 der klinischen Entwicklung, vor Zulassung; Schwerpunkte: Lungenkarzinom, kolorektales Karzinom, HNO-Tumore und Glioblastom) suchen wir eine/n erfahrene/n Lead Medical Liaison (m/w/d) Onkologie Pipeline In Festanstellung/Remote - Home-Office in Deutschland Ihre Aufgaben ·Disziplinarische Leitung des nationalen MSL Teams für Onkologie Pipeline ·Intensive Zusammenarbeit mit Global Clinical Development sowie regionalen und lokalen Clinical Operation-Team, um eine aus deutscher Perspektive adäquate Planung sowie eine erfolgreiche lokale Exekution der klinischen Studienprogramme zu gewährleisten. ·Vertretung der MSL-Funktion gegenüber internen und überregionalen Interessengruppen ·Enge Zusammenarbeit mit dem Medical Head und den Medical Leads, um die lokale Medical Affairs-Strategie in messbare Ziele umzusetzen, die zur erfolgreichen lokalen Durchführung von klinischen Entwicklungsprogrammen und letztlich zu verbesserten patientenorientierten Ergebnissen führen. ·Federführende Verantwortung für die Abstimmung bzw. Umsetzung der nationalen Medical Pläne der jeweiligen in klinischer Entwicklung befindlichen Indikationen innerhalb der Onkologie vom Unternehmen. ·Aufrechterhaltung einer dynamischen Interkonnektivität des MSL Teams mit internen Medical Affairs-Funktionen sowie funktionsübergreifenden Teams vor Ort (Clinical Operations, Market Access, Marketing, Patient Relations) ·Aufbau und Entwicklung strategischer Beziehungen zu medizinischen und wissenschaftlichen Experten zur Gewinnung aktueller wissenschaftlicher Kenntnisse im Therapiebereich, um den Fokus auf Patient:innen zu maximieren. ·Durch die Lieferung von innovativen Ansätzen die Stimme der Patient:innen in die strategische und operative Entscheidungsfindung vom Unternehmen mit einzubeziehen und so die deutsche Gesundheitsversorgung mitzugestalten, sodass die bestmöglichen Ergebnisse für Patient:innen erzielt werden. ·Rechtzeitiger, strukturierter Input zu wiederkehrenden Performance Reviews zum organisierten Aufdecken von Chancen für die Patientenambition; fokussiert auf die zu den wichtigsten Objective(s) und Key Result(s) führenden Hebel und die Lead Metrics ·Steigerung der Effektivität und/oder Effizienz etablierter Prozesse und Strukturen z.B. durch Methoden des Lean Management sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Medical Liaison Funktion an sich ändernde externe Rahmenbedingungen ·Individuelles Coaching und aktives Performance Management mit verbindlichen Vereinbarungen von Key Results und Nachhalten der Umsetzung, sodass jeder MSL weiß, wo er/sie steht und Leistungslücken zeitnah mit konstruktiven Ansätzen adressiert werden Ihre Qualifikationen ·Hochschulabschluss in Medizin, Pharmazie oder Naturwissenschaften, bevorzugt mit Promotion ·Mehrjährige Erfahrung in der Pharmazeutischen Industrie im Bereich Medical Affairs der Onkologie ·Erfahrung im Bereich Clinical Development und/oder Clinical Operations ·Erfahrung im Aufbau und in der Leitung leistungsstarker Außendienstteams, vorzugsweise Medical Liaison, in der pharmazeutischen Industrie ·Fließende Deutsch- (mindestens C1-Level) und Englischkenntnisse ·Verständnis von und Erfahrung mit den gängigen medizinischen Planungsprozessen auf globaler, regionaler und nationaler Ebene ·Erfahrung in einer komplexen Matrixorganisation kollaborativ zu arbeiten, die verschiedene Perspektiven zusammenbringt (u.a. der Klinischen Forschung, kommerziellen Funktionen, und Marktzulassung) und die gemeinsame Erstellung von patientenorientierten, erkenntnisgetriebenen Plänen ermöglicht. ·Erfahrung mit der Erlernung und praktischen Anwendung von Coaching Methodiken ·Erfahrung mit der Nutzung von Omnichannel relevanten Tools und Methodiken um die Erhöhung der Relevanz der Kommunikation über alle Kanäle hinweg, zugeschnitten auf spezifischen Stakeholder Bedürfnisse zu erfüllen Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Tilman Grumbd unter der Rufnummer +49 441 21879-34 oder via E-Mail an tilman.grumbd@optares.de zur Verfügung.
- Disziplinarische Leitung des nationalen MSL Teams für Onkologie Pipeline
- Intensive Zusammenarbeit mit Global Clinical Development sowie regionalen und lokalen Clinical Operation-Team, um eine aus deutscher Perspektive adäquate Planung sowie eine erfolgreiche lokale Exekution der klinischen Studienprogramme zu gewährleisten.
- Vertretung der MSL-Funktion gegenüber internen und überregionalen Interessengruppen
- Enge Zusammenarbeit mit dem Medical Head und den Medical Leads, um die lokale Medical Affairs-Strategie in messbare Ziele umzusetzen, die zur erfolgreichen lokalen Durchführung von klinischen Entwicklungsprogrammen und letztlich zu verbesserten patientenorientierten Ergebnissen führen.
- Federführende Verantwortung für die Abstimmung bzw. Umsetzung der nationalen Medical Pläne der jeweiligen in klinischer Entwicklung befindlichen Indikationen innerhalb der Onkologie vom Unternehmen.
- Aufrechterhaltung einer dynamischen Interkonnektivität des MSL Teams mit internen Medical Affairs-Funktionen sowie funktionsübergreifenden Teams vor Ort (Clinical Operations, Market Access, Marketing, Patient Relations)
- Aufbau und Entwicklung strategischer Beziehungen zu medizinischen und wissenschaftlichen Experten zur Gewinnung aktueller wissenschaftlicher Kenntnisse im Therapiebereich, um den Fokus auf Patient:innen zu maximieren.
- Durch die Lieferung von innovativen Ansätzen die Stimme der Patient:innen in die strategische und operative Entscheidungsfindung vom Unternehmen mit einzubeziehen und so die deutsche Gesundheitsversorgung mitzugestalten, sodass die bestmöglichen Ergebnisse für Patient:innen erzielt werden.
- Rechtzeitiger, strukturierter Input zu wiederkehrenden Performance Reviews zum organisierten Aufdecken von Chancen für die Patientenambition; fokussiert auf die zu den wichtigsten Objective(s) und Key Result(s) führenden Hebel und die Lead Metrics
- Steigerung der Effektivität und/oder Effizienz etablierter Prozesse und Strukturen z.B. durch Methoden des Lean Management sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Medical Liaison Funktion an sich ändernde externe Rahmenbedingungen
- Individuelles Coaching und aktives Performance Management mit verbindlichen Vereinbarungen von Key Results und Nachhalten der Umsetzung, sodass jeder MSL weiß, wo er/sie steht und Leistungslücken zeitnah mit konstruktiven Ansätzen adressiert werden
Ihre Qualifikationen
- Hochschulabschluss in Medizin, Pharmazie oder Naturwissenschaften, bevorzugt mit Promotion
- Mehrjährige Erfahrung in der Pharmazeutischen Industrie im Bereich Medical Affairs der Onkologie
- Erfahrung im Bereich Clinical Development und/oder Clinical Operations
- Erfahrung im Aufbau und in der Leitung leistungsstarker Außendienstteams, vorzugsweise Medical Liaison, in der pharmazeutischen Industrie
- Fließende Deutsch- (mindestens C1-Level) und Englischkenntnisse
- Verständnis von und Erfahrung mit den gängigen medizinischen Planungsprozessen auf globaler, regionaler und nationaler Ebene
- Erfahrung in einer komplexen Matrixorganisation kollaborativ zu arbeiten, die verschiedene Perspektiven zusammenbringt (u.a. der Klinischen Forschung, kommerziellen Funktionen, und Marktzulassung) und die gemeinsame Erstellung von patientenorientierten, erkenntnisgetriebenen Plänen ermöglicht.
- Erfahrung mit der Erlernung und praktischen Anwendung von Coaching Methodiken
- Erfahrung mit der Nutzung von Omnichannel relevanten Tools und Methodiken um die Erhöhung der Relevanz der Kommunikation über alle Kanäle hinweg, zugeschnitten auf spezifischen Stakeholder Bedürfnisse zu erfüllen
Tilman Grumbd
Senior Key Account Manager (m/w/d) (DE)
[6530]
Unser Auftraggeber ist ein global aufgestellter Systemlieferant der Automobilindustrie, der hochkomplexe Systeme für den Fahrzeuginnenraum entwickelt und produziert. Für den Entwicklungsstandort München suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen überzeugenden Key Account Manager (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Akquisition von Kunden und Projekten, Erschließung neuer Märkte sowie Ausbau und Vertiefung bestehender Kundenkontakte zum Kunden BMW ·Strategische Überwachung und Übernahme sämtlicher Verkaufsaktivitäten ·Angebotserstellung in Zusammenarbeit mit den Bereichen Engineering, Marketing, Costing, Purchasing und Operations ·Durchführung von Preisverhandlungen und Realisierung von Änderungskosten ·Durchführung von Produkt-/ Projektpräsentationen beim Kunden ·Aktive Kommunikation über potenzielle Produkt- und Prozessverbesserungen zum Kunden und intern Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossenes Hochschulstudium im Maschinenbau, Wirtschaftswissenschaften/ -ingenieurwesen ·Einschlägige Vertriebserfahrung in der Automobilindustrie ·Erfahrung in einer Matrixorganisation ·sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift ·Sichere Verhandlungsfähigkeit / Durchsetzungsvermögen sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung ·Professionelles Sicheres Auftreten, gepflegtes Äußeres ·Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Reisebereitschaft runden Ihr Profil ab Das wird Ihnen geboten ·ein moderner Arbeitgeber, der durch ein innovatives und zukunftsorientiertes Produktportfolio überzeugt ·eine sehr gute interne Weiterentwicklungsperspektive ·ein Unternehmen mit professionellen Strukturen und Prozessen ·ein spannendes Aufgabengebiet mit Produkten für die führenden OEMs weltweit ·ein attraktives Gehaltspaket. ·Stellung eines Firmenfahrzeugs ·2 Tage Homeoffice pro Woche Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Akquisition von Kunden und Projekten, Erschließung neuer Märkte sowie Ausbau und Vertiefung bestehender Kundenkontakte zum Kunden BMW
- Strategische Überwachung und Übernahme sämtlicher Verkaufsaktivitäten
- Angebotserstellung in Zusammenarbeit mit den Bereichen Engineering, Marketing, Costing, Purchasing und Operations
- Durchführung von Preisverhandlungen und Realisierung von Änderungskosten
- Durchführung von Produkt-/ Projektpräsentationen beim Kunden
- Aktive Kommunikation über potenzielle Produkt- und Prozessverbesserungen zum Kunden und intern
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Maschinenbau, Wirtschaftswissenschaften/ -ingenieurwesen
- Einschlägige Vertriebserfahrung in der Automobilindustrie
- Erfahrung in einer Matrixorganisation
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sichere Verhandlungsfähigkeit / Durchsetzungsvermögen sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
- Professionelles Sicheres Auftreten, gepflegtes Äußeres
- Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Reisebereitschaft runden Ihr Profil ab
Das wird Ihnen geboten
- ein moderner Arbeitgeber, der durch ein innovatives und zukunftsorientiertes Produktportfolio überzeugt
- eine sehr gute interne Weiterentwicklungsperspektive
- ein Unternehmen mit professionellen Strukturen und Prozessen
- ein spannendes Aufgabengebiet mit Produkten für die führenden OEMs weltweit
- ein attraktives Gehaltspaket.
- Stellung eines Firmenfahrzeugs
- 2 Tage Homeoffice pro Woche
Jörg Ganghof
Senior Key Account Manager (m/w/d) (DE)
[6529]
Unser Auftraggeber ist ein global aufgestellter Systemlieferant der Automobilindustrie, der hochkomplexe Systeme für den Fahrzeuginnenraum entwickelt und produziert. Für den Vertriebsstandort Wolfsburg suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen überzeugenden Senior Key Account Manager (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Akquisition von Kunden und Projekten, Erschließung neuer Märkte sowie Ausbau und Vertiefung bestehender Kundenkontakte zum Kunden VW ·Strategische Überwachung und Übernahme sämtlicher Verkaufsaktivitäten ·Angebotserstellung in Zusammenarbeit mit den Bereichen Engineering, Marketing, Costing, Purchasing und Operations ·Durchführung von Preisverhandlungen und Realisierung von Änderungskosten ·Durchführung von Produkt-/ Projektpräsentationen beim Kunden ·Aktive Kommunikation über potenzielle Produkt- und Prozessverbesserungen zum Kunden und intern Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossenes Hochschulstudium im Maschinenbau, Wirtschaftswissenschaften/ -ingenieurwesen ·Einschlägige Vertriebserfahrung in der Automobilindustrie ·Erfahrung in einer Matrixorganisation ·sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift ·Sichere Verhandlungsfähigkeit / Durchsetzungsvermögen sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung ·Professionelles Sicheres Auftreten, gepflegtes Äußeres ·Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Reisebereitschaft runden Ihr Profil ab Das wird Ihnen geboten ·ein moderner Arbeitgeber, der durch ein innovatives und zukunftsorientiertes Produktportfolio überzeugt ·eine sehr gute interne Weiterentwicklungsperspektive ·ein Unternehmen mit professionellen Strukturen und Prozessen ·ein spannendes Aufgabengebiet mit Produkten für die führenden OEMs weltweit ·ein attraktives Gehaltspaket. ·Stellung eines Firmenfahrzeugs ·2 Tage Homeoffice pro Woche Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Akquisition von Kunden und Projekten, Erschließung neuer Märkte sowie Ausbau und Vertiefung bestehender Kundenkontakte zum Kunden VW
- Strategische Überwachung und Übernahme sämtlicher Verkaufsaktivitäten
- Angebotserstellung in Zusammenarbeit mit den Bereichen Engineering, Marketing, Costing, Purchasing und Operations
- Durchführung von Preisverhandlungen und Realisierung von Änderungskosten
- Durchführung von Produkt-/ Projektpräsentationen beim Kunden
- Aktive Kommunikation über potenzielle Produkt- und Prozessverbesserungen zum Kunden und intern
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Maschinenbau, Wirtschaftswissenschaften/ -ingenieurwesen
- Einschlägige Vertriebserfahrung in der Automobilindustrie
- Erfahrung in einer Matrixorganisation
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sichere Verhandlungsfähigkeit / Durchsetzungsvermögen sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
- Professionelles Sicheres Auftreten, gepflegtes Äußeres
- Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Reisebereitschaft runden Ihr Profil ab
Das wird Ihnen geboten
- ein moderner Arbeitgeber, der durch ein innovatives und zukunftsorientiertes Produktportfolio überzeugt
- eine sehr gute interne Weiterentwicklungsperspektive
- ein Unternehmen mit professionellen Strukturen und Prozessen
- ein spannendes Aufgabengebiet mit Produkten für die führenden OEMs weltweit
- ein attraktives Gehaltspaket.
- Stellung eines Firmenfahrzeugs
- 2 Tage Homeoffice pro Woche
Jörg Ganghof
Key Account Manager (m/w/d) (DE)
[6528]
Unser Auftraggeber ist ein global aufgestellter Systemlieferant der Automobilindustrie, der hochkomplexe Systeme für den Fahrzeuginnenraum entwickelt und produziert. Für den Vertriebsstandort Wolfsburg suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen überzeugenden Key Account Manager (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Akquisition von Kunden und Projekten, Erschließung neuer Märkte sowie Ausbau und Vertiefung bestehender Kundenkontakte zum Kunden VW ·Strategische Überwachung und Übernahme sämtlicher Verkaufsaktivitäten ·Angebotserstellung in Zusammenarbeit mit den Bereichen Engineering, Marketing, Costing, Purchasing und Operations ·Durchführung von Preisverhandlungen und Realisierung von Änderungskosten ·Durchführung von Produkt-/ Projektpräsentationen beim Kunden ·Aktive Kommunikation über potenzielle Produkt- und Prozessverbesserungen zum Kunden und intern Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossenes Hochschulstudium im Maschinenbau, Wirtschaftswissenschaften/ -ingenieurwesen ·Einschlägige Vertriebserfahrung in der Automobilindustrie ·Erfahrung in einer Matrixorganisation ·sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift ·Sichere Verhandlungsfähigkeit / Durchsetzungsvermögen sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung ·Professionelles Sicheres Auftreten, gepflegtes Äußeres ·Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Reisebereitschaft runden Ihr Profil ab Das wird Ihnen geboten ·ein moderner Arbeitgeber, der durch ein innovatives und zukunftsorientiertes Produktportfolio überzeugt ·eine sehr gute interne Weiterentwicklungsperspektive ·ein Unternehmen mit professionellen Strukturen und Prozessen ·ein spannendes Aufgabengebiet mit Produkten für die führenden OEMs weltweit ·ein attraktives Gehaltspaket. ·Stellung eines Firmenfahrzeugs ·2 Tage Homeoffice pro Woche Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Akquisition von Kunden und Projekten, Erschließung neuer Märkte sowie Ausbau und Vertiefung bestehender Kundenkontakte zum Kunden VW
- Strategische Überwachung und Übernahme sämtlicher Verkaufsaktivitäten
- Angebotserstellung in Zusammenarbeit mit den Bereichen Engineering, Marketing, Costing, Purchasing und Operations
- Durchführung von Preisverhandlungen und Realisierung von Änderungskosten
- Durchführung von Produkt-/ Projektpräsentationen beim Kunden
- Aktive Kommunikation über potenzielle Produkt- und Prozessverbesserungen zum Kunden und intern
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Maschinenbau, Wirtschaftswissenschaften/ -ingenieurwesen
- Einschlägige Vertriebserfahrung in der Automobilindustrie
- Erfahrung in einer Matrixorganisation
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sichere Verhandlungsfähigkeit / Durchsetzungsvermögen sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
- Professionelles Sicheres Auftreten, gepflegtes Äußeres
- Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Reisebereitschaft runden Ihr Profil ab
Das wird Ihnen geboten
- ein moderner Arbeitgeber, der durch ein innovatives und zukunftsorientiertes Produktportfolio überzeugt
- eine sehr gute interne Weiterentwicklungsperspektive
- ein Unternehmen mit professionellen Strukturen und Prozessen
- ein spannendes Aufgabengebiet mit Produkten für die führenden OEMs weltweit
- ein attraktives Gehaltspaket.
- Stellung eines Firmenfahrzeugs
- 2 Tage Homeoffice pro Woche
Jörg Ganghof
Key Account Manager (m/w/d) (DE)
[6527]
Unser Auftraggeber ist ein global aufgestellter Systemlieferant der Automobilindustrie, der hochkomplexe Systeme für den Fahrzeuginnenraum entwickelt und produziert. Für den Entwicklungsstandort München suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen überzeugenden Key Account Manager (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Akquisition von Kunden und Projekten, Erschließung neuer Märkte sowie Ausbau und Vertiefung bestehender Kundenkontakte zum Kunden BMW ·Strategische Überwachung und Übernahme sämtlicher Verkaufsaktivitäten ·Angebotserstellung in Zusammenarbeit mit den Bereichen Engineering, Marketing, Costing, Purchasing und Operations ·Durchführung von Preisverhandlungen und Realisierung von Änderungskosten ·Durchführung von Produkt-/ Projektpräsentationen beim Kunden ·Aktive Kommunikation über potenzielle Produkt- und Prozessverbesserungen zum Kunden und intern Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossenes Hochschulstudium im Maschinenbau, Wirtschaftswissenschaften/ -ingenieurwesen ·Einschlägige Vertriebserfahrung in der Automobilindustrie ·Erfahrung in einer Matrixorganisation ·sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift ·Sichere Verhandlungsfähigkeit / Durchsetzungsvermögen sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung ·Professionelles Sicheres Auftreten, gepflegtes Äußeres ·Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Reisebereitschaft runden Ihr Profil ab Das wird Ihnen geboten ·ein moderner Arbeitgeber, der durch ein innovatives und zukunftsorientiertes Produktportfolio überzeugt ·eine sehr gute interne Weiterentwicklungsperspektive ·ein Unternehmen mit professionellen Strukturen und Prozessen ·ein spannendes Aufgabengebiet mit Produkten für die führenden OEMs weltweit ·ein attraktives Gehaltspaket. ·Stellung eines Firmenfahrzeugs ·2 Tage Homeoffice pro Woche Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Akquisition von Kunden und Projekten, Erschließung neuer Märkte sowie Ausbau und Vertiefung bestehender Kundenkontakte zum Kunden BMW
- Strategische Überwachung und Übernahme sämtlicher Verkaufsaktivitäten
- Angebotserstellung in Zusammenarbeit mit den Bereichen Engineering, Marketing, Costing, Purchasing und Operations
- Durchführung von Preisverhandlungen und Realisierung von Änderungskosten
- Durchführung von Produkt-/ Projektpräsentationen beim Kunden
- Aktive Kommunikation über potenzielle Produkt- und Prozessverbesserungen zum Kunden und intern
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Maschinenbau, Wirtschaftswissenschaften/ -ingenieurwesen
- Einschlägige Vertriebserfahrung in der Automobilindustrie
- Erfahrung in einer Matrixorganisation
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sichere Verhandlungsfähigkeit / Durchsetzungsvermögen sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
- Professionelles Sicheres Auftreten, gepflegtes Äußeres
- Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Reisebereitschaft runden Ihr Profil ab
Das wird Ihnen geboten
- ein moderner Arbeitgeber, der durch ein innovatives und zukunftsorientiertes Produktportfolio überzeugt
- eine sehr gute interne Weiterentwicklungsperspektive
- ein Unternehmen mit professionellen Strukturen und Prozessen
- ein spannendes Aufgabengebiet mit Produkten für die führenden OEMs weltweit
- ein attraktives Gehaltspaket.
- Stellung eines Firmenfahrzeugs
- 2 Tage Homeoffice pro Woche
Jörg Ganghof
Leiter Instandhaltung (m/w/d) (DE)
[6521]
Unser Mandant ist ein führender Entwickler und Hersteller von hochwertigen Kunststofflösungen – präsent auf 4 Kontinenten mit ca. 3.600 Mitarbeitern. Er ist Komplettanbieter im Bereich Spritzguss, Spezialist für faserverstärkte Kunststoffe sowie Produzent von Originalzubehörteilen aus Kunststoff. Wir suchen im Rahmen eines exklusiven Suchauftrags zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort im Raum Magdeburg einen engagierten Leiter Instandhaltung (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Strategische und operative Führung und Weiterentwicklung des Personals sowie ggf. erforderliche Anpassungen der Organisation ·Verwaltung und Überwachung des Instandhaltungssystem Maintman (Wartung, Reparatur, Rundgänge) ·Planung, Durchführung, Steuerung und Dokumentation der Instandsetzung der technischen Anlagen, einschl. vorbeugender Maschinenwartung ·Datenbasierte Planung und Beantragung von Ersatzinvestitionen (einschl. Lastenhefterstellung) ·Durchführung und Unterstützung von Verbesserungs- und Investitionsprojekten, Optimierung und Automatisierungen ·Koordination und Steuerung der Lagerhaltung von Ersatzteilen und Verbrauchermaterialien ·Instandhaltungscontrolling sowie Berichterstattung über Entwicklung der Kennzahlen, Maßnahmen und Projekte ·Aufbau und Einführung der TPM-Philosophie Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung / Zusatzqualifikation zum Meister, Techniker o.ä. ·Einschlägige mehrjährige Berufserfahrung, möglichst mit Führungserfahrung ·Sehr gute IT-Kenntnisse ·Erste Erfahrung in der Anwendung von Produktionssystemen (Lean, 5S, etc.), Störungsbeseitigungen, Lösungsansätze ·Eine lösungsorientierte, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise ·Ein hohes Maß an Organisations- und Kommunikationsstärke sowie Durchsetzungsvermögen, abgerundet durch Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit Das wird Ihnen geboten ·eine spannende Leitungsfunktion in einem finanziell gesunden Unternehmen mit einem zukunftsfähigen Produktportfolio ·eine sehr gute persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeit in einem kollegialen Arbeitsumfeld ·ein professionelles Team Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Wir suchen im Rahmen eines exklusiven Suchauftrags zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort im Raum Magdeburg einen engagierten
Ihre Aufgaben
- Strategische und operative Führung und Weiterentwicklung des Personals sowie ggf. erforderliche Anpassungen der Organisation
- Verwaltung und Überwachung des Instandhaltungssystem Maintman (Wartung, Reparatur, Rundgänge)
- Planung, Durchführung, Steuerung und Dokumentation der Instandsetzung der technischen Anlagen, einschl. vorbeugender Maschinenwartung
- Datenbasierte Planung und Beantragung von Ersatzinvestitionen (einschl. Lastenhefterstellung)
- Durchführung und Unterstützung von Verbesserungs- und Investitionsprojekten, Optimierung und Automatisierungen
- Koordination und Steuerung der Lagerhaltung von Ersatzteilen und Verbrauchermaterialien
- Instandhaltungscontrolling sowie Berichterstattung über Entwicklung der Kennzahlen, Maßnahmen und Projekte
- Aufbau und Einführung der TPM-Philosophie
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung / Zusatzqualifikation zum Meister, Techniker o.ä.
- Einschlägige mehrjährige Berufserfahrung, möglichst mit Führungserfahrung
- Sehr gute IT-Kenntnisse
- Erste Erfahrung in der Anwendung von Produktionssystemen (Lean, 5S, etc.), Störungsbeseitigungen, Lösungsansätze
- Eine lösungsorientierte, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise
- Ein hohes Maß an Organisations- und Kommunikationsstärke sowie Durchsetzungsvermögen, abgerundet durch Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit
Das wird Ihnen geboten
- eine spannende Leitungsfunktion in einem finanziell gesunden Unternehmen mit einem zukunftsfähigen Produktportfolio
- eine sehr gute persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeit in einem kollegialen Arbeitsumfeld
- ein professionelles Team
Jörg Ganghof
Gruppenleiter Logistik IT – Bestandscontrolling – Stammdaten (m/w/d) (DE)
[6334]
SAP S/4 HANA, MM, EWM, SD, PP, JIT, JIS, MES
Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches, international agierendes Unternehmen der Automobilzulieferindustrie und bevorzugter Partner der Automobilhersteller. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für einen erfolgreichen Produktionsstandort einen Gruppenleiter Logistik IT – Bestandscontrolling – Stammdaten (m/w/d) Ihre Aufgaben ·Ansprechpartner für SAP-Fragen im Bereich Logistik und allen JIS/MES Systemen (Logistik Systeme) ·Koordination der Bereiche Logistik und Fertigung in Bezug auf die IT-Systeme ·Pflege und Überwachung der IT-Systeme, selbstständige Fehlerkorrektur auch mit Dienstleistern ·Einführung und Schulung neuer IT-Prozesse ·Unterstützung des Bestandscontrollings in SAP ·Planung und Realisierung von MES-Projekten ·Verantwortlich für die Durchführung der Jahresinventur Ihre Qualifikationen ·Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als IT-Kaufmann oder eine vergleichbare Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im Automotive-Bereich ·Fundierte Kenntnisse in SAP S4Hana (Logistikmodule), MES-Systemen, sowie JIS/JIT-Systemen ·Erfahrung in logistischen Buchungsabläufen in der Automobilindustrie ·Unternehmerisches Denken und Handeln, verbunden mit einem kooperativen Führungsstil Das wird Ihnen geboten ·Eine komplexe Führungsposition in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen mit ausgereiften Prozessen und Strukturen ·Ein konstruktives, produktives, innovatives Arbeitsumfeld -Kurze Entscheidungs- und Kommunikationswege ·Flache Hierarchien ·Ein Unternehmen mit einem zukunftsorientierten Produktportfolio ·Ein kollegiales Arbeitsklima ·Leistungsgerechte Entlohnung ·Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeber-zuschuss ·Gesundheitsförderung ·Bike-Leasing Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Ansprechpartner für SAP-Fragen im Bereich Logistik und allen JIS/MES Systemen (Logistik Systeme)
- Koordination der Bereiche Logistik und Fertigung in Bezug auf die IT-Systeme
- Pflege und Überwachung der IT-Systeme, selbstständige Fehlerkorrektur auch mit Dienstleistern
- Einführung und Schulung neuer IT-Prozesse
- Unterstützung des Bestandscontrollings in SAP
- Planung und Realisierung von MES-Projekten
- Verantwortlich für die Durchführung der Jahresinventur
Ihre Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als IT-Kaufmann oder eine vergleichbare Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im Automotive-Bereich
- Fundierte Kenntnisse in SAP S4Hana (Logistikmodule), MES-Systemen, sowie JIS/JIT-Systemen
- Erfahrung in logistischen Buchungsabläufen in der Automobilindustrie
- Unternehmerisches Denken und Handeln, verbunden mit einem kooperativen Führungsstil
Das wird Ihnen geboten
- Eine komplexe Führungsposition in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen mit ausgereiften Prozessen und Strukturen
- Ein konstruktives, produktives, innovatives Arbeitsumfeld -Kurze Entscheidungs- und Kommunikationswege
- Flache Hierarchien
- Ein Unternehmen mit einem zukunftsorientierten Produktportfolio
- Ein kollegiales Arbeitsklima
- Leistungsgerechte Entlohnung
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeber-zuschuss
- Gesundheitsförderung
- Bike-Leasing
Jörg Ganghof
Qualitätsvorausplaner (w/m/d) (DE)
[6030]
Qualitätsvorrausplanung, FMEA, Fertigung, PDIP
Unser Kunde ist ein renommiertes, internationales Unternehmen der Automobilzulieferindustrie und bedient namhafte Automobilhersteller mit hochwertigen Kunststoffsystemen. Für einen erfolgreichen Standort in Oberfranken suchen wir im Rahmen eines exklusiven Suchauftrags einen motivierten Qualitätsvorausplaner (m/w/d) Ihre Aufgaben ·Qualitätsvorausplanung von der Anfragephase bis zur Übergabe in die Fertigung ·Teilprojektleitung bei Entwicklungsprojekten (Planung, Vorbereitung und Durchführung bis zur abschließenden Bemusterung) analog PDIP Prozess ·Kundenportalpflege ·Beauftragter für die Kunden- und Lieferantenbemusterungen ·Ansprechpartner der Projektleitung sowie der Kunden zu qualitätsrelevanten Themen ·Fachliche Unterstützung der Fertigung innerhalb der Projekte ·Mitarbeit bei der Design- und Prozess-FMEA ·Erstellung und Prüfung von qualitätsrelevanten Dokumenten wie z.B. Bemusterungsplanung, Control Plan, Prozessablaufdiagramm (Flow Chart) etc. Ihre Qualifikationen ·Erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges (Fach-) Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. eine entsprechende Qualifikation, die in mehrjähriger beruflicher Praxis erworben wurde ·Zusatzqualifikation auf dem Gebiet Qualitätsmanagement (z.B. Qualitätsmanager) ist wünschenswert ·Fundierte Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute PC-Kenntnisse ·Gute konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine hohe Sozialkompetenz ·Selbstständige Arbeitsweise, sicheres Auftreten, gute Kommunikations- und Teamfähigkeit ·Bereitschaft zu Dienstreisen Das wird Ihnen geboten ·eine spannende Position mit einem hohen Maß an Verantwortung ·die Mitarbeit bei einem Automobilzulieferer mit professionellen Prozessen und Strukturen ·eine mitarbeiterorientierte Unternehmensphilosophie ·eine sehr gute Weiterentwicklungsperspektive ·diverse Zuschüsse und Benefits ·Gleitzeit, Zuschuss Altersvorsorge, Weiterbildungsangebote Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Qualitätsvorausplanung von der Anfragephase bis zur Übergabe in die Fertigung
- Teilprojektleitung bei Entwicklungsprojekten (Planung, Vorbereitung und Durchführung bis zur abschließenden Bemusterung) analog PDIP Prozess
- Kundenportalpflege
- Beauftragter für die Kunden- und Lieferantenbemusterungen
- Ansprechpartner der Projektleitung sowie der Kunden zu qualitätsrelevanten Themen
- Fachliche Unterstützung der Fertigung innerhalb der Projekte
- Mitarbeit bei der Design- und Prozess-FMEA
- Erstellung und Prüfung von qualitätsrelevanten Dokumenten wie z.B. Bemusterungsplanung, Control Plan, Prozessablaufdiagramm (Flow Chart) etc.
Ihre Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges (Fach-) Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. eine entsprechende Qualifikation, die in mehrjähriger beruflicher Praxis erworben wurde
- Zusatzqualifikation auf dem Gebiet Qualitätsmanagement (z.B. Qualitätsmanager) ist wünschenswert
- Fundierte Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute PC-Kenntnisse
- Gute konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine hohe Sozialkompetenz
- Selbstständige Arbeitsweise, sicheres Auftreten, gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Bereitschaft zu Dienstreisen
Das wird Ihnen geboten
- eine spannende Position mit einem hohen Maß an Verantwortung
- die Mitarbeit bei einem Automobilzulieferer mit professionellen Prozessen und Strukturen
- eine mitarbeiterorientierte Unternehmensphilosophie
- eine sehr gute Weiterentwicklungsperspektive
- diverse Zuschüsse und Benefits
- Gleitzeit, Zuschuss Altersvorsorge, Weiterbildungsangebote
Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Jörg Ganghof
Liaison Manager (m/w/d) Scientific Education (DE)
[6514]
Wenn Sie es lieben, innerhalb eines großen Veränderungsprozesses eigenverantwortlich Prozesse und Inhalte zu gestalten, entschlossen Entscheidungen zu treffen sowie mit ihrem Team den gemeinsamen Erfolg zu entwickeln, dann könnte dies genau der richtige Platz für Ihre berufliche Zukunft sein! Unser Kunde ist ein deutsches mittelständisches Familienunternehmen mit einer über 60-jährigen Traditionsgeschichte und einer modernen sowie innovativen Zukunftsausrichtung. Das Unternehmen ist spezialisiert auf die Entwicklung und Vermarktung von überwiegend verschreibungspflichtigen Arzneimitteln für die Therapiegebiete Gastroenterologie und Hepatologie - diese werden innerhalb der eigenen Unternehmensgruppe entwickelt und produziert. Der weltweite Vertrieb erfolgt über eigene Landesgesellschaften und lokale Partner. Für die Zukunftsmission unseres Kundenunternehmens suchen wir eine/einen Liaison Manager (m/w/d) Scientific Education ·für verschiedene Regionen bundesweit Ihre Aufgaben ·Ausbau und Pflege professioneller Kontakte und Netzwerke mit Fachkräften und Organisationen des Gesundheitswesens mit Bezug zu gastroenterologischen Themen ·Selbstständige Gebietsentwicklung unter Beachtung zielgruppenspezifischer Fortbildungsbedürfnisse hinsichtlich Inhalt und Format im Bereich Gastroenterologie und Hepatologie ·Organisation von Fortbildungsveranstaltungen zur Vermittlung medizinischer Inhalte rund um die Gastroenterologie und Hepatologie ·Akquise und Unterstützung externer Fortbildungen mit dem Ziel der werblichen Vertretung des Unternehmens durch geeignete Maßnahmen vor Ort – teilweise auch an Samstagen ·Sammlung wichtiger Informationen aus dem Feld über Bedarfe, Markt und Trends ·Cross-funktionale Zusammenarbeit mit Marketing, Medical Affairs und Market Access Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossener naturwissenschaftlicher Hochschulabschluss sowie eine hohe medizinisch-wissenschaftliche Kompetenz ·Erfahrungen im Pharmaaußendienst und/oder Medical Liaison Management ·Erfahrung in der aktiven Gestaltung von Projekten sowie in der Arbeit in cross-funktionalen Teams ·Sehr gute Fähigkeiten in Gesprächs- und Präsentationstechniken ·Ausgeprägte intrinsische Motivation, Neues zu erlernen und innovative Ideen umzusetzen ·Hohes Maß an Team- und Kooperationsfähigkeit ·Soziale Kompetenz und Sicheres Auftreten – auch in herausfordernden Situationen ·Hohe Reisebereitschaft Das wird Ihnen geboten ·Dienstwagen ·Eigeninitiative und Übernahme von Verantwortung für Aufgaben und Projekte ·Lebendiger Austausch, Neugierde und Begeisterung für kreative und innovative Ideen ·Vielfältige Lernkultur sowie individuelle Entwicklungsangebote ·Respektvolles und offenes Miteinander in einem engagierten Team ·Internationales und wachsendes Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen, finanzieller Unabhängigkeit und langfristigem Handeln ·New Work, flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten ·Umfassendes Onboarding- und Mentoring-Programm Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Frau Lea Stolle unter der Rufnummer +49 441 21879-42 oder via E-Mail an lea.stolle@optares.de zur Verfügung.
- für verschiedene Regionen bundesweit
- Ausbau und Pflege professioneller Kontakte und Netzwerke mit Fachkräften und Organisationen des Gesundheitswesens mit Bezug zu gastroenterologischen Themen
- Selbstständige Gebietsentwicklung unter Beachtung zielgruppenspezifischer Fortbildungsbedürfnisse hinsichtlich Inhalt und Format im Bereich Gastroenterologie und Hepatologie
- Organisation von Fortbildungsveranstaltungen zur Vermittlung medizinischer Inhalte rund um die Gastroenterologie und Hepatologie
- Akquise und Unterstützung externer Fortbildungen mit dem Ziel der werblichen Vertretung des Unternehmens durch geeignete Maßnahmen vor Ort – teilweise auch an Samstagen
- Sammlung wichtiger Informationen aus dem Feld über Bedarfe, Markt und Trends
- Cross-funktionale Zusammenarbeit mit Marketing, Medical Affairs und Market Access
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossener naturwissenschaftlicher Hochschulabschluss sowie eine hohe medizinisch-wissenschaftliche Kompetenz
- Erfahrungen im Pharmaaußendienst und/oder Medical Liaison Management
- Erfahrung in der aktiven Gestaltung von Projekten sowie in der Arbeit in cross-funktionalen Teams
- Sehr gute Fähigkeiten in Gesprächs- und Präsentationstechniken
- Ausgeprägte intrinsische Motivation, Neues zu erlernen und innovative Ideen umzusetzen
- Hohes Maß an Team- und Kooperationsfähigkeit
- Soziale Kompetenz und Sicheres Auftreten – auch in herausfordernden Situationen
- Hohe Reisebereitschaft
Das wird Ihnen geboten
- Dienstwagen
- Eigeninitiative und Übernahme von Verantwortung für Aufgaben und Projekte
- Lebendiger Austausch, Neugierde und Begeisterung für kreative und innovative Ideen
- Vielfältige Lernkultur sowie individuelle Entwicklungsangebote
- Respektvolles und offenes Miteinander in einem engagierten Team
- Internationales und wachsendes Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen, finanzieller Unabhängigkeit und langfristigem Handeln
- New Work, flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten
- Umfassendes Onboarding- und Mentoring-Programm
Lea Stolle
Direct contact
Lea Stolle
Senior Recruitment Specialist
mail lea.stolle@optares.de
phone +49 441 21879-42
Senior QM-Auditor (DE)
[6511]
Unser Mandant ist ein renommiertes, international aufgestelltes Unternehmen der Automobilzuliefererindustrie. Entwickelt und produziert werden innovative und komplexe Kunststoffsysteme für Premiumhersteller der Automobilindustrie. Für den Produktionsstandort mit 750 Mitarbeitenden mit Sitz im Raum Vechta in Niedersachsen, suchen wir im Rahmen eines exklusiven Suchmandats eine engagierte und motivierte Persönlichkeit als Senior QM-Auditor (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Betreuung und Weiterentwicklung des bestehenden Integrierten Management Systems (IMS) nach IATF16949, ISO14001, ISO 50001, TISAX ·Mitarbeit bei der Digitalisierung von Qualitätsmanagement-Prozessen (CAQ – Computer-aided Quality) ·Vorbereitung, Unterstützung und Nachbereitung von externen und internen Audits sowie Monitoring von Auditmaßnahmen ·Ansprechperson für Fachbereiche bezüglich IMS, CAQ, Normen und Kundenanforderungen ·Unterstützung der Fachbereiche bei der Erstellung und Optimierung von IMS-Dokumenten und Prozessen Ihre Qualifikationen ·Ein abgeschlossenes Studium oder alternativ eine Qualifizierung zum Meister oder Techniker (m/w/d) ·Qualifizierung zum Qualitätsauditor ·Berufserfahrung im industriellen Umfeld, idealerweise in der Kunststoffverarbeitung ·Know-how über Qualitätsnormen und -prozesse, insbesondere im Bereich der Integrierten Management Systeme ·Gute Deutsch- und Englischkenntnisse ·Hohe analytische Fähigkeiten, eine schnelle Auffassungsgabe sowie eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise ·Bereitschaft zu Dienstreisen an unsere Produktionsstandorte weltweit Das wird Ihnen geboten ·ein sicherer Arbeitsplatz mit einem komplexen Aufgabenportfolio ·ein zukunftssicheres Produktportfolio ·ein Unternehmen mit einer mitarbeiterorientierten Unternehmensphilosophie ·ein Arbeitsumfeld mit ausgereiften Prozessen und Strukturen ·eine attraktive Vergütung Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Unser Mandant ist ein renommiertes, international aufgestelltes Unternehmen der Automobilzuliefererindustrie. Entwickelt und produziert werden innovative und komplexe Kunststoffsysteme für Premiumhersteller der Automobilindustrie. Für den Produktionsstandort mit 750 Mitarbeitenden mit Sitz im Raum Vechta in Niedersachsen, suchen wir im Rahmen eines exklusiven Suchmandats eine engagierte und motivierte Persönlichkeit als
Ihre Aufgaben
- Betreuung und Weiterentwicklung des bestehenden Integrierten Management Systems (IMS) nach IATF16949, ISO14001, ISO 50001, TISAX
- Mitarbeit bei der Digitalisierung von Qualitätsmanagement-Prozessen (CAQ – Computer-aided Quality)
- Vorbereitung, Unterstützung und Nachbereitung von externen und internen Audits sowie Monitoring von Auditmaßnahmen
- Ansprechperson für Fachbereiche bezüglich IMS, CAQ, Normen und Kundenanforderungen
- Unterstützung der Fachbereiche bei der Erstellung und Optimierung von IMS-Dokumenten und Prozessen
Ihre Qualifikationen
- Ein abgeschlossenes Studium oder alternativ eine Qualifizierung zum Meister oder Techniker (m/w/d)
- Qualifizierung zum Qualitätsauditor
- Berufserfahrung im industriellen Umfeld, idealerweise in der Kunststoffverarbeitung
- Know-how über Qualitätsnormen und -prozesse, insbesondere im Bereich der Integrierten Management Systeme
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Hohe analytische Fähigkeiten, eine schnelle Auffassungsgabe sowie eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
- Bereitschaft zu Dienstreisen an unsere Produktionsstandorte weltweit
Das wird Ihnen geboten
- ein sicherer Arbeitsplatz mit einem komplexen Aufgabenportfolio
- ein zukunftssicheres Produktportfolio
- ein Unternehmen mit einer mitarbeiterorientierten Unternehmensphilosophie
- ein Arbeitsumfeld mit ausgereiften Prozessen und Strukturen
- eine attraktive Vergütung
Jörg Ganghof
Teamleiter Fertigungssteuerung (m/w/d) (DE)
[6401]
SAP S/4 HANA, SAP PPDS, Englisch
Unser Auftraggeber ist ein renommierter und wirtschaftlich stabiler Systemlieferant der Automobilindustrie, der sich auf die Entwicklung und Herstellung von komplexen, sichtbaren Modulen und Systemen auf Kunststoffspritzgussbasis konzentriert. Für den Produktionsstandort im Raum Oberfranken suchen wir im Rahmen eines exklusiven Suchauftrags zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen versierten Teamleiter Fertigungssteuerung (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Sicherstellung einer effizienten Disposition und Fertigungssteuerung zur Erreichung der definierten Ziele ·Überwachung zielführender Abstellmaßnahmen beim Lieferanten bei Lieferverzug ·Eigenständige Reaktion, Informationsbeschaffung und Weitergabe bei sich stark ändernden Rahmenbedingungen sowohl bei Kunden als auch beim Lieferanten (Abrufschwankungen, Qualitätsprobleme, Kapazitäten, Konkurs, Produktionsverlagerungen und dergleichen) ·Aufbereitung und Weitergabe kostenrelevanter Daten, verursacht durch Lieferanten/Kunden an QS und Controlling ·Einsteuerung und Überwachung von bestandssenkenden Maßnahmen ·Prüfung der Grunddaten auf Richtigkeit und Plausibilität (IDACS, SAP) sowie Initiierung der Korrektur Ihre Qualifikationen ·Erfolgreich abgeschlossenes fachspezifisches Studium oder Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Automotiveumfeld ·Praktische Erfahrung im Bereich Logistik, Supply Chain Management oder Kundendisposition, mit ersten Führungserfahrungen ·Kenntnisse betrieblicher Fertigungstechnologien / -prozesse sowie grundlegende Erfahrungen auf dem Gebiet der Kunststofftechnik ·Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie fundierte Kenntnisse in SAP S/4HANA, SAP PPDS ·Sicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift ·Überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft, Motivation und Belastbarkeit ·Eigenständige und teamorientierte Arbeitsweise, flexible Arbeitszeitgestaltung, Bereitschaft zu Dienstreisen Das wird Ihnen geboten ·ein konstruktives, produktives, innovatives Arbeitsumfeld ·Kurze Entscheidungs- und Kommunikationswege ·Flache Hierarchien ·Innovative Produktpalette in einem international wachsenden Markt ·ein attraktives Gehaltspaket ·Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss ·Gesundheitsförderung Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Sicherstellung einer effizienten Disposition und Fertigungssteuerung zur Erreichung der definierten Ziele
- Überwachung zielführender Abstellmaßnahmen beim Lieferanten bei Lieferverzug
- Eigenständige Reaktion, Informationsbeschaffung und Weitergabe bei sich stark ändernden Rahmenbedingungen sowohl bei Kunden als auch beim Lieferanten (Abrufschwankungen, Qualitätsprobleme, Kapazitäten, Konkurs, Produktionsverlagerungen und dergleichen)
- Aufbereitung und Weitergabe kostenrelevanter Daten, verursacht durch Lieferanten/Kunden an QS und Controlling
- Einsteuerung und Überwachung von bestandssenkenden Maßnahmen
- Prüfung der Grunddaten auf Richtigkeit und Plausibilität (IDACS, SAP) sowie Initiierung der Korrektur
Ihre Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes fachspezifisches Studium oder Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Automotiveumfeld
- Praktische Erfahrung im Bereich Logistik, Supply Chain Management oder Kundendisposition, mit ersten Führungserfahrungen
- Kenntnisse betrieblicher Fertigungstechnologien / -prozesse sowie grundlegende Erfahrungen auf dem Gebiet der Kunststofftechnik
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie fundierte Kenntnisse in SAP S/4HANA, SAP PPDS
- Sicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
- Überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft, Motivation und Belastbarkeit
- Eigenständige und teamorientierte Arbeitsweise, flexible Arbeitszeitgestaltung, Bereitschaft zu Dienstreisen
Das wird Ihnen geboten
- ein konstruktives, produktives, innovatives Arbeitsumfeld
- Kurze Entscheidungs- und Kommunikationswege
- Flache Hierarchien
- Innovative Produktpalette in einem international wachsenden Markt
- ein attraktives Gehaltspaket
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Gesundheitsförderung
Jörg Ganghof
Wissenschaftlicher Account Manager Psychiatrie (m/w/d) (DE)
[6299]
Unser Kunde ist ein renommiertes Pharmaunternehmen mit Sitz in der EU und Niederlassungen in 26 europäischen Ländern, das sich in einem kontinuierlichen Expansionsprozess befindet. Es besitzt ein vielfältiges Portfolio mit mehr als 40 Produkten, welche weltweit vertrieben werden. Durch sein Engagement in der Erforschung und Entwicklung innovativer Lösungen und seine fortwährende Arbeit mit Fokus auf hochqualitative Produkte, die ihn zu einem wichtigen Akteur im Bereich der vaskulären und psychischen Gesundheit machen, hat unser Kunde das Potenzial erkannt, auf dem Markt einen bedeutenden Unterschied zu machen. Ab sofort sind wir auf der Suche nach eine/m hochmotivierten, engagierten und wissenschafts- und kundenorientierten: Wissenschaftlicher Account Manager Psychiatrie (m/w/d) ·Südost (Bayern, Teile Thüringens, Teile Sachsens, Teile Hessens, Teile Niedersachsens) Ihre Aufgaben ·Identifizierung, Entwicklung und Aufrechterhaltung von Kooperationen mit aktuellen und künftigen Key Opinion Leadern (KOLs) und Entscheidungsträgern im Bereich der Schizophrenie ·Aufbau einer tragfähigen Kundenbeziehung innerhalb der Zielgruppe auf der Grundlage von Vertrauen und dem wahrgenommenen Mehrwert für den Kunden in Form von persönlichem Fachwissen ·Eigene Durchführung von wissenschaftlichen Präsentationen/Vorträgen in Kliniken ·Aktive Mitarbeit an der Entwicklung und Umsetzung eines integrierten Regionsplans sowie individueller Accountpläne zur erfolgreichen Positionierung des Produkts bei der Behandlung von Patienten mit Schizophrenie in enger funktionsübergreifender Zusammenarbeit innerhalb des Unternehmens ·Entwicklung, Organisation und Durchführung von „medical educational events“ und anderen Projekten ·Unterstützung bei der Marktanalyse in Bezug auf therapeutische Trends und neue klinische/wissenschaftliche Informationen in der betreffenden Indikation sowie deren zeitnahes Feedback an interne Stakeholder ·Teilnahme an internationalen, nationalen und regionalen Kongressen und Symposien ·Funktionsübergreifende Zusammenarbeit mit den Bereichen Medizin, Marketing, Marktzugang und anderen Funktionen des Unternehmens Ihre Qualifikationen ·Idealerweise haben Sie eine erfolgreich abgeschlossene Promotion in einem naturwissenschaftlichen Bereich mit Sachkenntnis gemäß §75 des deutschen Arzneimittelgesetzes ·Erfahrung in der pharmazeutischen Industrie (3-4 Jahre +) ·Mindestens 2 Jahre Erfahrung im medizinischen oder kommerziellen Klinikaußendienst im Bereich verschreibungspflichtiger Medikamente ·Ausgewiesene Kompetenz in wissenschaftlichen Vorträgen und der Organisation von wissenschaftlichen Veranstaltungen ·Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich der psychischen Erkrankungen, idealerweise im Antipsychotika-Markt ·Erfahrung im Umgang mit Klinikexperten ·Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift für die Interaktion mit Gesundheitsfachkräften ·Eigenverantwortliche Arbeitsweise, gute Präsentationsfähigkeiten ·Englische Sprache (in Wort und Schrift) auf einem sehr guten Niveau Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Frau Osmarina Pereira unter der Rufnummer +49 441 21879-31 oder via E-Mail an osmarina.pereira@optares.de zur Verfügung.
- Südost (Bayern, Teile Thüringens, Teile Sachsens, Teile Hessens, Teile Niedersachsens)
Identifizierung, Entwicklung und Aufrechterhaltung von Kooperationen mit aktuellen und künftigen Key Opinion Leadern (KOLs) und Entscheidungsträgern im Bereich der Schizophrenie
Aufbau einer tragfähigen Kundenbeziehung innerhalb der Zielgruppe auf der Grundlage von Vertrauen und dem wahrgenommenen Mehrwert für den Kunden in Form von persönlichem Fachwissen
Eigene Durchführung von wissenschaftlichen Präsentationen/Vorträgen in Kliniken
Aktive Mitarbeit an der Entwicklung und Umsetzung eines integrierten Regionsplans sowie individueller Accountpläne zur erfolgreichen Positionierung des Produkts bei der Behandlung von Patienten mit Schizophrenie in enger funktionsübergreifender Zusammenarbeit innerhalb des Unternehmens
Entwicklung, Organisation und Durchführung von „medical educational events“ und anderen Projekten
Unterstützung bei der Marktanalyse in Bezug auf therapeutische Trends und neue klinische/wissenschaftliche Informationen in der betreffenden Indikation sowie deren zeitnahes Feedback an interne Stakeholder
Teilnahme an internationalen, nationalen und regionalen Kongressen und Symposien
Funktionsübergreifende Zusammenarbeit mit den Bereichen Medizin, Marketing, Marktzugang und anderen Funktionen des Unternehmens
Ihre Qualifikationen
Idealerweise haben Sie eine erfolgreich abgeschlossene Promotion in einem naturwissenschaftlichen Bereich mit Sachkenntnis gemäß §75 des deutschen Arzneimittelgesetzes
Erfahrung in der pharmazeutischen Industrie (3-4 Jahre +)
Mindestens 2 Jahre Erfahrung im medizinischen oder kommerziellen Klinikaußendienst im Bereich verschreibungspflichtiger Medikamente
Ausgewiesene Kompetenz in wissenschaftlichen Vorträgen und der Organisation von wissenschaftlichen Veranstaltungen
Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich der psychischen Erkrankungen, idealerweise im Antipsychotika-Markt
Erfahrung im Umgang mit Klinikexperten
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift für die Interaktion mit Gesundheitsfachkräften
Eigenverantwortliche Arbeitsweise, gute Präsentationsfähigkeiten
Englische Sprache (in Wort und Schrift) auf einem sehr guten Niveau
Osmarina Pereira
Direct contact
Osmarina Pereira
Recruitment Teamlead
mail osmarina.pereira@optares.de
phone +49 441 21879-31
Elektroniker / Elektromonteur (m/w/d) (DE)
[6503]
Unser Mandant ist ein global agierendes Unternehmen der Automatisierungstechnik und hat sich auf die Entwicklung und Herstellung von Automatisierungslösungen spezialisiert Elektroniker / Elektromonteur (m/w/d) im Festanstellung Ihre Aufgaben ·Elektrotechnische Arbeiten im Automobil- und Industriebereich ·Inbetriebnahme von elektronischen Anlagen ·Kundenbetreuung bei technischen Problemen Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung ·Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise Das wird Ihnen geboten ·Eine Einarbeitungsphase, bei der Ihnen ein:e Kolleg:in als Pate für alle Fragen zur Seite steht ·Flexible Arbeitszeiten und -modelle, um Familie und Beruf in Einklang zu bringen ·Ein familiäres Betriebsklima, bei dem jeder jeden duzt ·Jobsicherheit in einer Unternehmensgruppe mit 70-jähriger Erfolgsgeschichte ·Unsere digitale SCHULZ Next Akademie, in der Sie sich persönlich und fachlich entwickeln und weiterbilden können ·Teamfördernde Events und Veranstaltungen außerhalb der Arbeitszeit, bei denen Sie zahlreiche Kontakte knüpfen können ·Betriebliche Altersvorsorge inkl. Berufsunfähigkeitsversicherung mit Arbeitgeber-Zuschuss ·Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Firmenfitness EGYM Wellpass und vielen weiteren Aktionen ·30 Tage Urlaub und ein rundes Gehaltspaket mit jährlicher Basiserhöhung und Bonuszahlung ·Weiterhin Gutscheinkarte mit 40€ pro Monat zur freien Verfügung, E-Bike Leasing, Corporate Benefits, Obstkorb Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
- Elektrotechnische Arbeiten im Automobil- und Industriebereich
- Inbetriebnahme von elektronischen Anlagen
- Kundenbetreuung bei technischen Problemen
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung
- Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise
Das wird Ihnen geboten
- Eine Einarbeitungsphase, bei der Ihnen ein:e Kolleg:in als Pate für alle Fragen zur Seite steht
- Flexible Arbeitszeiten und -modelle, um Familie und Beruf in Einklang zu bringen
- Ein familiäres Betriebsklima, bei dem jeder jeden duzt
- Jobsicherheit in einer Unternehmensgruppe mit 70-jähriger Erfolgsgeschichte
- Unsere digitale SCHULZ Next Akademie, in der Sie sich persönlich und fachlich entwickeln und weiterbilden können
- Teamfördernde Events und Veranstaltungen außerhalb der Arbeitszeit, bei denen Sie zahlreiche Kontakte knüpfen können
- Betriebliche Altersvorsorge inkl. Berufsunfähigkeitsversicherung mit Arbeitgeber-Zuschuss
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Firmenfitness EGYM Wellpass und vielen weiteren Aktionen
- 30 Tage Urlaub und ein rundes Gehaltspaket mit jährlicher Basiserhöhung und Bonuszahlung
- Weiterhin Gutscheinkarte mit 40€ pro Monat zur freien Verfügung, E-Bike Leasing, Corporate Benefits, Obstkorb
Jörg Ganghof
Werkstudent:in Marketing (DE)
[6500]
MS Powerpoint, Canva, Videoschnitt, Bildbearbeitung
Als Personalberatung und -vermittlung sind wir seit über 20 Jahren ein erfolgreicher Partner für große Industrieunternehmen der Branchen Pharma/Medizintechnik und Automotive in Deutschland und Europa. Wenn es darum geht hochspezialisierte Fachkräfte oder hochrangige Führungskräfte bis zum C-Level zu rekrutieren, haben wir den entscheidenden Vorsprung durch unser Netzwerk. Ob in direkter Anstellung, als Freelancer:innen oder in hochwertiger Arbeitnehmerüberlassung - wir können jeglichen Service anbieten und professionell durchführen. Mit einem Team von aktuell 25 Kolleg:innen gehören wir unter den eigentümergeführten Personalberatungen in Deutschland zu den größeren Playern am Markt und haben uns unsere Freiheit von externen Investoren durch ein gesundes, organisches Wachstum erhalten. Um unser Marketing online wie offline, in Social Media als auch auf Veranstaltungen, professionell zu gestalten sowie Neues zu entwickeln und zu implementieren suchen wir DICH zur Nachbesetzung als: Marketing Manager:In Werkstudent:In für bis zu 20 Stunden/Woche Was auf dich zukommt! ·Contentplanung und Beitragsproduktion für Social-Media-Kanäle wie Linkedin oder Instagram ·Hauptverantwortung für die Weiterführung und Weiterentwicklung der zentralen Marketingstrategie ·Gestaltung und Erstellung von Präsentationen für unsere Vorträge auf Veranstaltungen und bei Bildungspartner:innen via Canva und/oder Powerpoint ·Mitplanung interner Firmenveranstaltungen (Kohlfahrt, Weihnachtsfeier) ·Marktforschungsprojekte, deren Ergebnisse direkt im Business genutzt werden ·Planung & Durchführung besonderer Jahresevents (Weihnachten, Ostern) ·Gerne darfst du deine eigenen Ideen rund um das Thema Marketing mit einbringen und ausprobieren Wie passt du zu uns? ·Du bist Student:in, idealerweise in Oldenburg, mit Vorliebe fürs Marketing ·Du besitzt grundlegende Englischkenntnisse in Wort und Schrift ·Du solltest Interesse am Drehen und Schneiden von Videos haben, eventuell hast du hier sogar schon erste Erfahrungen gemacht ·Du kannst dich gut in technische Tools einarbeiten und bist generell sehr neugierig. ·Du besitzt ein hohes Maß an Eigenverantwortung, aber scheust dich auch nicht davor, nach Unterstützung zu fragen, wenn du diese benötigst ·Aktuelle Themen des Marketings interessieren dich und du hast Interesse daran, dich in diesem Bereich weiterzubilden ·Du hast ein Gefühl für unterschiedliche Zielgruppen, auch wenn diese nicht deiner eigenen Persona entsprechen ·Du fügst dich mit deiner offenen und kommunikativen Art gut ins Team ein Für weitere Fragen steht dir gerne Tilman unter der Rufnummer +49 441 21879-34 oder via E-Mail an tilman.grumbd@optares.de zur Verfügung.
Als Personalberatung und -vermittlung sind wir seit über 20 Jahren ein erfolgreicher Partner für große Industrieunternehmen der Branchen Pharma/Medizintechnik und Automotive in Deutschland und Europa. Wenn es darum geht hochspezialisierte Fachkräfte oder hochrangige Führungskräfte bis zum C-Level zu rekrutieren, haben wir den entscheidenden Vorsprung durch unser Netzwerk. Ob in direkter Anstellung, als Freelancer:innen oder in hochwertiger Arbeitnehmerüberlassung - wir können jeglichen Service anbieten und professionell durchführen.
Mit einem Team von aktuell 25 Kolleg:innen gehören wir unter den eigentümergeführten Personalberatungen in Deutschland zu den größeren Playern am Markt und haben uns unsere Freiheit von externen Investoren durch ein gesundes, organisches Wachstum erhalten.
Um unser Marketing online wie offline, in Social Media als auch auf Veranstaltungen, professionell zu gestalten sowie Neues zu entwickeln und zu implementieren suchen wir DICH zur Nachbesetzung als:
Marketing Manager:In
Werkstudent:In für bis zu 20 Stunden/Woche
Was auf dich zukommt!
- Contentplanung und Beitragsproduktion für Social-Media-Kanäle wie Linkedin oder Instagram
- Hauptverantwortung für die Weiterführung und Weiterentwicklung der zentralen Marketingstrategie
- Gestaltung und Erstellung von Präsentationen für unsere Vorträge auf Veranstaltungen und bei Bildungspartner:innen via Canva und/oder Powerpoint
- Mitplanung interner Firmenveranstaltungen (Kohlfahrt, Weihnachtsfeier)
- Marktforschungsprojekte, deren Ergebnisse direkt im Business genutzt werden
- Planung & Durchführung besonderer Jahresevents (Weihnachten, Ostern)
- Gerne darfst du deine eigenen Ideen rund um das Thema Marketing mit einbringen und ausprobieren
Wie passt du zu uns?
- Du bist Student:in, idealerweise in Oldenburg, mit Vorliebe fürs Marketing
- Du besitzt grundlegende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Du solltest Interesse am Drehen und Schneiden von Videos haben, eventuell hast du hier sogar schon erste Erfahrungen gemacht
- Du kannst dich gut in technische Tools einarbeiten und bist generell sehr neugierig.
- Du besitzt ein hohes Maß an Eigenverantwortung, aber scheust dich auch nicht davor, nach Unterstützung zu fragen, wenn du diese benötigst
- Aktuelle Themen des Marketings interessieren dich und du hast Interesse daran, dich in diesem Bereich weiterzubilden
- Du hast ein Gefühl für unterschiedliche Zielgruppen, auch wenn diese nicht deiner eigenen Persona entsprechen
- Du fügst dich mit deiner offenen und kommunikativen Art gut ins Team ein
Tilman Grumbd
Medical Science Liaison (MSL) Hämatologie & Onkologie (DE)
[6457]
Unser Mandant ist ein aufstrebendes Pharmaunternehmen, das sich schnell zu einem führenden Anbieter von Arzneimitteln für seltene Krankheiten und Nischenprodukte entwickelt. Zum nächstmöglichen Eintrittstermin suchen wir einen engagierten: Medical Science Liaison (MSL) Hämatologie & Onkologie Region: DACH Ihre Aufgaben ·Aufbau, Entwicklung und Pflege von Beziehungen zu KOLs, deren Netzwerken, HCPs und anderen wichtigen externen Interessengruppen. ·Bereitstellung medizinischer Expertise im therapeutischen Bereich, Entwicklung und Pflege fundierten und aktuellen Wissens über die Behandlungsszenerie, aufkommende Trends und Richtlinien ·Durchführung aller Arten von Aktivitäten im Zusammenhang mit Interessengruppen, wie Bildungsveranstaltungen, Erfahrungsaustausch, lokale Beiräte, Workshops und ähnliches. ·Erlangung eines tiefgehenden Verständnisses des Patientenpfads für Patienten im therapeutischen Interessengebiet, einschließlich Krankenhausorganisation und Schnittstellen für die weitere Entwicklung und Verbesserung der medizinischen Strategie. ·Ständige Sammlung und Zusammenstellung von Informationen über die aktuelle und zukünftige Behandlungsszenerie innerhalb des Krankheitsgebiets. ·Anpassung der Bedürfnisse für den lokalen Markt im Einklang mit der globalen Markteinführungsstrategie ·Sammlung von Marktinformationen und Sicherstellung, dass Erkenntnisse intern erfasst und geteilt werden. ·Ausführung und Erfüllung der festgelegten medizinischen Kennzahlen. ·Sicherstellung ausreichender medizinischer Unterstützung in allen Marktzugangsbezogenen Arbeiten, z.B. Nutzen-Dossiers und Sammlung von Real World Evidence-Daten und gegebenenfalls Leitung von Early Access Programmen auf lokaler Ebene. ·Unterstützung von Studien und medizinischen Programmen in Zusammenarbeit mit der globalen Strategie und dem Team sowie mit lokalen akademischen Partnern. Ihre Qualifikationen ·Wissenschaftlicher oder medizinischer Abschluss (PharmD, PhD, MD) ·Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der pharmazeutischen Industrie erforderlich (junge Talente mit fundiertem relevanten akademischen Hintergrund werden ebenfalls in Betracht gezogen) ·Frühere Markteinführungserfahrung im Bereich seltener Krankheiten und/oder Hämatologie/Onkologie ist von Vorteil ·Breites und gründliches Wissen über das lokale medizinische Umfeld und Netzwerke wird sehr geschätzt ·Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse, Französischkenntnisse sind von Vorteil ·Starkes persönliches Engagement und Fokus auf Stakeholder und Kunden ·Fähigkeit, mehrere komplexe Projekte gleichzeitig zu bewältigen ·Bereitschaft zur praktischen Arbeit und can-do-Einstellung ·Hoher Grad an Flexibilität und Anpassungsfähigkeit (ca. 75% Reisetätigkeit). Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Tilman Grumbd unter der Rufnummer +49 441 21879-34 oder via E-Mail an tilman.grumbd@optares.de zur Verfügung.
- Aufbau, Entwicklung und Pflege von Beziehungen zu KOLs, deren Netzwerken, HCPs und anderen wichtigen externen Interessengruppen.
- Bereitstellung medizinischer Expertise im therapeutischen Bereich, Entwicklung und Pflege fundierten und aktuellen Wissens über die Behandlungsszenerie, aufkommende Trends und Richtlinien
- Durchführung aller Arten von Aktivitäten im Zusammenhang mit Interessengruppen, wie Bildungsveranstaltungen, Erfahrungsaustausch, lokale Beiräte, Workshops und ähnliches.
- Erlangung eines tiefgehenden Verständnisses des Patientenpfads für Patienten im therapeutischen Interessengebiet, einschließlich Krankenhausorganisation und Schnittstellen für die weitere Entwicklung und Verbesserung der medizinischen Strategie.
- Ständige Sammlung und Zusammenstellung von Informationen über die aktuelle und zukünftige Behandlungsszenerie innerhalb des Krankheitsgebiets.
- Anpassung der Bedürfnisse für den lokalen Markt im Einklang mit der globalen Markteinführungsstrategie
- Sammlung von Marktinformationen und Sicherstellung, dass Erkenntnisse intern erfasst und geteilt werden.
- Ausführung und Erfüllung der festgelegten medizinischen Kennzahlen.
- Sicherstellung ausreichender medizinischer Unterstützung in allen Marktzugangsbezogenen Arbeiten, z.B. Nutzen-Dossiers und Sammlung von Real World Evidence-Daten und gegebenenfalls Leitung von Early Access Programmen auf lokaler Ebene.
- Unterstützung von Studien und medizinischen Programmen in Zusammenarbeit mit der globalen Strategie und dem Team sowie mit lokalen akademischen Partnern.
Ihre Qualifikationen
- Wissenschaftlicher oder medizinischer Abschluss (PharmD, PhD, MD)
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der pharmazeutischen Industrie erforderlich (junge Talente mit fundiertem relevanten akademischen Hintergrund werden ebenfalls in Betracht gezogen)
- Frühere Markteinführungserfahrung im Bereich seltener Krankheiten und/oder Hämatologie/Onkologie ist von Vorteil
- Breites und gründliches Wissen über das lokale medizinische Umfeld und Netzwerke wird sehr geschätzt
- Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse, Französischkenntnisse sind von Vorteil
- Starkes persönliches Engagement und Fokus auf Stakeholder und Kunden
- Fähigkeit, mehrere komplexe Projekte gleichzeitig zu bewältigen
- Bereitschaft zur praktischen Arbeit und can-do-Einstellung
- Hoher Grad an Flexibilität und Anpassungsfähigkeit (ca. 75% Reisetätigkeit).
Tilman Grumbd
Initiativbewerbung Pharmazeutische Industrie (m/w/d) (DE)
[5814]
Ob es um Personalvermittlung, Interim- und Contract Management oder klassisches Headhunting geht: Als Personalberater aus Leidenschaft beherrschen wir von Optares nicht nur das komplette branchentypische Instrumentarium nebst aktuellem Fachwissen, sondern auch Spezialitäten wie etwa die proaktive Kandidaten-Ansprache (Active Sourcing). Doch damit nicht genug: Durch unsere langjährige Spezialisierung auf hochqualifizierte Fachkräfte und Manager für die Branchen Automotive und Medical sind wir in diesen Bereichen echte, bestens vernetzte Insider, die Ihnen stets auf Augenhöhe begegnen. Profitieren Sie davon! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Melden Sie sich bei uns an, um über spannende Positionen informiert zu bleiben. Im Bereich der: Pharmazeutischen Industrie Ihr Profil Ob mit Berufserfahrung oder als Berufseinsteiger, bei Optares sind wir aktiv auf der Suche nach geeigneten Kandidaten. Sollten Sie sich dazu entschieden haben, ein Profil bei uns zu erstellen, wird Sie bei passenden Positionen einer unserer Berater umgehend kontaktieren. Profitieren Sie von dieser unverbindlichen und professionellen Möglichkeit der Beratung und seien Sie auf maßgeschneiderte Angebote von Top-Kunden aus der pharmazeutischen Industrie gespannt. Gerne können wir auch in Form eines Telefonats detaillierte Informationen austauschen, um zukünftig zielgerichteter auf Sie zukommen zu können! Bei Interesse, melden Sie sich gerne bei dem unter diesem Text angegebenen Berater: Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Sebastian Berckhan unter der Rufnummer +49 441 21879-25 oder via E-Mail an sebastian.berckhan@optares.de zur Verfügung.
Doch damit nicht genug: Durch unsere langjährige Spezialisierung auf hochqualifizierte Fachkräfte und Manager für die Branchen Automotive und Medical sind wir in diesen Bereichen echte, bestens vernetzte Insider, die Ihnen stets auf Augenhöhe begegnen. Profitieren Sie davon!
Sebastian Berckhan
Direct contact
Sebastian Berckhan
Recruitment Specialist
mail sebastian.berckhan@optares.de
phone +49 441 21879-25
Fachreferent Neurologie (m/w/d) (DE)
[6453]
Unser Kunde ist ein renommiertes Pharmaunternehmen mit Sitz in der EU und Niederlassungen in 26 europäischen Ländern, das sich in einem kontinuierlichen Expansionsprozess befindet. Es besitzt ein vielfältiges Portfolio mit mehr als 40 Produkten, welche in über 100 Ländern vertrieben werden. Durch sein Engagement in der Erforschung und Entwicklung innovativer Lösungen und ihre fortwährende Arbeit mit Fokus auf hochqualitative Produkte, die sie zu einem wichtigen Akteur im Bereich der vaskulären und psychischen Gesundheit machen, hat unser Kunde das Potenzial erkannt, auf einem Markt einen bedeutenden Unterschied zu machen. Ab sofort sind wir auf der Suche nach eine/m: Fachreferent Neurologie (m/w/d) Gebiet: Oldenburg, Bielefeld, Bremen, Osnabrück Ihre Aufgaben ·Unterstützung von Psychiatern in Kliniken und niedergelassenen Fachärzten durch persönliche Besuche und digitale Kanäle, um ihnen Informationen über Produkte zu liefern ·Wichtige strategische und Umsatzziele des Unternehmens für die erfolgreiche Positionierung der Produkte umsetzen ·Durchführung von lokalen Marktanalysen und, bei Bedarf, Anpassung der Pläne ·Aufbau vertrauensvoller Kundenbeziehungen durch Bereitstellung von Fachwissen und Mehrwert für die Kunden ·Ermittlung des Bedarfs der Kunden an wissenschaftlicher Forschung und medizinischer Fortbildung, Zusammenarbeit mit dem medizinischen Außendienst bei der Planung und Umsetzung entsprechender Projekte ·Betreuung und Organisation lokaler Projekte und Veranstaltungen ·Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wie Medizin, Marketing und Marktzugang im Unternehmen ·Planung und Überwachung des Budgets für lokale Aktivitäten ·Umsetzung aller Aktivitäten in Übereinstimmung mit den geltenden Gesetzen, Regeln und Vorschriften ·Vor- und Nachbereitung von Besuchstätigkeiten, Dokumentation im CRM Ihre Qualifikationen ·Idealerweise haben Sie ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Medizin, Pharmazie oder einem anderen naturwissenschaftlichen Bereich mit Zulassung des deutschen Arzneimittelgesetzes (§75) ·Mindestens 2 Jahre Tätigkeit als Außendienstmitarbeiter in der pharmazeutischen Industrie als Fach- und Klinikreferent ·Gutes Verständnis des deutschen Gesundheitsmarktes sowie der rechtlichen Rahmenbedingungen, einschließlich Preisgestaltung, Kostenerstattung und Zugang ·Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich psychischer Erkrankungen, insbesondere im Antipsychotika-Markt ·Erfahrung im Umgang mit Fachexperten in klinischen und Praxisumgebungen ·Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, sowohl mündlich als auch schriftlich, für die Interaktion mit Gesundheitsfachkräften ·Eigenständige Arbeitsweise, gute Präsentationsfähigkeiten ·Gute Kenntnisse in Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Frau Osmarina Pereira unter der Rufnummer +49 441 21879-31 oder via E-Mail an osmarina.pereira@optares.de zur Verfügung.
- Unterstützung von Psychiatern in Kliniken und niedergelassenen Fachärzten durch persönliche Besuche und digitale Kanäle, um ihnen Informationen über Produkte zu liefern
- Wichtige strategische und Umsatzziele des Unternehmens für die erfolgreiche Positionierung der Produkte umsetzen
- Durchführung von lokalen Marktanalysen und, bei Bedarf, Anpassung der Pläne
- Aufbau vertrauensvoller Kundenbeziehungen durch Bereitstellung von Fachwissen und Mehrwert für die Kunden
- Ermittlung des Bedarfs der Kunden an wissenschaftlicher Forschung und medizinischer Fortbildung, Zusammenarbeit mit dem medizinischen Außendienst bei der Planung und Umsetzung entsprechender Projekte
- Betreuung und Organisation lokaler Projekte und Veranstaltungen
- Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wie Medizin, Marketing und Marktzugang im Unternehmen
- Planung und Überwachung des Budgets für lokale Aktivitäten
- Umsetzung aller Aktivitäten in Übereinstimmung mit den geltenden Gesetzen, Regeln und Vorschriften
- Vor- und Nachbereitung von Besuchstätigkeiten, Dokumentation im CRM
Ihre Qualifikationen
- Idealerweise haben Sie ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Medizin, Pharmazie oder einem anderen naturwissenschaftlichen Bereich mit Zulassung des deutschen Arzneimittelgesetzes (§75)
- Mindestens 2 Jahre Tätigkeit als Außendienstmitarbeiter in der pharmazeutischen Industrie als Fach- und Klinikreferent
- Gutes Verständnis des deutschen Gesundheitsmarktes sowie der rechtlichen Rahmenbedingungen, einschließlich Preisgestaltung, Kostenerstattung und Zugang
- Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich psychischer Erkrankungen, insbesondere im Antipsychotika-Markt
- Erfahrung im Umgang mit Fachexperten in klinischen und Praxisumgebungen
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, sowohl mündlich als auch schriftlich, für die Interaktion mit Gesundheitsfachkräften
- Eigenständige Arbeitsweise, gute Präsentationsfähigkeiten
- Gute Kenntnisse in Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich
Osmarina Pereira
Direct contact
Osmarina Pereira
Recruitment Teamlead
mail osmarina.pereira@optares.de
phone +49 441 21879-31
standortübergreifender Experte für 3D – Messtechnik (m/w/d) (DE)
[6397]
3D Messtechnik, AUKOM, Zeiss Calypso
Unser Auftraggeber ist ein international agierender Familienkonzern, der sich auf die Entwicklung und Produktion von Metall-Kunststoff-Komponenten, Elektronik sowie Aktuatoren spezialisiert hat. Für den Standort im Oberallgäu mit rund 900 Mitarbeitenden suchen wir im Rahmen eines exklusiven Suchmandats, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen standortübergreifenden Experten für 3D-Messtechnik (m/w/d) Ihre Aufgaben ·Weiterentwicklung und Festlegung von messtechnischen Standards für die Gruppe ·Messtechnische Beratung, Schulung und Einarbeitung von Mitarbeitern ·Messtechnische Unterstützung in Zusammenarbeit mit dem Kunden und den einzelnen Werken ·Eigenverantwortliche Durchführung von Sonder- und Serienmessungen mittels 3D Koordinatenmessmaschinen optisch / taktil zur geometrischen Bestimmung der Bauteile ·Simulation der Messwerte zur Werkzeugabstimmung ·Verifizierung, Beurteilung/Interpretation und Durchsprache von Messergebnissen mit Projektteams sowie die zugehörige Dokumentation der Messergebnisse (Intern / Gruppe) ·Prüfung von Zeichnungen auf messtechnische Anforderungen sowie Erstellung von CNC Messprogrammen in Zeiss Calypso / GOM Ihre Qualifikationen ·Techniker (m/w/d) mit Ausbildung im Bereich der Kunststoff- oder Metallverarbeitung oder vergleichbare Qualifikation ·Einschlägige Berufserfahrung in der 3D Messtechnik, idealerweise im Automotive-Umfeld ·AUKOM Ausbildung wünschenswert ·Fundierte Experten Kenntnisse in der Messsoftware Zeiss Calypso ·Erweiterte Kenntnisse mit Maß-, Form- und Lagetoleranzen sowie ISO GPS-Normen ·Erfahrung in der Werkzeugtechnik ·Internationale Reisebereitschaft ·Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens B2) in Wort und Schrift Das wird Ihnen geboten ·eine mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur mit Angeboten zur Mitarbeiter- und Führungskräfteentwicklung ·ein Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen ·ein spannendes Aufgabengebiet ·ein attraktives Gehaltspaket Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Unser Auftraggeber ist ein international agierender Familienkonzern, der sich auf die Entwicklung und Produktion von Metall-Kunststoff-Komponenten, Elektronik sowie Aktuatoren spezialisiert hat. Für den Standort im Oberallgäu mit rund 900 Mitarbeitenden suchen wir im Rahmen eines exklusiven Suchmandats, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen
Ihre Aufgaben
- Weiterentwicklung und Festlegung von messtechnischen Standards für die Gruppe
- Messtechnische Beratung, Schulung und Einarbeitung von Mitarbeitern
- Messtechnische Unterstützung in Zusammenarbeit mit dem Kunden und den einzelnen Werken
- Eigenverantwortliche Durchführung von Sonder- und Serienmessungen mittels 3D Koordinatenmessmaschinen optisch / taktil zur geometrischen Bestimmung der Bauteile
- Simulation der Messwerte zur Werkzeugabstimmung
- Verifizierung, Beurteilung/Interpretation und Durchsprache von Messergebnissen mit Projektteams sowie die zugehörige Dokumentation der Messergebnisse (Intern / Gruppe)
- Prüfung von Zeichnungen auf messtechnische Anforderungen sowie Erstellung von CNC Messprogrammen in Zeiss Calypso / GOM
Ihre Qualifikationen
- Techniker (m/w/d) mit Ausbildung im Bereich der Kunststoff- oder Metallverarbeitung oder vergleichbare Qualifikation
- Einschlägige Berufserfahrung in der 3D Messtechnik, idealerweise im Automotive-Umfeld
- AUKOM Ausbildung wünschenswert
- Fundierte Experten Kenntnisse in der Messsoftware Zeiss Calypso
- Erweiterte Kenntnisse mit Maß-, Form- und Lagetoleranzen sowie ISO GPS-Normen
- Erfahrung in der Werkzeugtechnik
- Internationale Reisebereitschaft
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens B2) in Wort und Schrift
Das wird Ihnen geboten
- eine mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur mit Angeboten zur Mitarbeiter- und Führungskräfteentwicklung
- ein Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- ein spannendes Aufgabengebiet
- ein attraktives Gehaltspaket
Jörg Ganghof
Leiter Produktion Gießerei (m/w/d) (DE)
[6375]
Unser Mandant ist ein renommierter, international agierender Aluminiumproduzent. Für einen erfolgreichen Standort suchen wir im Rahmen eines exklusiven Suchauftrags zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Produktion Gießerei (m/w/d) in Festanstellung Ihre Aufgaben ·Produktionsleitung für die Gießerei ·Entwicklung und Weiterentwicklung von Schmelz- und Gießtechnologien ·Mitgestaltung der strategischen Entwicklung der Gießerei ·Leitung von Projekten zur Entwicklung der Gießerei, insb. Projekte zur kontinuierlichen Verbesserung der Gießerei sowie Investitionsprojekten ·Fachliche Führung des Spezialistenteams der Gießerei ·Verantwortung für die Produktionsprozesse und die kontinuierliche Verbesserung der Produktionsabläufe über die gesamte Wertschöpfungskette der Gießerei ·Standardisierungs- und Verbesserungsarbeiten sicherstellen und aktiv vorantreiben ·Aktive Gestaltung der Organisations- und Kompetenzentwicklung im Bereich der Gießerei ·Stellvertretende Betriebsleitung ·Hinwirken auf eine positive, auf die Ziele ausgerichtete Arbeitskultur ·Teilnahme am Bereitschaftsdienst Qualifikationen, mit denen Sie weiterkommen Ihre Qualifikationen ·Abgeschlossenes Ingenieurstudium (Diplom/Master) der Fachrichtungen Gießereikunde, Metallurgie, Maschinenbau, Werkstofftechnik, Verfahrenstechnik oder vergleichbare Fachrichtungen ·Mehrjährige Berufserfahrung im Produktionsumfeld, bevorzugt im Bereich Gießerei wünschenswert Verantwortungsbewusstsein, Begeisterungsfähigkeit und Einsatzbereitschaf ·Führungserfahrung ·Produktionsaffinität (hohe Verfügbarkeit und Präsenz an der Anlage) ·Sicheres Auftreten, Kundenorientierung sowie Verhandlungs-, diplomatisches und integratives Geschick im Umgang mit unterschiedlichsten Gesprächspersonen Das wird Ihnen geboten ·eine herausfordernde und spannende Führungsposition in einem internationalen Zukunftsmarkt ·eine sichere sowie langfristige Perspektive ·eine mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur ·eine attraktive Vergütung Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Jörg Ganghof unter der Rufnummer +49 441 21879-32 oder via E-Mail an joerg.ganghof@optares.de zur Verfügung.
Unser Mandant ist ein renommierter, international agierender Aluminiumproduzent. Für einen erfolgreichen Standort suchen wir im Rahmen eines exklusiven Suchauftrags zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen
Ihre Aufgaben
- Produktionsleitung für die Gießerei
- Entwicklung und Weiterentwicklung von Schmelz- und Gießtechnologien
- Mitgestaltung der strategischen Entwicklung der Gießerei
- Leitung von Projekten zur Entwicklung der Gießerei, insb. Projekte zur kontinuierlichen Verbesserung der Gießerei sowie Investitionsprojekten
- Fachliche Führung des Spezialistenteams der Gießerei
- Verantwortung für die Produktionsprozesse und die kontinuierliche Verbesserung der Produktionsabläufe über die gesamte Wertschöpfungskette der Gießerei
- Standardisierungs- und Verbesserungsarbeiten sicherstellen und aktiv vorantreiben
- Aktive Gestaltung der Organisations- und Kompetenzentwicklung im Bereich der Gießerei
- Stellvertretende Betriebsleitung
- Hinwirken auf eine positive, auf die Ziele ausgerichtete Arbeitskultur
- Teilnahme am Bereitschaftsdienst Qualifikationen, mit denen Sie weiterkommen
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes Ingenieurstudium (Diplom/Master) der Fachrichtungen Gießereikunde, Metallurgie, Maschinenbau, Werkstofftechnik, Verfahrenstechnik oder vergleichbare Fachrichtungen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Produktionsumfeld, bevorzugt im Bereich Gießerei wünschenswert Verantwortungsbewusstsein, Begeisterungsfähigkeit und Einsatzbereitschaf
- Führungserfahrung
- Produktionsaffinität (hohe Verfügbarkeit und Präsenz an der Anlage)
- Sicheres Auftreten, Kundenorientierung sowie Verhandlungs-, diplomatisches und integratives Geschick im Umgang mit unterschiedlichsten Gesprächspersonen
Das wird Ihnen geboten
- eine herausfordernde und spannende Führungsposition in einem internationalen Zukunftsmarkt
- eine sichere sowie langfristige Perspektive
- eine mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur
- eine attraktive Vergütung
Jörg Ganghof
Initiativbewerbung Pharmazeutische Industrie (m/w/d) (DE)
[5124]
Sie suchen nach einer beruflichen Herausforderung in der Pharmaindustrie ? - Wir bewegen uns seit über 20 Jahren in genau dieser Industrie Lokal, Regional, Global ? - Wir haben regelmäßig Vakanzen auf verschiedenen regionalen Leveln im Programm Experte oder Führungskraft ? - Wir können Ihnen auf jeder Karrierestufe Positionen anbieten Folgende Felder decken wir bei Optares Medical ab: ·Marketing & Sales (Innen- & Außendienst, digital oder klassisch) ·Medical Affairs ·Medical Liaison Management ·Market Access (Life Cycle Management, Pricing & Reimbursement, HEOR, Gesundheitspolitik) ·Pharmacovigilance, Regulatory Affairs, Medical Information, Medical Writing ·Clinical Operations ·Quality Affairs ·Drug Discovery / pre-clinical science Bewerben Sie sich gerne initiativ bei uns, wir freuen uns darauf unser Netzwerk mit Ihnen zu erweitern. Tilman Grumbd Geschäftsführer +49 441/21879-34 +49 175/5501950 tilman.grumbd@optares.de
- Marketing & Sales (Innen- & Außendienst, digital oder klassisch)
- Medical Affairs
- Medical Liaison Management
- Market Access (Life Cycle Management, Pricing & Reimbursement, HEOR, Gesundheitspolitik)
- Pharmacovigilance, Regulatory Affairs, Medical Information, Medical Writing
- Clinical Operations
- Quality Affairs
- Drug Discovery / pre-clinical science
Tilman Grumbd