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Software Requirements Engineer - Business Analyst (m/w/d) Remote/Dortmund (DE)

[3620]
Business Analyse, Requirements Engineering, Anforderungsmanagement, Change Management, Stakeholder Management, agile Softwareentwicklungsmethoden, Java, Angular, Spring Boot und relationale Datenbanken: SQL (RDBMS), JAST-Stack

für unseren Kunden suchen wir 1 Software Requirements Engineer - Business Analyst (m/w/d) Remote/Dortmund. Der Kunde sucht mehrere Software Requirements Engineer - Business Analyst (m/w/d), 75 % remote und 1-2 Tage vor Ort in Dortmund pro Woche. Projektbezogene Selbsteinschätzung in der Skala: 1 = 10 % - 10 = 100 % Aufgabe/Umfeld: ·Als Software Requirements Engineer - Business Analyst sorgen Sie für die technische Beratung, die agile Anforderungsanalyse sowie die Betreuung der Kunden für einen Software-Produkthersteller. ·Es handelt sich um eine im eigenen Haus entwickelte Software-Suite, die im Rahmen von mehreren Kundenprojekten individuell angepasst und erweitert wird. ·Die Entwicklungsumgebung zielt auf JAST-Stack Entwicklung ab (JAST-Stack: Java, Angular, Spring Boot) ·Sie sind an allen Phasen beteiligt, von der Anforderungsanalyse und Konzeption über die Implementierung bis hin zum Test in Zusammenarbeit mit der internen Softwareentwicklung. ·Begleitung der Entwicklung neuer Anwendungen oder die Aktualisierung bestehender Systeme von der Idee bis zur Umsetzung ·Java-Backend ·Angular-Frontend ·relationale Datenbank: SQL (RDBMS) ·Spring Boot Skillset: ·mindestens 5 Jahre Projekterfahrung als Software Requirements Engineer - Business Analyst idealerweise mit (JAST-Stack: Java, Angular, Spring Boot) ·Erfahrung in agilen Softwareentwicklungsmethoden ·Gute technische Kenntnisse in Java, Angular, Spring Boot und relationale Datenbanken: SQL (RDBMS) ·Ermittlung, Dokumentation, Validierung ·Stakeholder Management ·Anforderungsmanagement ·Change Management ·Idealerweise Behörden Erfahrung zusätzliche Informationen: ·1-2 Tage vor Ort, nach Absprache in Dortmund, sind explizit von Kundenseite gewünscht und vorgesehen. ·Innerhalb des CV´s und der Projekthistorie sollten die JAST-Stack Kenntnisse ausdrücklich hervorgehoben werden. ·Projekterfahrung innerhalb von Behörden sind von Vorteil! Key-Skills: Business Analyse,Requirements Engineering,Anforderungsmanagement,Change Management,Stakeholder Management,agile Softwareentwicklungsmethoden,Java, Angular, Spring Boot und relationale Datenbanken: SQL (RDBMS),JAST-Stack Bewerbungsunterlagen: CV im Word-Format + Stundensatz All-In und Remote, Verfügbarkeit, Selbsteinschätzung Falls Sie uns hierbei nicht unterstützen können, freuen wir uns gerne über eine Empfehlung ihrerseits? Ich freue mich über eine Nachricht Ihrerseits. Vielen Dank.

für unseren Kunden suchen wir 1 Software Requirements Engineer - Business Analyst (m/w/d) Remote/Dortmund.

Der Kunde sucht mehrere Software Requirements Engineer - Business Analyst (m/w/d), 75 % remote und 1-2 Tage vor Ort in Dortmund pro Woche.

Projektbezogene Selbsteinschätzung in der Skala: 1 = 10 % - 10 = 100 %

Aufgabe/Umfeld:
  • Als Software Requirements Engineer - Business Analyst sorgen Sie für die technische Beratung, die agile Anforderungsanalyse sowie die Betreuung der Kunden für einen Software-Produkthersteller.
  • Es handelt sich um eine im eigenen Haus entwickelte Software-Suite, die im Rahmen von mehreren Kundenprojekten individuell angepasst und erweitert wird.
  • Die Entwicklungsumgebung zielt auf JAST-Stack Entwicklung ab (JAST-Stack: Java, Angular, Spring Boot)
  • Sie sind an allen Phasen beteiligt, von der Anforderungsanalyse und Konzeption über die Implementierung bis hin zum Test in Zusammenarbeit mit der internen Softwareentwicklung.
  • Begleitung der Entwicklung neuer Anwendungen oder die Aktualisierung bestehender Systeme von der Idee bis zur Umsetzung
  • Java-Backend
  • Angular-Frontend
  • relationale Datenbank: SQL (RDBMS)
  • Spring Boot
Skillset:
  • mindestens 5 Jahre Projekterfahrung als Software Requirements Engineer - Business Analyst idealerweise mit (JAST-Stack: Java, Angular, Spring Boot)
  • Erfahrung in agilen Softwareentwicklungsmethoden
  • Gute technische Kenntnisse in Java, Angular, Spring Boot und relationale Datenbanken: SQL (RDBMS)
  • Ermittlung, Dokumentation, Validierung
  • Stakeholder Management
  • Anforderungsmanagement
  • Change Management
  • Idealerweise Behörden Erfahrung
zusätzliche Informationen:
  • 1-2 Tage vor Ort, nach Absprache in Dortmund, sind explizit von Kundenseite gewünscht und vorgesehen.
  • Innerhalb des CV´s und der Projekthistorie sollten die JAST-Stack Kenntnisse ausdrücklich hervorgehoben werden.
  • Projekterfahrung innerhalb von Behörden sind von Vorteil!
Key-Skills:
Business Analyse,Requirements Engineering,Anforderungsmanagement,Change Management,Stakeholder Management,agile Softwareentwicklungsmethoden,Java, Angular, Spring Boot und relationale Datenbanken: SQL (RDBMS),JAST-Stack

Bewerbungsunterlagen: CV im Word-Format + Stundensatz All-In und Remote, Verfügbarkeit, Selbsteinschätzung

Falls Sie uns hierbei nicht unterstützen können, freuen wir uns gerne über eine Empfehlung ihrerseits? Ich freue mich über eine Nachricht Ihrerseits. Vielen Dank.


map Remote/Dortmund date_range Anfang Juli 2026 update Freiberuflich
Management Business Analyse Requirements Engineer

Software Developer JAST-Stack (m/w/d) Remote/Dortmund (DE)

[3619]
Softwareentwicklung, JAST-Stack Entwicklung, Java-Backend, Angular-Frontend, relationale Datenbank: SQL (RDBMS), Spring Boot, Idealerweise Behörden Erfahrung

für unseren Kunden suchen wir 1 Software Developer JAST-Stack (m/w/d) Remote/Dortmund. Der Kunde sucht mehrere Software Developer, 75 % remote und 1-2 Tage vor Ort in Dortmund pro Woche. Projektbezogene Selbsteinschätzung in der Skala: 1 = 10 % - 10 = 100 % Aufgabe/Umfeld: ·Weiterentwicklung der bestehenden Software Umgebung für verschiedene Bereiche und mehrere Entwicklungsprojekte innerhalb der Softwarelandschaft des Kunden. ·(JAST-Stack: Java, Angular, Spring Boot) Der JAST-Stack besteht aus einem Java-Backend, einem Angular Frontend, einer relationalen Datenbank (SQL) sowie Spring Boot als Laufzeitumgebung. Skillset: ·mindestens 4 Jahre Projekterfahrung in der JAST-Stack Entwicklung ·Java-Backend ·Angular-Frontend ·relationale Datenbank: SQL (RDBMS) ·Spring Boot ·Idealerweise Behörden Erfahrung zusätzliche Informationen: ·1-2 Tage vor Ort, nach Absprache in Dortmund, sind explizit von Kundenseite gewünscht und vorgesehen. ·Innerhalb des CV´s und der Projekthistorie müssen die JAST-Stack Kenntnisse ausdrücklich hervorgehoben werden. ·Projekterfahrung innerhalb von Behörden sind von Vorteil! Key-Skills: Softwareentwicklung,JAST-Stack Entwicklung,Java-Backend,Angular-Frontend,relationale Datenbank: SQL (RDBMS),Spring Boot,Idealerweise Behörden Erfahrung Bewerbungsunterlagen: CV im Word-Format + Stundensatz All-In und Remote, Verfügbarkeit, Selbsteinschätzung Falls Sie uns hierbei nicht unterstützen können, freuen wir uns gerne über eine Empfehlung ihrerseits? Ich freue mich über eine Nachricht Ihrerseits. Vielen Dank.

für unseren Kunden suchen wir 1 Software Developer JAST-Stack (m/w/d) Remote/Dortmund.

Der Kunde sucht mehrere Software Developer, 75 % remote und 1-2 Tage vor Ort in Dortmund pro Woche.

Projektbezogene Selbsteinschätzung in der Skala: 1 = 10 % - 10 = 100 %
Aufgabe/Umfeld:
  • Weiterentwicklung der bestehenden Software Umgebung für verschiedene Bereiche und mehrere Entwicklungsprojekte innerhalb der Softwarelandschaft des Kunden.
  • (JAST-Stack: Java, Angular, Spring Boot) Der JAST-Stack besteht aus einem Java-Backend, einem Angular Frontend, einer relationalen Datenbank (SQL) sowie Spring Boot als Laufzeitumgebung.
Skillset:
  • mindestens 4 Jahre Projekterfahrung in der JAST-Stack Entwicklung
  • Java-Backend
  • Angular-Frontend
  • relationale Datenbank: SQL (RDBMS)
  • Spring Boot
  • Idealerweise Behörden Erfahrung
zusätzliche Informationen:
  • 1-2 Tage vor Ort, nach Absprache in Dortmund, sind explizit von Kundenseite gewünscht und vorgesehen.
  • Innerhalb des CV´s und der Projekthistorie müssen die JAST-Stack Kenntnisse ausdrücklich hervorgehoben werden.
  • Projekterfahrung innerhalb von Behörden sind von Vorteil!
Key-Skills:
Softwareentwicklung,JAST-Stack Entwicklung,Java-Backend,Angular-Frontend,relationale Datenbank: SQL (RDBMS),Spring Boot,Idealerweise Behörden Erfahrung

Bewerbungsunterlagen: CV im Word-Format + Stundensatz All-In und Remote, Verfügbarkeit, Selbsteinschätzung

Falls Sie uns hierbei nicht unterstützen können, freuen wir uns gerne über eine Empfehlung ihrerseits? Ich freue mich über eine Nachricht Ihrerseits. Vielen Dank.

map Remote/Dortmund date_range Anfang Juli 2026 update Freiberuflich
Entwickler

ISMS Manager (m/w/d) Remote - Parttime (DE)

[3617]
Reifegradanalysen, Gap-Analysen, Strategieentwicklung, KRITIS, NIS-2, BSI IT-Grundschutz, ISO 27001, Kenntnisse in der Absicherung von IT- und OT-Systemen, ISMS, Projektmanagement

für unseren Kunden suchen wir 1 ISMS Manager (m/w/d) Remote - Parttime. Projektbezogene Selbsteinschätzung in der Skala: 1 = 10 % - 10 = 100 % Aufgabe/Umfeld: ·Analyse des Ist-Zustands ·Bewertung der aktuellen Bedrohungslage ·Abgleich mit regulatorischen Anforderungen und Standards ·Benchmarking und Best Practices ·Handlungsempfehlungen und Zielbild Muss Kriterien: ·Erfahrung in Reifegradanalysen, Gap-Analysen und Strategieentwicklung, mind. 1 Referenz angeben ·Fundierte Kenntnisse einschlägiger regulatorischer Anforderungen (z.B. KRITIS, NIS-2, BSI IT-Grundschutz) mind. 1 Referenz angeben ·Nachgewiesene Expertise im Informationssicherheitsmanagement (z.B. ISO 27001, BSI IT-Grundschutz), mind. 3 Jahre Erfahrung ·Nachweisbare Kenntnisse in der Absicherung von IT- und OT-Systemen, insbesondere im Kontext sicherheitskriti-scher Infrastrukturen, mind. 1 Referenz angeben ·Projekterfahrung in kritischen Infrastrukturen, mind. 1 Projekt im Eisenbahnsektor, mind. 1 Referenz angeben Soll Kriterien: ·Einsatz etablierter Frameworks und Tools zur Strategieentwicklung (Nutzung von Frameworks (NIST, ISO, COBIT etc.), mind. 1 Referenz angeben ·Erfahrung mit aktuellen Cyber-Bedrohungslagen und Modellen (z.B. MITRE ATT&CK), mind. 1 Referenz angeben ·Kenntnisse der Strukturen, Berichtswesen, Prozesse und Gremien im Eisenbahnkonzern mit vergleichbaren Strukturen, Erfahrung in komplexen IT-Landschaften ·mind. 1 Referenz angeben ·Weitere einschlägige Zertifizierungen im Bereich IT-/OT-Sicherheit, Akkreditierungen oder Partnerschaften mit relevanten Fachorganisationen ·mind. 1 Referenz angeben ·Erfahrung in der adressatengerechten Aufbereitung von Ergebnissen für Management und Fachebenen, mind. 1 Referenz angeben zusätzliche Informationen: ·Neben den genannten Muss- und Sollkriterien sind sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift zwingend erforderlich (Muttersprache oder C2-Level). ·Aus der Projekthistorie vorgeschlagener Kandidaten muss die 100%-ige Erfüllung der Muss- und bestenfalls auch der Sollkriterien hervorgehen. ·mind. 1 Projekt im Eisenbahnsektor“ ist zwingend zu erfüllen ·Einsatz ist 100% remote geplant, dennoch bitte einen vor Ort Stundensatz für Frankfurt angeben, Umfang 10-15PT Key-Skills: Reifegradanalysen,Gap-Analysen,Strategieentwicklung,KRITIS, NIS-2, BSI IT-Grundschutz,ISO 27001,Kenntnisse in der Absicherung von IT- und OT-Systemen,ISMS,Projektmanagement Bewerbungsunterlagen: CV im Word-Format + Stundensatz All-In und Remote, Verfügbarkeit, Selbsteinschätzung Falls Sie uns hierbei nicht unterstützen können, freuen wir uns gerne über eine Empfehlung ihrerseits? Ich freue mich über eine Nachricht Ihrerseits. Vielen Dank.

für unseren Kunden suchen wir 1 ISMS Manager (m/w/d) Remote - Parttime.

Projektbezogene Selbsteinschätzung in der Skala: 1 = 10 % - 10 = 100 %

Aufgabe/Umfeld:
  • Analyse des Ist-Zustands
  • Bewertung der aktuellen Bedrohungslage
  • Abgleich mit regulatorischen Anforderungen und Standards
  • Benchmarking und Best Practices
  • Handlungsempfehlungen und Zielbild
Muss Kriterien:
  • Erfahrung in Reifegradanalysen, Gap-Analysen und Strategieentwicklung, mind. 1 Referenz angeben
  • Fundierte Kenntnisse einschlägiger regulatorischer Anforderungen (z.B. KRITIS, NIS-2, BSI IT-Grundschutz) mind. 1 Referenz angeben
  • Nachgewiesene Expertise im Informationssicherheitsmanagement (z.B. ISO 27001, BSI IT-Grundschutz), mind. 3 Jahre Erfahrung
  • Nachweisbare Kenntnisse in der Absicherung von IT- und OT-Systemen, insbesondere im Kontext sicherheitskriti-scher Infrastrukturen, mind. 1 Referenz angeben
  • Projekterfahrung in kritischen Infrastrukturen, mind. 1 Projekt im Eisenbahnsektor, mind. 1 Referenz angeben
Soll Kriterien:
  • Einsatz etablierter Frameworks und Tools zur Strategieentwicklung (Nutzung von Frameworks (NIST, ISO, COBIT etc.), mind. 1 Referenz angeben
  • Erfahrung mit aktuellen Cyber-Bedrohungslagen und Modellen (z.B. MITRE ATT&CK), mind. 1 Referenz angeben
  • Kenntnisse der Strukturen, Berichtswesen, Prozesse und Gremien im Eisenbahnkonzern mit vergleichbaren Strukturen, Erfahrung in komplexen IT-Landschaften
  • mind. 1 Referenz angeben
  • Weitere einschlägige Zertifizierungen im Bereich IT-/OT-Sicherheit, Akkreditierungen oder Partnerschaften mit relevanten Fachorganisationen
  • mind. 1 Referenz angeben
  • Erfahrung in der adressatengerechten Aufbereitung von Ergebnissen für Management und Fachebenen, mind. 1 Referenz angeben
zusätzliche Informationen:
  • Neben den genannten Muss- und Sollkriterien sind sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift zwingend erforderlich (Muttersprache oder C2-Level).
  • Aus der Projekthistorie vorgeschlagener Kandidaten muss die 100%-ige Erfüllung der Muss- und bestenfalls auch der Sollkriterien hervorgehen.
  • mind. 1 Projekt im Eisenbahnsektor“ ist zwingend zu erfüllen
  • Einsatz ist 100% remote geplant, dennoch bitte einen vor Ort Stundensatz für Frankfurt angeben, Umfang 10-15PT
Key-Skills:
Reifegradanalysen,Gap-Analysen,Strategieentwicklung,KRITIS, NIS-2, BSI IT-Grundschutz,ISO 27001,Kenntnisse in der Absicherung von IT- und OT-Systemen,ISMS,Projektmanagement

Bewerbungsunterlagen: CV im Word-Format + Stundensatz All-In und Remote, Verfügbarkeit, Selbsteinschätzung

Falls Sie uns hierbei nicht unterstützen können, freuen wir uns gerne über eine Empfehlung ihrerseits? Ich freue mich über eine Nachricht Ihrerseits. Vielen Dank.

map Remote date_range 17.06.2026 update Freiberuflich

Consultant Auswahlprozess Telefonie (m/w/d) remote - Rhein Main Gebiet (DE)

[3616]
Telefonie, Projektmanagement, AI Act, DORA, reglatorische Themen, Erstellen von User Stories, fachliche Analyse & Datenmodellierung, Anforderungsanalyse, Marktkenntnisse KI Bots, Consulting

für unseren Kunden suchen wir 1 Consultant Auswahlprozess Telefonie (m/w/d) remote - Rhein Main Gebiet. Projektbezogene Selbsteinschätzung in der Skala: 1 = 10 % - 10 = 100 % Aufgaben/Umfeld: ·Auswahl zukünftiger KI Bots Lösungen im Rahmen der Telefonie (Servicetelefonie im Fokus - Contact Center-Lösung im Browser) / des Kunden ·Anforderungsanalyse mit den Fachbereichen, Erstellung des Anforderungskatalogs (oder -Szenarien), Bewertung der Anbieter, Erstellung der Zusammenfassung. ·Kompetenzen im Bereich Telefonie, ·KI-Servicebots, Call Center o.ä. wären wünschenswert, ·Kenntnisse zu AI Act, DORA und andere regulatorische Themen im Auswahlprozess ·Marktkenntnisse und Erfahrung / Referenzen bei modernen Telefonielösungen Expertise in: ·Erstellen von User Stories, Optional ·Consulting, Pflicht ·fachliche Analyse & Datenmodellierung, Pflicht ·Anforderungsanalyse, Pflicht ·Marktkenntnisse KI Bots, Pflicht ·Auswahlverfahren in regulierten Unternehmen, Pflicht SoftSkills: ·adäquate Kommunikation auf Managementebene, Pflicht ·"Brückenbauer" zwischen Fachbereich und Informatik, Pflicht ·adäquate Kommunikation auf Business- sowie IT Ebene, Pflicht Projektmanagement: ·organisationsübergreifende Projekte leiten, Pflicht zusätzliche Informationen: ·Abgabedeadline 04.06.26 08:00! Später eingehende Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden! ·Leistungsumfang: 40 Tage, 80% remote Key-Skills: Telefonie,Projektmanagement,AI Act,DORA,reglatorische Themen,Erstellen von User Stories,fachliche Analyse & Datenmodellierung,Anforderungsanalyse,Marktkenntnisse KI Bots,Consulting Bewerbungsunterlagen: CV im Word-Format + Stundensatz All-In und Remote, Verfügbarkeit, Selbsteinschätzung Falls Sie uns hierbei nicht unterstützen können, freuen wir uns gerne über eine Empfehlung ihrerseits? Ich freue mich über eine Nachricht Ihrerseits. Vielen Dank.

für unseren Kunden suchen wir 1 Consultant Auswahlprozess Telefonie (m/w/d) remote - Rhein Main Gebiet.


Projektbezogene Selbsteinschätzung in der Skala: 1 = 10 % - 10 = 100 %


Aufgaben/Umfeld:

  • Auswahl zukünftiger KI Bots Lösungen im Rahmen der Telefonie (Servicetelefonie im Fokus - Contact Center-Lösung im Browser) / des Kunden
  • Anforderungsanalyse mit den Fachbereichen, Erstellung des Anforderungskatalogs (oder -Szenarien), Bewertung der Anbieter, Erstellung der Zusammenfassung.
  • Kompetenzen im Bereich Telefonie,
  • KI-Servicebots, Call Center o.ä. wären wünschenswert,
  • Kenntnisse zu AI Act, DORA und andere regulatorische Themen im Auswahlprozess
  • Marktkenntnisse und Erfahrung / Referenzen bei modernen Telefonielösungen

Expertise in:

  • Erstellen von User Stories, Optional
  • Consulting, Pflicht
  • fachliche Analyse & Datenmodellierung, Pflicht
  • Anforderungsanalyse, Pflicht
  • Marktkenntnisse KI Bots, Pflicht
  • Auswahlverfahren in regulierten Unternehmen, Pflicht

SoftSkills:

  • adäquate Kommunikation auf Managementebene, Pflicht
  • "Brückenbauer" zwischen Fachbereich und Informatik, Pflicht
  • adäquate Kommunikation auf Business- sowie IT Ebene, Pflicht

Projektmanagement:

  • organisationsübergreifende Projekte leiten, Pflicht

zusätzliche Informationen:

  • Abgabedeadline 04.06.26 08:00! Später eingehende Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden!
  • Leistungsumfang: 40 Tage, 80% remote

Key-Skills:

Telefonie,Projektmanagement,AI Act,DORA,reglatorische Themen,Erstellen von User Stories,fachliche Analyse & Datenmodellierung,Anforderungsanalyse,Marktkenntnisse KI Bots,Consulting


Bewerbungsunterlagen: CV im Word-Format + Stundensatz All-In und Remote, Verfügbarkeit, Selbsteinschätzung


Falls Sie uns hierbei nicht unterstützen können, freuen wir uns gerne über eine Empfehlung ihrerseits? Ich freue mich über eine Nachricht Ihrerseits. Vielen Dank.


map Remote - Rhein Main Gebiet date_range Juni 2026 update Freiberuflich
Management Projektmanager Telefonie

Unterstützung im Test Engineering (m/w/d) in Darmstadt und Remote (DE)

[3613]
Test Engineering, Testkonzepte, Test im Windowsumfeld, Erstellung von Test Cases, Planung und Selbstorganisation der Testaktivitäten, Steuerung u. Überwachung des Testfortschritts und der Softwarequalität, Dokumentation der Testergebnisse in Octane, Jira und Confluence, Abstimmungen u. Aufbereitungen bei Fragen zum Testinhalt, Testvorgehen u. Testfortschritt

für unseren Kunden suchen wir 1 Unterstützung im Test Engineering (m/w/d) in Darmstadt und Remote. Der Kunde sucht eine Unterstützung im Test Engineering, 75 % onsite in Darmstadt, 25 % remote. Projektbezogene Selbsteinschätzung in der Skala: 1 = 10 % - 10 = 100 % Aufgabe/Skillset/geforderte Erfahrungen: ·Erstellen von Testkonzepten unter Berücksichtigung fachlichen Anforderungen ·Durchführung der notwendigen hardwarenahen und manuellen Tests im Windowsumfeld an einem Testautomaten vor Ort, da die Testautomaten für Pack- und Poststation in den erforderlichen Konfigurationen und voll ausgestattet nur in Darmstadt bereitgestellt werden können. ·Die selbst erstellen Test-Cases können an diesen produktionsnahen Testautomaten in einem eigenen Testlabor durchgeführt werden. Die zu testenden fachlichen Anforderungen umfassen: ·Kauf von Brief- und Paketlabels an einer automatisierten Poststation ·Das Versenden und Abholen von Sendungen an voll automatisierten Pack- und Poststationen für Menschen mit Einschränkungen (zum Beispiel Hör- oder Sehgeschädigte sowie Menschen mit eingeschränkter Mobilität). ·Planung und Selbstorganisation der Testaktivitäten unter Berücksichtigung der gesetzten Projektziele. ·Unterstützung des Testfortschritts in allen Testphasen u. erstellen aussagekräftiger Metriken zur Steuerung u. Überwachung des Testfortschritts und der Softwarequalität ·Dokumentation der Testergebnisse in Octane, Jira und Confluence ·Abstimmungen u. Aufbereitungen bei Fragen zum Testinhalt, Testvorgehen u. Testfortschritt zusätzliche Informationen: ·gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift ·75 % onsite in Darmstadt, 25 % remote. ·Alle geforderten Erfahrungen und Skills müssen in der Projekthistorie belegt sein (mit Angabe der Projektzeiträume in MM/JJJJ bis MM/JJJJ). Key-Skills: Test Engineering,Testkonzepte,Test im Windowsumfeld,Erstellung von Test Cases,Planung und Selbstorganisation der Testaktivitäten,Steuerung u. Überwachung des Testfortschritts und der Softwarequalität,Dokumentation der Testergebnisse in Octane, Jira und Confluence,Abstimmungen u. Aufbereitungen bei Fragen zum Testinhalt, Testvorgehen u. Testfortschritt Bewerbungsunterlagen: CV im Word-Format + Stundensatz All-In und Remote, Verfügbarkeit, Selbsteinschätzung Falls Sie uns hierbei nicht unterstützen können, freuen wir uns gerne über eine Empfehlung ihrerseits? Ich freue mich über eine Nachricht Ihrerseits. Vielen Dank.

für unseren Kunden suchen wir 1 Unterstützung im Test Engineering (m/w/d) in Darmstadt und Remote.

Der Kunde sucht eine Unterstützung im Test Engineering, 75 % onsite in Darmstadt, 25 % remote.

Projektbezogene Selbsteinschätzung in der Skala: 1 = 10 % - 10 = 100 %

Aufgabe/Skillset/geforderte Erfahrungen:
  • Erstellen von Testkonzepten unter Berücksichtigung fachlichen Anforderungen
  • Durchführung der notwendigen hardwarenahen und manuellen Tests im Windowsumfeld an einem Testautomaten vor Ort, da die Testautomaten für Pack- und Poststation in den erforderlichen Konfigurationen und voll ausgestattet nur in Darmstadt bereitgestellt werden können.
  • Die selbst erstellen Test-Cases können an diesen produktionsnahen Testautomaten in einem eigenen Testlabor durchgeführt werden.
Die zu testenden fachlichen Anforderungen umfassen:
  • Kauf von Brief- und Paketlabels an einer automatisierten Poststation
  • Das Versenden und Abholen von Sendungen an voll automatisierten Pack- und Poststationen für Menschen mit Einschränkungen (zum Beispiel Hör- oder Sehgeschädigte sowie Menschen mit eingeschränkter Mobilität).
  • Planung und Selbstorganisation der Testaktivitäten unter Berücksichtigung der gesetzten Projektziele.
  • Unterstützung des Testfortschritts in allen Testphasen u. erstellen aussagekräftiger Metriken zur Steuerung u. Überwachung des Testfortschritts und der Softwarequalität
  • Dokumentation der Testergebnisse in Octane, Jira und Confluence
  • Abstimmungen u. Aufbereitungen bei Fragen zum Testinhalt, Testvorgehen u. Testfortschritt
zusätzliche Informationen:
  • gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • 75 % onsite in Darmstadt, 25 % remote.
  • Alle geforderten Erfahrungen und Skills müssen in der Projekthistorie belegt sein (mit Angabe der Projektzeiträume in MM/JJJJ bis MM/JJJJ).
Key-Skills:
Test Engineering,Testkonzepte,Test im Windowsumfeld,Erstellung von Test Cases,Planung und Selbstorganisation der Testaktivitäten,Steuerung u. Überwachung des Testfortschritts und der Softwarequalität,Dokumentation der Testergebnisse in Octane, Jira und Confluence,Abstimmungen u. Aufbereitungen bei Fragen zum Testinhalt, Testvorgehen u. Testfortschritt

Bewerbungsunterlagen: CV im Word-Format + Stundensatz All-In und Remote, Verfügbarkeit, Selbsteinschätzung

Falls Sie uns hierbei nicht unterstützen können, freuen wir uns gerne über eine Empfehlung ihrerseits? Ich freue mich über eine Nachricht Ihrerseits. Vielen Dank.

map Darmstadt und Remote date_range ASAP update Freiberuflich

2nd-Level-Support (m/w/d) CoreMedia-basierte CMS/Web - Remote (DE)

[3611]
1st/2nd Level Support, CMS-System, CoreMedia, Webanwendungen, Analyse, HTML, Java, Datenbanken

für unseren Kunden suchen wir 1 2nd-Level-Support (m/w/d) CoreMedia-basierte CMS/Web - Remote. Der Kunde sucht eine Unterstützung für den Fachbereich Enterprise Service Desk-Anwendungen. Projektbezogene Selbsteinschätzung in der Skala: 1 = 10 % - 10 = 100 % Aufgabe/Skillset: ·2nd-Level-Support-Spezialist für CoreMedia-basierte CMS- und Web-Anwendungen mit Schwerpunkt auf Analyse und Behebung komplexer Incidents im redaktionellen Umfeld, Fehleranalyse in Content-Workflows, Template- und Darstellungsproblemen sowie Unterstützung von Veröffentlichungs- und Freigabeprozessen. Fachliche Kompetenzen: ·1st und 2nd Level Support mit Core Media und CMS Erfahrung ·HTML, Java und Datenbanken Nice to have: ·Idealerweise Erfahrung mit dem IHK24 Comnet Media System sowie Referenz CMS Systeme zusätzliche Informationen: ·Einarbeitung (5-10 PT) vor Ort in Dortmund. ·Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend. ·Einsatz ist als 100% remote geplant, dennoch bitte vor Ort Stundensatz für Dortmund angeben! Key-Skills: 1st/2nd Level Support,CMS-System,CoreMedia,Webanwendungen,Analyse,HTML,Java,Datenbanken Bewerbungsunterlagen: CV im Word-Format + Stundensatz All-In und Remote, Verfügbarkeit, Selbsteinschätzung Falls Sie uns hierbei nicht unterstützen können, freuen wir uns gerne über eine Empfehlung ihrerseits? Ich freue mich über eine Nachricht Ihrerseits. Vielen Dank.

für unseren Kunden suchen wir 1 2nd-Level-Support (m/w/d) CoreMedia-basierte CMS/Web - Remote.

Der Kunde sucht eine Unterstützung für den Fachbereich Enterprise Service Desk-Anwendungen.

Projektbezogene Selbsteinschätzung in der Skala: 1 = 10 % - 10 = 100 %

Aufgabe/Skillset:
  • 2nd-Level-Support-Spezialist für CoreMedia-basierte CMS- und Web-Anwendungen mit Schwerpunkt auf Analyse und Behebung komplexer Incidents im redaktionellen Umfeld, Fehleranalyse in Content-Workflows, Template- und Darstellungsproblemen sowie Unterstützung von Veröffentlichungs- und Freigabeprozessen.
Fachliche Kompetenzen:
  • 1st und 2nd Level Support mit Core Media und CMS Erfahrung
  • HTML, Java und Datenbanken
Nice to have:
  • Idealerweise Erfahrung mit dem IHK24 Comnet Media System sowie Referenz CMS Systeme
zusätzliche Informationen:
  • Einarbeitung (5-10 PT) vor Ort in Dortmund.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend.
  • Einsatz ist als 100% remote geplant, dennoch bitte vor Ort Stundensatz für Dortmund angeben!
Key-Skills:
1st/2nd Level Support,CMS-System,CoreMedia,Webanwendungen,Analyse,HTML,Java,Datenbanken


Bewerbungsunterlagen: CV im Word-Format + Stundensatz All-In und Remote, Verfügbarkeit, Selbsteinschätzung

Falls Sie uns hierbei nicht unterstützen können, freuen wir uns gerne über eine Empfehlung ihrerseits? Ich freue mich über eine Nachricht Ihrerseits. Vielen Dank.

map Remote date_range 01.06.2026 update Freiberuflich
Support CMS CoreMedia

Quality Management-Expert, EAM-Expert (m/w/d) Parttime Remote (DE)

[3600]
Enterprise Architecture Management (EAM) , quality management, Standardisierung und Technologieberatung, Bestandsaufnahme & Planung, Strategische Ausrichtung, Software- und Service-Delivery

für unseren Kunden suchen wir 1 Quality Management-Expert, EAM-Expert (m/w/d) Parttime Remote. Projektbezogene Selbsteinschätzung in der Skala: 1 = 10 % - 10 = 100 % Aufgabe/Umfeld: ·Der EAM-Experte soll den Kunden in der wichtigen Phase in der Architektur beraten und unterstützen. ·Der EAM/Quality Management Consultant soll sich mit den gängigen EAM-Themen auskennen und evtl. sich auch mit dem Thema Sicherheit auskennen. Security Kenntnisse sind vor Vorteil. Anforderung/Skill (must have): ·Quality Management-Expert: mit Erfahrung im Aufbau und Management von Quality Management in der Software- und Service-Delivery. ·EAM-Expert: tiefes Verständnis in allgemeiner Strategische Ausrichtung, Bestandsaufnahme & Planung, Standardisierung und Technologieberatung. ·EAM und Quality Management Erfahrung mindestens 8 Jahre. ·Neben tiefem technischem Wissen (Systemarchitektur, Cloud) sind ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten wichtig, da der Architekt zwischen Fachabteilungen und IT vermittelt und es mit verschiedenen Stakeholdern zu tun hat. ·Sehr gute Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift. Nice to have: ·gute Kenntnisse im Umfeld IT Security. zusätzliche Informationen: ·Das Projekt ist langfristig angelegt und hat momentan eine Auslastung von 50%, diese kann sich nach Absprache auf 100% ausweiten. ·Die Projekttätigkeit ist zu 100% remote, mit sehr seltenen vor Ort Einsätzen am Standort Berlin (Eskalationsmeetings etc.) ·Nach Absprache mit dem Kunden wird allgemein eine 2-3 Tage Woche präferiert. Key-Skills: Enterprise Architecture Management (EAM) ,quality management,Standardisierung und Technologieberatung,Bestandsaufnahme & Planung,Strategische Ausrichtung,Software- und Service-Delivery Bewerbungsunterlagen: CV im Word-Format + Stundensatz All-In und Remote, Verfügbarkeit, Selbsteinschätzung Falls Sie uns hierbei nicht unterstützen können, freuen wir uns gerne über eine Empfehlung ihrerseits? Ich freue mich über eine Nachricht Ihrerseits. Vielen Dank.

für unseren Kunden suchen wir 1 Quality Management-Expert, EAM-Expert (m/w/d) Parttime Remote.


Projektbezogene Selbsteinschätzung in der Skala: 1 = 10 % - 10 = 100 %

Aufgabe/Umfeld:

  • Der EAM-Experte soll den Kunden in der wichtigen Phase in der Architektur beraten und unterstützen.
  • Der EAM/Quality Management Consultant soll sich mit den gängigen EAM-Themen auskennen und evtl. sich auch mit dem Thema Sicherheit auskennen. Security Kenntnisse sind vor Vorteil.

Anforderung/Skill (must have):

  • Quality Management-Expert: mit Erfahrung im Aufbau und Management von Quality Management in der Software- und Service-Delivery.
  • EAM-Expert: tiefes Verständnis in allgemeiner Strategische Ausrichtung, Bestandsaufnahme & Planung, Standardisierung und Technologieberatung.
  • EAM und Quality Management Erfahrung mindestens 8 Jahre.
  • Neben tiefem technischem Wissen (Systemarchitektur, Cloud) sind ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten wichtig, da der Architekt zwischen Fachabteilungen und IT vermittelt und es mit verschiedenen Stakeholdern zu tun hat.
  • Sehr gute Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift.

Nice to have:

  • gute Kenntnisse im Umfeld IT Security.

zusätzliche Informationen:

  • Das Projekt ist langfristig angelegt und hat momentan eine Auslastung von 50%, diese kann sich nach Absprache auf 100% ausweiten.
  • Die Projekttätigkeit ist zu 100% remote, mit sehr seltenen vor Ort Einsätzen am Standort Berlin (Eskalationsmeetings etc.)
  • Nach Absprache mit dem Kunden wird allgemein eine 2-3 Tage Woche präferiert.

Key-Skills:

Enterprise Architecture Management (EAM) ,quality management,Standardisierung und Technologieberatung,Bestandsaufnahme & Planung,Strategische Ausrichtung,Software- und Service-Delivery


Bewerbungsunterlagen: CV im Word-Format + Stundensatz All-In und Remote, Verfügbarkeit, Selbsteinschätzung


Falls Sie uns hierbei nicht unterstützen können, freuen wir uns gerne über eine Empfehlung ihrerseits? Ich freue mich über eine Nachricht Ihrerseits. Vielen Dank.


map Remote (Berlin) date_range Asap nach Absprache update Freiberuflich
EAM Quality Management

Information Security Management Systems (ISMS) Manager (m/w/d) Remote (Parttime) (DE)

[3601]
ISMS, IT security, Implementierung, ISO27000, NIS-2, IEC 62443, Stakeholder Management, Eisenbahnerfahrung

für unseren Kunden suchen wir 1 Information Security Management Systems (ISMS) Manager (m/w/d) Remote (Parttime). Projektbezogene Selbsteinschätzung in der Skala: 1 = 10 % - 10 = 100 % Der Dienstleister unterstützt bei folgenden Aufgaben: ·Weiterentwicklung der Vertragsbedingungen zur Informationssicherheit per Ableitung des Anforderungskatalogs aus dem internen Kunden-Regelwerk, speziell für Operational Technology (OT) ·Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Informationssicherheits-Regelwerks für OT insbesondere in den Bereichen Fahrzeug-Technologie sowie Leit- und Sicherungstechnik und maschinentechnische Anlagen ·Unterstützung bei der Einbindung des Information Security-Regelwerks in die bestehenden OT-Beschaffungsprozesse für die relevanten Produktkategorien ·Weiterentwicklung des Information Security Supplier Risk Managements, Integration in das Lieferanten-Risikomanagement der Beschaffungsorganisation Muss-Kriterien: ·Erfahrung in Projekten innerhalb eines integrierten Eisenbahnverkehrsunternehmen (EVU) / Eisenbahninfrastrukturunternehmens (EIU) mit vergleichbarer Konzernstruktur oder gleichwertig Nachweisbare Erfahrung (mehr als 6 Jahre) anhand Projekteinsätzen ·Erfahrung in der konzeptionellen Erstellung, Inkraftsetzung von verbindlichen Vertragsbedingungen der Informationssicherheit mit Fokus OT mit vergleichbarer Konzernstruktur eines Eisenbahnverkehrsunternehmens oder gleichwertig ·Nachweisbare Erfahrung (mehr als 6 Jahre) anhand Projekteinsätzen ·Erfahrung bei der Umsetzung von Informationssicherheits-Governance-Prozessen für die OT mit vergleichbarer Konzernstruktur eines Eisenbahnverkehrsunternehmens unter Berücksichtigung der Anforderungen benachbarter Querschnittsprozesse (Recht, Sicherheit, Compliance, Datenschutz, Beschaffungsorganisation im öffentlichen Vergaberecht) ·Nachweisbare Erfahrung (mehr als 6 Jahre) anhand Projekteinsätzen ·Erfahrung in der wirksamen Implementierung von verbindlichen Vertragsbedingungen der Informationssicherheit mit Fokus OT sowie Befähigung der ausführenden Einheiten zur wirksamen und an Marktgegebenheiten angepassten Umsetzung mit vergleichbarer Konzernstruktur eines Eisenbahnverkehrsunternehmens oder gleichwertig Nachweisbare Erfahrung (mehr als 6 Jahre) anhand Projekteinsätzen ·Erfahrung in der Ausrichtung und Umsetzung von Informationssicherheits-Governance-Prozessen in komplexen Konzernstrukturen eines Eisenbahnverkehrsunternehmens nach der ISO 27000-Familie, IEC 62443 sowie NIS-2-Regulatorik ·Nachweisbare Erfahrung (mehr als 6 Jahre) anhand Projekteinsätzen ·Erfahrung in der Vorbereitung und Durchführung von Gremien auf Konzernleitungsebene Nachweisbare Erfahrung (mehr als 2,5 Jahre) anhand Projekteinsätzen ·Erfahrung im Management von fachlichen Schnittstellen von Informationssicherheitsmanagementsystemen. Nachweisbare Erfahrung (mehr als 2 Jahre) anhand Projekteinsätzen. Soll Kriterien: ·Erfahrung in Unternehmen, die unter die KRITIS und NIS-2-Regulierung fallen Nachweisbare Erfahrung (mehr als 2 Jahre) anhand Projekteinsätzen ·Sehr gutes Präsentations-Know-How. Nachweisbare Erfahrung (mehr als 3 Jahre von min. 2 Projekt Referenzen) zusätzliche Informationen: ·Remote ·Profilabgabe bitte bis Mittwoch, 25.03.2026 Key-Skills: ISMS,IT security,Implementierung,ISO27000,NIS-2,IEC 62443,Stakeholder Management,Eisenbahnerfahrung Bewerbungsunterlagen: CV im Word-Format + Stundensatz All-In und Remote, Verfügbarkeit, Selbsteinschätzung Falls Sie uns hierbei nicht unterstützen können, freuen wir uns gerne über eine Empfehlung ihrerseits? Ich freue mich über eine Nachricht Ihrerseits. Vielen Dank.

für unseren Kunden suchen wir 1 Information Security Management Systems (ISMS) Manager (m/w/d) Remote (Parttime).


Projektbezogene Selbsteinschätzung in der Skala: 1 = 10 % - 10 = 100 %


Der Dienstleister unterstützt bei folgenden Aufgaben:

  • Weiterentwicklung der Vertragsbedingungen zur Informationssicherheit per Ableitung des Anforderungskatalogs aus dem internen Kunden-Regelwerk, speziell für Operational Technology (OT)
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Informationssicherheits-Regelwerks für OT insbesondere in den Bereichen Fahrzeug-Technologie sowie Leit- und Sicherungstechnik und maschinentechnische Anlagen
  • Unterstützung bei der Einbindung des Information Security-Regelwerks in die bestehenden OT-Beschaffungsprozesse für die relevanten Produktkategorien
  • Weiterentwicklung des Information Security Supplier Risk Managements, Integration in das Lieferanten-Risikomanagement der Beschaffungsorganisation

Muss-Kriterien:

  • Erfahrung in Projekten innerhalb eines integrierten Eisenbahnverkehrsunternehmen (EVU) / Eisenbahninfrastrukturunternehmens (EIU) mit vergleichbarer Konzernstruktur oder gleichwertig Nachweisbare Erfahrung (mehr als 6 Jahre) anhand Projekteinsätzen
  • Erfahrung in der konzeptionellen Erstellung, Inkraftsetzung von verbindlichen Vertragsbedingungen der Informationssicherheit mit Fokus OT mit vergleichbarer Konzernstruktur eines Eisenbahnverkehrsunternehmens oder gleichwertig
  • Nachweisbare Erfahrung (mehr als 6 Jahre) anhand Projekteinsätzen
  • Erfahrung bei der Umsetzung von Informationssicherheits-Governance-Prozessen für die OT mit vergleichbarer Konzernstruktur eines Eisenbahnverkehrsunternehmens unter Berücksichtigung der Anforderungen benachbarter Querschnittsprozesse (Recht, Sicherheit, Compliance, Datenschutz, Beschaffungsorganisation im öffentlichen Vergaberecht)
  • Nachweisbare Erfahrung (mehr als 6 Jahre) anhand Projekteinsätzen
  • Erfahrung in der wirksamen Implementierung von verbindlichen Vertragsbedingungen der Informationssicherheit mit Fokus OT sowie Befähigung der ausführenden Einheiten zur wirksamen und an Marktgegebenheiten angepassten Umsetzung mit vergleichbarer Konzernstruktur eines Eisenbahnverkehrsunternehmens oder gleichwertig Nachweisbare Erfahrung (mehr als 6 Jahre) anhand Projekteinsätzen
  • Erfahrung in der Ausrichtung und Umsetzung von Informationssicherheits-Governance-Prozessen in komplexen Konzernstrukturen eines Eisenbahnverkehrsunternehmens nach der ISO 27000-Familie, IEC 62443 sowie NIS-2-Regulatorik
  • Nachweisbare Erfahrung (mehr als 6 Jahre) anhand Projekteinsätzen
  • Erfahrung in der Vorbereitung und Durchführung von Gremien auf Konzernleitungsebene Nachweisbare Erfahrung (mehr als 2,5 Jahre) anhand Projekteinsätzen
  • Erfahrung im Management von fachlichen Schnittstellen von Informationssicherheitsmanagementsystemen. Nachweisbare Erfahrung (mehr als 2 Jahre) anhand Projekteinsätzen.

Soll Kriterien:

  • Erfahrung in Unternehmen, die unter die KRITIS und NIS-2-Regulierung fallen Nachweisbare Erfahrung (mehr als 2 Jahre) anhand Projekteinsätzen
  • Sehr gutes Präsentations-Know-How. Nachweisbare Erfahrung (mehr als 3 Jahre von min. 2 Projekt Referenzen)

zusätzliche Informationen:

  • Remote
  • Profilabgabe bitte bis Mittwoch, 25.03.2026

Key-Skills:

ISMS,IT security,Implementierung,ISO27000,NIS-2,IEC 62443,Stakeholder Management,Eisenbahnerfahrung


Bewerbungsunterlagen: CV im Word-Format + Stundensatz All-In und Remote, Verfügbarkeit, Selbsteinschätzung


Falls Sie uns hierbei nicht unterstützen können, freuen wir uns gerne über eine Empfehlung ihrerseits? Ich freue mich über eine Nachricht Ihrerseits. Vielen Dank.


map Remote date_range 08.04.2026 update Freiberuflich
ISMS

IT Rollout Mitarbeiter (m/w/d) Windows Office/Clients/Server (DE)

[3530]
Anwendersupport, Rollout, MS Windows, DELL-Server, Arbua-Switches, IBM-Notebooks, DELL-Notebooks, Ü1-Überprüfung, Windows 2022 und Windows 2025, Windows 10 und 11, Outlook, Office365, SCCM, PuTTY / WinSCP

Für unseren Kunden suchen wir 10 IT Rollout Mitarbeiter (m/w/d) Windows Office/Clients/Server / weltweit. Umfeld: Der Kunde muss weltweit ca. 9.000 Clients, 1.500 Server und 2.500 Switches austauschen Englisch in Wort und Schrift, sowie Hands On Erfahrung ist zwingend erforderlich. Projektbezogene Selbsteinschätzung in der Skala: 1 = 10 % - 10 = 100 % Skill/Aufgaben: ·Rollout-Koordination an den jeweiligen Standorten ·Planung und Leitung der Vorort-Teams ·Durchführung der Migration bei kleineren Locations Must-Have: ·Englisch in Wort und Schrift ·Flexibilität was Reiseziel und Arbeitszeiten angeht ·gutes technisches Verständnis von DELL-Servern (R-Serie), Arbua-Switches und DELL- sowie IBM-Notebooks ·Erfahrung in Rechenzentren ·Ü1-Überprüfung ·gültiger Reisepass ·Bereitschaft zur Ausstellung eines 2. Reisepass Software/Tools: ·Windows 2022 und Windows 2025 ·Windows 10 und 11 ·Office 365 (Word, Outlook, Teams) ·PuTTY / WinSCP zusätzliche Informationen: ·Gesamtauftrag geht über ca. 4 Jahre. Erstbeauftragung bis Ende 2029, Training am Anfang 2 Wochen in Frankfurt am Main. ·Gestellt wird Hotel und Flüge ab Berlin, München, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover und Stuttgart. ·Reisezeit eine Stunde vor Abflug bis eine Stunde nach Ankunft gilt als Arbeitszeit. ·Arbeitszeiten vor-Ort max. 8h pro Tag. Sollten Wochenenden innerhalb der Reisen sein, wo nicht gearbeitet oder zurückgereist werden kann (Beispiel L.A. oder Peking), gelten pro Tag 8h auch als Arbeitszeit. ·Verpflegung wird im Hotel nur für Frühstück gestellt. ·Flüge innerhalb der EU sind stets Eco mit einem aufgegeben Gepäckstück, Flüge außerhalb sind stets BIZ mit bis zu 2 aufgegebenen Gepäckstücken. Key-Skills: Support,Rollout,MS Windows,1-Überprüfung,Englisch in Wort und Schrift,Flexibilität Arbeitszeiten (24/7 jeweils 8h Schicht),gutes technisches Verständnis von DELL-Servern (R-Serie), Arbua-Switchen und DELL- sowie IBM-Notebooks,Office 365 (Word, Outlook, Teams,PuTTY / WinSCP, SCCM Start: 01.12.2025 Ende: 31.12.2026 + Auslastung: 100 % Typ: Freiberuflich Einsatzort: weltweit Branche: EDV-Dienstleistungen Sprache: Deutsch / Englisch in Wort und Schrift Bewerbungsunterlagen: CV im Word-Format + Stundensatz All-In und Remote, Verfügbarkeit, Selbsteinschätzung Falls Sie uns hierbei nicht unterstützen können, freuen wir uns gerne über eine Empfehlung ihrerseits? Ich freue mich über eine Nachricht Ihrerseits. Vielen Dank.

Für unseren Kunden suchen wir 10 IT Rollout Mitarbeiter (m/w/d) Windows Office/Clients/Server / weltweit.

Umfeld:
Der Kunde muss weltweit ca. 9.000 Clients, 1.500 Server und 2.500 Switches austauschen
Englisch in Wort und Schrift, sowie Hands On Erfahrung ist zwingend erforderlich.

Projektbezogene Selbsteinschätzung in der Skala: 1 = 10 % - 10 = 100 %
Skill/Aufgaben:
  • Rollout-Koordination an den jeweiligen Standorten
  • Planung und Leitung der Vorort-Teams
  • Durchführung der Migration bei kleineren Locations

Must-Have:
  • Englisch in Wort und Schrift
  • Flexibilität was Reiseziel und Arbeitszeiten angeht
  • gutes technisches Verständnis von DELL-Servern (R-Serie), Arbua-Switches und DELL- sowie IBM-Notebooks
  • Erfahrung in Rechenzentren
  • Ü1-Überprüfung
  • gültiger Reisepass
  • Bereitschaft zur Ausstellung eines 2. Reisepass

Software/Tools:
  • Windows 2022 und Windows 2025
  • Windows 10 und 11
  • Office 365 (Word, Outlook, Teams)
  • PuTTY / WinSCP

zusätzliche Informationen:
  • Gesamtauftrag geht über ca. 4 Jahre. Erstbeauftragung bis Ende 2029, Training am Anfang 2 Wochen in Frankfurt am Main.
  • Gestellt wird Hotel und Flüge ab Berlin, München, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover und Stuttgart.
  • Reisezeit eine Stunde vor Abflug bis eine Stunde nach Ankunft gilt als Arbeitszeit.
  • Arbeitszeiten vor-Ort max. 8h pro Tag. Sollten Wochenenden innerhalb der Reisen sein, wo nicht gearbeitet oder zurückgereist werden kann (Beispiel L.A. oder Peking), gelten pro Tag 8h auch als Arbeitszeit.
  • Verpflegung wird im Hotel nur für Frühstück gestellt.
  • Flüge innerhalb der EU sind stets Eco mit einem aufgegeben Gepäckstück, Flüge außerhalb sind stets BIZ mit bis zu 2 aufgegebenen Gepäckstücken.

Key-Skills:
Support,Rollout,MS Windows,1-Überprüfung,Englisch in Wort und Schrift,Flexibilität Arbeitszeiten (24/7 jeweils 8h Schicht),gutes technisches Verständnis von DELL-Servern (R-Serie), Arbua-Switchen und DELL- sowie IBM-Notebooks,Office 365 (Word, Outlook, Teams,PuTTY / WinSCP, SCCM

Start: 01.12.2025
Ende: 31.12.2026 +
Auslastung: 100 %
Typ: Freiberuflich
Einsatzort: weltweit
Branche: EDV-Dienstleistungen
Sprache: Deutsch / Englisch in Wort und Schrift

Bewerbungsunterlagen: CV im Word-Format + Stundensatz All-In und Remote, Verfügbarkeit, Selbsteinschätzung

Falls Sie uns hierbei nicht unterstützen können, freuen wir uns gerne über eine Empfehlung ihrerseits? Ich freue mich über eine Nachricht Ihrerseits. Vielen Dank.

map weltweit date_range 01.12.2025 update Freiberuflich
FlySpec Rollout Windows


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