Finde den Job, der Dir gefällt!
search
reorder
keyboard_arrow_left Zurück
Passt das zu Dir?

Junior SAP CO Berater (m/w/d) 6 Monate / remote (DE)

[8403]

Für ein spannendes Projekt in der Transport-Branche sind wir auf der Suche nach einem Junior SAP CO Berater (m/w/d). Aufgaben: - Planung und Koordination der Customizing- und Entwicklungsaktivitäten für SAP CO Themen in Rahmen vom S/4HANA Implementierungsprojekt - Abstimmung der fachlichen Anforderungen mit dem CO Fachbereich, Übergreifende Abstimmung mit den Experten aus anderen SAP Modulen - Entwicklung der Prototypen für SAP Controlling, Erstellen der Konzepten und technischen Spezifikationen, Umsetzung des konzipierten CO Customizings und Steuerung der Entwicklungen in S/4HANA System - Unterstützung der Migrationsaktivitäten, Schnittstelle zum Berechtigungsteam - Coaching und fachliche Entwicklung von Teammitgliedern Skills/Anforderungen: - Kenntnisse vom SAP CO Customizing in S/4HANA System, insbesondre CO-OM - Technisches Verstehen von SAP S/4HANA Architektur und ABAP, um die Eigenentwicklungen zu spezifizieren und zu kontrollieren - Kenntnisse von SAP CO Tabellen, um die Anforderungen an die Tabellenbasierte Migration zu formulieren - Allgemeine Verstehen von Rollen/Berechtigungsobjekten - Verstehen der Integrationsprozessen zwischen SAP CO Modul und weiteren SAP Modulen (FI/MM/SD) Rahmenbedingungen: Dauer: ab 01.09.2024, 6 Monate, Option auf Verlängerung Volumen: 4-5 PT/Woche Ort: remote, vereinzelt Frankfurt am Main

Für ein spannendes Projekt in der Transport-Branche sind wir auf der Suche nach einem Junior SAP CO Berater (m/w/d).


Aufgaben:
- Planung und Koordination der Customizing- und Entwicklungsaktivitäten für SAP CO Themen in Rahmen vom S/4HANA Implementierungsprojekt
- Abstimmung der fachlichen Anforderungen mit dem CO Fachbereich, Übergreifende Abstimmung mit den Experten aus anderen SAP Modulen
- Entwicklung der Prototypen für SAP Controlling, Erstellen der Konzepten und technischen Spezifikationen, Umsetzung des konzipierten CO Customizings und Steuerung der Entwicklungen in S/4HANA System
- Unterstützung der Migrationsaktivitäten, Schnittstelle zum Berechtigungsteam
- Coaching und fachliche Entwicklung von Teammitgliedern

Skills/Anforderungen:
- Kenntnisse vom SAP CO Customizing in S/4HANA System, insbesondre CO-OM
- Technisches Verstehen von SAP S/4HANA Architektur und ABAP, um die Eigenentwicklungen zu spezifizieren und zu kontrollieren
- Kenntnisse von SAP CO Tabellen, um die Anforderungen an die Tabellenbasierte Migration zu formulieren
- Allgemeine Verstehen von Rollen/Berechtigungsobjekten
- Verstehen der Integrationsprozessen zwischen SAP CO Modul und weiteren SAP Modulen (FI/MM/SD)

Rahmenbedingungen:
Dauer: ab 01.09.2024, 6 Monate, Option auf Verlängerung
Volumen: 4-5 PT/Woche
Ort: remote, vereinzelt Frankfurt am Main

map remote, vereinzelt Frankfurt am Main date_range 06.08.2024 update Freiberuflich
Direkter Kontakt

Paul Keil

Ressource Manager
mail Paul.Keil@teamative.com
phone 0711/968811-21


Kein passender Job? Sende uns eine Nachricht!

Kein passender Job für Dich dabei? Kein Problem! Sende uns einfach deinen Namen, deine E-Mail sowie eine kurze Beschreibung deines Jobwunsches. Wir melden uns, sobald wir passende Positionen haben!