Passt das zu Dir?
Change- und Anforderungsmanager (m/w/d) - ab Januar - Vollzeit - Remote (DE)
[9676]
wir sind auf der Suche nach einem Change- und Anforderungsmanager (m/w/d): Das Ziel des Projekts Organisation, Wachstum und E2E-Produktorganisation ist die Entwicklung eines Kunden- und geschäftsfeldorientierten Organisationsmodells. Der Auftragnehmer berät iin Change-Themen im Stream E2E Operating Model. Dieser Stream beschäftigt sich mit der Weiterentwicklung der Produktorganisation mit dem Fokus auf einer Ende-zu-Ende-Verantwortungsübernahme für Produkte. Aufgaben: Beratung zu Changemanagement: o Erhebung von Veränderungspotentialen o Erarbeitung eines Zielbilds o Konzepterstellung (Strategie, Vorgehensmodell, Evaluationsmodell, Kommunikation) o Coachings zum Know-How-Aufbau o Erarbeitung Gesamt-Maßnahmenplan Beratung zum Anforderungsmanagement: o Anforderungserhebung durch Interviews, Workshops oder andere Formate o Analyse, Priorisierung und Dokumentation der erhobenen Anforderungen o Bewertung der Anforderungen und Ableitung von Handlungsempfehlungen Bezogen auf die genannte Consultingleistung werden nachfolgende Leistungsbausteine abgerufen. Zur Durchführung der Leistungen werden Workshops mit dem Auftraggeber oder Dritten abgehalten. Auftragsklärung: o Umfeldanalyse / Identifizierung der Rahmenbedingungen o Anforderungsanalyse Beratung: o Beratung zu den genannten Bereichen während der Entwicklungs- und Umsetzungsphase o Re-Evaluierung des in der Umsetzung befindlichen Konzeptes o Methodische Beratung zu Werkzeugen für die Entwicklung/- Umsetzung Rahmenbedingungen: Start: 01.01.2026 - 30.06.2026 Auslastung: Vollzeit Ort: remote, vereinzelt Hamburg Sprache: deutsch
Johanna Jochem