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SAP HCM, SuccessFactors Solution Consultant (m/w/d) (DE)

Freeconex GmbH [1300]
SAP HR / SAP HCM, SAP HCM, SuccessFactors, Deutsch

Start:                    April / kurzfristig nach Vereinbarung Laufzeit:               3 Monate + Auslastung:         Nach Absprache, mindestens 50% Für unseren Kunden suchen wir kurzfristig einen SAP HCM / SuccessFactors Solution Consultant zur Unterstützung verschiedener Transformationsvorhaben im HR-Umfeld. Aufgabenstellung / Tätigkeitsbereich ·Beratung im Umfeld SAP HCM (ECC) sowie SAP SuccessFactors / S/4HANA HR ·Unterstützung bei der Analyse bestehender HR-Prozesse und Systemlandschaften ·Mitwirkung bei Migrations- und Transformationsprojekten (z. B. ECC HCM, SuccessFactors / S/4HANA) ·Konzeption von Zielarchitekturen und Lösungsdesigns im HR-Umfeld ·Abstimmung mit Fachbereichen, IT und weiteren Stakeholdern ·Unterstützung bei der Planung und Umsetzung der Transformation ·Begleitung der Übergabe in den Betrieb / Hypercare-Phase ·Unterstützung in frühen Projektphasen (z. B. Workshops, Lösungsfindung) Anforderungen ·Erfahrung als SAP HCM oder SuccessFactors Consultant ·Kenntnisse in SAP ECC HCM sowie idealerweise in SuccessFactors und/oder S/4HANA HR ·Erfahrung in Migrations- oder Transformationsprojekten im HR-Umfeld von Vorteil ·Verständnis für HR-Prozesse und Systemintegration ·Fähigkeit zur Kommunikation mit Fachbereichen und technischen Teams ·Selbstständige Arbeitsweise und Beratungskompetenz ·Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Für diese Anfrage können wir ausschließlich Freiberufler oder Kandidaten, die Interesse an einer Festanstellung haben, berücksichtigen. Wir freuen uns von Ihnen zu Hören.

Start:                    April / kurzfristig nach Vereinbarung
Laufzeit:               3 Monate +
Auslastung:         Nach Absprache, mindestens 50%

Für unseren Kunden suchen wir kurzfristig einen SAP HCM / SuccessFactors Solution Consultant zur Unterstützung verschiedener Transformationsvorhaben im HR-Umfeld.


Aufgabenstellung / Tätigkeitsbereich

·Beratung im Umfeld SAP HCM (ECC) sowie SAP SuccessFactors / S/4HANA HR
·Unterstützung bei der Analyse bestehender HR-Prozesse und Systemlandschaften
·Mitwirkung bei Migrations- und Transformationsprojekten (z. B. ECC HCM, SuccessFactors / S/4HANA)
·Konzeption von Zielarchitekturen und Lösungsdesigns im HR-Umfeld
·Abstimmung mit Fachbereichen, IT und weiteren Stakeholdern
·Unterstützung bei der Planung und Umsetzung der Transformation
·Begleitung der Übergabe in den Betrieb / Hypercare-Phase
·Unterstützung in frühen Projektphasen (z. B. Workshops, Lösungsfindung)

Anforderungen
·Erfahrung als SAP HCM oder SuccessFactors Consultant
·Kenntnisse in SAP ECC HCM sowie idealerweise in SuccessFactors und/oder S/4HANA HR
·Erfahrung in Migrations- oder Transformationsprojekten im HR-Umfeld von Vorteil
·Verständnis für HR-Prozesse und Systemintegration
·Fähigkeit zur Kommunikation mit Fachbereichen und technischen Teams
·Selbstständige Arbeitsweise und Beratungskompetenz
·Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Für diese Anfrage können wir ausschließlich Freiberufler oder Kandidaten, die Interesse an einer
Festanstellung haben, berücksichtigen.


Wir freuen uns von Ihnen zu Hören.

map Frankfurt am Main, Deutschland date_range 15.04.2026 update Freiberuflich
SAP HCM SuccessFactors S/4HANA HR Deutsch Englisch Solution Consultant

Neel Malhotra

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